法務經理的基本職責（精選28篇）
法務經理的基本職責 篇1
職責：
1.帶領法務團隊，管理公司的法務工作;
2.審核、起草、修訂各類合同及法律文件;
3.處理企業業務過程中的相關法律手續，保證企業經濟行為的合法性;
4.辦理各類訴訟、仲裁案件及糾紛事件;
5.保持日常與司法部門的工作聯系;
6.解答公司運營中出現的法律問題，向其他部門或人員提供法律咨詢;
7.協助公司內部進行法律宣傳、培訓工作;
8.領導交辦的其他法律事務。
任職要求：
1.法律、法學相關專業;
2.熟悉掌握各類法律法規知識，熟練運用各類法律技巧;
3.熟悉公司合同管理體系和法律風險控制流程;具有訴訟仲裁、調解等實踐經驗;
4.具有較好的邏輯思維和抗壓能力;
5.具有良好的應變能力、分析能力、溝通交流能力、協調配合能力及文字表達能力。
法務經理的基本職責 篇2
職責：
1、參與重大經營決策的法律論證，制定公司法律管理方面的制度，建立健全法務管理體系
2、制定公司相關合同，審核公司所有合同并出具專業意見
3、處理與法律相關的各項事務
4、協助進行法律調查
5、負責工程項目的各類法律糾紛處理
6、參與公司案件處理及訴訟活動
7、對侵犯公司利益行為進行調查
8、負責與外聘律師進行溝通與聯系
9、為重大事項出具法律風險書
任職資格：
1、5年以上企業法務工作經驗，其中3年及以上建筑施工領域法務工作經驗;
2、熟悉相關法律法規，政策條例，有法務糾紛處理及訴訟經驗;
3、熟練制定合同及審核合同;
4、具有良好的語言表達能力及書面寫作能力;
5、工作有條理、計劃性，原則性強，正直、踏實，辦事沉穩、細致、溝通能力強;
6、具有司法資格證同行經驗者優先錄用
法務經理的基本職責 篇3
職責：
1、為公司項目投資并購提供全程法務支持，包括交易方案設計、交易法律文件起草與審核、談判等;
2、為公司搬遷項目所涉法律事務提供全程支持，包括搬遷補償協議等相關法律文件起草與審核、簽約指導等;
3、參與公司業務操作及法律文書的標準化建設，研究公司業務所涉相關法規政策，提供政策支持;
4、對公司運營中存在的法律風險進行預警，提出防控方案，為經營決策提供有效法律意見;
5、協調處理公司所涉糾紛或爭議，處理公司日常法律事務。
任職資格：
1、法學，統招本科或以上學歷，已通過國家司法考試;
2、從事房地產法律相關工作3年以上，熟悉企業內部法務工作，包括合同審核、法務工作標準化等;
3、具有良好的法律專業素養(尤其是房地產法、合同法、公司法、特權法)，思維嚴謹、邏輯清晰、口頭及書面表達能力強，工作認真負責;
4、具有較好的人際溝通理解能力，善于協調工作中的關系、較好的處理工作分歧，有良好的服務意識;
法務經理的基本職責 篇4
職責：
1、為公司發展戰略提供法律支持，對公司重要經濟活動和經營策略，提出法律意見和制定風險防控措施;
2、負責海外項目前后風險規避和法務處理工作，參與重大投資項目商務談判;
3、評估、規避和處理金融業務運營等法律風險和糾紛、訴訟問題。;
4、負責起草或審核、修訂公司各類合同及法律文書;
5、集團法務團隊建設及管理工作、并進行法務能力的輸出。
任職要求：
1、國家全日制統招法學本科以上學歷，重點法學院校碩士畢業者優先
2、有5年以上公司法務或律師事務所工作經驗、處理過海外資本運營相關經驗的優先;對互聯網金融科技行業有了解的優先;
3、中國或海外律師資格;
4、良好的抗壓能力，接受加班、出差，工作細心盡責，具備良好的溝通能力;
5、英文良好者優先。
法務經理的基本職責 篇5
1.根據家族財富管理業務發展要求和公司經營規劃，協助家族辦公室法務總監制定法務、稅務、財務和慈善等行政服務的制度和流程;協助法務總監起草家族辦公室各項規定、辦法、操作規程或實施細則;
2.協助法務總監遴選采購第三方專業服務，并充分整合相關資源;
3.負責協同家族財富顧問完成客戶家族財富管理的方案設計、合同擬定，在外部律師協助下完成家族信托合同的制作。
4.負責協同家族財富顧問擬寫家族憲章，提供相關法律支持服務。
5.協助其他崗位開展工作，完成領導交辦的其他工作任務。
法務經理的基本職責 篇6
職責：
1、根據公司及上級指導要求及時完成公司各類合同的起草或者審核，參與公司合同文本及法律文書標準化工作，維護公司合法權益;
2、為公司業務部門、項目公司合同履行提供有關法律意見或建議;
3、參與項目收并購，包括但不限于前期盡調、交易架構設計、合同談判及項目后續跟進;
4、處理、解答、咨詢公司各部門法律事務;
5、協助組織公司重大經營決策的法律論證;
6、協助做好公司各類案件的訴訟、仲裁及糾紛處理工作，降低公司損失，代表或者協同外聘律師參與訴訟、仲裁活動;
7、完成公司及領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、知名院校全日制法學本科以上學歷;
2、五年以上房地產行業法務工作經驗，熟悉房地產開發經營流程和相關法律法規，具有房地產項目收并購經驗優先;
3、工作主動負責，具有高度的團隊合作精神和較強的溝通協調能力;
4、具有較強的法律邏輯判斷和分析能力。
法務經理的基本職責 篇7
職責：
1、全面負責集團公司法務事務并控制法律風險，完善公司法律事務規章制度和流程，為公司戰略發展提供法律支持;
2、負責制定與審核公司內部及外部業務合同、法律文件，包括重大決議、規章、合同及其他重要文件，監督合同履行;
3、負責公司各類相關法律事務的協商、調解、訴訟與仲裁活動，給公司各部門的經營活動提供相關的支持;
4、參與重大經濟合同或協議的研究、審查，參與重要經濟問題的分析和決策;
5、參與集團重大投資決策的討論，并提供法律意見和建議，確保投資決策的合法性，把控法律風險;
6、分析國家法律、政策的變化情況，向公司管理層提出相應的調整建議。
任職要求：
1、責任心強，積極樂觀，具有優秀的溝通能力及綜合協調事務能力;
2. 全日制本科及以上學歷，持有法律職業資格證書或律師執照;
3. 3年以上企業法律事務工作經驗，具有支付、銀行法務經驗優先;
4、法律功底扎實，具有優秀的商務談判、項目合同擬定方面的豐富經驗及技巧;
5、具有清晰的法律邏輯思維能力，良好的分析、處理、應變及解決法律問題的工作能力;
6、有英文為工作語言經驗者優先，熟悉各種中英文法律文書的寫作。
法務經理的基本職責 篇8
1、負責公司的應訴、訴訟、仲裁事務;
2、參與公司經營決策，為公司經營決策意向進行法律調研和法律審核，提供選擇方案和相應法律依據，保障公司經營決策的合規性;
3、參與企業的投資、融資、租賃、資產轉讓、股改等涉及企業權益的重要經營活動的準備工作，并處理相關的法律事務;
4、建立公司合同管理制度，規范合同的簽定、審核、管理和履行等環節;
5、完善公司的各項管理制度;
6、開展法律培訓，針對人資、采購、銷售等不同人群進行相應的模塊化法律培訓，增強同仁的法律意識;
7、辦理企業授權委托、法定代表人身份證明、管理企業合同專用章等相關法律事務;
8、協助人力資源部處理公司內部的勞務糾紛;
9. 審核公司合同，參與重大合同的談判和起草工作;
10、根據公司業務需要，開展資信調查、盡職調查、侵權調查等;
11、完成公司領導交辦的其他各項工作。
法務經理的基本職責 篇9
職責：
1、負責公司各類合同范本的編制和修訂完善工作;
2、負責合同談判、起草、審核工作;
3、負責公司合同履約監控、非訴風險排查和預防處理工作;
4、負責公司相關法律事務的協商、調節、訴訟與仲裁活動。
5、負責對外聘律師事務所的管理工作;
5、完成領導交辦的其他工作。
任職要求
1、本科或以上法律專業學歷;
2、具備3年以上、房地產或建筑工程企業法務管控經驗，熟悉法律事務所工作流程;
3、通過國家司法考試，持有律師資格證書或法律職業資格證;
4、邏輯思維敏捷，做事認真細心，責任心強。
法務經理的基本職責 篇10
1、全面負責集團法務部工作，擬定全公司法務管理基本制度和流程，動態監控其執行情況;
2、審核公司內部涉及法律法規的規章制度、合同、文件等，組織審核涉及法律關系復雜的重大合同及相關法律文書;
3、參與公司重大經濟合同的談判、起草、審核和執行跟蹤;
4、負責組織全公司合同管理工作，管理合同管理信息系統，按時提交全合同合同管理和執行情況報告和報表;
5、與外聘律師事務所聯系，處理有關委托事務;
6、負責處理公司經濟糾紛，跟蹤參與企業法律訴訟、仲裁;
7、負責為公司的經營管理和決策提供法律意見和法律保障，保證決策的合法性，并對相關法律風險提出防范意見;
8、對企業及下屬單位違反法律、法規的行為提出糾正意見，監督或者協助有關部門予以整改;
9、指導下屬單位法律事務工作，對下屬單位法律事務負責人的任免提出建議;
10、負責企業的法制宣傳教育和培訓工作，組織建立企業法律顧問業務培訓制度;
11、完成領導交辦的其它工作任務。
法務經理的基本職責 篇11
職責：
1、參與集團的投資、收并購等重大地產經營活動，提供法律支持;
2、收集、整理與公司運作有關的政策、法律、法規和規章，為公司經營決策和規章制度起草提供相應的法律意見;
4、審核合同，參與重大合同的談判和起草工作;
5、參與招投標活動，監督招標流程合法性和合規性;
6、對公司各部門、項目部進行法律知識培訓。
任職資格：
1、統招本科及以上學歷，法律、法學相關專業;
2、有五年以上法律工作經驗，兩年以上房地產行業同崗位法律事務管理工作經驗;
3、精通房地產行業的法律事務及法規，熟悉地產招投標、設計、施工及營銷類法律事務;
4、具有法律職業資格證書，為人踏實、嚴謹，有較強的法律邏輯思維能力，善于獨立分析和綜合判斷及組織協調能力。
法務經理的基本職責 篇12
1、合同管理：負責審核公司各類合同、協議的起草、修改、審核，格式合同的制定和發布以及相關的操作流程和規定。
2、招投標管理：監督和配合業務部門(采購、銷售)組織實施招投標工作。
3、制度管理: 對于公司內部規章制度給予法律意見。
4、訴訟、糾紛調解：參與對外、對內糾紛的調解活動，準備訴訟材料，代表公司出庭參加訴訟、仲裁、行政復議和聽證等活動。
5、公章、證照、資質、商標及專利證書的管理：制定相關證照的申請、變更、審批、使用、保護等管理制度，監督并管理有關證照使用，辦理其他申請、審批保護事項。
6、外聘法律顧問的聯絡工作：負責聯絡公司聘請的專業律師事務所的駐廠律師，配合其有效開展工作并對其履行職責情況進行監督。
7、開展法律培訓，針對管理、銷售、采購等不同人群進行相應的模塊化法律培訓，增強大家的法律意識，豐富相關法律知識和實踐技巧。
8、合規管理：向公司管理層提供法律方面的合理化建議，規避公司內部運營方面的法律風險
法務經理的基本職責 篇13
職責:
1、對公司各項制度流程進行合規性審查;
2、主要合同審核、能獨立處理合同糾紛、勞動爭議等法律事務，對法律風險規避提出有效的指導意見;
3、參與公司業務合作談判，起草、審核相關法律文件;
4、建立完善法務工作檔案及合同歸檔。
任職資格:
1、國家統招本科以上學歷，法學專業，通過司法考試;
2、有3年以上工作經驗，企業工作經驗和律師事務所工作經驗均可，具有良好的溝通能力;
3、具備各類法律事務的邏輯判斷和分析能力、項目和外部事務的溝通和談判能力;
4、誠信、正直、敢于質疑的職業精神;
5、能獨立出庭和撰寫相關的合同及法律文件;
6、踏實肯干，勤于付出，能接受加班和適當的出差。
法務經理的基本職責 篇14
1、負責公司合同預審工作;
2、起草、審核、修改公司各類法律文件(包括但不限于合同、協議、公函等文本);
3、協助參與公司商務合同的談判、討論并提供法律支持;
5、向公司業務部提供法律咨詢;
6、學歷能力強，遇到問題能夠自己解決或者通過向其他人請求幫助。
法務經理的基本職責 篇15
職責：
1、協助部門負責人建立并完善公司合同管理體系、建立公司法律風險管理體系;
2、負責公司各類商業合同的擬定、審核，負責公司合同模板文件的修訂、維護;負責公司合同檔案的管理;
3、負責公司商標、專利、著作權等知識產權事務的維護、管理事務;
4、協助處理公司商業糾紛、勞動糾紛等案件，熟悉訴訟程序及訴訟文書撰寫;
5、負責公司各類法律文書的擬定、審核;協助處理法務函、律師函、訴前爭議等;
6、部門負責人交代的其他綜合事務。
【任職要求】
1、全日制本科及以上學歷，法學專業，通過司法考試優先考慮，3年以上企業法務工作經驗，
2、具有較好的文字組織能力，較強的協調、溝通、變通能力，邏輯思維縝密;
3、性格踏實穩重，具有較強的責任心，良好的職業素養;
4、熟練操作office辦公軟件，有互聯網行業法務工作經驗者優先。
法務經理的基本職責 篇16
職責:
1、負責各類合同的審查，制定和規范格式合同，協調合同履行過程中出現的法律問題;
2、負責并協調處理重大訴訟活動，并做好訴訟預案;
3、為投融資合作項目提供法律支持，并對重大商務談判、危機事件處理等各類非訴事務提供法律支持;
4、組織公司法律培訓及合規檢查。
任職要求:
1、三年以上大型房地產開發公司專職法務或律師事務所專職律師經驗;獲取法律職業資格證書;
2、熟悉房地產開發流程，并能獨立處理房產開發過程中的法律問題;
3、訴訟清欠或公司業務或融資業務或合同管理經驗豐富;
4、較強的文字表達能力、溝通協調能力及抗壓能力。
法務經理的基本職責 篇17
職責：
1)制訂公司經營的法律戰略規劃;
2)對公司經營管理和決策提供法律建議;
3)對各部門或公司項目提供法律咨詢和服務;
4)做好客戶信用管理的事前防范、事中控制、事后處理工作;
5)代表公司進行法律訴訟、仲裁活動;
6)負責公司內部的法律法規培訓;
7)負責法務團隊人員的培養及專業技能的提升。
任職資格：
1)本科或碩士學歷，有從業資格證，法學相關專業;
2)熟悉國內法律法規準則及國家地方各項政策、法規;
3)較強的防范意識及政策敏感度;
4)良好的文案撰寫能力;
5)具備優良的職業道德及優秀的溝通能力。
法務經理的基本職責 篇18
1、處理日常合同、用印等合規審核工作。
2、給予下屬企業法律咨詢指導。
3、各類糾紛、訴訟處置。
4、并購、盡職調查等工作開展.
法務經理的基本職責 篇19
職責：
1、審查、修改各類合同，審查各級子公司的銷售、采購、建設工程類等合同，防范合同風險，參與重大合同的談判、簽訂，對合同履行進行監督;
2、從法律風險控制層面，負責對公司的流程、制度、標準、經營業務等方面，提供法律支持和保障;
3、對法律知識進行宣貫、培訓;
4、訴訟管理，負責協商、調解、仲裁、訴訟等活動;
任職資格：
1、法學專業本科以上學歷，通過國家司法考試;
2、8年以上法務工作經驗，新能源光伏行業優先錄用;
3、具備各類法律事務的邏輯判斷和分析能力、外部事務的公關能力，精通公司法、合同法等相關法律法規，起草或修改過大型法律文書;
4、有一定的組織管理能力和公司內部風險控制合規性工作經歷;
5、良好的語言及文字表達能力，能夠獨立的參與各類業務談判;
6、獨立的分析判斷能力，善于分析問題、解決問題;
7、良好的溝通協調能力和團隊意識;
8、工作責任心強，能夠承受工作中的壓力，以結果為導向，適應出差。
法務經理的基本職責 篇20
職責：
1、 處理商務合同和相關法律文件，包括起草、審查、談判及保管
2 、提供公司經營法律事務咨詢
3、 參與公司涉及的仲裁及訴訟活動
4、參與外聘律師的選擇、聯絡及相關工作
5、起草、審核公司經營涉及法律文件
6、管理公司商標注冊、法定代表人授權委托書和各類公證
7、協助技術部門對公司專利及其它知識產權進行轉讓，糾紛處理等法律事項
8、參與起草、審核企業重要的規章制度
9、翻譯重要商務合同及其它法律文件
任職要求：
1、本科及以上學歷，海外國際商法相關專業背景優先考慮
2、法律相關專業，熟悉與公司經營相關的中國法律、法規，熟悉部分國際法規企業法律顧問執業資格優先考慮
3、3年以上相關工作經歷，最好有從事涉外法律經驗
4、較強的邏輯分析和語言能力，計算機使用熟練
5、英語較好
6、懂醫療信息化或醫療器械法律法規者優先考慮。
7、計算機通信專業或有醫療信息化經驗者優先。
法務經理的基本職責 篇21
職責：
1、負責起草、審核、規范各類合同文本;
2、參與公司有關重大決議、規章及其他重要法律文件的合法性審查;
3、負責檢查監督合同履行情況，協調解決合同履行中出現的法律問題，盡量避免合同糾紛產生;
4、負責解答、協助咨詢公司及各部門法律事務;
5、公司及部門內部其他相關法律事務;
6、領導安排的其他事宜。
崗位要求：
1、大學本科以上學歷，法律專業，有公司法務工作經驗者優先;
2、熟悉合同法、公司法、勞動合同法等法律法規及政策;
3、有處理經濟糾紛、勞動關系糾紛等相關經驗;
4、文筆流暢、語言表達能力強;
5、具備良好的溝通能力和談判技巧，誠信正直;
6、具備較強的學習能力、良好的團隊合作精神。
法務經理的基本職責 篇22
職責：
1. 研究有關企業經營管理方面的法律、法規，參與重大經營決策活動的談判，向公司領導提出法律意見;
2. 擬定公司合同制度，對合同的訂立、變更、執行、終止實行監督管理。辦理合同等法律文書的報批、鑒證，公正等手續;為合同主辦單位提供相相應法律咨詢;
3. 對公司合同糾紛處理提供法律咨詢、建議，主辦訴訟委托代理合同的締約手續。起草、審查公司法律文書，經公司及對外投資企業董事會委托，參與本公司及對外投資企業的有關訴訟、仲裁活動，負責對生效司法文書的申請強制執行;
4. 規范評估類、測繪工程類、房屋拆除工程類、簽約期房屋空置租金損失補償類合同模板;
5. 負責更新項目專項業務方案合同評審;
6. 拆遷補償安置類合同評審和糾紛處理;
7. 協助有關單位辦理股權轉讓、購并、改制、清算和注銷等方面的法律手續;
8. 承辦公司領導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，法學專業，通過了司法考試;
2. 5年及以上相關工作經驗;地產行業背景優先考慮。
3. 具有良好的法律專業素養(尤其是房地產法、合同法、公司法、特權法)，思維嚴謹、邏輯清晰、口頭及書面表達能力強。
4. 具備出色的執行力、抗壓性與問題解決意識，具有創業精神。
法務經理的基本職責 篇23
職責：
1、參與公司內部事務及戰略保障，包括：企業相關制度的建立、修改、完善等;
2、完善公司法律風險管理，包括不限于合同起草、審核與管理;
3、重大合同，重大糾紛、問題的談判支持;
4、為公司領導及公司職能部門提供法律意見，解答法律咨詢，負責法律宣傳與培訓;
5、賬款催收、出具律師函;
6、起訴應訴，案件管理;
7、領導交待的其他事務。
任職資格：
1、3年以上法務相關工作經歷，1年以上同崗位工作經歷;
2、精通公司法、合同法、勞動法，對企業上市相關法規了解尤佳;
3、具有較強的邏輯思維能力和談判訴訟能力。
4、較強的工作原則性，維護公司利益。
法務經理的基本職責 篇24
1. 獨立負責公司法律文件的起草、修改、審核工作、合同監控、變更;
2. 參與各類商業地產資產管理、整體包租項目、規劃研測等業務的商業談判，并起草、修改相關合同及其他法律文件。
3. 獨立處理公司內部法律事務，提供分公司、部門法律咨詢，收集相關的法律法規、行業信息;
4. 為有關房地產項目開發、并購、融資，房地產委托管理、整體承租、公司治理等方面的法律事務提供專業咨詢意見。
5. 基金構架設計和系列協議的草擬、審核和修改;
6. 為公司合并、分立、重組以及公司的戰略發展提供專業咨詢和法務支持，包括項目收購與出售、股權收購、戰略合資、合作開發等;
7. 根據公司領導的安排和工作的需要，參與重大項目的談判、并提出法律意見和建議，參與重大合同的談判、起草
8. 簽約。
9. 參與法律風險的事前防控，提出法律意見，審查和解意見，督辦和解協議的履行;
10. 獨立或與外部律師合作處理爭議解決(訴訟、調解、仲裁)，并提出辦案思路和代理方案，準備證據及法律文件。
11. 正確識別法律風險，及時防御和規避風險，就工作中發現的公司經營管理中存在的多發、潛在風險提出管理意見或建議;
12. 優化項目開發法律風險管控流程。
13. 根據公司經營需要提供選聘律師團隊建議及考核管理。
14. 負責商標、專利等公司知識產權的申請及維護，并根據公司經營需要提供選聘專業機構建議及考核管理。
15. 查處集團公司及各下屬公司員工的嚴重違法違紀行為，對有涉嫌犯罪行為的員工，經相關責權人批準，負責協助有關司法機關依法追究相應的法律責任。
法務經理的基本職責 篇25
職責：
1、負責起草、修改公司各類法律文書，審核各類合同、協議文本并給予法律意見指導;參與項目談判等;
2、參與上市公司H股臨時信息披露的編寫及修改，包括向香港聯交所呈報電子公告等;
3、負責公司內部重大事項合規性的審核，以及協助指定媒體溝通及宣傳工作的策劃與實施;
4、境內外監管機構法律、法規、政策的跟蹤、收集、分析，及時將政策信息提供，并給公司業務予以建議;
5、負責對公司各項規章制度的完善提供法律意見，規避公司法律風險;負責組織相關人員進行基礎法律知識培訓;
6、負責代表公司處理各類對外法律訴訟、仲裁或其他法律糾紛;
7、完成公司及部門領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，經濟法、民商法、訴訟法等相關專業畢業，熟悉公司法、合同法、H股監管法律及規則等相關法律，能夠較好的處理公司治理相關非訴訟法律事務，以及相關的訴訟事務;
2、英語通過CET-4級或同等級別考試，通過國家司法考試;
3、4年以上法律專業工作經驗，律所或互聯網行業經驗優先;
4、良好的邏輯分析能力、思維敏捷、善于處理緊急工作;
5、具有良好的人際交往能力、溝通協調能力和團隊合作精神;
6、思維嚴謹、做事認真、能承受很強的工作壓力。
法務經理的基本職責 篇26
職責：
1. 建立公司合規運營體系，確保公司依法、合規、穩健運行;
2. 起草并審核各類合同、文書、商函，制定標準格式合同，解答公司各部門法律咨詢，處理各類法律糾紛，代表公司參與各項仲裁、訴訟活動;
3. 建立公司知識產權管理體系，負責商標、專利、著作權等各項知識產權申報工作，并負責維護知識產權相關維權工作;
4. 為公司的流程、制度、標準、經營活動等提供法律支持和保障，對公司人員進行法律知識培訓;
5. 負責公司各項資質、證書、認證等申報工作，特別是高新技術企業申報工作;
6. 負責維護公司與銀行、政府、投資人等良好關系;
7. 完成上級領導交代的其他任務。
任職要求：
1. 一類大學本科以上學歷，具有執業律師資格，且在大型企業從事法律管理工作至少5年以上;
2. 精通公司法、勞動合同法、合同法、證券法以及含專利法在內的知識產權法律體系;
3. 愛崗敬業，具有高度事業心，能承受較大工作壓力;
4. 了解基本財務知識，能處理資本市場相關業務;
5. 性格外向，具有嚴密的邏輯思維體系，具有強大的溝通協調能力;
法務經理的基本職責 篇27
1)直投項目法務支持，包括參與項目法律盡調、協議談判、起草和審定協議文本，維護公司各項利益;
2)協助參與項目投后管理工作，解答涉及到的法律問題，為投資團隊決策提供法律意見;
3)協助合同管理及履約督查;
3)協助處理公司仲裁/訴訟等糾紛;
4)領導交辦的其他工作。
法務經理的基本職責 篇28
職責：
1.帶領法務團隊，管理公司的法務工作;
2.審核、起草、修訂各類合同及法律文件;
3.處理企業業務過程中的相關法律手續，保證企業經濟行為的合法性;
4.辦理各類訴訟、仲裁案件及糾紛事件;
5.保持日常與司法部門的工作聯系;
6.解答公司運營中出現的法律問題，向其他部門或人員提供法律咨詢;
7.協助公司內部進行法律宣傳、培訓工作;
8.領導交辦的其他法律事務。
任職要求
1.統招本科及以上學歷，法律、法學相關專業，應通過國家司法考試，取得律師執業資格;
2.熟悉國際法，具備知識產權法及豐富的知識產權相關知識;
3.熟悉掌握各類法律法規知識，熟練運用各類法律技巧;
4.熟悉公司合同管理體系和法律風險控制流程;具有訴訟仲裁、調解等實踐經驗;
5.具有較好的邏輯思維和抗壓能力，可熟練進行商務談判;
6.具有良好的應變能力、分析能力、溝通交流能力、協調配合能力及文字表達能力。