媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述（精選30篇）

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇1

　　Planning

　　1. 理解客戶的需求，提供KOL的選擇策略方案及賬號推薦;

　　2. 必要時，參與客戶提案溝通;

　　3. 分析總結(jié)不同數(shù)據(jù)端、監(jiān)測優(yōu)化工具的報告，撰寫有價值的結(jié)案報告。

　　Executing

　　1. 與需要合作的KOL進(jìn)行發(fā)布內(nèi)容的溝通，時間的溝通

　　2. 確認(rèn)發(fā)布內(nèi)容是否符合要求，提供反饋意見

　　3. 與客戶部確定客戶對于內(nèi)容的反饋

　　Buying

　　1. 整合公司各類KOL資源，增強(qiáng)媒介執(zhí)行優(yōu)勢;

　　2. 全面、細(xì)致的管理與執(zhí)行采購工作，管理監(jiān)督項目執(zhí)行效果;

　　3. 收集并分析投放效果，提出采購策略更新方案;

　　4. 負(fù)責(zé)梳理KOL庫等數(shù)據(jù)庫梳理工作;發(fā)現(xiàn)新媒體類型、新廣告形式等市場新動態(tài)，為創(chuàng)意部提供新資訊;

　　5. 評估KOL質(zhì)量，評估分析報告、完成KOL采購任務(wù)，及供應(yīng)商管理。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇2

　　職責(zé):

　　1、協(xié)助CEO制定公司發(fā)展戰(zhàn)略;

　　2、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成APP媒體不斷采買工作;

　　3、完成與百度騰訊等API公司對接;

　　4、實時了解市場動態(tài)，及時調(diào)整策略;

　　5、維護(hù)媒體關(guān)系，保證長期合作;

　　任職資格:

　　1、本科以上學(xué)歷，廣告學(xué)、新聞傳播專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、五年及以上媒介購買、談判及管理工作經(jīng)驗，有百度/騰訊/搜狗/360網(wǎng)盟媒體采買運(yùn)營經(jīng)驗;

　　3、有豐富得APP媒體資源、并與媒體有良好的媒體關(guān)系、符合此條件優(yōu)先錄用;

　　4、實操過SSP或百度API流量采買、并了解基本技術(shù)對接;

　　5、具有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度、市場洞察能力;

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇3

　　職責(zé)：

　　1、具有分析評估各類媒介資源的能力，能獨(dú)立完成媒介資源購買談判工作;

　　2、能夠準(zhǔn)確把握客戶需求，快速整合各類媒介資源, 并給客戶提供專業(yè)的媒介合作建議;

　　3、能獨(dú)立完成媒介策略提案，有較強(qiáng)的提案能力;

　　4、建立媒介資源庫，形成媒介資源的積淀。

　　任職要求：

　　1、大專或以上學(xué)歷;

　　2、3年或以上互聯(lián)網(wǎng)廣告行業(yè)媒介，互動媒介的相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、了解國內(nèi)各媒體的運(yùn)作模式，具有較強(qiáng)的管理組織與協(xié)調(diào)能力;

　　4、良好的表達(dá)與溝通能力，抗壓性強(qiáng);

　　5、注重團(tuán)隊協(xié)作，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的職業(yè)素養(yǎng);

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇4

　　職責(zé)：

　　1. 拓展銷售和渠道所需媒體資源，設(shè)定并實現(xiàn)媒介目標(biāo)即公司業(yè)務(wù)指標(biāo)。

　　2. 媒介策略的規(guī)劃和制定:根據(jù)客戶的公司和業(yè)務(wù)情況，準(zhǔn)確把握階段性傳播內(nèi)容，為客戶提供包括時間、內(nèi)容、形式、媒體在內(nèi)的完整階段性計劃。

　　3. 根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃制定整個媒介拓展及購買計劃并上報公司管理層審批，協(xié)調(diào)各個相關(guān)部門實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)。

　　4. 重點(diǎn)負(fù)責(zé)媒體拓展，談判及溝通維護(hù)，并進(jìn)行相關(guān)媒介知識培訓(xùn)與指導(dǎo)。

　　5. 具備一定的培訓(xùn)能力，定期的媒介訓(xùn)練營(例會，交流、培訓(xùn))。

　　6. 建立廣告網(wǎng)絡(luò)媒體資料庫。對媒體投放業(yè)績負(fù)責(zé)，能有效提高聯(lián)盟媒體覆蓋率和競爭力。

　　崗位要求：

　　1.有豐富的采購經(jīng)驗與媒體策劃經(jīng)驗;對媒體的應(yīng)用具有自己的見解

　　2.擁有豐富的行業(yè)背景，一定的媒體人脈資源;有知名4A公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先

　　3.有 2 年以上互聯(lián)網(wǎng)媒介團(tuán)隊管理經(jīng)驗

　　4.非常熟悉程序化購買的原理、策略和優(yōu)化執(zhí)行的細(xì)節(jié)技巧，有實時競價的程序化媒體投放實際驗者優(yōu)先考慮;

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇5

　　1、品牌策略：協(xié)助上級編制公司品牌年度實施策略，并組織實施執(zhí)行。

　　2、媒體渠道構(gòu)建：協(xié)助上級建立全國性媒體及四川區(qū)域媒體網(wǎng)絡(luò)，包括不限于：政府、財經(jīng)、行業(yè)、新媒體、網(wǎng)絡(luò)社區(qū)五大媒體渠道的建設(shè)及日常維護(hù)：

　　①政府類媒體，卡位主流聲音：省市黨報黨刊、電視臺、廣播電臺等，如《四川日報》、四川衛(wèi)視等;

　　②財經(jīng)類專業(yè)媒體，突出產(chǎn)業(yè)價值，引導(dǎo)行業(yè)、投資等關(guān)注：目前社會主流財經(jīng)類媒體，如《第一財經(jīng)周刊》、《經(jīng)濟(jì)觀察報》等;

　　③行業(yè)類媒體，專業(yè)度認(rèn)可，傳播集群效應(yīng)：國內(nèi)地產(chǎn)、物業(yè)等行業(yè)媒體，如億翰智庫、中國指數(shù)研究院、中國物業(yè)管理協(xié)會媒體平臺等專業(yè)機(jī)構(gòu)媒體;

　　④網(wǎng)絡(luò)社區(qū)類，引導(dǎo)輿論走向，輿情及時監(jiān)控：百度、新浪、網(wǎng)易等社區(qū)、貼吧，東方財富等股吧;

　　⑤新媒體類，構(gòu)建輿論領(lǐng)袖，消除網(wǎng)絡(luò)雜音：網(wǎng)絡(luò)大V、自媒體人、熱度公眾號等

　　3、輿情監(jiān)控：線上線下輿情監(jiān)控，線上及時布防、實現(xiàn)負(fù)面輿情攔截，線下督促業(yè)務(wù)單位，從源頭切斷負(fù)面信息產(chǎn)生根源。

　　①百度搜索引擎優(yōu)化，關(guān)鍵詞動態(tài)捕捉，整合資源對網(wǎng)絡(luò)輿情現(xiàn)象進(jìn)行監(jiān)測，并及時優(yōu)化處理;②借助媒體關(guān)系，進(jìn)行輿情攔截;

　　③對總部職能、區(qū)域公司各業(yè)務(wù)線條進(jìn)行輿情培訓(xùn)，強(qiáng)化危機(jī)公關(guān)能力。

　　4、區(qū)域媒體生態(tài)圈建設(shè)：指導(dǎo)并協(xié)助區(qū)域公司構(gòu)建媒體關(guān)系生態(tài)圈，提升區(qū)域公司媒介傳播運(yùn)作能力。

　　①協(xié)助各區(qū)域公司共同建立當(dāng)?shù)刂髁髅襟w、行業(yè)協(xié)會等良好交流關(guān)系，并定期與總部交流互動;

　　②培訓(xùn)區(qū)域公司負(fù)責(zé)人、品牌建設(shè)負(fù)責(zé)人，提升其媒介傳播專業(yè)業(yè)務(wù)能力

　　5、品牌傳播：

　　①制定具有傳播效應(yīng)的媒體推廣執(zhí)行方案，實現(xiàn)精準(zhǔn)媒體關(guān)系運(yùn)用與管理，同時負(fù)責(zé)對外宣傳稿件編撰及發(fā)布，對發(fā)布效果進(jìn)行分析優(yōu)化;②整合發(fā)展集團(tuán)內(nèi)部資源及媒體外界資源，對嘉寶品牌節(jié)點(diǎn)性事件進(jìn)行矩陣式傳播，擴(kuò)大傳播聲量。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇6

　　1、 對接客戶需求，制定媒介公關(guān)策略：包括媒體渠道選擇、預(yù)算分配及傳播邏輯，媒體平臺不限于：微博、微信、小紅書、知乎、抖音、一直播、秒拍或其他社交媒體合作平臺。

　　2、 把控整體，協(xié)調(diào)好媒體、客戶及公司內(nèi)部之間的合作進(jìn)度，確保項目有序執(zhí)行。

　　3、 溝通協(xié)調(diào)并監(jiān)督媒體能高質(zhì)量，高效率的完成深度合作。

　　4、 對結(jié)果負(fù)責(zé)，有完整的效果的預(yù)估、投放后的效果整理及評估機(jī)制。

　　5、 能夠充分理解公司各部門的崗位與職能，以項目落實為目標(biāo)，協(xié)調(diào)好各部門推進(jìn)整體項目進(jìn)程。

　　6、 開發(fā)及維護(hù)公司既有供應(yīng)商關(guān)系，及時有效的推進(jìn)各媒體及供應(yīng)商的項目結(jié)算安排，提出創(chuàng)新的合作形式建議，與媒體保持長期友好的合作關(guān)系。

　　7、 帶領(lǐng)團(tuán)隊內(nèi)部不斷學(xué)習(xí)分享，共同實現(xiàn)公司年度績效

　　8、有很好的團(tuán)隊管理經(jīng)驗，項目管理經(jīng)驗。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇7

　　職責(zé)

　　1、 根據(jù) brief 制定媒介策略，獨(dú)立完成策劃提案。

　　2、 負(fù)責(zé)媒體新資源、新平臺的開發(fā)，媒體資源整合，以及數(shù)據(jù)評估

　　3、 實時掌握大中華地區(qū)數(shù)字營銷行業(yè)媒體，海外電商市場的發(fā)展動態(tài)及趨勢。

　　4、案例分析研究及創(chuàng)新新媒體項目研究。

　　工作要求

　　1、5年以上廣告公司工作經(jīng)驗，2年以上4A digital media Plan服務(wù)經(jīng)驗。

　　2、英語或日語能力較強(qiáng)，能直接用外語寫方案，且做直接的口頭交流。

　　3、有犀利的商業(yè)眼光與邏輯思考能力。

　　4、溝通能力、流程控制能力較強(qiáng)。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇8

　　職責(zé)：

　　1.制定媒介策略及媒體維護(hù)計劃，組織執(zhí)行并監(jiān)督效果

　　2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)傳播形式及特點(diǎn);具備較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)媒體談判能力;

　　3.能夠獨(dú)立進(jìn)行媒介采購工作，制定媒介排期和預(yù)估傳播效果;

　　4.充分理解客戶的市場媒體宣傳策略，完成媒體談判購買工作;

　　5.具有搜集相關(guān)媒介資料并進(jìn)行分析，開發(fā)和管理媒體資源的能力;

　　任職要求：

　　1.3年以上互聯(lián)網(wǎng)媒體購買或互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗，優(yōu)秀的談判技巧,有4A公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2.本身自帶媒介資源，有媒介管理經(jīng)驗者優(yōu)選;

　　3.熟悉微信公眾號、微博、淘寶京東達(dá)人等新媒體的運(yùn)營及管理;

　　4.能夠獨(dú)立進(jìn)行媒介資源開發(fā)和資源置換;

　　5.有互聯(lián)網(wǎng)類、傳統(tǒng)媒體報業(yè)類、新媒體類工作經(jīng)驗，以及自身帶有多種渠道資源優(yōu)先;

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇9

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)全媒體資源的開拓及維護(hù)、負(fù)責(zé)整合公司媒介資源;

　　2、搭建媒介團(tuán)隊，制定公司媒介執(zhí)行方案與年度媒介拓展計劃并組織實施;

　　3、對媒體進(jìn)行信息發(fā)布監(jiān)測，效果跟蹤，并定期形成監(jiān)測報告;

　　4、對各項目的媒體發(fā)布策略和媒介發(fā)布計劃進(jìn)行管理和控制，審核媒體發(fā)布的質(zhì)量、數(shù)量，控制整體成本;

　　5、對各項目的媒體發(fā)布策略和媒介發(fā)布計劃進(jìn)行管理和控制，審核媒體發(fā)布信息保證及時準(zhǔn)確;

　　7、及時的了解、協(xié)調(diào)、反饋公司客戶的發(fā)布情況，并與相關(guān)人員溝通;

　　8、根據(jù)計劃進(jìn)行傳統(tǒng)媒體、新媒體的渠道的合作談判;

　　9、對接相關(guān)媒體，完整掌握媒體資源，和媒體保持長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

　　任職要求：

　　1、五年以上公關(guān)傳播行業(yè)經(jīng)驗，兩年以上媒介總監(jiān)工作經(jīng)驗，本科以上學(xué)歷;

　　2、熟悉傳統(tǒng)及新媒體運(yùn)作模式與發(fā)展動態(tài);

　　3、具有媒體策略、投放計劃、媒介分析方案的策劃與撰寫的能力;

　　4、具備較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的社會活動能力

　　5、具有出色的人際溝通能力與良好的中文語言表達(dá)及書寫能力;

　　6、具有較強(qiáng)的管理組織與協(xié)調(diào)能力。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇10

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)影視劇資源洽談、評估、配合銷售、談判購買、項目執(zhí)行及影視資源庫管理;

　　2、影視劇資源洽談：引進(jìn)優(yōu)勢電影電視劇等資源，建立影視資源庫，與國內(nèi)制片公司建立長期的戰(zhàn)略合作關(guān)系;

　　3、資源評估：組織評估會，從項目的題材、陣容、發(fā)行、合作條件等板塊進(jìn)行初步篩選，參與媒介策略、媒介購買及商務(wù)談判溝通等;

　　4、項目推薦：將影視娛樂項目推薦給公司的各個客戶部門，根據(jù)客戶需求推薦適合的項目，達(dá)成植入合作;

　　5、購買談判：溝通植入權(quán)益和價格，與制作方簽訂合約;

　　6、關(guān)系維護(hù)：與片方建立良好合作關(guān)系;組織聯(lián)絡(luò)各大主要媒體(電視臺、電臺、報社、雜志社、網(wǎng)站等)，建立并鞏固與重點(diǎn)媒體的良好關(guān)系，與媒體建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系;

　　7、負(fù)責(zé)公司媒介資源整合與開發(fā)、媒介部日常運(yùn)營與管理等工作。

　　任職要求：

　　1、從事電影電視劇項目、植入廣告、傳統(tǒng)廣告等媒介工作5年以上;

　　2、具有廣告計劃、購買經(jīng)驗，或具有影視劇制作、發(fā)行、宣傳的經(jīng)驗;

　　3、熟悉影視公司有一定影視資源及人脈關(guān)系，對娛樂營銷行業(yè)有豐富了解;

　　4、具有良好的帶領(lǐng)團(tuán)隊能力和解決突發(fā)問題的個人能力。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇11

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司媒體關(guān)系的建立與維護(hù)，與媒體建立廣泛的聯(lián)系，包括內(nèi)容合作、公關(guān)傳播等;

　　2、公司媒體活動的方案策劃及撰寫、組織和執(zhí)行，建立穩(wěn)固發(fā)展的媒體關(guān)系;

　　3、負(fù)責(zé)撰寫媒體發(fā)布的新聞稿件及新聞稿件的收集整理和匯總存檔;

　　4、組織有關(guān)企業(yè)自身和相關(guān)合作伙伴有關(guān)的媒體推廣活動工作，包括新聞發(fā)布會。

　　5、邀請記者對重要客戶進(jìn)行訪談及參與客戶的活動。

　　任職資格

　　1、本科以上學(xué)歷，公關(guān)、新聞、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、熟悉公關(guān)行業(yè)，至少擁有2年公關(guān)傳播、活動組織管理等相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、性格開朗，具有良好溝通能力和團(tuán)隊合作精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心、刻苦耐勞;

　　4、有良好的口頭表達(dá)能力和邏輯思維能力，具備良好的媒體資源協(xié)調(diào)能力;

　　5、具備較好的文字撰寫能力，熟悉傳統(tǒng)媒體、有新媒體經(jīng)驗，了解媒體運(yùn)作規(guī)律。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇12

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌內(nèi)容創(chuàng)作部管理工作，制定本部門管理制度、流程和培訓(xùn);

　　2、獨(dú)立負(fù)責(zé)公司多層面媒體管理及維護(hù);

　　3、負(fù)責(zé)媒體公關(guān)發(fā)布統(tǒng)籌，監(jiān)控公司各項目的媒體發(fā)布進(jìn)程;

　　4、負(fù)責(zé)媒體資源整理和拓展工作;

　　5、參與公司內(nèi)容運(yùn)營策劃工作，管理并統(tǒng)籌內(nèi)容策劃創(chuàng)作;

　　6、負(fù)責(zé)根據(jù)整體媒體環(huán)境、客戶行業(yè)特點(diǎn)、資本市場行情進(jìn)行輿情分析，提供專業(yè)媒體策劃方案;

　　7、有2年以上財經(jīng)記者經(jīng)驗優(yōu)先。

　　任職資格：

　　1、5年媒介公關(guān)或內(nèi)容策劃工作經(jīng)驗，3年同崗位團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

　　2、本科及以上學(xué)歷;中文專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè);

　　3、了解各類媒體特點(diǎn)及操作流程，有能力管理主要媒體關(guān)系;

　　4、網(wǎng)感好、文字功底強(qiáng)，能迅速總結(jié)重點(diǎn)，文字風(fēng)格輕松幽默;

　　5、有財經(jīng)媒體工作經(jīng)驗者;

　　6、具有新聞敏感性和邏輯性;

　　7、有良好的語言表達(dá)能力與溝通能力，抗壓性強(qiáng)，具有團(tuán)隊合作精神和良好的組織協(xié)調(diào)能力。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇13

　　職責(zé)

　　1. 負(fù)責(zé)洽談各類優(yōu)質(zhì)的媒體廣告流量的合作;

　　2. 深度挖掘合作方的資源潛力，配合進(jìn)行公司廣告業(yè)務(wù)開展;

　　3. 進(jìn)行媒體開拓和媒體關(guān)系維護(hù)，保證媒體廣告資源執(zhí)行結(jié)果;

　　4. 研究各類媒體合作伙伴及相關(guān)行業(yè)特征，提出合作改善及合作建議;

　　5. 同媒體廣告流量推動落實框架協(xié)議，推動落實可投放廣告主的黑白名單;

　　6. 結(jié)合公司實際情況對網(wǎng)絡(luò)媒體合作模式進(jìn)行創(chuàng)新和發(fā)展。

　　任職資格

　　1. 有5年以上媒體或互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)資源管理或資源策略崗位從業(yè)經(jīng)驗;

　　2. 良好的書面表達(dá)能力和語言溝通能力;

　　3. 優(yōu)秀的執(zhí)行能力和團(tuán)隊意識，承壓力強(qiáng)，勇于面對困難和挫折;

　　4. 有媒體資源及人脈者可更優(yōu)考慮。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇14

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)與社會化媒體關(guān)系的建立、維護(hù)和拓展，與媒體保持有效溝通;

　　2.負(fù)責(zé)新媒體項目的傳播策略撰寫，資源提報和配比;

　　3.負(fù)責(zé)排查和整理優(yōu)質(zhì)媒體資源，進(jìn)行媒體數(shù)據(jù)、資料收集和整理工作，并對媒體資源進(jìn)行有效的分析和總結(jié);

　　4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)所轄項目的流程進(jìn)度、成本控制和預(yù)決算工作;

　　5.進(jìn)行各類媒體資源的創(chuàng)新嘗試組合，如：互動營銷、社交媒體的新型整合營銷媒介資源組合嘗試。

　　職位要求:

　　1、大專以上學(xué)歷，2年以上新媒體拓展經(jīng)驗，對公關(guān)傳播，媒介執(zhí)行有一定認(rèn)知;尤其對于新媒體(包括公眾號、自媒體)這一板塊有相關(guān)經(jīng)驗者;

　　2.具備優(yōu)質(zhì)豐富的新媒體資源，能夠維護(hù)和管理媒體關(guān)系，具有較強(qiáng)開拓能力、抗壓能力、溝通和協(xié)調(diào)能力;

　　3.熟悉新媒體運(yùn)作模式，對行業(yè)內(nèi)出現(xiàn)的新形式的移動廣告方式有較高的敏感度，善于分析、辨別、預(yù)測未來的發(fā)展動態(tài)，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)項目者優(yōu)先;

　　4.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通能力和談判能力，良好的團(tuán)隊合作精神;

　　5.工作積極主動，數(shù)據(jù)意識強(qiáng)，善于總結(jié)和分析數(shù)據(jù)，有鉆研精神，能承受較大的工作壓力。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇15

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)管理新媒體合同流程、發(fā)票流程、請款流程，解決疑難陣地的危機(jī)公關(guān);

　　2、負(fù)責(zé)整體媒體傳播戰(zhàn)略的制定與執(zhí)行，確保達(dá)成客戶的商業(yè)目標(biāo)，協(xié)助媒介人員積極開發(fā)和維護(hù)好陣地;;

　　3、制定和實施年度媒體拓展計劃和媒介執(zhí)行計劃，及媒體關(guān)系的維護(hù)策略等;

　　4、整合公司媒體資源，穩(wěn)固公司強(qiáng)大的媒體執(zhí)行力的優(yōu)勢，維護(hù)公司專業(yè)公關(guān)公司的品牌形象;

　　5、全面、細(xì)致的管理與監(jiān)督公司媒介部的媒介執(zhí)行工作，管理監(jiān)督項目回款情況;

　　5、為新項目提供媒介支持(包括報價、媒介策略)，并為項目合理分配媒介經(jīng)理及其他媒介執(zhí)行人員;

　　6、負(fù)責(zé)媒介部與公司各部門的工作協(xié)調(diào)、配合，不斷優(yōu)化本部門的工作流程;

　　7、調(diào)查及整理匯總媒體行業(yè)數(shù)據(jù)，提出傳播形式創(chuàng)新建議;

　　8、建立有深度、長期并穩(wěn)定的高端媒體關(guān)系，提升對媒體的運(yùn)用效能;

　　9、負(fù)責(zé)所轄員工的日常管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估。

　　任職資格

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;中文專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;

　　3、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的職業(yè)素養(yǎng);

　　4、有較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓力，對媒體特點(diǎn)以及操作流程有清晰認(rèn)識，有能力管理主要媒體關(guān)系;;

　　5、有2年以上廣告工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6、良好的語言表達(dá)能力與溝通能力，抗壓性強(qiáng)，具有團(tuán)隊合作精神和良好的組織協(xié)調(diào)能力;

　　7、文筆優(yōu)秀，邏輯性強(qiáng)。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇16

　　職責(zé)：

　　1、制定全年媒體開發(fā)計劃，并帶領(lǐng)部門完成任務(wù);

　　2、尋找媒體業(yè)務(wù)拓展目標(biāo)(重點(diǎn)為十字路口、繁華地段);

　　3、根據(jù)公司指定片區(qū)開發(fā)媒體位置;

　　4、及時了解并掌握一線城市優(yōu)質(zhì)、新型媒體，并能成功引進(jìn)本土市場;

　　任職要求：

　　1、對行業(yè)及媒體有深入的了解，熟悉國內(nèi)媒體的操作方式，擁有并建立長期穩(wěn)定的媒體合作關(guān)系;

　　2、熟知媒體行情、媒介運(yùn)作、媒介購買模式，善于溝通，有相當(dāng)?shù)恼勗捈记桑�具有媒介策略、媒介計劃制定和�?zhí)行能力;

　　3、積極主動的合作意識，團(tuán)隊作業(yè)精神;

　　4、具有較強(qiáng)的敏感性。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇17

　　職責(zé)：

　　帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行網(wǎng)紅、達(dá)人、大V、各渠道的KOL的合作關(guān)系開拓與維護(hù);

　　制定KOL傳播投放方案;研究KOL及渠道特性，把控雙方合作的策劃方案和具體執(zhí)行細(xì)節(jié);

　　監(jiān)測統(tǒng)計投放數(shù)據(jù)，進(jìn)行分析，便于優(yōu)化調(diào)整投放策略，確保輸出優(yōu)秀的成果;

　　能夠指導(dǎo)團(tuán)隊成員快速成長，帶領(lǐng)團(tuán)隊協(xié)助完成內(nèi)部銷售媒介需求及媒介策略的統(tǒng)籌，完成媒體考核指標(biāo)。

　　職位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷。市場，新聞，傳媒類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、資深新媒體行業(yè)多年達(dá)人，你可能寫不出段子，但卻知道段子出自何處;

　　3、具有敏銳的市場嗅覺和及時整合資源的能力、良好的媒體資源協(xié)調(diào)能力;

　　4、能夠承受較大工作壓力，反應(yīng)速度快;

　　5、具有敏銳的互聯(lián)網(wǎng)思維和天馬行空的想象力，對新鮮事物高度敏感，善于捕捉流行元素及新聞熱點(diǎn)。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇18

　　職責(zé)：

　　1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告體系，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成媒介拓展、媒體購買、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析、合同談判和簽訂、款項結(jié)算等工作;

　　2、熟悉媒體運(yùn)作流程，可以按不同媒體的不同要求進(jìn)行媒體計劃的實施、跟進(jìn);

　　4、建立、維護(hù)良好的媒體關(guān)系，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作;

　　5、優(yōu)化媒介采購成本，把控公司在媒介采購、廣告實施中的風(fēng)險;

　　6、維護(hù)媒體數(shù)據(jù)庫的維護(hù)，維護(hù)核心的媒介數(shù)據(jù)，不斷完善公司內(nèi)部的媒介溝通流程，完善公司媒介業(yè)務(wù)體系。

　　任職資格：

　　1、三年以上媒介工作相關(guān)經(jīng)驗，有騰訊系、百度系、頭條系廣告媒介經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、良好的團(tuán)隊管理能力、溝通能力，具備跨團(tuán)隊協(xié)作精神;

　　3、熟練使用office辦公軟件;

　　4、本科及以上學(xué)歷。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇19

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司下達(dá)的開發(fā)與招商目標(biāo)，制定公司媒體陣地開發(fā)策略和招商策略及實施;

　　2、定期對媒體營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進(jìn)行核查分析，及時調(diào)整媒體營銷策略和計劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成媒體銷售目標(biāo)和計劃;

　　3、負(fù)責(zé)制定媒體中心管理制度、工作流程及實施;

　　4、負(fù)責(zé)陣地開發(fā)及招商任務(wù)的執(zhí)行;

　　5、負(fù)責(zé)定期組織市場調(diào)研，收集市場信息;

　　6、負(fù)責(zé)客戶檔案管理工作，對客戶群進(jìn)行分析

　　7、負(fù)責(zé)合同的洽談和簽訂

　　8、負(fù)責(zé)跟蹤訂單發(fā)貨情況及貨款回收情況

　　9、負(fù)責(zé)反饋客戶信息及其他意見建議

　　10、負(fù)責(zé)參與公司其他營銷活動

　　11、銷售費(fèi)用的預(yù)算和控制

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，有廣告媒體等相關(guān)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗;

　　2、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊合作精神，在較強(qiáng)壓力下工作的能力，熟悉市場運(yùn)作，擅長人員培訓(xùn)，具有管理媒體團(tuán)隊的能力，能制定出長期銷售目標(biāo);

　　3、具備較強(qiáng)的宏觀把控及計劃、組織、控制、協(xié)調(diào)、談判能力，良好的團(tuán)隊建設(shè)能力，具有敏銳的商業(yè)意識和市場策劃、實施能力、公關(guān)能力，優(yōu)秀的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;

　　4、對媒體營銷具有深刻認(rèn)識，媒體銷售經(jīng)驗豐富，具有敏銳的市場洞察判斷能力及表達(dá)溝通能力;

　　5、負(fù)責(zé)媒體中心的管理工作，能完成公司銷售目標(biāo)和銷售費(fèi)用預(yù)算控制并帶領(lǐng)團(tuán)隊、制定部門銷售指標(biāo)和戰(zhàn)略目標(biāo)，完成銷售目標(biāo)。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇20

　　職責(zé)：

　　1、管理與監(jiān)督媒介中心的媒介執(zhí)行工作;

　　2、負(fù)責(zé)媒體傳播戰(zhàn)略的制定與執(zhí)行;

　　3、負(fù)責(zé)云媒體平臺媒體資源擴(kuò)充及管理;

　　4、負(fù)責(zé)自營產(chǎn)品規(guī)劃和運(yùn)營管理;

　　5、云媒體平臺媒體方金融合作溝洽談管理;

　　6、負(fù)責(zé)媒介部與公司各部門的工作協(xié)調(diào)、配合，不斷優(yōu)化本部門的工作流程;

　　7、建立有深度、長期并穩(wěn)定的媒體關(guān)系，提升對媒體的運(yùn)用效能;

　　8、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　崗位任職資格要求：

　　1、熟悉國內(nèi)媒體行業(yè)現(xiàn)狀，對未來發(fā)展具有預(yù)見性和判斷能力

　　2、較強(qiáng)的談判能力和統(tǒng)籌規(guī)劃能力

　　3、較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識

　　4、同行業(yè)相同職位3年以上

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇21

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司營銷策略，擬定公司品牌發(fā)展策略，建立和拓展豐富的推廣渠道;確保品牌建設(shè)與維護(hù)工作的順利開展，以達(dá)到提高公司品牌知名度和美譽(yù)度的目的;

　　2、遵循公司年度品牌策略，策劃全年品牌傳播、推廣活動，并協(xié)調(diào)資源保障計劃的執(zhí)行落地;

　　3、品牌傳播相關(guān)物料的策劃、傳播文案的撰寫、設(shè)計品質(zhì)管理、投放效果監(jiān)督;

　　4、發(fā)掘適合公司品牌傳播的各種新傳播渠道，策劃針對性的傳播計劃、并推進(jìn)執(zhí)行落實;

　　5、掌握媒體資源，利用媒體資源，策劃相應(yīng)的活動與方案，宣傳公司品牌的目的。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，新聞、傳播、中文系或廣告相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上品牌策劃經(jīng)驗，有參與大型活動、公關(guān)策劃項目經(jīng)驗，有會展行業(yè)品牌策劃者優(yōu)先;

　　3、熟悉線上媒體，對媒體大號有一定的了解;

　　4、負(fù)責(zé)廣告投放媒介的選擇與優(yōu)化，媒介渠道的開拓、維護(hù)與創(chuàng)新;

　　5、具備良好的溝通與提案能力，較強(qiáng)的洞察客戶需求和準(zhǔn)確把握項目方向的能力;

　　6、家居行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇22

　　職責(zé)：

　　1.與電視臺、電臺對接，落實相關(guān)廣告排期、價格等工作;

　　2.協(xié)調(diào)客戶廣告排期、價格等工作。

　　3.負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、拓展及維護(hù)媒體關(guān)系及合作機(jī)構(gòu)關(guān)系，進(jìn)行媒體資源整合和維護(hù);

　　4.對媒體進(jìn)行信息發(fā)布監(jiān)測，并定期形成監(jiān)測報告;

　　5. 進(jìn)行競爭對手調(diào)研分析，定期出具調(diào)研報告;

　　6.制定媒介資源數(shù)據(jù)庫的更新和維護(hù)的標(biāo)準(zhǔn)及監(jiān)督實施;

　　7.協(xié)助做好媒體外聯(lián)工作，保證企業(yè)的安全運(yùn)營。

　　任職要求：

　　1.本科以上學(xué)歷，形象端莊大方;

　　2.非常強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的市場敏銳度;

　　3.良好的工作心態(tài)，綜合職業(yè)素養(yǎng)良好;

　　4.熟練操作計算機(jī)，熟練辦公軟件應(yīng)用;

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇23

　　職責(zé)：

　　1、主合作媒體商務(wù)關(guān)系維護(hù)，媒體核心層關(guān)系為主;

　　2、媒介團(tuán)隊管理，及績效達(dá)成;

　　3、最大化拿到媒體政策;

　　4、統(tǒng)籌媒介部服務(wù)于全國銷售運(yùn)營及內(nèi)部，確保媒體關(guān)系暢通;

　　5、了解市場及競品情況，及時反饋及其他需要媒介部工作。

　　任職要求：

　　1、5年以上商務(wù)經(jīng)驗，2年以上管理經(jīng)驗，代理公司信息流媒介總監(jiān)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、熟悉媒體圈、頭條、快手媒體銷售或渠道優(yōu)先

　　3、商務(wù)能力強(qiáng)，談吐穩(wěn)重

　　4、大專以上學(xué)歷，能適應(yīng)出差

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇24

　　職責(zé)：

　　1. 定期與客戶進(jìn)行溝通，了解客戶媒體公關(guān)傳播需求;

　　2. 根據(jù)客戶需求，編制階段性媒體傳播策略和規(guī)劃;

　　3. 協(xié)助項目組完成區(qū)域車展的媒介工作;

　　4. 向客戶端提供媒體發(fā)布策，并對客戶端工作的質(zhì)量提出建議;

　　5. 危機(jī)管理時，要及時與相關(guān)媒體進(jìn)行有效溝通，實行媒體干預(yù);

　　6. 管理并協(xié)調(diào)所負(fù)責(zé)項目的媒體關(guān)系，完成既定工作目標(biāo)，對最終結(jié)果負(fù)責(zé)。

　　任職資格：

　　1. 有服務(wù)過汽車客戶并有豐富的汽車媒介資源;

　　2. 良好的溝通和表達(dá)能力，有一定的媒體資源，能夠與媒體保持密切的溝通以及開展廣泛的合作;

　　3. 性格開朗、工作踏實、有進(jìn)取心，能適應(yīng)較強(qiáng)的工作壓力;

　　4. 熟練操作各種辦公軟件。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇25

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)媒介采購團(tuán)隊的工作流程優(yōu)化及團(tuán)隊管理;

　　2. 帶領(lǐng)團(tuán)隊維護(hù)現(xiàn)有媒介資源，并不斷開拓新的媒介資源渠道;

　　3. 制定媒介采購策略及合作框架，主導(dǎo)媒介談判;

　　4. 負(fù)責(zé)項目的投放策略，包括但不限于媒體投放渠道、預(yù)算分配、傳播及轉(zhuǎn)化邏輯等;

　　5. 深度參與每個執(zhí)行項目，對采購成本及毛利率負(fù)責(zé);

　　6. 監(jiān)督項目執(zhí)行過程，并及時調(diào)整與優(yōu)化，對投放項目結(jié)果負(fù)責(zé);

　　7. 負(fù)責(zé)日常媒體資源庫的維護(hù)，評估媒體資源，為業(yè)務(wù)部門提供可靠的投放建議。

　　任職要求：

　　1. 中文專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)，全日制大專及以上學(xué)歷;

　　2. 有5年以上數(shù)字媒介工作經(jīng)驗，其中至少2年團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

　　3. 擁有豐富的傳統(tǒng)數(shù)字媒體、新媒體及媒介代理商資源;

　　4. 深諳數(shù)字媒體的投放及優(yōu)化策略，善于整合資源，并有創(chuàng)新合作的意識;

　　5. 有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，對數(shù)字媒體的發(fā)展趨勢有足夠的敏感度;

　　6. 有非常強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通及談判能力，有較強(qiáng)的抗壓能力;

　　7. 有很強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神及職業(yè)操守。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇26

　　1. 帶領(lǐng)媒介開拓WAP網(wǎng)站，APP媒體，完成團(tuán)隊拓展指標(biāo)，并對媒介進(jìn)行KPI考核，媒介日常事務(wù)處理，項目進(jìn)度的把控，并對該項目的任務(wù)額進(jìn)行負(fù)責(zé);

　　2. 負(fù)責(zé)為公司廣告平臺拓展整體移動流量 (包括apps、 SDK、API接入、系統(tǒng)流量接入 、運(yùn)營商流量接入等) 并對拓展結(jié)果負(fù)責(zé);

　　3. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求和客戶產(chǎn)品宣傳與推廣的要求，提出媒體策劃與購買方案,保證媒體計劃的實施、執(zhí)行、跟進(jìn)以及監(jiān)督,為公司項目提供媒介支持(包括報價、媒介策劃)

　　4. 負(fù)責(zé)與APP媒體及WAP網(wǎng)站的對接、協(xié)調(diào)維護(hù)媒體關(guān)系，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

　　5. 搜集相關(guān)媒介資料并進(jìn)行分析、整理，及時把握開發(fā)者動向;

　　6. 對移動市場(安卓、IOS)推廣渠道有多種了解，有自己的見解、方法，并拓展更多可合作方式;

　　7. 對媒體宣傳成本負(fù)責(zé)，能有效減低媒體的綜合成本;

　　8. 進(jìn)行行業(yè)及競爭對手的監(jiān)測和數(shù)據(jù)分析，參與公司招標(biāo)客戶的比稿工作，撰寫和制作調(diào)研工作報告;

　　9. 培養(yǎng)新媒介，為其日常工作提供良好的指導(dǎo)與支持;了解部門人員動向及具體情況。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇27

　　職責(zé)：

　　1、與客戶中心進(jìn)行及時的溝通與聯(lián)系，了解并領(lǐng)悟客戶需求，指導(dǎo)部門員工制定媒介計劃及媒介購買政策;

　　2、根據(jù)客戶需求對公司代理的媒體進(jìn)行深度開發(fā)，能提出完整的媒體策略;

　　3、實施并監(jiān)控廣告發(fā)布，維護(hù)及開拓媒介關(guān)系，保持與媒體的經(jīng)常性有效溝通;

　　4、根據(jù)客戶中心反饋的客戶發(fā)布需求，安排團(tuán)隊成員切實執(zhí)行;

　　5、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科學(xué)歷，有20xx年以上戶外媒體公司工作經(jīng)驗，其中8年以上公交車、地鐵、候車亭等戶外媒體公司工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉并掌握公交媒體的執(zhí)行流程，對媒體特點(diǎn)以及操作流程有清晰認(rèn)識，具有很強(qiáng)的掌控能力，并具備團(tuán)隊的管理經(jīng)驗;

　　3、深刻理解專業(yè)服務(wù)公司、媒體、公共關(guān)系、傳播及相關(guān)領(lǐng)域的知識，熟悉國內(nèi)媒體的操作方式，有成功服務(wù)個案;

　　4、能對銷售方案提出基于媒體角度的建議;

　　5、具有優(yōu)秀的溝通能力和談判能力，文字功底強(qiáng);

　　6、具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)、工作細(xì)致、抗壓性強(qiáng)、團(tuán)隊合作精神佳。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇28

　　1、負(fù)責(zé)公司媒體關(guān)系的建立與維護(hù)，與媒體建立廣泛的聯(lián)系，包括內(nèi)容合作、公關(guān)傳播等;

　　2、公司市場活動的方案策劃及撰寫、組織和執(zhí)行，負(fù)責(zé)公關(guān)活動文案的策劃與執(zhí)行，與市場專員良好的合作，建立穩(wěn)固發(fā)展的市場及媒體關(guān)系;

　　3、負(fù)責(zé)撰寫媒體發(fā)布的新聞稿件及新聞稿件的收集整理和匯總存檔;

　　4、組織有關(guān)企業(yè)自身和相關(guān)合作伙伴有關(guān)的媒體推廣活動工作，包括新聞發(fā)布會、節(jié)假日活動等。

　　5、邀請記者對重要客戶進(jìn)行訪談及參與客戶的活動。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇29

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司媒體開發(fā)戰(zhàn)略的制定與執(zhí)行，確保達(dá)成客戶的商業(yè)目標(biāo);

　　2、整合公司媒體資源，穩(wěn)固公司強(qiáng)大的媒體執(zhí)行力的優(yōu)勢，維護(hù)公司專業(yè)品牌形象;

　　3、全面、細(xì)致的管理與監(jiān)督公司媒介部的媒介招商執(zhí)行工作，管理監(jiān)督項目回款情況;

　　4、為新項目提供媒介支持(包括報價、媒介策略)，并為項目合理分配媒介專員及其他媒介執(zhí)行人員;

　　5、負(fù)責(zé)媒介部與公司各部門的工作協(xié)調(diào)、配合，不斷優(yōu)化本部門的工作流程;

　　6、調(diào)查及整理匯總媒介行業(yè)數(shù)據(jù)，提出傳播形式創(chuàng)新建議;

　　7、負(fù)責(zé)所轄員工的日常管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估。

　　崗位要求：

　　1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷;中文專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè);

　　2、5年媒介開發(fā)工作經(jīng)驗，3年同崗位團(tuán)隊管理經(jīng)驗，對媒體特點(diǎn)以及操作流程有清晰認(rèn)識，有能力管理主要媒體關(guān)系;

　　3、良好的語言表達(dá)能力與溝通能力，抗壓性強(qiáng)，具有團(tuán)隊合作精神和良好的組織協(xié)調(diào)能力;

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇30

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司廣告平臺和媒體方(資源方api對接)程序化對接

　　2.獨(dú)立完成競品分析報告、媒介排期制定、協(xié)助采購談判及監(jiān)測報告;

　　3.負(fù)責(zé)媒介關(guān)系的維護(hù)，保持與媒體的日常聯(lián)絡(luò)，隨時掌控有關(guān)媒體動態(tài)的各類信息;

　　4.協(xié)助其他部門，支持媒介策略;

　　5.帶領(lǐng)各媒介組順利完成媒體考核指標(biāo);

　　6.帶領(lǐng)團(tuán)隊協(xié)助完成內(nèi)部銷售媒介需求及媒介策略的統(tǒng)籌;

　　7.定期新資源拓展，穩(wěn)固公司媒體執(zhí)行力的優(yōu)勢;

　　8.了解各媒體效果情況,以精確的數(shù)據(jù)分析、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬐普摓槊浇椴呗缘闹��?

　　9.完成上級交給的其它媒介相關(guān)工作。

　　任職資格：

　　1.具有DSP(精準(zhǔn)投放廣告)公司、4A公司資源者，互聯(lián)網(wǎng)大媒體經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2.具有百度網(wǎng)盟，廣點(diǎn)通從事媒介工作優(yōu)先;

　　3.具有高度責(zé)任感，和良好的抗壓能力，能保持對專業(yè)工作的持續(xù)熱情;

　　4.具備良好的時間管理能力和變通能力;

　　5.理解并認(rèn)同企業(yè)文化;積極進(jìn)取，有良好的客戶服務(wù)意識。