化妝品經理崗位職責（精選3篇）

化妝品經理崗位職責 篇1

　　崗位職責：

　　1、負責彩妝生產線的建立和管理。從包材選型、模具開模、生產設備采購直至相關品控、生產人員的培訓等。

　　2、彩妝產品的配方開發、原料選定、安全性和功效性的確定、技術文件編寫、工藝流程制定和試車生產，配合市場部新品上市規劃，并確保能如期上市。

　　3、依據市場部年度規劃，打版和自主開發相結合，適當降低產品倍率，并完善產品線；

　　4、根據行業發展趨勢，收集新原料、新技術、新專利、新產品等信息，并進行分析與研究。

　　5、管理產品開發團隊，培養后備人才，提升團隊技術能力。

　　任職資格：

　　1、在化妝品、彩妝生產企業做過配方研究，三年以上相關經驗；精細化工、應用化學、化學分析、生物學等相關專業本科學歷。

　　2、熟悉彩妝工藝流程及原料和產品特性，熟練掌握各項實驗技術，擅長彩妝類產品研發，能進行各種彩妝原料和半成品的配方測試，能夠獨立研發產品、確定生產工藝及產品配方。

　　3、具有較好的.創新能力，了解彩妝行業產品的新原料、新技術動態和新發展趨勢，具有大中型化妝品公司研發工作經驗者優先考慮。

　　4、工作認真負責，可獨立主動完成研發任務，具備管理經驗者，能獨立開發各類彩妝產品

化妝品經理崗位職責 篇2

　　工作內容

　　1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。

　　2、在總經理領導下負責企業具體治理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。

　　3、協助總經理作好經營服務各項治理并督促、檢查落實貫徹執行情況。

　　4、負責各類文件的分類呈送，請集團領導閱批并轉有關部門處理。

　　5、協助總經理調查研究、了解公司經營治理情況并提出處理意見或建議，供總經理決策。

　　6、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、公布。

　　7、掌握總經理的日程安排做好預約工作，安排商務旅行；

　　8、配合人資部設計并完善公司人力資源結構；協助公司人力資源的`日常聘請工作；

　　9、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　10、負責保管使用企業營業執照副本的復印件。

　　11、負責企業內外的公文辦理，及時處理、匯報。

　　12、負責上級領導機關或集團單位領導的接待、參觀工作。

　　權責范圍

　　1、對下屬有人事任免及待遇的建議權；

　　2、對辦公室事宜有權處理任何咨詢題；

　　3、對公司重大情況有知情權；

　　4、對公司內相關工作有知情權；

　　5、對下屬工作有指導權和考核權；

　　責任

　　1、對辦公室人員行為規范負要緊責任；

　　2、對公司人員有行為工作監督責任；

　　3、對人資監督品牌專柜職員流失率過高負要緊責任；

　　4、對本部門發生的突發事件及重大事件負要緊責任；

　　5、對提高人資工作負要緊責任；

　　任職資格

　　從業經驗：6年以上從事行政治理工作經驗

　　技能：熟練掌握辦公自動化、一般話流利；語言表達能力較好，（Word、PowerPoint），簡單的寫作、計算機基礎知識、并有較強的溝通能力，具有非常好的親和力；

　　態度：工作細致、嚴謹，并具有敏捷性思維；具有較強的治理能力、推斷和決策能力、人際溝通協調能力、打算與執行能力；執行能力；具有高度的工作熱情和責任感。

　　個性特征：外形氣質較佳，性格活潑，品行端正，言談舉止到位，具有較強的團隊精神和協作能力

化妝品經理崗位職責 篇3

　　崗位職責：

　　1、負責整個商業企業的所有產品策劃、推廣、宣傳、促銷等工作，擬定年度市場營銷策略和營銷計劃；

　　2、定期對市場進行調研、數據設計、收集、篩選、處理、分析根據銷售數據及時調整銷策略；

　　3、根據營銷策略和計劃，制定市場推廣、形象建設、渠道建設等具體市場政策方案；

　　4、根據整體推廣需要，整合線上線下資源，進行終端形象建設活動、主題推廣活動及大型促銷活動的策劃與組織實施；

　　5、負責外部公共媒體的聯絡和協調，保持公司品牌和產品良好的'公眾形象。

　　崗位要求：

　　1、熟悉終端專業市場和日化市場，有良好的渠道網絡關系，熟悉日化線市場運作，有全國市場經驗者優先；

　　2、具備1年以上化妝品行業經驗，護膚品的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經驗；

　　3、具備較強的市場戰略規劃和計劃管理能力，精通品牌運作方式，熟悉市場調研、品牌策劃以及項目策劃、實施的管理；

　　4、熟悉化妝品行業，并能對行業狀態作分析、提出見解；

　　5、有較強的市場感知能力，能敏銳地把握市場動態、市場方向；

　　6、具有優秀的領導力及溝通協調能力，良好的語言表達能力及文字撰寫能力。