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行政專(zhuān)員的工作職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-06-11

行政專(zhuān)員的工作職責(zé)(精選26篇)

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇1

  1、負(fù)責(zé)公司的日常行政人事管理工作,貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行;

  2、協(xié)助上級(jí)構(gòu)建和完善符合公司實(shí)際情況的人力資源架構(gòu)、人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè),并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行;

  3、進(jìn)行簡(jiǎn)歷甄別及人才測(cè)試、面試、篩選、錄用等工作;

  4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理、人員入職、離職、考勤、績(jī)效管理等工作;

  5、負(fù)責(zé)各部門(mén)的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù);

  6、辦公用品采購(gòu)、辦公區(qū)域維護(hù)、辦公設(shè)備資產(chǎn)管理等日常工作的執(zhí)行。

  7、負(fù)責(zé)公司的各類(lèi)文件、資料的整理及統(tǒng)計(jì)管理工作;組織公司各類(lèi)證照、資質(zhì)年檢及相關(guān)辦理工作;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇2

  1、協(xié)助公司決策層制定公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),并監(jiān)督執(zhí)行與檢查;

  2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定人力資源、行政工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案;

  3、協(xié)助建立有效的組織機(jī)構(gòu),牽頭制定與完善各部門(mén)及崗位職能;

  4、組織制定完善公司各項(xiàng)管理制度;

  5、建立和優(yōu)化公司績(jī)效管理體系,組織實(shí)施并對(duì)各部門(mén)績(jī)效考核過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督控制;

  6、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,負(fù)責(zé)人力資源的招聘和重要崗位的選拔;

  7、建立和優(yōu)化公司培訓(xùn)體系,負(fù)責(zé)公司全員的職前和在職培訓(xùn);

  8、負(fù)責(zé)公司薪酬和福利管理,建立具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系;

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇3

  1. 負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部數(shù)據(jù)支持服務(wù),按要求整理各類(lèi)常規(guī)性數(shù)據(jù)報(bào)表、活動(dòng)報(bào)表,保證報(bào)表提供的準(zhǔn)確性與及時(shí)性;

  2. 負(fù)責(zé)各類(lèi)銷(xiāo)售系統(tǒng)、內(nèi)部系統(tǒng)的維護(hù)與管理,確保信息的準(zhǔn)確與完整;

  3. 協(xié)助總部職能部門(mén),參與日常行政事務(wù)、后勤支持、財(cái)務(wù)相關(guān)的支持工作;

  4. 依據(jù)業(yè)務(wù)需要,完成上級(jí)分配的其它臨時(shí)性支持安排。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇4

  1.根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展計(jì)劃,全面主持本部門(mén)工作,制定人才發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行;

  2.向公司決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;

  3.全面負(fù)責(zé)招聘、績(jī)效考核、培訓(xùn)和發(fā)展、薪酬、員工福利等戰(zhàn)略和政策的制定并督導(dǎo)下級(jí)實(shí)施,在實(shí)施過(guò)程中及時(shí)聽(tīng)取反饋意見(jiàn)、修正并完善制度、流程;

  4.根據(jù)公司現(xiàn)狀、定位、發(fā)展需要和運(yùn)營(yíng)狀況以及市場(chǎng)薪酬情況,提出工資薪酬計(jì)劃,做到薪酬政策符合公司的整體發(fā)展,使其具有外部競(jìng)爭(zhēng)力和內(nèi)部公平性;

  5.負(fù)責(zé)公司級(jí)活動(dòng)及會(huì)議的籌備、支持、跟進(jìn)等工作;

  6.塑造、維護(hù)、發(fā)展,公司文化;

  7.上級(jí)交辦的其它事項(xiàng)。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇5

  1、負(fù)責(zé)校區(qū)的行政專(zhuān)員管理工作;

  2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)各校區(qū)現(xiàn)有和新入職行政專(zhuān)員;

  3、監(jiān)督、巡查管理各校區(qū)行政專(zhuān)員工作;

  4、負(fù)責(zé)校區(qū)總部行政工作及制度的宣傳和貫徹。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇6

  1、建立和完善公司各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度和流程,貫徹執(zhí)行并持續(xù)優(yōu)化;

  2、統(tǒng)籌公司日常行政事務(wù),包括接待、辦公用品采購(gòu)與領(lǐng)用、固定資產(chǎn)管理、辦公環(huán)境維護(hù)、員工福利管理及后勤保障等;

  3、負(fù)責(zé)行政公文及重點(diǎn)工作通知的撰寫(xiě)和發(fā)布,跟進(jìn)上傳下達(dá),保障公司信息發(fā)布的明確度和及時(shí)性;

  4、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、員工活動(dòng)安排等;

  5、上級(jí)交代的其他事項(xiàng)等

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇7

  1、協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門(mén)之間的綜合協(xié)調(diào),落實(shí)公司規(guī)章制度,加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的督促和檢查,溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達(dá)和下情上報(bào);負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦,查辦和落實(shí),加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)絡(luò);

  2、負(fù)責(zé)全公司組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂;負(fù)責(zé)公司車(chē)輛的管理;負(fù)責(zé)ISO質(zhì)量管理體系年審;

  3、管理公司辦公環(huán)境; 日常辦公用品采購(gòu),庫(kù)存管理;

  4、配合各部門(mén)組織參與公司活動(dòng)的策劃、組織工作以及會(huì)務(wù)安排;年會(huì)籌劃組織。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇8

  1,辦公室日常管理。

  2,數(shù)據(jù)、資料的收集和整理及上網(wǎng)發(fā)布帖子。

  3,人員招聘

  4,月底考勤整理、工資及傭金的核算

  5,協(xié)助經(jīng)理完成各項(xiàng)工作。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇9

  1、負(fù)責(zé)人事行政部管理和日常事務(wù),協(xié)助統(tǒng)籌各部門(mén)之間的綜合協(xié)調(diào),落實(shí)公司規(guī)章制度;

  2、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略、政策和框架搭建工作,滿足各部門(mén)用人需求;

  3、負(fù)責(zé)起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;

  4、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;

  5、制度流程建設(shè)、各類(lèi)會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理、公司各類(lèi)采購(gòu)統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)等行政管理;

  6、確定公司年度招聘計(jì)劃、公司人工成本以及行政費(fèi)用預(yù)算與管理;

  7、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工活動(dòng),改善團(tuán)隊(duì)氣氛,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力;

  8、總經(jīng)理安排的其他日常事務(wù)工作。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇10

  1、負(fù)責(zé)商管項(xiàng)目人力行政全面統(tǒng)籌管理工作;

  2、協(xié)助配合完成總經(jīng)理的任務(wù)指標(biāo),做好全方位后勤保障;

  3、建立人才梯隊(duì)機(jī)制,持續(xù)推動(dòng)公司后備干部和高潛人才的選拔、評(píng)估、培養(yǎng)工作;

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司企業(yè)文化建設(shè)、員工活動(dòng)等。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇11

  辦公室事務(wù)(辦公室環(huán)境,辦公室公共資源購(gòu)置配發(fā)管理)

  公司文件起草經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后發(fā)文,歸檔

  公司資料收集,整理,歸檔(學(xué)習(xí)資料,宣傳資料,參考資料等)

  負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的管理,定期盤(pán)點(diǎn),維護(hù)及檢查

  公司宣傳,形象制作

  會(huì)議支持,會(huì)議資料制作

  協(xié)助辦公室其他行政事務(wù)的安排及執(zhí)

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇12

  (1)繳費(fèi)與訓(xùn)練協(xié)議管理

  ·負(fù)責(zé)學(xué)費(fèi)的收繳、票據(jù)、日現(xiàn)金流記錄管理,嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度及流程。

  ·負(fù)責(zé)訓(xùn)練協(xié)議與會(huì)員卡的領(lǐng)取、保管、發(fā)放。

  ·負(fù)責(zé)訓(xùn)練協(xié)議的簽署,嚴(yán)格遵照協(xié)議管理制度。

  ·負(fù)責(zé)會(huì)員卡的刷卡校對(duì),并核準(zhǔn)教務(wù)軟件。

  (2)行政后勤

  ·負(fù)責(zé)校區(qū)各項(xiàng)規(guī)章制度及通知的執(zhí)行與監(jiān)督工作(包括考勤、會(huì)議、衛(wèi)生、水電管控等)。

  ·負(fù)責(zé)前臺(tái)接待工作及茶水間管理,對(duì)來(lái)訪家長(zhǎng)及客人進(jìn)行主動(dòng)熱性的循環(huán)式服務(wù)。

  ·負(fù)責(zé)校區(qū)行政物質(zhì)采購(gòu)及出入庫(kù)登記管理、固定資產(chǎn)及易耗品的盤(pán)點(diǎn)及維護(hù)。

  ·對(duì)中心校容校貌,日常衛(wèi)生的監(jiān)管與維護(hù),動(dòng)態(tài)宣傳欄的跟新與維護(hù)負(fù)全責(zé)。

  ·負(fù)責(zé)校區(qū)內(nèi)媒體定時(shí)播放,會(huì)議、活動(dòng)及講座的現(xiàn)場(chǎng)支持。

  ·負(fù)責(zé)校區(qū)中午值日的安排與監(jiān)督。

  ·按時(shí)執(zhí)行公司“7S”管理制度檢查并監(jiān)督處罰

  (3)報(bào)表管理

  ·負(fù)責(zé)任課教師日授課人次的核準(zhǔn)與記錄。

  ·負(fù)責(zé)日收費(fèi)記錄表的登記與核對(duì)。

  ·負(fù)責(zé)每日校區(qū)來(lái)訪登記及月度數(shù)據(jù)對(duì)比分析。

  (4)教學(xué)輔助

  ·負(fù)責(zé)每日學(xué)員上課簽到工作。

  ·負(fù)責(zé)預(yù)約測(cè)試及試聽(tīng)課安排(與教學(xué)主任確定)。

  (5)人事管理

  ·規(guī)范化建立校區(qū)人事檔案,負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同及培訓(xùn)期協(xié)議的簽署,定期更新員工通訊錄。

  ·負(fù)責(zé)校區(qū)人事變動(dòng)處理(轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)崗、離職)。

  ·負(fù)責(zé)校區(qū)員工請(qǐng)休假手續(xù)的辦理及遲到早退曠工監(jiān)督。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇13

  1、負(fù)責(zé)部門(mén)一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作;

  2、負(fù)責(zé)辦理各類(lèi)文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、;

  3、負(fù)責(zé)考勤,內(nèi)部員工檔案的建立與管理;

  4、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);

  5、組織企業(yè)文化建設(shè)工作、年會(huì)安排、文體活動(dòng);

  6、負(fù)責(zé)資產(chǎn)配置的管理工作,包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記;

  7、協(xié)助對(duì)新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作,建立企業(yè)形象;

  8、負(fù)責(zé)管理前臺(tái)辦公用品及辦公設(shè)備的清潔保養(yǎng);

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇14

  1. 負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作;

  2. 負(fù)責(zé)公司對(duì)外事宜的溝通;

  3. 負(fù)責(zé)辦公室日常行政工作;

  4. 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)助理工作;

  5. 負(fù)責(zé)組織各部門(mén)的信息傳遞工作,保證各部門(mén)信息溝通順暢。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇15

  1、負(fù)責(zé)公司科創(chuàng)中心前臺(tái)接待咨詢(xún);

  2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部車(chē)輛調(diào)度,外部月租車(chē)位和客房管理;

  3、受理會(huì)議室預(yù)約,協(xié)調(diào)會(huì)議時(shí)間,下發(fā)會(huì)議通知,布置會(huì)議室;

  4、接待后勤支持工作協(xié)助;

  5、負(fù)責(zé)部門(mén)考勤相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);

  6、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇16

  1.作為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)行政工作的服務(wù)者,遠(yuǎn)程對(duì)接項(xiàng)目組行政工作的管理

  2.負(fù)責(zé)所分管項(xiàng)目組辦公用品采購(gòu),并負(fù)責(zé)所有項(xiàng)目采購(gòu)問(wèn)題匯總和整體審核

  3. 負(fù)責(zé)所分管項(xiàng)目組考勤的統(tǒng)計(jì)與核對(duì),及時(shí)登記到公司考勤匯總表,并將異常考勤問(wèn)題及時(shí)反饋考勤統(tǒng)籌人

  4.負(fù)責(zé)所分管項(xiàng)目的差旅報(bào)銷(xiāo)預(yù)審工作,并將問(wèn)題匯總差旅統(tǒng)籌人

  5.負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目的線上酒店預(yù)訂、續(xù)訂工作,機(jī)票預(yù)訂、火車(chē)票流程審批,更新匯總表

  6. 根據(jù)公司制度做好分管項(xiàng)目的預(yù)算,配合匯總統(tǒng)計(jì)到差旅統(tǒng)籌人

  7.負(fù)責(zé)所分管項(xiàng)目組的月度績(jī)效統(tǒng)計(jì)工作

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇17

  1、 根據(jù)客戶需求的具體要求,編制銷(xiāo)售合同及商務(wù)工作需要的各類(lèi)單據(jù),確保合同條款的嚴(yán)謹(jǐn)性和及時(shí)性。

  2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同的及時(shí)回傳、發(fā)貨及物流跟進(jìn),及時(shí)準(zhǔn)確的錄入銷(xiāo)售流水賬和ERP系統(tǒng),定時(shí)跟催客戶的貨物簽收、應(yīng)收賬款回款及___簽收,每月定期對(duì)銷(xiāo)售合同、貨物簽收單等單據(jù)進(jìn)行整理歸檔。

  3、 負(fù)責(zé)貨物在運(yùn)輸途中的異常情況處理。

  4、 定期更新客戶聯(lián)系表。

  5、 定期輸出銷(xiāo)售報(bào)表、核對(duì)各類(lèi)銷(xiāo)售折扣等結(jié)余。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇18

  1、執(zhí)行公司即定的業(yè)務(wù)管理規(guī)定,對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行管理,包括業(yè)務(wù)日常工作的監(jiān)督、追蹤和評(píng)價(jià);

  2、收集、督導(dǎo)各地業(yè)務(wù)人員的各類(lèi)報(bào)告,并進(jìn)行分析匯總;

  3、電話跟進(jìn)業(yè)務(wù)人員業(yè)務(wù)開(kāi)展情況,電話回訪客戶;

  4、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)人員事務(wù)性工作的溝通及協(xié)調(diào);

  5、傳達(dá)總部下達(dá)的信息,作好跟進(jìn)、反饋工作;

  6、定期撰寫(xiě)人員管理分析報(bào)告;

  7、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話跟進(jìn)等渠道收集市場(chǎng)信息,為公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)提供參考依據(jù);

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他事務(wù)性工作。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇19

  處理各類(lèi)產(chǎn)品需求,準(zhǔn)備對(duì)應(yīng)的報(bào)價(jià)表、合同等資料;

  協(xié)助銷(xiāo)售部經(jīng)理和銷(xiāo)售人員輸入、維護(hù)、匯總銷(xiāo)售數(shù)據(jù);

  每月整理公司產(chǎn)品信息,分類(lèi)和建檔;

  協(xié)助公司做好售后服務(wù)工作;

  接待來(lái)訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常行政事務(wù)。

  其它公司安排工作。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇20

  1、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制,整體投標(biāo)文件的排版,打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按照規(guī)定如期完成標(biāo)書(shū)的制作工作;

  2、負(fù)責(zé)投標(biāo)項(xiàng)目所在地區(qū)的備案和相關(guān)工作;

  3、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)性工作,辦公用品管理,后勤工作等。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇21

  1、在分管領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司辦公室的全面工作。

  2、負(fù)責(zé)籌備、組織、安排公司召開(kāi)的會(huì)議和全體員工大會(huì)工作,并檢查、督促會(huì)議決策的落實(shí)執(zhí)行情況。

  3、負(fù)責(zé)草擬公司的文件,并做好會(huì)議紀(jì)要、會(huì)議通知、會(huì)議文件等行政文書(shū)的撰寫(xiě)收集、整理和公司宣傳工作的落實(shí)。

  4、及時(shí)收集各部門(mén)的工作信息,對(duì)協(xié)助做好綜合、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作和處理日常事務(wù)工作負(fù)責(zé)。

  5、負(fù)責(zé)處理文件傳遞、審核以公司形式發(fā)出的稿件工作。

  6、對(duì)公司的來(lái)信來(lái)訪和對(duì)外交流工作負(fù)責(zé)。

  7、執(zhí)行落實(shí)公司的考核計(jì)劃,對(duì)各部門(mén)考核及表彰工作的組織實(shí)施負(fù)責(zé)。

  8、按照公司檔案管理相關(guān)規(guī)定,做好公司的文件資料統(tǒng)計(jì)、整理、歸檔工作,并對(duì)公司大事記資料編寫(xiě)負(fù)責(zé)。

  9、按照公司總部工作安排,組織、落實(shí)各部門(mén)的節(jié)能工作,并對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)執(zhí)行情況上報(bào)工作負(fù)責(zé)。

  10、對(duì)公司各部門(mén)節(jié)假日值班的安排、落實(shí)、檢查、匯總工作負(fù)責(zé)。

  11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇22

  1、負(fù)責(zé)總機(jī)電話接聽(tīng)、咨詢(xún)和轉(zhuǎn)接;

  2、負(fù)責(zé)來(lái)訪客人的登記、咨詢(xún)和接待;

  3、負(fù)責(zé)會(huì)議室的使用安排與日常管理;

  4、負(fù)責(zé)通訊錄的修改、更新和維護(hù);

  5、負(fù)責(zé)信件、報(bào)刊的分發(fā),報(bào)刊、雜志的訂閱及寄件事務(wù)的辦理;

  6、負(fù)責(zé)新入職、離職人員信息處理,識(shí)別卡發(fā)放與回收;

  7、負(fù)責(zé)物業(yè)備案手續(xù)辦理;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性工作

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇23

  1、負(fù)責(zé)公司信息化系統(tǒng)的建設(shè)、優(yōu)化及技術(shù)支持,對(duì)接集團(tuán)信息化管理相關(guān)事務(wù);

  2、熟悉OA系統(tǒng)流程配置,可在科技公司配合下完成流程搭建、測(cè)試及上線;

  3、負(fù)責(zé)辦公網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與日常安全維護(hù);

  4、負(fù)責(zé)視頻會(huì)議、機(jī)房網(wǎng)絡(luò)等事項(xiàng)的IT支持;

  6、負(fù)責(zé)區(qū)域平臺(tái)日常行政事務(wù)的管理,其中包括拾遺補(bǔ)缺工作及突發(fā)事件的處理;

  7、負(fù)責(zé)組織公司行政管理制度、標(biāo)準(zhǔn)建立、流程規(guī)范及實(shí)施工作;

  8、負(fù)責(zé)公司工商設(shè)立、變更等相關(guān)事項(xiàng)。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇24

  1、負(fù)責(zé)公司行政后勤統(tǒng)籌管理(保安、清潔、司機(jī)、前臺(tái)、食堂、園區(qū)物業(yè));

  2、負(fù)責(zé)制定公司固定資產(chǎn)(電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)等)與辦公用品管理。

  3、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛調(diào)度、管理、維修、保養(yǎng)工作。

  4、負(fù)責(zé)園區(qū)的物業(yè)管理、消防安全、清潔、公司食堂的管理,定期監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)后勤日常管理工作,確保后勤工作有序進(jìn)行。

  5、組織策劃舉辦各類(lèi)員工活動(dòng)(年會(huì)、生日會(huì)、旅游等),豐富員工生活,做好企業(yè)文化建設(shè)。

  6、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用管理,做好月度、季度、年度行政費(fèi)用預(yù)算與成本控制。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇25

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員招聘、入離調(diào)轉(zhuǎn),辦理勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、解除、終止等手續(xù),辦理員工考勤與變動(dòng)等各項(xiàng)人事手續(xù);

  2、負(fù)責(zé)定期組織公司各類(lèi)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)的策劃,統(tǒng)籌安排公司各種工作會(huì)議;

  3、負(fù)責(zé)與其它部門(mén)進(jìn)行日常性的工作協(xié)調(diào)、配合及溝通;

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目月度物資及辦公用品的采購(gòu),完成相關(guān)工作統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)申報(bào)及各項(xiàng)流程發(fā)起;

  5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé) 篇26

  1、主要負(fù)責(zé)公司主要項(xiàng)目申報(bào),跟進(jìn),匯報(bào);

  2、負(fù)責(zé)公司通知擬寫(xiě)和公告工作;

  3、負(fù)責(zé)跟政府主要部門(mén)進(jìn)行溝通,做好公司跟政府外聯(lián)工作;

  4、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交代日常行政工作。

行政專(zhuān)員的工作職責(zé)(精選26篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 企業(yè)行政專(zhuān)員的崗位職責(zé)(精選23篇)

    1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話,做到不遺漏、不延誤,如有需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá);2、熱情接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員;3、收發(fā)公司郵件、報(bào)刊、快遞物品等,并及時(shí)、準(zhǔn)確做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作;4、負(fù)責(zé)前臺(tái)、接待室的環(huán)境衛(wèi)生...

  • 行政專(zhuān)員主管崗位職責(zé)(精選4篇)

    崗位職責(zé):1、協(xié)助編制公司行政、人事管理制度及流程輸理及建設(shè),有效把握各項(xiàng)流程風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),落實(shí)管理制度的貫徹執(zhí)行;2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要進(jìn)行人員的招聘、面試、選拔、分配以及背景調(diào)查的組織實(shí)施,招聘計(jì)劃方案制定,招聘渠道開(kāi)發(fā)與維護(hù);3...

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    1)負(fù)責(zé)制定公司的人力資源發(fā)展計(jì)劃及人員的招聘配置。2)負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)簽訂、續(xù)簽或終止工作以及職務(wù)調(diào)配、解除等手續(xù)的辦理;負(fù)責(zé)員工入職手續(xù)辦理,員工的簽訂、續(xù)簽與管理;負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。...

  • 行政專(zhuān)員崗位具體職責(zé)(精選23篇)

    職責(zé)描述:1.日常行政事務(wù)執(zhí)行;2.協(xié)助行政項(xiàng)目實(shí)施和跟進(jìn),管理項(xiàng)目文檔資料;3.參與制定實(shí)施公司活動(dòng)建設(shè)計(jì)劃,如員工俱樂(lè)部,生日會(huì),年會(huì)等;4.協(xié)助制定及執(zhí)行公司各項(xiàng)行政制度,完善工作流程。...

  • 行政專(zhuān)員的工作內(nèi)容與工作職責(zé)范文(精選25篇)

    1、負(fù)責(zé)日常辦公室環(huán)境、公司宿舍、飯?zhí)玫木S護(hù)及管理;2、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算及管理,公司固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備、辦公用品的采購(gòu)、盤(pán)點(diǎn)和管理;3、負(fù)責(zé)公司工商和證照的管理,辦理公司各類(lèi)證件的申請(qǐng)及年檢,證照、資質(zhì)證書(shū)的變更及續(xù)期;...

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    1)負(fù)責(zé)制定公司的人力資源發(fā)展計(jì)劃及人員的招聘配置。2)負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)簽訂、續(xù)簽或終止工作以及職務(wù)調(diào)配、解除等手續(xù)的辦理;負(fù)責(zé)員工入職手續(xù)辦理,員工的簽訂、續(xù)簽與管理;負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。...

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    1、來(lái)訪人員登記、接待、茶水供應(yīng);2、前臺(tái)快遞收發(fā)管理;3、辦公用品申購(gòu)領(lǐng)用管理,固定資產(chǎn)標(biāo)簽打印;4、會(huì)議室管理與服務(wù);5、公司檔案管理;6、2號(hào)軟件平臺(tái)考勤管理;7、復(fù)印機(jī)的管理;8、辦公室6S、衛(wèi)生、綠化、安全等管理;9、協(xié)助...

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    崗位職責(zé):1、區(qū)域接受辦事處經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),業(yè)務(wù)上接受營(yíng)銷(xiāo)中心銷(xiāo)售發(fā)展經(jīng)理的指導(dǎo);2、負(fù)責(zé)辦事處渠道運(yùn)營(yíng)規(guī)劃與計(jì)劃,含客戶發(fā)展、渠道發(fā)展、人員配置等;3、負(fù)責(zé)擬定辦事處渠道運(yùn)營(yíng)的費(fèi)用預(yù)算、項(xiàng)目分解、預(yù)算分解;4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)渠道運(yùn)營(yíng)...

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    職位描述:1、負(fù)責(zé)宣貫國(guó)家安全、消防、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)和上級(jí)單位安全、環(huán)保等相關(guān)制度;2、負(fù)責(zé)編制公司安全、消防、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生等管理文件并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行;3、負(fù)責(zé)檢查公司安全、消防、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生的執(zhí)行情況;并糾正各部...

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    1、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等;2、負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)的辦理以及與員工續(xù)簽合同事宜;3、負(fù)責(zé)考勤的核算;4、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、人事管理制度以及工作流程、績(jī)效考核...

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    職責(zé)一:1、負(fù)責(zé)協(xié)助人資行政經(jīng)理完善、落實(shí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、并監(jiān)督執(zhí)行情況。2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)工作、規(guī)定、報(bào)告、總結(jié)、會(huì)議等文件的成文工作。3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)文件的接收和發(fā)放工作。...

  • 行政專(zhuān)員工作職責(zé)集合(通用25篇)

    行政專(zhuān)員工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司的食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、基建工程管理和房屋修繕、裝修管理等綜合事務(wù)工作;2、在行政總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作,安全保衛(wèi)和消防管理工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的...

  • 崗位職責(zé)
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