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運(yùn)維管理員崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-10-05

運(yùn)維管理員崗位職責(zé)(精選3篇)

運(yùn)維管理員崗位職責(zé) 篇1

  1、在部門領(lǐng)導(dǎo)及高級(jí)崗位的.指導(dǎo)下參與集團(tuán)及公司信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)的規(guī)劃及實(shí)施工作,并提出具體的可行性方案;

  2、負(fù)責(zé)利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),對(duì)公司整體的信息收集、分類、分析、發(fā)布等工作流程的實(shí)施及管理信息系統(tǒng)的高效、安全運(yùn)行提供全面技術(shù)保障;

  3、對(duì)建立gmp合規(guī)相關(guān)系統(tǒng)的運(yùn)維技術(shù)體系提出合理化建議,以有效保證相關(guān)系統(tǒng)及設(shè)備的高效、安全運(yùn)作;對(duì)低級(jí)崗位進(jìn)行技術(shù)管理和指導(dǎo),分享技術(shù)經(jīng)驗(yàn);

  4、重點(diǎn)負(fù)責(zé)gmp合規(guī)相關(guān)系統(tǒng)的計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)驗(yàn)證(csv)方案的編寫(xiě)、執(zhí)行及報(bào)告生成及運(yùn)維管理等工作,參與部分終端系統(tǒng)及設(shè)備的維護(hù)工作和其它指定系統(tǒng)的運(yùn)維管理工作,提出改進(jìn)管理的可行性方案;負(fù)責(zé)編寫(xiě)相關(guān)操作規(guī)程、技術(shù)文檔。

  5、根據(jù)需要就某一軟、硬件的使用為相關(guān)人員提供培訓(xùn);

  6、根據(jù)安排參與部門內(nèi)部事務(wù)性工作。

  任職要求:計(jì)算機(jī)、信息管理相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;四年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),掌握計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)理論知識(shí),熟練掌握網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)、系統(tǒng)級(jí)軟件及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置、故障診斷技能及運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),具備一定的終端及輔助設(shè)施的軟硬件維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)藥廠gmp合規(guī)相關(guān)系統(tǒng)的軟、硬件運(yùn)維體系有一定了解。參加過(guò)計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)基礎(chǔ)理論及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)基礎(chǔ)理論培訓(xùn),計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)、系統(tǒng)級(jí)軟件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置及維護(hù)培訓(xùn),gmp計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)驗(yàn)證(csv)培訓(xùn)、gamp5培訓(xùn)。有藥廠gmp合規(guī)系統(tǒng)(如agilent 網(wǎng)絡(luò)版、lims、mes、wms等)運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn)者更佳。

運(yùn)維管理員崗位職責(zé) 篇2

  崗位職責(zé):

  1、建立并完善公司信息系統(tǒng),保證信息、oa系統(tǒng)的安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn);

  2、負(fù)責(zé)公司所有it設(shè)備及周邊軟、硬件的維護(hù)、調(diào)試、優(yōu)化、穩(wěn)定運(yùn)行;

  3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)權(quán)限設(shè)置;

  4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器穩(wěn)定運(yùn)行和設(shè)置;

  5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部弱電設(shè)備、及其他安裝設(shè)備的維護(hù)。

  任職要求:

  1、專科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子信息等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2、3年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、參與過(guò)企業(yè)信息化建設(shè),對(duì)企業(yè)信息運(yùn)營(yíng)管理有深刻理解,具備豐富的流程管理技能,熟悉系統(tǒng)實(shí)施流程,清晰程序邏輯;

  4、責(zé)任心強(qiáng),具有高度的工作熱情、良好的團(tuán)隊(duì)合作及服務(wù)精神,能承受一定的工作壓力。

運(yùn)維管理員崗位職責(zé) 篇3

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)收集、整理、歸檔、分發(fā)相關(guān)工程資料(圖紙、工作聯(lián)系單、現(xiàn)場(chǎng)簽證、設(shè)計(jì)變更、結(jié)算資料等);記錄并整理部門會(huì)議紀(jì)要、工作計(jì)劃等;

  2、負(fù)責(zé)工程檔案資料收集、整理、組織、歸檔等具體工作,保證工程資料的完整性、連續(xù)性和可追溯性;對(duì)合作單位(如施工單位、監(jiān)理單位等)的工程檔案整理進(jìn)度作有效監(jiān)督;

  3、與公司各部門保持良好的溝通,配合其他部門做好檔案、資料的有效控制工作;

  4、負(fù)責(zé)部門的后勤服務(wù)工作;

  5、配合項(xiàng)目部門其他員工工作及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,工程管理、檔案管理、行政管理、文秘相關(guān)專業(yè);

  2、三年以上同等職位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉檔案資料的管理,有完整項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、 熟練辦公軟件操作,具有較強(qiáng)的溝通,具有極強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

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