媒體總監(jiān)崗位職責（通用8篇）

媒體總監(jiān)崗位職責 篇1

　　崗位要求：

　　1、根據(jù)公司不同產(chǎn)品的行業(yè)領域及產(chǎn)品特點，制定相應的媒體策略和營銷方案并執(zhí)行；

　　2、充分利用內(nèi)外部資源，協(xié)助達成市場整合營銷目標。

　　3、負責內(nèi)容生產(chǎn)及用戶的管理運營，有廣泛的渠道資源。

　　職位職責：

　　1、本科以上學歷，具有行業(yè)5年以上媒體工作經(jīng)驗；

　　2、熱愛媒體行業(yè)，數(shù)據(jù)導向思維，創(chuàng)新能力強；

　　3、媒體企業(yè)工作，媒體品牌工作經(jīng)驗；

　　4、創(chuàng)業(yè)投資、財經(jīng)行業(yè)優(yōu)先考慮；

　　5、有團隊管理經(jīng)驗，能承受較大工作壓力。

媒體總監(jiān)崗位職責 篇2

　　崗位職責：

　　1、熟知公司企業(yè)文化，公司產(chǎn)品，總體市場戰(zhàn)略，競爭廠家的相關信息，諸入投放平臺；

　　所用關鍵字，更新頻度，與我們公司相同關鍵字自然排名的比較等；

　　2、利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、網(wǎng)絡媒介來提高網(wǎng)站訪問量及傳播效果，并以其為導向，與各部門溝通，細化確認需求，分階段按時保質(zhì)完成網(wǎng)站推廣任務；

　　3、熟知搜索引擎自然排名規(guī)則和網(wǎng)站優(yōu)化技巧；

　　4、seo（search engineoptimization）、精通seo原理和實施方法、熟悉網(wǎng)頁開發(fā)規(guī)范，熟悉搜索引擎優(yōu)化技術；

　　5、辦事謹慎、細致，不斷增強對數(shù)據(jù)、相關數(shù)據(jù)內(nèi)部聯(lián)系及邏輯的敏感度，不斷提升數(shù)據(jù)分析能力；

　　6、熟練使用photoshop、dreamweaver，flash，ftp，microsoft access等相關軟件，熟悉網(wǎng)站設計，代碼優(yōu)化，頁內(nèi)布局，網(wǎng)站內(nèi)部導航結構的優(yōu)化等；

　　7、對工作有激情，積極主動，具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作精神，有責任心、執(zhí)行力強、服從安排，不斷強化軟文寫作，博客營銷的能力和溝通能力、強化學習相應的銷售知識及其技能素養(yǎng)。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，有較好的溝通、表達能力；

　　2、五年以上seo搜索引擎相關工作經(jīng)驗，熟悉搜索引擎優(yōu)化seo的原理和策略，熟悉網(wǎng)絡優(yōu)化推廣的主要模式，有化妝品行業(yè)或者電商seo工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、具有組織、理性分析數(shù)據(jù)的能力，擅長通過網(wǎng)站分析工具分析網(wǎng)站存在的問題及給出合理的解決方案；

　　4、對互聯(lián)網(wǎng)有敏銳的嗅覺，善于根據(jù)網(wǎng)絡的趨勢合理安排和改善網(wǎng)站的優(yōu)化和推廣；

　　5、良好的溝通能力和團隊合作精神，較強的創(chuàng)新意識及分享意識，能夠適應高壓工作。

媒體總監(jiān)崗位職責 篇3

　　主要職責：

　　1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)各平臺內(nèi)容運營方向、人群特點、內(nèi)容展現(xiàn)形式，深入理解公司業(yè)務戰(zhàn)略，根據(jù)公司的產(chǎn)品特點及品牌文化，制訂部門階段性發(fā)展規(guī)劃與目標及流程、制度、標準，與媒體內(nèi)容渠道溝通確定階段性發(fā)展規(guī)劃與目標，負責編輯內(nèi)容及內(nèi)容的日常運營及管理工作；

　　2、負責公司的新媒體的運營規(guī)劃和各個階段的執(zhí)行目標與計劃制定總體內(nèi)容運營策略、方案根據(jù)目標監(jiān)督執(zhí)行落地；

　　3、研究行業(yè)的營銷動向及方法，有創(chuàng)意有思路，結合平臺需求，通過運用音視頻、技術和資源支持，落實到自身業(yè)務形成戰(zhàn)略規(guī)劃；

　　4、根據(jù)運營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及分析等，持續(xù)創(chuàng)新和完善產(chǎn)品內(nèi)容，對用戶進行分析，并結合需求，圍繞拉新、活躍等目標進行線上活動創(chuàng)意策劃；

　　5、與各合作媒體平臺溝通協(xié)調(diào)，負責內(nèi)容管理計劃，實現(xiàn)各平臺內(nèi)容流量布局，建立良好的圈內(nèi)媒體內(nèi)容管理，通過內(nèi)容合作的方式為公司產(chǎn)品導入各大平臺的流量。

　　職位要求：

　　1、45歲以下；

　　2、5年以上新媒體工作經(jīng)驗；

　　3、3年以上運營及管理經(jīng)驗；

　　4、有網(wǎng)絡推廣、微博、微信、微淘、微選等新媒體運營經(jīng)驗；

　　5、市場營銷、新聞傳播、廣告學、漢語言文學等相關專業(yè)優(yōu)先。

媒體總監(jiān)崗位職責 篇4

　　1、定期進行市場信息的收集和整理以及分析工作，輸出營銷推廣創(chuàng)意；

　　2、協(xié)助上級對企業(yè)市場、文化、軟文、公眾號、網(wǎng)站等內(nèi)容進行策劃和實施；

　　3、對網(wǎng)絡媒體（網(wǎng)站、博客、微信等）進行分析，協(xié)助制定網(wǎng)絡媒體傳播計劃；

　　4、協(xié)助組織相應的微博微信線上/線下活動；

　　5、協(xié)助策劃、推廣活動，對推廣活動的開展進行跟蹤和控制，推廣活動結束后對活動進行評估和總結

媒體總監(jiān)崗位職責 篇5

　　崗位職責：

　　1、負責公司自媒體—官方微信公眾平臺、微博平臺內(nèi)容的編輯發(fā)布、維護、互動等的運營，提高關注度和影響力。

　　2、負責網(wǎng)絡播、名人大v的協(xié)調(diào)與溝通，能夠根據(jù)活動需要，策劃相關主題活動；

　　3、根據(jù)公司戰(zhàn)略及產(chǎn)品特點，制定相應的運營策略，組織、調(diào)動公司各項資源落地運營方案；

　　4、創(chuàng)造消費者場景和玩法，促進運營及銷售關鍵指標達成；

　　5、全面了解運營數(shù)據(jù)，定期分析運營效果及提供后續(xù)運營方案。

　　6、策劃、實施媒體平臺的互動活動，增加粉絲數(shù)量，提升粉絲活躍度

　　7、推進威信微博潛在客戶的開發(fā)和維護，分析數(shù)據(jù)總結經(jīng)驗。

　　8、商務拓展與資源合作整合，負責網(wǎng)站營銷過程中與其他媒介溝通，制定各種商務合作方案并監(jiān)控實施，同時制定商務活動的'推廣計劃，推廣目標，實施評估與監(jiān)控，確定宣傳內(nèi)容并采取多種方式和宣傳推廣網(wǎng)站；負責網(wǎng)站品牌、誠信推廣與建設，以及網(wǎng)絡危機公關。

　　職位要求：

　　1、專科及以上學歷，新聞傳播、廣告、市場營銷、電子商務等相關專業(yè)優(yōu)先，熟悉社會化媒體營銷策劃、現(xiàn)場播、錄播、具有較強的文案功底等相關經(jīng)驗優(yōu)先。

　　2、3年以上互聯(lián)網(wǎng)運營經(jīng)驗，具有團隊管理經(jīng)驗，有獨立承擔過項目的成功案例；

　　3、了解社群電商的模式，能夠根據(jù)公司需要進行相關策劃工作；

　　4、有較強的新聞敏銳度，對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件敏感，能準確把握網(wǎng)民心態(tài)。

　　5、文筆流暢，有良好的寫作能力，熟悉自媒體運營規(guī)則、熟悉移動端用戶體驗習慣。

　　6、有責任心、工作積極主動，有良好的溝通能力和抗壓能力。具備創(chuàng)新和執(zhí)行能力。

　　4、從事過農(nóng)產(chǎn)品電商、020、互聯(lián)網(wǎng)營銷等相關經(jīng)驗優(yōu)先。

媒體總監(jiān)崗位職責 篇6

　　1、運營微博及移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作;

　　2、負責軟文、文案的編輯和發(fā)布,產(chǎn)品的上傳推廣;

　　3、為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　4、負責策劃并執(zhí)行新媒體平臺營銷線日常活動及跟蹤維護;

　　5、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

　　任職條件:

　　1、有新媒體編輯領域從業(yè)經(jīng)驗2年以上;

　　2、策劃過新媒體平臺今日頭條等內(nèi)容推廣方案的優(yōu)先;

　　3、良好的文字功底,較強的新媒體專題策劃和信息采編能力;

　　4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神,擅于溝通。

媒體總監(jiān)崗位職責 篇7

　　職責描述：

　　1、負責品牌自媒體（官方微博、官方微信等）的運營，圖文素材創(chuàng)作整理以及基礎美工設計；日常內(nèi)容策劃、發(fā)布、維護、管理、互動，提升公司品牌的推廣和傳播效率，實現(xiàn)粉絲增值轉化。

　　2、負責品牌自媒體文案的撰寫、編輯、策劃并執(zhí)行微信營銷線日常活動及跟蹤維護，根據(jù)項目發(fā)送各種內(nèi)容及品牌策劃活動。

　　3、準確把握、挖掘、分析用戶需求，通過制定不同運營策略和各種運營手段，引導用戶行為，提高用戶轉化，促進平臺用戶關鍵指標的增長達成。

　　4、開拓新媒體資源，維護現(xiàn)有媒體關系；挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動。

　　5、分析新媒體平臺運營數(shù)據(jù)，帶領團隊有目的性的優(yōu)化運營手段，跟進公司情況策劃并執(zhí)行微媒體熱門話題營銷，并實施線上及線下活動。

　　6、深入了解互聯(lián)網(wǎng)，尤其是微信特點及資源，有效運用相關資源。定期對網(wǎng)絡關聯(lián)話題和粉絲進行分析，總結及修訂發(fā)布內(nèi)容，及時反饋信息，同粉絲互動性強，達到微媒體營銷的目的。

　　7、負責傳播計劃的執(zhí)行，及時有效的與各相關部門溝通并融洽的合作，順利推進整體項目進度，建立微媒體合作資源庫，并開發(fā)新的傳播形式新媒介開發(fā)。

　　8、負責微信（矩陣、官方）等微媒體全方位運營的工作。

　　資格條件：

　　1、專科以上學歷，新聞傳播、廣播電視、中文等相關專業(yè)畢業(yè)，身體健康，年齡不超過35周歲。特別優(yōu)秀的可以放寬到40周歲。

　　2、具備較豐富的`新聞媒體或新聞宣傳部門從業(yè)經(jīng)驗，具有1年及以上新聞媒體或醫(yī)療機構、政府部門新聞宣傳工作經(jīng)驗；

　　3、具有良好的媒體關系資源，熟悉媒體和新聞傳播規(guī)律；具有較強的文字表達能力和策劃組織、溝通協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力；

　　4、有一定的美術功底和文字寫作能力；有視頻拍攝、制作能力的優(yōu)先；

　　5、對互聯(lián)網(wǎng)傳播有較深的認識和看法，每天有自己的目標，樂于挑戰(zhàn)。（有經(jīng)驗者優(yōu)先）

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3—5年

媒體總監(jiān)崗位職責 篇8

　　職責描述：

　　1、根據(jù)公司的規(guī)劃，制定新媒體、自媒體平臺的運營策略并執(zhí)行；

　　2、負責推廣策劃、線上的產(chǎn)品推廣、內(nèi)容營銷，提高品牌影響力和關注度；

　　3、負責各新媒體、自媒體平臺的常規(guī)運營，包括定期專題內(nèi)容策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃及運營管理；

　　4、根據(jù)產(chǎn)品特點，挖掘新聞熱點及事件營銷、設計傳播方案、活動策劃及執(zhí)行、匯報和總結；

　　5、策劃線上大型合作活動以及定向專題活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應的活動評估報告和總結報告；

　　6、負責做好拉新、留存活動的`計劃與安排；

　　7、定期整理運營數(shù)據(jù)，對相關運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)控、分析、報告，同時制定優(yōu)化措施、調(diào)整運營策略；

　　8、深入了解微信、微博、等各種自媒體app特點及資源，建立渠道關系，開拓其他媒體平臺合作及資源置換，以提升粉絲量。

　　任職要求：

　　1、10年以上互聯(lián)網(wǎng)社區(qū)、新媒體經(jīng)驗；

　　2、獨立策劃/落地執(zhí)行過網(wǎng)絡活動，具有獨立的營銷策劃能力，具有良好的組織領導、計劃、協(xié)調(diào)能力；

　　3、有成熟的新媒體運營經(jīng)驗，熟悉推廣渠道；

　　4、具備良好的溝通表達能力、談判能力；細致耐心追求完美的工作風格，勇于接受挑戰(zhàn)；

　　5、具備較強的數(shù)據(jù)意識，有良好的數(shù)據(jù)分析能力，通過數(shù)據(jù)維度進行業(yè)務的改進。