海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé)(精選23篇)
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
海外營(yíng)銷總經(jīng)理 紅壹佰照明 紅壹佰照明有限公司,紅壹佰照明,紅壹佰 職責(zé)描述:
一 海外營(yíng)銷規(guī)劃
1. 根據(jù)公司競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略和年度營(yíng)銷目標(biāo),協(xié)助總經(jīng)理制定海外營(yíng)銷策略,制定海外營(yíng)銷中期規(guī)劃;
2. 組織分解中期規(guī)劃到年度、季度、月度和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的'制定;
3. 根據(jù)年度營(yíng)銷計(jì)劃,審核各區(qū)域運(yùn)營(yíng)年度、月度的收入預(yù)測(cè)、預(yù)算規(guī)劃,監(jiān)督各區(qū)域運(yùn)營(yíng)的費(fèi)用管理。
二 市場(chǎng)拓展及規(guī)劃
1. 監(jiān)督新老市場(chǎng)的客戶增量或拓展的規(guī)劃,保證銷售計(jì)劃達(dá)成;
2. 分析行業(yè)、大區(qū)、大客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相關(guān)信息,對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)、客戶拓展方式和策略進(jìn)行監(jiān)督;
3. 協(xié)助推動(dòng)市場(chǎng)拓展的整體規(guī)劃和拓展的重大項(xiàng)目進(jìn)度;
4. 參與市場(chǎng)推廣活動(dòng),進(jìn)行客戶接待,反饋活動(dòng)效果并提出優(yōu)化建議。
三 戰(zhàn)略客戶開發(fā)
1. 組織制定營(yíng)銷策略,并匯同產(chǎn)品部、研發(fā)部制定針對(duì)性的,有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品解決方案;
2. 進(jìn)行公司戰(zhàn)略客戶的開發(fā),并監(jiān)督重要市場(chǎng)的新客戶開發(fā)情況;
3. 按照銷售渠道,細(xì)分大區(qū)銷售市場(chǎng),進(jìn)行客戶渠道定位;監(jiān)督每個(gè)渠道樹立標(biāo)桿客戶,復(fù)制標(biāo)桿客戶成功經(jīng)驗(yàn)并推行。
四 海外客群優(yōu)化
1. 按照客戶的銷售貢獻(xiàn)額組織分類客戶,并制定不同類別的客戶的銷售政策并監(jiān)督實(shí)施;
2. 組織逐步淘汰訂單利潤(rùn)貢獻(xiàn)率不高且高品質(zhì)定位不匹配的小客戶。
五 客戶關(guān)系管理
1. 對(duì)重大客戶的關(guān)系維護(hù)情況進(jìn)行監(jiān)督;
2. 監(jiān)督客戶投訴處理:對(duì)重大客戶或涉及金額大的客戶投訴,參與并協(xié)調(diào)處理。
6 訂單審批 對(duì)訂單信息處理進(jìn)行審批。
7 回款監(jiān)督 監(jiān)督訂金收款和尾款收款情況。
六 部門管理
1. 組織建立、健全本部門管理制度和工作流程;
2. 組織制定本部門年度/月度工作計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算并提交審核;
3. 負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、工作指導(dǎo)、督導(dǎo)、考核評(píng)估和培訓(xùn)工作;
4. 負(fù)責(zé)本部門與其他部門之間的協(xié)調(diào)與溝通;
5. 按權(quán)限對(duì)分管業(yè)務(wù)進(jìn)行審核,決策。
9 其它 上級(jí)授權(quán)的及載于公司制度流程的其他工作職責(zé)。
任職要求:
1. 熟悉國(guó)際市場(chǎng)相關(guān)貿(mào)易法律法規(guī)及政策,熟悉報(bào)關(guān)報(bào)檢等相關(guān)國(guó)際貿(mào)易手續(xù);
2. 能快速熟悉并掌握企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能等產(chǎn)品知識(shí);
3. 較好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、團(tuán)隊(duì)管理能力;
4. 優(yōu)秀的商務(wù)談判、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
5. 較強(qiáng)的海外市場(chǎng)開拓能力,并能指導(dǎo)下屬;
6. 責(zé)任心強(qiáng),保密意識(shí)強(qiáng);
7. 接受過戰(zhàn)略管理、銷售管理、客戶開發(fā)、國(guó)際市場(chǎng)形勢(shì)等方面培訓(xùn);
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
華東大區(qū)經(jīng)理(高端商場(chǎng)百貨實(shí)體)利快北京利快貿(mào)易有限公司,利快,利快中國(guó),北京利快,利快崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)上海、江蘇省、浙江省實(shí)體店的運(yùn)營(yíng)管理;
2、負(fù)責(zé)商場(chǎng)談判、渠道日常溝通、活動(dòng)組織等;
3、負(fù)責(zé)導(dǎo)購(gòu)管理,招聘、培訓(xùn)、考核等事宜;
4、有效管理轄區(qū)內(nèi)實(shí)體店,完成區(qū)域的銷售任務(wù)。
任職資格:
1、年齡25—40之間,有兩年以上連鎖實(shí)體店的.運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2、在家居、裝飾、床品類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
jtppyx—市場(chǎng)策劃經(jīng)理(營(yíng)銷拓展)易車公司北京易車互聯(lián)信息技術(shù)有限公司,易車,易車二手網(wǎng),易車互聯(lián),易車公司,易車崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)視頻項(xiàng)目的內(nèi)容營(yíng)銷方案溝通、策劃、撰寫、美化;
2、整合資源運(yùn)作,核心策略及營(yíng)銷創(chuàng)意方向輸出,事件營(yíng)銷內(nèi)容策劃;
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的運(yùn)營(yíng)以及產(chǎn)品思路、根據(jù)相關(guān)特點(diǎn)策劃內(nèi)容方案;
4、策劃和制作視頻類原創(chuàng)內(nèi)容方案。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、中文、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉視頻類項(xiàng)目的行業(yè)規(guī)則和運(yùn)作流程;
4、有汽車行業(yè)背景優(yōu)先;
5、有職業(yè)道德,品行端正。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)德意品牌在區(qū)域KA/QK渠道整體銷售工作
2.負(fù)責(zé)渠道拉單結(jié)算回款工作
3.負(fù)責(zé)渠道內(nèi)占有率及排名
4.有效維護(hù)市場(chǎng)零售價(jià)格體系
5有效提升門店終端形象重點(diǎn)產(chǎn)品銷售
6.快速搭建穩(wěn)定的促銷隊(duì)伍并管理
7.策劃渠道內(nèi)大型節(jié)假日及月度活動(dòng)
8.協(xié)助培訓(xùn)師開展促銷團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)工作
任職要求:
1、從事過家電、廚電銷售工作一年以上或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、具有與客戶良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,對(duì)市場(chǎng)定位準(zhǔn)確;
3、具有較強(qiáng)的社交和業(yè)務(wù)開拓能力;
4、主動(dòng)性強(qiáng)、有責(zé)任心、有團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、熟練各種辦公軟件操作
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé):
1、根據(jù)已有產(chǎn)品或方案進(jìn)行復(fù)制式的產(chǎn)品推廣,完成銷售任務(wù)并挖掘優(yōu)質(zhì)經(jīng)銷商
2、審核銷售合同,與客戶確認(rèn)合作細(xì)則,負(fù)責(zé)簽訂銷售合同
3、履行合同后做好應(yīng)收賬款的催收工作
4、對(duì)現(xiàn)有客戶進(jìn)行維護(hù)回訪、與經(jīng)銷商保持良好穩(wěn)定合作關(guān)系
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)更佳
2、從事銷售等同崗位工作經(jīng)驗(yàn)不少于2年
3、有工業(yè)粉塵收集或除塵等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
4、具備一定抗壓能力,對(duì)銷售工作有熱情,良好的'溝通能力
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司及上級(jí)主管要求,完成所負(fù)責(zé)產(chǎn)品區(qū)域的季度/年度銷售計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)客戶檔案、銷售合同、協(xié)議的簽訂及管理;
3、負(fù)責(zé)維護(hù),評(píng)估、篩選和開發(fā)區(qū)域內(nèi)的渠道代理商;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新代理商的引進(jìn),簽約,維護(hù),培訓(xùn)及管理等工作;
5、維護(hù)KOL關(guān)系,建立較好的專家關(guān)系等。
任職要求:
1、五年以上止血器械耗材行業(yè)獨(dú)立開發(fā)KOL及渠道代理商的經(jīng)驗(yàn);
2、之前做過止血產(chǎn)品或有外科經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、良好的個(gè)人形象及素質(zhì),優(yōu)秀的商務(wù)談判能力和溝通能力。1、根據(jù)公司及上級(jí)主管要求,完成所負(fù)責(zé)產(chǎn)品區(qū)域的季度/年度銷售計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)客戶檔案、銷售合同、協(xié)議的'簽訂及管理;
3、負(fù)責(zé)維護(hù),評(píng)估、篩選和開發(fā)區(qū)域內(nèi)的渠道代理商;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新代理商的引進(jìn),簽約,維護(hù),培訓(xùn)及管理等工作;
5、維護(hù)KOL關(guān)系,建立較好的專家關(guān)系等。
任職要求:
1、五年以上止血器械耗材行業(yè)獨(dú)立開發(fā)KOL及渠道代理商的經(jīng)驗(yàn);
2、之前做過止血產(chǎn)品或有外科經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、良好的個(gè)人形象及素質(zhì),優(yōu)秀的商務(wù)談判能力和溝通能力。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理等相關(guān)專業(yè),熟悉軟件、汽車診斷相關(guān)行業(yè)的優(yōu)先考慮。
2、具備5年以上的市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),2年以上部門管理經(jīng)驗(yàn),在同類崗位上有相關(guān)項(xiàng)目的成功推廣經(jīng)驗(yàn)。
3、具備敏銳的市場(chǎng)策劃能力、善于察覺市場(chǎng)動(dòng)態(tài),能夠根據(jù)市場(chǎng)特點(diǎn)及時(shí)制定有競(jìng)爭(zhēng)力的市場(chǎng)推廣方案。
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的策劃執(zhí)行和組織能力。
5、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和奉獻(xiàn)精神。
6、具有一定客戶資源或市場(chǎng)資源的優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1、深入了解行業(yè),把握最新信息,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)。
2、參與公司制度體系建設(shè),制定階段性的營(yíng)銷工作計(jì)劃。
3、與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系,進(jìn)行客戶分析,建立客戶關(guān)系,挖掘客戶需求。
4、組織實(shí)施各類營(yíng)銷策劃方案,并對(duì)方案相關(guān)費(fèi)用進(jìn)行預(yù)算和控制。
5、領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)部員工完成市場(chǎng)推廣相關(guān)工作。
6、掌握市場(chǎng)行情,對(duì)重大市場(chǎng)變動(dòng)情況和政策變動(dòng)等及時(shí)上報(bào)。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8
職位描述及任職要求:
1、負(fù)責(zé)電話邀約團(tuán)隊(duì)的管理和培訓(xùn);
2、及時(shí)搜集、整理信息、了解市場(chǎng)行情、市場(chǎng)動(dòng)態(tài),進(jìn)行銷售預(yù)測(cè);
3、保持與其他各部門的.溝通,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,分析電話銷售的營(yíng)運(yùn)狀況。
4、優(yōu)秀的表達(dá)、理解和溝通說服能力,以及良好的高端客戶服務(wù)意識(shí);
5、有電話營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)2年以上,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力以及電話開發(fā)能力。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo),完成公司定期下達(dá)的團(tuán)隊(duì)及個(gè)人客戶、業(yè)績(jī)目標(biāo)
2、每日合理安排部門工作,并做好監(jiān)督指導(dǎo)工作,使部門成員完成日常工作與指標(biāo)
3、定期組織召開本部門各項(xiàng)會(huì)議,對(duì)日、周、月度部門工作進(jìn)行總結(jié)分析、提升部門績(jī)效
4、定期進(jìn)行部門成員面談、交流工作,了解員工遇到的問題,并為其及時(shí)解決,定期進(jìn)行員工激勵(lì),激發(fā)員工的工作熱情與斗志
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9
一、崗位職責(zé)
1、開展宏觀政策、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)分析及區(qū)域市場(chǎng)監(jiān)控。
2、負(fù)責(zé)標(biāo)桿企業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、重點(diǎn)樓盤市場(chǎng)信息的收集及分析。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期調(diào)研和初步項(xiàng)目定位。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體營(yíng)銷策劃工作,組織市場(chǎng)調(diào)研,擬定營(yíng)銷策劃方案及預(yù)算,并組織評(píng)審。
5、依據(jù)企業(yè)總體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃并提出建設(shè)性意見;
6、根據(jù)企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制訂年度銷售計(jì)劃并組織實(shí)施;
7、考核銷售代理機(jī)構(gòu)目標(biāo)完成情況及案場(chǎng)工作。
8、負(fù)責(zé)案場(chǎng)銷售的管理工作;
9、及時(shí)了解下屬的工作進(jìn)度,監(jiān)督、檢查營(yíng)銷計(jì)劃的執(zhí)行情況和營(yíng)銷費(fèi)用的使用情況;
10、控制銷售過程中各項(xiàng)費(fèi)用的支出合理控制銷售成本;
11、負(fù)責(zé)營(yíng)銷供方采購(gòu)與管理。
12、監(jiān)督、檢查本部門的各項(xiàng)工作及計(jì)劃的執(zhí)行情況。
二、任職要求
1、年齡區(qū)間:28周歲-35周歲
2、學(xué)歷要求:市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理等本科以上學(xué)歷。
3、營(yíng)銷工作3年以上,管理經(jīng)驗(yàn)3年以上,有過精品樓盤的營(yíng)銷操盤經(jīng)驗(yàn),操盤過一線城市別墅項(xiàng)目者優(yōu)先。
4、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí),具有一定的財(cái)務(wù)知識(shí),熟練掌握辦公軟件,房地產(chǎn)相關(guān)知識(shí),銀行按揭流程。
5、具有敏銳的市場(chǎng)分析、判斷能力,掌握市場(chǎng)調(diào)研方法,具備較強(qiáng)的策劃能力、組織管理能力及成本控制能力。
6、堅(jiān)持原則、做事果斷、擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)合作的個(gè)人特質(zhì)。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行會(huì)銷客戶的.開拓與維護(hù)。
2、制定會(huì)銷的宣傳推廣、銷售計(jì)劃、營(yíng)銷方案和流程。
3、籌備、組織、策劃并實(shí)施公司的各類會(huì)銷活動(dòng)。
4、負(fù)責(zé)會(huì)銷宣講。
任職要求:
1、熟悉醫(yī)療器械、醫(yī)藥、保健品會(huì)銷運(yùn)作流程;
2、有會(huì)銷產(chǎn)品推廣活動(dòng)成功經(jīng)驗(yàn);
3、具備優(yōu)秀的感染力、團(tuán)隊(duì)管理能力、良好的協(xié)調(diào)、溝通能力;
4、能接受出差。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11
任職資格:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司新媒體渠道招商工作,指定部門工作計(jì)劃、流程,組建團(tuán)隊(duì)成員并進(jìn)行相關(guān)的'培訓(xùn),完成預(yù)定業(yè)務(wù)指標(biāo);
2、幫助微商渠道對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行講解,定期舉行微商渠道代理商培訓(xùn);
3、分解微商渠道銷售任務(wù),引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度,調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策;
4、團(tuán)隊(duì)管理,整合團(tuán)隊(duì)及公司資源,完成公司微渠道營(yíng)銷目標(biāo)。
任職要求:
1、做事用心,擁有正直、誠(chéng)實(shí)、樂觀、堅(jiān)韌的品質(zhì);
2、從事微商操盤或微商運(yùn)營(yíng)3年以上,有微商招商經(jīng)驗(yàn)及資源,精通微營(yíng)銷等新媒體營(yíng)銷方法;
3、具備管理十人以上全職微營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),能凝聚激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員;
4、 具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力與決策能力、帶領(lǐng)代理團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造業(yè)績(jī);
5、 對(duì)分銷渠道熟悉,有微商、直銷、保險(xiǎn)行業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12
1)負(fù)責(zé)電商渠道選品及產(chǎn)品分析、市場(chǎng)分析,并制定運(yùn)營(yíng)推廣方案;
2)負(fù)責(zé)日常維護(hù)、產(chǎn)品更新,制定渠道年度、季度、月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算,并監(jiān)督與執(zhí)行;
3)負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及部門工作目標(biāo),明確部門各崗位職責(zé)確保完成工作任務(wù);
4)負(fù)責(zé)建立部門員工工作業(yè)績(jī)考核機(jī)制,以及部門培訓(xùn)計(jì)劃,協(xié)作開展相關(guān)培訓(xùn)提高員工素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;
5)負(fù)責(zé)根據(jù)公司品牌運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,不斷拓展電商銷售渠道,制定渠道的推廣及銷售計(jì)劃,完成公司下達(dá)任務(wù)。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13
崗位職責(zé)
1、維護(hù)并深入現(xiàn)有主管機(jī)構(gòu)客戶關(guān)系;
2、做好信息通報(bào)支撐工作;
3、參與公司政府項(xiàng)目申報(bào),做好公司基金項(xiàng)目的輔助管理工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、理解網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè),對(duì)安全產(chǎn)品和解決方案有理解和認(rèn)識(shí);
3、思路敏捷、抗壓能力強(qiáng)、富有開拓精神。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14
(一)項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)查、研究
1、組織市調(diào)。確定調(diào)查的主題、內(nèi)容、方案,組織實(shí)施調(diào)研活動(dòng)。
2、市場(chǎng)分析評(píng)價(jià)。針對(duì)項(xiàng)目強(qiáng)弱、項(xiàng)目定價(jià)進(jìn)行分析,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行預(yù)測(cè)。
3、商務(wù)環(huán)境分析。針對(duì)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)狀況、法規(guī)政策等軟環(huán)境進(jìn)行分析。
(二)項(xiàng)目定位
1、確定目標(biāo)市場(chǎng)。市場(chǎng)細(xì)分的內(nèi)容和目的,現(xiàn)狀與趨勢(shì)分析,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)定位。
2、項(xiàng)目規(guī)劃建議。對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行定位,提出建議。
(三)營(yíng)銷策劃
1、負(fù)責(zé)組織策劃、推進(jìn)項(xiàng)目營(yíng)銷推廣、活動(dòng)等方案。
2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷推廣方案各階段的制定推廣及執(zhí)行,并及時(shí)監(jiān)督效果,確保方案貫徹落實(shí)。
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行營(yíng)銷推廣計(jì)劃,密切關(guān)注市場(chǎng),根據(jù)變化及競(jìng)爭(zhēng)者情況及時(shí)提出調(diào)整意見。
4、負(fù)責(zé)推進(jìn)項(xiàng)目市場(chǎng)定位深化,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行產(chǎn)品分析及價(jià)值點(diǎn)梳理等,完善、跟進(jìn)營(yíng)銷推廣計(jì)劃的執(zhí)行。
5、負(fù)責(zé)及召集廣告公司或項(xiàng)目相關(guān)策劃部門對(duì)接營(yíng)銷策略、創(chuàng)意。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)食品、家居用品、母嬰用品、美妝個(gè)護(hù)等多個(gè)類目運(yùn)營(yíng);
2、對(duì)類目流量、訂單、gmv、轉(zhuǎn)化、會(huì)員、復(fù)購(gòu)、動(dòng)銷、客單等各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)控和分析,并及時(shí)調(diào)整類目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和運(yùn)營(yíng)策略;
3、負(fù)責(zé)月度、季節(jié)性等活動(dòng)規(guī)劃及促銷機(jī)制落地,持續(xù)優(yōu)化各購(gòu)物路徑中成交表現(xiàn);
4、負(fù)責(zé)品牌類活動(dòng)策劃和執(zhí)行,提高品牌知名度和美譽(yù)度。
任職資格:
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷,5年以上電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),精通b2c自營(yíng)電商模式;
2、有pop平臺(tái)行業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、自營(yíng)電商類目運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、頻道運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、擅長(zhǎng)流量管理,有一定打造爆款能力及活動(dòng)策劃能力;
4、數(shù)據(jù)敏感度高,能通過各種方式提升類目、頻道及所負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)出;
5、良好的溝通力及跨部門團(tuán)隊(duì)合作精神,學(xué)習(xí)能力佳,責(zé)任心強(qiáng),愿意接受挑戰(zhàn),以結(jié)果為導(dǎo)向。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16
工作職責(zé)
1、主動(dòng)挖掘市場(chǎng)渠道及合作談判,制定可行性合作方案,拓展及維護(hù)新老合作伙伴;
2、整合合作方資源,構(gòu)建高層對(duì)話的合作關(guān)系和人脈維護(hù);
3、參加國(guó)內(nèi)外大型廣告營(yíng)銷類活動(dòng)及展示,向目標(biāo)人群傳播公司對(duì)外的品牌形象及營(yíng)銷理念;
4、負(fù)責(zé)置換合作、宣傳推廣,以及實(shí)物等資源,協(xié)助完成市場(chǎng)傳播任務(wù)。
任職資格
1、五年以上市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上廣告營(yíng)銷行業(yè)經(jīng)驗(yàn),致力于在廣告營(yíng)銷領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展;
2、較強(qiáng)的溝通能力和組織能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、開拓精神和創(chuàng)新能力;
3、較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力,能夠獨(dú)立操作項(xiàng)目談判,具有至少一個(gè)大合作伙伴談判成功,并全程跟蹤執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);
4、工作積極、主動(dòng)、熱情,能很好的.承擔(dān)壓力,并且要求心態(tài)成熟,有強(qiáng)烈的責(zé)任心。
5、大學(xué)專科以上學(xué)歷,英語(yǔ)能力良好,廣告學(xué)或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)江浙滬各大三甲醫(yī)院專家開發(fā)和維護(hù)。
2、調(diào)研收集專家及科室基本情況,并建立專家個(gè)人及科室檔案。
3、拜訪專家了解當(dāng)前工作中存在的問題和提出改進(jìn)的.建議。
4、按時(shí)高效完成上級(jí)安排的各項(xiàng)工作。
任職要求:
1、有良好的市場(chǎng)溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作能力。
2、有醫(yī)藥醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
3、熟練應(yīng)用辦公軟件
4、認(rèn)可公司價(jià)值觀,為人正直、樂觀
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18
工作職責(zé):
1、參與制定人力資源發(fā)展戰(zhàn)略等公司重要發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,為公司的人力資源管理提出建議和方案。
2、制定人力資源部的年度招聘工作計(jì)劃和目標(biāo),經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批后進(jìn)行逐級(jí)分解,完成考核指標(biāo)。
3、審批各部門的招聘需求、制定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)招聘渠道優(yōu)化,獵頭對(duì)接及日常招聘管理工作。
5、負(fù)責(zé)招聘效果評(píng)估實(shí)施,處理招聘中出現(xiàn)的問題,達(dá)成招聘目標(biāo)。
6、負(fù)責(zé)招聘成員培訓(xùn)、提升等團(tuán)隊(duì)管理工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年及以上招聘管理經(jīng)驗(yàn)
2、精通招聘模塊,持二級(jí)證書優(yōu)先。
3、有營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19
知識(shí)管理
1.掌握市場(chǎng)需求發(fā)展趨勢(shì),為產(chǎn)品研發(fā)和市場(chǎng)營(yíng)銷提供支持,以及開展與合作伙伴的聯(lián)合市場(chǎng)活動(dòng),策劃組合營(yíng)銷。
2.負(fù)責(zé)公司廣告等對(duì)外宣傳文案,實(shí)施有效的公關(guān)傳播手段對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行宣傳。
3.尋找與分析市場(chǎng)機(jī)會(huì),整合資源,制定市場(chǎng)行銷活動(dòng)方案,并組織實(shí)施,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品推廣和市場(chǎng)宣傳。
4.負(fù)責(zé)企業(yè)及產(chǎn)品品牌宣傳文案的策劃、創(chuàng)意、撰寫和執(zhí)行。
5.策劃與組織實(shí)施各種市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng),對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和相關(guān)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)行業(yè)的存在發(fā)展機(jī)會(huì)與威脅,以及組織對(duì)戰(zhàn)略項(xiàng)目的調(diào)研和分析,發(fā)掘市場(chǎng)需求和變化,并完成相關(guān)可行性報(bào)告。
6.有明確開闊的營(yíng)銷思路。
職位要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;
2、電子商務(wù)專業(yè),有市場(chǎng)策劃工作經(jīng)驗(yàn);
3、優(yōu)秀的文案功底,有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力;
4、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),依據(jù)市場(chǎng)變化適時(shí)策劃制定整體促銷方案,策劃定期的促銷活動(dòng);
5、有一定的組織實(shí)施經(jīng)驗(yàn),監(jiān)督、指導(dǎo)、落實(shí)促銷活動(dòng)的執(zhí)行,有成功的策劃案例者優(yōu)先;
6、有綜合運(yùn)用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動(dòng)等在內(nèi)的各種營(yíng)銷方式進(jìn)行市場(chǎng)宣傳、品牌推廣的能力;
7、熟練操作辦公軟件。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20
崗位職責(zé):
(一)項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)查、研究
1、組織市調(diào)。確定調(diào)查的主題、內(nèi)容、方案,組織實(shí)施調(diào)研活動(dòng)。
2、市場(chǎng)分析評(píng)價(jià)。針對(duì)項(xiàng)目強(qiáng)弱、項(xiàng)目定價(jià)進(jìn)行分析,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行預(yù)測(cè)。
3、商務(wù)環(huán)境分析。針對(duì)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)狀況、法規(guī)政策等軟環(huán)境進(jìn)行分析。
(二)項(xiàng)目定位
1、確定目標(biāo)市場(chǎng)。市場(chǎng)細(xì)分的內(nèi)容和目的,現(xiàn)狀與趨勢(shì)分析,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)定位。
2、項(xiàng)目規(guī)劃建議。對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行定位,提出建議。
(三)營(yíng)銷策劃
1、負(fù)責(zé)組織策劃、推進(jìn)項(xiàng)目營(yíng)銷推廣、活動(dòng)等方案。
2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷推廣方案各階段的制定推廣及執(zhí)行,并及時(shí)監(jiān)督效果,確保方案貫徹落實(shí)。
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行營(yíng)銷推廣計(jì)劃,密切關(guān)注市場(chǎng),根據(jù)變化及競(jìng)爭(zhēng)者情況及時(shí)提出調(diào)整意見。
4、負(fù)責(zé)推進(jìn)項(xiàng)目市場(chǎng)定位深化,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行產(chǎn)品分析及價(jià)值點(diǎn)梳理等,完善、跟進(jìn)營(yíng)銷推廣計(jì)劃的執(zhí)行。
5、負(fù)責(zé)及召集廣告公司或項(xiàng)目相關(guān)策劃部門對(duì)接營(yíng)銷策略、創(chuàng)意。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、新聞傳媒等相關(guān)專業(yè)。
2、要求2年以上從事“房地產(chǎn)策劃”工作經(jīng)驗(yàn),具備成功的'市場(chǎng)策劃案例者優(yōu)先;
3、熟悉項(xiàng)目各銷售階段的策劃工作流程,掌握房地產(chǎn)項(xiàng)目全程營(yíng)銷推廣技能、和市場(chǎng)、客戶分析能力;
4、優(yōu)秀的項(xiàng)目統(tǒng)籌、執(zhí)行能力,具備一定文案處理能力;
5、具備良好溝通協(xié)調(diào)能力,能承受較大壓力,適應(yīng)出差。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)策劃方案的設(shè)計(jì)實(shí)施,市場(chǎng)策劃及宣傳,營(yíng)銷活動(dòng)策劃執(zhí)行及效果總結(jié)分析優(yōu)化;
2、從用戶角度根據(jù)用戶特征,結(jié)合企業(yè)和服務(wù)的特點(diǎn),定期策劃并執(zhí)行營(yíng)銷活動(dòng),配合公司線上線下活動(dòng)、合作項(xiàng)目、網(wǎng)站整體宣傳和品牌推廣;
3、挖掘品牌定位、策劃每月營(yíng)銷推廣方案,協(xié)調(diào)、監(jiān)督與跟進(jìn)公司內(nèi)部部門的'配合,保證項(xiàng)目的有效完成;
4、通過運(yùn)營(yíng)活動(dòng)推動(dòng)用戶持續(xù)增長(zhǎng)與活躍;
5、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,總結(jié)相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)情況,并進(jìn)行應(yīng)對(duì)分析,制定應(yīng)對(duì)方案;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,2年以上活動(dòng)策劃、文案撰寫經(jīng)驗(yàn);
2、具有互聯(lián)網(wǎng)思維,以結(jié)果為導(dǎo)向,有多種想法,能獨(dú)立撰寫活動(dòng)策劃及推廣方案,能落地執(zhí)行;
3、具有較強(qiáng)文案策劃能力,熟悉各類社交平臺(tái)和自媒體的營(yíng)銷應(yīng)用;
4、有長(zhǎng)沙市內(nèi)一定的媒體資源者
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22
職責(zé)描述:
1、協(xié)助部門經(jīng)理與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求;
2、協(xié)助部門經(jīng)理做好項(xiàng)目的跟蹤與管理工作;
3、學(xué)習(xí)掌握相關(guān)政策法規(guī),及時(shí)掌握政策動(dòng)態(tài);
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、中專及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè),或市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉勞動(dòng)合同法、社會(huì)保險(xiǎn)法等人力資源相關(guān)法律法規(guī)等;
3、有較好的文字基礎(chǔ),能夠撰寫計(jì)劃總結(jié)等方面材料,較強(qiáng)的英語(yǔ)聽力及口語(yǔ)表達(dá)能力;
4、五官端正,具有良好的溝通能力,執(zhí)行能力,性格開朗、有耐心。
海外營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23
任職資格:
1、20—40歲,專業(yè)不限、學(xué)歷不限
2、1年以銷售、市場(chǎng)主管、經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、極強(qiáng)的溝通、業(yè)務(wù)開發(fā)、銷售能力
4、極強(qiáng)的抗壓、協(xié)調(diào)管理能力
5、良好的`團(tuán)隊(duì)建設(shè)、激勵(lì)、管理能力
6、沉穩(wěn),有大局觀,原則性強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任心
7、1年以上裝飾、建材公司銷售主管、經(jīng)理優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)部門的管理,包括目標(biāo)計(jì)劃的分解,團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和組建,團(tuán)隊(duì)日常管理等
2、通過各種平臺(tái)及方式(包括但不限于電話,網(wǎng)絡(luò)或自媒體等)開發(fā)客戶資源,獲取有效信息;
2、熟練運(yùn)用各種工具尋找和發(fā)掘目標(biāo)客戶,進(jìn)行有效溝通,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成業(yè)績(jī)目標(biāo);
3、開發(fā)客戶信息,并促進(jìn)客戶和設(shè)計(jì)師之間進(jìn)行有效的溝通;
4、有電銷、網(wǎng)銷、行銷管理職位提供,可根據(jù)個(gè)人能力及特長(zhǎng)進(jìn)行選擇。