奢侈品崗位職責（精選3篇）

奢侈品崗位職責 篇1

　　職責描述：

　　1、帶領銷售團隊以達到銷售指標及年度目標及關鍵績效指標。

　　2、通過培訓，督導并激勵銷售人員提供優質服務，建立良好的客戶關系。

　　3、清晰了解品牌的陳列指引，與陳列師溝通協商確保陳列滿足銷售需求且與品牌形象保持一致。

　　4、處理客人詢問及投訴。

　　5、庫存管理及協調貨物收發。

　　6、確保店鋪資產的安全。

　　7、監督店面日常營運工作以確保店面達到公司及機場的運營要求。

　　8、分析銷售狀況，定期報告店鋪統計數據及市調。

　　9、結果安排員工排班及分派工作。

　　10、全面負責店鋪人員管理，包括店鋪人員的.崗位職責描述崗位要求，排班，輪崗，考核，晉升和發展，以幫助銷售的提升及團隊長期穩定發展。

　　11、分析銷售狀況及時有效的跟區經，買手及上海總公司溝通及反饋貨品需求，銷售活動以達到年度銷售及毛利最大化。

　　12、協助區經負責多店管理工作。

　　職位要求：

　　1、顧客導向，待人處事成熟，能獨立工作

　　2、熟悉管理店鋪員工及人事工作

　　3、具有團隊合作精神

　　4、熱愛奢侈品服務行業

　　5、一定的ms電腦操作能力

　　6、普通話流利，能說英語者優先

　　7、三年以上時尚行業經驗及一年以上零售管理經驗，具奢侈品管理經驗者優先

奢侈品崗位職責 篇2

　　職責描述：

　　（1）帶頭遵守店鋪各項規章制度，依照各項管理制度對店員進行管理、考核；

　　（2）了解總部及公司的經營方針，依照上級指示制定經營計劃，帶領團隊完成營業任務。

　　（3）對店鋪進行人員管理、顧客管理、貨品管理、賣場管理、資金管理、資產管理；

　　（4）負責處理突發事件，完成總部及公司的其他工作內容。

　　職位要求：

　　（1）年齡：25—32周歲，男女不限；體態端正；

　　（2）本科以上學歷，普通話標準，語言表達能力良好，英文達四級或以上，計算機操作熟練，精通辦公軟件；

　　（3）4年以上服裝品牌銷售經驗或三年以上奢侈品相關行業門店管理經驗，如珠寶、手表、汽車等；熱愛時尚，并對時尚有獨特見解。

　　（4）有強烈的品牌意識和品牌歸屬感，有良好的'溝通能力，責任心強；

　　（5）能通過自身的洞察力、組織能力、學習能力，提升員工質量意識、顧客意識；

　　（6）能協調公司各部門工作，處理好內部溝通；具有強大的抗壓性。

奢侈品崗位職責 篇3

　　崗位職責：

　　1、按品牌標準執行店內銷售工作，為到店客人提供優質、專業、貼心的服務；

　　2、維護售前、售中和售后客戶數據，以單據和報表方式進行反饋；

　　3、協助營銷主管拓展外部資源，并與相關部門保持良好溝通；

　　4、確保店鋪環境符合公司標準（如視覺陳列，清潔等）。

　　任職要求：

　　1、年齡20—40歲，相貌端正，具親和力，形象氣質佳；

　　2、具備服飾、皮具、珠寶、鐘表、奢侈品行業銷售經驗，國際品牌企業銷售服務經驗者優先；

　　3、熟悉零售專賣店日常操作流程；

　　4、有較強的溝通表達能力和銷售能力，客戶服務意識強，有良好具團隊合作能力；

　　5、對皮具行業充滿熱情，做事細心有責任感，認同公司發展的'價值觀；

　　6、簡歷請附照片。