客服專員工作職責(zé)范圍(通用22篇)
客服專員工作職責(zé)范圍 篇1
1、負責(zé)接聽客戶服務(wù)熱線,解答客戶業(yè)務(wù)咨詢并做好相應(yīng)的工作記錄;
2、負責(zé)解答客戶咨詢及對客戶進行跟進處理;
3、對所負責(zé)版塊的工作數(shù)據(jù)進行匯總,同時定期匯報和總結(jié); 4、領(lǐng)導(dǎo)臨時指派的.其他工作。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇2
1、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。
2、積極完成公司規(guī)定或部門承諾的工作目標。
3、為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
4、為公司各類客戶提供業(yè)務(wù)咨詢。
5、收集客戶信息和用戶意見,對公司業(yè)務(wù)提升提出參考意見。
6、負責(zé)公司客戶資料、等資料的管理、歸類、整理工作。
7、及時做好客戶的'接待和電話來訪工作,及時轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理。
8、負責(zé)接聽客戶電話,做好電話記錄。
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇3
1、采購物料的項目、數(shù)量、質(zhì)量、交期、余額的統(tǒng)計;
2、采購物料的交期目標、合格率目標的達成;
3、物料的交期進度控制和協(xié)調(diào)工作;
4、采購物料的品質(zhì)提供實物樣、效果圖、設(shè)計方案等,與業(yè)務(wù)需求部門(或品控)進行確認并完成簽樣。
4. 按照審批授權(quán)表規(guī)定審批采購申請,按照采購政策規(guī)定及法務(wù)等部門建議審批合同,識別運作采購中存在的風(fēng)險并建議采取有效措施以降低風(fēng)險。
5. 按照采購政策及審批授權(quán)表規(guī)定審批采購訂單,確認及跟進到貨,合理控制原材料庫存。
6.按照上述政策規(guī)定進行對賬、報賬、供應(yīng)商評估;妥善保留認可供應(yīng)商清單,定期更新供應(yīng)商基礎(chǔ)信息及索證;提供真實、準確的歷史采購信息;有效地執(zhí)行供應(yīng)商管理。
7. 提供領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)對項目形成的.各門類不同檔案資料進行收集、鑒定、保管、利用等工作。
3、負責(zé)施工圖紙、設(shè)計變更、圖紙會審記錄、技術(shù)交底等施工指導(dǎo)性文件的控制工作。
4、根據(jù)《檔案法》和公司有關(guān)檔案分類規(guī)則進行檔案資料的收集、整理、編目、統(tǒng)計、借閱和保管工作。
5、認真執(zhí)行保密制度,嚴格履行檔案借閱手續(xù),確保檔案安全,做好檔案的“八防”工作,經(jīng)常檢查檔案保管狀況,對破損或或變質(zhì)的檔案及時修補。
6、及時催收、鑒定、協(xié)助整理相關(guān)部門的各類不同的文件資料,做好立卷、歸檔工作。
7、項目竣工后檔案歸檔,并及時移交公司檔案室保存。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)及上級部門交辦的其他工作。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇4
1、負責(zé)電話解答客戶疑問,并引導(dǎo)客戶注冊和使用公司產(chǎn)品;
2、負責(zé)處理售后問題并維護;
3、善于人際溝通交流,有良好的團隊協(xié)作能力;
4、服務(wù)意識強,有耐心,有責(zé)任心,有一定的抗壓能力。能獨立處理在線客服工作并積極跟進未解決問題。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇5
1.根據(jù)要求,收集客戶所需資料;
2、接受客戶咨詢,記錄客戶咨詢、投訴內(nèi)容,按照相應(yīng)流程給予客戶反饋;
3、能及時發(fā)現(xiàn)客戶的需求及意見,并記錄整理及匯報;
4、為客戶提供完整準確的方案及信息,解決客戶問題,提供高質(zhì)量服務(wù);
5、良好的工作執(zhí)行力,嚴格按規(guī)范及流程進行工作或相關(guān)操作;
6、與同事或主管共享信息,進行知識積累,提供流程改善依據(jù);
7、一站式解決客戶需求,為客戶提供咨詢和貸款進度服務(wù)?;
客服專員工作職責(zé)范圍 篇6
1、通過旺旺在線等方式一對多為客戶提供產(chǎn)品相關(guān)的知識解答;
2、處理客戶的訂單,解決客戶疑問,提供周到的在線服務(wù),達成交易;
3、熟悉店內(nèi)寶貝的相關(guān)情況,能有效地為不同顧客做推薦與解答,對于店內(nèi)進行的活動能清晰了解;
4、處理相關(guān)客戶投訴及糾紛問題,處理售后退換貨及評價問題,客戶滿意度調(diào)查等,做好客戶服務(wù)工作;
5、負責(zé)物流時效訂單異常監(jiān)控并主動聯(lián)系客戶和負責(zé)訂單發(fā)票的信息統(tǒng)計;
6、其他上級領(lǐng)導(dǎo)要求的工作。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇7
1、協(xié)助商戶開通平臺賬戶、上下架商品、調(diào)價等入駐服務(wù)工作;
2、負責(zé)協(xié)助商戶處理訂單,跟進訂單情況,確保訂單完成的時效,減少投訴訂單,提高平臺的好評率;
3、負責(zé)商戶的每期結(jié)算付款及開票事宜;
4、收集商戶反饋的問題和痛點,并協(xié)助處理解決;
5、按時輸出所負責(zé)的商戶的相關(guān)數(shù)據(jù)報表;
6、完成商戶服務(wù)經(jīng)理或商務(wù)部總監(jiān)交待的其他臨時事宜。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇8
1、負責(zé)客戶的咨詢、受理、查詢、業(yè)務(wù)解答;
2、與客戶建立良好的聯(lián)系、熟悉及挖掘客戶需求;
3、負責(zé)客戶電話回訪、跟進及處理客戶投訴等;
4、負責(zé)平臺違規(guī)案件的調(diào)查處理,打擊平臺內(nèi)部各項違規(guī)、作弊行為
5、總結(jié)輸出防作弊調(diào)查方法的支持和建議
6、對所屬案件調(diào)查效率、質(zhì)量、指標負責(zé)
7、簽約風(fēng)險案件風(fēng)險把控。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇9
1. 通過電話以及在線客服系統(tǒng)處理用戶的疑問咨詢,并收集分析匯總;
2. 跟進公司下發(fā)的資源,進行電話溝通并做好客戶維護以及信息反饋;
3. 定期培訓(xùn)金融產(chǎn)品知識,配合業(yè)務(wù)部門工作指導(dǎo);
4. 根據(jù)業(yè)務(wù)需要,配合業(yè)務(wù)人員做好客戶的服務(wù)工作
客服專員工作職責(zé)范圍 篇10
1、解答和處理VIP玩家的游戲問題,深入了解玩家需求,整合玩家建議,給予研發(fā)意見支持;
2、熟悉運用玩家活躍、拉收和召回的手段,提升玩家的滿意度和游戲粘性,降低玩家流失率;
3、深入挖掘玩家需求點,推廣線上活動,引導(dǎo)玩家充值;
4、靈活運用QQ、電話以及郵件等工具維系VIP玩家,及時跟進玩家游戲動向和體驗,提升玩家滿意度。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇11
1,受理及主動電話客戶,解決日常的客戶帳號問題;
3,負責(zé)房產(chǎn)客戶發(fā)帖教學(xué);
4,負責(zé)老客戶的客情關(guān)系維護和到期續(xù)展工作;
客服專員工作職責(zé)范圍 篇12
1.通過在線客服系統(tǒng)、微信、QQ等工具,解決用戶提出的售前、使用及售后問題,保證用戶咨詢得到快速響應(yīng)與專業(yè)處理。
2.針對用戶反饋的問題及建議,及時總結(jié)并上報,輔助上級優(yōu)化現(xiàn)有服務(wù)。
3.完成上級分配的其他任務(wù)。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇13
1、負責(zé)天貓店鋪的客服工作,解答消費者的疑問,給予建議,推動訂單轉(zhuǎn)化,處理日常店鋪訂單
2,負責(zé)客訴的處理及糾紛的解決,及時處理客戶需求和突發(fā)事件;遇到異常特殊情況能夠及時應(yīng)對并及時上報上級;
3、 基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集匯總,售后相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,協(xié)助主管進行數(shù)據(jù)的分析;
4、能與上級、同事建立和維持良好的工作關(guān)系,支持工作的開展;
5、 熟練使用WORD以及EXECL等辦公軟件,累計個人數(shù)據(jù)分析優(yōu)劣,提升個人短板;
6、重點關(guān)注顧客電話/旺旺投訴問題,解決顧客問題,維護顧客滿意度
7、跟蹤處理客戶反饋信息,維護客戶關(guān)系,增加客戶粘性,提升品牌、客戶滿意度;
客服專員工作職責(zé)范圍 篇14
1、 對銷售及售后客戶100%進行回訪;
2、 為客戶提供專項回訪服務(wù)(流失客戶回訪、首保提醒等);
3、 對回訪內(nèi)容及時進行記錄、匯總、反饋;
4、對出現(xiàn)的客戶關(guān)系危機、異常、疑難問題迅速向部門經(jīng)理匯報相關(guān)信息。隨時掌握、判斷客戶服務(wù)中發(fā)生的問題和現(xiàn)狀,做好預(yù)測,并根據(jù)掌握的情況及時采取糾正、預(yù)防措施;
5、 積極開展客戶增值服務(wù),讓服務(wù)深入客戶心中,提高客戶滿意度,提升客戶忠誠度;
6、 針對客戶投訴、客戶關(guān)懷、市場動態(tài)定期形成分析報表;
客服專員工作職責(zé)范圍 篇15
1、熟知天貓、京東、唯品等各網(wǎng)絡(luò)平臺規(guī)則;
2、熟悉運用千牛、咚咚等聊天工具和顧客溝通;
3、引導(dǎo)客戶在店鋪下單成交,達成個人及公司銷售目標;
4、能較好的掌握顧客購物心理,適時推薦產(chǎn)品,有效達成銷售目標;
5、有責(zé)任感,服務(wù)意識強,具備團隊合作精神;
6、售后休息時能協(xié)助處理售后事宜;
7、收集和整理顧客建議,有問題及時反饋;
8、其他客服的相關(guān)工作。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇16
崗位責(zé)任:
1.完成日常推廣任務(wù)。
2.處理用戶和商家反饋的售后問題。
3.工作反饋。
4.完成上級安排的其他工作。
工作內(nèi)容:
1.積極處理好商家和用戶反饋的問題,并做好記錄。
2.完成每天公司分配的免單推廣任務(wù)。
3.積極參與公司安排的各項職能培訓(xùn)。
崗位要求:
1.有文案寫作及微商工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.熟悉電腦基礎(chǔ)操作,會PS,打字速度在50字/每分鐘以上。
3.思維敏捷,思路清晰,服從工作安排。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇17
1.負責(zé)處理線上售前、售中及售后咨詢,通過旺旺等在線聊天工具,為客戶回復(fù)問詢,進行商品相關(guān)的知識解答,以及商品推薦等;
3.定期對客戶進行回訪,深入了解客戶需求,建立及維護客戶數(shù)據(jù)庫
4.建立客服日志,仔細記錄客戶需求,參與并實施店鋪客服準則和溝通技巧的優(yōu)化,持續(xù)提升客戶服務(wù)質(zhì)量
5、收集市場客戶信息和問題,妥善處理客戶的不滿和意見,進行客戶需求分析,對客戶問題進行分類整理,向運營部門提供合理化的建議。
6、負責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計、分析,完成日報、周報及客服績效考核
客服專員工作職責(zé)范圍 篇18
1、協(xié)助建立和維護客戶服務(wù)體系及流程;
2、做好案場來訪、來電接待工作,通過專業(yè)知識和溝通解答客戶提出的各類咨詢、疑問;
3、定期開展客戶回訪,收集客戶意見和建議,及時、準確反饋用戶提出的問題,合理安排相關(guān)團隊的工作對接,并跟進處理結(jié)果;
4、負責(zé)客戶投訴的接待、處理、處理結(jié)果的跟蹤和回訪工作;建立完整的'投訴記錄,彌補不足,減少客戶投訴;
5、項目交付階段組織交房工作,執(zhí)行交房流程;
6、參與客戶危機事件的處理。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇19
一、客戶資料管理——企劃客服工作
1. 資料收集。在公司的日常營銷工作中,收集客戶資料是一項非常重要的工作,它直接關(guān)系到公司的營銷計劃能否實現(xiàn)。客服資料的收集要求客服專員每日認真提取客戶信息檔案,以便關(guān)注這些客戶的發(fā)展動態(tài)。
ERP系統(tǒng)中操作:查詢各個服務(wù)階段(定單客戶、拍攝客戶、選片客戶、取件客戶)客戶資料信息,確定各個環(huán)節(jié)客戶是否按時接受服務(wù),若沒有接受服務(wù),及時溝通。
2. 資料整理。客服專員提取的客戶信息檔案遞交客服主管,由客服主管安排信息匯總,并進行分析分類,分派專人管理各類資料,并要求每日及時更新,避免遺漏。
訂單客戶:按客戶訂單狀態(tài)進行歸類(如拍攝景點、訂單金額、付款情況等),并歸類建檔;
禮服挑選客戶:禮服挑選狀態(tài),有無加選,付款情況等。
拍攝客戶:拍攝狀態(tài),工作人員,外景點等
選片客戶:選片狀態(tài),工作人員,選片消費信息等
取件客戶:取件狀態(tài),取件人員等
3. 資料處理。客服主管按照負責(zé)客戶數(shù)量均衡、兼顧業(yè)務(wù)能力的原則,分配給相關(guān)客服專員。
二、電話回訪(與短信功能配合使用)——客戶評價和信息發(fā)送
客戶的需求不斷變化,通過回訪不但了解不同客戶的需求、市場咨詢,還可以發(fā)現(xiàn)自身工作中的不足,及時補救和調(diào)整,滿足客戶需求,提高客戶滿意度。
從客戶檔案中提取需要統(tǒng)一回訪的客戶資料,統(tǒng)計整理后分配到各客服專員,通過電話(或電郵等方式)與客戶進行交流溝通并認真記錄每一個客戶回訪結(jié)果填寫《回訪記錄表》(此表為回訪活動的信息載體),最后分析結(jié)果并撰寫《回訪總結(jié)報告》,進行最終資料歸檔。
回訪內(nèi)容:
1. 詢問客戶對本司的評價,對產(chǎn)品和服務(wù)的建議和意見;
2. 特定時期內(nèi)可作特色回訪(如節(jié)日、店慶日、促銷活動期)
3. 友情提醒客戶續(xù)卡或升級為其他消費卡
注意:回訪時間不宜過長,內(nèi)容不宜過多。
回訪規(guī)范及用語
回訪規(guī)范:一個避免,三個必保,即避免在客戶休息時打擾客戶;必須保證會員客戶的100%的回訪;必須保證回訪信息的完整記錄;必須保證在三天之內(nèi)完成回訪(最好與客戶在電話中再約一個方便的時間)。
開始:您好我是,請問您是先生/小姐嗎?
打擾您了。
交流:感謝您在時間接受了我們服務(wù)項目,請問您對服務(wù)項目滿意嗎?
【滿意】:您對我們的服務(wù)有什么建議嗎?
【不滿意/一般】:(能否告訴我您對哪方面不滿意嗎?/我們應(yīng)改進哪方面的工作
結(jié)束:
【滿意】:感謝您的答復(fù),您如果需要什么幫助,可隨時跟我們?nèi)〉寐?lián)系,祝您(開車愉快/節(jié)日快樂),再見!
【不滿意/一般】:非常謝謝您的反應(yīng),這一點我們的確做得不夠,我們很快就會有改進的望您監(jiān)督,祝您(開車愉快/節(jié)日快樂),再見!
三、會員維護——VIP客戶管理
1、老顧客信息的維護與管理——及時整理、歸類顧客信息,并按一定條件分類。
2、轉(zhuǎn)介紹部分介紹人信息的維護與管理——介紹人信息與介紹人積分或返現(xiàn)信息的管理
3、會員客戶的維護與管理——VIP會員卡的發(fā)放與回收管理
4、積分信息的維護與管理——積分(自己消費所產(chǎn)生的`積分和介紹客戶得到的積分)數(shù)據(jù)的管理、統(tǒng)計
四、投訴與客怨處理
完善投訴處理機制,注重處理客戶投訴的規(guī)范性和效率性,形成閉環(huán)的管理流程,做到有投訴即時受理,迅速有結(jié)果,處理后有回訪;使得客戶投訴得到高效和圓滿的解決。建立投訴歸檔資料。
投訴處理工作的三個方面:
1.為顧客投訴提供便利的渠道;
2.對投訴進行迅速有效的處理;
3.對投訴原因進行最徹底的分析。
投訴解決宗旨:挽回不滿意顧客
投訴解決策略:短—渠道短、平—代價平、快—速度快
客怨處理準則:言行禮儀按服務(wù)規(guī)范操作;不與客戶發(fā)生沖突;
投訴處理流程:
1、投訴受理
即初步填寫《顧客投訴登記表》的相關(guān)內(nèi)容,如投訴人、投訴時間、投訴內(nèi)容等。
2、投訴判斷
了解客戶投訴的內(nèi)容后,要判定客戶投訴的理由是否充分,投訴要求是否合理。如果投訴不能成立,即可以婉轉(zhuǎn)的方式答復(fù)客戶,取得客戶的諒解,消除誤會;如果投訴成立,則根據(jù)顧客投訴信息確定被投訴的責(zé)任部門,并請顧客給予一定時間展開調(diào)查。
3、展開調(diào)查,分析投訴原因
要查明客戶投訴的具體原因,具體造成客戶投訴的責(zé)任人,如屬產(chǎn)品質(zhì)量問題,交相關(guān)負責(zé)人處理;屬服務(wù)問題,則服務(wù)專員/主管處理。
4、提出處理方案。
根據(jù)實際情況進行部門研討提出不同相關(guān)解決方案。主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對投訴處理方案一一過目,選擇最佳解決方案,并及時作出批示。
5、 實施處理方案
對直接責(zé)任者和部門主管要按照有關(guān)規(guī)定進行處罰;通知顧客,確認顧客接受解決方案后請顧客簽字,并盡快地收集顧客的反饋意見。
6、 總結(jié)評價。
對投訴處理過程進行總結(jié)與綜合評價,由客服主管填寫《顧客投訴分類統(tǒng)計表》,并做數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計,提出改進對策,不斷完善企業(yè)的經(jīng)營管理,以提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。
與顧客不發(fā)生沖突的技巧:
1、不爭論;不惡言;不動怒;
2、不輕易承諾,不失言;
3、不推卸責(zé)任;
4、不提高說話音調(diào)。
5、杜絕跟顧客說“不行、不知道、不可以等”
6、不懷疑顧客的誠實品格;
須注意:尊重顧客的人格,專心對待顧客,用心傾聽,從顧客角度出發(fā)分析顧客的實際問題,給顧客一定的自主權(quán)。請顧客參與共同選擇最佳解決途徑,讓顧客感覺到他的意見得到尊重,盡量用補償性方法調(diào)節(jié)與顧客的關(guān)系。
客服部管理制度
為規(guī)范辦公室的管理,創(chuàng)造文明、整潔的辦公環(huán)境,維護正常的辦公秩序,提高辦公效率,特制定本制度:
1、辦公室人員應(yīng)嚴格遵守公司考勤制度,準時上班,按時下班,如有事須提前向領(lǐng)導(dǎo)請假,并安排好相關(guān)工作;
2、不得脫崗、擅自離崗;
3、上班時間必須統(tǒng)一著裝,時刻保持良好的個人形象;
4、上班時間內(nèi)辦公區(qū)不得大聲喧嘩、嘻笑打鬧、玩游戲和吃東西;任何時候不得使用不文明語言和肢體動作;
5、辦公室人員應(yīng)嚴格執(zhí)行衛(wèi)生值日制度,日常中個人所屬的桌椅、設(shè)備由各使用人自行整理清潔;
6、辦公室環(huán)境要求:環(huán)境整潔、擺放有序、隨手清潔、及時歸位;
7、遵守保密紀律,不得泄露客戶的有關(guān)信息;
8、辦公室人員要團結(jié)互愛,服從主管工作安排,共同營造一個和諧奮進的戰(zhàn)斗團隊。
接待投訴(客怨)管理制度
1、接待客怨時應(yīng)注意禮貌、保持笑容、態(tài)度和藹,切忌將個人情緒帶入工作。
2、留意投訴人的情緒變化,如果情緒激動,應(yīng)先予以安撫。
3、必須弄清楚投訴人投訴的重點,不明白時要有禮貌的發(fā)問。
4、在明了事情經(jīng)過前,切忌妄下判語。
5、投訴人有不明白的地方或錯誤時,切勿直訴其非,應(yīng)引導(dǎo)其本人發(fā)現(xiàn)錯誤。
6、接待投訴時,應(yīng)使投訴人感到你是全心全意地協(xié)助他,并為他想辦法解決問題。
7、在明白事情經(jīng)過后,立即采取有效行動。
8、投訴人的最后目的是解決問題,因此一切有關(guān)人的因素應(yīng)盡量避免。
9、切勿輕易許下承諾。
10、投訴事件應(yīng)做好詳細記錄并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。
11、投訴事件處理后,必須及時將處理結(jié)果向投訴人反饋。
電話回訪管理制度
1、上班時需保持良好的儀容儀表及飽滿的精神狀態(tài),時刻保持微笑,在對客服務(wù)中應(yīng)使用規(guī)范禮貌用語。
2、接聽電話或撥打電話時注意使用禮貌用語,對客戶的問題或意見應(yīng)認真傾聽并記錄在回訪記錄上。對于客戶提出的質(zhì)詢應(yīng)認真解釋,不得與客戶發(fā)生爭執(zhí),如無法解釋應(yīng)上報上級領(lǐng)導(dǎo),不得胡亂解釋。
3、回訪時間要合理安排,說辭要統(tǒng)一。
4、每次回訪要目的明確,是針對一個服務(wù)環(huán)節(jié)做回訪還是針對整個流程做回訪,做好回訪信息登記,并整理填寫客戶評價信息表(客戶回訪信息表)。
5、對于顧客對公司各部門提出的意見,要綜合分析,并將顧客的意見、要求、建議、投訴及時整理向相關(guān)部門反饋,拿出改進方案,以進一步提高服務(wù)水平。
6、針對客戶提出的問題,如不能及時給予答復(fù),應(yīng)告知答復(fù)時間,同時及時逐級上報,解決問題。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇20
1、400電話接聽及問題跟進處理,維護公司企業(yè)及品牌形象;
2、針對客戶的各種建議和意見受理,立案,并跟進結(jié)果、回復(fù);
3、為使用公司產(chǎn)品的客戶提供售后解決方法;
4、客戶滿意度回訪,定期聯(lián)系客戶,保證客戶的滿意度及忠誠度;
5、意向客戶合作進度回訪;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇21
1.熟練掌握公司項目,與客戶進行有效溝通;
2.接收客戶咨詢,了解客戶的需求,對客戶信息進行實時登記;
3.配合團隊經(jīng)理完成相應(yīng)的工作。
客服專員工作職責(zé)范圍 篇22
1、負責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶;
2、通過電話或網(wǎng)絡(luò)與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
3、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;
5、協(xié)助配合銷售團隊,創(chuàng)造銷售業(yè)績。