移動開發經理崗位職責（通用21篇）

移動開發經理崗位職責 篇1

　　崗位職責:

　　1、基于ios平臺的產品開發與維護;

　　2、根據應用需求完成架構和模塊設計、編碼、測試工作;

　　3、與ui設計師配合,完成客戶端開發工作;

　　4、重視用戶使用體驗,能根據反饋的需要進行調試修改;

　　5、獨立完成分配的工作任務。

　　崗位要求:

　　1、本科以上學歷,計算機相關專業,1年以上互聯網ios移動應用開發經驗,熟悉app發布及上架流程;

　　2、熟悉 mac os x,xcode 和 ios sdk開發環境,熟悉iphone ui 框架;

　　3、熟悉html、html5、javascript語言。

移動開發經理崗位職責 篇2

　　崗位職責：

　　1、負責移動產品(ios/android)等相關的技術研發管理工作；

　　2、負責移動開發團隊整體發展方向，負責團隊目標和工作計劃的制定和高效執行，確保目標實現；

　　3、負責移動平臺的架構分析、設計、核心研發、及方案制定，積極主動攻克技術難題，并能指導成員進行疑難問題的處理；

　　4、參與公司的`移動終端產品的需求分析，完成技術調研以及系統設計等；

　　5、負責技術開發工作中核心模塊的代碼編寫，對團隊其他成員的提供技術上的指導支持和代碼審核；

　　6、制定移動端培訓體系、培訓內容，并組織相關培訓；

　　7、與移動研發團隊成員緊密配合，快速、高效推動產品設計、研發。

　　崗位要求：

　　1. 計算機相關專業，本科或以上學歷。

　　2. 5年以上軟件開發經驗，3年以上移動端app及電腦端開發相關工作經驗，有技術團隊管理經驗。

　　3. 精通移動平臺前端架構、性能優化和現實（ios或android平臺至少一種），有實際項目經驗。

　　4. 精通服務端開發技術，對主流開發框架有實際項目經驗。

　　5. 熟練掌握數據庫設計、優化、管理；

　　6. 細致認真、良好的溝通、協調與表達能力，能承受較大工作壓力。

移動開發經理崗位職責 篇3

　　職位描述：

　　工作職責：

　　技術團隊管理，研發體系標準建立與持續改進，對產品和質量負責；

　　根據業務與業界態勢，確定技術框架，預研并導入新技術；

　　架構設計，主導代碼審查、設計評審；

　　要求：

　　計算機、軟件相關專業，全日制本科以上學歷，cet6，良好的英文讀寫能力；

　　具備ios或者android五年以上開發經驗，有產品0—1的研發過程經驗，5人以上團隊帶隊經驗；

　　具備良好的推動力，溝通能力，能夠帶動團隊成員工作；

　　熟悉scrum/kanban開發過程方法，并有充分實踐；

　　具備互聯網c端產品研發管理經驗者優先。

移動開發經理崗位職責 篇4

　　工作職責：

　　1、全面負責公司的各項財務工作；

　　2、建立健全公司財務系統的組織結構，管理制度；

　　3、對公司的經營目標進行財務描述，為管理層決策提供依據，并定期審核和計量公司的經營風險，采用有效的措施予以防范；

　　4、建立健全公司內部財務管理、審計制度并組織實施，主持公司財務戰略的制定、財務管理及內部控制工作；

　　5、協調公司同銀行、工商、稅務、統計、審計等政府部門的關系，維護公司利益；

　　6、審核財務報表，提交財務分析和管理工作報告；參與投資項目的分析、論證和決策；跟蹤分析各種財務指標，揭示潛在的經營問題并提供管理當局決策參考。

　　任職要求：

　　1、會計、金融、投資等專業統招本科及以上學歷，擁有中級以上會計師職稱，具有注冊會計師資格證書者優先考慮；

　　2、熟知合同法、經濟法等法規政策，具有較全面的財會專業理論知識、現代企業管理知識，熟悉財經法律法規和制度；

　　3、具有5年以上房地產行業或金融投資行業財務管理工作經驗，3年以上財務總監工作經驗；

　　4、有較強的財務分析預測、投融資及風險防范能力，對企業資本運營有很深刻的理解，具備出色的管理能力與良好的`溝通技巧；

　　5、熟知相關政策法規并具備出色的財務管理經驗及敏銳的洞察力和數據感覺，熟悉財務計劃、成本分析、預算、成本核算等高級財務管理流程；

　　6、有現代企業財務成本控制及提高資金周轉率的實踐工作經驗和技巧。

　　房地產開發財務經理崗位

移動開發經理崗位職責 篇5

　　職責

　　1、負責宜選網外貿電子商務平臺，宜選云計算平臺的功能開發。

　　2、參與PHP項目的計劃、分析設計、組織開發、測試及維護

　　3、完成網站PHP代碼編寫和HTML頁面的調用

　　4、負責公司線上產品的開發、維護及BUG的修復工作

　　5、與設計人員配合完成自主運營網站的構建

　　6、對PHP系統進行二次開發，研發自主需求的系統

　　7、維護自主運營網站系統，解決各種相關問題

　　8、與項目其他相關人員溝通配合，善于編寫技術文檔

　　任職要求

　　1、本科或以上學歷，8年以上同崗工作經驗，網絡或計算機相關專業畢業優先;

　　2、8年以上PHP項目開發經驗;

　　3、精通PHP，能獨立完成系統相關模塊開發;

　　4、熟悉Linux+Nginx+php+mysql相關知識,熟練應用服務器配置優先;

　　5、熟悉相關Web開發技術、熟悉HTML、XML、JavaScript、DHTML、CSS、Ajax、josn等技術;

　　6、熟練運用memcache，redis等緩存技術;

　　7、有良好的編碼習慣和技術文檔編寫能力;

　　8、熟悉MYSQL，精通MYSQL數據庫的優化技術者優先;

　　9、具有良好的溝通、理解及邏輯分析能力，有責任心、有良好的團隊合作能力和敬業精神。

移動開發經理崗位職責 篇6

　　【工作職責】

　　1、負責根據市場實際情況為項目做出符合市場需求的市場定位及項目產品定位、包裝及策劃方案;

　　2、負責制定策劃方案的貫徹執行并與合作開發商保持緊密的溝通和聯系;

　　3、負責擬定項目的策劃工作計劃并實施,跟進項目銷售情況,針對不同的項目情況作出適當的調整;

　　4、負責將客戶反應、銷售總結、市場信心、銷售部意見與領導溝通,制定有效的策劃方案。

　　【任職要求】

　　1、專科或以上學歷,市場營銷、管理學、經濟等相關專業;

　　2、一年以上房地產市場項目操作及管理經驗,熟悉房地產開發、代理流程及房地產政策法規,具備全面的`項目管理能力;

　　3、在專業上具備大局觀與前瞻性,在管理上能合理統籌并調動團隊積極性;

　　4、具備很強的開拓創新能力、溝通協調能力及邏輯思維能力,管理風格嚴謹,責任感強,能承受一定的工作壓力;

　　5、熟練操作office辦公軟件。

移動開發經理崗位職責 篇7

　　職責：

　　1. 負責電商平臺系統架構功能設計與開發

　　2. 負責核心業務邏輯模塊代碼編寫;

　　3. 負責底層基礎框架開發與維護;

　　4. 研究前沿技術、指導下屬解決疑難問題。

　　任職資格：

　　1. 熟悉MVC架構、精通YII開發框架、有大型項目開發經驗優先;

　　2. 精通SQL數據庫應用開發，具備數據庫應用系統規劃及設計能力;

　　3. 熟練使用git,熟悉redis等緩存技術;

　　4. 具備良好的代碼習慣、邏輯性條理性強

移動開發經理崗位職責 篇8

　　一、房地產開發前期副總經理

　　崗位職責:

　　1、不超過50周歲,溝通能力強,普通話標準;有親和力,意識強,工作積極主動,為人正直誠懇,具有良好的工作態度;

　　2、充分了解地產開發公司項目開發前期的工作流程及法律法規;

　　3、負責根據項目要求收集土地信息,并組織土地獲取的商務、法務工作;

　　4、負責組織辦理項目立項、規劃和施工許可等相關證照及項目開發的其他前期報建工作。

　　5、負責處理與國土局、規劃局、建委等項目報建報批相關的政府部門的關系。

　　6、負責項目前期的'策劃工作,撰寫項目可行性分析、項目投資測算表、策劃報告及定位報告;

　　7、協助項目總經理完成公司工程計劃體系的組織領導工作,負責組織編制項目總體開發建設進度計劃及資金使用計劃,上報審批后組織實施及管理;

　　8、負責項目人員規劃配置、體系機制的建立和配備工作。

移動開發經理崗位職責 篇9

　　職責：

　　1、實現公司的手機游戲平臺開發:包括用戶注冊登錄系統、支付系統、廣告系統、數據統計系統等;

　　2、負責第三方渠道SDK的接入,包括iOS和各大安卓渠道;

　　3、負責維護優化公司數據后臺(新增,活躍,收入等情況),有成熟的后臺搭建經驗優先;

　　4、實現公司的SDK接入微信,支付寶,易寶,網銀等第三方支付的接口開發;

　　5、負責解決項目中的技術難點和技術把關。

　　6、負責指導初中級工程師的設計和開發。

　　任職要求:

　　1、計算機相關專業本科及以上學歷,資深php開發工程師,有完整的平臺開發經驗;

　　2、熟悉Android、iOS等系統工作原理;

　　3、熟悉php、Java語言;

　　4、有良好的團隊合作意識和較強的責任;

　　5、有快速的學習能力,能適應較大的工作壓力;

　　6、熟悉游戲渠道SDK接入(360,小米,UC,華為,應用寶等);

　　7、有游戲行業工作經驗者優先。

移動開發經理崗位職責 篇10

　　應用開發經理崗位職責

　　it應用開發經理responsibility：

　　responsibility：

　　1。 responsible for a professional relationship with assignment stakeholders，customer representatives，solution owner and end—users。

　　2。 responsible for developing the assignment description（mission，deliverables，timing …）。

　　3。 responsible for planning，organizing，reporting and follow up the assignment in accordance to approved assignment description or the maintenance charter and operational level agreement if defined。

　　4。 secure that the solution or services produced are achieving the agreed quality。

　　5。 responsible for carrying out the delivery according to agreed cost and time。

　　6。 responsible for regularly communicating information about the assignment to the assignment stakeholders。

　　6。 responsible for reporting the plans，results and deviations。

　　7。 responsible to track and control changes to the assignment and to secure the approval of the impact of changes。

　　requirements：

　　1。 university degree in information technology or comparable education

　　2。 8+ years’ work experience of application development in commercial company

　　3。 3+ years experiences of team management

　　4。 proficient in java or 。net or mobile platform development

　　5。 good experience with cmmi，agile software development practices

　　6。 strong oral and written communicational skills and a proven ability to interact effectively with individuals at different levels in the organization

　　7。 excellent leadership，organizational and follow—up skills。

　　8。 innovation，out of box thinking，well organized with passion and sense of responsibility。

移動開發經理崗位職責 篇11

　　職責：

　　1、負責公司技術架構、APP接口、運營后臺等核心功能開發;

　　2、根據項目需求完成代碼編寫、優化、調試、部署上線;

　　3、負責代碼優化，解決開發過程中的各種問題，持續改進程序運行的可靠性與穩定性;

　　4、管理PHP團隊，如任務分解、組織開展技術分享會等;

　　5、學習和研究新技術以滿足產品的需求，根據開發過程中的體驗對產品提出改進建議。

　　任職要求：

　　1、計算機相關專業，大專或以上學歷，5年以上PHP開發經驗，有電商平臺行業開發經驗優先、2年10人以上團隊管理經驗優先;

　　2、涉獵廣，對全棧有一定追求，熟悉web前端技術、JAVA、大數據、移動端等前沿技術更佳;

　　3、熟悉Linux、PHP、MySQL;

　　4、具備良好的代碼編寫習慣及代碼設計能力;

　　5、了解常用數據結構和算法;

　　6、具有較強的團隊協作精神，良好的溝通能力。

移動開發經理崗位職責 篇12

　　崗位職責：

　　1、協助cto管理公司技術研發和項目管理工作，帶領團隊完成公司制定的產品研發目標；

　　2、獨立或協助cto進行軟件的架構設計、技術選型；

　　3、深度參與產品的需求分析、方案評估。

　　4、負責技術項目的決策及方案審核，指導并參與核心代碼的書寫，組織解決項目開發過程中的重大技術問題；

　　5、有效帶領技術團隊，管理軟件開發流程，保障軟件的時間進度和質量

　　6、了解行業新技術，新應用，并應用到公司產品研發和日常管理中；

　　7、協調技術部和其他部門之間的.工作。

　　任職要求：

　　1、計算機相關專業全日制本科及以上學歷，五年以上技術開發經驗，兩年以上10人技術團隊管理經驗。

　　2、有較強的產品思維；精通關系數據庫、至少兩種后端腳本（nodejs優先）、數據庫數據結構設計、bs模式下http前后端接口抽象設計；精通html、css、js；有c/c++或移動端開發經驗優先。

　　3、善于與產品、技術、市場溝通，有組織帶領技術團隊完成開發任務的能力

　　4、技術視野寬廣，了解流行技術的優劣；

　　5、自驅動力和項目協調管理能力強，有一定抗壓能力。

移動開發經理崗位職責 篇13

　　職責：

　　1、制定項目的技術方案，帶領團隊完成項目的整體研發和維護;

　　2、負責系統的底層架構設計、框架選型以及核心代碼的編寫;

　　3、參與制定流程規范，控制產品項目研發的質量、進度和開發周期;

　　4、有效建設和管理團隊，帶領團隊整體技術能力提升。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機相關專業，3年及以上PHP開發經驗，1年及以上團隊管理經驗，有游戲行業或大型電商項目經驗優先考慮;

　　2、精通高負載、高并發的技術架構，熟悉分布式系統的架構設計;

　　3、精通數據庫、分布式數據存儲，熟悉高流量平臺的后臺系統設計與開發;

　　4、具備良好的團隊管理能力，能夠把控進度安排、質量管理等

移動開發經理崗位職責 篇14

　　職責

　　1. 負責內部信息系統功能模塊的開發與維護;

　　2. 負責部分功能模塊的設計與開發;

　　3. 負責與內部ERP/PLM等業務系統進行接口對接;

　　4. 需為參與設計的功能模塊撰寫開發文檔;

　　任職要求

　　1. 5年以上PHP開發經驗，計算機相關專業;

　　2. 有與Oracle相關業務系統(EBS/Agile等)做過接口對接者優先;

　　3. 掌握php平臺上的開發技術，熟悉常用框架，有CakePHP框架開發經驗者優先;

　　4. 熟練地掌握和使用mysql，有PL/SQL經驗者優先;

　　5. 熟悉javacript/ajax、css、html 等相關web前端技術，精通jquery者優先;

移動開發經理崗位職責 篇15

　　職責:

　　1、負責網站的前后臺程序設計和開發;

　　2、參與對項目的開發需求進行評審，制定項目的設計文檔、開發計劃文檔等;

　　3、對新產品進行開發并對現有產品進行優化;

　　4、參與制定開發規范，根據開發規范控制開發產品質量;

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷，計算機相關專業優先;

　　2、5年以上PHP開發經驗，有大型網站的成功開發經驗者優先;

　　3、有小團隊管理經驗優先考慮;

　　4、熟練掌握PHP語言，理解面向對象編程;

　　5、熟悉關系數據庫基本原理和內部實現機制，熟練使用Mysql數據庫;

　　6、對代碼質量有追求，執行力強，善于積極進行溝通、分享。

移動開發經理崗位職責 篇16

　　職責：

　　1、根據公司和技術發展戰略，制定具有前瞻性的技術發展規劃和產品研發目標;

　　2、負責公司技術開發體系建設與技術管理，標準、流程、文檔的建立與完善;

　　3、全面負責網站、移動項目總體規劃，包括系統分析、技術實現、性能優化、數據庫架構等;

　　4、負責團隊建設，解決項目中的技術難題，了解搜索、推薦、網絡安全和系統備份等技術;

　　5、負責協調與其他部門的工作，在技術上實現市場調研、數據挖掘、數據整合等相關業務。

　　6、負責網站、APP項目的架構設計、方案制定、項目跟進、編寫設計開發及實現文檔，確保產品按時上線及后期迭代更新工作。

　　任職要求：

　　1、大學本科以上學歷計算機相關專業。

　　2、5年以上互聯網從業經驗，2年以上app獨立開發經驗。

　　3、 熟悉android/ios平臺的app開發，熟悉web服務端技術。

　　4、 熟悉c/c++, python, php, java，熟悉mysql數據庫，具有良好的性能優化能力。

　　5、熟悉大型web服務器設計，熟悉集群或分布式系統。

　　6、具有一定的網絡及應用安全、系統備份等經驗;

　　7、有2款或以上成功上線的商業app研發經驗優先。

　　8、帶過10人以上的團隊，2年以上團隊管理經驗。

移動開發經理崗位職責 篇17

　　職責：

　　1、負責核心模塊的設計、編碼;

　　2、負責撰寫所屬模塊開發文檔和歸檔;

　　3、系統性能優化以及數據庫優化，擅長問題定位與解決;

　　4、協同完成產品的技術架構設計;

　　5、有團隊管理意識和經驗，一切以結果和成果說話。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機相關專業，5年以上php開發工作經驗;

　　2、精通php編程，熟練php-fpm,swool,nginx,mysql,nosql和linux系統的運作交互原理;

　　3、精通nginx、php、mysql、memcache/redis環境配制及優化，可以獨立配置網絡應用環境;

　　4、熟練掌握常規關系型數據庫Mysql及部分非關系型數據庫Redis，mongodb等應用;

　　5、熟悉TCP/IP協議，socket交互，HTML, CSS，JavaScript，能獨立完成頁面開發;

　　6、熟悉至少一種PHP應用框架，如yii、laravel,swool,yaf等;

　　7、有分布式、集群、高并發、高負載、高可用、高安全系統或大型網站開發經驗;

　　8、具備良好的代碼編程習慣、較強的文檔編寫能力、學習能力和溝通能力;

　　9、有強烈的求知欲和工作責任感，能承受一定的工作壓力，有團隊合作精神，最重要的是有不斷自我學習和自我挑戰的態度。

移動開發經理崗位職責 篇18

　　職責：

　　1、負責核心模塊的設計、編碼

　　2、制定項目的技術方案，參與核心代碼編寫，并能夠指導開發人員高效完成項目任務;

　　3、制定開發計劃，協調需求部門和開發人員，合理分配資源并高效完成項目任務;

　　4、參與產品相關的客戶需求和問題方案的討論、設計與代碼審查;

　　5、有效激勵團隊成員向階段性目標沖刺。

　　任職要求：

　　1、5年以上PHP開發經驗，熱愛編程。

　　2、熟練主流的PHP框架(Symforny, Laraval等)， 對其核心思想和實現原理有一定的理解;

　　3、對mysql優化有一定經驗，能寫出高效的sql。

　　4、對代碼效率有一定追求，能寫出高效復用性較強的代碼。

　　5、熟悉redis緩存使用，熟悉高并發、高性能的分布式系統設計

　　6、一年以上帶領團隊的經驗。

移動開發經理崗位職責 篇19

　　崗位職責：

　　1、負責技術部的.整體規劃，以及日常工作安排、人員管理、項目管理；

　　2、負責技術部各個項目的管理及推進落地，確保項目開發按計劃推進；

　　3、兼顧php/后端開發工作，涵蓋：app、pc、小程序、h5等平臺；

　　4、對接業務端，參與項目產品整體規劃、開發、設計等工作；

　　5、溝通、協調性工作開展。

　　崗位要求：

　　1、有一年以上團隊管理經驗，熟悉php后端開發工作；

　　2、有主導過完整的項目開發及項目管理工作；

　　3、心態積極正向，抗壓能力強，有一定溝通協調能力。

　　崗位要求：

　　學歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3—4年經驗

移動開發經理崗位職責 篇20

　　崗位職責:

　　1、鎖定所負責的區域內各大高校,各種途徑嘗試合作路徑,開發目標客戶,獲得信任,建立良好的客戶關系;

　　2、進行客戶需求引導和需求挖掘,提供適合的合作建議,提供定制化解決方案,完成銷售目標;

　　3、維護現有合作高校,負責上門拜訪合作院校及協助接待,并及時更新客戶數據庫及銷售報告

　　4、制定大客戶銷售策略,完成年度銷售指標;

　　任職要求:

　　1、熟悉高校系統,熟悉教育培訓、咨詢行業的運作模式者優先

　　2、擁有一定的文案寫作等能力,公關意識和能力強,良好的組織、溝通和協調能力

　　3、有豐富的大客戶開發同崗經驗及豐富的高校資源優先

移動開發經理崗位職責 篇21

　　職責描述:

　　銷售目標

　　1.負責公司經營的產品在所負責區域的開發與維護，創造銷售機會。

　　2.負責劃分區域內的銷售活動的安排和執行，完成銷售指標。

　　3.尋求與大中型企業客戶合作，開發潛在客戶，提高市場占有率。

　　4.評估客戶需求的類型和規模，不斷優化客戶開發的方式方法。

　　5.從銷售和客戶需求的角度，對產品的研發和營銷管理方面提出合理化建議。

　　6.負責建立客戶信息檔案和管理工作，并進行有效的客戶關系管理，及時有效地為大客戶提供高品質服務以保證客戶滿意度。

　　7.負責現有客戶的關系維護，保持與客戶的順暢溝通，及時了解、跟蹤、滿足客戶的需求，提高客戶滿意度，建立良好的業務關系。

　　8.負責接收客戶投訴，及時解決客戶有關產品和服務方面的問題。

　　9.定期拜訪客戶，收集產品在客戶端使用中的問題。

　　10.負責應收賬款，銷售合同款項的催收。

　　11.協調技術人員為客戶提供技術指導等工作。

　　12.定期收集市場行情變化及重點競爭對手的營銷策略，價格策略等信息，并對市場信息進行分析。

　　13.了解服務客戶的運營情況和產品需求變化，及時為銷售合作提供信息支持。

　　任職要求:

　　1.理工類本科及以上學歷，市場營銷、機電、機械工程類等相關專業優先(專升本的也可以考慮，但英語要好)。

　　2.具有機電制造(水泵、空壓機等行業)銷售經驗，有電機銷售經驗甚佳。

　　3.了解進出口外貿流程，熟悉各種外貿平臺和渠道。

　　4.具有強烈的客戶服務意識，較強的人際溝通能力、市場開拓能力、商務談判能力、時間管理能力。

　　5.有敏銳的市場意識、應變能力、獨當一面的能力，心態成熟，事業心和抗壓能力強。

　　6.英語熟練，能作為工作語言。

　　7.負責過海外市場優先考慮。

　　8.要有恒心和開拓精神，有做事業的企圖心和毅力，能吃苦耐勞，可以承受工作壓力，抗壓能力強。

　　9.面對挑戰，有發現問題解決問題的能力，并勇于承擔挑戰賦予的新職責。

　　10.為了勝任工作，具有不斷學習的意愿和能力，善于總結歸納，自我反省。

　　11.目標導向明確，在任何情境中，都能切合實際地克服困難往目標前進。

　　12.具有團隊或組織榮譽感，自覺地維護公司的聲譽，認同組織文化。

　　13.具有優秀的社交能力。