項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合（精選25篇）

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇1

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司旅游規(guī)劃項目設(shè)計，旅游景區(qū)規(guī)劃設(shè)計；

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域旅游發(fā)展和旅游休閑度假項目的總體策劃與規(guī)劃；

　　3、與項目負(fù)責(zé)人等相關(guān)人員溝通策劃，規(guī)劃思路；

　　4、具有較強的方案設(shè)計創(chuàng)意.

　　任職要求:

　　1、旅游規(guī)劃、城市規(guī)劃或景觀規(guī)劃設(shè)計相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷，具備從事旅游景區(qū)總規(guī)、控制性規(guī)劃和修建性詳細(xì)規(guī)劃的能力；

　　2、5年以上工作經(jīng)驗，具有旅游項目規(guī)劃設(shè)計工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉旅游行業(yè)及相關(guān)規(guī)范；

　　4、對政策、歷史、人文、自然、社會、經(jīng)濟等知識有較全面的掌握，文字表達(dá)能力強，語言表達(dá)能力強；

　　5、具備獨立編制旅游項目總體規(guī)劃設(shè)計的'能力；

　　6、良好的團隊合作精神，較強的溝通、組織協(xié)調(diào)及語言表達(dá)能力。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇2

　　任職要求：

　　1、熟悉淘寶、天貓、京東等基礎(chǔ)大平臺，有淘外平臺拓展及合作經(jīng)驗

　　2、工作積極主動、耐心細(xì)致，能吃苦，熱愛網(wǎng)絡(luò)營銷工作

　　3、兩年以上線上渠道銷售工作經(jīng)驗，有線上渠道開拓經(jīng)驗者優(yōu)先

　　4、有分銷商渠道開發(fā)及管理運營經(jīng)驗

　　5、熟悉各類網(wǎng)絡(luò)分銷平臺及和渠道分銷的操作流程

　　6、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力，良好的'溝通能力、語言表達(dá)能力和分析判斷能力

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇3

　　崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)公司的分銷政策，制定分銷價格，拓展有價值、有潛力的新型平臺和渠道

　　2、在新型平臺和渠道內(nèi)進行分銷商篩選、招募和維護

　　3、管理及維護已合作的渠道，協(xié)助分銷商做好訂貨、代發(fā)、退換貨等事宜，確保每個運作環(huán)節(jié)正確、高效

　　4、及時解決渠道沖突和需求，熟練掌握渠道產(chǎn)品方向，定期與合作渠道溝通，建立深度合作

　　5、根據(jù)公司產(chǎn)品和銷售政策，開發(fā)、評估合作渠道的潛在需求，保持良好溝通，提高合作深度及滿意度，進一步提升渠道業(yè)務(wù)量

　　6、做好市場信息及同業(yè)競爭信息收集、反饋工作，建立自己的渠道網(wǎng)絡(luò)

　　7、組織對分銷商的技術(shù)培訓(xùn)，提升分銷商對產(chǎn)品和渠道的營銷的.技能，協(xié)助分銷商策劃市場活動

　　8、整理并分析分銷數(shù)據(jù)，及時對分銷策略和方法做出調(diào)整部署。

　　9、管理及指導(dǎo)分銷專員的工作，帶領(lǐng)分銷專員完成銷售指標(biāo)

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇4

　　1.項目經(jīng)理：承擔(dān)相關(guān)項目的策劃、組織、跟蹤、協(xié)調(diào)、控制工作，對整個項目的進程、質(zhì)量、成本及完成情況負(fù)責(zé)，對產(chǎn)品交付成功負(fù)責(zé)。

　　2.項目工程師：參與或配合或組織項目策劃、組織、跟蹤、協(xié)調(diào)、控制工作，對一定范圍內(nèi)的項目進程、質(zhì)量、成本及完成情況負(fù)責(zé)。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇5

　　工作內(nèi)容:

　　1、制定市場調(diào)研計劃,組織目標(biāo)市場的調(diào)研與分析,并編制市場調(diào)研報告;

　　2、負(fù)責(zé)各類市場情報、行業(yè)政策與信息的收集、整理與分析;

　　3、建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng),包括客戶的開發(fā)、維護、發(fā)展等,并為承接物業(yè)項目提供幫助;

　　4、負(fù)責(zé)承接物業(yè)管理項目,并進行商務(wù)談判,簽訂物業(yè)管理合同,完成公司每年下達(dá)的市場拓展指標(biāo);

　　5、作為投標(biāo)組負(fù)責(zé)人,完成投標(biāo)演講、詢標(biāo)、答辯等招投標(biāo)工作;

　　6、負(fù)責(zé)編制投標(biāo)書、策劃書等文案工作,能進行物業(yè)管理費用的`測算。

　　崗位要求:

　　1、大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗;年齡40歲以下。

　　2、有文案策劃和電腦文案制作功底;

　　3、有營銷崗位從業(yè)背景,并取得過良好的業(yè)績; 4、具備公關(guān)能力;

　　5、具有把握物業(yè)管理市場相關(guān)信息和機會的能力(有相關(guān)工作經(jīng)驗與渠道資源者優(yōu)先考慮);

　　6、有軍隊服役經(jīng)歷者優(yōu)先。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇6

　　1、工作職責(zé)

　　1、貫徹執(zhí)行國家的政策、法律，執(zhí)行企業(yè)的規(guī)章制度，自覺接受上級有關(guān)部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行化學(xué)品項目管理合同，確保完成合同所規(guī)定的承包目標(biāo)及掛鉤考核指標(biāo)。

　　3、學(xué)習(xí)掌握合同內(nèi)容及其它技術(shù)經(jīng)濟文件，審閱技術(shù)資料及圖紙，編制或復(fù)審項目管理方案。

　　4、貫徹質(zhì)量方針，按質(zhì)量規(guī)范要求，做好化學(xué)品項目的質(zhì)量、安全檢查督導(dǎo)和落實。

　　5、根據(jù)項目公司的有關(guān)要求及規(guī)定，編制專項質(zhì)量控制管理措施、安全技術(shù)措施，并按規(guī)定組織實施；設(shè)計各種技術(shù)方案并組織實施。

　　6、跟進技術(shù)工程師對化學(xué)品及工序質(zhì)量問題的處理；跟進質(zhì)量檢驗員的工作，主持重大質(zhì)量事故的調(diào)查處理；主持制定糾正、預(yù)防措施并監(jiān)督執(zhí)行和評估。

　　7、分析日常監(jiān)視測量數(shù)據(jù)和技術(shù)調(diào)試數(shù)據(jù)，不斷改進化學(xué)品工藝控制指標(biāo)、工藝控制參數(shù)。

　　8、負(fù)責(zé)與廠方指定人員的定期溝通、加深了解，隨時保持信息渠道的暢通。

　　9、負(fù)責(zé)項目實施過程中的各類合同管理，認(rèn)真做好供應(yīng)商評價管理工作，催收項目進度款。

　　10、按計劃降低成本，定期進行項目經(jīng)濟活動分析，積累技術(shù)、經(jīng)濟檔案資料，做好項目管理總結(jié)工作。

　　11、負(fù)責(zé)組織對顧客滿意程度和信息收集、記錄、保存與分析工作，協(xié)助市場部制定改進措施。

　　12、協(xié)助市場部了解市場需求，處理客戶投訴；評審訂貨合同和供應(yīng)商。

　　2、工作內(nèi)容

　　1、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，自覺接受上級有關(guān)部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行化學(xué)品項目管理合同，完成規(guī)定的目標(biāo)和指標(biāo)。

　　3、做好化學(xué)品項目的質(zhì)量、安全檢查督導(dǎo)和落實。

　　4、編制專項質(zhì)量控制措施、安全技術(shù)措施，以及設(shè)計各種技術(shù)方案或報告，并組織實施。

　　5、嚴(yán)格監(jiān)督和考核技術(shù)主管與現(xiàn)場主管的工作質(zhì)量，并作及時的安排、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)；

　　6、主持和協(xié)調(diào)客戶現(xiàn)場重大質(zhì)量事故的調(diào)查和處理，協(xié)調(diào)制定糾正和預(yù)防措施，并及時監(jiān)督執(zhí)行和評估。

　　7、遵守客戶規(guī)章制度，積極參加客戶現(xiàn)場的晨會、清潔會議、以及其他會議；

　　8、及時監(jiān)督和審核針對客戶的《日報告》、《周報告》、《月報告》，以臨時性報告資料；

　　9、嚴(yán)格監(jiān)督停線保養(yǎng)工作質(zhì)量和進度；

　　10、及時審核化學(xué)品項目現(xiàn)場主管和客戶服務(wù)人員的報告資料；

　　11、按規(guī)定跟蹤和檢查客戶服務(wù)資料的整理和歸檔，包括《名辰現(xiàn)場工作調(diào)試監(jiān)控表》和《客戶服務(wù)資料統(tǒng)計表》的數(shù)據(jù)積累，以及每周、每月提供的客戶服務(wù)資料；

　　12、積極跟蹤和指導(dǎo)客戶服務(wù)質(zhì)量，了解和搜集客戶現(xiàn)場資料，完善資料庫；

　　13、積極聽取下屬提供的各項建議，并落實；

　　14、積極做好對下屬在生活和工作中的關(guān)心和幫助；

　　15、公平、公正的做好化學(xué)品項目主管和現(xiàn)場服務(wù)人員的月績效考評；

　　16、及時修改和完善項目管理制度和規(guī)范的不足之處，完善管理手冊；

　　17、積極做好現(xiàn)場服務(wù)成本控制，制定管理方法；

　　18、做好員工的培訓(xùn)工作，并作考核；

　　19、做好客戶現(xiàn)場服務(wù)人員的.安排工作

　　3、工作結(jié)果

　　1、危急管理：

　　a、對現(xiàn)場管理工作過程中的風(fēng)險和隱患有預(yù)測及應(yīng)對措施的設(shè)計；

　　b、危急發(fā)生后處理的及時、妥當(dāng)和經(jīng)濟，使負(fù)面影響最小化。

　　2、協(xié)助技術(shù)工程師完成項目執(zhí)行工作。

　　3、客戶服務(wù)滿意度達(dá)到100%；

　　4、客戶現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)投訴率為0；

　　5、人員培訓(xùn)和現(xiàn)場服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化水平得到持續(xù)提高；

　　6、產(chǎn)品使用技術(shù)資料的編寫不斷完善；

　　7、工作手冊的不斷完善；

　　8、客戶產(chǎn)品及市場信息收集，編寫相關(guān)可行性報告；

　　9、降低成本，節(jié)約原料。

　　4、工作關(guān)系

　　1、監(jiān)督現(xiàn)場工作人員；

　　2、受部門經(jīng)理直接監(jiān)督，橫向聯(lián)系公司各業(yè)務(wù)部門，以協(xié)作聯(lián)系的紐帶；

　　3、與部門同事協(xié)作，進行客戶攻關(guān)，相互學(xué)習(xí)；

　　4、根據(jù)銷售需求和客戶要求，解決相關(guān)的現(xiàn)場技術(shù)問題；

　　1.在主管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下工作，帶領(lǐng)所屬員工貫徹執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行本項目的各項操作程序，確保各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到要求。

　　2.制訂培訓(xùn)計劃，并組織實施培訓(xùn)，督導(dǎo)部屬將培訓(xùn)的內(nèi)容，落實到各工作崗位，并隨時檢查培訓(xùn)效果，確保員工了解業(yè)主單位約定的工作要求。

　　3.帶頭隨手撿起地上垃圾并將此做為檢驗各級清潔人員是否符合標(biāo)準(zhǔn)的基本要求。

　　4.認(rèn)真考察所管項目的工作區(qū)域、工作難度、工作時段，根據(jù)實際情況提出合理的定崗定員建議，經(jīng)公司批準(zhǔn)后并嚴(yán)格執(zhí)行。

　　5.根據(jù)該項目的實際情況因地制宜，制定本項目的各項管理制度，經(jīng)批準(zhǔn)后組織所屬員工學(xué)習(xí)并執(zhí)行。

　　6.設(shè)置應(yīng)急事件科目，并擬訂應(yīng)急事件的處理程序方案，經(jīng)批準(zhǔn)后遵照執(zhí)行。

　　7.制定每月、每周、每日工作計劃并確保工作計劃的完成，檢討計劃未完成的原因并找出解決辦法，撰寫各類文件報告及工作總結(jié)。

　　8.在職權(quán)范圍內(nèi)審核批復(fù)所屬員工的各類假期，檢查員工的每日出勤情況，審核所管項目員工的月考勤。

　　9.對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工和違紀(jì)員工在職權(quán)范圍內(nèi)實施獎罰或建議獎罰，對領(lǐng)班及以上員工每月做績效考核。

　　10.聽取主管或領(lǐng)班的工作匯報，并協(xié)助解決他們工作中遇到的困難，及時了解他們及其他部屬的思想動態(tài)、工作情緒，關(guān)心部署的生活情況確保人員穩(wěn)定。

　　11.定期向公司匯報該項目的工作情況，根據(jù)實際運作情況，提出人員的增減建議及需要特別支持時的理由。

　　12.準(zhǔn)確掌握該項目人員的流動規(guī)律，提前做好補充人員的招聘申請并上報，以便公司掌握準(zhǔn)確信息進行人員招聘，以保證項目的人員配制。

　　13.加強與業(yè)主單位的溝通，主動了解他們的服務(wù)要求及工作意見，并妥善處理。在保證日常工作完成的前提下，業(yè)主單位對合同之外的要求視工作量盡量想辦法完成。

　　14.虛心接受公司、政府有關(guān)部門和業(yè)主單位的監(jiān)督與檢查，對存在問題及時整改，并及時傳遞業(yè)主單位對公司滿意情況的信息。

　　15.參加部門、公司要求參加的各種會議，并向下屬傳達(dá)會議精神，組織召開本項目的各種會議，做好會議記錄并存檔。

　　16.加強自身素質(zhì)的提高，不斷學(xué)習(xí)清潔行業(yè)的新技術(shù)、新方法，并培訓(xùn)部屬盡快掌握。

　　17.教育所屬員工潔身自愛不私自拿用業(yè)主單位的財物，并養(yǎng)成拾金不昧的良好習(xí)慣。

　　18.定期對員工進行安全工作教育，培養(yǎng)員工的安全意識和自我保護意識，確保在工作崗位上的人身安全。

　　19.做好該項目的成本預(yù)算，并確保該項目各項費用的開支在預(yù)算的范圍。

　　20.做好清潔器械、物料的申購、使用、保管工作，確保申購的物品及時到達(dá)。

　　21.教育部屬愛惜使用清潔設(shè)備，規(guī)范操作，做到開源節(jié)流。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇7

　　任職要求：

　　1、金融、經(jīng)濟、財會、法律等專業(yè)本科或以上學(xué)歷。

　　2、2年及以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，信托行業(yè)者優(yōu)先，取得信托從業(yè)人員資格、信托執(zhí)行經(jīng)理資格。

　　3、具有扎實的金融理論知識功底，熟悉國內(nèi)金融市場及金融法律法規(guī)，尤其能掌握信托行業(yè)的理論知識及信托法律法規(guī)，有一定的客戶資源，有良好的談判能力和文字能力。

　　4、具有一定的團隊管理能力；帶領(lǐng)信托項目助理共同參與項目設(shè)計、談判及實施。

　　5、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，能夠承受壓力并勇于面對挑戰(zhàn)，具有創(chuàng)新精神。

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)部門年度目標(biāo)管理任務(wù)書分解到本小組的目標(biāo)任務(wù)，擬訂小組年度工作計劃，合理分解小組目標(biāo)任務(wù)，明確各小組成員的工作內(nèi)容及職責(zé)。

　　2、根據(jù)公司信息披露的相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)做好項目運行各階段對客戶的信息披露工作。

　　3、協(xié)助部門經(jīng)理開發(fā)項目資源，以項目為核心指導(dǎo)和幫助小組成員完成相應(yīng)的工作任務(wù)，并達(dá)到項目管理要求。

　　4、負(fù)責(zé)項目的.篩選工作，協(xié)同風(fēng)控合規(guī)部門完成本小組項目的盡調(diào)、方案設(shè)計及立項，負(fù)責(zé)可研報告的撰寫，與中介機構(gòu)的溝通，對小組開展項目的風(fēng)險負(fù)責(zé)。

　　5、參與部門的團隊建設(shè)工作以及公司的企業(yè)文化建設(shè)、業(yè)務(wù)創(chuàng)新及管理革新。

　　6、配合完成信托業(yè)務(wù)相關(guān)制度及流程的制訂及修訂工作。

　　7、確保本小組項目的開發(fā)、決策及管理流程符合公司內(nèi)控管理體系的要求。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇8

　　一、貫徹黨和國家的方針、政策，遵守國家的法律、法規(guī)，執(zhí)行上級主管機關(guān)的'決定和指令，正確處理國家、集體、職工三者利益關(guān)系。

　　二、努力改善項目部的生產(chǎn)管理，確保全面完成合同規(guī)定的各項計劃任務(wù)及上級下達(dá)的經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)，深化改革、推行承包責(zé)任制、組織創(chuàng)優(yōu)競賽，提高經(jīng)濟效益。

　　三、嚴(yán)格項目的質(zhì)量管理，推行全面質(zhì)量管理，維護公司信譽，提高公司知名度。

　　四、推進科技進步，推動現(xiàn)代化管理，不斷降低工程成本，增強公司的應(yīng)變和競爭能力。

　　五、改善項目的勞動條件，抓好安全生產(chǎn)和勞動保護，逐步改善職工的物質(zhì)文化生活條件。

　　六、健全和完善各項規(guī)章制度，及時調(diào)整生產(chǎn)組織和勞動組織，改進完善獎懲辦法，提高工作效率。

　　七、嚴(yán)格履行合同，堅持按合同程序辦事，自覺接受政府和上級領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督檢查。

　　八、合理使用資金，提高資金利用率，控制非生產(chǎn)性開支，確保專款專用，增產(chǎn)節(jié)支。

　　九、協(xié)調(diào)好與業(yè)主、監(jiān)理及當(dāng)?shù)卣�府群眾的關(guān)系，確保施工順利進行。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇9

　　1.代表公司履行對業(yè)主的工程承包合同,在本項目內(nèi)貫徹公司質(zhì)量、進度、安全方針;

　　2.負(fù)責(zé)組織編制施工組織設(shè)計,施工技術(shù)方案,并全面組織實施;

　　3.負(fù)責(zé)對項目進行成本控制,考核各級項目管理人員及支持部門的業(yè)績,根據(jù)各級分配方案和獎罰制兌現(xiàn);

　　4.參與工程項目中材料、設(shè)備及勞務(wù)的'招標(biāo)工作,對分包商、供貨商進行監(jiān)管和評審權(quán)限;

　　5.建立項目的組織機構(gòu),確定人員崗位責(zé)任制,指揮現(xiàn)場的生產(chǎn)經(jīng)營活動,管理現(xiàn)場的人力和資金、物資、設(shè)備等;

　　6.負(fù)責(zé)項目的日常管理,負(fù)責(zé)對內(nèi)、對外的協(xié)調(diào)聯(lián)系;

　　7.負(fù)責(zé)各項工程費用的收、支;

　　8.做好工程驗收、結(jié)算工作及售后工作。 任職要求:

　　1.5年以上工程技術(shù)、住宅或公建裝飾裝修施工管理經(jīng)驗;

　　2.大專及以上學(xué)歷,建筑類專業(yè);

　　3.持有國家一、二級注冊建造師證優(yōu)先。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇10

　　1、負(fù)責(zé)參與項目方案的制定與實施的可行性分析；

　　2、負(fù)責(zé)項目實施與管理工作，包括項目啟動、項目計劃制定并高質(zhì)量地推動項目實施；進行有效的進度、成本、質(zhì)量的控制；

　　3、負(fù)責(zé)項目成果的驗收工作，保證合同交付的質(zhì)量；

　　4、負(fù)責(zé)與客戶等項目相關(guān)干系人業(yè)務(wù)溝通，及時協(xié)調(diào)各種關(guān)系；

　　5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)運維團隊完成客戶故障的處理以及技術(shù)上的.支持，保證客戶滿意度；

　　6、負(fù)責(zé)挖掘客戶新的需求，增加業(yè)務(wù)服務(wù)能力并能輔助銷售轉(zhuǎn)化為商務(wù)合同；

　　7、對項目進行各類文檔的輸出（重要技能、；

　　8、通過項目工作及時發(fā)現(xiàn)并優(yōu)化運營平臺，拉動更多業(yè)務(wù)，滿足客戶更多需求；

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇11

　　公司項目的主要負(fù)責(zé)人,對項目的進度、質(zhì)量、安全、成本和材料控制、利潤率實現(xiàn)負(fù)責(zé)。

　　其他信息:

　　公司項目管理模式為:集中采購+清包(小范圍包輔料);公司主要項目類型:寫字樓、商場、酒店(高星級)、豪宅(單體量千萬以上)、批量住宅等的'室內(nèi)裝飾。

　　任職資格:

　　1、工民建相關(guān)專業(yè)畢業(yè),室內(nèi)裝飾裝修工作達(dá)10年以上;有過四星級以上酒店室內(nèi)裝飾項目 項目經(jīng)理工作經(jīng)歷(請在簡歷中注明項目名稱和工作內(nèi)容);

　　2.能獨立完成大中型工程項目的施工管理,熟悉室內(nèi)裝飾裝修施工圖紙及有關(guān)規(guī)范,能全面掌控工程進度、質(zhì)量、成本、安全;

　　熟悉預(yù)結(jié)算操作流程并能獨立完成工程施工及竣工等業(yè)內(nèi)資料的編制;

　　3.良好的談判和溝通協(xié)調(diào)能力;有高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),吃苦耐勞。

　　4.認(rèn)同公司管理模式,服從公司工作安排。

　　本崗位需要外派,不接受外派的勿擾,謝謝!

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇12

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司項目管理軟件實施項目的整體規(guī)劃、實施方案的制定、項目工作計劃的管控

　　2.負(fù)責(zé)與實施項目客戶單位進行全方位的溝通

　　3.負(fù)責(zé)項目實施小組成員的管理

　　4.負(fù)責(zé)項目的總體驗收

　　5.負(fù)責(zé)項目收款。

　　任職要求：

　　1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2.有大型軟件實施和服務(wù)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

　　3.良好的溝通和外交能力;

　　4.良好的語言表達(dá)及文字處理能力;

　　5.英文基礎(chǔ)和計算機操作能力;

　　6.能吃苦耐勞;

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇13

　　1、帶領(lǐng)項目組人員按計劃完成集成工程項目：項目啟動、客戶協(xié)同、需求分析、環(huán)境勘測、負(fù)責(zé)項目施工規(guī)程控制、安排項目組人員工作任務(wù)及監(jiān)督;

　　2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項目管理，組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門及第三方企業(yè)，確保項目科學(xué)化、規(guī)范化實施;負(fù)責(zé)項目團隊工作任務(wù)安排、質(zhì)量檢查工作;協(xié)助公司銷售或客戶人員完成項目收款節(jié)點工作;

　　3、帶領(lǐng)項目組成員組織編寫項目方案，負(fù)責(zé)整個工程項目進度、質(zhì)量管理、成本與風(fēng)險控制及推進，組織項目驗收等;并及時更新項目相關(guān)過程文檔資料;

　　4、負(fù)責(zé)項目風(fēng)險評估，定期舉行項目評估會議。并根據(jù)評估結(jié)果管理項目進程;風(fēng)險管理，對外控制客戶需求變更及溢出，對內(nèi)控制項目延期及成本溢出風(fēng)險;

　　5、項目執(zhí)行完成后，及時組織進行項目驗收、審計和總結(jié)，產(chǎn)生項目驗收文檔和總結(jié)報告。

　　6、負(fù)責(zé)對外技術(shù)支持與售后服務(wù)工作，參加售前部編寫項目投標(biāo)方案，協(xié)助銷售負(fù)責(zé)項目設(shè)計方案編寫與向業(yè)主匯報。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇14

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)公司對外項目的全面溝通、協(xié)調(diào)，工作對接，主導(dǎo)對客戶類審核;

　　2、負(fù)責(zé)項目團隊人員培訓(xùn)，工作指導(dǎo)，使團隊成員理解項目的作用;

　　3、英語口語表達(dá)能力強，可以利用技術(shù)優(yōu)勢與客戶溝通;

　　4、負(fù)責(zé)項目團隊效率的'提升，降低客訴，主導(dǎo)項目總結(jié)，保證項目品質(zhì)。

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷，機械類相關(guān)專業(yè)，英文口語良好;

　　2、五年以上汽車五金模具項目管理經(jīng)驗，熟悉體系文件;

　　3、有一級日系沖壓廠項目管理經(jīng)驗，組織能力強，溝通能力強。

　　模具項目經(jīng)理崗位

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇15

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項目的現(xiàn)場勘測、技術(shù)談判、方案設(shè)計、工程預(yù)算編制;

　　2、了解招投標(biāo)流程及相關(guān)政策，能夠獨立編制完整的投標(biāo)規(guī)格參數(shù)技術(shù)方案;

　　3、管理項目的范圍、計劃、風(fēng)險、技術(shù)實現(xiàn)和方案評估，確保項目目標(biāo)的實現(xiàn);

　　4、與客戶溝通，了解項目的整體需求，即時反饋階段性的成果;

　　5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，以支持多項目并行的順利完成。

　　6、負(fù)責(zé)與客戶保持溝通，建立和維護良好的客戶關(guān)系。

　　7、具有服務(wù)器、存儲、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及相關(guān)IT系統(tǒng)集成技術(shù)執(zhí)行能力;

　　任職資格:

　　1. 有五年以上的項目管理經(jīng)驗，能同時管理多個復(fù)雜的客戶項目，3年以上大型單位IT規(guī)劃、數(shù)據(jù)中心及核心網(wǎng)絡(luò)、IT運維相關(guān)工作經(jīng)驗

　　2.善于與人溝通，有較強的事業(yè)心，具有分析、解決應(yīng)用問題的能力;有良好的團結(jié)合作能力;具有良好的書面和口頭表達(dá)能力。3年以上項目實施與管理相關(guān)工作經(jīng)驗具備中級或高級項目經(jīng)理證書者優(yōu)先;

　　3、 具有良好的需求管理、項目規(guī)劃和管理能力;

　　4、 具有獨立的、良好的需求分析和項目規(guī)劃文檔撰寫能力;

　　5、熟練掌握Auto CAD、Office、PPT等辦公軟件。

　　6、具有豐富的大型IT項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　7、本科及以上學(xué)歷，計算機、信息工程、通信及相關(guān)專業(yè)

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇16

　　職責(zé)：

　　1、組織制定項目總體規(guī)劃和施工計劃，并實時跟蹤項目進度、負(fù)責(zé)項目驗收事宜。

　　2、負(fù)責(zé)整個項目各種施工方案以及進度計劃、月、周工作安排編制和落實。

　　3、強化現(xiàn)場文明施工，及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件。

　　4、協(xié)調(diào)解決處理好與客戶的關(guān)系，協(xié)調(diào)解決處理施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題、分歧，確保工程項目正常進行。

　　5、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場管理，合理使用物料、機械設(shè)備和勞動力，控制各工程項目的施工成本;

　　6、嚴(yán)格按照與客戶簽訂的合同、圖紙要求進行組織施工，并進行階段性目標(biāo)控制，確保項目目標(biāo)的實現(xiàn)。

　　7、按工程進度的“急、慢、先、后”制訂材料申報表、成品及半成品計劃應(yīng)提前計劃、提前訂購，以不影響施工連續(xù)性為關(guān)鍵。

　　8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)實施項目中相關(guān)部門的協(xié)同工作。

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　任職條件:

　　1.電氣工程類、自動化類、機電類等相關(guān)專業(yè)，專科以上學(xué)歷;

　　2.熟練使用計算機，能夠熟練應(yīng)用CAD等電氣制圖軟件;

　　3.熟練使用 Microsoft project等項目管理軟件;

　　4.有3年以上項目實施管理經(jīng)驗，熟悉項目實施流程;

　　5.具有項目實施管理的專業(yè)理論知識和較強的施工管理、成本管理、人員管理的實踐經(jīng)驗;

　　6.具有現(xiàn)場設(shè)備的調(diào)試、故障處理及現(xiàn)場解決問題的經(jīng)驗;

　　7.具有較強的協(xié)調(diào)、談判和溝通能力。

　　8.具有系統(tǒng)集成項目經(jīng)理以上資質(zhì)或PMP證書優(yōu)先。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇17

　　職責(zé)描述:

　　1、參與完成土壤及地下水污染修復(fù)技術(shù)的研發(fā)及應(yīng)用;

　　2、評價場地環(huán)境及地下水污染,編制污染場地風(fēng)險評估報告,編制場地調(diào)查報告;

　　3、場地土壤及地下水采樣技術(shù)指導(dǎo)、地下水監(jiān)測并制作技術(shù)指導(dǎo)工作;

　　4、土壤、地下水修復(fù)技術(shù)研發(fā)、方案編制、工藝設(shè)計;

　　5、修復(fù)項目方案設(shè)計和報告編制,投標(biāo)技術(shù)文件及相應(yīng)技術(shù)文檔的編寫;

　　6、修復(fù)項目實施過程的工程現(xiàn)場技術(shù)支持和指導(dǎo);

　　7、完成場地修復(fù)與整治工程環(huán)境影響評估;

　　8、與建設(shè)單位、主管部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

　　9、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他具體工作。

　　任職要求:

　　1、本科(全日制統(tǒng)招生)及其以上學(xué)歷;

　　2、環(huán)境類專業(yè)相關(guān)專業(yè);

　　3、有相關(guān)資質(zhì)或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(土壤類項目)者優(yōu)先。

　　永業(yè)行福利政策

　　1、“五險一金”制度:包括養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷和失業(yè)保險及住房公積金;

　　2、二周的春節(jié)假:所有員工春節(jié)期間享受近2周春節(jié)假(不在年休假中);

　　3、帶薪休年假制度:嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定,享受長短不一的帶薪休假;

　　4、法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假、喪假等休息制度,并在重大節(jié)日發(fā)放過節(jié)費;

　　5、每周五天、每天8小時工作制:工作日提供免費午餐,部分分部有免費晚餐。

　　6、護理假制度:妻子生孩子,男員工可申請護理假;

　　7、員工體檢和生日禮物等:定期體檢并建立健康檔案,生日當(dāng)月派送生日禮物;

　　8、關(guān)心和幫助家庭困難員工,幫助大齡青年員工解決個人問題;

　　9、形式多樣的技能培訓(xùn):每年各種技能培訓(xùn)百場次,根據(jù)需要選擇參加;

　　10、豐富多彩的文體和拓展活動:按愛好可加入籃球隊、足球隊、羽毛球隊、乒乓球隊、文藝隊等,每周有訓(xùn)練,不定期比賽,每年內(nèi)部交流比賽;部門按要求組織員工拓展和旅游活動。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇18

　　【崗位職責(zé)】

　　1、負(fù)責(zé)牽頭財務(wù)管理咨詢項目，根據(jù)客戶需求，帶領(lǐng)團隊完成項目交付，為企業(yè)提供定制的財務(wù)咨詢方案；

　　2、完成項目全過程管理，確保項目按流程有序推進；

　　3、負(fù)責(zé)項目資源的組織與協(xié)調(diào)，確保各團隊成員的協(xié)同工作；

　　4、對接客戶高層及財務(wù)負(fù)責(zé)人，針對客戶的核心業(yè)務(wù)需求進行深入分析和引導(dǎo)；

　　5、負(fù)責(zé)項目問題的跟蹤與解決，管理項目風(fēng)險。

　　【任職條件】

　　1、重點院校本科及以上學(xué)歷，有PMP項目管理專業(yè)認(rèn)證、注冊會計師、ACCA、CIMA、CMA 等專業(yè)資格優(yōu)先；

　　2、5年以上工作經(jīng)驗，至少擁有2年以上咨詢項目管理經(jīng)驗，熟悉項目管理流程；

　　3、具有大中型企業(yè)財務(wù)共享服務(wù)中心或知名會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗，對財務(wù)管理咨詢有深刻見解；

　　4、具備良好的項目管理和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力；

　　5、具備較強的市場開拓能力，并能與客戶維持長期良好的合作關(guān)系；

　　6、能適應(yīng)出差。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇19

　　1、負(fù)責(zé)本地區(qū)特定運動項目開展的統(tǒng)籌與規(guī)劃，制訂明確的實施方案

　　2、負(fù)責(zé)本地區(qū)特定運動項目高質(zhì)量實施工作，對接相關(guān)主管部門(如教育、體育部門)

　　3、負(fù)責(zé)本地區(qū)業(yè)務(wù)拓展，包括但不限于廣州及大灣區(qū)

　　4、負(fù)責(zé)本地特定項目團隊及教練團隊管理與績效評估

　　5、協(xié)助公司其他本地區(qū)相關(guān)業(yè)務(wù)的開展與落實

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇20

　　1、負(fù)責(zé)通訊行業(yè)渠道規(guī)劃、市場營銷、人員培訓(xùn)等專業(yè)咨詢工作;

　　2、根據(jù)客戶需求，完成項目咨詢方案、規(guī)范性文件、工作計劃、培訓(xùn)、店面輔導(dǎo)等工作;

　　3、完成項目調(diào)研、信息搜集、數(shù)據(jù)分析、項目文案撰寫、項目模塊分工;

　　4、負(fù)責(zé)項目方案的落地執(zhí)行、為項目其他成員提供業(yè)務(wù)支撐。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇21

　　1，負(fù)責(zé)自動化項目(電氣、儀表、工藝管道等)的工程實施、設(shè)計、施工和管理;

　　2、負(fù)責(zé)交鑰匙工程的現(xiàn)場施工管理;

　　3、負(fù)責(zé)電氣、儀表安裝、調(diào)試的指導(dǎo)及培訓(xùn);

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇22

　　1. 對指定的產(chǎn)品線進行有力的消費者、競爭環(huán)境和銷售業(yè)績分析，以揭示行業(yè)和消費者的洞察力。

　　2. 根據(jù)對管理層共識的洞察力，指導(dǎo)和制定所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的菜單策略，以實現(xiàn)管理層面的一致。

　　3.帶領(lǐng)廣告代理公司制定和執(zhí)行整合的ATL和BTL激活計劃及后續(xù)發(fā)展和執(zhí)行工作，使投放效果化，實現(xiàn)投放目標(biāo)。制定媒體簡報，與媒體團隊合作，提出有效的媒體傳播方案。

　　4. 與跨職能團隊合作，支持所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的日程營銷傳播活動。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇23

　　結(jié)構(gòu)項目經(jīng)理寧波tcl通訊tcl通訊(寧波)有限公司，tcl通訊，tcl通訊寧波，寧波tcl通訊職位描述

　　1、負(fù)責(zé)創(chuàng)新項目的前期架構(gòu)設(shè)計，以及整機的結(jié)構(gòu)設(shè)計(包括質(zhì)量、成本和出貨時間)和項目生命周期(結(jié)構(gòu)、發(fā)展及工業(yè)化)

　　2、與其他參與到項目中的其他功能保持良好的合作(硬件、設(shè)計、采購、制造等)，考慮他們的制約的同時，找到項目價值最大化的方案

　　任職要求:

　　1、熟悉設(shè)計及成型塑料配件、鈑金設(shè)計，磨具的批量化生產(chǎn)和較短的出貨時間。

　　2、本科以上學(xué)歷，手機設(shè)計或關(guān)系電子生產(chǎn)設(shè)計行業(yè)3年以上經(jīng)歷。

　　3、掌握結(jié)構(gòu)工藝的知識，裝飾技術(shù)知識，熟悉研發(fā)過程及制造工藝，了解注塑工藝和模具，精通pro/engineer;

　　4、具有創(chuàng)新意識與強烈的創(chuàng)新動力

　　5、優(yōu)秀的英語技能

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇24

　　1.協(xié)同施工單位根據(jù)合同及公司總體布置情況參與施工方案的設(shè)計與實施，會做施工方案，施工總進度計劃，審查工程施工組織設(shè)計，負(fù)責(zé)控制土建工程項目的現(xiàn)場施工進度，確保土建工程項目進度計劃的完成;

　　2.根據(jù)合同的約定、設(shè)計圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求，嚴(yán)格監(jiān)督土建工程項目施工質(zhì)量，參加土建工程檢查驗收，參加土建工程材料設(shè)備進場檢查驗收，對土建工程質(zhì)量負(fù)完全責(zé)任;

　　3.根據(jù)公司批準(zhǔn)的土建工程項目施工預(yù)算書，嚴(yán)格監(jiān)督控制土建工程項目施工成本，參加土建工程現(xiàn)場的經(jīng)濟簽證、技術(shù)核定單、認(rèn)質(zhì)單的審查確認(rèn)，確保土建工程項目成本控制目標(biāo)的實現(xiàn);

　　4.參加現(xiàn)場土建工程合同管理，嚴(yán)格執(zhí)行土建工程合同規(guī)定，確保土建工程合同履約完成，協(xié)助處理土建工程合同實施執(zhí)行過程中的糾紛、索賠等事宜;5、參加現(xiàn)場建設(shè)單位、監(jiān)理工程師、土建工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜;

　　5. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場土建工程的日常管理工作，協(xié)調(diào)其他專業(yè)工程師的現(xiàn)場配合工作，完成現(xiàn)場土建工程施工日志的準(zhǔn)確記錄;

　　6. 負(fù)責(zé)土建工程項目竣工至保修期滿時間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作;

　　7. 參加每周的現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)會議，審查監(jiān)理工程師的現(xiàn)場會議記錄、土建工程管理報告和其他文件資料;

　　8. 本單位主要是負(fù)責(zé)乙方。

項目經(jīng)理崗位職責(zé)集合 篇25

　　1.定期向公司匯報該項目的工作情況，根據(jù)實際運作情況，提出人員的增減建議及需要特別支持時的理由。

　　2.準(zhǔn)確掌握該項目人員的流動規(guī)律，提前做好補充人員的招聘申請并上報，以便公司掌握準(zhǔn)確信息進行人員招聘，以保證項目的人員配制。

　　3.加強與業(yè)主單位的溝通，主動了解他們的服務(wù)要求及工作意見，并妥善處理。在保證日常工作完成的前提下，業(yè)主單位對合同之外的要求視工作量盡量想辦法完成。

　　4.虛心接受公司、政府有關(guān)部門和業(yè)主單位的監(jiān)督與檢查，對存在問題及時整改，并及時傳遞業(yè)主單位對公司滿意情況的信息。

　　5.參加部門、公司要求參加的各種會議，并向下屬傳達(dá)會議精神，組織召開本項目的各種會議，做好會議記錄并存檔。

　　6.加強自身素質(zhì)的提高，不斷學(xué)習(xí)清潔行業(yè)的新技術(shù)、新方法，并培訓(xùn)部屬盡快掌握。

　　7.教育所屬員工潔身自愛不私自拿用業(yè)主單位的財物，并養(yǎng)成拾金不昧的良好習(xí)慣。

　　8.定期對員工進行安全工作教育，培養(yǎng)員工的安全意識和自我保護意識，確保在工作崗位上的人身安全。

　　9.做好該項目的成本預(yù)算，并確保該項目各項費用的開支在預(yù)算的范圍。

　　10.做好清潔器械、物料的申購、使用、保管工作，確保申購的物品及時到達(dá)。

　　11.教育部屬愛惜使用清潔設(shè)備，規(guī)范操作，做到開源節(jié)流。