護士長崗位職責十篇
護士長崗位職責 篇1
1、在護理部的領導及科主任的業(yè)務指導下進行工作,根據(jù)護理部工作計劃,根據(jù)護理部工作計劃,制定本病區(qū)具體計劃并組織實施,負責本病區(qū)的護理行政、業(yè)務、教學管理及病房內(nèi)外的'聯(lián)系工作。
2、合理排班,注重人力搭配,保證節(jié)假日的護理工作質量。安排工作體現(xiàn)“以病人為中心”,做到日有安排,周有重點,月有計劃。
3、負責、檢查本病區(qū)的護理工作,親自參加并指導危重搶救病人、大手術病人的護理及復雜技術操作,并做好傳、幫、帶。
4、督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程,護士長堅持每日巡視病房,檢查危重病人的護理及各項制度的落實。
5、積極防范差錯事故的發(fā)生,一旦發(fā)生應及時匯報并作出相應的處理。
6、隨同科主任及主治醫(yī)師查房,參加科內(nèi)疑難病例會診、死亡病例及大手術或新手術的討論,加強醫(yī)護配合。
7、組織領導護理查房,護理業(yè)務學習,不斷提高護士業(yè)務水平。
8、指導并定期評價病區(qū)護士工作情況,給予反饋并有記錄,不斷提高所理質量和護士自身素質。
9、制定并落實病區(qū)護理人員培訓計劃。
10、定期召開工休座談會,征求意見,改進工作。
11、評價護理管理、教學、科研等方面的成績和問題,做好護理工作月、季度、年講劃和工作總結。
護士長崗位職責 篇2
1.深入科室,督促、檢查各項護理工作落實,防止護理事故,減少護理差錯和協(xié)助控制院內(nèi)感染,問題及時解決,指導危重患者的搶工作。
2.主持召開全院護士長會議,分析護理工作情況,并定期組織護長相互檢查、學習和交流經(jīng)驗,不斷提高護理質量
3.注重與各科護士長進行溝通,定期組織護士長分析護理質量,時提出改進措施,嚴防差錯事故發(fā)生
4.檢查、指導整形外科、口腔科、皮膚科、供應室管理,使之逐達到制度化、科學化、規(guī)范化,督促檢查護理人員執(zhí)行規(guī)章制度提出具體監(jiān)控辦法。
5.立全院護理人員業(yè)務技術檔案及技術考核與評價工作。
護士長崗位職責 篇3
在護士長的`領導下,協(xié)助護士長做好本病區(qū)的護理質控工作。
一、協(xié)助護士長做好病區(qū)質量控制管理,落實病區(qū)護理質量有關標準、規(guī)定、制度及病區(qū)流程管理。
二、協(xié)助護士長完成全科病歷及護理文書的審查、修改并保證質量達標。
三、負責科室每月護理質量檢查工作,協(xié)助護士長制定整改措施及落實。
四、協(xié)助護士長擬訂本科護理質量管理工作計劃,承擔業(yè)務講課及業(yè)務考核任務。
五、協(xié)助護士長做好每月護理質量控制會議工作。
護士長崗位職責 篇4
一、在護理部、門診部領導下,負責本科室護理業(yè)務及行政管理工作;是本部門護理質量與安全管理和持續(xù)改進第一責任人,應對護理部、門診部負責。
二、制定門診工作計劃,明確護理人員的.分工,經(jīng)常進行督促檢查,不斷提高護理質量,改善服務態(tài)度,與門診主任取得密切聯(lián)系。
三、認真執(zhí)行崗位責任制、各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程。嚴防差錯事故,認真執(zhí)行登記及上報制度,及時總結經(jīng)驗與教訓。
四、負責組織護士做好協(xié)診工作和實施等待服務。
五、負責組織專科業(yè)務和新技術的學習,不斷提高門診護理人員的業(yè)務技術水平。
六、負責對新調進的醫(yī)生、護士和實習生、進修人員,介紹門診工作情況及各項規(guī)章制度,負責實習、進修護士的教學工作。
七、負責計劃組織候診教育和健康教育工作。
八、負責督促檢查搶救用物、毒麻藥品和儀器管理工作。
九、認真執(zhí)行疫情報告、消毒隔離制度,預防交叉感染,保證門診清潔及工作有序。
十、督促檢查診療登記和治療統(tǒng)計工作。
十一、負責家俱被服保管,物品請領、驗收維修工作。
十二、負責考勤、考核,獎優(yōu)罰劣,促進門診文明建設。
護士長崗位職責 篇5
護理部主任崗位職責
1、負責全院護理管理工作,擬定年度全院護理工作計劃并組織實施。
2、負責全院護理管理制度、規(guī)范和標準的制訂,做好全院護理質量控制,深入科室,對搶救危重病人的護理工作進行技術指導。
3、檢查、指導各科室管理和護理質量,逐步達到制度化、常規(guī)化、規(guī)格化。每月做好護理質量分析并及時上報,為領導決策作好參謀。
4、教育全院護士以病人為中心、以質量為核心,嚴格執(zhí)行醫(yī)院的規(guī)章制度、護理技術操作常規(guī),遵守護士行為規(guī)范,根據(jù)整體護理工作進程,定期對整體護理工作進行評價,并不斷完善。
5、負責審核在職護士規(guī)范化培訓及繼續(xù)教育方案,大、中專護生教育管理和進修護士的管理方案。
6、根據(jù)醫(yī)院對護理人員的調配、招聘、調離通知,做好護理部護理人員動態(tài)登記,了解全院護理人員在崗情況。
7、組織全院護理人員的`業(yè)務技術訓練,定期進行業(yè)務技術考核。
8、每月一次主持召開全院護士長會議,分析護理工作情況,不斷提高護理質量。
9、組織領導全院護理科研工作及護理新技術的推廣應用,促進護理專業(yè)發(fā)展。
10、負責處理護理投訴及糾紛。
供應室主任崗位職責
1、在護理部主任領導下,負責醫(yī)療器材、敷料的制備、消毒、保管、供應和行政管理工作。
2、督促本室人員認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程,嚴防差錯事故發(fā)生。
3、定期檢查高壓滅菌器的效能和各種消毒液的濃度,經(jīng)常測試器材和敷料的消毒效果,發(fā)現(xiàn)異常,立即上報檢修。
4、負責一次性物品的計劃、請領、發(fā)放、回收、消毒及毀形工作。
5、負責統(tǒng)計發(fā)放物品及消毒物品的對帳。
6、組織所屬人員深入臨床科室,實行下送下收。檢查供應器材、敷料的使用情況,征求意見,改進工作。
7、開展技術革新,不斷提高工作效率。
8、加強安全管理,定期檢修、維護、保養(yǎng)滅菌容器,保證滅菌效果。
護士長崗位職責 篇6
1、手術室護士長在護理部和科主任的領導下進行工作。
2、負責手術室護理、教學和手術安排,制定工作計劃并組織實施。
3、根據(jù)手術室任務和護理人員的情況合理分工,嚴格按照手術類別科學安排,手術配合滿意,滿足臨床需求。
4、督促檢查各班、各項工作質量標準落實,做好質量分析、整改、評價,并體現(xiàn)在持續(xù)改進過程中。
5、督促檢查各級護理人員認真執(zhí)行手術室規(guī)則、各項規(guī)章制度、技術操作規(guī)程及查對制度,落實“十防”措施,嚴防差錯事故,確保病人安全。
護士長崗位職責 篇7
1、協(xié)助醫(yī)生進行患者健康管理,包括醫(yī)療資料整理、解答患者病情咨詢、完善患者電子病歷、在線預約、陪診、隨訪等工作;
2、與患者建立多維度聯(lián)系,微信電話添加及維護,深度了解患者需求;
3、根據(jù)患者的病情,提出相對應的產(chǎn)品服務解決方案;
4、客戶數(shù)據(jù)分析:治療需求分析/產(chǎn)品改進意見/滿意度評價等;
5、協(xié)助護理、治療、市場等其他工作。
護士長崗位職責 篇8
崗位職責:
1.深入科室,督促、檢查各項護理工作落實,防止護理事故,減少護理差錯和協(xié)助控制院內(nèi)感染,問題及時解決,指導危重患者的搶工作。
2.主持召開全院護士長會議,分析護理工作情況,并定期組織護長相互檢查、學習和交流經(jīng)驗,不斷提高護理質量
3.注重與各科護士長進行溝通,定期組織護士長分析護理質量,時提出改進措施,嚴防差錯事故發(fā)生
4.檢查、指導整形外科、口腔科、皮膚科、供應室管理,使之逐達到制度化、科學化、規(guī)范化,督促檢查護理人員執(zhí)行規(guī)章制度提出具體監(jiān)控辦法。
5.立全院護理人員業(yè)務技術檔案及技術考核與評價工作。
任職要求:
1.大專以上學歷,執(zhí)業(yè)護士并獲副主任護師或以上職稱
2.身體健康,恪盡職守,具有良好的.職業(yè)道德素質和團隊合作精神。
3.較強的領導管理,組織管理能力,決斷能力,良好的溝通、協(xié)調能力和人際關系。
4.具備十年以上護士長工作經(jīng)驗。崗位職責:
1.深入科室,督促、檢查各項護理工作落實,防止護理事故,減少護理差錯和協(xié)助控制院內(nèi)感染,問題及時解決,指導危重患者的搶工作。
2.主持召開全院護士長會議,分析護理工作情況,并定期組織護長相互檢查、學習和交流經(jīng)驗,不斷提高護理質量
3.注重與各科護士長進行溝通,定期組織護士長分析護理質量,時提出改進措施,嚴防差錯事故發(fā)生
4.檢查、指導整形外科、口腔科、皮膚科、供應室管理,使之逐達到制度化、科學化、規(guī)范化,督促檢查護理人員執(zhí)行規(guī)章制度提出具體監(jiān)控辦法。
5.立全院護理人員業(yè)務技術檔案及技術考核與評價工作。
護士長崗位職責 篇9
一、在護士長領導下,負責分管小組的全面臨床護理工作。監(jiān)督檢查小組護理人員貫徹執(zhí)行崗位職責及各項規(guī)章制度,護理技術操作規(guī)程等。熟悉專科護理業(yè)務,運用護理程序的方法對分管床位患者實施整體護理。
二、掌握分管小組患者的病情及臨床護理工作重點。監(jiān)督檢查小組護理人員完成臨床護理措施,負責查看危重、手術病人,參加晨會、床旁交接班。
三、負責分管小組危重患者的護理,參加病房緊急情況的處理,參加病房疑難、危重患者的搶救工作。檢查分管床位患者會診、檢查、轉科、轉床等項目的落實。
四、與本小組護士共同完成臨床護理工作,負責查看病人,實施健康教育。修改、完善護理計劃,檢查護理措施及健康教育的落實,及時評價。根據(jù)護理級別巡視病房,了解病人動態(tài)情況。
五、負責換藥室的.工作,包括換藥、消毒滅菌、清潔、物資保管與補充,消毒、登記工作。
六、參加每日醫(yī)囑查對工作。
七、負責管理本組病人晨晚間護理。
八、按分級護理的級別,負責檢查督導患者基礎護理服務項目落實,并進行評價。護理級別變化的患者及時修訂基礎護理服務項目。按護理文件書寫規(guī)范,做好相關的護理記錄和架上病歷質控工作。
九、負責錄入各種費用,治療費管理、查找其它班次有無漏記、錯記情況;負責下午醫(yī)囑審核、執(zhí)行;負責病人催款,掌握病人費用的動態(tài)情況,并及時與病人或家屬、主管醫(yī)生聯(lián)系,負責對病人有關收費問題的解釋工作。
十、協(xié)助主班管理好病歷。負責出院病歷的質量檢查及整理。
十一、負責帶教工作;參與護理科研、新技術開展;指導低年資護士的臨床護理工作。十二、協(xié)助護士長做好病房管理和安全管理工作,護士長不在時,負責相關管理工作。
護士長崗位職責 篇10
崗位職責
1、負責科室的內(nèi)部管理,建立和完善護理團隊的管理規(guī)范;
2、負責科室現(xiàn)場管理,不斷提高服務水平;
3、負責檢查落實相關物品的規(guī)范使用和處理及各項記錄歸檔備查;
4、負責落實與病人、醫(yī)生的溝通工作;
5、負責護理人員的培訓工作,提高護理人員的操作能力。
任職資格
1、護理專業(yè)大專以上學歷,護師或及以上職稱;
2、親和力強,優(yōu)秀的服務意識,良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神;
3、有組織分析能力,有熟練的護理特殊技術操作能力;
4、具有良好的團隊精神,主人翁精神,服務意識、責任心、事業(yè)心、管理能力較強。