維修部經理崗位職責（通用3篇）
維修部經理崗位職責 篇1
[崗位職責]
1、執行部門經理的工作指令,向部門經理負責并報告工作。
2、根據主要設備的管理規定和要求,負責變配電、電梯、強電、弱電系統等設施設備的維護、維修與保養計劃的編制,并督導實施。
3、負責督導變配電、電梯、強電系統和弱電系統等關鍵設備的運行使用情況和檢修工作,制止違章操作和使用。
4、協助各部門組織設備的大修、技改、更新、改造項目的計劃編制、實施、驗收、移交工作。
5、針對各種設備、設施的技術要求和運行情況,負責制定維修、保養(含一、二級保養)、大修改造計劃,報部門經理審核和批準后組織實施,并按分級負責的原則,督促和指導各級人員按期完成。
6、負責指導、督促、檢查各種設備設施管理和維修技術人員的業務工作,及時做好各種人員之間技術業務協調工作。
7、做好管轄技術人員的技術考核,定期組織維修人員的技術培訓,定期對營業部門的設施設備操作使用員工進行技術培訓。
8、負責所管轄系統的維修備品備件的計劃編制與申購。
維修部經理崗位職責 篇2
[崗位職責]
1、負責全酒店的各種能源的供應工作,保證各種能源按時、及時供應,并要求達到節能目的。
2、根據預算管理和年度設施工作方針、目標、計劃、負責制訂實施方案和措施。
3、根據設備設施和能源管理制度,負責制定相應的實施細則。
4、負責全店鍋爐、空調及所管轄設備維修保養,并按期組織實驗。
5、按照各崗位職責和操作規范,抓好現場管理和班組長的考核工作,督導各設備操作者嚴格遵守操作規范。
6、根據供熱、供冷、供水、供汽等規程規定和要求,以及總平面和設備裝機容量、重點設備設施的布局,繪制出圖表,并根據變更情況,及時進行修改,并達到各營業部門的能源及時供應。
7、定期組織檢查設備的技術狀態,對不完好的設備進行分析,制定和實施相應的設備更新、修復計劃,確保設備處于良好的技術狀態。
維修部經理崗位職責 篇3
職責描述：
1、 具有5年以上深圳市知名房地產公司工作經驗，3年以上深圳市土地拓展經驗，有項目資源關系者優先。
2、業務技能及專業知識：
（1）具備深圳區域項目拓展成功案例，能獨立完成項目拓展相應的工作；
（2）精通深圳市有關的土地政策、城市更新政策，熟悉土地市場情況；
（3）熟悉前期工作流程，相關法律法規。
3、 能力要求：
（1）具備良好的'管理、溝通、協調能力；可獨立完成項目溝通、洽談等工作。
（2）較強的文字處理能力。
（3）房地產開發管理、企業管理、城市規劃等相關專業本科及以上學歷。
4、各位職責：配下屬1人，帶領團隊獨立完成深圳區域拓展工作。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經驗