公關崗位職責十一篇
公關崗位職責 篇1
1、為各類客戶提供公關咨詢服務,對常見行業的商業模式、行業趨勢等有一定了解,能根據客戶的需求帶領團隊進行有針對性的研究,提出公關方案,并最終完成實施;
2、參與項目管理,包括與客戶的聯絡溝通、內部資源協調、公關方案制定、項目執行進度和預算管理,項目執行質量把控等;
公關崗位職責 篇2
崗位職責:
1、協同投資發展中心參與拿地階段項目談判工作,在商務會談場合能有效地推廣公司的品牌形象;
2、負責建立與維護政府與伙伴公司的.關系及深入擴展;
3、負責公司重大對外活動的商務接待和公關工作;
4、負責企業對外公共關系處理,維護企業良好形象;
任職資格:
1、酒店管理、行政管理、市場營銷等專業,大專及以上學歷;
2、有政府接待、空乘、主持人或商務公關接待等兩年以上相關工作經驗;
3、形象好氣質佳、大方得體、身高168cm以上(投簡歷時請附帶近期全身生活照)
4、思維敏捷、口齒伶俐、較敏感人際覺察能力及較強溝通能力;
5、性格外向、樂觀開朗,熟悉駕駛者優先。
公關崗位職責 篇3
1.負責總部日常行政人事類工作,并協助行政人事經理開展日常工作;
2.熟練掌握office辦公軟件的使用;
3.具有良好的溝通協調能力;
4.有較強的公文寫作能力。
公關崗位職責 篇4
1.負責酒店市場銷售渠道的拓展、管理及維護工作。
2.負責酒店品牌策劃方案設計的.監督及審核,及其日后的具體執行工作
3.負責進行酒店市場調研及分析,研究同行業發展狀況,對項目市場定位及競爭力進行分析,為決策提供準確的相關信息。
4.負責制定酒店品牌營銷工作計劃,并確保按期執行。
5.負責酒店市場營銷部的籌建工作,以及營業期該部門的日常管理工作。
6.負責對酒店營銷推廣費用的預算及成本的估算和管控。
公關崗位職責 篇5
職責描述:
日常樣衣管理(入庫、拍攝跟進、清單制作)
日常媒體維護(借衣、選題溝通、預覽活動)
日常部門工作(總結報告類、物料管理、簡報維護、官網資料采集)
任職要求:
性格開朗外向、善于人際交往;有團隊合作精神、有吃苦奉獻精神;
性別不限,從事過女裝品牌推廣,可以從自身角度更好的了解產品及消費者心理;
大學本科及以上學歷;
相關專業畢業,要有較強的時尚敏感度;
相關從業經驗不少于1年;
英語4級及以上,可以流暢使用英文作文工作語言,閱讀和書寫能力良好;
對市場營銷工作有濃厚興趣較深刻認知;
較強的.語言和文字表達能力;
熟練操作辦公軟件。
公關崗位職責 篇6
1、撰寫有深度的財經原創文章或政府向文章,為內容質量負責;提供有價值的選題,參與深度討論并撰寫;
2、對于投資具有比較深刻的了解,能夠自行撰寫具有一定深度的'投資類文章;
3、良好的財經編輯功底,能獨立產出具有較高質量的各類型專題文章;
4、有一定內容運營能力。
公關崗位職責 篇7
1、負責市場新資源開拓,與當地城市品牌資源洽談,建立合作關系;
2、定期拜訪、維護,收集客戶信息;
3、發現客戶需求,為客戶提供優質的福利服務解決方案;
4、收集、反饋市場信息,幫助公司完善產品設計,幫助公司制定業績規劃;
公關崗位職責 篇8
崗位職責:
1、依據公司發展戰略,配合董事長開展市場業務,保證公司年度營運目標的如期達成;
2、對接政府部門,協助董事長開展對外業務談判與拓展;
3、獨立承擔市場開拓業務;
4、董事長安排的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,5年以上政府接洽經驗,女;
2、形象氣質佳,具有較高的情商和良好的溝通協調能力,30—45歲左右;
3、要求有政府公關工作對接經驗,為人誠實守信,具有良好的`職業素養;
4、能適應出差,有主持培訓經驗者優先。崗位職責:
1、依據公司發展戰略,配合董事長開展市場業務,保證公司年度營運目標的如期達成;
2、對接政府部門,協助董事長開展對外業務談判與拓展;
3、獨立承擔市場開拓業務;
4、董事長安排的其他工作。
公關崗位職責 篇9
1、負責辦公室日常快遞收發,
2,負責接聽電話繼相關事件的轉達,
3.公司假條固定資產使用申請的保存
4.辦公設備的的保管及維護
5、其他人事行政的日常工作
公關崗位職責 篇10
1.對所在城市的輿情進行監控,每周完成匯總輿情監控報告,及時應對與處理負面新聞和負面信息;
2.支持城市開展各類公關活動,撰寫或組織撰寫不同的新聞或其他宣發稿件;
3.負責拓展和維護當地媒體關系,與各媒體保持溝通并建立合作關系,組織新聞發布會及其他公關活動;
4.負責拓展非常規渠道拓展,線上線下異業合作開拓,建立并維護與各渠道的各層次合作關系;
5.獨立進行商務談判,并維護商務合作關系,對整個商務合作的`過程和結果負責,規劃合作項目計劃及進度執行。
任職要求:
1.新聞、傳播、廣告、中文等相關專業,中專以上學歷;
2.對媒體及公關行業有一定了解和認知;
3.能獨立撰寫公關稿件,具有公關活動策劃及項目管理的能力;
4.有商務合作相關工作經驗,在業內有一定人脈資源者優先;
5.有責任心,善于溝通和表達,有良好的團隊合作精神和抗壓能力。
公關崗位職責 篇11
1.負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續,建立人事檔案。熟知員工個人能力,輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等。
2、負責員工的入離職手續辦理,員工檔案管理。
3、配合日常招聘工作。
4、負責日常行政辦公事務。
5、負責公司辦公區域、會議室環境的整潔有序。
6、完成經理交代的其他工作,工商管理、人力資源管理、文秘相關專業,一年及以上相關工作經驗優先錄用。