供應(yīng)采購崗位職責(zé)(精選17篇)
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)保障供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量,溝通解決供應(yīng)商供貨物料質(zhì)量缺陷引發(fā)的問題;
2、負(fù)責(zé)追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善報(bào)告及實(shí)施效果;
3、負(fù)責(zé)制定進(jìn)貨檢驗(yàn)部門的檢驗(yàn)規(guī)范及檢驗(yàn)計(jì)劃;
4、參與供應(yīng)商初始樣品的評估放行工作;
5、定期對現(xiàn)有供應(yīng)商的質(zhì)量狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)評分,對評分較低的供應(yīng)商提出限期改善要求;
6、參與新供應(yīng)商開發(fā)與審核。
職位要求:
1、具有良好的.專業(yè)素質(zhì);
2、較強(qiáng)的組織及溝通協(xié)調(diào)能力;
3、對供應(yīng)商管理有經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉iso/iatf16949體系、vda6.0過程審核方法;會使用8d、spc、ppap等工具;
5、家住羅店、羅涇地區(qū)或愿住公司宿舍者優(yōu)先。
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇2
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)各類生產(chǎn)物料采購行情的收集與分析工作,評價(jià)公司當(dāng)前采購價(jià)格的`競爭力,并為生產(chǎn)采購策略制定提供咨詢建議,推動公司采購成本下降。
2. 了解公司產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃,對供應(yīng)商市場做出分析,尋找路標(biāo)吻合的戰(zhàn)略供應(yīng)商。
崗位要求:
1. 全日制本科以上學(xué)歷,電子類專業(yè)優(yōu)先; 2. 有5年以上生產(chǎn)物料采購和認(rèn)證管理經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉相關(guān)采購行情信息收集的渠道,有敏銳的分析能力和溝通能力。
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇3
1、對新產(chǎn)品、新材料供應(yīng)商的尋找,資料收集;
2、對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況(交期、品質(zhì)、技術(shù)等)的評估認(rèn)定,以保證供應(yīng)商的.優(yōu)良性;
3、與供應(yīng)商的比價(jià)、議價(jià)、談判、審定;
4、對老供應(yīng)商的價(jià)格、品質(zhì)、交期的審核,以穩(wěn)定供應(yīng)能力;
5、跟蹤掌握材料市場價(jià)格變化行情及品質(zhì)情況,以期提升品質(zhì),降低采購成本;
6、編制采購計(jì)劃,進(jìn)行物料交期控制;
7、及時(shí)與供應(yīng)商及其他部門的溝通與協(xié)調(diào);
8、做好各種采購單與報(bào)表的收集、整理與統(tǒng)計(jì);
9、做好以上資料的歸檔與保管工作;
10、完成部門主管布置的其他工作任務(wù)。
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇4
職位描述:
崗位職責(zé):
我主要的任務(wù):
我依據(jù)內(nèi)部客戶的需求、產(chǎn)品配送周期及產(chǎn)品庫存水平來組織安排工廠的生產(chǎn)。
我主要的職責(zé):
1 我分析生產(chǎn)需求。
2 我計(jì)算并優(yōu)化原材料的采購量。
3 我需要管理并降低庫存成本。
4 我負(fù)責(zé)管理并優(yōu)化生產(chǎn)產(chǎn)能。
5 我根據(jù)產(chǎn)品季節(jié)性以及實(shí)時(shí)需求調(diào)整生產(chǎn)供應(yīng)。
6 我跟蹤采購訂單直至配送完成。
7 我管理供應(yīng)商,幫助他們提高供應(yīng)鏈管理的績效和技能。
8 我擁有充分的自主權(quán)。
任職資格:
我的資歷:
1 熱愛運(yùn)動并且經(jīng)常參與各類運(yùn)動,充滿活力和正能量。
2 對數(shù)字敏感,具有良好的邏輯思考和分析問題的能力 。
3 熱愛生產(chǎn)工業(yè)化行業(yè),喜歡在現(xiàn)場工作。
4 擁有良好的'組織及溝通能力。
5 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,及優(yōu)秀的學(xué)習(xí)熱情和能力。
6 抗壓性強(qiáng),愿意接受挑戰(zhàn)及頻繁出差,樂意接受不同城市的工作機(jī)會。
7 中英文流利
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇5
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品(家居類產(chǎn)品、體育戶外用品、寵物用品、辦公、收納系列)市場調(diào)研結(jié)合歐美人消費(fèi)指向生活習(xí)慣數(shù)據(jù)分析,制定產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃;
2、按照公司規(guī)定的采購流程進(jìn)行采購工作,定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的`采購工作,保障產(chǎn)品開發(fā)按期上市,并對產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量、成本負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)上市后產(chǎn)品售后及客戶反饋問題點(diǎn)跟蹤分析,并給予相關(guān)方案進(jìn)行解決;主導(dǎo)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品改進(jìn)、迭代規(guī)劃,參與產(chǎn)品生產(chǎn)及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定,負(fù)責(zé)產(chǎn)品全生命周期管理;
4、全面把握所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的各類屬性,包括材質(zhì)、配件、工藝、包裝、描述、說明書等信息。
二、崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,理工類專業(yè),國貿(mào)、工業(yè)工程、材料工程、電子商務(wù)等專業(yè),英語cet4及以上,能讀懂日常商務(wù)信息;
2、有3年及以上采購、銷售、生產(chǎn)運(yùn)營相關(guān)領(lǐng)域(家居、戶外體育用品、寵物用品、辦公及收納產(chǎn)品、廚衛(wèi))相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有跨境電商出口行業(yè)從業(yè)背景的優(yōu)先考慮;
3、商務(wù)談判能力,執(zhí)行力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),自我驅(qū)動力強(qiáng);
4、熟悉行業(yè)關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展趨勢、市場需求;
5、具有較全面的知識結(jié)構(gòu),知識面廣;
6、具有較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力,有韌性、有耐心。
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇6
工作職責(zé):
1 根據(jù)采購策略,建立高效、可靠的供應(yīng)商開發(fā)和管理體系;
2 負(fù)責(zé)供應(yīng)商資源的規(guī)劃及管理工作,對供應(yīng)商進(jìn)行開發(fā)、整合、準(zhǔn)入、考察、評審、評級、評分、淘汰等管理工作;
3 策劃并建立合格供應(yīng)商量化評價(jià)方法,根據(jù)供應(yīng)商資源規(guī)劃和新供應(yīng)商資源開發(fā)進(jìn)度,組織對供應(yīng)商評審工作;
4 策劃并建立供應(yīng)商績效管理體系,定期統(tǒng)計(jì)和報(bào)告供應(yīng)商績效;
5 參與建立并優(yōu)化供應(yīng)商管理策略及流程的制定、實(shí)施與宣貫;
6 供應(yīng)商庫及價(jià)格庫的日常維護(hù)及管理;
7 上級安排的'其他工作。
任職要求:
1本科以上學(xué)歷,3年以上供應(yīng)商管理、采購等職位工作經(jīng)驗(yàn);
2 熟悉采購業(yè)務(wù)流程,對供應(yīng)商管理體系有較強(qiáng)的理解和認(rèn)識;
3 有很強(qiáng)的采購風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判能力和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任心,能在快速發(fā)展的企業(yè)中承受較強(qiáng)的工作壓力;
4 具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和管理能力,較強(qiáng)的系統(tǒng)思維能力;
5 注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和精神。
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé):
1、新品、新設(shè)計(jì)師、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)開發(fā)(包含國內(nèi)外港澳臺)。
2、選定后產(chǎn)品資料、團(tuán)隊(duì)資料、樣品等收集(包含資料整理和樣品采購入庫)。
3、訂單確定后的比價(jià)議價(jià)采購。
4、材質(zhì)分類制作信息儲備、如材質(zhì)、制作工藝及禁忌、計(jì)價(jià)方式、廠家信息等(服務(wù)于設(shè)計(jì)部設(shè)計(jì)生產(chǎn)以及定制銷售)。
5、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)分派的其他任務(wù)。
任職資格:
1、了解各種材質(zhì)(瓷、木、紙、布、塑料等)及制作工藝。
2、有一定的審美水平、挑選有創(chuàng)意的'產(chǎn)品。
3、擁有一定的生產(chǎn)廠商資源、并具備開發(fā)新廠商資源的能力。
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇8
【任職要求】
1.大專以上學(xué)歷,有兩年以上機(jī)械行業(yè)供應(yīng)商開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn);
2.能看懂圖紙及理解生產(chǎn)加工工藝;
3.具備較強(qiáng)的采購成本、品質(zhì)、交期、風(fēng)險(xiǎn)把控意識;
4.有較強(qiáng)的抗壓能力和學(xué)習(xí)能力;
5.良好的職業(yè)素養(yǎng)及職業(yè)形象,工作細(xì)致認(rèn)真,吃苦耐勞,有上進(jìn)心;
6.能適應(yīng)出差。
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)管理,對供應(yīng)鏈成本、質(zhì)量、賬期、風(fēng)險(xiǎn)等進(jìn)行把控;
2、負(fù)責(zé)訂單交期的追蹤,異常的處理;
3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的采購相關(guān)工作任務(wù)。
【公司福利】
標(biāo)準(zhǔn)作息,工作生活兩不誤 (上市公司標(biāo)準(zhǔn)的5天7.5小時(shí)工作作息安排,我們注重的是工作效率而并非你拖延所浪費(fèi)的時(shí)間;) 五險(xiǎn)一金,解決你的'后顧之憂 (養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育、住房公積金,該有的都少不了)
勞逸結(jié)合,體驗(yàn)不一樣的溫馨辦公(咖啡、水果、茶點(diǎn)應(yīng)有盡有)
開心工作,快樂生活(法定節(jié)假日全休,員工享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等等,大小節(jié)日福利,不定期團(tuán)建活動) 關(guān)心你的工作,更關(guān)心你的健康(豐富的業(yè)余活動,周四運(yùn)動日、尾牙博餅、 年度旅游等;)
在乎你的現(xiàn)在,更在乎你的未來(良好的培訓(xùn)體系,新員工入職、產(chǎn)品知識、專業(yè)技能等相關(guān)培訓(xùn),更好的提升你的整體能力和發(fā)展水平) 你的未來不是夢(廣闊的晉升空間,公平、公正、公開的晉升機(jī)制)
你的能力決定你的收入(公司將會根據(jù)個(gè)人能力不定期調(diào)薪) 更多福利還在不斷更新中...
供應(yīng)商采購員崗位
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇9
1、根據(jù)公司發(fā)展需要制定供應(yīng)商開發(fā)計(jì)劃,負(fù)責(zé)供應(yīng)商及供應(yīng)渠道的開發(fā)、維護(hù)和發(fā)展
2、創(chuàng)建符合公司發(fā)展需求的供應(yīng)鏈條以及全國的供應(yīng)商開發(fā)、考核機(jī)制;
3、對供應(yīng)商進(jìn)行評價(jià)、分級并對其進(jìn)行月度、季度、年終考核的評審及淘汰;
4、持續(xù)跟蹤供應(yīng)商情況,建立并維護(hù)供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫,定期對供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫進(jìn)行管理,掌握供應(yīng)商發(fā)展變化情況并及時(shí)上報(bào);
5、參與供應(yīng)商供應(yīng)談判、合同簽訂及后續(xù)體系管理工作;
6、建立規(guī)范、高效的.供應(yīng)鏈管理體系并優(yōu)化完善,制定公司供應(yīng)鏈標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施;
7、指導(dǎo)部門人員有效地開展各項(xiàng)工作,并實(shí)施合理績效考評,促進(jìn)工作目標(biāo)的完成;
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇10
崗位描述:
1.承擔(dān)集團(tuán)各事業(yè)部某模塊采購的日常工作推進(jìn);
2.根據(jù)公司制定的采購制度,處理公司的采購需求,協(xié)調(diào)采購流程,確保采購結(jié)果的公平、公正、使得公司的.經(jīng)理利益得到最有效保障; 3.負(fù)責(zé)公司采購的管理工作;
4.負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)及管理;
5.負(fù)責(zé)采購文檔管理。
6.部門計(jì)劃的制定,部門人員的管理。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷;
2.8年以上企業(yè)采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉采購流程和采購相關(guān)管理體系;
3.具備良好談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力
4.汽車座椅行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇11
職責(zé)描述:
1、與采購、銷售、運(yùn)營、財(cái)務(wù)等部門對接,接收、整合每日的采銷訂單,盤點(diǎn)在庫商品的庫存,及時(shí)跟進(jìn)采銷價(jià)格、物流狀況、售后狀況等信息;
2、根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)計(jì)劃以及各部門的生產(chǎn)原料采購申請編制單項(xiàng)工作采購計(jì)劃,并根據(jù)相關(guān)計(jì)劃制定預(yù)算;
3、進(jìn)行市場調(diào)查,對市場的價(jià)格、品質(zhì)進(jìn)行研究,根據(jù)企業(yè)流程開始詢價(jià)、比價(jià)、樣品審驗(yàn)等工作;
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)確定采購價(jià)格,并進(jìn)行談判;
5、起草采購合同并上報(bào);
6、采購物資的驗(yàn)收工作,協(xié)助質(zhì)量管理部以及相關(guān)倉儲部門人員進(jìn)行采購物資的驗(yàn)收以及入庫;
7、進(jìn)行市場調(diào)研,開拓采購渠道,選擇有質(zhì)量、品質(zhì)以及合理價(jià)格的供貨商;
8、對采購相關(guān)文檔資料進(jìn)行收集、整理和存檔。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,采購、物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備1年及以上采購工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉采購工作流程,熟悉erp系統(tǒng),熟練使用基本的辦公管理軟件;
4、具備市場調(diào)研的'能力,并能輸出相關(guān)報(bào)告,有一定的文案編寫能力;
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞,能承受一定工作壓力;
6、對大健康產(chǎn)業(yè)有一定的了解,熟悉中藥材優(yōu)先。
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇12
崗位職責(zé):
1、對電子、線材、電子機(jī)構(gòu)等物料進(jìn)行調(diào)研,及時(shí)掌握物料的市場行情、成本、供應(yīng)商情況及技術(shù)參數(shù)等信息;
2、評估及開發(fā)新供應(yīng)商,建立供應(yīng)商資源庫,優(yōu)化和整合供應(yīng)商資源;
3、管理供應(yīng)商日常對接業(yè)務(wù)和績效,維護(hù)與供應(yīng)商的合作關(guān)系,推動供應(yīng)商工作持續(xù)改善,協(xié)調(diào)處理品質(zhì)異常等問題;
4、制定采購策略,進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,持續(xù)優(yōu)化相關(guān)工作,預(yù)見潛在風(fēng)險(xiǎn)并做好預(yù)防和管控,確保采購競爭力;
5、負(fù)責(zé)成本評估核算,參與供應(yīng)商議價(jià)及談判,優(yōu)化成本;
6、根據(jù)研發(fā)和生產(chǎn)的需求,及時(shí)支持打樣需求;
7、推動物料庫及選型的優(yōu)化,不斷優(yōu)化公司內(nèi)部物料資源池;
8、視情況協(xié)助其它臨時(shí)性的采購相關(guān)事務(wù)。
任職要求:
1、五年以上制造工廠供應(yīng)商開發(fā)和物料采購經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉電子、線材、電子機(jī)構(gòu)等物料的特點(diǎn)、供應(yīng)商情況以及市場行情,能看懂相關(guān)技術(shù)資料,能獨(dú)立開展調(diào)研和分析工作;
3、熟悉供應(yīng)商開發(fā)管理流程、采購流程、采購招投標(biāo)程序等;
4、具備優(yōu)秀的供應(yīng)商開發(fā)與管理能力,商務(wù)談判與溝通能力;
5、能熟練使用各類辦公軟件及erp系統(tǒng)等;
6、善于發(fā)現(xiàn)并解決問題,具備出色的邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力、學(xué)習(xí)能力;
7、高度的行為準(zhǔn)則和商業(yè)道德,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,踏實(shí),高度責(zé)任感,積極主動,具有團(tuán)隊(duì)合作精神和承受工作壓力的能力;
優(yōu)先錄用:
1、五年以上的國內(nèi)外知名大型制造型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、良好的'英語讀寫能力。
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇13
1.對物業(yè)中心領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),全面負(fù)責(zé)采購供應(yīng)部的各項(xiàng)工作;
2.負(fù)責(zé)建立健全本部門各項(xiàng)規(guī)章制度,管理秩序及工作流程,對本部門人員履職情況進(jìn)行檢查考核;
3.負(fù)責(zé)主持單位所需各類保潔用品、維修零配件、員工服裝、辦公文具、會務(wù)用品等物資的采購和庫存管理工作;
4.定期會同單位財(cái)務(wù)人員與本部門共同組織清倉盤點(diǎn),對庫內(nèi)物資進(jìn)行全面清點(diǎn),對發(fā)現(xiàn)的問題分析原因,制定相應(yīng)的整改措施,使庫內(nèi)物資做到賬、物相符;
5.負(fù)責(zé)審核各部門申請購置的物資,根據(jù)急需程度,控制交貨進(jìn)度,處理進(jìn)料質(zhì)量和數(shù)量異常的情況;
6.負(fù)責(zé)合格供應(yīng)商的審核工作;
7.負(fù)責(zé)督促采購配送員將采購的物資及時(shí)辦理入庫、結(jié)算手續(xù);
8.指導(dǎo)和協(xié)調(diào)本部門采購人員工作,并進(jìn)行相關(guān)知識培訓(xùn)、考核及獎懲;
9.負(fù)責(zé)與單位其他部門加強(qiáng)溝通配合,處理好采購配送過程中發(fā)生的突發(fā)問題;
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的臨時(shí)性任務(wù)。
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇14
主要負(fù)責(zé):
向中國區(qū)采購總監(jiān)匯報(bào)。
負(fù)責(zé)鋁礬土等冶煉原料、煤炭重油燃料、其它金屬氧化物配料及替代原燃料等的戰(zhàn)略性采購和供應(yīng)商開發(fā)。
通過需求的分析優(yōu)化、供應(yīng)商的調(diào)查分析評估、采購戰(zhàn)略的制定落實(shí)、供應(yīng)商談判與合同簽署,以及供應(yīng)商管理等步驟,提升采購工作效率,在滿足生產(chǎn)物資需求的同時(shí)不斷降低采購總成本。
協(xié)調(diào)多家下屬工廠和多條生產(chǎn)線的原燃料供應(yīng),與各廠廠長及采購團(tuán)隊(duì)密切溝通,實(shí)施集團(tuán)公司采購政策和程序監(jiān)控。
開展內(nèi)部抽查和分析,預(yù)防不合規(guī)的采購行為并采取糾正措施,特別是及時(shí)發(fā)現(xiàn)和終止有潛在風(fēng)險(xiǎn)的合同或交易。
確保下屬工廠和原燃料供應(yīng)商執(zhí)行公司的安全政策和程序,建立安全文化,提高安全業(yè)績,確保工廠采購部和供應(yīng)商無安全事故發(fā)生。
通過采購開發(fā)活動,達(dá)成預(yù)算和節(jié)約成本,為公司實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略做出貢獻(xiàn)。
根據(jù)工廠sop,建立、貫徹和評估年度采購計(jì)劃pap(采購開發(fā)行動),滿足目標(biāo)以及業(yè)務(wù)計(jì)劃要求。
積極與工藝技術(shù)團(tuán)隊(duì)溝通,通過原燃料功能性分析,優(yōu)化原燃料的技術(shù)規(guī)格要求,以平衡技術(shù)性能和價(jià)格,避免質(zhì)量或數(shù)量偏離技術(shù)規(guī)格要求,減少緊急采購行為,以降低總成本。
收集和關(guān)注關(guān)鍵原燃料的市場走勢,包括對上下游產(chǎn)品的影響,及時(shí)采取行動,利用市場的積極變化,減少其負(fù)面風(fēng)險(xiǎn)。
優(yōu)化競標(biāo)流程,以選擇數(shù)量、質(zhì)量、價(jià)格、交貨、付款、售后等滿足條件的可靠供應(yīng)商。
理想人選:
熟悉鋁礬土等冶煉原燃料價(jià)格走勢,信息收集整理與分析能力強(qiáng),商業(yè)意識和戰(zhàn)略敏銳度。
大學(xué)采礦工程本科畢業(yè),身體素質(zhì)較好,需赴全國各地偏遠(yuǎn)礦山頻繁出差考察。
年齡32至48歲,10年以上工作經(jīng)驗(yàn)包括至少5年化工或冶煉企業(yè)基礎(chǔ)生產(chǎn)原料采購經(jīng)驗(yàn)。
有供應(yīng)商評價(jià)、選擇、談判和供應(yīng)商管理能力,熟悉鋁礬土供應(yīng)商為佳。
書面英語滿足工作總結(jié)匯報(bào)需要,口語不要求,能熟練應(yīng)用辦公和erp軟件。
職位發(fā)布在:北京、天津、河北。
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇15
崗位職責(zé):
1、通過網(wǎng)絡(luò)渠道采購新產(chǎn)品。
2、與供貨商議價(jià)、談判及協(xié)商。
3、開拓產(chǎn)品范圍及采購渠道。
4、維護(hù)供貨商關(guān)系,不斷爭取資源,促進(jìn)公司利益最大化。
5、配合其他部門完成對產(chǎn)品的優(yōu)化和管理。
任職要求:
1、專科以上學(xué)歷,1年以上產(chǎn)品采購及搜集經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練運(yùn)用網(wǎng)上操作,對互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)有一定了解。
3、具備良好的職業(yè)操守,具有一定的'談判技巧和溝通能力。
4、對市場動向較為敏感,市場洞察力較強(qiáng),思維靈活且有邏輯性。
5、能承受一定的工作壓力,執(zhí)行力強(qiáng)。
6、對電子商務(wù)采購流程和供貨渠道熟悉者可優(yōu)先考慮。
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇16
崗位職責(zé):
我主要的任務(wù):
我依據(jù)內(nèi)部客戶的需求、產(chǎn)品配送周期及產(chǎn)品庫存水平來組織安排工廠的生產(chǎn)。
我主要的職責(zé):
1 我分析生產(chǎn)需求。
2 我計(jì)算并優(yōu)化原材料的采購量。
3 我需要管理并降低庫存成本。
4 我負(fù)責(zé)管理并優(yōu)化生產(chǎn)產(chǎn)能。
5 我根據(jù)產(chǎn)品季節(jié)性以及實(shí)時(shí)需求調(diào)整生產(chǎn)供應(yīng)。
6 我跟蹤采購訂單直至配送完成。
7 我管理供應(yīng)商,幫助他們提高供應(yīng)鏈管理的績效和技能。
8 我擁有充分的自主權(quán)。
任職資格:
我的資歷:
1 熱愛運(yùn)動并且經(jīng)常參與各類運(yùn)動, 充滿活力和正能量。
2 對數(shù)字敏感,具有良好的邏輯思考和分析問題的能力 。
3 熱愛生產(chǎn)工業(yè)化行業(yè),喜歡在現(xiàn)場工作。
4 擁有良好的組織及溝通能力。
5 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,及優(yōu)秀的學(xué)習(xí)熱情和能力。
6 抗壓性強(qiáng),愿意接受挑戰(zhàn)及頻繁出差,樂意接受不同城市的工作機(jī)會。
7 中英文流利
供應(yīng)采購崗位職責(zé) 篇17
崗位職責(zé):
1:制定完善供應(yīng)商管理體系,開發(fā)、準(zhǔn)入、考評、培訓(xùn)制度等;
2:根據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃,制定供應(yīng)商年度開發(fā)計(jì)劃并跟蹤實(shí)施;
3:分析市場行業(yè)數(shù)據(jù),結(jié)合公司發(fā)展規(guī)劃,競爭對手分析等,做好供應(yīng)商信息的收集整理工作;
4:根據(jù)公司發(fā)展需求,制定供應(yīng)商內(nèi)部各類培訓(xùn)計(jì)劃;
5:效率提升要求:產(chǎn)品供應(yīng)周期效率提升與組織內(nèi)部改善;
任職要求:
1:有豐富的采購管理和供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn),有較好的市場敏銳度,了解行業(yè)趨勢;
2:有供應(yīng)鏈模塊工作經(jīng)驗(yàn)三年以上,有市政行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3:有招商項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
4:熟練操作office辦公軟件等。