物業項目保安部崗位職責（通用4篇）

物業項目保安部崗位職責 篇1

　　一、全面負責物業項目治安、消防等安全管理服務方面的工作,帶領和督導下屬做好安全保衛工作,確保物業項目人、財、物的絕對安全。

　　二、負責組織制定安全保衛工作計劃,撰寫工作總結,傳達貫徹上級安全工作會議精神。

　　三、負責制定、健全物業項目的安全保衛制度的實施,部署保安部的工作計劃安排和檢查落實情況。

　　四、協助培訓部門組織開展以'防火、防盜、防破壞、防自然災害'為中心的四防安全教育和法制教育。組織防火安全檢查,對發現的火險隱患要及時與相關部門協調解決。

　　五、負責組織調查內外發生的重大案件、事故,并向總經理提出處理意見,匯報查處結果。

　　六、負責組織員工進行防火安全教育和上崗前的消防知識培訓。維護物業項目內部治安秩序,經常巡視物業項目的重要'四防'器材設備,以確保保安人員處于良好狀態。

　　七、受理物業項目的`業主對有關本部門的投訴,負責解決處理。

　　八、與當地公安機關、消防部門定期聯絡,保持蜜切的合作關系,協調有關保安、消防問題。

　　九、督導并協助總經理組建物業項目安全委員會、消防委員會等組織,協助其日常工作的開展。

　　十、負責防火、防風、防雨工作,保證物業項目的安全及正常運作。

　　十一、負責本部門月度、季度、年度的工作報告。

　　十二、與各部門之間密切配合、相互溝通,并深入了解下屬管理人員和員工的思想狀況,及時糾正不良傾向。

　　十三、完成領導及上級業務部門交辦的各項臨時性保安工作。

物業項目保安部崗位職責 篇2

　　負責落實上級領導及主管機關的有關工作任務。

　　根據社會治安狀況和企業經營管理的要求，制定保安部不同時期的工作任務、工作重點及安全方案，并組織貫徹實施。

　　確定保安部的體制、機構、編制，并對整體保安隊伍進行培訓和管理。

　　定期或不定期組織召開保安工作會議，研究分析工作，討論、總結工作中的經驗教訓，不斷提高保安工作的總體水平。

　　領導和組織對所轄區域及各部門的安全檢查，對發現的安全隱患，提出整改建議，并呈報主管領導。不斷強化安全管理制度，提高安全水平。

　　審定一、二級警衛方案，并組織貫徹落實。

　　接待客戶投訴，做出相應處理。

　　協調公安機構和地方政府有關部門的關系，共同搞好周邊地區的治安和消防工作。

　　對發生的重大治安、消防、交通事故及時趕赴現場，組織處理解決。

　　協助主管領導組建防火安全委員會、交通委員會、綜合治理委員會、國家安全領導小組，并制定計劃開展工作。

　　審定重大及要害部位的保衛工作方案，并組織檢查落實。

　　執行國家安全法，配合國家安全部門工作。

物業項目保安部崗位職責 篇3

　　保安部主管在管理處主任的直接領導下,對轄區內的治安、交通、車輛管理負有全面的責任,其職責如下:

　　一、協助招聘保安員。對保安員隊伍的發展和建設負有全面責任。

　　二、負責保安員的上崗培訓和思想教育工作對保安員要堅持進行職業道德和思想教育,每年制定保安員訓練計劃,并接受管理處和轄區派出所的監督、指導。

　　三、負責與派出所的工作聯系,做好安全防范工作。業務上接受派出所的指導,參加有關維持護治安、預防罪案發生等統一行動。

　　四、負責保安隊的日常工作安排,合理調配人員。保證流動崗和固定崗24小時無缺崗,無治安死角。

　　五、負責隊員的出勤考核,堅持白天和夜晚查崗制度。

　　六、協助主任每月進行一次崗位考核。公正地評價隊員的工作情況,不得故意隱藏或歪曲事實,否則將視作失職。

　　七、督促隊員遵守物業管理處各項管理制度。

　　八、負責隊員的政治思想工作。對態度不好者和情況嚴重者,書面提出處理意見報主任裁決。

　　九、定期組織隊員進行常規訓練、思想文化學習和學習火警、匪警以及突發事件的應急措施、救生知識,定期組織隊員參加管理處消防訓練,幫助每個隊員都能按管理處的要求達標。

　　十、定期回訪轄區住戶對治安狀況的意見和建議,并做好記錄,向上級匯報好的建議。

　　十一、完成主任交代的其他任務。

物業項目保安部崗位職責 篇4

　　在部門經理的領導下,開展各項保安工作,當好經理的助手,在經理不在時,代理經理工作。

　　經常巡視檢查保安部管轄區域,發現并解決問題,及時向經理報告并提出建議。

　　確定人員編制及年度預算。

　　協助經理做好重大活動、重要賓客的現場保衛工作。

　　協助經理做好對各個部門及上級主管機關有關部門的聯絡和協調工作。

　　加強保安隊伍的管理,大力開展政治思想教育工作,不斷提高隊伍的思想政治水平。

　　負責制定、落實各種警衛方案,確保安全。

　　指定全年的保安工作計劃,并加以落實。

　　針對不同時期的社會治安形勢,不斷調整警衛工作重點,以達到防范的目的。