夜夜躁爽日日躁狠狠躁视频,亚洲国产精品无码久久一线,丫鬟露出双乳让老爷玩弄,第一次3q大战的经过和结果

首頁 > 范文大全 > 文秘知識 > 崗位職責(zé) > 倉庫負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)規(guī)章制度(通用7篇)

倉庫負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)規(guī)章制度

發(fā)布時(shí)間:2023-09-21

倉庫負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)規(guī)章制度(通用7篇)

倉庫負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)規(guī)章制度 篇1

  1、定期組織對倉庫產(chǎn)品進(jìn)行盤點(diǎn)記錄,并和店鋪實(shí)際庫存進(jìn)行核對。

  2、對于缺貨或者過季產(chǎn)品及時(shí)通知店鋪進(jìn)行下架。

  3、確保倉庫各崗位工作正常和休假安排協(xié)調(diào)。

  4、針對每月進(jìn)銷存進(jìn)行匯總記錄并移交財(cái)務(wù)。

  5、每月對倉庫盤點(diǎn)并制作報(bào)損單移交財(cái)務(wù)核查。

倉庫負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)規(guī)章制度 篇2

  1、根據(jù)每天產(chǎn)生的訂單進(jìn)行審核,和打印。

  2、針對有疑義的訂單第一時(shí)間移交給客服進(jìn)行核對并后期跟進(jìn)。

  3、對每天的快遞單進(jìn)行整理統(tǒng)計(jì)和備份。

  4、將每天發(fā)出的訂單,在系統(tǒng)中減除,確保系統(tǒng)庫存無誤。

倉庫負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)規(guī)章制度 篇3

  1、稱重工作是倉庫發(fā)貨中尤為重要的一個(gè)環(huán)節(jié),能有效的控制發(fā)錯(cuò)貨及少發(fā)貨現(xiàn)象。

  2、稱重員應(yīng)熟悉并牢記倉庫常發(fā)的每個(gè)貨品的形狀大小及包裝重量,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)發(fā)錯(cuò)貨或少發(fā)貨現(xiàn)象

  3、稱重/掃描員有權(quán)將包裝不合格的貨品退回包裝員重新打包。(如:包裝不規(guī)范、膠帶粘貼太松、漏封少封膠帶及包裝不結(jié)實(shí)等)

  4、稱重時(shí)應(yīng)仔細(xì)核對發(fā)貨單品名及數(shù)量,是否與包裝好的貨品外形及重量相符,核實(shí)無誤后并在快遞單上寫上準(zhǔn)確重量,抽出快遞單客戶聯(lián)。

  5、保管好當(dāng)日快遞單據(jù),以便物流查單及財(cái)務(wù)對帳,嚴(yán)禁將快遞單據(jù)亂放亂丟,造成遺失。

  6、稱好重量的貨品應(yīng)整齊放在拖車上拉至掃描處進(jìn)行掃描,掃描后要及時(shí)保存,嚴(yán)禁出現(xiàn)漏掃描現(xiàn)象。

  7、應(yīng)服從上級主管的管理,并及時(shí)、有效地完成上級主管安排的其他工作。

倉庫負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)規(guī)章制度 篇4

  1、新品到貨配貨員應(yīng)盡快熟悉產(chǎn)品名稱、型號及存放區(qū)域,以便準(zhǔn)確快速配貨。

  2、做好日常貨品配發(fā)工作,并熟悉每個(gè)貨品在倉庫存放的位置,當(dāng)日配出的貨品必須全部配發(fā)到位,不能出現(xiàn)遺漏發(fā)貨單及快遞單現(xiàn)象。

  3、日常配發(fā)時(shí)緊缺貨品必須聽從營銷部統(tǒng)一分配,不得私自作主發(fā)貨。

  4、配貨前應(yīng)認(rèn)真仔細(xì)看清發(fā)貨單上貨品型號及數(shù)量,并對發(fā)貨單進(jìn)行分類,做到準(zhǔn)確快速配貨。

  5、配貨員應(yīng)本著先進(jìn)先出的原則配貨,確保所配貨品無損壞,彩盒破損及少配件貨品嚴(yán)禁配貨出庫,配完貨后要及時(shí)整理配貨區(qū)域,對空紙箱、包裝帶及地面雜物要及時(shí)清理出去。

  6、配好的.貨品放置包裝區(qū)域時(shí),一定要堆放整齊有序,必要時(shí)并口頭與包裝員交代清楚,避免配錯(cuò)貨、少配貨或多配貨現(xiàn)象。

  7、應(yīng)積極主動(dòng)向倉庫主管反饋貨品配發(fā)進(jìn)度,以保證貨品配發(fā)及時(shí)性、完整性、有效性。

  8、應(yīng)服從上級主管的管理,并及時(shí)、有效地完成上級主管安排的其他工作。

倉庫負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)規(guī)章制度 篇5

  1、根據(jù)各貨品基本包裝要求,熟練掌握各貨品的包裝方法,正確使用包裝工具和包裝所用材料。

  2、包裝貨品時(shí)要選擇大小適宜的紙箱,內(nèi)部貨品要充實(shí),嚴(yán)禁“貨小箱大”包裝不嚴(yán)實(shí)現(xiàn)象。

  3、脆弱易碎物品,怕震怕壓的貨品裝箱時(shí),內(nèi)件與箱板之間要用緩沖材料襯墊,空隙處用軟質(zhì)材料填實(shí),使貨品不能在箱中晃動(dòng)。確保運(yùn)輸途中無損壞。

  4、箱內(nèi)貨品不只一件時(shí),還要用瓦楞紙將貨品分隔或用海綿等軟質(zhì)物填充,防止 貨品在箱中晃動(dòng),在運(yùn)輸途中碰撞損壞。

  5、包裝物品時(shí)要確保貨品外包裝無灰塵、無污漬,彩盒無破損。 6、隨貨發(fā)票應(yīng)統(tǒng)一放置貨品正面顯眼的位置,如遇多件貨品需要分單發(fā)貨時(shí), 配件及足浴藥等小件物品一律放入原單號的貨品箱內(nèi),以便客戶查收,嚴(yán)禁將足浴藥等小件物品多箱放置。

  7、膠帶的粘貼和使用要求:對于外形規(guī)則貨品包裝,如使用紙箱包裝的貨品要求對紙箱上下進(jìn)行“├┥”或“╋” 形包裝。凡紙箱超過80厘米還需膠帶加固使用“井”字形或用“艸”字形。

  8、包裝膠帶粘貼要求橫豎位置準(zhǔn)確,不錯(cuò)位,松緊適度,做到該封膠帶的地方封好,不該封的地方不要封,杜絕浪費(fèi)膠帶,同時(shí)也提高包裝速度。 9、包裝員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行驗(yàn)視制度,不得一絲妥協(xié),確保貨品型號及數(shù)量與發(fā)貨單上一致,確定無誤后,方可撕下發(fā)貨單與貨品按包裝要求進(jìn)行裝箱包裝。

  10、包裝好的貨品外觀要求整體美觀結(jié)實(shí)、無松散、無凸凹不平現(xiàn)象,快遞面單要求貼于包裝好的貨品正面中間位置,貼正貼好以便稱重人員方便快捷抽出快遞單據(jù)。

  11、直接貼快遞單的貨品要求上下左右膠帶完好、紙箱無破損,同時(shí)應(yīng)注意貨品另一面是否已經(jīng)貼好快遞單,嚴(yán)禁單件貨品貼兩張快遞單現(xiàn)象、嚴(yán)禁沒貼快遞單的貨品拉出倉庫,嚴(yán)禁將各快遞公司的貨品混放。

  12、每次工作結(jié)束后要做好整理、整頓、清掃、清潔工作,不同品種包裝材料及紙箱不得混放。

  13、應(yīng)服從上級主管的管理,并及時(shí)、有效地完成上級主管安排的其他工作。

倉庫負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)規(guī)章制度 篇6

  1、針對倉庫產(chǎn)品警戒庫存及時(shí)填寫進(jìn)貨單,并轉(zhuǎn)交倉庫主管,

  2、每天對警戒庫存的填充,確保倉庫正常產(chǎn)品的供應(yīng)。

  3、根據(jù)輔料包括吊牌,包裝,禮品等數(shù)量的及時(shí)補(bǔ)充。

  4、根據(jù)實(shí)際入庫單數(shù)量打印吊牌并交給包裝人員。

  5、對實(shí)際入庫單的所有產(chǎn)品進(jìn)行數(shù)量核對記錄并上傳系統(tǒng)。

倉庫負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)規(guī)章制度 篇7

  1、安排監(jiān)督倉庫人員的日常工作,合理分工,使每位員工各盡其能,各盡其責(zé),同時(shí)相互配合。

  2、負(fù)責(zé)對倉庫員工的工作日和休息日進(jìn)行合理安排,并制定適宜的輪休交接制度,不能出現(xiàn)人員脫節(jié)及運(yùn)轉(zhuǎn)安全問題,確保倉庫各項(xiàng)工作正常開展。

  3、檢查、監(jiān)督倉庫各個(gè)工作崗位的工作流程進(jìn)行規(guī)范操作及各工作崗位配合協(xié)調(diào)的主動(dòng)性,并作好記錄。

  4、做好產(chǎn)品入庫、驗(yàn)貨、登記入帳工作,以便統(tǒng)計(jì)和財(cái)務(wù)核查。 5、配合財(cái)務(wù)部門對倉庫月末、季末、年末的產(chǎn)品盤存工作,抽調(diào)人員積極主動(dòng)參與盤存,使盤存工作順利有效進(jìn)行。

  6、及時(shí)與采購部溝通廠家到貨情況,并積極配合各部門做好新品上架工作。

  7、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,全面了解各廠家各系列產(chǎn)品,按進(jìn)出庫產(chǎn)品數(shù)量及公司相關(guān)規(guī)定,制定科學(xué)、規(guī)范的倉儲(chǔ)方式,完善倉庫管理使物流運(yùn)轉(zhuǎn)更安全、準(zhǔn)確、快捷、有效。

  8、長期堅(jiān)持不懈地執(zhí)行6 s管理標(biāo)準(zhǔn),做好倉庫物品保管工作。 9、服從上級的管理和工作指令,做到保質(zhì)、保量、按時(shí)完成上級臨時(shí)交辦的任務(wù)。

倉庫負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)規(guī)章制度(通用7篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 代班負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選6篇)

    代班經(jīng)理崗位職責(zé)1、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,按公司要求落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度并檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行的情況。2、負(fù)責(zé)員工崗位技能的培訓(xùn)及工作質(zhì)量的考核。3、定時(shí)檢查各部門衛(wèi)生情況。...

  • 采購負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選3篇)

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品各項(xiàng)目要素資源的采購,建立和優(yōu)化供應(yīng)商體系;2、管理整合供應(yīng)商和采購渠道,完善產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提升產(chǎn)品競爭力;3、完善采購流程,保障產(chǎn)品及時(shí)、足量供應(yīng),配合營運(yùn)、銷售制定營銷方案。...

  • 物業(yè)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選14篇)

    1、貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針、目標(biāo)和管理中心質(zhì)量分解目標(biāo),按照質(zhì)量體系運(yùn)作要求,制訂本部門各崗位職責(zé),確保本部門工作符合質(zhì)量管理體系要求。2、負(fù)責(zé)金融管理中心各管理區(qū)域安管事務(wù)方面的`監(jiān)督檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作。...

  • 電工負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選3篇)

    1.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,除完成日常維修任務(wù)外,有計(jì)劃地承擔(dān)其它工作任務(wù)。2.努力學(xué)習(xí)技術(shù),熟練掌握大廈強(qiáng)弱電設(shè)備,工作原理及實(shí)操作與維修保養(yǎng)。3.執(zhí)行所管轄設(shè)備檢修計(jì)劃,按時(shí)按量完成,并填好記錄表。...

  • 安保負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用3篇)

    一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)浦東萬楓酒店工程部全面工作,在酒店裝修改造期即參與配合酒店施工及籌備期間的工程管理等相關(guān)工作2、負(fù)責(zé)建立健全工程部運(yùn)行和操作程序,確保整個(gè)項(xiàng)目工程設(shè)備的正常運(yùn)行3、負(fù)責(zé)制定工程部年度預(yù)算及設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃并...

  • 負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)(通用25篇)

    1、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目前期的投標(biāo)方案技術(shù)配合及項(xiàng)目后期的`施工圖;2、負(fù)責(zé)工程投標(biāo)深化圖紙?jiān)O(shè)計(jì),配合做好技術(shù)標(biāo)書。3、根據(jù)工程要求按時(shí)繪制施工圖、工藝圖、計(jì)算書;4、負(fù)責(zé)與業(yè)主、甲方、設(shè)計(jì)院對施工圖的溝通協(xié)調(diào)工作;5、負(fù)責(zé)對勞務(wù)分包單位進(jìn)...

  • 餐廳企業(yè)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選11篇)

    ③提出公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。④提出公司經(jīng)營理念,主導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)的基本方向,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、生活環(huán)境,培養(yǎng)員工歸屬感,提升企業(yè)的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。⑤負(fù)責(zé)處理部門相互之間事務(wù)矛盾和問題。⑥負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目選定。...

  • 工作負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用7篇)

    崗位職責(zé):(一)熟知崗位安全職責(zé),具備崗位所必需的'安全知識和生產(chǎn)技。(二)清楚工作內(nèi)容、工作流程、安全措施;嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場安全組織技術(shù)措施,熟知工作中的危險(xiǎn)點(diǎn)并落實(shí)防范措施。(三)嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度、技術(shù)規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律。...

  • 公司負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選12篇)

    1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,拓展杭州市場壽險(xiǎn)和產(chǎn)險(xiǎn)業(yè)務(wù),完成合作伙伴的挑選、拓展、維護(hù)與協(xié)調(diào),協(xié)商經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)協(xié)議內(nèi)容及相關(guān)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),組織完成協(xié)議的審批及簽署。...

  • 業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選3篇)

    崗位職責(zé):1、參與制定公司互聯(lián)網(wǎng)金融平臺的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)集團(tuán)金融理財(cái)平臺的運(yùn)營管理工作;2、負(fù)責(zé)規(guī)劃平臺的風(fēng)格、架構(gòu)、功能、頻道、制定和完善平臺的運(yùn)營管理制度、業(yè)務(wù)流程并組織執(zhí)行;3、根據(jù)各項(xiàng)運(yùn)營數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整并指揮平臺公司...

  • 負(fù)責(zé)人管理崗位職責(zé)(精選11篇)

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司施工項(xiàng)目的質(zhì)量和技術(shù)總體控制;2、管理公司的整體核心技術(shù),組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;3、解決施工現(xiàn)場的.技術(shù)問題;4、負(fù)責(zé)對工程項(xiàng)目的質(zhì)量驗(yàn)收。...

  • 維修負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用3篇)

    1、加強(qiáng)小區(qū)物業(yè)管理驗(yàn)收和交接工作,協(xié)助住宅部主任負(fù)責(zé)轄區(qū)全部工程資料系統(tǒng)交接和使用管理工作。2、協(xié)助制定與組織實(shí)施房屋及公用設(shè)施設(shè)備的大、中修計(jì)劃,改建、擴(kuò)建項(xiàng)目的施工,現(xiàn)場監(jiān)督管理,辦理竣工驗(yàn)收工作。...

  • 企業(yè)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選13篇)

    1、在董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在任期內(nèi)遵守國家的法律法規(guī)和行業(yè)主管部門的規(guī)定,依法執(zhí)業(yè),向董事會(huì)及股東會(huì)負(fù)責(zé)或報(bào)告工作,確保股東出資收益率不低于社會(huì)平均收益率;2、堅(jiān)持獨(dú)立、客觀、公正的宗旨,誠信服務(wù),保證本企業(yè)發(fā)展的正確方向。...

  • 投資方總工辦負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用6篇)

    一、各專業(yè)工程師根據(jù)專業(yè)不同,做好以下工作:1、各自負(fù)責(zé)專業(yè)范圍內(nèi)的圖紙審核、技術(shù)指導(dǎo)、方案制定和審查、質(zhì)量控制等工作。2、參加由總工程師主持的各項(xiàng)技術(shù)文件的編制、修訂、貫徹實(shí)施、檢查考核工作。...

  • 測量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用3篇)

    崗位職責(zé)1.根據(jù)公司、甲方質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)以及項(xiàng)目整體施工進(jìn)度編制質(zhì)量檢查計(jì)劃。2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場實(shí)測實(shí)量,通過實(shí)測實(shí)量得出質(zhì)量數(shù)據(jù)、進(jìn)行質(zhì)量分析,并將數(shù)據(jù)提交施工員落實(shí)整改。...

  • 崗位職責(zé)
主站蜘蛛池模板: 松溪县| 祁门县| 公主岭市| 行唐县| 涟源市| 韶山市| 元江| 茌平县| 黔东| 桂阳县| 招远市| 正宁县| 乐昌市| 普兰店市| 桂东县| 襄城县| 大冶市| 叙永县| 米脂县| 岐山县| 台安县| 灌南县| 凉城县| 资讯 | 潍坊市| 仪征市| 当阳市| 兴文县| 阳江市| 五莲县| 兖州市| 苏州市| 左云县| 西藏| 浮梁县| 上饶市| 新宁县| 呼图壁县| 华坪县| 西充县| 马鞍山市|