市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用21篇)
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)描述:
1、開(kāi)發(fā)新市場(chǎng),負(fù)責(zé)組織收集市場(chǎng)信息,制定渠道招商開(kāi)發(fā)策略,
推動(dòng)招商渠道橫向和縱向的拓展;
2、獨(dú)立開(kāi)拓新渠道,整合內(nèi)部和外部合作方,完成效果監(jiān)測(cè)、運(yùn)營(yíng)優(yōu)化,提升等;
3、幫助渠道經(jīng)理開(kāi)拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)公司重要客戶和對(duì)外公共關(guān)系。
4、負(fù)渠道部工作過(guò)程中的成本預(yù)算和費(fèi)用控制。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、具備社群渠道拓展、營(yíng)銷工作5年以上,3年以上管理經(jīng)驗(yàn);有從事過(guò)社區(qū)醫(yī)院、社區(qū)業(yè)務(wù)拓展并有成熟案例者優(yōu)先;
3、專業(yè)知識(shí):社群運(yùn)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售技巧、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;
4、能夠拓展性的完成各項(xiàng)工作并具有干事業(yè)而非干工作的'事業(yè)心;
5、具備工作創(chuàng)新能力和較強(qiáng)的抗壓能力、客戶溝通談判能力。
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇2
市場(chǎng)拓展經(jīng)理(物業(yè)) 高地物業(yè) 上海高地物業(yè)管理有限公司,高地物業(yè) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司對(duì)外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào),制定拓展策劃方案并組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)信息的收集、整理、分析工作。
3、負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi),選擇、決定對(duì)外承接項(xiàng)目的立項(xiàng)工作,并報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo) 審批。
4、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施招投標(biāo)活動(dòng)。
5、負(fù)責(zé)對(duì)標(biāo)書(shū)、管理方案進(jìn)行審核、修改,征詢其他相關(guān)部門的意見(jiàn),并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo) 審核。
6、負(fù)責(zé)對(duì)外承接項(xiàng)目接待、洽談,組織完成合同的評(píng)審、簽訂和續(xù)簽工作。
7、負(fù)責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作程序等。
8、負(fù)責(zé)處理對(duì)外公共關(guān)系,支持配合相關(guān)部門工作。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他工作。
任職要求:
1、物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
2、具有物業(yè)行業(yè)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、男女不限,須具備較強(qiáng)的抗壓能力及執(zhí)行能力
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇3
1、負(fù)責(zé)商家拓展、業(yè)務(wù)跟進(jìn),洽談合作;
2、追蹤本地市場(chǎng)動(dòng)向,引領(lǐng)下屬不斷開(kāi)拓及維護(hù)新老商戶,并建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的商戶關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)對(duì)門店市場(chǎng)人員的培訓(xùn)、任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo);
4、負(fù)責(zé)線下推廣團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、管理和考核,以及團(tuán)隊(duì)的`日常活動(dòng)拓展工作;
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇4
1、根據(jù)品類計(jì)劃,制度招商方案,面試長(zhǎng)沙本地線下商家進(jìn)行招商及拓展;
2、制訂招商談判策略與方案,達(dá)到招商簽約的目的`,完成相應(yīng)的招商指標(biāo);
3、與商家進(jìn)行有效溝通,負(fù)責(zé)招商談判及簽約等工作;
4、協(xié)助商家完成相關(guān)上線資料的準(zhǔn)備,完成《商家對(duì)接清單》的填寫(xiě);
5、對(duì)商家進(jìn)行平臺(tái)操作培訓(xùn),幫助商家熟練操作平臺(tái)各項(xiàng)應(yīng)用;
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇5
職責(zé):
1,進(jìn)行前期的市場(chǎng)摸排,將客戶資料整理、篩選;
2,根據(jù)客戶類型進(jìn)行有效的客戶跟進(jìn)及拜訪;
3,制定嚴(yán)謹(jǐn)?shù)拈_(kāi)發(fā)計(jì)劃,具體落實(shí)到周、月、季,按照開(kāi)發(fā)計(jì)劃完成有效開(kāi)發(fā)目標(biāo);
4,收集客戶(競(jìng)爭(zhēng)客戶)資料,掌握各品牌優(yōu)劣態(tài)勢(shì),進(jìn)行分析,并在周會(huì)、月會(huì)上作出競(jìng)品分析;
5,根據(jù)公司及個(gè)人目標(biāo)完成情況,督促其他部門共同完成已開(kāi)發(fā)客戶的后續(xù)工作。
任職要求:
1,善于溝通,善于發(fā)現(xiàn),整理線索;
2,具有較強(qiáng)的組織能力,團(tuán)隊(duì)服從能力。
3,拓展西北區(qū)域空白市場(chǎng)
4 , 精準(zhǔn)了解競(jìng)品市場(chǎng)及發(fā)展對(duì)自有品牌進(jìn)行可行招商
5,每周進(jìn)行計(jì)劃分解,目標(biāo)清晰
6,調(diào)研競(jìng)品同時(shí)對(duì)公司品牌進(jìn)行合理市場(chǎng)分析
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇6
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)加盟拓展、自營(yíng)店鋪選址,加盟商的資質(zhì)認(rèn)定、加盟條件談判、以及加盟合同的簽訂,并進(jìn)行后期加盟商信息溝通和維護(hù);
2.維護(hù)與加盟商長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;
3.對(duì)已有加盟商日常運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)和幫助,并對(duì)加盟商業(yè)務(wù)情況和現(xiàn)狀進(jìn)行分析;
4.掃描空白市場(chǎng),拓展加盟客戶;
5.按照公司的業(yè)績(jī)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)加盟區(qū)域的業(yè)績(jī)指標(biāo);
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2.兩年以上服裝行業(yè)加盟商、代理商、經(jīng)銷商渠道開(kāi)發(fā)和管理經(jīng)驗(yàn),有全國(guó)的客戶資源優(yōu)先考慮;
3.具有較強(qiáng)的談判和溝通能力,反應(yīng)敏捷,有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí);
4.能承受一定的工作壓力,具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力;
5.擅長(zhǎng)市場(chǎng)調(diào)研,能獨(dú)立進(jìn)行客戶開(kāi)拓,評(píng)估前景;
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇7
職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)開(kāi)拓代理項(xiàng)目的信息搜集,建立并維護(hù)與開(kāi)發(fā)商的合作關(guān)系;及時(shí)反饋開(kāi)發(fā)商的相關(guān)信息和需求,保證公司的策劃代理項(xiàng)目順利進(jìn)行;維系同開(kāi)發(fā)商的長(zhǎng)期合作關(guān)系并為公司取得更多的資源,為公司的發(fā)展提供建議并參與決策;
2、積極開(kāi)拓各業(yè)務(wù)線的新盤(pán)源,收集項(xiàng)目資料;進(jìn)行商務(wù)談判,制定合同條款,促成簽約,負(fù)責(zé)項(xiàng)目全程的客戶對(duì)接與服務(wù)。
3、負(fù)責(zé)跟蹤落實(shí)并督辦所有項(xiàng)目的進(jìn)度計(jì)劃
4、負(fù)責(zé)匯總并反饋影響項(xiàng)目進(jìn)度的問(wèn)題;
5、負(fù)責(zé)出具上述計(jì)劃完成情況的報(bào)告,并分析原因
6、對(duì)未按期完成項(xiàng)目進(jìn)度的部門提出預(yù)警,積極向上級(jí)報(bào)告并協(xié)助上級(jí)進(jìn)行妥善處理
7、收集、分析區(qū)域的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)(包括競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息),積極參與團(tuán)隊(duì)進(jìn)行的具體項(xiàng)目談判,完成團(tuán)隊(duì)成員專業(yè)技能幫帶提升,協(xié)助團(tuán)隊(duì)達(dá)成整體目標(biāo);
8、定期、及時(shí)向總經(jīng)理書(shū)面匯總和匯報(bào)所屬區(qū)域的工作狀況;
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、汽車等相關(guān)專業(yè);
3、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)與商業(yè)談判能力,形象好;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備在較強(qiáng)壓力下出色完成任務(wù)的能力;
5、3年以上地產(chǎn)、物業(yè)、停車場(chǎng)等市場(chǎng)拓展相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),擁有物業(yè)、開(kāi)發(fā)商等相關(guān)渠道資源;
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇8
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展中心全委托部門對(duì)外拓展業(yè)務(wù)的安排、組織、協(xié)調(diào),制定拓展策劃方案并組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)信息的收集、整理、分析工作,同時(shí)建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源;
3、負(fù)責(zé)對(duì)標(biāo)書(shū)、管理方案進(jìn)行審核、修改,征詢其他相關(guān)部門的意見(jiàn);
4、負(fù)責(zé)對(duì)外承接項(xiàng)目接待、洽談,組織完成合同的評(píng)審、簽訂和續(xù)簽工作;
5、負(fù)責(zé)制訂可行的市場(chǎng)拓展計(jì)劃并對(duì)區(qū)域全委托業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé),不斷提高公司業(yè)務(wù)在西北的市場(chǎng)份額;
6、負(fù)責(zé)所在市場(chǎng)及周邊地區(qū)信息以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息收集及分析反饋。
任職要求:
1、性別不限、大專及以上學(xué)歷,從事物業(yè)管理工作5年以上;
2、熟悉物業(yè)市場(chǎng)拓展工作流程,有3年以上物業(yè)市場(chǎng)拓展管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有優(yōu)秀的談判能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,具備良好的溝通表達(dá)能力;
4、有豐富的行業(yè)資源,優(yōu)秀的市場(chǎng)敏銳度,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于整合資源,適應(yīng)出差;
5、在房地產(chǎn)、物業(yè)行業(yè)有一定的人脈資源;
6、具有物業(yè)行業(yè)知名企業(yè)工作背景者優(yōu)先。
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇9
1、負(fù)責(zé)招商戰(zhàn)略規(guī)劃、組織、開(kāi)展工作,參與招商談判與合同簽訂,定期完成拓展任務(wù);
2、了解招商政策,做好市場(chǎng)調(diào)研、分析,并及時(shí)反映市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息;
3、負(fù)責(zé)客戶開(kāi)發(fā)與積累、搜集與整理,建立客戶檔案,做好客戶分析;
4、負(fù)責(zé)客戶定期拜訪、回訪與接待,認(rèn)真講解招商政策,回答客戶疑問(wèn)及時(shí)反映客戶問(wèn)題;
5、開(kāi)展或協(xié)助完成商戶的簽約及收款。
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇10
崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 主要負(fù)責(zé)萬(wàn)科新項(xiàng)目——泊時(shí)易無(wú)人停車場(chǎng)的商務(wù)拓展和客戶關(guān)系維護(hù);
2.負(fù)責(zé)各種拓展項(xiàng)目的實(shí)地考察與調(diào)研、信息搜集、統(tǒng)計(jì)分析;
3.開(kāi)發(fā)新客戶新市場(chǎng),增加業(yè)務(wù)范圍,并根據(jù)大客戶需求進(jìn)行方案撰寫(xiě);
4.負(fù)責(zé)大客戶周度項(xiàng)目進(jìn)展的匯總與統(tǒng)計(jì)工作;
5.協(xié)助進(jìn)行竟品項(xiàng)目的.分析;
任職要求:
1. 2-3年工作經(jīng)驗(yàn),有智能停車行業(yè)工作經(jīng)歷的人優(yōu)先考慮(安居寶/etcp/停簡(jiǎn)單/速停車);
2. 有對(duì)拓展項(xiàng)目調(diào)研基礎(chǔ)與經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟練善于運(yùn)用辦公軟件(尤其是PowerPoint);
3. 較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力、抗壓能力、主動(dòng)學(xué)習(xí)能力
4.認(rèn)同萬(wàn)科的企業(yè)文化,具備團(tuán)隊(duì)精神
項(xiàng)目拓展管理崗位
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇11
1、正確執(zhí)行公司營(yíng)銷制度,并有效貫徹執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)所在區(qū)域?qū)懽謽恰W(xué)校、企事業(yè)單位、醫(yī)院、公共場(chǎng)所等地方投放自動(dòng)售貨機(jī),制定銷售計(jì)劃,以及區(qū)域的進(jìn)度監(jiān)控和業(yè)務(wù)評(píng)估;
3、針對(duì)公司渠道資源,確定渠道開(kāi)拓計(jì)劃與指標(biāo),制定重點(diǎn)客戶發(fā)展規(guī)劃,重點(diǎn)客戶選取并加以拓展;
4、參與擬定所在區(qū)域銷售目標(biāo)、銷售計(jì)劃;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇12
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司對(duì)外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào),制定拓展策劃方案并組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)信息的收集、整理、分析工作。
3、負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi),選擇、決定對(duì)外承接項(xiàng)目的立項(xiàng)工作,并報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批。
4、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施招投標(biāo)活動(dòng)。
5、負(fù)責(zé)對(duì)標(biāo)書(shū)、管理方案進(jìn)行審核、修改,征詢其他相關(guān)部門的`意見(jiàn),并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核。
6、負(fù)責(zé)對(duì)外承接項(xiàng)目接待、洽談,組織完成合同的評(píng)審、簽訂和續(xù)簽工作。
7、負(fù)責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作程序等。
8、負(fù)責(zé)處理對(duì)外公共關(guān)系,支持配合相關(guān)部門工作。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
2、具有物業(yè)行業(yè)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、男女不限,須具備較強(qiáng)的抗壓能力及執(zhí)行能力
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇13
1、負(fù)責(zé)梳理和篩選與公司定位相匹配的.合作伙伴,分析對(duì)方需求進(jìn)行商務(wù)對(duì)接;
2、負(fù)責(zé)資源開(kāi)拓、與合作伙伴進(jìn)行商務(wù)談判、合作關(guān)系的建立、發(fā)展和維護(hù);
3、掌握酒店經(jīng)營(yíng)的市場(chǎng)信息,完成與合作酒店推薦的評(píng)價(jià);
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)提升品牌和知名度、擴(kuò)大市場(chǎng)覆蓋;
5、對(duì)項(xiàng)目結(jié)果負(fù)責(zé)落地,協(xié)調(diào)處理內(nèi)外部合作問(wèn)題。
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇14
1、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)拓展的整體規(guī)劃,配合制定公司的'市場(chǎng)戰(zhàn)略與策略,并推動(dòng)實(shí)施,實(shí)現(xiàn)公司市場(chǎng)拓展目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)維護(hù)和提高公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,能夠獨(dú)立組織、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)區(qū)域性市場(chǎng),能獨(dú)立完成公司制定的營(yíng)銷指標(biāo);
3、獨(dú)立負(fù)責(zé)部門開(kāi)拓市場(chǎng)渠道和維護(hù)客戶服務(wù),并需參與公司公關(guān)、市場(chǎng)推廣、廣告創(chuàng)意等相關(guān)策劃工作。
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇15
1、根據(jù)公司市場(chǎng)拓展規(guī)劃,執(zhí)行區(qū)域市場(chǎng)推廣和拓展計(jì)劃。
2、了解、分析、反饋市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況,協(xié)調(diào)、處理所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的突發(fā)事件;
3、負(fù)責(zé)客情關(guān)系的拓展與維護(hù)。
4、監(jiān)控主要市場(chǎng)活動(dòng)的`投入產(chǎn)出情況,準(zhǔn)備并提供行業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的處理及分析;
5、制定中、長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃、營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃及年度實(shí)施計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督、控制實(shí)施。
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇16
1、負(fù)責(zé)推動(dòng)和建立西南區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)拓展渠道,內(nèi)外部資源的整合與協(xié)調(diào)工作
2、設(shè)定公司年度指標(biāo)與計(jì)劃,結(jié)合業(yè)務(wù)戰(zhàn)略將指標(biāo)進(jìn)行分配,以確保年度目標(biāo)的達(dá)成
3、管控重點(diǎn)業(yè)務(wù)拓展項(xiàng)目的`推進(jìn)與實(shí)施
4、負(fù)責(zé)加盟體系的建立和管理
5、對(duì)區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)拓展人員進(jìn)行管理,通過(guò)培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等方式為組織業(yè)務(wù)發(fā)展培養(yǎng)和儲(chǔ)備人才
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇17
1、跟據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),及時(shí)編制本部門工作方案和年、季、月度工作計(jì)劃并組織落實(shí)。
2、負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)及經(jīng)營(yíng)工作進(jìn)行督導(dǎo),確保經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)達(dá)到預(yù)定目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)體系人員的績(jī)效考核。
4、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)合作方體系的建立與維護(hù),整合各類資源,建立合格供方數(shù)據(jù)。
5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)的管控及審核工作;
6、負(fù)責(zé)社商經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的管控及審核工作;
7、負(fù)責(zé)租售業(yè)務(wù)的管控和審核工作;
8、負(fù)責(zé)美居業(yè)務(wù)的`管控和審核工作;
9、負(fù)責(zé)完成本部門的各項(xiàng)工作指標(biāo),并組織本部門的員工分工協(xié)作加以實(shí)現(xiàn)。
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇18
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域(城市或者大區(qū)域)執(zhí)行公司下達(dá)的物流、供應(yīng)鏈相關(guān)業(yè)務(wù)合作目標(biāo),推薦各項(xiàng)年度、季度計(jì)劃的`完成;
2、對(duì)區(qū)域公路港、物流園及相關(guān)業(yè)務(wù)制定靈活有效的經(jīng)營(yíng)策略并監(jiān)督實(shí)施,鼓勵(lì)因地制宜,鼓勵(lì)創(chuàng)新;
3、主導(dǎo)公司物流平臺(tái)模式和公路港等核心產(chǎn)品在所在城市內(nèi)落地并產(chǎn)生經(jīng)營(yíng)效果和效益;
4、根據(jù)合作協(xié)議維護(hù)好客戶,與各方建立暢通的溝通合作關(guān)系,支撐業(yè)務(wù)發(fā)展;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域各業(yè)務(wù)線、人員的工作管理,制定員工考核指標(biāo)并監(jiān)督完成,完成區(qū)域人才的發(fā)掘及培養(yǎng);
6、負(fù)責(zé)區(qū)域其他問(wèn)題的解決,及時(shí)向總部匯報(bào)反饋。
7、區(qū)域負(fù)責(zé)人其他相關(guān)工作。
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇19
職責(zé)描述:
經(jīng)驗(yàn)豐富,能力優(yōu)秀者薪資面議!
工作內(nèi)容:
1、制定市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃,組織目標(biāo)市場(chǎng)的調(diào)研與分析,并編制市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;
2、負(fù)責(zé)各類市場(chǎng)情報(bào)、行業(yè)政策與信息的收集、整理與分析;
3、建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng),包括客戶的`開(kāi)發(fā)、維護(hù)、發(fā)展等,并為承接物業(yè)項(xiàng)目提供幫助;
4、負(fù)責(zé)承接物業(yè)管理項(xiàng)目,并進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂物業(yè)管理合同,完成公司每年下達(dá)的市場(chǎng)拓展指標(biāo);
5、作為投標(biāo)組負(fù)責(zé)人,完成投標(biāo)演講、詢標(biāo)、答辯等招投標(biāo)工作;
6、負(fù)責(zé)編制投標(biāo)書(shū)、策劃書(shū)等文案工作,能進(jìn)行物業(yè)管理費(fèi)用的測(cè)算。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn);年齡40歲以下。
2、有文案策劃和電腦文案制作功底;
3、有營(yíng)銷崗位從業(yè)背景,并取得過(guò)良好的業(yè)績(jī);
4、具備公關(guān)能力;
5、具有把握物業(yè)管理市場(chǎng)相關(guān)信息和機(jī)會(huì)的能力(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)與渠道資源者優(yōu)先考慮);
6、有軍隊(duì)服役經(jīng)歷者優(yōu)先。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇20
1.負(fù)責(zé)公司貸款產(chǎn)品的銷售及推廣
2.開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,建立媒介、渠道,增加產(chǎn)品銷售范圍;
3.根據(jù)客戶需求提供貸款方案,及時(shí)解決客戶資金周轉(zhuǎn)問(wèn)題。
4.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期合作計(jì)劃。
市場(chǎng)拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇21
a、拓展東莞地區(qū)的餐飲商家,轉(zhuǎn)化成為微餐時(shí)代的用戶;
b、通過(guò)銷售拜訪,了解商戶的業(yè)務(wù)現(xiàn)狀與實(shí)際需求并結(jié)合消費(fèi)者的消費(fèi)動(dòng)向,制定個(gè)性化營(yíng)銷方案,與商戶談判并達(dá)成合作;
c、執(zhí)行公司的.銷售策略及政策,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);
d、與公司各部門配合,及時(shí)處理用戶的反饋、投訴和建議,提高用戶滿意度;
e、歸檔和更新所有目標(biāo)商戶拜訪、協(xié)議、服務(wù)條款等有關(guān)的文件和數(shù)據(jù),確保信息在數(shù)據(jù)庫(kù)中得到正確的維護(hù)。