銷售總監的職責內容（通用33篇）

銷售總監的職責內容 篇1

　　1、負責銷售團隊的組建與管理工作;

　　2、培訓員工掌握產品及銷售知識，規范銷售流程;

　　3、負責公司產品的銷售和客戶關系維護;

　　4、負責公司市場開拓，進行銷售預測，制定銷售計劃并執行;

　　5、對所在銷售團隊任務負責，完成并超越公司設定的銷售任務;

　　6、與客戶保持友好關系，定期回訪客戶，做好與客戶的溝通。

銷售總監的職責內容 篇2

　　1、負責銷售人員的團隊打造及管理工作;

　　2、督導銷售及客戶服務過程，帶領團隊完成銷售任務;

　　3、跟蹤銷售過程，發現銷售問題并解決問題、對結果負責任;

　　4、深刻理解公司文化，負責團隊文化落地及人才培養體系;

　　5、與各部門并肩作戰，打造專業、強大、富有凝聚力的銷售團隊。

銷售總監的職責內容 篇3

　　1.制定并實施區域銷售計劃，完成銷售目標;

　　2.制定并實施區域回款計劃，完成回款目標;

　　3.銷售團隊管理與協同;

　　4.執行銷售和市場營銷的戰略和行動計劃;

　　5.提升客戶關系，建立與更新客戶信息;

　　6.收集與分析市場及競品信息并制定解決方案;

　　7.與其他部門合作

銷售總監的職責內容 篇4

　　1.目標管理，負責團隊區域內工作目標與計劃的制訂與分解并監督執行;

　　2.為區域戰略負責，提升所負責區域市場占有率，為品牌知名度、聲譽度負責;

　　3.落實、監督、調控區域業績目標的完成，合理組織進行業務員市場布局的區域劃分，制訂下達月度業績目標;

　　4.控制區域市場費用，降低業務成本，為業務的真實性、準確性負責;

　　5.部門日常團隊管理，團隊建設、培訓、激勵、會議、離職管理;

　　6.工作報表，日報、周報、月報等報表的提交、收集和上報。

銷售總監的職責內容 篇5

　　1.督導及協助銷售員完成個人指標，以完成公司指標。

　　2.追收款項，并維持合理逾期比例。

　　3.確保銷售員遵守公司各項管理規定及銷售指標，并維持內部良性公平競爭。

　　4.協助媒體服務部高效完成各項售后服務工作，確保對外高服務質量，及公司對外專業形象。

　　5.維持新客戶不斷開發。

　　6.留意最新競爭對手，市場情況分析及建議，協助銷售總經理制訂應變的銷售策略。

　　7.經常與其他相關的部門溝通，理順售前及售后工作流程，提高內部工作效率和效益。

　　8.上級交辦的其它有關維護公司運營的任務和工作

銷售總監的職責內容 篇6

　　1、落實公司分配的各項經營指標，完成銷售任務;

　　2、負責行業客戶關系的維護，提升客戶滿意度，開拓新市場;

　　3、挖掘客戶需求，監督項目實施，推動研發、服務達到用戶的項目期望。

銷售總監的職責內容 篇7

　　1、負責集團房地產項目銷售部的全面管理工作。負責營銷策劃部內部成員的工作管理和業務培訓、考核及工作的調配；

　　2、負責公司項目銷售策劃系統全面工作，制定公司營銷策劃管理方面的規章制度和業務運作流程；

　　3、負責公司擬定項目的'市場調研、前期策劃及相關工作；

　　4、根據公司對各個房地產項目的總體銷售目標，制定公司所有房地產項目的營銷方案；

　　5、指導制定項目價格體系和調價策略、項目推盤意見和調價意見，并對項目價格表進行審核；

　　6、負責審核項目總體推廣策略及各階段推廣主題；

　　7、負責審核項目平面、軟文、戶外、網絡等所有發布廣告的設計；

　　8、全面負責公關事件和主題活動，并整合媒介資源；

　　9、負責集團銷售部會議的召開；

　　10、負責市場營銷成本及費用的整體控制；

　　11、負責房地產銷售各環節的運作統籌，完成公司的銷售目標；

　　12、銷售體系框架的建立及人員的招聘；

　　13、負責按揭銀行、產權代辦公司的招投標及簽約手續；

　　14、負責房地產項目所有的市場和銷售合同的管理；

　　15、對公司及項目的內部信息保守機密；

　　16、有較強的團隊管理能力、組織能力和激勵能力，能夠有效組建并帶領團隊開拓市場；

　　17、完成公司及上級領導交辦的其他工作任務；

銷售總監的職責內容 篇8

　　崗位職責：

　　1、組建KA顧問式銷售團隊；

　　2、對所負責區域的市場及行業客戶進行深入需求調研與分析；

　　3、制定銷售團隊年度、季度、月度銷售計劃并有效推進計劃實施和完成；

　　4、負責本區域重點大客戶的銷售、談判、維護等工作；

　　5、根據市場動態，創新思維，及時分析、評估、調整或修正銷售方案；

　　6、配合集團完成人事人區域品牌力構建。

　　任職要求：

　　1、人力資源、市場、銷售、法律等相關專業本科以上學歷，熟悉人力資源、勞動法知識，有一定財務稅收知識基礎；

　　2、七年以上（人力資源中高端產品線均可）市場、銷售及管理經驗，熟悉金融保險、地產、互聯網、醫藥、高端制造業、政府事業單位者優先；

　　3、有責任感、積極主動，富有激情和團隊合作精神；

　　4、優秀精湛的溝通、學習、客戶需求分析及提案能力。

　　職位描述：

　　1、根據臨展事業部整體發展戰略，制定銷售計劃并帶領銷售團隊完成銷售目標；

　　2、負責優質大型企業的國內外展臺，企業展廳，活動推廣等業務開拓；

　　3、負責監督管理項目整體流程，跟蹤項目進展，提合理化改進方案；

　　4、組建狼性銷售團隊；

　　5、完成其他公司交付的工作。

　　崗位要求：

　　1、5年及以上國內外展覽展示行業銷售總監工作經驗；

　　2、服務過行業內知名公司，展覽主辦方，中大型廣告公司，世界500強等企業的2年及以大客戶銷售經理或銷售總監工作經驗；

　　2、熱愛展覽展示行業，有優勢客戶資源者優先錄取；

　　3、英文溝通順暢優先，具備獨立開發市場能力，抗壓能力強，能迅速領會客戶需求并做出產品推薦方案。

銷售總監的職責內容 篇9

　　根據公司總體營銷戰略，結合市場的實際情況，制定工程銷售策略與方案

　　負責大力開拓、開發新的工程類項目

　　負責大型市政項目及大型民建項目、政府等穩定客戶資源的開發、公關和維護

　　負責對工程項目的拓展進行指導、跟蹤及促進

銷售總監的職責內容 篇10

　　渠道銷售總監崗位職責

　　1。規劃整體渠道策略及運作模式執行銷售和市場推廣方案；

　　2。制定渠道策略，提供渠道服務支持；

　　3。及時溝通客戶，反饋市場信息，做出處理意見；

　　4。協助大區經理開拓、溝通和管理各區域的重要客戶。

　　渠道銷售總監崗位要求

　　1。具備市場營銷或相關專業；

　　2。具有市場營銷、產品知識、產業經濟、公共關系、管理技能開發等方面的專業知識；

　　3。具備良好的渠道客戶關系管理能力，以及合理的目標設定和評定能力；

　　4。熟悉產品市場營銷渠道開發和建設的業務，有良好的溝通技巧和語言表達能力及獨立工作能力，良好的市場判斷力和開拓能力，具有較強的觀察力、應變能力和財務能力；

　　5。最好具備兩年以上企業銷售管理的工作經驗，對市場營銷工作有深刻認知，善于對資金、資源和人力進行整合；

　　6。具備把握方向和大局的能力，具有一定的客戶網絡，有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神，思路清楚、樂于接受挑戰。

銷售總監的職責內容 篇11

　　職責：

　　1、負責營銷隊伍的組建、人員的考核、激勵和培訓機制的建立;

　　2、制定營銷戰略規劃、營銷組合策略和營銷計劃;

　　3、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整策略和計劃，確保實現營銷目標、完成營銷計劃;

　　4、拓展與客戶和社會各界的關系，建立完善的客戶關系管理體系;

　　5、負責重大公關、促銷活動的實施與協調，重大合同的談判與簽訂以及投標事宜組織。

　　任職資格：

　　專科及以上學歷，市場營銷相關專業;

　　3年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理經歷;

　　有豐富的客戶資源和客戶關系，有消防、學校等資源優先;

　　有較強的事業心，具備一定領導能力;

　　具備較強的市場分析、營銷、推廣能力，有良好的人際溝通協調能力以及分析、解決問題的能力。

銷售總監的職責內容 篇12

　　銷售總監 • 職位要求

　　教育水平：大學本科以上學歷，市場營銷相關專業

　　經驗要求：5年以上銷售經驗，其中3年以上銷售管理經驗。

　　知識技能：了解和掌握市場營銷基本原理，善于把握市場需求變化趨勢。具有很強的的市場策劃能力，市場敏感度高。

　　銷售總監 • 工作內容

　　1.協助總經理制定公司的營銷戰略，業務發展規劃并且組織實施。

　　2.制定并實施產品推廣策略，提高公司在業內的形象，擴大公司產品的市場份額。

　　3.根據公司銷售策略，建立并維護公司的銷售網絡與渠道管理體系。

　　4.根據營銷策略與營銷計劃，并結合各區域市場情況制定各區域產品銷售指標。

　　5.負責公司重大營銷合同的談判月簽訂工作。

　　6.合理協調，分配公司資源，并審核費用使用的合理性，提高投入產出比

銷售總監的職責內容 篇13

　　崗位職責

　　崗位職責

　　1、負責銷售團隊管理，制定銷售計劃；

　　2、有效持續的進行銷售團隊建設與管理；提升團隊銷售技巧，積極開拓市場，尋求銷售機會，按時完成公司下達的銷售任務；

　　3、參與制定整體營銷目標、策略和計劃，負責計劃實施和目標達成；

　　4、認真執行公司的各種銷售政策、制度和規范，按程序辦事。

　　任職資格

　　1、房地產市場營銷等相關專業；

　　2、有豐富的地產銷售管理工作經驗；

　　3、熟悉房地產行業，有大型項目運營經驗者優先；

　　4、具有較強的銷售組織、銷售培訓和銷售執行能力，能夠激勵團隊工作，管理和服務責任心強；

　　5、具有良好的職業操守及團隊合作精神，具備優秀的'團隊領導能力

銷售總監的職責內容 篇14

　　職責：

　　1、全面負責醫療機構的建設、規劃、運營工作;

　　2、協助公司總經理制定醫療機構運營發展戰略規劃和管理體系，參與制定項目經營策略、經營目標、營銷方案;

　　3、整合醫療資源，挖掘潛力，開發新的特色診療項目，把握市場趨勢，提高經營業績。

　　4、負責醫療機構的經營管控與市場化運作模式推廣和日常經營分析、報告;開發、維護與醫院相關的合作關系，負責醫療機構公共關系管理;

　　5、建立、健全醫療機構運營管理體系和管理制度、管理模式、管理流程等;建立、健全醫療機構運營架構，組建運營管理團隊，明確各崗位職責。

　　任職要求：

　　1、市場營銷、臨床、醫療相關專業背景，有一定項目管理經驗優先，有醫療項目開發、經營經驗者優先;有醫院開發和管理經驗者優先;

　　2、具有較強的文字組織和語言表達能力、溝通協調能力以及人際關系處理能力;

　　3、工作態度認真、謹慎，心理承受能力強，誠實守信，責任意識強，積極進取;

　　4、顧全大局，具有全局意識，善于團隊管理。

銷售總監的職責內容 篇15

　　1、根據公司項目總體規劃，制定項目的銷售策略并實施，完成公司下達的銷售指標;

　　2、組建并管理團隊，培訓并激勵團隊成員完成業務指標;

　　3、協助完成地產項目的前期定位、價格定位、產品定位、客戶定位及形象定位等;

　　4、協助城市負責人拓展地產新項目，促成代理合作;

　　5、負責項目收傭工作，保證及時回傭;

　　6、與開發商保持良好溝通，維護客情關系;

銷售總監的職責內容 篇16

　　(1)、按照公司的營銷規劃及銷售政策規劃所轄區域市場的產品銷售工作及團隊建設，負責所轄區域客戶網絡開發建設工作、渠道網絡開發建設工作等。

　　(2)、負責所轄區域市場規劃及客戶的開發與篩選工作：A、產品的規劃與銷售;B、客戶開發與管理; C、渠道的開發與管理;D、團隊的建設與管理等;

　　(3)、負責大區銷售辦事處組建與管理;

　　(4)、負責所轄區域市場的促銷活動執行、監督、管控;

　　(5)、指導、協助各個區域經理做好新品上市推廣工作;

　　(6)、指導并負責各區域經理做好經銷商開發與管理工作、業務團隊管理協調工作;

　　(7)、根據市場的特點及現有經銷商的特點合理的對市場進行調整，以保證銷售目標的達成及客戶、團隊的穩定并充滿工作激情;

　　(8)、負責團隊的工作考核，注重團隊合作精神的培養;

銷售總監的職責內容 篇17

　　職責：

　　1、制定企業的銷售戰略、具體銷售計劃和進行銷售預測。

　　2、組織與管理銷售團隊，完成企業產品銷售目標。

　　3、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發展。

　　4、招募、培訓、激勵、考核下屬員工，以及協助下屬員工完成下達的任務指標。

　　5、收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關部門。

　　6、參與制定和改進銷售政策、規范、制度，使其不斷適應市場的發展。

　　7、發展與協同企業和合作伙伴關系，如與經銷商的關系、與代理商的關系。

　　8、協助上級做好市場危機公關處理。

　　9、協助制定企業產品和企業品牌推廣方案，并監督執行。

　　10、妥當處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。

　　任職資格

　　1、本科以上學歷，有快消品，糧油，電商，組建線上線下經驗者優先;

　　2、有5年銷售工作經驗，或有區域管理經歷;

　　3、具有獨立客戶開拓能力、公關能力、談判能力及一定的策劃能力和組織能力;

　　4、要求完成每月公司交辦的大區銷售量;

　　5、身心健康，有事業心，勤奮踏實而敏銳。

銷售總監的職責內容 篇18

　　職責：

　　1、負責房地產廣告客戶的開發和維護，完成階段性銷售目標;

　　2、根據公司業務類型負責拓展資源客戶，洽談業務

　　3、有獨立開拓客戶能力，并有良好的服務意識;

　　4、跟蹤客戶需求，制定服務方案，協調內部資源執行對客服務以及進行客戶溝通維護工作;

　　5、有良好的提案能力，媒體整合能力;

　　6、進行談判、簽約、協調執行、收款等流程事項跟蹤。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷;

　　2、一年以上銷售工作經驗;

　　3、有房地產行業或廣告行業經驗者優先;

　　4、熱愛銷售工作，有激情，樂觀，承壓能力強;

　　5、具有良好的客戶資源積累者優先。

銷售總監的職責內容 篇19

　　崗位職責：

　　1、通過對客戶的綜合理財需求分析，幫助客戶制訂資產配置方案并向客戶提供投資建議 ；

　　2、指導團隊通過各類渠道，接觸并篩選有效高凈值客戶；

　　3、帶領團隊組織理財沙龍和理財講座，提升客戶轉化率；

　　4、通過持續跟進與服務，為客戶不斷提供專業的理財咨詢與服務；

　　5、設定團隊考核計劃，監督團隊完成業績考核。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷

　　2、具有豐富的金融專業知識，了解國內外投資理財市場的發展；

　　3、五年或以上外資銀行、信托機構、資管公司、三方等相關行業的銷售工作經驗；有團隊管理經驗優先考慮；

　　4、持有基金從業資格證、證券從業資格證者優先考慮。

銷售總監的職責內容 篇20

　　1、根據公司總體戰略，結合市場情況制定銷售策略與規劃并組織實施，達成銷售目標;

　　2、負責國內銷售團隊管理，包括銷售目標的制定、分解、部署、監督實施;

　　3、維護現有客戶關系，建立新客戶聯系，開拓新市場;

　　4、建立銷售團隊激勵機制，激發銷售人員進行客戶開拓和維護;

　　5、制定銷售費用的預算，控制銷售成本，提高銷售利潤;

　　6、定期或不定期拜訪重點客戶，建立、保持與客戶、同行業間的良好合作關系;

　　7、深入了解本行業，把握最新銷售信息，為企業提供業務發展和價格定位的戰略依據;

　　8、建立和發展維護客戶關系，如與經銷商的關系、與代理商的關系;

　　9、參與市場規劃、產品管理等工作。

銷售總監的職責內容 篇21

　　1、規劃實施：負責完成公司制定的年度產品銷售目標及終端開發指標;在公司整體銷售政策及策略框架內，制定區域性銷售政策;正確帶領團隊進行任務目標的分解和落實;領導下屬完成指定的銷售指標;負責帶領團隊進行醫院的開發及維護工作，定期做出開發報告。負責有關職能部門的協調工作，確保營銷工作的正常運行。

　　2、市場維護：負責醫院拓展、客戶維護及網絡建設工作,維護市場秩序;負責信息的收集及競爭對手的分析。

　　4、團隊建設：建立和管理銷售團隊，組織實施培訓，幫助團隊成員提高銷售技能和工作積極性;保證團隊的良性運作和發展。

　　5、制度優化：根據公司業務發展，對管理制度進行優化調整，及時組織制定改進優化激勵方案。

　　6、費用管理：負責銷售費用、差旅費用、獎懲等費用管理;監控各類費用的發生、發展;符合公司制度、保證資金安全。

銷售總監的職責內容 篇22

　　職責：

　　1、參與制訂公司營銷戰略，根據營銷戰略及業務板塊制訂公司產品營銷組合策略和營銷方案;

　　2、根據公司年度戰略計劃及業績目標來制訂、拆分月度任務指標，并制訂完成計劃;

　　3、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃;

　　4、發展并維護戰略性客戶，開發、管理及客戶維護及合作伙伴;

　　5、組建、培訓、培養、管理銷售團隊

　　任職要求：

　　1、需要能人，可以跟我們一路劈荊斬刺的伙伴;

　　2 大專及以上學歷，電子商務、市場營銷或計算機專業，五年以上B2B2C或B2C網站管理/運營經驗;

　　3、熟悉營銷、管理相關知識，具備目標績效管理、過程控制、發展合作、沖突管理等方面的知識與實踐技能;

　　4、為人誠信，具有較強的領導與組織能力 ，判斷與決策能力 ，有開拓意識和創新思維，良好的溝通及團隊管理經驗。

　　5、對網絡營銷有深刻的理解和認知，有較強的分析能力、管理能力、協調能力、邏輯思維能力以及市場洞察力

　　6、有互聯網、媒體廣告營銷經驗者優先考慮;

銷售總監的職責內容 篇23

　　1、完成公司年度營銷目標以及其他任務，對營銷思想進行定位;

　　2、有獨立的銷售渠道，具有良好的市場拓展能力;

　　3、協調企業內外部關系，對企業市場營銷戰略計劃的執行搜索進行監督和控制;

　　4、培訓市場調查與新市場機會的發現;

　　5、新項目市場推廣方案的制定;

　　6、成熟項目的營銷組織、協調和銷售績效管理;

　　7、銷售隊伍的建設與培養等。

銷售總監的職責內容 篇24

　　崗位職責

　　1、根據公司業務發展需要及區域市場特點，制定軟件產品銷售策略及業務拓展計劃;

　　2、負責區域客戶關系的開發與維護，發掘新客戶，組織執行銷售策略，實現本區域的市場占有率和銷售目標;

　　3、建立順暢的客戶溝通渠道，主持客戶的業務談判及成交，落實客戶貨款的回收，創建長期、良好、穩固的區域客戶關系;

　　4、確保銷售業績的達成與銷售費用的合理分配與控制;

　　5、根據公司的長遠發展需要，組織開展銷售團隊建設，負責團隊目標績效管理，支持銷售目標的達成。

　　任職資格

　　1、本科以上學歷。

　　2、3年以上管理工作經驗;

　　3、能獨立定制客戶方案，并積極尋求讓客戶滿意的策略;

　　4、扎實的文字功底，敏銳的市場觸覺，出色的邏輯分析能力;

　　5、良好的團隊合作精神，優秀的人際交往和協調能力，極強的解決問題的能力;

　　6、工作主動性強，思維敏捷，有較強的創新能力。

銷售總監的職責內容 篇25

　　工作職責:

　　1、根據公司年度營銷計劃制定分公司年度工作計劃、費用預算計劃,達成分公司年度銷售業績指標;

　　2、根據公司考核制度,負責做好對下屬業務開展、代理商業績的考核評價工作;

　　3、制訂所轄區域市場調研、市場分析、市場推廣、市場策劃等各類方案的.策劃工作;

　　4、組織團隊,明確下屬崗位的職責和任務要求,并指導下級開展各項工作,協調解決下屬工作中出現的問題;

　　5、根據公司培訓制度和部門員工需要,負責組織下屬員工開展新業務及新技術的學習、消化工作;

　　6、根據公司財務管理制度,負責審核及控制分公司的經費開支。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷,計算機、管理、營銷及相關專業;

　　2、具備大型it企業或企業管理軟件行業市場、大項目銷售、渠道管理等5年以上工作經驗;

　　3、具備較強管理能力,有2年以上管理工作經驗;

　　4、具有優秀的組織溝通協調能力、高度的敬業精神,良好的團隊意識;

　　5、事業心強,良好的敬業精神和職業道德,富有激情。

銷售總監的職責內容 篇26

　　崗位職責：

　　1、負責帶領團隊搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶;

　　2、協作總經理制定各類電話銷售管理制定及服務標準;

　　3、負責對電話銷售團隊組建及人員進行培訓、管理、評估;

　　4、負責定期形成銷售業績報告;

　　5、帶領團隊完成銷售目標;

　　任職資格：

　　1、有電銷團隊的管理經驗。

　　2、較強的市場分析、營銷、推廣能力，豐富的營銷網絡及銷售成本控管經驗;

　　3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀者優先。

　　4、工作嚴謹，計劃性強并具有戰略性思維;

　　5、有較強的事業心，具備一定的領導能力。

銷售總監的職責內容 篇27

　　1、針對事業部三大產品線不同地域及項目特點，進行供餐模式(套餐、自助、點餐等)的設計，在項目拓展階段介入，根據供餐模式要求，對項目物業條件、建筑改造方案提出專業意見(不同的供餐模式對廚房設計、餐廳設計、上菜動線等有不同的要求)；

　　2、針對各產品線不同地域及項目特點，進行餐飲產品研發，制定餐飲產品制作標準(bom)、菜品制作標準化流程(sop)、餐飲標準化服務體系、餐飲連鎖運營管理監督制度等，并監督落實；

　　3、針對各產品線不同地域及項目特點，進行餐飲供應鏈模式(原材料的生鮮、半成品、成品采購、集中供應等)研究，建立采購、加工、倉儲、驗收體系，以達到成本、效率、客戶滿意度的.最優平衡；

　　4、支持項目籌開，匯編餐飲板塊預算，設計餐飲板塊運營組織架構，招募并培訓餐飲團隊；

　　5、負責事業部餐飲品牌的打造，策劃、組織、實施餐飲類專題活動并參與事業部其他市場推廣活動的策劃、組織、實施。

銷售總監的職責內容 篇28

　　1、進行產品和渠道銷售團隊建設和團隊管理；根據公司政策和產品，制定公司渠道營銷策略。

　　2、根據公司政策和產品，制定公司渠道營銷策略，完成公司產品銷售推進，達成銷售、收款目標；

　　3、管理中間商和終端客戶資源，通過相關渠道獲取商務信息，并予以跟進；

　　4、提升所負責團隊整體銷售水平和能力，并協助本部門銷售經理達成分解到人的銷售額目標；

　　5、對個人及團隊的年度目標達成負責。

銷售總監的職責內容 篇29

　　職責：

　　1、領導銷售部、制定公司全年發展戰略和銷售目標;

　　2、負責展廳、展覽、美陳、活動等相關的資料收集及大客戶的挖掘 ;

　　3、建立廣泛、良好的客戶關系，建立銷售網絡并進行有效管理和維護客戶良好關系;

　　4、對工程設計方案做出預算并對簽訂的合同進行把關，管理銷售人員協助完成項目報價;

　　5、較強的團隊管理能力和部門之間協調能力;

　　6、招聘銷售人員并善于培訓;

　　7、完成全年公司銷售目標及其他渠道業務開發工作;

　　崗位要求：

　　1、4年以上的展廳、美陳、活動公司銷售經驗;

　　2、2年以上銷售團隊的管理經驗;

　　3、有一定的社會資源和客戶資源

　　4、良好服務意識，較強的溝通、分析、把握、應變能力;

　　5、責任心強，良好職業道德及團隊管理經驗;

　　6、對公司政策執行力度大，善于應酬和出差;

　　7、對工作有忘我的精神并敢于挑戰;

　　8、做人有擔當做事有條理對公司絕對忠誠而不斤斤計較;

　　9、老板不在公司能監督并帶領團隊獨立開展業務;

銷售總監的職責內容 篇30

　　職責描述：

　　崗位職責

　　1、銷售管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；

　　2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

　　3、根據公司業務需求制定渠道策略和銷售目標；

　　4、建立渠道銷售流程和運作規范；

　　5、開發管理新的`渠道合作者；

　　6、組織聯合行動或促銷行動，推動渠道銷售與渠道合作者關系。

　　任職資格

　　1、有3年以上融資租賃相關工作經驗；

　　2、3年以上渠道銷售工作經驗，有豐富客戶資源者優先；

　　3、有大區市場渠道開拓及管理工作經驗，有團隊管理工作經驗，業績優秀；

　　4、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力；

　　5、能承擔較大壓力。

　　崗位要求：

　　學歷要求：不限

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：無工作經驗

銷售總監的職責內容 篇31

　　1、參與制定公司營銷戰略；

　　2、根據營銷戰略制定公司營銷組合策略和營銷計劃，經批準后組織實施；

　　3、根據市場及同業情況制定公司新產品市場價格，經批準后執行；

　　4、負責重大營銷合同的談判與簽訂；

　　5、制定營銷系統年度專業培訓計劃并協助培訓部實施。

銷售總監的職責內容 篇32

　　1、制定公司的銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果;

　　2、負責所有區域的項目信息收集，客戶發展;

　　3、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調整銷售運營政策;

　　4、銷售團隊的管理，包括任務管理、績效提升、人員配置、團隊能力提升、建立，補充、發展、培養銷售隊伍組織氛圍建設、確保形成有戰斗力和激情的銷售團隊。;

　　5、及時反饋區域內市場情況，提出市場拓展計劃;

　　6、進行客戶分析，挖掘客戶需求，開發新的客戶和新的市場領域;

銷售總監的職責內容 篇33

　　崗位描述：

　　1、產品推廣及管理：老品精耕拓展與新品銷售及推廣；

　　2、開發空白市場，對績差市場進行整改追蹤；

　　3、人員管理及戰力儲備：對城市經理及業務代表進行管理；下轄各層級業務戰力分析、儲備及培養；對績差城市經理進行培訓與帶教

　　崗位要求：

　　1、有4-5年以上飲料行業從業經驗；

　　2、優秀的管理團隊經驗，抗壓能力強；

　　3、具有良好的統計分析能力、規劃能力；

　　影樓網絡銷售崗位職責

　　1、制訂公司網站網絡營銷計劃，制訂網絡宣傳發展目標。

　　2、利用網絡進行公司產品的銷售及推廣；

　　3、負責公司網上貿易平臺的操作管理和產品信息的發布；

　　4、了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的動態信息；

　　5、通過網絡進行渠道