海外市場崗位職責(zé)（精選13篇）

海外市場崗位職責(zé) 篇1

　　職責(zé)描述：

　　1、跟蹤管理海外客戶提出的手機(jī)產(chǎn)品bug，推動(dòng)研發(fā)部門解決；

　　2、負(fù)責(zé)手機(jī)海外場測，對手機(jī)功能，性能，網(wǎng)絡(luò)兼容性，可靠性等進(jìn)行測試；

　　3、執(zhí)行相關(guān)測試用例，分析測試中發(fā)現(xiàn)的問題；

　　4、編寫和整理測試結(jié)果，發(fā)布測試報(bào)告；

　　5、協(xié)助開發(fā)工程師對所提Bug進(jìn)行修改和驗(yàn)證，和開發(fā)人員一起配合確保公司產(chǎn)品質(zhì)量；

　　6、組建和管理海外測試團(tuán)隊(duì)。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，電子、通信等相關(guān)專業(yè)；

　　2、 3年以上的手機(jī)測試/場測經(jīng)驗(yàn)；

　　3、愿意從事場測工作，適應(yīng)長期海外出差；

　　4、工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；

　　5、熟悉Android操作系統(tǒng)和手機(jī)通信基本原理；

　　6、無障礙英語溝通能力；

海外市場崗位職責(zé) 篇2

　　1.負(fù)責(zé)公司市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營模式、競爭戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作。

　　2.對公司重點(diǎn)發(fā)展的門窗建筑行業(yè)領(lǐng)域進(jìn)行深入研究,結(jié)合中國和非洲國家政策、行業(yè)趨勢、市場動(dòng)態(tài)制定市場營銷體系。開拓非洲市場并取得目標(biāo)市場份額,實(shí)現(xiàn)品牌建設(shè)目標(biāo);制訂并監(jiān)督產(chǎn)品及服務(wù)推廣、品牌推廣計(jì)劃的實(shí)施效果,并對公司市場營銷體系的總體業(yè)績(軟指標(biāo)和硬指標(biāo))負(fù)責(zé)。

　　3.制訂客戶評級標(biāo)準(zhǔn)并針對不同類型客戶特質(zhì),制定系統(tǒng)化的'營銷策略。對公司重要客戶,總結(jié)并形成一對一的營銷公關(guān)策略。指導(dǎo)并監(jiān)督各項(xiàng)策略的實(shí)施成效。

　　4.主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作。

　　5.引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度,宏觀控制營銷中心各項(xiàng)工作按公司既定目標(biāo)發(fā)展。

　　6.建立有效的協(xié)同機(jī)制,促使?fàn)I銷中心內(nèi)部與公司各部門高效聯(lián)動(dòng)作業(yè)。

　　任職資格:

　　1.35歲以上,大專以上學(xué)歷;

　　2.市場營銷專業(yè),有建筑建材行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,8年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)管理流程;

　　3.對企業(yè)整體營銷工作及經(jīng)營業(yè)績考核有一定認(rèn)識理解能力、分析能力、創(chuàng)新能力;

　　4.出色的溝通協(xié)調(diào)能力,善于根據(jù)市場變化、客戶需求和市場競爭需要,制定營銷方針、銷售策略,具有較強(qiáng)的客情關(guān)系處理能力。

　　此崗位需接受長期非洲各分公司出差。

海外市場崗位職責(zé) 篇3

　　工作內(nèi)容：

　　1、進(jìn)行海外地區(qū)本地化調(diào)查，進(jìn)行不同地區(qū)用戶屬性差異（包括用戶游戲品類偏向、用戶付費(fèi)習(xí)慣、用戶喜好等）、海外地區(qū)文化差異、節(jié)日習(xí)俗等研究，便于進(jìn)行產(chǎn)品本地化運(yùn)營設(shè)計(jì)；

　　2、進(jìn)行海外地區(qū)競品分析，包括競品本身玩法和歷程設(shè)計(jì)、商業(yè)化設(shè)計(jì)；競品自媒體運(yùn)營和用戶運(yùn)營方式差異化分析；配合市場同學(xué)進(jìn)行競品推廣和買量差異化分析等；

　　3、獨(dú)立制定產(chǎn)品發(fā)行計(jì)劃，制定產(chǎn)品大事件節(jié)點(diǎn)，并利用內(nèi)部資源做好產(chǎn)品預(yù)約預(yù)熱和宣發(fā)推廣；獨(dú)立制定產(chǎn)品上線后運(yùn)營計(jì)劃，拆分運(yùn)營目標(biāo)，適時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略，完成項(xiàng)目KPI目標(biāo)；

　　4、獨(dú)立跟進(jìn)完成產(chǎn)品前期對接流程，配合CP進(jìn)行整體技術(shù)對接并驗(yàn)收；跟進(jìn)完成產(chǎn)品從簽約、測試、上線、運(yùn)營、版本更新、后期維護(hù)等整個(gè)流程的工作內(nèi)容；

　　5、進(jìn)行產(chǎn)品本地化策劃工作，包括語言翻譯、商業(yè)化策劃、運(yùn)營活動(dòng)策劃等；進(jìn)行前期版本管理，版本拆分和排期規(guī)劃，制定上線后版本更新計(jì)劃，跟進(jìn)CP進(jìn)行版本開發(fā)工作；跟進(jìn)產(chǎn)品BUG修復(fù)進(jìn)度，進(jìn)行問題反饋和解決途徑效率優(yōu)化，溝通客服同學(xué)工作內(nèi)容；

　　6、進(jìn)行運(yùn)營數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析，根據(jù)每日常規(guī)數(shù)據(jù)指標(biāo)、游戲生態(tài)參數(shù)、玩家行為數(shù)據(jù)、運(yùn)營活動(dòng)效果等數(shù)據(jù)，進(jìn)行產(chǎn)品調(diào)優(yōu)和運(yùn)營策略改進(jìn)，配合數(shù)據(jù)部同學(xué)進(jìn)行數(shù)據(jù)埋點(diǎn)新增和優(yōu)化；

　　7、配合市場和用戶運(yùn)營同學(xué)，進(jìn)行品宣方案和廣告投放計(jì)劃制定、Facebook等自媒社區(qū)運(yùn)營管理、核心用戶運(yùn)營管理、GS和VIP客戶服務(wù)管理等；根據(jù)游戲運(yùn)營不同階段提出導(dǎo)量和推廣需求，滿足產(chǎn)品KPI目標(biāo)；

　　職位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，2年以上海外地區(qū)及港澳臺地區(qū)游戲運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉海外發(fā)行流程；

　　2、熱愛游戲行業(yè)，具備敏銳的市場洞察力，具有較強(qiáng)的分析規(guī)劃能力和開拓精神，敢于突破與創(chuàng)新；

　　3、良好的邏輯思維，可獨(dú)立完成游戲商業(yè)化活動(dòng)和運(yùn)營功能的設(shè)計(jì)；

　　4、有強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)力，能夠主動(dòng)思考和解決問題工作內(nèi)容：

　　1、進(jìn)行海外地區(qū)本地化調(diào)查，進(jìn)行不同地區(qū)用戶屬性差異（包括用戶游戲品類偏向、用戶付費(fèi)習(xí)慣、用戶喜好等）、海外地區(qū)文化差異、節(jié)日習(xí)俗等研究，便于進(jìn)行產(chǎn)品本地化運(yùn)營設(shè)計(jì)；

　　2、進(jìn)行海外地區(qū)競品分析，包括競品本身玩法和歷程設(shè)計(jì)、商業(yè)化設(shè)計(jì)；競品自媒體運(yùn)營和用戶運(yùn)營方式差異化分析；配合市場同學(xué)進(jìn)行競品推廣和買量差異化分析等；

　　3、獨(dú)立制定產(chǎn)品發(fā)行計(jì)劃，制定產(chǎn)品大事件節(jié)點(diǎn)，并利用內(nèi)部資源做好產(chǎn)品預(yù)約預(yù)熱和宣發(fā)推廣；獨(dú)立制定產(chǎn)品上線后運(yùn)營計(jì)劃，拆分運(yùn)營目標(biāo)，適時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略，完成項(xiàng)目KPI目標(biāo)；

　　4、獨(dú)立跟進(jìn)完成產(chǎn)品前期對接流程，配合CP進(jìn)行整體技術(shù)對接并驗(yàn)收；跟進(jìn)完成產(chǎn)品從簽約、測試、上線、運(yùn)營、版本更新、后期維護(hù)等整個(gè)流程的工作內(nèi)容；

　　5、進(jìn)行產(chǎn)品本地化策劃工作，包括語言翻譯、商業(yè)化策劃、運(yùn)營活動(dòng)策劃等；進(jìn)行前期版本管理，版本拆分和排期規(guī)劃，制定上線后版本更新計(jì)劃，跟進(jìn)CP進(jìn)行版本開發(fā)工作；跟進(jìn)產(chǎn)品BUG修復(fù)進(jìn)度，進(jìn)行問題反饋和解決途徑效率優(yōu)化，溝通客服同學(xué)工作內(nèi)容；

　　6、進(jìn)行運(yùn)營數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析，根據(jù)每日常規(guī)數(shù)據(jù)指標(biāo)、游戲生態(tài)參數(shù)、玩家行為數(shù)據(jù)、運(yùn)營活動(dòng)效果等數(shù)據(jù)，進(jìn)行產(chǎn)品調(diào)優(yōu)和運(yùn)營策略改進(jìn)，配合數(shù)據(jù)部同學(xué)進(jìn)行數(shù)據(jù)埋點(diǎn)新增和優(yōu)化；

　　7、配合市場和用戶運(yùn)營同學(xué)，進(jìn)行品宣方案和廣告投放計(jì)劃制定、Facebook等自媒社區(qū)運(yùn)營管理、核心用戶運(yùn)營管理、GS和VIP客戶服務(wù)管理等；根據(jù)游戲運(yùn)營不同階段提出導(dǎo)量和推廣需求，滿足產(chǎn)品KPI目標(biāo)；

海外市場崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)描述:

　　1、計(jì)劃制定——擬定個(gè)人的年度、季度、月度、周等各周期的工作計(jì)劃,包括技術(shù)支持、業(yè)務(wù)支持、服務(wù)等各項(xiàng)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;

　　2、市場支持——做好所轄區(qū)域或行業(yè)的客戶關(guān)系維護(hù)和拓展工作;

　　3、客戶支持——收集、傳遞客戶提出的關(guān)于公司技術(shù)、產(chǎn)品、質(zhì)量、服務(wù)等方面問題,并協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源給予客戶反饋;

　　4、客戶服務(wù)管理——合理安排客戶服務(wù)工作,在客戶中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,做好區(qū)域內(nèi)的客戶服務(wù)工作;積極響應(yīng)客戶投訴,尋求處理;

　　5、信息反饋——對所轄區(qū)域或行業(yè)的各類項(xiàng)目的信息收集與反饋,包括客戶技術(shù)要求信息、重大項(xiàng)目的投標(biāo)、進(jìn)度、跟蹤等情況。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷專業(yè);

　　2、1年以上工業(yè)品銷售及通信、電力相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、掌握市場營銷的相關(guān)知識,了解管理、財(cái)務(wù)及蓄電池產(chǎn)品的基礎(chǔ)知識;

　　4、熟練操作計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化系統(tǒng);

　　5、具備優(yōu)秀的溝通能力。

海外市場崗位職責(zé) 篇5

　　職責(zé)描述：

　　1、根據(jù)公司年度銷售目標(biāo)，策劃和開展有效的市場營銷策略和銷售行為，支持落實(shí)并完成銷售指標(biāo)；

　　2、參加全球性通訊電子展會，通過多種渠道開發(fā)客戶資源，進(jìn)行銷售跟蹤；

　　3、負(fù)責(zé)收集、整理分管市場和客戶信息，維護(hù)客戶關(guān)系，建立良好的溝通渠道；

　　4、收集項(xiàng)目信息、客戶信息、競爭對手等信息并進(jìn)行初步分析；定期對海外市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營銷策略和計(jì)劃，制定和糾正措施，確保完成營銷目標(biāo)和營銷計(jì)劃。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)，英語熟練（需作為工作語言）；

　　2、5年以上手機(jī)海外銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟練手機(jī)行業(yè)國內(nèi)外銷售及市場開拓工作，有一定的手機(jī)客戶資源；

　　3、具備敏銳的市場洞察力和判斷力，優(yōu)秀的商務(wù)談判能力和商業(yè)信息判決能力；

　　4、具有市場拓展能力，組織協(xié)調(diào)能力，善于捕捉市場機(jī)會；具有產(chǎn)品綜合解決方案策劃能力；

　　5、良好的人際溝通和管理能力。

海外市場崗位職責(zé) 篇6

　　1.負(fù)責(zé)公司海外房產(chǎn)項(xiàng)目在中國區(qū)的推廣工作;

　　2.為客戶詳細(xì)具體的介紹海外房產(chǎn)項(xiàng)目及購房流程等詳情;

　　3.了解客戶需求為其提供專業(yè)的咨詢服務(wù),并協(xié)助其完成購房流程;

　　4.與客戶保持良好的溝通,建立廣泛的客源渠道, 在維護(hù)現(xiàn)有客戶的同時(shí)開發(fā)潛在客戶;

　　5.與海外當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)經(jīng)紀(jì)人,銀行等金融機(jī)構(gòu)以及地產(chǎn)開發(fā)商保持長期、友好的合作關(guān)系。

　　崗位要求:

　　1.大專及以上學(xué)歷;

　　2.有過海外地產(chǎn)、移民、留學(xué)等行業(yè)至少一年以上經(jīng)驗(yàn);

　　3.具有優(yōu)秀的銷售技巧和溝通技巧,反映敏捷,語言表達(dá)能力強(qiáng);

　　4.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力以及良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神;

海外市場崗位職責(zé) 篇7

　　崗位職責(zé):

　　1、利用海外推廣渠道Facebook、adwords等海外主流渠道推廣產(chǎn)品,包括出價(jià)調(diào)價(jià)、成本控制,達(dá)成游戲產(chǎn)品的ROI最大化。

　　2、負(fù)責(zé)海外游戲媒體的溝通維護(hù)及新媒體的開拓;了解西班牙本地媒體和線上線下推廣方式,能策劃符合西班語用戶習(xí)慣的市場活動(dòng)。

　　3、整理/翻譯游戲軟文及其他游戲資料,提供推廣所需翻譯支持。

　　4、搜集西班語手游市場和競品信息,為游戲在本地推廣提供必要支持"。

　　任職要求:

　　1、優(yōu)秀的西班語讀寫能力,四八級優(yōu)先,工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,接受培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

　　2、較強(qiáng)的邏輯分析能力和獨(dú)立思考能力,思維嚴(yán)謹(jǐn),主動(dòng)學(xué)習(xí),能承受工作壓力。

　　3、具備較強(qiáng)的協(xié)作能力和溝通能力,出色的組織計(jì)劃能力。

　　4、熱愛游戲,對手游游戲有深入的了解和獨(dú)到的見解,理解用戶需求"。

海外市場崗位職責(zé) 篇8

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)海外項(xiàng)目投標(biāo)組織和管理;

　　2、負(fù)責(zé)海外客戶關(guān)系管理;

　　3、海外開發(fā)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和維護(hù);

　　4、其他市場開發(fā)相關(guān)工作。

　　任職要求:

　　1、學(xué)歷:全日制二本本科及以上,工程,英語等相關(guān)專業(yè)。

　　2、年齡:40周歲以下。

　　3、身體健康,能適應(yīng)駐外工作。

　　4、工作經(jīng)驗(yàn):3-4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有國外市場開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　5、語言:英語,能熟練應(yīng)用英語作為工作語言。

海外市場崗位職責(zé) 篇9

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)接口客戶市場客訴反饋、數(shù)據(jù)匯總、異常跟進(jìn)、提供最終結(jié)論方案；

　　2、負(fù)責(zé)接口客戶市場備件需求的申請、系統(tǒng)操作發(fā)貨及費(fèi)用結(jié)算等事宜；

　　3、負(fù)責(zé)接口客戶的返修屏、板RMA返回并跟進(jìn)；

　　4、負(fù)責(zé)接口客戶因市場異常超標(biāo)的不良分類、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及賠款的溝通與談判。

　　工作要求：

　　1、英語六級或以上，可以寫郵件且口語溝通熟練、較好；

　　2、熟練操作辦公基礎(chǔ)軟件，會數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的優(yōu)先；

　　3、邏輯思維能力較強(qiáng)；

　　4、溝通能力較強(qiáng)，與客戶溝通順暢并能理解客戶的需求。

海外市場崗位職責(zé) 篇10

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,確定海外品牌戰(zhàn)略定位及市場目標(biāo),制定海外教師端的品牌與市場總體工作計(jì)劃,提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;通過各種運(yùn)營推廣渠道完成公司的目標(biāo),并對品牌推廣成效及結(jié)果負(fù)責(zé);

　　2、主導(dǎo)海外教師端品牌官網(wǎng)和社交媒體的運(yùn)營推廣和優(yōu)化升級,推進(jìn)多種高效的線下品牌市場落地,通過各種運(yùn)營推廣渠道打造品牌價(jià)值,提升品牌形象,并對終端形象、廣告執(zhí)行等方面進(jìn)行管理和監(jiān)控。

　　3、進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);

　　4、優(yōu)化和完善部門工作流程以及制度規(guī)范,組織規(guī)劃品牌運(yùn)營相關(guān)的輔助資料及支持,監(jiān)督市場活動(dòng);

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,3-5年品牌市場管理工作經(jīng)驗(yàn),有海外品牌經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、專業(yè)技能/能力要求:

　　(1)具備很強(qiáng)的品牌和市場策劃能力,熟悉海外線上新媒體運(yùn)作方式,有大型品牌/市場活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn);

　　(2)敏銳的數(shù)據(jù)分析挖掘及趨勢預(yù)測能力;

　　3、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,積極進(jìn)取,較強(qiáng)的韌性、執(zhí)行力和抗壓能力,分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

　　4、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力,善于跨部門協(xié)作推進(jìn)項(xiàng)目落地;

　　5、較強(qiáng)的開放性和悟性,能夠敏銳洞察品牌推廣趨勢,并以開闊的胸懷與團(tuán)隊(duì)成員緊密協(xié)作。

海外市場崗位職責(zé) 篇11

　　1.1年以上海外游戲市場推廣經(jīng)驗(yàn)，熟悉主機(jī)游戲、卡牌對戰(zhàn)、體育游戲者優(yōu)先；

　　2.熟悉海外主流媒體及社交網(wǎng)站：facebook、twitter、youtube、reddit、twitch等；

　　3.熟悉歐美文化、熟練掌握英語；

　　4.具有較強(qiáng)的市場分析能力，掌握一定的用戶研究方法，對美術(shù)素材有一定把握；

　　5.具有良好的溝通能力和溝通技巧，能夠整合內(nèi)外部資源，提高資源利用率，靈活處理各項(xiàng)合作事務(wù)。

海外市場崗位職責(zé) 篇12

　　崗位職責(zé)：

　　1、制定公司在物聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)方面的發(fā)展戰(zhàn)略

　　2、跟蹤物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)方面新技術(shù)發(fā)展，為技術(shù)部門指引方向

　　3、尋找公司技術(shù)方案供應(yīng)商及商業(yè)合作機(jī)會，拓寬公司經(jīng)營范圍

　　4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求調(diào)研、需求分析和產(chǎn)品定義，并能和用戶進(jìn)行有效的需求溝通；

　　5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn)對需求功能，面向應(yīng)用或市場進(jìn)行證偽或證真需求；

　　6、對收集到的需求進(jìn)行分類整理，并進(jìn)行有效的分析后提出產(chǎn)品改善性建議。

　　任職要求：

　　1、 本科及以上學(xué)歷，具有三年以上共享交通、電網(wǎng)、新能源、互聯(lián)網(wǎng)等工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、熟悉電力營銷、運(yùn)檢、調(diào)度業(yè)務(wù)，具有豐富的電力行業(yè)知識儲備。

　　3、 具有信息化系統(tǒng)、物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)、工業(yè)自動(dòng)化系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)經(jīng)歷或市場開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。

　　4、 具有政府、央企、事業(yè)單位信息化設(shè)計(jì)、建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　5、 關(guān)注大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展，對相應(yīng)市場和技術(shù)發(fā)展高度敏感，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

　　6、 具有良好的溝通能力，積極主動(dòng)，思維清晰，應(yīng)變能力強(qiáng)。

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海外市場崗位職責(zé) 篇13

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)發(fā)行團(tuán)隊(duì)，評估游戲產(chǎn)品的發(fā)行價(jià)值，并制定發(fā)行方案；

　　2、負(fù)責(zé)推動(dòng)簽約游戲產(chǎn)品上線、運(yùn)營、用戶增長、客戶服務(wù)等，并為簽約產(chǎn)品的發(fā)行KPI負(fù)責(zé)；

　　3、負(fù)責(zé)優(yōu)化和完善發(fā)行業(yè)務(wù)流程和制度，提升團(tuán)隊(duì)整體發(fā)行效率和質(zhì)量；

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部研發(fā)資源及外部合作資源，推動(dòng)簽約產(chǎn)品的發(fā)行效果最大化。 5年以上海外游戲發(fā)行經(jīng)驗(yàn)，至少有1款成功海外游戲發(fā)行經(jīng)歷；

　　熟悉Apple/Google/Facebook等海外渠道運(yùn)作模式，熟悉海外社區(qū)/用戶運(yùn)營，具備發(fā)行全案的策劃能力；

　　具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通能力。

　　可以用英語溝通工作：

　　1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)發(fā)行團(tuán)隊(duì)，評估游戲產(chǎn)品的發(fā)行價(jià)值，并制定發(fā)行方案；

　　2、負(fù)責(zé)推動(dòng)簽約游戲產(chǎn)品上線、運(yùn)營、用戶增長、客戶服務(wù)等，并為簽約產(chǎn)品的發(fā)行KPI負(fù)責(zé)；

　　3、負(fù)責(zé)優(yōu)化和完善發(fā)行業(yè)務(wù)流程和制度，提升團(tuán)隊(duì)整體發(fā)行效率和質(zhì)量；

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部研發(fā)資源及外部合作資源，推動(dòng)簽約產(chǎn)品的發(fā)行效果最大化。