關于教務老師工作職責（精選30篇）

關于教務老師工作職責 篇1

　　1、全面負責班級的學員管理、班務、考務和班級活動、協助教研部進行教學管理工作;

　　2、負責班級課程考勤、課程安排、學習情況回訪及反饋等日常工作，并及時解決學員各種問題;

　　3、建立、維護和完善所帶班級學生檔案及資料;

　　4、協助教研對教師的教學質量進行反饋、評估和管理;

關于教務老師工作職責 篇2

　　1、設置課程培養目標，驗收教學成果。

　　2、按照學校教學計劃，指導校區專業課老師進行校區專業課課改。

　　3、在理論課程中插入實踐內容，以鞏固專業知識。主導課程的架構、設計、研發以及評估活動。

　　4、及時更新課程內容，保證課程研發的水準，以培養實操型人才。

　　5、能根據企業相關定向培養需求，各類人才培訓的需求，研發相關課程體系、培訓體系、校企合作、給企業輸送高技能人才。

　　6、掌握市場的培訓熱點，開發切合市場培訓的課程，投放市場。

　　7、管理學校教務工作、考務工作。

關于教務老師工作職責 篇3

　　1、 維護更新學員系統管理，信息錄入，學員考勤管理，數據統計與數據分析;

　　2、 協助前臺來訪人員做好學員接待工作，及時確認學員出勤情況;

　　3、 負責監督教師跟進學員學習進度等工作并做好家長反饋;

　　4、 協助校區制定完整教學安排流程，包括排課，教師使用，調課，老師更換等;

　　5、 配合及處理各類突發教學事件;

　　6、 家長群的維護和通知，進行家長維護、跟進續費以及轉介紹等二次銷售工作;

　　7、 有良好的跨部門溝通能力，與其他各部門良好的合作。

關于教務老師工作職責 篇4

　　1、負責處理學生報名,教學管理,考務管理等日常工作.

　　2、對接集團下屬22個分校的教務教學管理工作,對集團所有學生進行日常質檢以及情感維系工作.

　　3、積極關注各方院校信息通知(政策調整、考務、作業、學位、論文等)，確保教務工作的時效性。

　　4、與學生建立良好的聯系，保持溝通的及時性，問題解決的時效性，同時提高集團轉介紹率。

　　5、其他因校區發展需要臨時安排的事務性工作內容.

關于教務老師工作職責 篇5

　　1. 負責前臺來訪人員的接待工作;協助主任負責咨詢過程中的學生測評和家長接待工作;

　　2. 負責安排、協調所屬學生的排課，并及時與家長、學生、教師進行溝通;

　　3. 負責所屬學生和家長的關系維護工作;

　　4. 協助主任負責完成所屬學生的續費工作;

　　5. 協助主任完成市場宣傳工作;

　　6. 負責學生的檔案管理，包括學情分析表、教學計劃、教案、學案階段性測試分析、家長會記錄等;

　　7. 負責教學課堂監督、課后作業監管;

　　8. 負責校區員工考勤簽到和學生上課簽到，向總部薪資核算人員提供教師課時準確數據;

　　9. 負責完整規范地記錄校區財務帳目;

　　10. 每周、月按規定提交財務報表;

　　11. 負責校區清潔衛生工作;

　　12. 完成主任交辦的臨時工作任務。

關于教務老師工作職責 篇6

　　1、負責學校客戶接待工作;

　　2、通過面談、電話、微信，郵件等各種形式的溝通，了解和挖掘客戶培訓需求;

　　3、負責邀約客戶、上門接待、咨詢，促成簽單，協助市場部完成月度銷售任務;

　　4、負責回訪學員家長關于學習的各項事情;做好咨詢登記表的記錄，定期對家長進行回訪，收集家長及學員需求信息以及消費習慣等信息，分析客戶需求與反饋，不斷進行工作反思;提高客戶滿意度，實現對客戶的持續經營;

　　5、積極參與中心、部門組織的各種培訓學習，不斷充實個人涵養與銷售溝通技巧;

　　6、協助處理教學中的日常事務;

　　7、配合中心及部門安排的推廣活動及商業活動工作。

關于教務老師工作職責 篇7

　　1.負責在讀學員的學情跟蹤，及時反饋家長，做好授課教師、家長、學生之間溝通的橋梁

　　2.針對不同學生提供有針對性的學習方案、學習建議

　　3.做好學生的跟蹤服務，引導學生續費和轉介紹工作

　　4.做好校長安排的其他學管工作

關于教務老師工作職責 篇8

　　1、負責學生報名的資料登記，紙質檔案歸檔管理，書本發放，學生考籍注冊，考試科目安排，考試，考場安排與協調;

　　2、負責學生考試成績統計與管理，論文答辯事宜，技能實踐課程及加試課程事宜，轉免考事宜，畢業申報事宜等;

　　3、配合主管處理學員退費事宜

　　4、同時做好已報名學生的全面答疑和協調工作。

　　5、教務團隊的日常審核監督管理。

　　6、保證臺賬的清楚所有學生的信息同步

關于教務老師工作職責 篇9

　　1. 協調課程顧問、教學老師完成教學服務工作(家長會、教學跟進服務等);

　　2. 通過教學服務，維持與學員、學員家長的客情關系，增強學員家長的滿意度;

　　3. 促成老學員的續費、轉介紹任務。

關于教務老師工作職責 篇10

　　1.學生管理服務，協調學生課程及排課，跟蹤教學質量;

　　2.保持與學生和家長聯系，了解家長意見，維護客戶關系;

　　3.做好與學校其它部門的協調工作，協助完成學校的各項教學任務;

　　4.依據開課計劃和方案具體安排課程時間和授課教師;

　　5.收集和整理學生檔案資料;

　　6.做好班主任相關工作;

　　7.完成領導安排的其它工作;

關于教務老師工作職責 篇11

　　1.負責學生的注冊、報考、作業等通知。

　　2.學生考試具體事務的講解，學員所有問題的答疑

　　3.學生學習進度的推薦進行有效的督學

　　4.學員考試的資料的整理并分發到學生

　　5.配合教務老師完成一些事務性工作

　　6.處理一般性投訴問題。

關于教務老師工作職責 篇12

　　1. 定期電話回訪和當面溝通工作，了解學員需求和關注點，及時跟進反饋，提升學員滿意度;

　　2. 對學員的學習進行管理;

　　3. 對在讀學員提供高水平的服務，減少客戶投訴，并與其建立長期、穩定、良好的關系;

　　4. 輔助任教老師進行教學服務工作，提高教學滿意度;

關于教務老師工作職責 篇13

　　1.負責為學員選派教學老師;

　　2.收集整理學員試卷、教案，管理學員檔案;

　　3.對學員課堂和教學進度進行管理和監督，并對教學效果進行評估;

　　4.督促學員落實課后復習，及時調整學員學習狀態;

　　5.定期與學員家長進行溝通反饋，并提醒家長做好配合工作;

　　6.負責學員的續費工作。

關于教務老師工作職責 篇14

　　1、課程安排及統計，批改試卷

　　2、招生：通過電話、陌拜、前臺接待、試聽、等方式招生。

　　3、維護學員及家長，學校規章制度的把控及監管。

　　4、做好在校學員課后服務，并促進續費，提高學校營業額。

　　5、做好日、月、年總結，月、年工作任務與計劃。

關于教務老師工作職責 篇15

　　1、全程跟蹤一對一學員的學習過程;

　　2、進行學生的檔案管理，學生信息的統計調查;

　　3、就學生情況與家長、教師進行溝通反饋，協調老師、學生、家長之間的溝通;

　　4、完成一定的教師招聘計劃;

　　5、接待投訴、處理問題，對家長和學生進行心理疏導;

　　6、完成領導交代的其他工作任務。

關于教務老師工作職責 篇16

　　1、負責微信上的班級服務，包括解答學員、家長在學習時提出的疑問;

　　2、跟進學員的學習進度與效果，并提出學習建議。

　　3、負責對學員、家長提出的意見和建議進行記錄、匯總反饋與跟蹤處理，提高客戶滿意度。

　　4、負責正式學員的續費等工作。

關于教務老師工作職責 篇17

　　1.負責建立學員檔案，教務的輔助性管理;

　　2.負責學員學習期間的教學計劃，包括APP課程、期末考試、統考、畢業答辯等工作;

　　3.負責維護學員及老師之間關系，對學員的學習情況作有效的監督、溝通、追蹤及反饋;

　　4.有效快捷領悟高校傳達的信息，及時下達到校區各部門負責人;

　　5.組織好每次考試，有效提高學生的畢業率;

　　6.聽從上級領導安排的其他教務工作;

關于教務老師工作職責 篇18

　　1、負責管理學生，了解學生的學習進展情況并向家長溝通反饋

　　2、對在讀學生提供高水平的服務，促成學生及家長續費或推薦

　　3、負責學生課程的安排、核查及為老師和學生制作課表的工作

　　4、核對每周老師的課程是否已上，確認老師的上課課時

　　5、定期進行學院各項數據信息匯總與分析

關于教務老師工作職責 篇19

　　1.班級管理：管理學生出勤、課堂教學，掌握學生學習情況;班級升班管理及跟進工作

　　2.教學配合：清晰各班級學習進度;跟進外教老師授課效果;與家長保持良好的溝通，及時解決家長需求，定期參加教學會議

　　3.課程管理：掌握服務要領，熟悉各課程的教學目標及教學內容;與家長建立良好的雙向溝通關系

關于教務老師工作職責 篇20

　　1. 班級的管理和學員活動的組織與策劃;

　　2. 負責學生課時進度管理，協調排課;

　　3.對教學質量和學員滿意度進行調查分析;

　　4.負責跟進學員的學習進度，對學生進行正確指導，做好回訪工作，了解學員的思想動態及時給予解決;

　　5.開拓學生就業渠道，聯系用人單位，及時了解企業用人需求，建立長期合作關系，拓展就業資源崗位;

關于教務老師工作職責 篇21

　　1、協助主管制訂工作計劃，學籍管理工作等;

　　2、管理學生教學報名相關工作、學員檔案管理工作;

　　3、每學期學生考試試卷的分配，整理等。

　　4、學生學籍管理(學籍異動，檔案整理)

　　5、學生畢業證辦理及發放。

　　6、與高校、教學點的溝通與協作;

　　7、其它相關教務工作;

關于教務老師工作職責 篇22

　　1、進行學員管理工作：出課表、課時統計、學費收繳、學員檔案管理、新生報名工作等;

　　2、負責與家長溝通：學生出勤、教學反饋、補課、停課、轉班、家長滿意度調查等;

　　3、協助部門長進行部門管理及各項行政事物性工作;

　　4、整理各種數據、部門內部工作協調等;

　　5、日常市場銷售活動的協助與參與;

　　6、上級交代的其他事宜。

關于教務老師工作職責 篇23

　　1、結合任課教師和學生時間編排學生課表，并及時通知老師和學生并安排上課。

　　2、及時記錄任課教師課時、學生課時消耗，并按月統計、核對;

　　3、定時和專業老師溝通，了解學生學習情況，及時反饋給家長;

　　4、完成上級領導交代的其他任務。

關于教務老師工作職責 篇24

　　1、完成點名，巡堂等各類教務工作;

　　2、負責校區各類報表的制作;

　　3、定期與家長溝通，幫助解決家長疑問;

　　4、協助，督促老師完成各項課后服務工作。

關于教務老師工作職責 篇25

　　1. 負責來電、來訪的接待，解答意向客戶的問題咨詢，介紹企業文化、課程優勢，成交訂單;

　　2. 負責學員開班安排，協調教師課程;

　　3. 負責維持正常的教學秩序，與學生、家長形成良好互動 ;

　　4.維護老客戶，做好售后跟蹤，開發其周邊的潛在客戶;

　　5.做好顧客檔案的整理、歸檔， 持續跟進、回訪。

　　6. 完成上級領導交辦的其它事務性工作。

關于教務老師工作職責 篇26

　　1、邀約家長上門，接待上門家長，介紹課程并談單;

　　2、參與學校品牌包裝及推廣，負責推廣渠道與平臺的搭建與維護;

　　3、生源信息收集、梳理，與咨詢部進行對接及信息交流，共同完成招生;

　　4、關注競爭對手情況，對其進行綜合調查與信息采集，分析匯總相關信息匯報主管;

　　5、針對自身產品和服務對用戶市場進行調研，為公司改進改良產品服務提供依據;

　　6、參與部門組織的營銷型講座，并協助攻單;

關于教務老師工作職責 篇27

　　1. 負責會員學生的日常課程安排以及出勤統計;

　　2. 跟蹤班級學員的課堂表現和學習進度，及時與家長聯系和反饋;

　　3. 對會員家庭進行定期回訪，做好關系維護，負責升學及續費。

關于教務老師工作職責 篇28

　　1、負責接待來訪學員及家長;

　　2、負責學員日常上課記錄監督和接待服務;

　　3、校區物資、學員禮物、學習資料等登記、出入庫、發放等;

　　4、完成校區資金日報表，完成每月學員學費分攤表;

　　5、辦理新學員的入學、合同注冊等手續;

　　6、進行內部學員班級群管理，電話回訪及學員家長維護;

　　7、完成招生業績。

關于教務老師工作職責 篇29

　　1、負責所在校區(樂器、舞蹈、口才課程)咨詢，報名，繳費等。

　　2、負責新入學生的排課，對接授課老師，家校服務及群的維護。

　　3、負責整理教師業務檔案和教育資料，及時添置樂器、教學資料、環境創設等。

　　4、積極配合公司的各項室內活動，戶外活動，參與公司的營銷活動。

　　5、努力學習業務知識，后期可往老師方向培養和發展。

　　6、完成領導交辦的其他工作任務。

關于教務老師工作職責 篇30

　　1、管理學生檔案及教學資料;

　　2、為學生匹配最合適的教師，并適時進行心理疏導;

　　3、定期與學生家長溝通，為學生成長交換意見，并對續費問題進行協商;

　　4、在咨詢部，教學部等的配合下達成學生的學習目標。