物業(yè)管理專員工作職責描述(精選27篇)
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇1
1.負責客戶及來訪人員的接待工作,為用戶提供有關大廈管理的咨詢服務。
2.按工作程序接聽每一個電話,對客人的詢問要規(guī)范、熱情、禮貌、準確地解答。及時準確作好每一個投訴及報修電話的記錄,并定期整理記錄單交文員歸檔。
3.每日對未完成工作單進行跟蹤,直至工作單完成。如超過規(guī)定期而未完成的工作單應及時上報主管。
4對大廈內發(fā)生的突發(fā)事件沉著處理,配合監(jiān)控室及部門主管按規(guī)定的處理程序聯系相關部門,保證電話線路的暢通。
5.對大廈公共設備、設施進行巡視檢查,發(fā)現問題及時報修,并跟進處理結果。
6.檢查監(jiān)督管轄區(qū)域設備設施運行情況,及時將工作維修內容報告主管。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇2
1、為人正直,有耐心,工作認真細致嚴謹;
2、具有較好表達與溝通能力,邏輯思維清晰,有強服務管理意識;
3、負責協且項目現場管理工作;
4、上級安排的其他工作。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇3
1.協助物業(yè)總經理處理日常事務,協調各部門關系,監(jiān)督落實各項物業(yè)管理的規(guī)章度;
2. 分析項目存在的問題,制定對策,確定公司發(fā)展方向及發(fā)展的目標供公司領導參考;
3.協助物業(yè)總經理與開發(fā)單位各部門之間的協調和溝通,確保各項工作順利推進;
4.建立并健全管理體系,組織各類品質巡查,并跟蹤落實存在問題的整改;
5.公司工作計劃、總結各類文件的起草工作,上級和外單位來文、電催辦、回復;
6.牽頭組織承辦公司各類重要會議的會務工作,做好會議記錄,督促會議決議的落實;
7.分析項目存在的問題,制定對策,確定公司發(fā)展方向及發(fā)展的目標供公司領導參考;
8.協助各服務中心與涉及政府公共事務有關部門的協調工作;
9.完成領導交辦的其他工作任務。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇4
1. 依照物業(yè)主任的編排,在太古匯商場每層樓進行執(zhí)勤巡查;
2. 確保物業(yè)內各類設備正常運作;
3. 處理客戶的資詢、意見、投訴等事宜;
4. 有效執(zhí)行各類工程的管理工作;
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇5
1.要認真完成商場下達的各項工作任務,切實維護商場信譽及消費者權益。
2.協助商戶進場裝修,解決裝修過程中遇到的問題;
3.負責商戶的日常管理,每天不定時巡場;
4.及時解決、上報商戶反映的問題;
5.及時發(fā)放各類費用催繳單據并收費;
6.定期了解商戶的經營狀況。
7.監(jiān)督本商場各品牌的形象,隨時檢查各品牌的裝飾擺放物是否規(guī)范,各類設施是否齊全、有損害,發(fā)現有影響商場形象的現象立即督促其整改。
8.認真學習商場法規(guī)和國家有關規(guī)定,不斷豐富專業(yè)知識,提高專業(yè)素質,樹立良好的職業(yè)風范。
9.對于顧客口頭或書面提出的各種投訴,應于當天提出處理意見。
10.負責商戶進退場和營業(yè)員進出場管理。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇6
1、有物業(yè)管理客服相關經驗者優(yōu)先考慮,熟手優(yōu)先。
2、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務的意識;
3、不斷接受公司的各項業(yè)務和技能提升培訓。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇7
1、負責協助、檢查、督導相關物業(yè)人員開展工作;
2、及時協調和處理解決客戶的各類投訴并反饋有關信息,認真做好反饋工作;
3、以及領導交待的其它工作。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇8
1、負責來電來訪處理、投訴接待、報修處理、二次裝修申報等;
2、負責大廈的日常巡查、裝修巡查、客戶溝通,問題跟進等工作;
3、協助物業(yè)主管處理投訴并負責跟蹤回訪;定期開展業(yè)戶意見調查等;
4、負責監(jiān)管物業(yè)服務費的催繳工作;
5、完成上級領導交辦的其他工作。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇9
1、負責大廈所轄范圍內的接待、指引、疏導和咨詢工作;
2、負責所轄范圍內的日常巡邏、衛(wèi)生檢查;
3、協助處理各類突發(fā)事件;
4、完成領導交辦的其他工作。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇10
1、 負責商場開門營業(yè)檢查、關門清場及商鋪考勤;
2、 負責商鋪用電、貨物擺放、消防器材配置等商鋪綜合管理及公共區(qū)域巡查;
3、 負責維護商場經營秩序,處理各類糾紛;
4、 負責商場商鋪裝修管理,以及環(huán)境維護、文明施工等監(jiān)管工作;
5、 負責商場客戶入退伙進場、退場手續(xù)檢查,物業(yè)移交查驗及存在問題的跟進處理等工作;
6、 組織商場內人流疏導和緊急情況下的人員疏散;
7、 完成上級交辦的其他工作。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇11
職責:
1、負責物業(yè)的日常巡視,做好“巡視記錄”;
2、負責對業(yè)主資料的登記、收集、存檔、保管工作;
3、負責所管轄范圍內的管理費的催收工作;
4、接待業(yè)戶辦理裝修申請手續(xù),巡視裝修現場,辦理裝修驗收手續(xù);
5、受理業(yè)戶或顧客的投訴,做好跟進及解釋工作。;
6、按時完成上級領導交辦的其他工作。
崗位要求:
1、男,25-35歲,身高1.70以上;女,22-38歲,身高:1.60以上;
2、高中或以上學歷,形象氣質佳,有良好的服務意識及團隊精神;
3、兩年以上物業(yè)客服類工作經驗,有甲級寫字樓物業(yè)管理工作經驗優(yōu)先考慮;
4、語言表達能力強,電腦操作熟練;
5、熟悉操作word、execl、powerpoint等辦公軟件。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇12
1.負責所轄片區(qū)業(yè)主的投訴處理工作;
2.負責收集住戶意見,并及時處理和上報業(yè)主投訴及突發(fā)事件;
3.負責協調安全、環(huán)境、工程等各項工作滿足客戶基本物業(yè)服務需求;
4.管理業(yè)主/用戶檔案,負責業(yè)主/用戶代表大會資料的準備和管理;
5.有償服務費用的統(tǒng)一送簽、匯總;
6.小區(qū)出入證(卡)的發(fā)放、回收;
7.客戶用房備用鑰匙管理;
8.工程技術檔案資料的保管;
9.負責物業(yè)團隊的各類活動的組織、實施及協助開展社區(qū)文化活動。
10.轄區(qū)內綜合巡查;
11.每日要事匯報;
12.上級臨時交辦的其他工作。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇13
1、負責接待工作,做好來訪登記;
2、負責為業(yè)戶辦理入伙、入住、裝修手續(xù),處理業(yè)戶咨詢、投訴工作;
3、管理公司清潔、綠化、治安、維修等服務工作;
4、負責發(fā)現運作中不合格的服務項目,進行跟蹤、驗證;
5、全面掌握區(qū)域物業(yè)公共設施、設備的使用過程。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇14
1、物業(yè)安全管理制度、計劃、報告類文件編制及整理、歸檔;
2、物業(yè)安全臺賬建立、管理;
3、物業(yè)設施設備日常維護、維修記錄及安全巡查記錄保存、歸檔;
4、物業(yè)水、電、園林綠化及清潔供應日常管理;
5、公司進出行政車輛及人員備案管理;
6、物業(yè)安全相關手續(xù)辦理,如進場裝修施工手續(xù)等;
7、及時有效傳達物業(yè)安全通知;
8、配合接待外部各項安全檢查及審核工作;
9、配合組織物業(yè)安全培訓、演習演練工作;
10、其他物業(yè)安全事項跟進、聯絡、提醒等;
11、完成部門日常事務及其他外聯工作。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇15
1、根據商場營運管理規(guī)范,進行商戶管理,營造優(yōu)越的營商環(huán)境;
2、負責跟進商戶進場、裝修、營運、撤場各類工作;
3、負責商戶物業(yè)、水電等費用的收取,對商戶的經營狀況跟蹤并向上級匯報;
4、負責處理商戶經營中涉及的投訴;
5、負責商戶正常營業(yè)例行檢查;
6、定期拜訪商家負責人,了解客戶需求并跟進處理;
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇16
職責:
1、負責集團旗下自有物業(yè)各類商業(yè)、辦公資產租賃市場調查分析及招商;
2、了解區(qū)域內相似業(yè)態(tài)的租賃房屋租金行情,掌握出租房管理政策;
3、負責與承租方簽訂租賃合同、辦理租賃憑證等事宜;
4、及時掌握承租方經營狀況,協調處理承租方的訴求,配合更新承租方資料,按時跟進租金到位情況;
5、保持各物業(yè)管理處的協調處理工作,應對緊急突發(fā)事件;
6、負責所有物業(yè)承租方對已出租物業(yè)資產的裝修、消防申報、改造申請審批、監(jiān)督,監(jiān)督施工期安全施工,工程資料、裝修資料的檔案整理歸檔工作;
7、負責集團自有物業(yè)裝修項目申報辦理,項目進度、質量等過程管控;
任職資格:
1 優(yōu)先,25周歲以上,大專以上學歷;
2 三年以上本崗位工作經驗;
3 具有商、住宅物業(yè)管理經驗,為人正直,作風正派等;
4 熟悉政府辦事流程(工商、消防、街道、社區(qū)、國土、住建、派出所、安監(jiān)、質監(jiān)、租賃所)等;
5 有物業(yè)管理及物業(yè)裝修相關方面資質的優(yōu)先考慮。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇17
1、熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)、管理規(guī)定,熟悉本物業(yè)公司的各項工作制度、作業(yè)流程、收費內容和依據及客戶的基本情況。
2、具體實施客戶的入住檔案登記,入住手續(xù)辦理和客戶二次裝修等活動的督辦和跟進。
3、每日對所轄區(qū)域進行巡查監(jiān)督,對所發(fā)現問題記錄后及時通知相關人員及時處理。對未及時處理的問題,應查明原因,報主管領導解決。
4、定期或不定期對業(yè)主進行回訪,向業(yè)主宣傳物業(yè)管理方面的政策及法規(guī),虛心接受業(yè)主的批評和建議,不斷改進工作方法,提高服務質量。
5、每月負責向業(yè)主發(fā)出物業(yè)管理服務費通知單,并配合主管領導作好催繳工作。掌握當月各項應收款項的具體情況,月結月清。
6、負責客戶購電的輸入管理工作。負責客戶物品運出房屋的受理登記和監(jiān)督工作。
7、清楚所管理服務轄區(qū)內環(huán)境保潔工作,明確作業(yè)任務、標準和要求,掌握各區(qū)域清潔工的基本情況,嚴格按照公司制訂的保潔工作要求督促各區(qū)域清潔工進行日常清掃保潔工作。負責編制用品需求計劃,監(jiān)控使用。
8、領導安排的各種事情要配合
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇18
職責:
1、協助物業(yè)經理完成物業(yè)管理的工作(租賃帶看、簽約、保安保潔管理等)
2、巡查物業(yè)現場管理,對工作質量進行現場監(jiān)管。
3、主導推進負責區(qū)域物業(yè)制度文件修改,審核月總結工作量;
4、處理區(qū)域物業(yè)管理組日常管理工作,對物業(yè)管理組成員工作進度和質量進行監(jiān)督和考核;
5、協助區(qū)域物業(yè)房屋租賃及客戶服務;
6、完成物業(yè)經理安排的其他工作。
任職資格
1、高中或以上學歷;物業(yè)行業(yè)經驗1年以上;
2、有物業(yè)管理安管、客服、清潔團隊的基層工作經驗;
3、實際工作執(zhí)行力強,效率高;在工作面前,肯犧牲自我利益;
4、熱愛物業(yè)行業(yè),對物業(yè)現場管理有獨特見解。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇19
1、負責物業(yè)服務部各類文件及合同的登記、歸檔、保管及整理工作;
2、負責物業(yè)服務部倉庫的日常出入庫管理,負責項目行政物品、工衣等使用管理;
3、參加物業(yè)服務部會議,整理會議紀要;
4、負責統(tǒng)計物業(yè)工程日常維修完成情況,包括維修數量、完成率等數據;
5、負責辦理商戶裝修手續(xù),按規(guī)定收集相關資料,嚴格審核裝修施工隊的資格和裝修工人的有效證件,辦理《裝修許可證》和《出入證》,并作好記錄。
6、配合公司其他部門工作,完成上級領導交辦的其他工作。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇20
1、根據領導的統(tǒng)籌下協調團隊成員完成各項招租任務及日常管理活動;
2、熟悉運營平臺,并指導團隊成員運用平臺作為日常工作重要工具;
3、妥善處理各類租戶投訴及突發(fā)事件;
4、合理組織各項租戶活動;
5、配合店長完成既定的招租、經營目標。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇21
職責:
1、負責商場店面形象、導購員考核,負責商鋪產品檢查、證照檢查等日常管理工作;
2、負責按照公司要求對商鋪進行誠信經營管理,維護商場信譽和知名度,提升商場管理水平;
3、負責與商場租(客)戶的溝通,掌握租戶動態(tài),聽取并及時反饋租戶的建議和意見;
4、負責商鋪日常租金催繳工作;
5、負責商場內治安防范與消防安全管理工作,維護商場良好的經營秩序。
任職要求:
1、學歷專業(yè):全日制專科以上學歷,文科類專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、年齡形象:20-28歲,形象良好;
3、工作經驗:不限,有酒店、賣場現場管理、客服實習經驗優(yōu)先;
4、素質特點:性格外向,抗壓能力、責任心強,具備較好的協調能力。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇22
職責:
1、負責定期對各項目進行項目巡訪,監(jiān)控各項目服務品質和服務標準的達標狀況,并擬寫巡視報告、督導報告、持續(xù)改進計劃等,并負責結果監(jiān)控;
2、負責公司質量管理體系的建立、運行、改進工作,組織體系的內部審核工作;
3、負責定期對物業(yè)服務與管理狀況進行檢查,并組織評估;
4、參與公司各項目重大物業(yè)投訴的處理工作;
5、負責項目宣傳工作及園區(qū)項目管理工作;
6、負責定期組織對公司所管項目的績效考核工作,向公司領導提交績效考核報告,并跟進考核不合格項的整改工作。
任職條件:
1、1年以上物業(yè)公司同等職位任職經驗,具有物業(yè)質量管理體系建立相關工作經驗;
2、大專及以上學歷,受過物業(yè)管理專業(yè)培訓;
3、責任心強,善于溝通,具有相當的專業(yè)管理能力與高服務理念;
4、熟悉物業(yè)管理行業(yè)法律法規(guī),對物管行業(yè)項目管理、品質標準有深刻研究,熟悉物業(yè)行業(yè)各部門工作操作流程和服務標準;
5、較強的組織能力、書面、口頭表達能力。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇23
職責:
1.負責物業(yè)辦公室的有關事務性工作的接待及來訪客人
2.幫助物業(yè)部經理整理、打印各類報告、文件資料及技術資料等
3.協助經理做好部門預算、工作計劃、報告、各類統(tǒng)計、工作總結以及呈報上級文件(寫作能力良好者優(yōu)先)。
4.對公司的通知、文件要做到及時上傳下達,并負責物業(yè)部內部的文件、資料、通知的傳閱和回收
5.負責有關資料、文件的收發(fā)和分類歸檔,準確無誤地填制各種報表和表格,經物業(yè)部經理簽字后上報相關部門。
6.負責物業(yè)部人員的考勤(出勤、年假、加班等)、福利(工資、獎金、加班費)、勞保用品的申報、領取和發(fā)放。
7.保潔管理經驗。
任職要求:
1、行政管理或相關專業(yè)大專以上學歷;
2、一年以上相關工作經驗;
3、具備一定的行政管理知識;
4、工作細致、認真、有責任心,較強的文字撰寫能力,較強的溝通協調以及語言表達能力;
5、熟練使用office辦公軟件及CAD等軟件;
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇24
1、負責項目的整體招商、運營管理工作,制定招商策略、計劃方案,組織本部門各崗位人員完成工作任務,達成工作目標;
2、負責招商談判與客戶及渠道開發(fā),包括客戶接洽、談判跟蹤、簽約履約、后期續(xù)租擴租等;
3、處理各類政府行政部門交辦的工作,維護園區(qū)主要客戶關系,整合園區(qū)合作資源;
4、完善園區(qū)運營服務體系,策劃和完善客戶需要的服務項目;
5、整合各類資源,策劃和組織園區(qū)活動,營造良好的園區(qū)氛圍;
6、根據公司年度經營目標制定項目運營年度預算,并進行管控;
7、客戶的日常訴求問題處理以及租金管理費收繳等
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇25
1.在物業(yè)管理部經理領導下,具體行使管理、監(jiān)督、協調服務的職能。
2.負責管理大廈清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作。
3.全面掌握大廈物業(yè)公共設施、設備的使用過程。
4.協調經理送發(fā)物業(yè)管理方面的文件。
5.參加經理主持的部門例會,總結當月工作,制訂下月計劃。
6.負責發(fā)現運作中不合格的服務項目,進行跟蹤、驗證,處理業(yè)戶(業(yè)戶)投訴。
7.收集有價值的物業(yè)信息,為推動公司物業(yè)管理工作的發(fā)展出謀劃策。
8.完成經理交辦的各項任務。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇26
1. 主要負責處理轄區(qū)內租戶的報修、投訴,做好記錄,并代表管理處與租戶溝通協調,及時采取有效措施予以解決各類問題。
2. 每日巡視轄區(qū)內的治安、消防、保潔、綠化、工程、蟲控等情況,提交巡視報告,發(fā)現問題及時匯報并跟進處置。
3. 負責轄區(qū)內租戶的交樓、查驗、退租等工作;資源占用類協議及有償服務申請;租戶二次裝修及大廈內各類施工的申請、管控和協調。
4. 定期走訪轄區(qū)內租戶,與其建立良好關系,準確掌握動態(tài),及時更新租戶檔案。
5. 負責發(fā)放轄區(qū)內租戶的各類通告、付款通知單,了解租戶付款情況,及時催繳欠款。
6. 依照租約,定期收集轄區(qū)內租戶的裝修資料、營業(yè)執(zhí)照、保單等復印件,保存與租戶相關的各種資料,并了解租戶的經營情況。
7. 協助起草部門文書,定期提交工作報告及租戶報修、投訴事項追蹤報告。
8. 按程序處理轄區(qū)內租戶緊急事件,如有需要,協助落實牽涉到租戶的公眾責任險的保險索賠工作。
9. 負責對外宣傳活動及租戶聯誼活動等,并做好相關記錄。
10. 負責臨時性場地的使用管理,做好所有場地使用協議審批及現場監(jiān)管工作。
11. 負責重大節(jié)日及專項活動的環(huán)境布置方案的落實與實施。
12. 完成上級領導交辦的其它工作。
物業(yè)管理專員工作職責描述 篇27
1、協助企服經理建立企服條線標準化服務體系、績效管理等管理制度建設;
2、監(jiān)督各園區(qū)項目企服條線的年度計劃、物業(yè)管理服務相關費用的收費率指標的制定,并會同財務組催繳欠費,落實公司考核標準;
3、協助上級負責企服條線標準化制度的培訓體系建設,包括客服禮儀、會務接待、對客接待、溝通技巧等;
4、負責細化企服人員各工作職能、日常工作監(jiān)督實施及進度跟蹤;
5、負責策劃和組織落實為客戶提供各項服務、聯誼和交流活動
6、對客戶、業(yè)主重大投訴及時妥善處理,定期對業(yè)主進行回訪,提升客戶服務滿意度,
7、負責管理本部門業(yè)務資料的收集、整理、歸檔