采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé)十篇
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé):
1、制定和完善公司招標(biāo)管理制度及流程,并征求相關(guān)部門意見(jiàn),并負(fù)責(zé)制度及流程的跟蹤反饋及修訂工作。
2、負(fù)責(zé)擬訂、完善相關(guān)合同管理辦法、招投標(biāo)管理辦法及招投標(biāo)流程;
3、具體負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商信息庫(kù)的管理、考核和評(píng)價(jià)工作。
4、按照公司規(guī)定進(jìn)行采購(gòu)策劃,組織實(shí)施集團(tuán)權(quán)限內(nèi)的招標(biāo)采購(gòu)行為。
5、協(xié)助公司管理人員組織戰(zhàn)略采購(gòu)協(xié)議的簽訂并監(jiān)控執(zhí)行。
6、組織協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門完成年度招標(biāo)計(jì)劃,并及時(shí)進(jìn)行跟進(jìn)、督辦和預(yù)警提示.
7、負(fù)責(zé)追蹤、回訪定標(biāo)項(xiàng)目的合同履約情況,對(duì)不能按合同履約的承包商,對(duì)其違約行為進(jìn)行記錄,反饋到后續(xù)工程的投標(biāo)單位資格預(yù)審中。
8、定期組織對(duì)合作承包商、材料設(shè)備供應(yīng)商的的評(píng)價(jià)工作,并將相關(guān)部門、人員的評(píng)價(jià)結(jié)果反映到合格分供方檔案管理中。
9、協(xié)助成本部門進(jìn)行目標(biāo)成本的控制。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇2
崗位職責(zé):
1、按照項(xiàng)目進(jìn)度,執(zhí)行公司采購(gòu)計(jì)劃。
2、完成設(shè)備和材料的招標(biāo)文件編寫,制定招標(biāo)書(shū)、評(píng)標(biāo)原則和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)以及資金使用計(jì)劃。
3、供應(yīng)商、渠道考察和開(kāi)發(fā),選擇供應(yīng)商和采購(gòu)方式,控制采購(gòu)成本,合同談判和管理
4、建立供應(yīng)商信息庫(kù)并及時(shí)更新和公布。
5、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的編制、談判和簽訂。
6、負(fù)責(zé)合同的執(zhí)行檢查,并確保設(shè)備材料在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候交貨。
7、負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門進(jìn)行設(shè)備、材料到貨后的驗(yàn)收以及質(zhì)量跟蹤工作。
8、負(fù)責(zé)采購(gòu)設(shè)備的登記、建賬和庫(kù)存管理。
9、負(fù)責(zé)核實(shí)供應(yīng)商的履約情況,進(jìn)行采購(gòu)合同的款項(xiàng)結(jié)算。
10、負(fù)責(zé)建立采購(gòu)合同臺(tái)帳,進(jìn)行采購(gòu)合同、補(bǔ)充協(xié)議、驗(yàn)收清單、到貨清單等采購(gòu)檔案的收集、整理和歸檔工作。
11、負(fù)責(zé)進(jìn)行采購(gòu)過(guò)程中的退、換貨工作,協(xié)調(diào)供應(yīng)商做好售后服務(wù)工作。
任職要求:
1、具有相關(guān)專科及以上學(xué)歷,三年以上行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),對(duì)設(shè)備市場(chǎng)有充分了解,尤其在XX項(xiàng)目有設(shè)備采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備編制采購(gòu)計(jì)劃和預(yù)算的能力,熟悉設(shè)備采購(gòu)招標(biāo)程序,具備商務(wù)談判能力和合同管理能力,具備一定的專業(yè)技術(shù)能力;
3、熟悉設(shè)備采購(gòu)流程,具備設(shè)計(jì)能力或現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、有設(shè)備及物資招標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、熟悉使用辦公軟件,積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、為人正直,原則性強(qiáng),遵紀(jì)守法,具備良好的職業(yè)道德。
7、擁有良好的溝通能力、談判能力和成本控制能力,堅(jiān)持原則,廉潔自律。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé):
1、通過(guò)渠道或者直接采購(gòu)方式拓展資源;
2、供應(yīng)商開(kāi)拓和管理;
3、有創(chuàng)新力,協(xié)助制定適合公司業(yè)務(wù)發(fā)展的項(xiàng)目方案;
4、分析市場(chǎng)熱門或潛在需求旺盛景區(qū)資源,快速實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品上線或者更新;
5、對(duì)標(biāo)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手同類產(chǎn)品,采取措施保證價(jià)格、最晚預(yù)訂時(shí)間、確認(rèn)效率等產(chǎn)品基本競(jìng)爭(zhēng)力優(yōu)勢(shì);
6、保證產(chǎn)品在產(chǎn)品頁(yè)面等站內(nèi)呈現(xiàn)符合標(biāo)準(zhǔn);
7、在部門框架營(yíng)銷策略下制定產(chǎn)品營(yíng)銷計(jì)劃,配合營(yíng)銷渠道負(fù)責(zé)人完成產(chǎn)品推廣和持續(xù)優(yōu)化工作;
8、直線總監(jiān)安排的'其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,旅游管理專業(yè)或相關(guān)3年以上旅游產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn);
2、需有相關(guān)業(yè)務(wù)方向供應(yīng)商資源
2、商拓能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng)
3、勤勞、細(xì)心、耐心,能夠承受工作壓力,執(zhí)行力強(qiáng);
3、溝通能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作精神好;
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,責(zé)任感,良好的職業(yè)操守
5、熟練使用office等辦公軟件。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇4
1、 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目、酒店餐飲娛樂(lè)等工程施工類、材料設(shè)備類、建材家居裝飾類招標(biāo)、合同簽訂及歸納、整理、開(kāi)發(fā)工作;
2、制定項(xiàng)目招標(biāo)采購(gòu)管理標(biāo)準(zhǔn);
3、 根據(jù)年度招標(biāo)計(jì)劃,收集專業(yè)施工、材料設(shè)備單位信息,組織資格預(yù)審和業(yè)績(jī)考察;配合技術(shù)部項(xiàng)目部確定技術(shù)方案;
4、 配合成本控制部編制標(biāo)底;負(fù)責(zé)工程、設(shè)備、材料招標(biāo)文件的擬定、發(fā)標(biāo)、答疑、收標(biāo)開(kāi)標(biāo)、組織評(píng)標(biāo)、組織技術(shù)澄清和商務(wù)談判、中標(biāo)候選人推薦、定標(biāo)報(bào)審、合同的簽訂、合同條款交底以及施工過(guò)程協(xié)調(diào)等工作;
5、 負(fù)責(zé)各類設(shè)備材料的到貨跟蹤,并組織驗(yàn)收等工作;負(fù)責(zé)各施工單位提供材料的認(rèn)質(zhì)認(rèn)價(jià)工作;
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招標(biāo)采購(gòu)過(guò)程的.合規(guī)性,實(shí)施針對(duì)項(xiàng)目招采工作的稽核評(píng)價(jià);
7、 負(fù)責(zé)協(xié)同房地產(chǎn)項(xiàng)目部、技術(shù)部針對(duì)對(duì)施工單位、供應(yīng)商的合同執(zhí)行情況的評(píng)估,總結(jié)招采工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);
8、協(xié)助維護(hù)供應(yīng)鏈平臺(tái)數(shù)據(jù)建設(shè)。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇5
職責(zé)描述:
1、采購(gòu)流程符合13485質(zhì)量管理體系。
2.編制采購(gòu)計(jì)劃,確保各部門所需物資按月度采購(gòu)計(jì)劃要求完成;
3、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的簽定、負(fù)責(zé)建立并完善采購(gòu)合同檔案;
4、負(fù)責(zé)建立采購(gòu)生產(chǎn)物資樣品檔案;
5、負(fù)責(zé)完善所有的采購(gòu)記錄及信息;
6、負(fù)責(zé)不合格物料與供應(yīng)商的溝通與處置;
7、調(diào)查供應(yīng)商的供貨水平、產(chǎn)品質(zhì)量狀況、價(jià)格水平、生產(chǎn)技術(shù)水平、財(cái)務(wù)狀況、信用狀況和管理水平等;
8.負(fù)責(zé)根據(jù)供應(yīng)商的供配能力和交貨期,調(diào)整采購(gòu)配額和撤消供方資格的申請(qǐng);
9.負(fù)責(zé)按要求實(shí)施降本計(jì)劃;
10.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)管理。
11.完成公司交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1.2年以上采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉erp系統(tǒng)及醫(yī)療器械行業(yè)者優(yōu)先。
2.責(zé)任心,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力及執(zhí)行能力;
3.熟練使用excel、powerpoint等辦公軟件。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇6
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、基建設(shè)備的供應(yīng)商開(kāi)發(fā)及采購(gòu)管理工作,負(fù)責(zé)新工廠新產(chǎn)線生產(chǎn)設(shè)備的開(kāi)發(fā)及采購(gòu),新產(chǎn)線設(shè)備的導(dǎo)入工作。
2.成本管理:負(fù)責(zé)所轄模塊成本評(píng)估,招投標(biāo)相關(guān)商務(wù)事宜處理,參與談價(jià)議價(jià),指導(dǎo)采購(gòu)專員進(jìn)行議價(jià)談判工作,參與采購(gòu)付款計(jì)劃的管控。
3.品類管理:指導(dǎo)采購(gòu)專員編制品類采購(gòu)策略,參與品類采購(gòu)策略的審核,并對(duì)所轄模塊的品類策略執(zhí)行性和有效性負(fù)責(zé)。
4.供應(yīng)商管理:梳理供應(yīng)商行業(yè)狀況、識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)供應(yīng)商并主動(dòng)管理,收集并整理設(shè)備潛在供應(yīng)商的信息,建立設(shè)備供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù),參與供應(yīng)商的采購(gòu)策略制定。組織相關(guān)人員對(duì)設(shè)備類供應(yīng)商考察、選點(diǎn)及定點(diǎn)工作,完善設(shè)備類供應(yīng)鏈體系。
5.采購(gòu)過(guò)程執(zhí)行管控:通過(guò)招投標(biāo)、合同簽約、交付及驗(yàn)收、付款管理等業(yè)務(wù)流程,確保需求部門真實(shí)訴求,并對(duì)采購(gòu)過(guò)程的合規(guī)性負(fù)責(zé);編制采購(gòu)計(jì)劃,向供應(yīng)商下達(dá)采購(gòu)訂單,跟蹤訂單、加工進(jìn)度及交期,解決訂單過(guò)程中發(fā)生的延期和質(zhì)量等問(wèn)題,確保采購(gòu)的.設(shè)備按時(shí)、準(zhǔn)確交貨。
6.流程管理:協(xié)助vp制定完善的非生產(chǎn)相關(guān)采購(gòu)流程和規(guī)則;理解并執(zhí)行部門業(yè)務(wù)規(guī)則,組織模塊內(nèi)部流程規(guī)則落地實(shí)施,保證日常業(yè)務(wù)正常運(yùn)作;負(fù)責(zé)設(shè)備采購(gòu)項(xiàng)目的管控表和月度資金計(jì)劃表的編制。
7.內(nèi)部溝通:與使用部門同力配合就采購(gòu)范圍內(nèi)可能發(fā)生的事項(xiàng)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。
8.團(tuán)隊(duì)建設(shè):根據(jù)項(xiàng)目需求以及部門規(guī)劃,合理配置人力資源,營(yíng)造良好的工作氛圍。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2.電氣、機(jī)械(汽車、電子、工程、材料)等相關(guān)專業(yè)
3.5年以上電摩或汽車類制造企業(yè)設(shè)備采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉涂裝、沖壓設(shè)備類的采購(gòu)工作;熟悉工程項(xiàng)目流程,對(duì)工藝、基建、安裝、二次裝修、設(shè)備備件有一定了解。
4.了解財(cái)務(wù)預(yù)算、費(fèi)用、稅務(wù)等財(cái)務(wù)知識(shí)和商務(wù)的相關(guān)法律知識(shí);具備電泳、噴涂工藝工裝知識(shí)、車架鈑金沖壓、焊接工藝知識(shí)。
5.賬務(wù)商務(wù)談判技能、熟悉商務(wù)禮儀,熟悉供應(yīng)商的評(píng)估與詢價(jià)系統(tǒng),有極高的職業(yè)道德和標(biāo)準(zhǔn),工作誠(chéng)實(shí)務(wù)實(shí)
6.有進(jìn)取心、責(zé)任心、良好職業(yè)道德素養(yǎng),懂得團(tuán)隊(duì)合作
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇7
1、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)、板房、生產(chǎn)等部門的溝通對(duì)接;
2、建立并完善采購(gòu)供應(yīng)體系,管理&優(yōu)化采購(gòu)渠道;嚴(yán)格把控優(yōu)質(zhì)、合格供應(yīng)商導(dǎo)入;
3、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同條款的洽談和報(bào)批簽訂;
4、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商往來(lái)的對(duì)帳工作、票據(jù)跟進(jìn)等;
5、日常收集各季面料信息,以提供公司參考;
6、完成相關(guān)市場(chǎng)調(diào)查、分析、改善及豐富面料品類,建立樣品原始封樣檔案資料;
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇8
1、 嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報(bào)價(jià)原則進(jìn)行對(duì)外報(bào)價(jià)。
2、 凡與經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)的廠家代理資質(zhì)、培訓(xùn)計(jì)劃、促銷政策、獎(jiǎng)勵(lì)、返點(diǎn)、廠家資源的掌握、價(jià)格體系更新等必須做到了如指掌,落實(shí)到人。
3、 要積極主動(dòng)配合業(yè)務(wù)部門做好每個(gè)項(xiàng)目方案,并與業(yè)務(wù)部門達(dá)成共識(shí)。
4、 采購(gòu)要嚴(yán)格按流程執(zhí)行并每做到貨比三家,控制降低采購(gòu)成本,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理及考評(píng),每年按一定比例更新供應(yīng)商(形成表單)。
5、 承擔(dān)所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品項(xiàng)目的標(biāo)書(shū)制作、現(xiàn)場(chǎng)答議、評(píng)委協(xié)調(diào)等與投標(biāo)有關(guān)一切事宜,對(duì)于臨時(shí)應(yīng)急在客戶部不能給予支持的前提下,必須與用戶進(jìn)行深層感情溝通后再進(jìn)行投標(biāo)。
6、 協(xié)助經(jīng)理搞好供貨渠道建設(shè)。
7、 嚴(yán)格執(zhí)行合同管理規(guī)定,要按時(shí)簽訂,不得延誤,并在第一時(shí)間將合同傳遞給與項(xiàng)目相關(guān)的人員。
8、 負(fù)責(zé)客戶部項(xiàng)目執(zhí)行中與技術(shù)部、財(cái)務(wù)部的協(xié)調(diào)及結(jié)算信息的傳遞。
9、 綜合調(diào)配公司庫(kù)存資源,訂貨時(shí)必須要了解當(dāng)前庫(kù)存情況,在有庫(kù)存的`情況下要以先出庫(kù)存為主。
10、參加本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
11、樹(shù)立索福公司的專業(yè)形象,保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇9
面輔料采購(gòu)副經(jīng)理(服裝工廠)千葉香堂(深圳)文化發(fā)展有限公司千葉香堂(深圳)文化發(fā)展有限公司,千葉香堂職責(zé)描述:
1、制定采購(gòu)計(jì)劃并督促采購(gòu)員按時(shí)完成各項(xiàng)采購(gòu)計(jì)劃;
2、執(zhí)行,評(píng)估并完善采購(gòu)流程從而有效滿足采購(gòu)各項(xiàng)工作的要求;
3、負(fù)責(zé)對(duì)本部門人員的管理以及業(yè)務(wù)培訓(xùn),從而適應(yīng)并勝任本職工作;
4、協(xié)調(diào)同供應(yīng)商以及公司內(nèi)部其它部門的溝通;
5、管理原材料庫(kù)存料量,并定時(shí)反饋給上級(jí)主管做有效的處理;
6、完成上司交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專或以上學(xué)歷,貿(mào)易或紡織類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉內(nèi)衣行業(yè)的原材料采購(gòu)流程,熟悉服裝面料及輔料,熟悉供應(yīng)鏈的管理;
3、有3年以上大型服裝廠物料采購(gòu)的經(jīng)驗(yàn),1年以上的管理經(jīng)驗(yàn);
4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
5、英文口語(yǔ)和書(shū)面能力優(yōu)秀。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇10
1、制定本公司采購(gòu)管理流程、制度細(xì)則;
2、建立供應(yīng)商體系、價(jià)格體系,確保相關(guān)集團(tuán)供應(yīng)商庫(kù)、價(jià)格庫(kù)的及時(shí)更新;
3、研究公司物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況,指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開(kāi)展業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)技能,確保公司物資的正常采購(gòu)。
4、根據(jù)本公司生產(chǎn)需求及庫(kù)存情況,平衡庫(kù)存制定采購(gòu)計(jì)劃報(bào)公司及審核;
5、根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃進(jìn)行供應(yīng)商、價(jià)格管理,進(jìn)行三家詢比價(jià)、組織投標(biāo)、合同審批簽訂以及后期的合同履行等;
6、與倉(cāng)庫(kù)、財(cái)務(wù)配合進(jìn)行每月的材料核簽工作;
7、每月按集團(tuán)報(bào)表要求進(jìn)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表。