需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明（精選28篇）

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇1

　　職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)移動(dòng)應(yīng)用(計(jì)劃管理、交易履約)相關(guān)的需求調(diào)研、業(yè)務(wù)分析、制定系統(tǒng)藍(lán)圖與解決方案;

　　2、負(fù)責(zé)交易相關(guān)的移動(dòng)應(yīng)用產(chǎn)品設(shè)計(jì);

　　3、參與項(xiàng)目的實(shí)施，制定項(xiàng)目計(jì)劃，協(xié)調(diào)與組織相關(guān)資源推動(dòng)項(xiàng)目工作有效開展;

　　4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)的日常運(yùn)維，持續(xù)改進(jìn)與優(yōu)化系統(tǒng)，確保服務(wù)持續(xù)可用;

　　5、負(fù)責(zé)用戶的技術(shù)支持，定期組織用戶培訓(xùn)，提升用戶滿意度;

　　任職資格:

　　1、28～35歲，計(jì)算機(jī)、信息管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、有ERP基礎(chǔ)，對(duì)銷售、采購(gòu)，倉(cāng)庫(kù)管理有一定的理解，有相關(guān)移動(dòng)應(yīng)用相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn);

　　3、精通Visio，Project等辦公軟件的使用，具備業(yè)務(wù)流程梳理、項(xiàng)目文檔輸出經(jīng)驗(yàn);

　　4、具有數(shù)據(jù)庫(kù)、SQL語(yǔ)言以及系統(tǒng)管理方面的知識(shí)，對(duì)常見硬件設(shè)備、系統(tǒng)軟件有一定的了解，有背景經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

　　5、良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力及較強(qiáng)的親和力，有用戶培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　6、具有良好的工作態(tài)度、職業(yè)精神與團(tuán)隊(duì)合作精神，理解并奉行目標(biāo)導(dǎo)向，有終身學(xué)習(xí)的意愿和行動(dòng)。

　　7、擁有積極的心態(tài)，能在壓力下開展工作。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇2

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃及項(xiàng)目需求，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與需求分析：了解、引導(dǎo)客戶需求、競(jìng)爭(zhēng)狀況與市場(chǎng)力量，對(duì)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新或改進(jìn)產(chǎn)品的潛在機(jī)會(huì);

　　2、協(xié)助完成產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)：撰寫需求規(guī)格說(shuō)明書，詳細(xì)描述產(chǎn)品愿景、目標(biāo)市場(chǎng)、功能定義、系統(tǒng)用例、性能需求、約束限制等，劃分產(chǎn)品功能的優(yōu)先級(jí)，對(duì)產(chǎn)品銷售及售后支持等進(jìn)行規(guī)劃分析;

　　3、參與需求、架構(gòu)、測(cè)試需求、測(cè)試案例等評(píng)審，根據(jù)用戶反饋提出產(chǎn)品周期改進(jìn)的方案;

　　4、產(chǎn)品宣介與市場(chǎng)推廣：向公司內(nèi)部及外界用戶宣介產(chǎn)品，講解產(chǎn)品方案的優(yōu)點(diǎn)、特點(diǎn)與應(yīng)用價(jià)值等，廣泛收集客戶的意見和反饋，為后續(xù)系統(tǒng)迭代提供需求支持。;

　　5、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其它工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)及通信相關(guān)專業(yè);

　　2、具有良好的系統(tǒng)及邏輯性思維，思路敏捷，善于提煉原型，優(yōu)秀的文字組織能力和文檔編制能力;具有良好的學(xué)習(xí)能力、組織能力、理解能力、人際溝通能力、創(chuàng)造性思維能力;

　　4、較強(qiáng)的用戶體驗(yàn)敏感度和洞察力且具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力;

　　5、具有咨詢或軟件產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，熟悉環(huán)保業(yè)務(wù);

　　6、參與過(guò)項(xiàng)目的需求分析工作，熟悉軟件開發(fā)流程，熟悉需求管理和研發(fā)過(guò)程管理;

　　7、具有良好的個(gè)人素養(yǎng)和職業(yè)精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有良好的溝通能力及優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)需求分析和設(shè)計(jì)、梳理整體需求架構(gòu)、并進(jìn)行對(duì)應(yīng)功能的詳細(xì)設(shè)計(jì)，與公司業(yè)務(wù)部門、公司合作的金融機(jī)構(gòu)以及IT開發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行需求溝通;

　　2、承擔(dān)系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求獲取、可行性分析、需求管理，并組織、配合相關(guān)人員評(píng)審確認(rèn)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)協(xié)調(diào)解決;

　　3、按規(guī)范要求對(duì)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行分析，撰寫業(yè)務(wù)需求規(guī)格說(shuō)明書及原型設(shè)計(jì)圖，供設(shè)計(jì)和開發(fā)人員使用，同時(shí)撰寫系統(tǒng)使用手冊(cè)，供業(yè)務(wù)人員了解系統(tǒng)使用方法;

　　4、指導(dǎo)設(shè)計(jì)人員和開發(fā)人員進(jìn)行相關(guān)功能設(shè)計(jì)，并就開發(fā)出的功能進(jìn)行全面的驗(yàn)收，指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行系統(tǒng)使用。

　　任職條件：

　　1、本科及以上學(xué)歷，至少2年需求分析或者產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、有金融尤其小企業(yè)融資、保理、融租等行業(yè)相關(guān)系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、具有技術(shù)背景，能對(duì)系統(tǒng)實(shí)施復(fù)雜度有一定的了解;

　　4、能熟練使用Office系列辦公軟件，熟練使用Visio、墨刀、AxureRP等相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)軟件者優(yōu)先

　　5、具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和文字撰寫能力，文檔嚴(yán)密，格式規(guī)范;

　　6、具備很好的責(zé)任心，工作積極主動(dòng)，并具備較強(qiáng)的執(zhí)行力;

　　7、善于主動(dòng)思考，思維縝密，有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇4

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)需求分析類工作：包括對(duì)原始需求分析，編寫細(xì)化需求說(shuō)明書、產(chǎn)品應(yīng)用場(chǎng)景分析、產(chǎn)品功能梳理、性能指標(biāo)梳理;

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)類工作：包括產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)、原型評(píng)審、細(xì)化需求說(shuō)明書編寫輯評(píng)審;

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)階段推動(dòng)工作：跟進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，配合解決開發(fā)過(guò)程中的問題及涉及到的環(huán)境資源，確保產(chǎn)品按計(jì)劃完成;

　　4、協(xié)助開發(fā)人員了對(duì)需求進(jìn)行理解，開發(fā)完成后對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行范圍確認(rèn)并確認(rèn)偏差

　　5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品類需求文檔的編寫：包括產(chǎn)品功能表、性能指標(biāo);

　　6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品用戶反饋及需求收集，根據(jù)用戶反饋及收集需求提供解決方案，并把需求轉(zhuǎn)化成產(chǎn)品

　　7、有系統(tǒng)軟件，互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)，APP研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，了解的系統(tǒng)層級(jí)架構(gòu)

　　基本要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè);

　　2、熟練使用Axure、xmind、Visio、project軟件;

　　3、曾參與一個(gè)或以上大型項(xiàng)目開發(fā)的需求分析工作，或兩年及以上軟件開發(fā)或產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn);

　　4、有責(zé)任心，較強(qiáng)的抗壓能力強(qiáng)，具有較好的口頭溝通能力和文字表達(dá)能力。

　　5、能適應(yīng)中長(zhǎng)期出差

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)與客戶以及內(nèi)部應(yīng)用之間的溝通工作，完成意見和需求收集、編寫需求文檔;

　　2、根據(jù)需求文檔做業(yè)務(wù)分析，提供解決方案;

　　3、負(fù)責(zé)客戶使用的現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)維技術(shù)支持，參與編寫用戶操作手冊(cè)和產(chǎn)品培訓(xùn)資料，與客戶使用培訓(xùn);

　　4、參與項(xiàng)目驗(yàn)收工作，與客戶進(jìn)行溝通、確認(rèn)，完成項(xiàng)目交付，及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目實(shí)施過(guò)程出現(xiàn)進(jìn)度延期以及范圍變更。

　　任職資格：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子、通信、軟件類相關(guān)專業(yè);

　　2、具備較強(qiáng)的溝通能力和較好的人際關(guān)系;

　　3、具備一定的培訓(xùn)經(jīng)歷、開發(fā)經(jīng)歷、數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)經(jīng)歷更佳;

　　4、具備PeopleSoft系統(tǒng)、EAS系統(tǒng)、企業(yè)OA等ERP系統(tǒng)工作經(jīng)歷更佳。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇6

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)配合商務(wù)部人員實(shí)施項(xiàng)目的需求調(diào)研、溝通、分析、整理、確認(rèn)等;

　　2、細(xì)化以及挖掘客戶的需求，并能夠準(zhǔn)確的將客戶需求轉(zhuǎn)化為軟件需求;

　　3、對(duì)需求的價(jià)值進(jìn)行準(zhǔn)確的評(píng)估，合理控制需求的范圍，編寫用戶需求說(shuō)明書;

　　4、根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行原型設(shè)計(jì)，協(xié)助設(shè)計(jì)應(yīng)用程序;

　　5、對(duì)客戶需求有預(yù)見性，對(duì)系統(tǒng)的發(fā)展進(jìn)行合理規(guī)劃;

　　6、參與整個(gè)產(chǎn)品開發(fā)流程，負(fù)責(zé)需求變更、跟蹤和研發(fā)跟進(jìn)，負(fù)責(zé)端到端業(yè)務(wù)驗(yàn)收;

　　7、制定產(chǎn)品功能優(yōu)先級(jí)，明確產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃，與開發(fā)部門定期溝通，協(xié)調(diào)監(jiān)督產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度;

　　8、定期與客戶溝通，了解客戶使用反饋，并根據(jù)客戶反饋意見及建議，完成產(chǎn)品迭代，不斷提升用戶體驗(yàn);

　　任職資格:

　　1、計(jì)算機(jī)、軟件工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，2年及以軟件需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉軟件開發(fā)流程，熟悉需求管理和研發(fā)過(guò)程管理;

　　3、良好的軟件(系統(tǒng))產(chǎn)品構(gòu)思設(shè)計(jì)能力，分析問題邏輯思路清晰，有條理;

　　4、掌握需求分析方法，熟練使用Axure、Visio等應(yīng)用軟件，具有較強(qiáng)的軟件需求文檔編寫能力;

　　5、具有良好的個(gè)人素養(yǎng)和職業(yè)精神，具有良好的學(xué)習(xí)及溝通能力;

　　6、具有很好的自我驅(qū)動(dòng)力，對(duì)工作充滿激情，有強(qiáng)烈的責(zé)任感，做事認(rèn)真細(xì)心，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　7、有資深程序開發(fā)及軟件開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇7

　　職責(zé)：

　　1.有通信行業(yè)基礎(chǔ)或相關(guān)測(cè)試、運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)。

　　2.進(jìn)行客戶現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研，并進(jìn)行需求的捕獲和分析;

　　3.通過(guò)現(xiàn)有客戶需求分析，能夠拓展客戶需求，挖掘客戶潛在需求;

　　4.完成《需求調(diào)研報(bào)告》《需求規(guī)格說(shuō)明書》等需求相關(guān)文檔的編寫;

　　5.輔助開發(fā)人員及測(cè)試人員進(jìn)行需求理解;

　　6.對(duì)需求變更進(jìn)行變更跟蹤、客戶協(xié)調(diào)、及時(shí)修改《需求規(guī)格說(shuō)明書》等相關(guān)文檔;

　　7.進(jìn)行需求開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量管理。

　　技能要求：

　　使用原型、流程工具AxureRP、VISIO，進(jìn)行原型和流程制作，熟練

　　office軟件使用及常規(guī)需求文檔的編寫，熟練

　　良好的溝通能力，熟練

　　具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和高質(zhì)量的執(zhí)行力，能適應(yīng)安排的臨時(shí)工作，熟練

　　具備較強(qiáng)的適應(yīng)能力與學(xué)習(xí)能力，熟練

　　有通信行業(yè)大數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇8

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)客戶需求調(diào)研及需求反饋的分析，協(xié)助系統(tǒng)架構(gòu)師、系統(tǒng)分析師對(duì)需求進(jìn)行理解;

　　2、根據(jù)概要需求(客戶及內(nèi)部需求)編寫詳細(xì)需求規(guī)格說(shuō)明書;

　　3、與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作，編寫調(diào)研報(bào)告和項(xiàng)目解決方案;

　　4、參與系統(tǒng)功能驗(yàn)收工作及用戶手冊(cè)、新增產(chǎn)品功能培訓(xùn)資料的編寫;

　　5、配合測(cè)試人員完成測(cè)試計(jì)劃、測(cè)試用例、測(cè)試報(bào)告，發(fā)現(xiàn)及跟蹤問題缺陷等。

　　任職資格：

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)背景;

　　2、具備2年以上的IT軟件行業(yè)同職位工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備良好的產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)能力和需求分析能力，能夠?qū)⒂脩粜枨蠛侠磙D(zhuǎn)化為產(chǎn)品需求;

　　4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文檔能力;

　　5、能夠熟練使用Axure進(jìn)行原型設(shè)計(jì);

　　6、具備網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇9

　　職責(zé)：

　　1，銀行零售、對(duì)公、同業(yè)等業(yè)務(wù)分析

　　2，BI業(yè)務(wù)解決方案落地

　　3，支持業(yè)務(wù)中心進(jìn)行BI解決方案推廣

　　4，完成團(tuán)隊(duì)、領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)工作

　　任職要求：

　　1，全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

　　2，熟悉數(shù)據(jù)線業(yè)務(wù)分析及實(shí)施流程

　　3，熟悉銀行業(yè)務(wù)，尤其是對(duì)公、零售業(yè)務(wù)。

　　4，有銀行數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)平臺(tái)、數(shù)據(jù)集市、客戶風(fēng)險(xiǎn)、營(yíng)銷等相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)

　　5，可獨(dú)立完成項(xiàng)目“需求分析、模型設(shè)計(jì)”工作。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇10

　　職責(zé)：

　　1、項(xiàng)目前期與客戶溝通需求，后期系統(tǒng)培訓(xùn)與宣講;

　　2、編寫需求規(guī)格說(shuō)明書、原型圖、流程圖，并與設(shè)計(jì)師做出交互效果圖;

　　3、參與迭代開發(fā)計(jì)劃制定;

　　4、需求澄清，需求變更管理;

　　5、參與質(zhì)量保證計(jì)劃制定;

　　6、制定交付計(jì)劃，并指導(dǎo)實(shí)施工程師交付給客戶。

　　崗位要求：

　　1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年需求分析經(jīng)驗(yàn);

　　2、精通需求分析的流程與要素;

　　3、能輸出原型圖與流程圖，對(duì)需求生命周期管理有一定理解;

　　4、有開發(fā)測(cè)試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有財(cái)務(wù)系統(tǒng)或政府項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　5、PMP持證者、軟考系統(tǒng)分析師持證者優(yōu)先;有敏捷團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　6、熟悉財(cái)政業(yè)務(wù)、企業(yè)級(jí)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇11

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品需求的收集、整理、分析，編制需求規(guī)格說(shuō)明書;

　　2、協(xié)助系統(tǒng)工程師和開發(fā)人員使用Axure工具完成產(chǎn)品的界面、功能、流程設(shè)計(jì)，合理控制需求范圍;

　　3、通過(guò)客戶溝通、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)分析等方式，結(jié)合用戶需求，推進(jìn)產(chǎn)品的不斷改進(jìn)和完善;

　　4、基于項(xiàng)目對(duì)需求進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目中的需求變更、需求確認(rèn)、需求控制等需求相關(guān)工作。

　　任職資格：

　　1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，有SAAS平臺(tái)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、具有軟件需求調(diào)研、分析工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成需求文檔、需求原型工作，與客戶良好溝通;

　　3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和較好的溝通協(xié)調(diào)能力;有較強(qiáng)的責(zé)任心，能承受工作壓力;

　　4、能夠較好完成模塊需求調(diào)研及文檔編寫工作 。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇12

　　職責(zé)：

　　1、開展需求調(diào)研，完成調(diào)研報(bào)告和需求規(guī)格說(shuō)明書

　　2、向開發(fā)工程師提供咨詢、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求，向用戶匯報(bào)系統(tǒng)功能;

　　3、整理和分析客戶需求，對(duì)其分類匯總和實(shí)現(xiàn)預(yù)估，提出需求分析報(bào)告和實(shí)現(xiàn)計(jì)劃要求;

　　任職資格：

　　1、具有較強(qiáng)的溝通能力，邏輯思維能力和文檔編寫能力;

　　2、掌握需求分析方法，熟悉需求管理和研發(fā)過(guò)程管理;

　　3、熟練掌握界面原型、業(yè)務(wù)流程等制作工具;

　　4、熟練掌握SQL，能夠?qū)�ORACLE，MYSQL等數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行DML操作;

　　5、具備人力資源相關(guān)系統(tǒng)需求開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇13

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)公司軟件需求的調(diào)研、收集、整理工作;

　　2. 參與項(xiàng)目需求調(diào)研、需求討論、需求梳理、需求分析等;

　　3. 輸出產(chǎn)品或項(xiàng)目需求規(guī)格說(shuō)明書、系統(tǒng)初版原型;

　　4. 向開發(fā)工程師提供咨詢、指導(dǎo)、以及業(yè)務(wù)解釋，提供需求澄清工作;

　　5.負(fù)責(zé)需求的開發(fā)與跟蹤、完成需求變更的控制與管理;

　　6.參與需求驗(yàn)收，與開發(fā)測(cè)試團(tuán)隊(duì)一起保證最終產(chǎn)品滿足用戶需求和市場(chǎng)需要。

　　崗位職責(zé)：

　　1. 熟練掌握相關(guān)需求分析工具，能熟練撰寫需求分析、規(guī)格文檔;

　　2. 了解需求分析的基本方法和工作流程，負(fù)責(zé)過(guò)具體產(chǎn)品或項(xiàng)目的需求分析已經(jīng)規(guī)格文檔的撰寫工作;

　　3. 能熟練使用常用的原型設(shè)計(jì)工具，如Axure RP Pro等;

　　4. 善于發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品中的創(chuàng)新點(diǎn)，并能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行創(chuàng)新轉(zhuǎn)化;

　　5. 樂觀進(jìn)取、高度的工作熱情，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　6. 良好的溝通技巧和說(shuō)服力，能承受較大的工作壓力;

　　7. 有過(guò)EAM 、ERP或工業(yè)自動(dòng)化相關(guān)軟件需求分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇14

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品需求收集、調(diào)研和分析，MRD/PRD產(chǎn)品文檔撰寫，產(chǎn)品原型規(guī)劃設(shè)計(jì);

　　2、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的整體系統(tǒng)規(guī)劃，包括的后端核心系統(tǒng)規(guī)劃、移動(dòng)應(yīng)用等;

　　3、制定產(chǎn)品迭代計(jì)劃，持續(xù)提升和改善產(chǎn)品用戶體驗(yàn);

　　任職要求：

　　1、金融、經(jīng)濟(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;

　　2、4年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，至少獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)1個(gè)產(chǎn)品的完整規(guī)劃周期;

　　3、熟練使用Visio、Project、Excel、PPT等設(shè)計(jì)和應(yīng)用軟件，熟練掌握 Axure 原型制作能力;

　　4、熟悉產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程，包括需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)和系統(tǒng)測(cè)試等;

　　5、具有較強(qiáng)的溝通能力、邏輯能力和產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具備較強(qiáng)的分析加工能力;

　　6、思維敏捷，性格開朗，責(zé)任感強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，能夠承受壓力，具備學(xué)習(xí)意識(shí)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇15

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)電信運(yùn)營(yíng)商行業(yè)的需求分析，并形成詳細(xì)的需求文檔;

　　2、和客戶溝通，進(jìn)行需求挖掘，引導(dǎo)客戶;

　　3、負(fù)責(zé)CR、缺陷的跟蹤管理;

　　4、評(píng)審測(cè)試案例，對(duì)測(cè)試案例的覆蓋進(jìn)行把關(guān);

　　5、對(duì)客戶、開發(fā)人員進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)。

　　任職要求：

　　1、本科或以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上軟件需求分析經(jīng)驗(yàn)，成功參與過(guò)大型軟件項(xiàng)目的需求分析工作;有開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、熟悉軟件項(xiàng)目生命周期管理;

　　3、具備良好的的文字表達(dá)、業(yè)務(wù)理解、溝通能力;

　　4、工作有熱情，有責(zé)任心，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　5、有電信運(yùn)營(yíng)商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇16

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)客戶業(yè)務(wù)規(guī)劃或項(xiàng)目要求，開展需求調(diào)研，引導(dǎo)用戶需求，整理和分析客戶需求，對(duì)需求進(jìn)行分類匯總和實(shí)現(xiàn)預(yù)估，編制需求規(guī)格說(shuō)明書及實(shí)現(xiàn)方案，完成新功能設(shè)計(jì);

　　2、對(duì)需求進(jìn)行整理分析、建立需求原型并完善業(yè)務(wù)流程及相關(guān)內(nèi)容;

　　3、負(fù)責(zé)向客戶、內(nèi)部開發(fā)、測(cè)試團(tuán)隊(duì)講解用戶的需求及系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案;

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或通信相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、具有團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的責(zé)任感，有良好的協(xié)作溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力;

　　3、具備一定的文檔編輯能力;

　　4、2年以上電信行業(yè)需求分析經(jīng)驗(yàn)或2年以上移動(dòng)通信工程建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　5、有開發(fā)背景優(yōu)先;

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇17

　　職責(zé)：

　　1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，在產(chǎn)品經(jīng)理的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)對(duì)客戶需求進(jìn)行溝通、分析、設(shè)計(jì)，以及需求階段工作產(chǎn)品的用戶確認(rèn)

　　2. 負(fù)責(zé)需求階段各類文檔編制，根據(jù)客戶及內(nèi)部需求編寫詳細(xì)需求規(guī)格說(shuō)明書等。

　　3. 與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作，編寫調(diào)研報(bào)告和產(chǎn)品解決方案，需求實(shí)現(xiàn)跟蹤，參與產(chǎn)品研發(fā)后續(xù)所有評(píng)審工作，確保所有需求被完整貫徹。

　　4. 負(fù)責(zé)客戶及內(nèi)部需求調(diào)研及需求反饋的分析。

　　任職要求：

　　1、有良好的用戶需求分析把握能力，能夠獨(dú)立完成需求調(diào)研，捕獲用戶需求痛點(diǎn)，拓展需求，挖掘潛在需求;

　　2、有文案功底，能夠清晰準(zhǔn)確表述項(xiàng)目需求、編寫項(xiàng)目所需的需求報(bào)告、建設(shè)方案、ppt等;

　　3、熟練使用辦公工具(office，PPT等)

　　4、有物聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇18

　　1)負(fù)責(zé)調(diào)研和收集客戶需求，梳理業(yè)務(wù)流程和系統(tǒng)設(shè)計(jì)，完成需求規(guī)格說(shuō)明書;

　　2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料的編寫、收集、整理、歸檔;

　　3)與開發(fā)人員對(duì)接需求，負(fù)責(zé)開發(fā)過(guò)程中的需求把控、測(cè)試、bug跟蹤及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施;

　　4)溝通表達(dá)能力良好，思維邏輯清晰，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;

　　5)熟悉物流、公路運(yùn)輸業(yè)務(wù)等優(yōu)先;

　　6)兩年以上項(xiàng)目需求、實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

　　7)svn;Axure;office辦公軟件等基本軟件使用。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇19

　　職責(zé)：

　　1.收集需求，保證用戶合理需求得到滿足。協(xié)調(diào)客戶確定其業(yè)務(wù)需求，必要時(shí)協(xié)調(diào)客戶按統(tǒng)一要求完成需求分析說(shuō)明書并確定需求基線;

　　2.支持售前的業(yè)務(wù)需求工作，幫助產(chǎn)品組依據(jù)市場(chǎng)情況，優(yōu)化產(chǎn)品線;

　　3. 向開發(fā)工程師、測(cè)試工程師講解業(yè)務(wù)需求，確保系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)與需求保持一致。

　　崗位要求：

　　1. 1年及以上需求分析工作經(jīng)驗(yàn)，具備較好的文檔編寫能力，如編寫需求文檔等;

　　2. 熟練使用OFFICE系列辦公軟件;

　　3. 具備學(xué)習(xí)能力，對(duì)新技術(shù)有探索欲望;

　　4. 具備高度責(zé)任心，獨(dú)立解決實(shí)際問題的能力;

　　5. 具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

　　6. 會(huì)使用UI原形設(shè)計(jì)工具，如Axure等;

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇20

　　職責(zé)：

　　1.為銀行及非銀金融機(jī)構(gòu)提供信貸管理、全面風(fēng)險(xiǎn)管理、監(jiān)管合規(guī)服務(wù)等業(yè)務(wù)咨詢;

　　2.為信貸管理、風(fēng)險(xiǎn)管理的綜合解決方案的實(shí)施，提供業(yè)務(wù)咨詢、規(guī)則解析和需求分析，進(jìn)行方案設(shè)計(jì)、文檔編寫;

　　3.參與金融風(fēng)險(xiǎn)的綜合服務(wù)方案研發(fā)、架構(gòu)流程、方法規(guī)則等的設(shè)計(jì)。

　　崗位要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)、信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè);

　　2.2年以上需求分析經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的溝通能力、理解能力，有良好的報(bào)告撰寫能力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鬟壿?

　　3.有扎實(shí)的業(yè)務(wù)分析或數(shù)據(jù)分析能力，有金融業(yè)務(wù)咨詢公司、銀行或非銀金融機(jī)構(gòu)等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4.參與過(guò)信貸管理系統(tǒng)建設(shè)、信貸風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)項(xiàng)目的優(yōu)先。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇21

　　職責(zé)：

　　1. 與客戶溝通，確定需求邊界。根據(jù)客戶的表述進(jìn)行需求文檔的編寫和需求的拆分，對(duì)需求變更進(jìn)行影響分析;

　　2. 根據(jù)概要需求(客戶及內(nèi)部需求)編寫詳細(xì)需求規(guī)格說(shuō)明書;

　　3. 系統(tǒng)規(guī)劃，與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作，編寫調(diào)研報(bào)告和項(xiàng)目解決方案;

　　4. 負(fù)責(zé)客戶(及內(nèi)部)需求調(diào)研及需求反饋的分析;

　　5. 根據(jù)產(chǎn)品定義實(shí)現(xiàn)詳細(xì)需求分析文檔、用戶手冊(cè)編寫并協(xié)助解決測(cè)試問題。

　　任職資格：

　　1、2年左右軟件需求分析工作經(jīng)驗(yàn)，參與過(guò)政府軟件項(xiàng)目?jī)?yōu)先，有較強(qiáng)的用戶需求判斷、引導(dǎo)、控制能力，以及豐富的客戶及內(nèi)部溝通經(jīng)驗(yàn)，能快速的把握需求的核心要點(diǎn)。

　　2. 熟悉軟件工程理論，掌握軟件需求分析方法;

　　3. 熟悉需求調(diào)研方法，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計(jì)能力;

　　4. 精通Axure、sketch等原型設(shè)計(jì)工具，能畫出較高質(zhì)量良的高保真原型圖，

　　5. 精通VISO、MindManager、Xmind、project等流程設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理軟件，以及輸出需求管理中間文檔比如：軟件需求說(shuō)明書;

　　6. 思維邏輯清晰、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的溝通表達(dá)能力與業(yè)務(wù)理解能力。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇22

　　職責(zé)：

　　1. 根據(jù)客戶業(yè)務(wù)的發(fā)展策略完成業(yè)務(wù)需求分析，深刻切入業(yè)務(wù)場(chǎng)景構(gòu)建，參與系統(tǒng)策劃研究;

　　2. 具有較強(qiáng)的溝通能力，負(fù)責(zé)與客戶對(duì)接產(chǎn)品相關(guān)功能與規(guī)劃模塊構(gòu)建工作，完成產(chǎn)品需求文檔、原型設(shè)計(jì)等產(chǎn)品相關(guān)文檔的撰寫;

　　3. 對(duì)需求負(fù)責(zé)，推進(jìn)并協(xié)調(diào)項(xiàng)目各協(xié)作方業(yè)務(wù)規(guī)劃和執(zhí)行，推進(jìn)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品技術(shù)方案和計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行，確保項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量，保證平臺(tái)功能順利發(fā)布上線;

　　4. 與各業(yè)務(wù)部門緊密合作，完成對(duì)應(yīng)需求上線后的用戶反饋和產(chǎn)品業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)流程分析，持續(xù)優(yōu)化;

　　5. 參與需求的開發(fā)設(shè)計(jì)、功能測(cè)試及上線運(yùn)行支撐等;

　　6.部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。

　　任職要求：

　　1. 2年工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商需求分析經(jīng)驗(yàn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　2. 有很強(qiáng)的敏感度，良好的自我管理能力、環(huán)境適應(yīng)和執(zhí)行能力;

　　3. 具備與多團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)驗(yàn)，良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　4. 溝通交流能力強(qiáng)，有與客戶方直接交流、討論業(yè)務(wù)需求的經(jīng)驗(yàn);

　　5. 有移動(dòng)通信業(yè)務(wù)知識(shí)背景、有過(guò)大型項(xiàng)目需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃等管理者經(jīng)驗(yàn)者，或有一定技術(shù)背景者優(yōu)先.

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇23

　　1、負(fù)責(zé)O2O及電商ERP系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求分析和評(píng)估及管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)相關(guān)系統(tǒng)的需求調(diào)研、分析和管理工作，對(duì)需求文檔進(jìn)行管理;

　　3、對(duì)需求進(jìn)行分析、管理，估算需求執(zhí)行的成本和工作量，跟蹤及控制變更;

　　4、配合產(chǎn)品經(jīng)理估算項(xiàng)目的需求開發(fā)成本和周期，并跟進(jìn)項(xiàng)目/任務(wù)執(zhí)行進(jìn)度;

　　5、負(fù)責(zé)需求優(yōu)先級(jí)等;

　　6、負(fù)責(zé)向開發(fā)和測(cè)試團(tuán)隊(duì)講解業(yè)務(wù)需求和業(yè)務(wù)流程;

　　7、負(fù)責(zé)跟進(jìn)維護(hù)型需求的設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試、上線整個(gè)流程，保障需求與實(shí)現(xiàn)的一致性。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇24

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)項(xiàng)目組進(jìn)行部門產(chǎn)品或項(xiàng)目的需求分析與設(shè)計(jì)，與用戶進(jìn)行溝通，了解用戶對(duì)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)需求，并進(jìn)行分析、討論、整理;

　　2、編寫相關(guān)文檔，按照軟件過(guò)程進(jìn)行需求管理，參與項(xiàng)目管理、需求匯報(bào)與評(píng)審;

　　3、編寫項(xiàng)目建設(shè)方案，項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃，需求說(shuō)明書，業(yè)務(wù)流程說(shuō)明書;

　　4、研究同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)者產(chǎn)品，參與部門產(chǎn)品線規(guī)劃;

　　5、研究分析行業(yè)發(fā)展，能夠快速形成相應(yīng)的行業(yè)解決方案。

　　任職要求：

　　1、主動(dòng)好學(xué)上進(jìn)，耐心細(xì)致，有較強(qiáng)責(zé)任心;工作勤奮，善于思考問題;有時(shí)間觀念，獨(dú)立性強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　2、有扎實(shí)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等專業(yè)知識(shí)，2年以上系統(tǒng)分析和需求分析工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉項(xiàng)目開發(fā)管理的流程，對(duì)大型軟件項(xiàng)目的開發(fā)周期(需求收集和分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試、部署、系統(tǒng)支持、文檔管理)有深入的了解;

　　4、具備高度的責(zé)任感及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作態(tài)度積極，有良好的語(yǔ)言溝通和協(xié)調(diào)能力，能快速解決問題;

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇25

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)客戶產(chǎn)品演示、需求調(diào)研，采集客戶需求及痛點(diǎn)。

　　2、根據(jù)用研結(jié)果，給出解決方案，生成需求說(shuō)明書、產(chǎn)品說(shuō)明書、產(chǎn)品原型

　　3、帶領(lǐng)開發(fā)團(tuán)隊(duì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量地將產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)并交付客戶現(xiàn)場(chǎng)

　　4、產(chǎn)品上線階段，為客戶做產(chǎn)品培訓(xùn)

　　任職條件：

　　1、有醫(yī)療，醫(yī)保或保險(xiǎn)行業(yè)咨詢背景優(yōu)先。

　　2、有PMP、NPDP證書優(yōu)先

　　3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)應(yīng)變能力;

　　4、具有親和力，形象佳，思路清晰，行業(yè)道德意識(shí)強(qiáng);

　　5、具備良好的文檔能力，能夠熟練使用Axure、Oracle、PPT等工具

　　6、工作踏實(shí)細(xì)致，有獨(dú)立進(jìn)行問題分析和系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力，能短期而頻繁的出差。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇26

　　職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)品研發(fā)的業(yè)務(wù)定義，需求管理、評(píng)估，進(jìn)行現(xiàn)狀分析和未來(lái)規(guī)劃，編制軟件解決方案;

　　根據(jù)概要需求(客戶及內(nèi)部需求)編寫詳細(xì)需求規(guī)格說(shuō)明書以及頁(yè)面交互。

　　規(guī)劃業(yè)務(wù)體系，業(yè)務(wù)流程梳理及應(yīng)用場(chǎng)景設(shè)計(jì)，與研發(fā)團(tuán)隊(duì)協(xié)作進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā);

　　在研發(fā)過(guò)程中，確保產(chǎn)品研發(fā)的合理架構(gòu)，優(yōu)化方案、資源落實(shí)和項(xiàng)目進(jìn)度;

　　產(chǎn)品上線后，跟蹤其市場(chǎng)效果、用戶反饋，根據(jù)業(yè)務(wù)需要持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品，提升用戶體驗(yàn)。

　　任職需求：

　　本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，從事業(yè)務(wù)分析師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年;

　　具備交通管理行業(yè)線(包含但不限于行車駕駛員違章等)、支付、健康行業(yè)需求分析及研發(fā)經(jīng)驗(yàn);

　　有撰寫需求說(shuō)明書和用戶培訓(xùn)文檔的經(jīng)驗(yàn);

　　熟悉產(chǎn)品交互設(shè)計(jì)的整體流程，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行業(yè)務(wù)分析和需求管理;

　　有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，語(yǔ)言溝通能力及業(yè)務(wù)規(guī)劃能力。

　　熟練使用各類辦公軟件(Word、Excel、PPT、Visio等)

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇27

　　職責(zé)：

　　1、搜集與定義業(yè)務(wù)目標(biāo)、業(yè)務(wù)規(guī)則、業(yè)務(wù)流程，將獲得的需求清晰、準(zhǔn)確的形成“業(yè)務(wù)需求”和“用戶需求”，并完成與客戶的確認(rèn)過(guò)程;

　　2、編寫“需求規(guī)格說(shuō)明書”，以專業(yè)知識(shí)協(xié)助產(chǎn)品、產(chǎn)品組件、接口的需求開發(fā);

　　3、收集行業(yè)信息，發(fā)展趨向，研究用戶行為習(xí)慣，進(jìn)行新業(yè)務(wù)軟件的需求分析;基于產(chǎn)品為客戶提供咨詢服務(wù)，指導(dǎo)用戶使用產(chǎn)品創(chuàng)造業(yè)務(wù)價(jià)值，形成產(chǎn)品的業(yè)務(wù)價(jià)值案例庫(kù);

　　4、針對(duì)設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試人員進(jìn)行業(yè)務(wù)和需求方面的培訓(xùn)并提供內(nèi)部咨詢;

　　5、參與各級(jí)別需求的評(píng)審和確認(rèn);

　　6、維護(hù)業(yè)務(wù)需求、用戶需求的跟蹤矩陣，依據(jù)需求接受標(biāo)準(zhǔn)，接受并控制各級(jí)別需求的變更;

　　7、參與技術(shù)解決方案的評(píng)審;

　　8、編寫測(cè)試用例、進(jìn)行系統(tǒng)集成測(cè)試與系統(tǒng)支持。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、財(cái)務(wù)管理及其他相關(guān)專業(yè);

　　2、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、創(chuàng)新意識(shí)、承壓能力、及團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　3、具備良好的學(xué)習(xí)能力及較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí);能充分發(fā)掘用戶潛在需求、有較強(qiáng)的客戶需求引導(dǎo)能力、項(xiàng)目跟蹤能力;

　　4、熟練使用Office Word，Excel，Powerpoint工具，有較好的文檔編寫能力;

　　5、具備獨(dú)立分析、總結(jié)問題、編寫說(shuō)明文檔的能力;

　　6、有Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)PL/SQL經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　7、能適應(yīng)出差。

需求分析師崗位的職責(zé)說(shuō)明 篇28

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)行業(yè)的需求調(diào)研及相關(guān)競(jìng)品的分析;

　　2、管理日常需求的相關(guān)進(jìn)度，篩選有意義的需求，判斷優(yōu)先級(jí)，提高開發(fā)資源使用效率;

　　3、與產(chǎn)品經(jīng)理配合，理解產(chǎn)品整體設(shè)計(jì)理念、分析細(xì)節(jié)需求;

　　4、PRD、BRD編寫、推動(dòng)產(chǎn)品和開發(fā)進(jìn)行評(píng)審，驗(yàn)證已開發(fā)的需求完整度。

　　任職要求：

　　1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，有負(fù)責(zé)的產(chǎn)品上線經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、能夠熟練使用Axure、Mindmanger、Xmind等原型和腦圖工具進(jìn)行需求輸出;

　　3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的實(shí)現(xiàn)過(guò)程，包括從用戶調(diào)研、需求分析，產(chǎn)品設(shè)計(jì)、上線測(cè)試的全過(guò)程;

　　4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，具有一定的工作抗壓能力;

　　5、邏輯分析能力強(qiáng)，語(yǔ)言表達(dá)能力好;

　　6、精通office相關(guān)文檔編輯軟件，如word、excel、ppt。