技術開發經理崗位職責（通用20篇）

技術開發經理崗位職責 篇1

　　崗位職責：

　　1、負責技術部的.整體規劃，以及日常工作安排、人員管理、項目管理；

　　2、負責技術部各個項目的管理及推進落地，確保項目開發按計劃推進；

　　3、兼顧php/后端開發工作，涵蓋：app、pc、小程序、h5等平臺；

　　4、對接業務端，參與項目產品整體規劃、開發、設計等工作；

　　5、溝通、協調性工作開展。

　　崗位要求：

　　1、有一年以上團隊管理經驗，熟悉php后端開發工作；

　　2、有主導過完整的項目開發及項目管理工作；

　　3、心態積極正向，抗壓能力強，有一定溝通協調能力。

　　崗位要求：

　　學歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3—4年經驗

技術開發經理崗位職責 篇2

　　崗位職責：

　　1、協助cto管理公司技術研發和項目管理工作，帶領團隊完成公司制定的產品研發目標；

　　2、獨立或協助cto進行軟件的架構設計、技術選型；

　　3、深度參與產品的需求分析、方案評估。

　　4、負責技術項目的決策及方案審核，指導并參與核心代碼的書寫，組織解決項目開發過程中的重大技術問題；

　　5、有效帶領技術團隊，管理軟件開發流程，保障軟件的時間進度和質量

　　6、了解行業新技術，新應用，并應用到公司產品研發和日常管理中；

　　7、協調技術部和其他部門之間的.工作。

　　任職要求：

　　1、計算機相關專業全日制本科及以上學歷，五年以上技術開發經驗，兩年以上10人技術團隊管理經驗。

　　2、有較強的產品思維；精通關系數據庫、至少兩種后端腳本（nodejs優先）、數據庫數據結構設計、bs模式下http前后端接口抽象設計；精通html、css、js；有c/c++或移動端開發經驗優先。

　　3、善于與產品、技術、市場溝通，有組織帶領技術團隊完成開發任務的能力

　　4、技術視野寬廣，了解流行技術的優劣；

　　5、自驅動力和項目協調管理能力強，有一定抗壓能力。

技術開發經理崗位職責 篇3

　　職責：

　　1、根據公司和技術發展戰略，制定具有前瞻性的技術發展規劃和產品研發目標;

　　2、負責公司技術開發體系建設與技術管理，標準、流程、文檔的建立與完善;

　　3、全面負責網站、移動項目總體規劃，包括系統分析、技術實現、性能優化、數據庫架構等;

　　4、負責團隊建設，解決項目中的技術難題，了解搜索、推薦、網絡安全和系統備份等技術;

　　5、負責協調與其他部門的工作，在技術上實現市場調研、數據挖掘、數據整合等相關業務。

　　6、負責網站、APP項目的架構設計、方案制定、項目跟進、編寫設計開發及實現文檔，確保產品按時上線及后期迭代更新工作。

　　任職要求：

　　1、大學本科以上學歷計算機相關專業。

　　2、5年以上互聯網從業經驗，2年以上app獨立開發經驗。

　　3、 熟悉android/ios平臺的app開發，熟悉web服務端技術。

　　4、 熟悉c/c++, python, php, java，熟悉mysql數據庫，具有良好的性能優化能力。

　　5、熟悉大型web服務器設計，熟悉集群或分布式系統。

　　6、具有一定的網絡及應用安全、系統備份等經驗;

　　7、有2款或以上成功上線的商業app研發經驗優先。

　　8、帶過10人以上的團隊，2年以上團隊管理經驗。

技術開發經理崗位職責 篇4

　　職責：

　　1、實現公司的手機游戲平臺開發:包括用戶注冊登錄系統、支付系統、廣告系統、數據統計系統等;

　　2、負責第三方渠道SDK的接入,包括iOS和各大安卓渠道;

　　3、負責維護優化公司數據后臺(新增,活躍,收入等情況),有成熟的后臺搭建經驗優先;

　　4、實現公司的SDK接入微信,支付寶,易寶,網銀等第三方支付的接口開發;

　　5、負責解決項目中的技術難點和技術把關。

　　6、負責指導初中級工程師的設計和開發。

　　任職要求:

　　1、計算機相關專業本科及以上學歷,資深php開發工程師,有完整的平臺開發經驗;

　　2、熟悉Android、iOS等系統工作原理;

　　3、熟悉php、Java語言;

　　4、有良好的團隊合作意識和較強的責任;

　　5、有快速的學習能力,能適應較大的工作壓力;

　　6、熟悉游戲渠道SDK接入(360,小米,UC,華為,應用寶等);

　　7、有游戲行業工作經驗者優先。

技術開發經理崗位職責 篇5

　　崗位職責：

　　1、負責移動產品(ios/android)等相關的技術研發管理工作；

　　2、負責移動開發團隊整體發展方向，負責團隊目標和工作計劃的制定和高效執行，確保目標實現；

　　3、負責移動平臺的架構分析、設計、核心研發、及方案制定，積極主動攻克技術難題，并能指導成員進行疑難問題的處理；

　　4、參與公司的`移動終端產品的需求分析，完成技術調研以及系統設計等；

　　5、負責技術開發工作中核心模塊的代碼編寫，對團隊其他成員的提供技術上的指導支持和代碼審核；

　　6、制定移動端培訓體系、培訓內容，并組織相關培訓；

　　7、與移動研發團隊成員緊密配合，快速、高效推動產品設計、研發。

　　崗位要求：

　　1. 計算機相關專業，本科或以上學歷。

　　2. 5年以上軟件開發經驗，3年以上移動端app及電腦端開發相關工作經驗，有技術團隊管理經驗。

　　3. 精通移動平臺前端架構、性能優化和現實（ios或android平臺至少一種），有實際項目經驗。

　　4. 精通服務端開發技術，對主流開發框架有實際項目經驗。

　　5. 熟練掌握數據庫設計、優化、管理；

　　6. 細致認真、良好的溝通、協調與表達能力，能承受較大工作壓力。

技術開發經理崗位職責 篇6

　　職責:

　　1、負責公司電商產品核心系統的開發和維護工作;

　　2、制定項目的技術方案，參與核心代碼編寫，并能夠指導開發人員高效完成項目任務;

　　3、制定開發計劃，協調需求部門和開發人員，合理分配資源并高效完成項目任務;

　　4、參與產品相關的客戶需求和問題方案的討論、設計與代碼審查;

　　5、制定開發流程和編碼規范;

　　6、有效激勵團隊成員向階段性目標沖刺。

　　任職資格:

　　1、統招本科計算機相關專業，5年以上開發經驗，1年以上團隊管理經驗;

　　2、精通PHP+MYSQL編程，熟練使用Yii,thinkphp、laravel等框架之一;

　　3、熟練應用HTML5，Ajax，JavaScript，css3，xml,jquery等前端技術;

　　4、熟練使用Linux/Unix操作系統;

　　5、熟練常見的緩存技術，如memcache/mongodb/redis;

　　6、熟悉高并發、高可用的系統設計，對分布式系統架構設計有獨到見解并能提出優化方案;

　　7、具有良好的編程風格和習慣，處處考慮代碼效率，良好的異常處理能力，能夠遵循規范并和伙伴分享;

　　8、具有團隊精神和敬業精神，具有良好的自學能力和獨立解決問題的能力。

技術開發經理崗位職責 篇7

　　職責：

　　1. 負責后端研發部的研發的任務分配工作;

　　2. 合理分配并參與產品和項目研發工作;

　　3. 負責部門團隊建設，以及部門成員研發能力的培養和考核工作

　　4.能夠帶領團隊完成微信商城，小程序，網站，app等項目

　　任職要求：

　　1. 熟悉 CI等相關或類似框架，5 年以上的實際使用經驗;

　　2. 能夠熟練使用 Linux 操作系統，2 年以上的日常開發使用經驗，能獨立完成服務器的部署;

　　3. 熟悉 MySQL 或其他大型數據庫，需要有 SQL 調優和緩存設計能力;

　　4. 具備一定的系統架構設計能力;

　　5. 優秀的團隊管理和合作能力;

　　6. 善于學習，具備良好的溝通能力，較強的分析、解決問題能力、有帶領團隊進行軟件開發的經驗;

技術開發經理崗位職責 篇8

　　職責：

　　1、 負責項目的功能分析，搭建項目主體框架和數據庫建立，和項目組成員一起完成項目開發工作;

　　2、 負責解決項目在開發過程中遇到的核心技術問題;

　　3、 負責項目代碼的模塊化管理;

　　4、 負責PHP技術人員的培養和技術水平提升;

　　5、 帶領程序團隊完成產品架構設計、開發、升級與維護;

　　6、 負責建立、維護和更新項目程序開發標準和規范，并執行實施;

　　7、 負責服務器的管理與維護;

　　任職要求：

　　1. 5年以上PHP開發工作經驗，2年以上PHP研發團隊管理經驗，有成功案例、CRM系統

　　2、 具有一定的技術架構設計能力

　　3、 熟悉使用thinkphp、onethink、zend framwork等主流PHP框架;

　　4、 熟悉各種PHP應用服務器的使用，熟悉Linux/Unix操作系統;

　　5、 熟悉使用html、css、javascript、jquery、Bootstrap等相關前端技術;

　　6、 熟悉各種接口的使用;

　　7、 有大型數據庫設計、管理和海量數據性能優化經驗;

　　8、 數據結構、算法分析功底扎實，良好代碼規范習慣;

　　9、 精通服務器配置安全知識，能夠獨立完成服務器部署;

　　10、 具備團隊領導、溝通協調、計劃執行等管理潛力;

　　11、 吃苦耐勞，樂于接受更高挑戰，能承受較大工作壓力;

　　12、 較強的事業心與高度責任心;

　　13、 軟件工程、計算機相關專業本科及以上學歷

技術開發經理崗位職責 篇9

　　崗位職責:

　　1、基于ios平臺的產品開發與維護;

　　2、根據應用需求完成架構和模塊設計、編碼、測試工作;

　　3、與ui設計師配合,完成客戶端開發工作;

　　4、重視用戶使用體驗,能根據反饋的需要進行調試修改;

　　5、獨立完成分配的工作任務。

　　崗位要求:

　　1、本科以上學歷,計算機相關專業,1年以上互聯網ios移動應用開發經驗,熟悉app發布及上架流程;

　　2、熟悉 mac os x,xcode 和 ios sdk開發環境,熟悉iphone ui 框架;

　　3、熟悉html、html5、javascript語言。

技術開發經理崗位職責 篇10

　　一、房地產開發前期副總經理

　　崗位職責:

　　1、不超過50周歲,溝通能力強,普通話標準;有親和力,意識強,工作積極主動,為人正直誠懇,具有良好的工作態度;

　　2、充分了解地產開發公司項目開發前期的工作流程及法律法規;

　　3、負責根據項目要求收集土地信息,并組織土地獲取的商務、法務工作;

　　4、負責組織辦理項目立項、規劃和施工許可等相關證照及項目開發的其他前期報建工作。

　　5、負責處理與國土局、規劃局、建委等項目報建報批相關的政府部門的關系。

　　6、負責項目前期的'策劃工作,撰寫項目可行性分析、項目投資測算表、策劃報告及定位報告;

　　7、協助項目總經理完成公司工程計劃體系的組織領導工作,負責組織編制項目總體開發建設進度計劃及資金使用計劃,上報審批后組織實施及管理;

　　8、負責項目人員規劃配置、體系機制的建立和配備工作。

技術開發經理崗位職責 篇11

　　職責：

　　1. 負責電商平臺系統架構功能設計與開發

　　2. 負責核心業務邏輯模塊代碼編寫;

　　3. 負責底層基礎框架開發與維護;

　　4. 研究前沿技術、指導下屬解決疑難問題。

　　任職資格：

　　1. 熟悉MVC架構、精通YII開發框架、有大型項目開發經驗優先;

　　2. 精通SQL數據庫應用開發，具備數據庫應用系統規劃及設計能力;

　　3. 熟練使用git,熟悉redis等緩存技術;

　　4. 具備良好的代碼習慣、邏輯性條理性強

技術開發經理崗位職責 篇12

　　職責：

　　1、帶領開發團隊對產品進行管理、研發、設計、技術框架的選型與搭建;

　　2、負責公司核心產品的需求分析和概要設計，組織并參與技術攻關;

　　3、負責制定與技術相關的各項管理制度、技術規范及業務流程;

　　4、指導成員進行疑難問題的處理，及各種提升研發人員的整體研發能力的培訓;

　　5、制定軟件的開發規范并監督執行，完成技術方案的撰寫和審核;

　　6、協調組員間以及組員與其他部門的溝通交流。

　　任職要求

　　1. 本科及以上學歷，5年以上互聯網開發工作經驗，2年以上10人以上的帶團經驗，互聯網建筑行業項目經驗優先考慮;

　　2. 精通php+mysql，熟悉OOP開發，熟練掌握HTML，JavaScript、jquery，熟悉php開發Thinkphp、Yii等MVC框架;熟悉移動開發平臺，有類似案例。

　　3. 管理過多個并發業務的技術開發和運營，做過大型成熟公司技術負責人及大型項目管理;

　　4. 有較強的平臺化思維，精通大型互聯網平臺的服務器環境部署、架構設計、系統分析、功能實現、接口開發、性能優化、系統安全管理等;在大數據領域的應用有前瞻性的理解和實施經驗，自身技術能力強，對技術決策有功底;

　　5. 了熟悉基本軟件開發流程和工具，例如單元測試、Git 版本控制、Bug 管理等，熟悉禪道優佳;

　　6. 有很強的溝通表達能力和團隊合作精神，具有創業激情，抗壓能力強。

技術開發經理崗位職責 篇13

　　應用開發經理崗位職責

　　it應用開發經理responsibility：

　　responsibility：

　　1。 responsible for a professional relationship with assignment stakeholders，customer representatives，solution owner and end—users。

　　2。 responsible for developing the assignment description（mission，deliverables，timing …）。

　　3。 responsible for planning，organizing，reporting and follow up the assignment in accordance to approved assignment description or the maintenance charter and operational level agreement if defined。

　　4。 secure that the solution or services produced are achieving the agreed quality。

　　5。 responsible for carrying out the delivery according to agreed cost and time。

　　6。 responsible for regularly communicating information about the assignment to the assignment stakeholders。

　　6。 responsible for reporting the plans，results and deviations。

　　7。 responsible to track and control changes to the assignment and to secure the approval of the impact of changes。

　　requirements：

　　1。 university degree in information technology or comparable education

　　2。 8+ years’ work experience of application development in commercial company

　　3。 3+ years experiences of team management

　　4。 proficient in java or 。net or mobile platform development

　　5。 good experience with cmmi，agile software development practices

　　6。 strong oral and written communicational skills and a proven ability to interact effectively with individuals at different levels in the organization

　　7。 excellent leadership，organizational and follow—up skills。

　　8。 innovation，out of box thinking，well organized with passion and sense of responsibility。

技術開發經理崗位職責 篇14

　　工作職責:

　　1、負責相關品種的的現貨渠道建設、業務關系拓展與實務操作;

　　2、參與期現投資方案的制定與執行,做好客戶日常維護和服務;

　　3、完成年度營銷任務。

　　任職資格:

　　1、全日制大學本科及以上學歷;

　　2、具有高度的工作熱情,具有較強開拓能力和溝通能力;

　　3、具有金融或者產業等行業的工作經驗,尤其是化工、金屬和農產品資源者優先;

　　4、具備期貨從業資格。

技術開發經理崗位職責 篇15

　　職責：

　　1、負責公司技術架構、APP接口、運營后臺等核心功能開發;

　　2、根據項目需求完成代碼編寫、優化、調試、部署上線;

　　3、負責代碼優化，解決開發過程中的各種問題，持續改進程序運行的可靠性與穩定性;

　　4、管理PHP團隊，如任務分解、組織開展技術分享會等;

　　5、學習和研究新技術以滿足產品的需求，根據開發過程中的體驗對產品提出改進建議。

　　任職要求：

　　1、計算機相關專業，大專或以上學歷，5年以上PHP開發經驗，有電商平臺行業開發經驗優先、2年10人以上團隊管理經驗優先;

　　2、涉獵廣，對全棧有一定追求，熟悉web前端技術、JAVA、大數據、移動端等前沿技術更佳;

　　3、熟悉Linux、PHP、MySQL;

　　4、具備良好的代碼編寫習慣及代碼設計能力;

　　5、了解常用數據結構和算法;

　　6、具有較強的團隊協作精神，良好的溝通能力。

技術開發經理崗位職責 篇16

　　android應用開發經理酷比深圳酷比通信股份有限公司，酷比，酷比手機，酷比崗位職責：

　　1、負責安卓項目的開發和交付；

　　2、指導團隊其他成員進行android開發；

　　3、參與android項目需求分析，與客戶溝通確認需求；

　　4、負責安卓項目開發小組的管理（開發經理）；

　　任職資格：

　　1、5年以上工作經驗，3年以上android開發經驗；

　　2、精通android應用項目開發，熟悉1—2種通用框架，了解流行的其它各種框架；

　　3、能獨立負責中小型安卓應用項目的開發，5個以上android項目開發經驗，其中負責過兩個以上項目的開發；

　　4、熟悉html/wml/xml/json/sqlite，具有良好的編程思想。

技術開發經理崗位職責 篇17

　　職責：

　　1、制定項目的技術方案，帶領團隊完成項目的整體研發和維護;

　　2、負責系統的底層架構設計、框架選型以及核心代碼的編寫;

　　3、參與制定流程規范，控制產品項目研發的質量、進度和開發周期;

　　4、有效建設和管理團隊，帶領團隊整體技術能力提升。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機相關專業，3年及以上PHP開發經驗，1年及以上團隊管理經驗，有游戲行業或大型電商項目經驗優先考慮;

　　2、精通高負載、高并發的技術架構，熟悉分布式系統的架構設計;

　　3、精通數據庫、分布式數據存儲，熟悉高流量平臺的后臺系統設計與開發;

　　4、具備良好的團隊管理能力，能夠把控進度安排、質量管理等

技術開發經理崗位職責 篇18

　　職責描述:

　　銷售目標

　　1.負責公司經營的產品在所負責區域的開發與維護，創造銷售機會。

　　2.負責劃分區域內的銷售活動的安排和執行，完成銷售指標。

　　3.尋求與大中型企業客戶合作，開發潛在客戶，提高市場占有率。

　　4.評估客戶需求的類型和規模，不斷優化客戶開發的方式方法。

　　5.從銷售和客戶需求的角度，對產品的研發和營銷管理方面提出合理化建議。

　　6.負責建立客戶信息檔案和管理工作，并進行有效的客戶關系管理，及時有效地為大客戶提供高品質服務以保證客戶滿意度。

　　7.負責現有客戶的關系維護，保持與客戶的順暢溝通，及時了解、跟蹤、滿足客戶的需求，提高客戶滿意度，建立良好的業務關系。

　　8.負責接收客戶投訴，及時解決客戶有關產品和服務方面的問題。

　　9.定期拜訪客戶，收集產品在客戶端使用中的問題。

　　10.負責應收賬款，銷售合同款項的催收。

　　11.協調技術人員為客戶提供技術指導等工作。

　　12.定期收集市場行情變化及重點競爭對手的營銷策略，價格策略等信息，并對市場信息進行分析。

　　13.了解服務客戶的運營情況和產品需求變化，及時為銷售合作提供信息支持。

　　任職要求:

　　1.理工類本科及以上學歷，市場營銷、機電、機械工程類等相關專業優先(專升本的也可以考慮，但英語要好)。

　　2.具有機電制造(水泵、空壓機等行業)銷售經驗，有電機銷售經驗甚佳。

　　3.了解進出口外貿流程，熟悉各種外貿平臺和渠道。

　　4.具有強烈的客戶服務意識，較強的人際溝通能力、市場開拓能力、商務談判能力、時間管理能力。

　　5.有敏銳的市場意識、應變能力、獨當一面的能力，心態成熟，事業心和抗壓能力強。

　　6.英語熟練，能作為工作語言。

　　7.負責過海外市場優先考慮。

　　8.要有恒心和開拓精神，有做事業的企圖心和毅力，能吃苦耐勞，可以承受工作壓力，抗壓能力強。

　　9.面對挑戰，有發現問題解決問題的能力，并勇于承擔挑戰賦予的新職責。

　　10.為了勝任工作，具有不斷學習的意愿和能力，善于總結歸納，自我反省。

　　11.目標導向明確，在任何情境中，都能切合實際地克服困難往目標前進。

　　12.具有團隊或組織榮譽感，自覺地維護公司的聲譽，認同組織文化。

　　13.具有優秀的社交能力。

技術開發經理崗位職責 篇19

　　職位描述：

　　工作職責：

　　技術團隊管理，研發體系標準建立與持續改進，對產品和質量負責；

　　根據業務與業界態勢，確定技術框架，預研并導入新技術；

　　架構設計，主導代碼審查、設計評審；

　　要求：

　　計算機、軟件相關專業，全日制本科以上學歷，cet6，良好的英文讀寫能力；

　　具備ios或者android五年以上開發經驗，有產品0—1的研發過程經驗，5人以上團隊帶隊經驗；

　　具備良好的推動力，溝通能力，能夠帶動團隊成員工作；

　　熟悉scrum/kanban開發過程方法，并有充分實踐；

　　具備互聯網c端產品研發管理經驗者優先。

技術開發經理崗位職責 篇20

　　職責

　　1. 負責內部信息系統功能模塊的開發與維護;

　　2. 負責部分功能模塊的設計與開發;

　　3. 負責與內部ERP/PLM等業務系統進行接口對接;

　　4. 需為參與設計的功能模塊撰寫開發文檔;

　　任職要求

　　1. 5年以上PHP開發經驗，計算機相關專業;

　　2. 有與Oracle相關業務系統(EBS/Agile等)做過接口對接者優先;

　　3. 掌握php平臺上的開發技術，熟悉常用框架，有CakePHP框架開發經驗者優先;

　　4. 熟練地掌握和使用mysql，有PL/SQL經驗者優先;

　　5. 熟悉javacript/ajax、css、html 等相關web前端技術，精通jquery者優先;