助理的崗位職責(zé)十篇
助理的崗位職責(zé) 篇1
1. You will govern CCA – related financial master data (validate and process daily requests and inquiries
2 .Perform proactive quality assurance activities and reports
3. Drive CCA master data process improvement
4. Support cost center reports (dashboard support)
5.Upload forecast data in BPC (support data uploading & inquiry support)
6. Support account reconciliation (certification tool)
7. Support SOX GRC PC (review request and validate)
8 .Assessment follow-up
9 .Support R&A inquiries
助理的崗位職責(zé) 篇2
1. 必須忠于職守,維護(hù)專賣店的形象,以身作則,嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,日常工作中無(wú)條件接受上級(jí)部門督導(dǎo),上班時(shí)間隨時(shí)在店。
2. 要對(duì)店內(nèi)人事,銷售,財(cái)務(wù),倉(cāng)庫(kù)全面負(fù)責(zé),審核各項(xiàng)報(bào)表,簽字以示負(fù)責(zé)。
3. 合理制定日,周,月目標(biāo),帶領(lǐng)全體同事努力完成目標(biāo),并總結(jié)其成敗原因。
4. 對(duì)同事的工作給與支持與引導(dǎo),使同事更好的協(xié)助店長(zhǎng)的工作,培養(yǎng),發(fā)現(xiàn),正確使用人才。
5. 建設(shè)和完善晨會(huì)制度,調(diào)節(jié)店內(nèi)同事的.積極性,使他們以最佳的精神狀態(tài)投入到工作中。
6. 認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)制度與工作流程,并督導(dǎo)同事的執(zhí)行情況。
7. 認(rèn)真組織每月一次的倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn),做到賬,物,款相符。
8. 主動(dòng)與顧客溝通,聽(tīng)取顧客的意見(jiàn),建立和完善顧客服務(wù)。
9. 認(rèn)真督導(dǎo)每天的交接班工作及財(cái)務(wù)交接工作。
10. 收集競(jìng)爭(zhēng)店的相關(guān)信息并上報(bào)公司。
11. 結(jié)合店鋪銷售情況,合理安排同事每月的輪休,對(duì)同事的工作行為給予相應(yīng)的獎(jiǎng)與罰。
助理的崗位職責(zé) 篇3
職位描述:
薪酬待遇:面談
1. 參與制訂和完善業(yè)務(wù)規(guī)范,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量控制流程;
2. 參與對(duì)項(xiàng)目的立項(xiàng)評(píng)審及內(nèi)核預(yù)審工作;
3. 參與投行部立項(xiàng)項(xiàng)目的編碼及后續(xù)質(zhì)量跟蹤、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)檢等工作;
4. 參與出具質(zhì)量控制部初審報(bào)告、反饋意見(jiàn)、內(nèi)核預(yù)審表、回訪報(bào)告等內(nèi)部流轉(zhuǎn)文件;
5. 按照內(nèi)核委員會(huì)主任指示,參與組織內(nèi)核會(huì)議、出具內(nèi)核文件等內(nèi)核工作事務(wù);
6. 履行部門合規(guī)專員工作職責(zé);
7. 參與部門立項(xiàng)流程及部門信息系統(tǒng)維護(hù)工作。
任職要求
教育程度:本科及以上
工作經(jīng)驗(yàn):
1. 具有2年以上的投資銀行業(yè)務(wù)或者律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn),具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師專業(yè)資格,律師資格,保薦資格優(yōu)先;
2. 對(duì)資本市場(chǎng)具有深刻的理解,對(duì)證券市場(chǎng)動(dòng)態(tài),對(duì)會(huì)計(jì)政策具有高度的敏感性;
3. 能專業(yè)化地解決具體財(cái)務(wù)問(wèn)題,能對(duì)現(xiàn)有的具體方法/程序提出優(yōu)化方案;
4. 具有突出的人際溝通能力、邏輯分析和文字組織能力;
5. 具備較強(qiáng)的.學(xué)習(xí)能力,較強(qiáng)的信息收集和分析判斷能力,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感;
其他信息:
匯報(bào)對(duì)象:上級(jí)
下屬人數(shù):0人
所屬行業(yè): 銀行,基金/證券/期貨/投資...
所屬部門:投資銀行部
企業(yè)性質(zhì):國(guó)有企業(yè)
企業(yè)規(guī)模:1000-20xx人
專業(yè)要求:不限
薪酬福利:
職位年薪:40-55萬(wàn)
薪資構(gòu)成:基本薪資
年假福利:國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)
社保福利:國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)
通訊交通:不確定
助理的崗位職責(zé) 篇4
1、 負(fù)責(zé)各種零件計(jì)劃的制定;
2、 負(fù)責(zé)領(lǐng)料打單及配件的入庫(kù)、出庫(kù);
3、 清楚各種常用零件的.庫(kù)存量及用量,協(xié)助主管編制訂貨單;
4、 負(fù)責(zé)保管整理核對(duì)各種單據(jù)工作;
5、 保持庫(kù)房?jī)?nèi)的清潔整齊,負(fù)責(zé)庫(kù)房的安全工作。
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷,二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉工具資料管理知識(shí);
3、熟悉4S店基本流程。
助理的崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé)
1.設(shè)計(jì)游戲中的聲音事件,并且制作聲音文件;
2.對(duì)送達(dá)的聲音需求提出專業(yè)的意見(jiàn)反饋;
3.協(xié)助策劃和程序員實(shí)現(xiàn)游戲中的聲音表達(dá);
4.檢查游戲中的聲音問(wèn)題,反復(fù)調(diào)試到完美;
5.維護(hù)好游戲聲音資源,平衡聲音包的品質(zhì)和體積;
6.制作簡(jiǎn)單的音樂(lè)。
任職資格
1.年輕有活力,追求console game;
2.大學(xué)?埔陨蠈W(xué)歷;
3.具有基本聲學(xué)及樂(lè)理知識(shí);
4.富有想象力;
5.關(guān)心行業(yè)動(dòng)態(tài);
6.會(huì)使用Nuendo、WaveLab等軟件;
7.會(huì)使用Wwise、Unity等引擎;
8.能夠接受重復(fù)性大的工作;
9.懂禮貌守紀(jì)律做人老實(shí)做事細(xì)心。
助理的崗位職責(zé) 篇6
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)搜索或信息流廣告賬戶的推廣及日常事務(wù),跟進(jìn)并優(yōu)化投放效果;
2、統(tǒng)計(jì)每日的'消費(fèi)、流量,能及時(shí)認(rèn)真地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作;
3、實(shí)時(shí)關(guān)注關(guān)鍵詞排名并做出合理的調(diào)價(jià),統(tǒng)計(jì)關(guān)鍵詞基礎(chǔ)數(shù)據(jù)及跟蹤效果。
任職要求:
1、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷行業(yè),對(duì)搜索引擎營(yíng)銷及信息流廣告具有濃厚興趣;
2、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,善于學(xué)習(xí);
3、熟練的Excel技巧,能夠?qū)ν斗判ЧM(jìn)行數(shù)據(jù)追蹤分析;
助理的崗位職責(zé) 篇7
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,工程及造價(jià)類相關(guān)專業(yè);
2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工程造價(jià)、成本核算相關(guān)知識(shí);
3、有較強(qiáng)的成本意識(shí),具備較好的溝通表達(dá)能力;
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)承接項(xiàng)目的工程量的計(jì)算;
2、負(fù)責(zé)工程量清單編制;
3、負(fù)責(zé)門窗、幕墻系統(tǒng)的綜合單價(jià)分析,能夠準(zhǔn)確把握工程量及材料含量、價(jià)格;
4、負(fù)責(zé)工程結(jié)算相關(guān)工作。
任職資格:
1、土木工程、材料工程、工程管理等與建筑相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、從事造價(jià)兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),相關(guān)外幕墻裝飾裝修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
助理的崗位職責(zé) 篇8
1、以專業(yè)、禮貌態(tài)度接聽(tīng)來(lái)電;接待來(lái)訪、咨詢答疑等;
2、負(fù)責(zé)公司后勤保障工作,包括發(fā)放辦公用品、收發(fā)快遞、復(fù)印掃描、花草維護(hù)等事務(wù);
3、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)的清潔衛(wèi)生、監(jiān)督保潔員對(duì)辦公室整體清潔衛(wèi)生情況;維護(hù)公司辦公環(huán)境和門鎖安全;
4、負(fù)責(zé)相應(yīng)快遞公司的月結(jié)對(duì)帳;
5、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)及重要崗位員工的發(fā)票粘貼,物業(yè)停車費(fèi)用繳納等行政事務(wù);
6、根據(jù)公司需要,協(xié)助采購(gòu)主管處理相關(guān)事務(wù)(公司提供內(nèi)部發(fā)展機(jī)會(huì)):
助理的崗位職責(zé) 篇9
崗位職責(zé):
1、了解所支持部門的業(yè)務(wù)狀況和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作狀況,提供符合業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)個(gè)性需求的相關(guān)信息;
2、執(zhí)行所支持部門的招聘、員工關(guān)系、培訓(xùn)等人力資源工作,協(xié)助業(yè)務(wù)部門提升組織績(jī)效;
3、協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持部門的執(zhí)行;
4、輔助加強(qiáng)員工溝通管理,暢通公司與員工的雙向溝通渠道;
5、其它人力資源支持工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、管理學(xué)、心理學(xué)或業(yè)務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;應(yīng)屆畢業(yè)生有人力資源相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、了解人力資源各模塊工作,熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法律法規(guī);
3、抗壓性強(qiáng),具備較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力,善于思考,有親和力。
4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,具備獨(dú)立處理事務(wù)的能力,具有優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
助理的崗位職責(zé) 篇10
主要職責(zé):
根據(jù)任職者的能力、經(jīng)驗(yàn),在培訓(xùn)、招聘、薪酬、員工關(guān)系等領(lǐng)域,從事人力資源業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)
·任職資格:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷、日語(yǔ)1級(jí)
2、有培訓(xùn)、招聘、薪酬、員工關(guān)系等任一領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
·學(xué)歷:本科及以上
·工資:新應(yīng)屆畢業(yè)生按照公司應(yīng)屆畢業(yè)生待遇
·其他:x年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,或者1、2年工作經(jīng)驗(yàn)。踏實(shí),認(rèn)真,熟練使用辦公軟件·主要職責(zé):
根據(jù)任職者的能力、經(jīng)驗(yàn),在培訓(xùn)、招聘、薪酬、員工關(guān)系等領(lǐng)域,從事人力資源業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)
·任職資格:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷、日語(yǔ)1級(jí)
2、有培訓(xùn)、招聘、薪酬、員工關(guān)系等任一領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
·學(xué)歷:本科及以上
·工資:新應(yīng)屆畢業(yè)生按照公司應(yīng)屆畢業(yè)生待遇
·其他:x年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,或者1、2年工作經(jīng)驗(yàn)。踏實(shí),認(rèn)真,熟練使用辦公軟件