出納人事崗位職責（精選13篇）

出納人事崗位職責 篇1

　　1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和結(jié)算制度，根據(jù)公司規(guī)定的費用報銷及付款審批手續(xù)，辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算。

　　2、根據(jù)審核無誤的會計憑證，及時辦理付款及工資發(fā)放，做到準確及時。

　　3、負責管理銀行賬戶，及時取回銀行對賬單，定期進行銀行對賬工作。

　　4、負責登記銀行存款、現(xiàn)金日記賬，計算現(xiàn)金賬余額。

　　5、負責編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表、編制現(xiàn)金和銀行存款日報表。

　　6、做好線上及線下購物卡臺賬，確保領(lǐng)入、兌換、充值準確無誤。

　　7、做好線上平臺收入臺賬及線上退款業(yè)務(wù)。

　　8、負責銷售系統(tǒng)財務(wù)數(shù)據(jù)錄入、復(fù)核工作。

　　9、負責編制銷售收款統(tǒng)計的日、周、月報表及公司資金日報表。

　　10、妥善保管印鑒、票據(jù)及空白支票。

出納人事崗位職責 篇2

　　崗位職責:

　　1、負責出納業(yè)務(wù)(包括:發(fā)票開具、單據(jù)及各類報表的統(tǒng)計、保管等;并編制現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬及相關(guān)憑證,員工費用報銷,費用支出等);

　　2、負責小額現(xiàn)金的掌管;

　　3、負責員工工資的核算及發(fā)放,社保公積金繳納;

　　4、負責應(yīng)收應(yīng)付的登記匯總以及對賬,協(xié)助清欠工程款;

　　5、負責領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。具有采購工作經(jīng)驗優(yōu)先

　　6、負責各種文件通知等的收發(fā)登記并及時歸檔管理;

　　7、負責員工的考勤記錄;

　　8、負責固定資產(chǎn)、辦公、勞保用品的購置、發(fā)放、管理工作;

　　9、負責領(lǐng)導(dǎo)安排的其他行政人事工作;

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、有較強的工作責任心,能吃苦耐勞,嚴守財務(wù)機密,保守商業(yè)秘密,人品端正,積極向上;

　　3、具備日常現(xiàn)金管理、銀行收支、核算、記賬、票據(jù)審核的知識和能力;

　　4、熟練使用財務(wù)軟件,office辦公軟件;

出納人事崗位職責 篇3

　　崗位職責:

　　1、負責發(fā)布招聘信息、篩選簡歷進行邀約,初試并安排復(fù)試;

　　2、負責績效考核的組織、考評結(jié)果的匯總及公布;

　　3、負責考勤的統(tǒng)計及工資核算;

　　4、負責員工檔案的管理;

　　5、負責電話接聽及來訪人員的接待;

　　6、負責收付款、銀行帳及現(xiàn)金、票據(jù)、印鑒管理;

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。

　　崗位要求;

　　1、要求熟練使用OFFICE等辦公軟件;

　　2、工作認真細心,責任心強,具有服務(wù)意識,有良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力;

　　3、持會計證者優(yōu)先。

出納人事崗位職責 篇4

　　崗位職責：

　　1、負責協(xié)助人力資源各模塊工作如人事招聘、員工入、離職管理、考勤管理、績效考核、薪酬、社會保險等工作;

　　2、協(xié)助會計做好各種帳務(wù)的處理工作。

　　3. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

　　崗位要求：

　　1.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，能熟練使用Word、Excel等常用辦公軟件;

　　2、工作熱情積極、細致耐心，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，頭腦靈活，性格開朗，相貌端正，能主動完成工作。

　　3、有基本財務(wù)方面的相關(guān)知識或者工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

出納人事崗位職責 篇5

　　1、承擔公司的出納、現(xiàn)金、員工日常報銷審核、往來資金、報稅、票據(jù)開具、銷售合同蓋章和寄送等日常事務(wù);

　　2、負責公司行政內(nèi)務(wù)管理工作,包括辦公室環(huán)境維護、物品采購、證照資質(zhì)辦理及管理等;

　　3、承擔公司的入離職、考勤、人員檔案管理以及員工的社保、公積金增減變動;

　　4、負責公司員工團建,包括活動的.通知、組織、實施,日常員工福利的發(fā)放;

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷,財務(wù)、審計、金融等相關(guān)專業(yè),具備公司前期籌備證照辦理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、一年左右出納相關(guān)工作經(jīng)驗,有會計證優(yōu)先,熟練使用EXCEL;

　　3、工作細致、責任感強,具有很好的溝通能力和團隊合作精神。

出納人事崗位職責 篇6

　　1、負責人力資源模塊的相關(guān)工作(招聘，入離職辦理、社保繳納等);

　　2、負責部門一些日常行政事務(wù)，配合上級做好行政人事方面的工作;

　　3、申領(lǐng)開具開票;

　　4、部分稅目申報(有會計人事指導(dǎo));

　　5、銀行回單和報銷憑證的.整理。

出納人事崗位職責 篇7

　　1、認真遵守各項財務(wù)制度,費用支出嚴格按核決權(quán)限執(zhí)行;

　　2、負責園所日常收費,并及時錄入云系統(tǒng);

　　3、審核園所日常費用報銷票據(jù);

　　4、協(xié)助園長統(tǒng)計教職工考勤,制作工資表;

　　5、登記現(xiàn)金日記帳、銀行存款日記帳,并錄入記賬憑證;及時上報各項財務(wù)用表;

出納人事崗位職責 篇8

　　崗位職責：

　　1：負責公司員工招聘、錄用、合同簽訂、建檔、考勤、薪酬計算，社保公積金繳納等作，完成招聘指標;

　　2：負責員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗手續(xù)的管理，日常人事檔案的管理，勞動合同、保密協(xié)議的簽訂;

　　3：嚴格執(zhí)行公司各項人事行政規(guī)章制度，各種信息的及時錄入，并定期整理數(shù)據(jù);

　　4：員工培訓、會議、員工福利及活動組織的落實執(zhí)行，辦公室日常行政工作的統(tǒng)籌安排執(zhí)行;

　　5：其他行政采購、物料管理等領(lǐng)導(dǎo)布置的工作;

　　6 : 審核報銷單據(jù)及收付款等出納部分工作。

　　崗位要求：

　　1：全日制本科及以上學歷，人力資源管理及財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2：具有人力資源管理、勞動法律法規(guī)、財務(wù)等方面的專業(yè)知識;

　　3：熟練使用OFFICE軟件

　　4：具備良好的客戶及服務(wù)意識，及較好的溝通、語言表達能力、協(xié)調(diào)能力;

出納人事崗位職責 篇9

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助綜合部經(jīng)理及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作;

　　2、負責整理和歸檔辦公室文件;

　　3、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作;

　　4、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行;

　　5、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理;

　　任職資格

　　1、全日制大專以上學歷，本科學歷優(yōu)先，對數(shù)字敏感，建筑行業(yè)等相關(guān)專業(yè)、行政管理、法律、財務(wù)、公共關(guān)系等專業(yè);

　　2、形象氣質(zhì)佳，普通話標準，具品德好，做事認真仔細;

　　3、24-35歲;

　　4、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具有建筑及造價行業(yè)同崗位經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;

　　5、熟練處理各類辦公事務(wù)的能力及良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;

　　6、具備較好的文字功底及公文處理能力，熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件。

　　7、在建筑行業(yè)從示人事出納優(yōu)先錄用。

出納人事崗位職責 篇10

　　財務(wù)助理出納珍島信息技術(shù)（上海）股份有限公司珍島信息技術(shù)（上海）股份有限公司，上海珍島，珍島信息技術(shù)，珍島信息技術(shù)（上海）股份有限公司，珍島職責描述：

　　1、按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；

　　2、逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，并結(jié)出余額；

　　3、掌握銀行存款余額，不準簽發(fā)空頭支票；

　　4、保管庫存現(xiàn)金，如發(fā)生短缺，屬于出納員責任的要進行賠償；

　　5、保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票；

　　6、跟蹤已付款項發(fā)票收回及驗真；

　　7、核查子公司資金使用情況及內(nèi)部系統(tǒng)資金錄入工作；

　　8、核算中小體系業(yè)績數(shù)據(jù)；

出納人事崗位職責 篇11

　　1、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。

　　2、根據(jù)記賬憑證報銷內(nèi)容收付現(xiàn)金。

　　3、每日負責盤清庫存現(xiàn)金，核對現(xiàn)金日記賬，按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，保證庫存現(xiàn)金及有價證券安全。

　　4、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，執(zhí)行并完善公司的`人事制度與計劃，，員工社會保障福利等方面的管理工作;

　　5、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作;

　　6、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程;

　　7、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜;

　　8、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

出納人事崗位職責 篇12

　　職責描述:

　　1- 負責成都公司辦公室行政及行政采購工作;

　　2- 負責成都公司入離職辦理,相關(guān)人事表格的匯總;

　　3- 協(xié)助集團總部和成都公司總經(jīng)理發(fā)布通知、收集信息;

　　4- 協(xié)助集團財務(wù)進行成都公司工商和出納方面工作;

　　5- 分公司團建活動以及其他企業(yè)文化方面工作;

　　6- 分公司市場活動協(xié)調(diào),接聽客戶咨詢電話并清晰轉(zhuǎn)達給銷售;

　　7- 分公司總經(jīng)理交待的`其他工作。

　　任職要求:

　　1- 全日制本科及以上學歷;兩年以上工作經(jīng)驗;

　　2- 有公司行政、人事、工商、財務(wù)其中一方面的工作經(jīng)驗;

　　3- 做事細心,性格開朗,穩(wěn)定。

出納人事崗位職責 篇13

　　崗位職責

　　1、有出納工作經(jīng)驗

　　2、熟悉金稅開票系統(tǒng)

　　3、熟悉網(wǎng)銀操作和日常制表

　　4、熟悉增值稅專用發(fā)票認證

　　5、做過日常財務(wù)檔案資料裝訂管理

　　6、部分人事及行政工作

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷;

　　2、身體健康,良好職業(yè)道德;

　　3、有良好的溝通能力;

　　出納兼人事助理崗位