主編崗位職責(zé)（精選24篇）

主編崗位職責(zé) 篇1

　　1、根據(jù)公司產(chǎn)品(驢跡導(dǎo)游app),進(jìn)行內(nèi)容策劃,建立內(nèi)容來(lái)源渠道,制定內(nèi)容管理、分類、發(fā)布規(guī)則;

　　2、能夠挖掘有價(jià)值內(nèi)容,進(jìn)行內(nèi)容沉淀、分發(fā)與傳播,實(shí)現(xiàn)內(nèi)容ugc化。

　　3、負(fù)責(zé)新媒體的內(nèi)容:完成從選題策劃、撰稿執(zhí)行到排版;

　　4、挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,即時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的原創(chuàng)內(nèi)容;

主編崗位職責(zé) 篇2

　　主編（崗位職責(zé)）

　　崗位職責(zé)：

　　1、 負(fù)責(zé)頻道的房產(chǎn)板塊日常內(nèi)容的管理；

　　2、 根據(jù)頻道發(fā)展的總體方向，策劃、建設(shè)所負(fù)責(zé)的欄目；

　　3、 負(fù)責(zé)專題的策劃與制作以及相關(guān)話題炒作；

　　4、 負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的采訪和撰寫，參與并執(zhí)行房產(chǎn)活動(dòng)；

　　5、負(fù)責(zé)區(qū)域頻道內(nèi)容工作計(jì)劃的制定和執(zhí)行；

　　6、負(fù)責(zé)內(nèi)容團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，完成公司規(guī)定的季度與年度流量指標(biāo)；

　　7、策劃組織年度與季度的影響力內(nèi)容活動(dòng)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，3年以上網(wǎng)絡(luò)媒體或報(bào)社相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有較好的文字功底；

　　2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)，了解房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)的發(fā)展前景有很好把握的優(yōu)先（非硬性要求）；

　　3、熟悉房產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)或有一定BBS類網(wǎng)站從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有傳統(tǒng)媒體地產(chǎn)類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（非硬性要求）；

　　4、計(jì)算機(jī)操作熟練，最好對(duì)房地產(chǎn)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有深入了解，熟悉網(wǎng)站的信息采集與編輯；

　　5、熟練使用圖片處理軟件和網(wǎng)頁(yè)制作軟件，能夠獨(dú)立完成專題策劃、稿件組織工作。

　　主編（崗位職責(zé)）

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)紀(jì)錄片欄目?jī)?nèi)容方向上的整體規(guī)劃與建設(shè)，深入研究移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的變化與 發(fā)展，不斷調(diào)整內(nèi)容策略，確保紀(jì)錄片產(chǎn)品的用戶吸引力和行業(yè)影響力；

　　2、全面指導(dǎo)并監(jiān)督內(nèi)容實(shí)施流程的'各個(gè)環(huán)節(jié)，負(fù)責(zé)日常及重點(diǎn)內(nèi)容的選題、引入、運(yùn)營(yíng)、及數(shù)據(jù)效果；

　　3、完善內(nèi)容方面的業(yè)務(wù)規(guī)范及工作流程，配合各條線上的內(nèi)容推廣工作。

　　任職要求：

　　1、新聞、中文、傳媒類專業(yè)本科以上學(xué)歷，有三年以上新媒體，移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的采編管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。擔(dān)任過(guò)門戶紀(jì)錄片網(wǎng)站主編的優(yōu)先；

　　2、對(duì)紀(jì)錄片內(nèi)容運(yùn)營(yíng)有深刻的認(rèn)識(shí)和理解，有較強(qiáng)的敏感度、專題策劃和文字表達(dá)能力。具備一定的人脈和溝通能力；

　　3、具備扎實(shí)的中文文字功底，有團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理能力，能夠?qū)�編輯體系進(jìn)行全面指導(dǎo)；

　　4、有責(zé)任心、創(chuàng)新精神、較強(qiáng)的溝通能力和統(tǒng)籌能力、能夠承載較大壓力。

主編崗位職責(zé) 篇3

　　1、 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)與管理編輯部行政、業(yè)務(wù)等全部工作，對(duì)本部的工作承擔(dān)責(zé)任。

　　2、負(fù)責(zé)編輯的行政管理

　　（1）貫徹公司規(guī)章制度，對(duì)本部人員執(zhí)行情況進(jìn)行日常考核，糾正違規(guī)事項(xiàng)。

　　（2）根據(jù)公司規(guī)章制度，提交本部人員過(guò)失處理意見。

　　（3）制定和完善編輯部的相關(guān)管理制度，確定人員架構(gòu)，優(yōu)化人力資源

　　（4）安排本部人員工作，崗位缺員時(shí)，調(diào)整人力，保障工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　（5）控制本部成本，減少各方面浪費(fèi)。

　　（6）制定相關(guān)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織、監(jiān)控落實(shí)

　　3、負(fù)責(zé)編輯部的業(yè)務(wù)管理。

　　（1）主持選題計(jì)劃審議會(huì)，初審選題和操作方案，檢查協(xié)調(diào)工作進(jìn)度。不斷完善雜志的質(zhì)量、欄目，對(duì)雜志的內(nèi)容整合和流程管理負(fù)責(zé)。

　　（2）定期召集選題會(huì)，參與選題決策，編排選題計(jì)劃，確定全刊文章標(biāo)題，確定封面標(biāo)題。指導(dǎo)編輯業(yè)務(wù)，派發(fā)組稿任務(wù)，統(tǒng)籌可行稿件，組織例會(huì)，匯報(bào)編輯工作

　　（3）通審全刊文圖稿件，達(dá)到發(fā)稿質(zhì)量要求。

　　（4）策劃全刊主打文章或重點(diǎn)文章，并組織實(shí)施。

　　（5）負(fù)責(zé)發(fā)稿，并作出詳細(xì)發(fā)稿目錄。

　　（6）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)美術(shù)編輯，確定當(dāng)期刊物設(shè)計(jì)風(fēng)格

　　（7）負(fù)責(zé)撰寫卷首語(yǔ)，確立雜志內(nèi)容及版式風(fēng)格主題

　　（8）主持一、二、三樣稿校對(duì)，對(duì)版式設(shè)計(jì)提出意見，負(fù)責(zé)四校核紅。

　　（9）主持評(píng)刊會(huì)的進(jìn)行。負(fù)責(zé)與印廠保持順暢溝通，控制雜志印刷成本。

　　（10）負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)交流，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，加強(qiáng)信息溝通。

　　（11）負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，為公司培養(yǎng)合格人才

　　（12）協(xié)助總編輯負(fù)責(zé)公司大客戶的相關(guān)選題操作

　　4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

主編崗位職責(zé) 篇4

　　（1）負(fù)責(zé)分類建立與管理雜志發(fā)文記錄與文件、收文記錄與文件。

　　（1）編發(fā)選題通報(bào)、評(píng)刊紀(jì)要。

　　（2）作者檔案：每月30日前核收采訪編輯填報(bào)的發(fā)稿單和作者資料，將不完備的作者資料收核完備，并電腦存檔。

　　（3）發(fā)稿檔案：每期雜志、光盤、其它印刷品核對(duì)發(fā)稿日期、圖片數(shù)量與分類、光軟盤數(shù)量、發(fā)往印廠名稱，輸入電腦存檔；核收印廠退稿、退圖，分退相關(guān)部門與圖片庫(kù)，并處理退稿缺圖、缺盤事務(wù)。

　　（4）工作檔案：各項(xiàng)發(fā)文傳真，分類輸入電腦存檔。

　　（5）報(bào)道檔案：每期雜志的報(bào)道，分國(guó)家或地區(qū)、分年輸入電腦存檔。

　　（6）其它需要存檔的資料。

　　（7）核算每月采編業(yè)績(jī)，填報(bào)采編業(yè)績(jī)工資表。

　　（8）核算每期雜志稿酬，填報(bào)稿費(fèi)支付單。

　　（9）負(fù)責(zé)收集與整理讀者來(lái)信，并分配相關(guān)部門處理來(lái)信中的問(wèn)題。

　　（10）每期雜志的樣本、樣盤存庫(kù)與光盤存庫(kù)。

　　（11）負(fù)責(zé)雜志相關(guān)人員國(guó)內(nèi)外出差派遣手續(xù)、出差匯報(bào)事務(wù)。

　　（12）核收發(fā)行人員交報(bào)的發(fā)行商資料與名片，按地區(qū)分類，輸入電腦存檔，并將不完備的發(fā)行商資料收核完備。

　　（13）負(fù)責(zé)核收廣告人員交報(bào)的廣告客戶資料與名片，輸入電腦存檔，并將不完備的廣告客戶資料收核完備。

　　（14）負(fù)責(zé)核收雜志俱樂(lè)部人員交報(bào)的會(huì)員資料，輸入電腦存檔。

　　（15）負(fù)責(zé)核收雜志人員采訪、會(huì)見客戶、參加會(huì)議、出差等工作往來(lái)取得的名片與資料，分類輸入電腦存檔。

　　（16）負(fù)責(zé)全社廣告經(jīng)營(yíng)的日常事務(wù)

　　（17）收集廣告客戶資料，并輸入電腦存檔。向相關(guān)廣告客戶通報(bào)廣告刊例、雜志報(bào)道內(nèi)容及其它聯(lián)絡(luò)與溝通事務(wù)。

　　（18）負(fù)責(zé)填發(fā)廣告訂位表、廣告流程表、廣告請(qǐng)款書、欠款催款與結(jié)款。

　　（19）負(fù)責(zé)落實(shí)廣告刊登稿件（菲林、墨稿、文圖資料等），并按國(guó)家廣告法規(guī)初審、終審內(nèi)容，按廣告刊例初審稿件、終審稿件規(guī)格與品質(zhì)。

主編崗位職責(zé) 篇5

　　1、主持日常編輯部管理、作品規(guī)劃、作者管理及經(jīng)營(yíng)等全面工作;

　　2、根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，制定編輯部發(fā)展方針、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并組織落實(shí)和監(jiān)督實(shí)施;

　　3、組織策劃、編輯、審定欄目/頻道/節(jié)目的專題;

　　4、組織編輯團(tuán)隊(duì)打造出優(yōu)秀作品和完成作品版權(quán)簽約，作者維護(hù)，對(duì)稿件進(jìn)行綜合審核;

　　5、策劃網(wǎng)站和優(yōu)秀作品推廣并組織展開相關(guān)增加網(wǎng)站讀者、作者互動(dòng)性活動(dòng);

　　6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和培訓(xùn)本部門編輯人員的工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);

　　7、協(xié)調(diào)并加強(qiáng)內(nèi)外交流聯(lián)系和信息溝通;

　　8、公司安排的其他工作事項(xiàng)。

主編崗位職責(zé) 篇6

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站頻道、欄目、社區(qū)的內(nèi)容規(guī)劃與經(jīng)營(yíng)；

　　2、負(fù)責(zé)編輯人員的工作管理、業(yè)績(jī)考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作；

　　3、負(fù)責(zé)頻道、欄目及其網(wǎng)站產(chǎn)品的策劃改版工作；

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門內(nèi)網(wǎng)站主題活動(dòng)、事件營(yíng)銷策劃和推廣活動(dòng)的工作協(xié)調(diào)；

　　5、負(fù)責(zé)網(wǎng)站客戶體驗(yàn)的質(zhì)量控制與評(píng)估；

　　6、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的功能與業(yè)務(wù)規(guī)劃，并承擔(dān)與技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)接口的業(yè)務(wù)需求管理；

　　7、負(fù)責(zé)網(wǎng)站與其他媒體網(wǎng)站的合作。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，1年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)網(wǎng)絡(luò)編輯從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；有大型網(wǎng)站從業(yè)經(jīng)歷及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、具有較高的文字撰寫能力，新聞采寫能力，專題和活動(dòng)的組織策劃能力；

　　3、具備較高的網(wǎng)站專題規(guī)劃能力，具備較強(qiáng)的新聞敏感性；

　　4、具備一定的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)知識(shí)，熟練使用互聯(lián)網(wǎng)搜索，熟悉常用文字、圖片處理軟件的使用，對(duì)html語(yǔ)言和網(wǎng)頁(yè)制作有基本了解；

　　5、思想活躍、勤奮敬業(yè)，具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能夠承受較大工作壓力，有一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

主編崗位職責(zé) 篇7

　　自媒體主編嶺南生態(tài)文旅股份有限公司嶺南生態(tài)文旅股份有限公司,嶺南園林,嶺南園林股份有限公司,嶺南生態(tài)文旅股份有限公司,嶺南股份工作職責(zé):

　　1、聚焦生態(tài)環(huán)境及文化旅游領(lǐng)域,結(jié)合政策、熱點(diǎn)、行業(yè)趨勢(shì)策劃選題,并輸出有深度能對(duì)行業(yè)產(chǎn)生影響力的原創(chuàng)內(nèi)容;

　　2、圍繞公司戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌目標(biāo),整合資料,策劃傳播主題、輸出深度稿件;

　　3、配合公司執(zhí)行品牌關(guān)活動(dòng)及宣傳報(bào)道;

　　4、協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)的其他工作任務(wù)。

　　任職資格:

　　1、本科以上學(xué)歷,傳播、政治法律等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,3年以上媒體、 pr或大型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉pr傳播流程,寫作功底扎實(shí)流程,能夠獨(dú)立策劃及輸出深度稿件;

　　3、有較強(qiáng)的洞察和邏輯思維能力,對(duì)政策、行業(yè)動(dòng)態(tài)以及社會(huì)熱點(diǎn)高敏感度,能快速反應(yīng),及時(shí)追蹤,深挖需求,策劃引爆點(diǎn);

　　4、有知名媒體財(cái)經(jīng)、時(shí)政調(diào)查記者或編輯從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

主編崗位職責(zé) 篇8

　　1、根據(jù)雜志社理念,對(duì)雜志內(nèi)容結(jié)構(gòu)進(jìn)行規(guī)劃和管理,把握刊物整體風(fēng)格;

　　2、負(fù)責(zé)刊物的內(nèi)容管理,把握讀者需求,不斷調(diào)整完善刊物內(nèi)容,推進(jìn)內(nèi)容及形式的'創(chuàng)新,使刊物內(nèi)容豐富、可讀性高;

　　3、編、譯、審、校刊物;

　　4、策劃、實(shí)施,以提升期刊的品質(zhì)和影響力;

　　5、負(fù)責(zé)整個(gè)編輯部的校組稿隊(duì)伍建設(shè)與管理,確保編輯部工作正常、規(guī)范運(yùn)行、高效作業(yè)、如期完成各項(xiàng)出版計(jì)劃;

主編崗位職責(zé) 篇9

　　新媒體主編蘇州黑白傳媒有限公司蘇州黑白傳媒有限公司,黑白傳媒,黑白

　　任職要求:1、我們需要「興趣至上」我們認(rèn)為,工作的最大基礎(chǔ)便是您對(duì)文字的興趣;

　　2、我們需要「靈魂契合」你不僅要有扎實(shí)熟練寫作功底,必須能獨(dú)立撰文,或有豐富寫作經(jīng)驗(yàn),在各種熱點(diǎn)事件中,發(fā)現(xiàn)獨(dú)特的視角,創(chuàng)造新的話題;

　　3、我們需要「一點(diǎn)就通」新媒體行業(yè)每天都在快讀變化,這要求你有新媒體或傳統(tǒng)媒體、傳媒等經(jīng)驗(yàn),并能迅速根據(jù)公眾號(hào)風(fēng)格快速學(xué)習(xí)新東西;

　　4、我們需要「網(wǎng)癮青年」眼界開闊,思想靈活,觀點(diǎn)成熟。起碼能熟練玩轉(zhuǎn)微博、知乎、豆瓣等國(guó)內(nèi)外門戶網(wǎng)站;

　　5、我們需要「有心人」你除了擅長(zhǎng)用文字講故事,還要知道什么樣的內(nèi)容對(duì)受眾有價(jià)值,常常站在讀者的角度思考,與這個(gè)號(hào)共同進(jìn)步;

　　有出書或者寫過(guò)公號(hào)爆文經(jīng)歷的優(yōu)先

主編崗位職責(zé) 篇10

　　1、負(fù)責(zé)主持日常采編、經(jīng)營(yíng)等全面工作;

　　2、完成資料查閱、采編、選題調(diào)研，稿件撰寫、編輯、終審、修改和校對(duì)等工作;

　　3、溝通公司各相關(guān)部門，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)資源的最大化聯(lián)動(dòng)和利用;

　　4、提出內(nèi)容發(fā)展戰(zhàn)略，制定有效的執(zhí)行方法;

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)編輯文案的工作指導(dǎo)，并進(jìn)行績(jī)效考核。

主編崗位職責(zé) 篇11

　　一、貫徹黨和國(guó)家有關(guān)出版工作的方針、政策、法令，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)布置的各項(xiàng)工作;

　　二、經(jīng)常向主管校長(zhǎng)匯報(bào)工作，聽取對(duì)學(xué)報(bào)工作的指示;

　　三、貫徹編委會(huì)對(duì)學(xué)報(bào)工作的意見，定期向編委會(huì)匯報(bào)工作;

　　四、組織編輯部全體成員討論制訂學(xué)報(bào)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度報(bào)道計(jì)劃，并組織實(shí)施;

　　五、負(fù)責(zé)決定稿件的取舍;

　　六、負(fù)責(zé)對(duì)編輯加工后稿件的終審;

　　七、負(fù)責(zé)校樣的終校;

　　八、培養(yǎng)年輕編輯;

　　九、計(jì)劃學(xué)報(bào)經(jīng)費(fèi)的支出，簽發(fā)稿酬;

　　十、組織全體成員定期總結(jié)工作;

　　十一、收集反饋信息，不斷改進(jìn)學(xué)報(bào)工作;

　　十二、協(xié)調(diào)編輯部與外界關(guān)系，為學(xué)報(bào)工作創(chuàng)造良好環(huán)境。

主編崗位職責(zé) 篇12

　　職位描述:

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)組建和管理公司編輯團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)公司聚合閱讀類app的內(nèi)容編輯與運(yùn)維;

　　2、負(fù)責(zé)app及相關(guān)平臺(tái)的文章審核和發(fā)布;

　　3、負(fù)責(zé)收集、整理、策劃、制作專題排版及在線活動(dòng)策劃工作;

　　4、負(fù)責(zé)與核心合作伙伴溝通相關(guān)線上線下整合活動(dòng)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行。

　　任職要求:

　　1、3年以上門戶或社區(qū)編輯團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、熟悉微信公眾號(hào)，有自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、具有熱點(diǎn)話題選題策劃、具備優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的甄選和鑒賞力，文字編輯能力，能獨(dú)立策劃并執(zhí)行大型專題內(nèi)容;

　　3、熱愛編輯工作，能承受較大工作壓力;對(duì)行業(yè)走向和動(dòng)態(tài)及用戶心理有敏銳洞察力，有自己的理解和感悟;

　　4、負(fù)責(zé)網(wǎng)站、app平臺(tái)相關(guān)欄目/頻道的信息搜集、編輯、審校等工作;

　　5、有一定文字功底，熟悉90后與網(wǎng)絡(luò)化語(yǔ)言，能夠制造吐槽點(diǎn)，能夠抓住事件熱點(diǎn)與趨勢(shì);

　　6、責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有獨(dú)立思考能力和積極的工作態(tài)度，有良好的服務(wù)意識(shí);

　　7、成熟的app項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　app內(nèi)容主編崗位

主編崗位職責(zé) 篇13

　　自媒體主編崗位職責(zé)

　　主編(自媒體) 1、負(fù)責(zé)微信公號(hào)內(nèi)容策劃、選題制定、內(nèi)容撰寫或?qū)徍耍瑢?duì)內(nèi)容傳播量、點(diǎn)擊率負(fù)責(zé);

　　2、密切關(guān)注行業(yè)熱點(diǎn)、社會(huì)新聞，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)新、優(yōu)化;

　　3、指導(dǎo)和培養(yǎng)員工成長(zhǎng)，打造有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。

　　1、負(fù)責(zé)微信公號(hào)內(nèi)容策劃、選題制定、內(nèi)容撰寫或?qū)徍耍瑢?duì)內(nèi)容傳播量、點(diǎn)擊率負(fù)責(zé);

　　2、密切關(guān)注行業(yè)熱點(diǎn)、社會(huì)新聞，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)新、優(yōu)化;

　　3、指導(dǎo)和培養(yǎng)員工成長(zhǎng)，打造有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。

　　自媒體主編崗位

主編崗位職責(zé) 篇14

　　1、負(fù)責(zé)全面管理頻道內(nèi)容部的日常工作，完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo);

　　2、確定網(wǎng)站頻道的定位，核心價(jià)值營(yíng)造、發(fā)展策略構(gòu)劃;

　　3、對(duì)網(wǎng)站頻道做方向性的把握，管理頻道欄目，確定網(wǎng)站頻道各個(gè)欄目的大體內(nèi)容;

　　4、帶領(lǐng)網(wǎng)站頻道團(tuán)隊(duì)，對(duì)頻道欄目的內(nèi)容作整體調(diào)度和更新;

　　5、組建并管理頻道團(tuán)隊(duì)，實(shí)施對(duì)頻道欄目部門人員的考核評(píng)估與培訓(xùn)工作;

　　6、了解市場(chǎng)需求，行業(yè)動(dòng)態(tài)和熱點(diǎn)話題，配合其他部門推廣頻道欄目?jī)?nèi)容;

　　7、負(fù)責(zé)頻道欄目的內(nèi)容編輯工作，協(xié)調(diào)并加強(qiáng)內(nèi)外的交流聯(lián)系和信息溝通。

主編崗位職責(zé) 篇15

　　1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的內(nèi)容管理及審核，網(wǎng)站內(nèi)容的工作計(jì)劃制定和實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站大型專題的主題報(bào)道及策劃制作;

　　3、負(fù)責(zé)公司重大網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)策劃及設(shè)計(jì)，要求每周至少有一次網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)主題及新聞策劃報(bào)道;

　　4、用戶行為的日常監(jiān)控管理，以及突發(fā)事件的處理、反饋，及時(shí)分析、報(bào)告網(wǎng)站論壇各類突發(fā)情況;

　　5、結(jié)合數(shù)據(jù)分析、用戶調(diào)研等手段了解用戶需求，對(duì)產(chǎn)品改進(jìn)提出修改意見并制訂具體的改版、推廣方案;

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)助公司活動(dòng)等線上線下工作支持;

　　7、負(fù)責(zé)編輯部業(yè)務(wù)考核。

主編崗位職責(zé) 篇16

　　1.對(duì)常務(wù)副總編負(fù)責(zé)。

　　2.協(xié)助常務(wù)副總編,制定刊物內(nèi)容的準(zhǔn)確定位。制定長(zhǎng)期、中期(2年以上)發(fā)展規(guī)劃和年度發(fā)展規(guī)劃。

　　3.協(xié)助常務(wù)副總編,制定編輯部門的年度財(cái)務(wù)預(yù)算。

　　4.確定每期刊物的選題、負(fù)責(zé)編輯“封面文章”、“特別策劃”、“專題”等重點(diǎn)欄目,組織實(shí)施編采和出版流程。

　　5.對(duì)聘用編采部門人員提出建議,負(fù)責(zé)其日常業(yè)務(wù)和績(jī)效考核。

　　6.組織專家和撰稿人隊(duì)伍。

　　7.建立和不斷完善雜志社的'外部合作資源,初步審核編采部門對(duì)外簽訂的合同。

　　8.與經(jīng)營(yíng)部門合作,適時(shí)進(jìn)行讀者調(diào)查、信息收集、數(shù)據(jù)分析等調(diào)研工作。

　　9.與經(jīng)營(yíng)部門合作,適時(shí)策劃專刊、論壇、排行榜等。

　　10.公司領(lǐng)導(dǎo)、常務(wù)副總編安排的其他工作。

主編崗位職責(zé) 篇17

　　職位描述:

　　1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站整體內(nèi)容規(guī)劃與建設(shè),整合及創(chuàng)新;

　　2、負(fù)責(zé)內(nèi)容策劃、組稿、以及重點(diǎn)文案的創(chuàng)意的編寫;

　　3、負(fù)責(zé)網(wǎng)站各種內(nèi)容專題策劃挖掘,提高網(wǎng)站的知名度和美譽(yù)度;

　　4、負(fù)責(zé)編輯團(tuán)隊(duì)建設(shè),任務(wù)分配和審核,工作規(guī)范制定,人員的考評(píng)等工作;

　　5、了解市場(chǎng)需求,行業(yè)動(dòng)態(tài)和熱點(diǎn)話題,配合其他部門推廣欄目?jī)?nèi)容;

　　任職要求:

　　1、3年以上藝術(shù)品類內(nèi)容工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、有深厚的文字功底和較好的新聞寫作及文案策劃能力,具備較強(qiáng)的文字表達(dá)及溝通表達(dá)能力;

　　3、撰寫、編譯及文章審校工作,以及全站內(nèi)容質(zhì)量把控和提高;

　　4、對(duì)文玩或藝術(shù)品市場(chǎng)有獨(dú)到認(rèn)識(shí)和見解,具備相關(guān)資源者優(yōu)先;

　　5、有微信、微博、頭條號(hào)等新媒體成功運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,記者從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　合作模式:合伙人。

　　面談。

主編崗位職責(zé) 篇18

　　一、行政崗位職責(zé)

　　1、履行對(duì)學(xué)報(bào)編輯部全面管理，并對(duì)主管校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，定期向校領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示和匯報(bào)工作;

　　2、遵守國(guó)家政策法規(guī)和職業(yè)道德，執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度;

　　3、負(fù)責(zé)編輯部日常工作，制定、執(zhí)行崗位責(zé)任條例和內(nèi)部管理?xiàng)l例;

　　4、負(fù)責(zé)人員崗位和科級(jí)干部聘任、檢查、考核和獎(jiǎng)懲;

　　5、安排工作計(jì)劃，掌握進(jìn)度，協(xié)調(diào)各環(huán)節(jié)工作，組織實(shí)施;

　　6、主持全體人員會(huì)議和科級(jí)干部會(huì)議;

　　7、起草、上報(bào)編輯部有關(guān)報(bào)告、文件、計(jì)劃;

　　8、對(duì)物品設(shè)備的采購(gòu)、領(lǐng)取和使用負(fù)責(zé);

　　9、做好經(jīng)費(fèi)預(yù)算，掌握、審批經(jīng)費(fèi)收支，并接受有關(guān)部門的檢查和監(jiān)督;

　　10、代表編輯部對(duì)外聯(lián)系工作。

　　二、專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位職責(zé)(要求具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù))(按照出版專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位要求執(zhí)行。)

　　1、搜集研究有關(guān)專業(yè)學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)和編輯出版信息，提出報(bào)告、建議和方案;

　　2、制定選題和組稿計(jì)劃，組織編輯人員實(shí)施;

　　3、終審、終校稿件;

　　4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)化、網(wǎng)絡(luò)化及印刷發(fā)行的技術(shù)指導(dǎo);

　　5、總結(jié)編輯工作經(jīng)驗(yàn)，撰寫論文或教材，指導(dǎo)和培養(yǎng)人才。

主編崗位職責(zé) 篇19

　　職責(zé)描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)微博、企業(yè)官網(wǎng)、宣傳資料、第三方平臺(tái)、微信公眾平臺(tái)的日常編輯運(yùn)營(yíng)工作；

　　2.管理部門員工，策劃公眾號(hào)的活動(dòng)主題，文案編輯等；

　　3.根據(jù)后臺(tái)分析數(shù)據(jù)，給予部門指導(dǎo)與培訓(xùn)。

　　職位要求：

　　1.有微信運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　2.具有扎實(shí)的文字功底，善于運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)熱詞；

　　3.熟悉微信公眾平臺(tái)的運(yùn)作，編輯以及排版；

　　4.心思縝密，具有一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

主編崗位職責(zé) 篇20

　　職位描述:

　　1. 負(fù)責(zé)vpa科技內(nèi)容總體方向定位、規(guī)劃、實(shí)施、管理,對(duì)內(nèi)容質(zhì)量和傳播負(fù)責(zé);

　　2. 跟蹤互聯(lián)網(wǎng)科技類熱點(diǎn),挖掘有價(jià)值的'信息點(diǎn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),對(duì)相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行整理、撰寫和編輯;

　　3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目作者的開拓、溝通、維護(hù)等事務(wù)和kol資源置換;

　　4. 通過(guò)有效的數(shù)據(jù)分析,提出改善內(nèi)容質(zhì)量的方案,并不斷嘗試和改進(jìn);

　　必備條件:

　　1. 3年以上新聞、文化、媒體等工作背景;

　　2. 具有較好的文字功底,能進(jìn)行優(yōu)質(zhì)原創(chuàng)文章及新聞稿的撰寫;

　　3. 視野廣泛,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)科技領(lǐng)域事件、熱點(diǎn)有一定觀點(diǎn);

　　4. 有閱讀外媒的習(xí)慣,對(duì)海外信息有較高的敏感度;

　　5. 思維活躍,樂(lè)于分享,有不斷探索的精神,工作效率高;

　　優(yōu)先條件:

　　1. 有獨(dú)立完成的優(yōu)秀作品(內(nèi)容方向),有爆文者優(yōu)先;

　　2. 極客優(yōu)先。

主編崗位職責(zé) 篇21

　　職責(zé)描述:

　　1、能從行業(yè)數(shù)據(jù)、熱點(diǎn)中獨(dú)立選題,為創(chuàng)投媒體提供內(nèi)容

　　2、完成日常文章的選題、策劃、撰寫和文章發(fā)布

　　3、負(fù)責(zé)餐飲創(chuàng)投行業(yè)調(diào)研,定期撰寫行業(yè)分析報(bào)告

　　4、精準(zhǔn)把控團(tuán)隊(duì)的對(duì)外輸出內(nèi)容,確保團(tuán)隊(duì)持續(xù)輸出優(yōu)質(zhì)內(nèi)容

　　任職要求:

　　1、有2年以上創(chuàng)投媒體相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),采編能力扎實(shí)

　　2、對(duì)餐飲創(chuàng)投抱有好奇心,樂(lè)于與餐飲領(lǐng)域相關(guān)創(chuàng)業(yè)者打交道

　　3、對(duì)行業(yè)研究輸出有高度要求和熱忱,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的邏輯分析能力

　　4、熟悉各大內(nèi)容及自媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)者,優(yōu)先

主編崗位職責(zé) 篇22

　　新媒體主編工作職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)公眾號(hào)、行業(yè)新媒體的選題及撰寫;

　　2.負(fù)責(zé)客戶品牌宣傳軟文的撰寫;

　　3.負(fù)責(zé)線上活動(dòng)的策劃、運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)跟蹤及效果反饋。

　　任職要求:

　　1.五年以上媒體、新媒體主編工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.熟悉自媒體定位、選題、編輯、審核、排版等流程;

　　3.采編經(jīng)驗(yàn)豐富,有較強(qiáng)的敏感力和用戶洞察力;

　　4.深厚的`文字功底,思路清晰,創(chuàng)意思維活躍,知識(shí)面廣,思維開闊;

　　5.熟悉自媒體管理模式,有商業(yè)頭腦及前瞻性思考;

　　6.有較強(qiáng)的內(nèi)容或品牌、資源開拓及合作能力,有較強(qiáng)交際及溝通能力。

　　工作職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)公眾號(hào)、行業(yè)新媒體的選題及撰寫;

　　2.負(fù)責(zé)客戶品牌宣傳軟文的撰寫;

　　3.負(fù)責(zé)線上活動(dòng)的策劃、運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)跟蹤及效果反饋。

　　任職要求:

　　1.五年以上媒體、新媒體主編工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.熟悉自媒體定位、選題、編輯、審核、排版等流程;

　　3.采編經(jīng)驗(yàn)豐富,有較強(qiáng)的敏感力和用戶洞察力;

　　4.深厚的文字功底,思路清晰,創(chuàng)意思維活躍,知識(shí)面廣,思維開闊;

　　5.熟悉自媒體管理模式,有商業(yè)頭腦及前瞻性思考;

　　6.有較強(qiáng)的內(nèi)容或品牌、資源開拓及合作能力,有較強(qiáng)交際及溝通能力。

主編崗位職責(zé) 篇23

　　職責(zé)描述：

　　1、跟蹤b2b電商、汽車行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、新經(jīng)濟(jì)、區(qū)塊鏈等領(lǐng)域熱點(diǎn)，策劃新媒體選題，采寫深度稿件；

　　2、整體定位、欄目架構(gòu)及編輯方針，制定內(nèi)容方向、運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，把控選題策劃、約稿、撰稿、編輯與審核等全流程；

　　3、負(fù)責(zé)整體內(nèi)容規(guī)劃、專題設(shè)置等整體策劃、運(yùn)營(yíng)以保證內(nèi)容與質(zhì)量；

　　4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)編輯和相關(guān)人員開展相關(guān)工作，包括線上活動(dòng)、線下推廣、外采的策劃、組織和實(shí)施工作；

　　5、參與分析運(yùn)營(yíng)過(guò)程中產(chǎn)生的問(wèn)題并制定內(nèi)容發(fā)展計(jì)劃，配合、推動(dòng)業(yè)務(wù)的進(jìn)行；

　　6、協(xié)調(diào)內(nèi)外交流聯(lián)系和信息溝通；

　　7、熟悉或者了解汽車區(qū)塊鏈者優(yōu)先。

　　職位要求：

　　1.中文、新聞、財(cái)經(jīng)、外文等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，有5年以上新媒體領(lǐng)域主編從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

　　2.對(duì)b2b電商、汽車行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、新經(jīng)濟(jì)、區(qū)塊鏈等領(lǐng)域有深入了解，能圍繞行業(yè)熱點(diǎn)、結(jié)合行業(yè)趨勢(shì)策劃優(yōu)質(zhì)選題，能獨(dú)立發(fā)現(xiàn)、策劃、組織、實(shí)施重大選題；

　　3.有良好的溝通能力、管理能力和較高的執(zhí)行力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能承受快節(jié)奏和高強(qiáng)度的工作壓力；

　　4.熟悉新媒體傳播特性，具備強(qiáng)烈的好奇心和創(chuàng)造性，有品牌塑造意識(shí)；

　　5.熟悉新媒體管理模式，創(chuàng)意思維活躍，對(duì)媒體發(fā)展有前瞻性思考；

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

主編崗位職責(zé) 篇24

　　媒體主編崗位職責(zé)

　　崗位職責(zé):

　　負(fù)責(zé)企業(yè)對(duì)外宣傳、新聞管理、品牌管理工作，包括但不限于組織開展重大新聞、重大事記、人物采訪、企業(yè)宣傳文稿等深度報(bào)道的采寫工作。

　　人選基本條件(須全部滿足):

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，勤奮敬業(yè)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，認(rèn)同國(guó)家電網(wǎng)有限公司價(jià)值觀;

　　2.應(yīng)聘人員須能夠接受駐國(guó)(境)外長(zhǎng)期工作;

　　3.具有碩士研究生及以上學(xué)歷層次，具有從事相關(guān)專業(yè)必需的專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格，4年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

　　4.年齡在40周歲以下(1979年7月1日以后出生)，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至42歲(1977年7月1日以后出生);

　　5.了解電網(wǎng)企業(yè)基本業(yè)務(wù)，具備較強(qiáng)的適應(yīng)能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具有良好的心理素質(zhì)，身體健康;

　　6.具備良好的外語(yǔ)溝通能力，能熟練運(yùn)用英語(yǔ)開展工作;

　　7.應(yīng)聘人確定被錄用后，應(yīng)具備45天內(nèi)到公司入職工作的條件;

　　8.不得有任何國(guó)家任何行業(yè)的犯罪或違規(guī)執(zhí)業(yè)記錄。

　　任職資格(須全部滿足):

　　1.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷層次，新聞、傳媒等相關(guān)專業(yè)教育背景;

　　2.具有中央或國(guó)家部委直接管理的大型傳媒單位4年新聞、傳媒專業(yè)崗位工作經(jīng)歷，或具有中央或國(guó)家部委直接管理的大型傳媒單位2年在境外從事新聞、傳媒專業(yè)崗位工作經(jīng)歷;

　　3.具有較強(qiáng)的新聞策劃能力和文字功底，參與過(guò)3個(gè)及以上大型新聞活動(dòng)的策劃工作;

　　4.具有新聞?dòng)浾咦C。

　　媒體主編崗位