渠道銷售總監的工作職責表述(通用35篇)
渠道銷售總監的工作職責表述 篇1
職責:
1.依據公司整體戰略,組織制定智能硬件產品營銷戰略,組織市場銷售工作并對銷售結果負責。
2.規劃公司分銷系統的整體運營,建立、健全各項規章制度。
3.參與制定公司銷售中長期規劃,依據公司整體銷售目標年度銷售計劃和方案,年度銷售預算、計劃方案,監督實施銷售全過程,完成銷售任務。
4.負責銷售團隊管理和建設,對銷售人員進行培訓、指導。
5.參與市場規劃、產品管理等工作。
任職資格:
1.五年以上家電銷售管理經驗。
2.本科以上學歷。
3.對家電傳統分銷市場有較深理解,有一定客戶資源。
4.有全國銷售管理工作經驗優先。
5、良好的團隊管理、建設及組織協調能力、擅于激勵與引導團隊成員,結果導向,注重數據和量化,有管理收入利潤和預算的經驗。
6、有優秀的內驅力,善于整合資源、創新經營的思想,對目標執著并挑戰。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇2
1、負責公司顯示屏產品的銷售及推廣;
2、合理利用和維護公司現有的客戶資源,通過各種途徑開發行業目標客戶;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責銷售區域內銷售活動的策劃與執行,完成銷售任務;
5、與老客戶保持聯系并定期拜訪,進行客情關系維護;
6、分析客戶需求,提供針對性解決方案;
7、銷售合同的簽定和應收款及賬目發票的跟蹤。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇3
一、市場開發
1.負責區域銷售工作,尋找和了解意向客戶信息,對潛在經銷商客戶進行產品介紹和推廣,進行商務洽談,完成協議簽署和回款。
2.負責向經銷商傳達公司的產品信息、銷售政策 ;
3.負責協助經銷商進行當地用戶產品分銷體系的開發和建立,招募下級分銷渠道;
4.負責定期走訪市場,了解行業相關國家政策、市場用戶、競爭對手、渠道信息等;
5.跟進公司市場推廣方案,負責協調和參與本銷售區域內實施,并進行評價數據收集。
二、客戶維護與管理
1.掌握經銷商情況,維護合作關系,做好與公司之間的溝通;
2.根據公司銷售政策提出經銷商政策建議,并監督經銷商實施;
3.負責區域內銷售業務信息統計;
渠道銷售總監的工作職責表述 篇4
職責:
1、負責年度渠道營銷計劃的制定,渠道獎勵政策及方案的制定,跟進渠道代理商推進營銷計劃,監控執行過程;
2、負責代理商銷售指標分解及執行過程的監控,掌握代理商項目進度,并詳細記錄反饋的信息并協同技術支持制定可行解決方案;代理商銷售數據的統計及分析;
3、收集市場信息及競爭對手的動態信息,及時向上級匯總上報,并提出和主動開展應對及營銷工作;
4、負責渠道代理商檔案建立和管理;掌握代理渠道發展情況,存在問題及對應問題提出整改方案并實施;定期走訪代理商,并掌握存在的問題進行改進;
5、負責代理商服務支撐工作(宣傳資料配發、產品活動支持等),代理商業務的培訓、指導、檢查,確保市場推廣執行貫徹落實;
6、市場新產品動態信息的搜集匯總,公司新產品專業知識的學習熟悉。
任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、豐富的渠道代理開拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經驗;
3、具備較強的學習能力及團隊合作精神;良好的個人信譽及職業操守。
4、有一定的醫療或軌道交通(地鐵)人脈和客戶積累的優先。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇5
職責:
1、 銷售經驗:5年渠道開發或品牌招商經驗;
2、負責大客戶公關及維護,如機場、高鐵站、購物中心、連鎖影院、連鎖酒店等渠道開發經驗,(有相關渠道資源,醫院、地產招商跟政府相關資源或者熟悉投標流程的優先)
3、商務談判經驗:3-5年商務洽談經驗,能獨立完成商務接待、合同洽談、簽約。
4、管理、維護渠道關系。
任職要求:
1、統招本科及以上學歷,市場營銷等相關專業。
2、5年以上銷售工作經驗,有渠道工作經歷者優先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通溝通能力、協調能力,分析和解決突發問題的能力;
5、有較強的事業心、責任心及上進心,具備一定的領導能力;不安于現狀,有追求財富的夢想。
6、有共享產品投放及銷售渠道、游樂場設備渠道或大型商場招商經驗工作者優先考慮。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇6
職責:
1.分析市場和行業發展及競爭市場信息,為團隊提出建設性的業務拓展方案;
2.按照要求完成日、周、月、季、年等各時間段工作匯報和數據分析工作;
3.按照要求完成團隊成員月度、季度以及年度工作績效評定和員工績效面談;
4.有效完成團隊成員專業能力培養,制定完善培訓計劃并執行考核。
5.團隊組織結構持續優化,保障可持續發展團隊建設標準。
任職要求:
1、教育背景:大專及以上學歷,電子商務、市場營銷、互聯網專業;
2、熟練使用word、excel等辦公軟件,能熟練制作文檔和報表,有一定的計算機及互聯網操作基礎;
3、熟悉SEO,SEM相關業務,熟悉標準化產品銷售;
4、3年以上直客團隊管理經驗,有較強的團隊建設經驗;
5、具備基礎業務預算、成本管理和數據分析經驗;
6、邏輯清晰,具有良好的表達能力和溝通能力;
7、敏銳的商務意識、良好的客戶需求分析以及挖掘能力;
渠道銷售總監的工作職責表述 篇7
職責:
1. 品牌廣告渠道銷售團隊,制定渠道銷售業務目標和計劃,分解和實施確保目標的順利完成,對渠道銷售業績負責;
2. 根據營銷戰略制訂渠道營銷組合策略和營銷計劃,有效實施;
3. 有效地開發、拓展廣告代理公司,負責渠道合作溝通和談判,建立與客戶的深度戰略合作關系;
4. 與直客團隊協作推進項目順利執行。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,2 年以上互聯網媒體或廣告公司渠道銷售管理經驗;
2. 良好的內外部溝通協調能力,豐富的團隊組建和培訓能力;
3. 對公司整體渠道營銷工作及經營業績考評有執行力,具備一定的市場分析及判斷能力;
4. 工作積極主動,具有較高的職業素養、責任心及團隊合作精神,具有優秀的溝通能力及較強的客戶公關能力,抗壓能力、協調能力強,思維邏輯清晰,能夠對業績展開合理化分析。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇8
職責:
1、協助總經理組織編制年度營銷計劃及營銷費用等計劃,并能完成年度銷售計劃;
2、制訂并實施市場招商方案、加盟方案、活動流程;
3、負責下屬各渠道的年度、半年度、季度、月度完成銷售業績計劃及方案;
4、組織研究、擬定公司營銷、市場開發方面的發展規劃;
5、組織擬訂營銷業務管理的各種規定、制度和內部機構設置;
6、做好下屬各渠道的所有客戶售后服務跟進和店家反饋意見的資料收集、問題處理工作;
7、維護和鞏固下屬各渠道的市場,積極配合其他各地方市場的銷售;
8、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息;
9、直接參與主持重要客戶的業務談判及成交;
10、對下屬的工作進行考評并協助制訂和實施績效改善計劃;
11、對下屬進行培訓和指導。
12、積極配合公司為大力發展企業文化所安排的各項活動或制度執行。
13、與客戶建立密切良好的關系,以維護企業形象。
14、完成上級主管臨時交辦的其他任務。
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業不限(金融或市場營銷相關專業優先);
2、可接受出差;
3、熟練使用Office辦公軟件;熟練PPT以及互聯網瀏覽
4、有較強的項目策劃能力和談判能力,文筆流暢;
5、豐富的渠道代理開拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經驗;
6、具備較強的學習能力及團隊合作精神;良好的個人信譽及職業操守。
7、有一定人脈和客戶積累及大健康、美容、醫美等行業工作經驗者優先
8、有會議營銷經驗及講師經驗者優先
渠道銷售總監的工作職責表述 篇9
職責:
1、協助總經理工作計劃的制定及各階段工作目標的分解。
2、跟蹤公司經營目標達成情況,了解公司管理情況,提供分析意見及改進建議。
3、組織和實施營銷活動中的各種公關客情何活動營銷,并對實施情況進行評估、效果反饋與調整。
4、協助總經理處理對外對內事務,配合總經理處理外部公共關系。
5、完成年度渠道部部門銷售目標。
6、撰寫相關工作報告、文件,及分類呈送。
7、有制作標書、投標的工作經驗。
任職要求
1、本科及以上學歷,計算機、通信、電子、信息工程類專業及3年以上相關銷售工作經驗,能適應經常出差。性格平和,剛柔并濟;為人誠實可靠,品行端正。
2、具有較高的綜合素質,能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識。
3、具有極強的執行了,較好的判斷和決策能力。
4、思路清晰,極強的文字表達和公文寫作能力。
5、較強的組織、協調、溝通,領導能力及較強的人際交往和活動能力以及敏銳的洞察力。
6、沒有退路、只有壓力的情況下,一起和團隊活動成功,為工作結果負責。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇10
1.品牌廣告渠道銷售團隊,制定渠道銷售業務目標和計劃,分解和實施確保目標的順利完成,對渠道銷售業績負責;
2.根據營銷戰略制訂渠道營銷組合策略和營銷計劃,有效實施;
3.有效地開發、拓展廣告代理公司,負責渠道合作溝通和談判,建立與客戶的深度戰略合作關系;
4.與直客團隊協作推進項目順利執行。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇11
職責:
1、制定渠道銷售策略,帶領團隊完成銷售任務目標;
2、組織銷售團隊銷售活動,完成計劃任務及各項考核指標;
3、負責向渠道客戶傳達企業政策及信息,維護并鞏固其所轄渠道的合作關系;
4、制定有效的渠道激勵考核,對所轄團隊進行培訓和進行日常工作管理;
5、提供渠道服務支持,協助渠道客戶做好渠道終端銷售人員的`培訓和管理工作。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇12
職責:
1、針對公司業務目標制定行業招商計劃,拓寬招商渠道;
2、渠道銷售相關制度及工作流程的.建設與完善;
3、負責收集目標商戶信息,完成代理商、經銷商開發、管理以及維護工作;
4、負責招商后的跟蹤服務,協助解決合作代理商、經銷商各類業務問題。
5、組建并管理渠道銷售團隊,帶領團隊完成各項業績指標;
6、總經理交辦的其他與崗位工作相關事宜。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇13
崗位職責:
1、負責公司渠道體系建設,開拓渠道合作,實施渠道銷售全過程,完成銷售任務;
2、拓展和建立軟件解決方案的合作伙伴
3、建立戰略合作,拓展戰略合作伙伴,完成戰略合作任務。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,10年以上軟件解決方案的渠道銷售經驗,以上銷售業績突出,工作穩定性較強;
2、溝通表達能力強,思路清晰,抗壓能力強,具有優秀的團隊合作精神;
3、對ai行業有興趣,對新興的科技有熱情。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇14
崗位職責:
1、主要負責整體裝配式廚房、衛生間類產品工程地產渠道銷售。
2、根據公司戰略方向,參與編制及下達公司的銷售預算目標,結合市場情況,制定具體的銷售計劃;并按期跟蹤預算執行情況,確保季度及年度銷售預算目標的達成
3、結合房地產及工裝市場動態,制定戰略工程銷售策略,為開拓市場做準備;
4、負責市場客戶的開發和維護,包括地產商、裝飾工程公司、設計院及地產設計公司的拜訪和跟進,建立客戶關系并形成銷售,尋找和開發新客戶資源;
5、負責大型項目的投標工作,根據客戶要求進行投標、議標和協議簽訂工作;負責工程項目施工方案及合同的編制和總結工作;
6、負責客戶訂單、供貨、回款、樣板資料需求等跟進工作,客戶的售后服務支持和客戶投訴處理工作,負責應收賬款的回收工作。
7、負責部門費用的審核和費用預算控制工作;負責銷售毛利率的達成;
8、部門團隊建設管理工作,部門內部和年度目標任務管理和完成,部門內外組織和協調工作;
任職要求:
1、有5—8年建材行業營銷經驗,3年以上地產工程渠道團隊操盤銷售經驗。
2、有工程客戶資源優先;
3、性格外向,反應敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力及交際能力,具有親和力;較強的溝通協調和團隊管理能力;
4、能夠充分的整合工程渠道、傳統經銷商渠道及電商渠道銷售,并懂銷售預算和銷售成本管理;
渠道銷售總監的工作職責表述 篇15
職責:
1.根據銷售目標組織制定渠道開發策略和渠道銷售策略,并制定相應的實施方案,提供渠道服務支持;
2.根據實施方案將渠道工作分配給下屬員工,督促員工完成渠道開發和銷售任務;
3.維護與已有的銷售渠道客戶的關系,將企業的最新銷售政策傳達給渠道客戶;
4.與市場部門進行配合,共同完成渠道拓展和推廣活動;
5.負責對部門員工進行渠道開發與銷售培訓;
6.控制渠道開發的成本,防止出現超出預算的狀況;
7.解決在渠道開發或者渠道銷售過程中的突發問題,注意維系企業的聲譽。
任職要求:
1.市場營銷或相關專業本科以上學歷;
2.具備3年以上渠道管理工作經驗,6年以上渠道銷售工作經驗;
3.具備市場營銷、渠道開發維護方面的專業知識;
4.熟悉系統集成或硬件設施類相關產品市場銷售狀況,熟知競爭對手的銷售策略、渠道策略;
5.具備良好的商務談判技巧,能與渠道客戶建立良好的合作關系;
6.具備隊伍建設能力,能對下屬進行培訓和指導,幫助下屬提高渠道開發知識和技巧;
7.熟悉森林防火相關知識優先,有BD工作經驗優先。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇16
職責
1.規劃整體渠道策略及運作模式執行銷售和市場推廣方案;
2.制定渠道策略,提供渠道服務支持;
3.及時溝通客戶,反饋市場信息,做出處理意見;
4.管理客戶關系,完成銷售任務。
5.協助大區經理開拓、溝通和管理各區域的重要客戶;
6.上級安排的其他事務。
任職資格
1.本科及以上學歷,有渠道經驗,市場營銷相關專業的優先;
2.具備良好的渠道客戶關系管理能力,以及合理的目標設定和評定能力;
3.熟悉產品市場營銷渠道開發和建設的業務,有良好的溝通技巧和語言表達能力及獨立工作能力,良好的市場判斷力和開拓能力;
4.具有較強的觀察力、應變能力;
5.具備把握方向和大局的能力,良好的團隊合作精神,思路清楚、樂于接受挑戰。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇17
職責:
1、根據營銷工作安排,負責編制銷售渠道拓展方案,并按時提交審核;
2、根據銷售渠道拓展的要求,具體負責銷售渠道的開發與管理工作;
3、負責對渠道內容重要客戶進行開發,溝通,確定合作方案;
4、負責貫徹本企業的銷售渠道政策,并為銷售渠道提供必要的支持服務;
5、擬定和完善新渠道的建設方案,策劃新渠道的市場推廣活動,并對渠道的銷售過程進行組織與管理;
6、定期或不定期對渠道管理工作實行總結,提交報告;
7、完成上級交辦的其他任務。
任職資格:
1、全日制大專以上學歷,30-45周歲,專業 不限;
2、5年以上渠道工作經驗,2年以上區域渠道負責人或集團渠道工作經驗;
3、熟悉渠道標準化體系搭建與具有自有渠道搭建經驗;
4、2年以上城市、區域渠道負責人或集團渠道工作經驗;
5、熟悉營銷渠道標準化搭建與打法。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇18
職責:
1.執行公司的戰略規劃以及年度經營計劃,分解實施渠道目標,完成渠道銷售任務;
2.通過三甲醫院、私立醫院、體檢中心、健康管理等相關渠道,挖掘開發新客戶,按時完成公司的渠道銷售任務;
3.負責華東的渠道拜訪,與各大醫院生殖中心、婦產科等相關科室保持良好的合作關系;
4.組織開發多種合作方案與手段,開展片區內的客戶銷售會議或展會活動;
5.參與市場調研,策劃參加行業內學術會議,掌握市場動態,熟悉行業狀況并有獨特見解;
6.深入了解生殖行業,把握最新銷售信息并反饋給公司,為企業提供業務發展和價格定位的戰略依據;
7.完成公司和上級主管臨時安排的其他工作任務。
崗位要求:
1.專科以上學歷,生物或醫學類等相關專業優先;
2.思維敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,有親和力;
3.具有5年或以上生殖中心、婦科、產科銷售經驗,熟悉醫藥、醫療領域運作,;
4.有良好的職業操守,有強烈的學習能力及上進心;樂于接受挑戰,希望在醫學營銷領域有所作為;
5.較強的商務談判和獨立的市場開拓能力;
6.從事過IVF領域、產科、海外醫療產品的銷售工作者優先;
渠道銷售總監的工作職責表述 篇19
職責:
1、參與制定公司渠道銷售策略,領導及管理渠道銷售團隊,分解并落實公司渠道任務,完成市場銷售目標;
2、負責渠道代理商拓展招募和業績管理,通過專業化的渠道管理能力,提升合作伙伴的業務能力,激勵并幫助代理商進行市場銷售,提高產品市場占有率;
3、貫徹公司的渠道政策,監督渠道代理商對公司渠道政策的執行落實情況;
4、負責跟進各區域渠道代理商的任務達成情況,輔助其完成客戶開拓;
5、對渠道市場的變化做出及時的判斷和預測,對公司的渠道策略及實施情況進行督查、評判和修正;
6、負責團隊建設與管理,招募、培訓、激勵、考核下屬員工,協助下屬員工完成下達的任務指標。
任職資格:
1、大專及以上學歷,計算機或市場營銷相關專業,5年以上軟件行業渠道管理經驗;
2、熟悉多種IT技術和產品,了解IT行業和互聯網產品發展趨勢;
3、3年以上團隊管理經驗,具有出眾的團隊管理能力并率領團隊完成業績指標;
4、具有良好的溝通技巧及擁有大型項目運作經驗;
5、具有物聯網、云計算、BI大數據、區塊鏈行業渠道銷售經驗者優先。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇20
職責:
1、經銷商發展策略制訂:負責全國經銷商發展策略制訂和實施
2、經銷商激勵政策制訂和預算管理:經銷商激勵政策設計、管理和實施,并管理年度經銷商運營預算
3、經銷商日常運作管理:經銷商日常運作流程設計和優化,協調相關部門使經銷商管理項目日常運作順暢執行
4、其他經銷商管理項目:根據公司業務發展需求,推動經銷商發展項目和計劃的制訂和實施
崗位要求:
1、大專及以上學歷
2、 3~5年全國經銷商管理經驗,2年以上實地銷售經驗
3、 較強的邏輯、策略性思維和計劃能力
4、 較好的溝通協調能力和團隊協作
5、 結果導向,良好的問題解決能力
6、 熟練運用MS Office軟件
渠道銷售總監的工作職責表述 篇21
職責:
1、根據公司年度業務發展目標,制定自有智慧教育產品渠道業務拓展、品牌建設與年度營銷計劃;
2、全面負責渠道銷售團隊的管理工作,確保年度營銷目標的實現;
3、了解教育行業市場動態,不斷改善銷售策略,提高銷售業績;
4、制訂并落實公司各項營銷管理制度、營銷政策,促進營銷目標的達成;
5、制定全年銷售費用預算,引導和控制銷售工作的方向和進度;
6、主持公司重大銷售合同的談判與簽訂工作。
任職要求:
1、大專以上學歷,6年以上教育信息化行業經驗,3年以上團隊管理經驗;
2、對教育信息化行業、集成行業有深刻認知,有較強把握市場動態與方向的能力,較強的觀察力和應變能力;
3、具有出色的溝通能力、團隊組建能力、組織開拓能力、團隊協作能力;
4、有成功市場實戰經驗,可以帶領和指導團隊開展業務。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇22
職責:
1、針對公司業務目標制定行業招商計劃,拓寬招商渠道;
2、渠道銷售相關制度及工作流程的建設與完善;
3、負責收集目標商戶信息,完成代理商、經銷商開發、管理以及維護工作;
4、負責招商后的跟蹤服務,協助解決合作代理商、經銷商各類業務問題。
5、組建并管理渠道銷售團隊,帶領團隊完成各項業績指標;
6、總經理交辦的其他與崗位工作相關事宜。
任職要求:
1、大專及以上學歷,28-40歲,性別不限。
2、五年及以上市場銷售經驗,有3年以上渠道銷售及團隊管理經驗。
3、熟悉招商工作,善于渠道開發、管理及維護;
4、能獨立制作招商方案和開拓市場;
5、對人工智能、智能硬件行業有一定了解,有相關渠道資源優先考慮;
6、有團隊建設、管理能力,能從零開始組建團隊。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇23
職責:
1、主要負責對接B端大客戶和渠道大客戶,建立和保持與這些客戶之間的關系。
2、負責團隊組建、團隊目標分解;
2、結合相關渠道需求和公司服務形式,提供滿足渠道需求的各類解決方案;
3、定期對渠道客戶進行專業拜訪,處理好客戶提出的問題,維護合作關系;
4、協助在相關渠道宣傳公司的服務和產品;
5、積極反饋市場最新信息,包含市場調研和對手分析,構建品牌地位。
崗位要求:
1、3年以上相關工作經驗;
2、出色的人際溝通能力;
3、有責任心,能承受較大的工作壓力;
4、有高端客戶渠道資源的優先。比如企業、政府、銀行、保險、教育機構、醫療機構、月子中心、母嬰社群等渠道資源。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇24
職責:
1、負責房地產銷售渠道(中介、代理商)拓展管理,并對渠道服務業務進行日常維護、檢查及監督指導;
2、負責聯動分銷渠道的拓展與管理,通過與各中介經紀門店建立戰略合作伙伴關系,達成聯銷渠道任務;
3、根據項目運營計劃,制定渠道分銷方案,通過分銷數據管理分析,針對項目及時調整渠道服務方案,提高業務銷售。
任職要求:
1、熟悉房產方面相關知識,有一二手聯動經驗,有一定的房地產、中介等人脈關系;
2、熟悉房地產分銷流程,熟悉一、二手房操作流程;
3、有優秀的業務能力、戰略思考能力及整合統籌能力,善于組織管理、協調溝通。
4、較強的抗壓性,為人正直,忠誠守信,工作嚴謹。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇25
1、負責制定第三終端體系年度戰略;
2、負責所轄區域市場年度經營指標的統籌分解;
3、負責確定第三終端目標體系和銷售配額;
4、負責組織制定和實施營銷發展規劃,監管規劃的執行情況,并提出修訂方案;
5、制定第三終端年度營銷計劃和預算方案;
6、負責銷售渠道和客戶的管理;
7、及時掌握市場數據并進行分析,針對出現的問題及時調整銷售策略;
8、負責所轄區域市場渠道商的管理工作;
9、負責所轄區域市場銷售回款指標的達成;
10、負責制定渠道網絡、市場推廣等規劃,并監督實施;
渠道銷售總監的工作職責表述 篇26
1、組建團隊,對團隊成員進行培訓,加強執行力和提升團隊業務水平;
2、督促組員完成各項工作指標。
3、負責組員日常業務管理、指揮、監督、檢查、落實。
4、通過會議、陪訪,分析組員問題,解決問題,讓團隊成員更出色的完成工作;
5、按照月度加盟計劃完成區域代理商拓展,根據公司的加盟政策及發展策略;
6、拓展適合的區域代理商負責客戶后期跟進,直至完成加盟簽約回款;
7、配合運營團隊完成已加盟代理商的培訓以及市場扶持工作;
8、完成上級交辦的其他工作任務。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇27
職責:
1、參與制定企業的銷售戰略、具體銷售計劃和進行銷售預測。
2、招募、培訓、激勵、考核下屬員工,以及協助下屬員工完成下達的任務指標。
3、收集各種市場信息,并及時反饋給上級與其他有關部門。
4、發展與協同企業和合作伙伴關系,如與經銷商的關系、與代理商的關系。
5、負責全國的合作商和代理商拓展招募和業績管理;
任職資格:
1、對銷售工作有較高的熱情;
2、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度;
3、大專以上學歷,營銷、計算機、商務、通信類相關專業優先;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和抗壓能力;
5、熟悉各種電子辦公設備及常用的辦公軟件。
6、有相關IT行業銷售工作經驗者優先;
渠道銷售總監的工作職責表述 篇28
職責:
1、負責指定區域行業大客戶渠道開發和市場拓展;
2、根據公司市場營銷戰略,制定行業大客戶銷售計劃,完成年度銷售目標;
3、建立及維護大客戶關系,構建行業渠道銷售網絡;
4、總結提煉大客戶/行業銷售方法、銷售案例,傳播和帶動銷售團隊能力提升。
5、負責拜訪目標客戶,了解客戶問題、需求與期望,介紹公司服務產品,獲取客戶合作意向。
6、組織對意向客戶進行行業研究和標桿研究,為客戶服務提供基礎輸入。
7、收集新渠道重點客戶信息,制定生意策略和客戶拓展計劃,良好地與客戶進行生意溝通,促成合作;
8、協助部門了解行業、渠道、競爭對手等信息。
任職要求:
1、在知名企業任職銷售管理3年以上,有5年以上市場拓展經驗,有咨詢、培訓類企業銷售管理任職經驗及卓越業績者優先。年齡28-35歲優先。
2、具備較強的抗壓能力和執行力,目標導向極強,擁有良好的職業操守和價值觀
3、思路敏捷,善于捕捉客戶需求,具有較強的語言表達能力和交際能力;
4、性格樂觀、積極進取,能夠承受較大的工作壓力,能適應出差;
5、熟悉異業合作,展會、培訓行業、互聯網及協會資深銷售優先考慮。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇29
職責:
1、參與制定企業的銷售戰略、具體銷售計劃和進行銷售預測;
2、全面負責公司銀行渠道銷售業務的開拓及維護,
3、組織與管理銷售團隊,完成企業產品銷售目標;
4、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發展;
5、招募、培訓、激勵、考核下屬員工,以及協助下屬員工完成下達的任務指標;
6、收集各種市場信息,并及時反饋給上級與其他有關部門;
7、參與制定和改進銷售政策、規范、制度,使其不斷適應市場的發展;
8、協助上級做好市場危機公關處理;
9、協助制定企業產品和企業品牌推廣方案,并監督執行;
10、妥當處理客戶投訴事件,以及接待客戶的來訪。
任職要求:
1、教育:全日制本科以上學歷。
2、工作經驗:5年以上銷售管理工作經驗,有行業經驗者優先。
3、技能/能力:
(1)對市場營銷工作有深刻認知;
(2)有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;
(3)熟練操作辦公軟件。
4、其它:
(1)工作努力,積極進取,責任心強;
(2)高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;
(3)較強的觀察力和應變能力;
(4)出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇30
職責:
1、管理組建渠道銷售團隊,分解并落實部門渠道任務,完成開拓目標;
2、負責渠道核心代理商的開發及運維管理,完成代理商續費目標;
3、貫徹公司的渠道政策,監督渠道代理商對公司渠道政策的執行落實情況;
4、負責跟進各區域渠道代理商的任務達成情況,輔助其完成客戶開拓;
5、對渠道市場的變化做出及時的判斷和預測,對公司的渠道策略及實施情況進行督查、評判和修正;
6、負責團隊建設與管理,協調處理與各部門之間的協助關系;
7、負責渠道部內部業績任務及考核政策制定、落實
崗位要求:
1、本科及以上學歷,市場營銷相關專業優先,年齡28-35;
2、熟悉大數據市場及To B產品,有至少5年以上渠道銷售管理經驗,有代理商資源者優先,有同行業經驗優先;
3、具備優秀的溝通能力和團隊組建能力,能夠激勵團隊達成目標;
4、具備敏銳的市場洞察力,擅長捕捉機會,有創新思維,有團隊合作精神;
5、具備極強的目標感、執行力、推動能力;
6、能勝任高強度快節奏工作,較強的工作承壓能力。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇31
1、結合公司戰略要求,提升銷售價值,積極完成銷售量指標,擴大產品市場占有率
2、銷售團隊建設,建立售前、銷售及項目落地的配合流程,規范銷售規則;
3、結合公司要求,制定團隊銷售目標、銷售模式、銷售戰略;
4、指導銷售完成重點客戶的開發、維護以及服務;
渠道銷售總監的工作職責表述 篇32
職責:
1、根據公司戰略制定渠道建設及發展計劃,負責全國渠道的開拓、維護、管理等工作;
2、深入了解行業發展趨勢、潛在客戶的需求、競爭對手的情況等,為公司業務及渠道發展提供建議及方案;
3、.組織與管理銷售團隊,掌握銷售進度,完成區域銷售目標;
4、培訓、激勵、考核下屬員工,以及協助下屬員工完成下達的任務指標;
5、善于發現下屬員工優點,培養下屬員工能力持續提升;
6、拜訪重要客戶,做好渠道訪問記錄,建立并完善渠道客戶數據庫;
7、及時反饋一線的客戶信息,提出合理化建議。
任職要求:
1、本科以上學歷,2年以上軟件行業銷售管理經驗者優先;
2、具備團隊管理能力、市場開拓能力與客戶溝通能力;
3、28-35周歲,學習能力強,具有較強的溝通能力及聆聽能力;
4、具有零售軟件銷售和零售行業信息化項目實施經驗者優先;
5、勤奮、能吃苦,愿接受挑戰,能接受出差。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇33
職責:
1、負責公司健康檢測、健康管理、員工福利項目的推廣宣傳、銷售;
2、執行公司所定的銷售戰略及市場推廣計劃;
3、執行市場拓展計劃,發展客戶關系,獲得有效、詳細的客戶需求,探索行業拓展的可行性;
4、根據客戶需求按公司規定,進行商務談判并促成合約簽定;
5、完成公司下達的銷售任務;
6、按規定清晰流利地向客戶介紹公司及產品,獲得有效、詳細的客戶需求, 反饋給相關部門;
7、負責合同實施中的客戶與公司的協調與溝通;
8、發揮團隊精神,在小組項目銷售中發揮互助協作精神。
任職要求:
1、 大專或相當學歷,專業不限,市場營銷、醫療護理、藥學等專業優先;
2、 具備5-8年以上企業端銷售工作背景;
3、 具有人力資源服務經驗,熟悉IT行業銷售模式、企業集采、福利采購等,辦公用品等客戶KP為HR者為佳;
4、 有一定英語能力,簡單交流及流利書面能力;
5、 有大型項目合作經歷,操作過項目招投標工作;
6、 有PPT及方案自主定制能力,演講能力出色者為佳;
7、 具良好的溝通影響力、團隊合作力和自我激勵能力;
8、 工作積極、能吃苦耐勞,有高度的責任心和良好的職業操守。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇34
職責:
1、負責設計及建立智慧教育產品的全國分銷商渠道體系;
2、負責智慧教育產品在全國范圍內的渠道開拓,并達成年度拓展目標;
3、負責制定渠道合作方案,建立渠道銷售流程和運作規范;
4、負責渠道商的關系維護、培訓與工作指導、資格管理與評估;
5、整合一切資源完成與渠道商的項目方案設計與招投標等工作。
任職要求:
1統招本科以上學歷,教育、信息、管理類專業;
20xx年以上教育信息化渠道建設以及管理經驗,具備豐富的客戶和渠道資源;
3對教育信息化行業的發展非常熟悉,對教育信息化解決方案、平臺運營有深刻理解;
4具備極強的談判能力、洞察力以及規劃能力,能有效利用各類渠道商資源形成市場趨勢。
渠道銷售總監的工作職責表述 篇35
職責:
1. 組建團隊,對團隊成員進行培訓,加強執行力和提升團隊業務水平;
2. 督促組員完成各項工作指標。
3. 負責組員日常業務管理、指揮、監督、檢查、落實。
4. 通過會議、陪訪,分析組員問題,解決問題,讓團隊成員更出色的完成工作;
5. 按照月度加盟計劃完成區域代理商拓展,根據公司的加盟政策及發展策略;
6. 拓展適合的區域代理商負責客戶后期跟進,直至完成加盟簽約回款;
7. 配合運營團隊完成已加盟代理商的培訓以及市場扶持工作;
8. 完成上級交辦的其他工作任務。
崗位要求:
本科及以上學歷,市場拓展相關工作經驗;
具備3年以上招商加盟工作經驗,2年以上團隊管理經驗;
具有優秀的溝通及管理能力,豐富的市場人脈資源,善于計劃及整合利用資源;
有準確的客戶分析能力,在對接客戶上擁有很強的行業競爭性
氣質形象佳,對生活對工作具有熱情,能適應偶爾出差;
有互聯網/IT服務 相關行業經驗者優先考慮。