前臺接待職責要求(通用30篇)
前臺接待職責要求 篇1
1、負責集團總部及校區日常接待、相關信息的記錄;
2、負責校區日常用品的補充和維護及申領等;
3. 負責校區物品和教室等環境衛生的檢查監督;
4. 負責文檔類及活動協助(資料打印,活動組織等);
5. 負責辦公用品及日用品的采購;
6. 負責公司會議及活動協助;
7. 其他日常行政類協助;
前臺接待職責要求 篇2
1、在銷售前臺接待到店客戶,向客戶介紹銷售顧問;
2、接聽客戶來電,回答客戶問題;
3、填寫客流量、展廳接待日志;
4、管理銷售展廳公共物品、試乘試駕車輛鑰匙,公共物品、試乘試駕車使用手續的辦理、資料收集;
5、配合客服部、銷售部執行密采流程檢測。
前臺接待職責要求 篇3
1、接轉電話,收發傳真及信件,接待來訪客人;
2、文檔資料整理存放,通知發放;
3、協助完成辦公資產、辦公用品與雜物的采購、維護和管理;
4、起草、傳達行政通知、相關文件或備忘錄;
5、維護公司日常辦公秩序和辦公環境;
6、完成上級領導交派的其他事務。
前臺接待職責要求 篇4
1. 負責前臺接待(包括快遞、信件、報刊)以及訪客接待;
2. 負責會議室的預定,安排工作;
3. 負責辦公用品及勞保用品的登記、保管及發放,及時提出采購計劃申請;
4. 負責公司的飲用水管理,保證飲用水的及時供應;
5. 負責公司員工考勤匯總;
6. 負責員工午餐、晚餐的預定;
7. 完成上級主管臨時交辦的其他任務。
前臺接待職責要求 篇5
1、負責固定資產管理和預算管控;
2、負責公務、接待用車調度、安排;
3、負責客戶來訪預約、接待、引導;
4、負責辦公環境衛生維護監督;
5、負責會議室的使用、登記、日常維護管理;
6、其他臨時工作。
前臺接待職責要求 篇6
1、負責前臺電話的接聽,做好來電咨詢相關工作;
2、負責來訪客戶的接待、基本咨詢、引見和送別,懂得基本商務禮儀;
3、保持公司清潔衛生,展示公司良好形象;
4、完成上級交給的其它事務性工作。
前臺接待職責要求 篇7
1、對需要維修保養的車輛進行問診,環車檢查,開工單;
2、按照客戶的描述確定施工項目;
3、對維修進度的把控,過程中有問題及時與客戶溝通;
4、維修交車后對施工項目進行驗收;
5、陪同客戶結算,送客戶;
6、定期對客戶進行回訪。
前臺接待職責要求 篇8
1、負責公司前臺接待及電話接轉;
2、收發傳真,復印文檔,收發信件、報刊、文件等;
3、及時更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯系信息;
4、受理會議室預約,協調會議時間,下發會議通知,布置會議室;
5、負責訂水、訂報,信件、包裹的安排及與快遞公司的聯系;
6、負責各級主管交辦出差安排等各項工作;
7、完成上級交給的其它事務性工作。
前臺接待職責要求 篇9
1、訪客接待工作(及時通知、待客禮儀到位,及時遞送茶和及時清理洽談室)及登記信息;
2、前臺管理、日常消耗品及相關辦公用品的采購;
3、快遞費用核對準確、報銷等事宜;
4、前臺區域環境維護(書籍擺放美觀、環境整潔、無雜物堆放);
5、負責管理會議室場所并做好會議場所環境維護。
前臺接待職責要求 篇10
1.根據客戶需求給進店車輛開具工單;
2.推薦客戶辦理店內會員卡及套餐項目;
3.對施工完畢車輛進行收費結算;
4.統計每日的營業銷售數據;
5.對客戶進行預約回訪,調查客戶滿意度。
前臺接待職責要求 篇11
1、嚴格執行公司的各項規章制度;
2、服從主管的工作安排及認真完成每項工作;
3、在所指派的服務區域內招呼客人,留意客人飲品情況,服從上司指派,為客人提供良好服務;
4、按照工作程序和標準做好各項工作,如飲品準備、接待臺擺臺、收拾餐具,準備餐具及作好清潔衛生等;
5、注意客人情緒狀態。盡量幫助客人解決等待過程中的各類問題;若自己不能解決的可及時反饋至相關人員;
6、盡量避免用具破損,輕拿輕放,對自己工作盡責;
7、負責好各項收尾工作,請做好當值衛生。
前臺接待職責要求 篇12
1、前臺工作-前臺接待、日常事務;
2、行政工作-固定資產及辦公用品的管理、盤點、發放,辦公室環境、員工活動組織、福利發放等;
3、上級交辦的其他日常工作。
前臺接待職責要求 篇13
1、根據公司年度經營預算,制定并組織實施售后服務部的年度工作計劃,對售后服務的各項經營指標負責;
2、分析業務計劃落實情況和經營短板、管理弱項,提出解決措施,布置下階段工作;
3、檢查、督促部門員工嚴格執行主機廠售后服務流程,規范作業,管控業務風險;
4、組織開展各項專項培訓、嚴格執行施工作業流程和質檢制度,提高一次修復率;
5、做好客戶資源的開發與利用工作,提高客戶回廠頻次,提高售后收入,培育客戶價值鏈;
6、積極配合主機廠針對產品重大質量問題及服務糾紛的處理;
前臺接待職責要求 篇14
1、負責公司前臺接待工作,信息統計,記錄客戶電話訪問及來訪信息。
2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員。
3、負責前臺電話的接聽以及轉接。
4、完成相應的工作報表。
5、完成領導安排的相應工作。
前臺接待職責要求 篇15
1、接待工作:訪客進入接待廳,應抬頭行注目禮“您好,請問找誰?”,并請訪客入坐,請示后引入相關區域,在一分鐘內端上茶水,并負責加水、更新煙缸;
2、衛生清潔工作:煙缸不得超過五個煙蒂,訪客離去后,三分鐘內清洗好煙缸、茶杯;
3、總機服務工作:鈴響三聲內務必接聽,“您好,‘XX公司‘。”;若自動轉撥,三分鐘內務必轉為人工;來電找“總經理”,判定是廣告類,不應直接轉入,應問清何事后轉接相關部門;
4、傳真信息務必在五分鐘內送達相關人員;
5、負責收發管理報紙、信函;
6、安全工作:下班前檢查復印機關機,關掉所有電源,負責關好門窗;
7、理解行政助理(助理招聘)安排的其它工作。
前臺接待職責要求 篇16
1、負責皮膚管理中心客人的接待、咨詢、服務;
2、客戶相關信息的錄入管理,建立客戶檔案;
3、負責會員數據庫辦理、會員分類分級管理、會員后續跟蹤服務;
前臺接待職責要求 篇17
1、負責電話接聽、客人來訪迎送等招待工作;
2、負責企業雜志、報刊、快遞等文件的收發工作;
3、負責前臺區域資產管理,設備維護;
4、負責日常會議服務、公司大型活動禮賓服務;
5、協助上級領導完成其他行政工作。
前臺接待職責要求 篇18
1、文秘、行政管理及相關專業大專以上學歷;
2、一年以上相關工作經驗;
3、熟悉前臺工作流程,熟練使用各種辦公自動化設備;
4、工作熱情積極、細致耐心,具有良好的溝通能力、協調能力,性格開朗,相貌端正,待人熱誠;
5、熟練使用相關辦公軟件。
前臺接待職責要求 篇19
l 接聽外部電話,按標準禮貌用語對銷售咨詢來電進行專業、及時的答復
l 對需要轉接的電話進行準確的接轉
將客戶信息公平合理的分配給銷售顧問
前臺接待職責要求 篇20
1、負責顧客接待及電話接聽,并做好預約登記
2、學習辦公軟件的操作,負責做每日報表及相關表格的填寫
3、及時更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯系信息;
4、負責訂水、訂報,信件、包裹的安排及與快遞公司的聯系;
5、完成上級交給的其它事務性工作。
前臺接待職責要求 篇21
1、負責公司前臺接待及電話接轉;
2、收發傳真,復印文檔,收發信件、報刊、文件等;
3、及時更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯系信息;
4、受理會議室預約,協調會議時間,下發會議通知,布置會議室;辦理會務
5、負責訂水、訂報,信件、包裹的安排及與快遞公司的聯系;
6、負責各級主管交辦出差安排等各項工作;
7、完成上級交給的其它事務性工作。
前臺接待職責要求 篇22
1、負責客戶及其他人員的接待及登記工作;
2、負責公司前臺來電,及時接聽來電,并做好記錄;
3、及時收集客戶信息并做好客戶反饋工作;
4、及時向相關人員傳達接到的信息;
5、及時完成領導安排的其他任務;
前臺接待職責要求 篇23
- 接聽咨詢電話,并轉接
-負責來訪人員登記工作
-協助總務文件及郵件的收發作業
-前臺及洽談區環境監督
- 協助處理總務組臨時的其它事宜
前臺接待職責要求 篇24
1、負責進廠維修車輛的接車工作,為客戶提供專業服務咨詢,并對車輛進行故障診斷;
2、為進廠車輛創建完整詳細的維修工單,了解車輛維修進度;
3、檢查維修項目和內容,安排最終檢驗和試車并檢查結算單,對結算單進行解釋并將車輛交付客戶。
前臺接待職責要求 篇25
1、接待來訪辦公室的客人;
2、收寄郵件、包裹、快遞等,隨時整理保持辦公室整潔。
3、辦公室各類文件報簽工作,負責領導的行政日常事務
4、辦公室會議準備:接待參會人員、安裝并保管投影儀和電腦等物品。
5、辦公室日常行政文書工作。
前臺接待職責要求 篇26
1、來電來訪的處理與接待:
2、負責分校行政方面的相關內容(例如、校區環境、辦公用品申領,購買審核、復印機等耗材報修等);
3. 負責分校收據的保管、領用登記,對使用后的收據留底進行核對并登記及保管;
前臺接待職責要求 篇27
1、接聽電話及處理語音信箱的信息
2、接待當日進店客戶
3、統計當日客戶進店量
4、收發快遞及傳真
5、保持工作區域整潔
6、負責車主精品店的維護和設備,確保符合標準
7、負責銷售部行政事務以及上級領導交辦的其他事項
前臺接待職責要求 篇28
1國際商務中心.寫字樓宇.大堂前臺接待、咨詢解答等相關工作;
2、嚴格遵守各項制度和操作程序;
3、 保持前臺清潔整齊,檢查所需表格、文具和宣傳品是否齊全,并報告客服經理;
4、認真細致做好交接班工作,保證工作的延續性;
前臺接待職責要求 篇29
為更好的完成領導交給我們的任務,全面做好各項接待任務,完善部內的工作責任制,提高我店的知名度和影響力,我部結合實際況特制定計劃如下:
一、協助經理做好前廳的整體運營工作,并對人員進行合理的安排,安排好店員工的住宿問題;
二、每天能按時做3次例會,并在例會中提出一天工作的不足,并及時采取相應的應對措施,同時要對當天的工作進行總結,做好記錄;
三、制定店內工作表。讓前廳員工按照當天的工作表進行工作,并把重要事情標注在工作表內。制定店內工作表是為了能更好的熟知當天的工作任務,這樣也能體現工作的透明度和工作進度;
四、掌握每天的客流量和營業額,并對周客流量和月客流量進行統計,制定相應的營銷方案,同時根據周周之間、月月之間的營業額進行對比,找出其中的不足,做出總結和相應的應對措施;
五、做好本部門的消防安全的“三一”工作,做到每天一檢查,每周一培訓,每月一演習,并做好相應的記錄;
六、督導迎送服務。貫徹執行服務程序,滿足客人的合理要求;
七、參加前廳的接待工作,并把在工作中發現的問題進行記錄,同時做出相應的改進方案;
八、制定培訓計劃。正確的對員工進行一系列的培訓,對工作中發現的問題進一步的加強,避免以后工作中出現。協助員工樹立正確的價值觀和酒店道德;
九、與前臺收銀的緊密配合,要對每天的營業額進行記錄。掌握當天備用金的領用,合理安排零錢,保證收銀員的正常結賬;
十、對客人投訴的處理。客投主要分為:“當面投訴”“電話投訴”“書面投訴”三種,酒店主要以當面投訴較多。無論哪種投訴,都要站在客人的立場,首先要在感情上獲得好感和信任,對于客人提出的要求,如果能當面解決的就立即解決。如果解決不了,要通知上級領導,并與領導做出相應的解決方案,在給客人解決。
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前臺接待職責要求 篇30
1、負責新老顧客咨詢或治療的預約工作,保證充分利用診所人力、物力資源。
2、負責在前臺區域客戶迎接、引領工作,與醫生助理共同服務好顧客。
3、負責前臺收銀工作,確保符合規定、單據齊全、金額準確、現金安全。
4、負責診所其他行政后勤支持。