業務總監的具體職責（精選29篇）

業務總監的具體職責 篇1

　　職責：

　　1、根據公司總體的發展戰略和經營計劃，設計金融業務發展規劃和實施路徑;

　　2、制定各個階段重點工作任務，整合業務資源，達成業績指標;

　　3、負責推進和拓展與金融機構的業務合作;

　　4、負責項目貸后跟蹤管理，有效識別業務風險，指導團隊完成貸后管理工作;

　　5、收集行業市場信息，對同行及客戶信息進行調研、分析及反饋，持續提升市場競爭力。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，金融、經濟、財務、法律等相關專業;

　　2、8年以上銀行、信托、資管等金融機構工作經驗，擁有豐富的行業資源及項目合作經驗，在金融行業內有較好的人脈關系;

　　3、有銀行信貸、保險、財富、金融科技從業經驗或業務風控背景者優先;

　　4、有較好的大局觀，熟悉金融業務運作流程，具備出色的市場開拓能力、談判能力及較強的風險管理能力;

　　5、具有較強的邏輯分析能力、危機處理能力，團隊意識和抗壓能力強。

業務總監的具體職責 篇2

　　職責：

　　1、負責公司業務團隊的建設與管理;

　　2、根據公司業績目標擬定銷售計劃，帶領團隊完成銷售目標;

　　3、尋找、挖掘公司潛在客戶，并根據客戶的需求提供人力資源服務的解決方案，促成合作;

　　4、負責市場分析，了解行業信息、競爭對手動態，及時調整服務產品與市場的銷售策略;

　　5、帶教業務部不斷發現客戶需求點和痛點，為客戶提供價值，持續服務客戶，促成成交并跟蹤回款。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學歷，3年以上人力資源服務行業經驗(獵頭服務、人才派遣、RPO、咨詢培訓、人事管理服務、招聘與用工等方面)，1年以上團隊管理經驗;

　　2、具備良好的業務理解力，商務談判及溝通表達能力，能有效挖掘客戶的潛在需求并促成合作;

　　3、具備一定的領導力和影響力，能有效帶領團隊達成業績目標;

　　4、熱愛銷售工作并富有工作激情，有較強的抗壓能力。

業務總監的具體職責 篇3

　　職責：

　　1、負責私募基金產品銷售業務，配合公司總體銷售策略和目標，制定和實施所負責區域內基金產品銷售策略計劃及相關路演活動;

　　2、負責機構客戶的開拓、維護與服務工作，包括客戶走訪、安排產品路演、向客戶提供投資建議與市場咨詢，協助客戶完成簽約，舉辦各類講座、研討會和推介活動等;

　　3、做好客戶拜訪和接待記錄，會后客戶跟蹤工作，建立并完善客戶數據庫;

　　4、定期分析業務銷售情況，提供分析報告。

　　任職要求：

　　1、重點院校金融、投資、財務、法律、經濟類相關專業本科及以上學歷;

　　2、具有2年以上基金、證券、信托、銀行等金融機構的投行、資管、財富、金融市場業務條線工作經驗;

　　3、具有較好的金融分析、文字綜合及語言表達能力，具有獨立解決復雜問題的能力和良好的組織管理能力;

　　4、擁有豐富的社會關系，具備較強的業務開拓能力，有客戶資源的優先考慮;

　　5、勤奮、努力、陽光、自信，熱愛運動，具有團隊合作精神。

業務總監的具體職責 篇4

　　職責：

　　1、協助分公司總經理制定團隊銷售策略并有效執行;

　　2、對團隊成員進行專業知識及業務能力的訓練和輔導，實行監督考核，并協助員工達成業績指標;

　　3、了解團隊成員日常工作進度情況及服務客戶情況，幫助成員挖掘和維護優質渠道與客戶;

　　4、負責營銷團隊日常管理工作，對個人和團隊業績負責;

　　5、領導安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、專科及以上學歷，金融、經濟、營銷等相關專業優先;

　　2、3年以上財富管理、銀行、信托、私募、P2P理財等行業銷售經驗，其中1年以上團隊管理經驗;

　　3、有豐富的同業渠道資源，對第三方財富管理、線上金融投資理財市場有較深入的了解;

　　4、自驅力強，結果導向，抗壓性強。

業務總監的具體職責 篇5

　　職責：

　　1、制訂銷售策略：根據公司戰略與基于企業系統市場銷售目標，制訂市場拓展目標、銷售策略與規劃，并組 織實施，完成銷售、回款與市場目標;

　　2、市場信息分析：能夠通過各種渠道收集項目機會及競爭對手信息，快速響應;

　　3、客戶關系管理：維護老客戶關系，通過客戶拜訪、客戶建議與投訴等服務活動提高客戶滿意度，建立、鞏固均衡的客戶關系平臺;

　　4、內部溝通協調：負責與公司內部顧問、技術開發團隊保持良好的溝通及事務協調;

　　5、重點：能帶領團隊完成銷售業績，實干型人才優先。

　　崗位職責：

　　1、本科以上學歷，三年以上教育項目招生工作經驗及帶團隊經歷，熱愛教育行業;

　　2、熟悉市場營銷、管理等知識，有強烈的目標意識;具備很強的演講、溝通、團隊管理、系統 思維、分析決策能力，很強的分析判斷、決策、戰略思維、駕馭全局、資源整合的能力;出色 的公關能力;

　　3、大專以上學歷，市場營銷或計算機應用專業，形象佳;

　　5、性格開朗，心態積極，能承受壓力，有感染力;

　　6、有較強的自我學習能力。

業務總監的具體職責 篇6

　　1.協助總經理建立全面的銷售戰略;

　　2.制定并組織實施完整的銷售方案;

　　3.與客戶、同行業間建立良好的合作關系;

　　4.引導和控制市場銷售工作的方向和進度;

　　5.組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務;

　　6.管理銷售人員，幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍;

　　7.掌握市場動態，熟悉市場狀況并有獨特見解;

　　8.有效地管理全國的經銷商;

　　9.主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;

　　10.協助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結果，并進行客戶滿意度調查;

　　11.進行客戶分析，建立客戶關系，挖掘用戶需求;

　　12.深入了解本行業，把握最新銷售信息，為企業提供業務發展戰略依據;

　　13.完成總經理臨時交辦的其他任務

業務總監的具體職責 篇7

　　職責：

　　1.負責公司的業務拓展、維護合作團隊汽車金融業務。

　　2.負責車貸消費貸的銷售服務。

　　3.建立和管理團隊，規范業務流程，團隊人員的業務培訓，完成公司業務目標。

　　4.領導交代的其他事情。

　　任職資格：

　　1. 掌握一定的汽車金融基礎知識，熟悉4S店、渠道經銷商、汽車銷售市場、二手車商操作模式優先。

　　2. 具備較強的市場敏銳觀察力和判斷能力，具備一定的溝通協調能力、分析能力和良好的團隊意識及工作責任心。

　　3.工作積極主動，具體抗壓能力。

業務總監的具體職責 篇8

　　1、根據營銷戰略制訂策略和營銷計劃；

　　2、定期對市場營銷核查分析

　　3、調整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施；

　　4、根據市場及同行業情況制訂公司新產品市場價格；

　　5、主持修訂營銷系統主管的工作程序和規章制度；

　　6、負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算；

　　7、定期拜訪重點客戶，及時了解和處理問題；

　　8、考核下屬部門工作效率和工作狀態.

業務總監的具體職責 篇9

　　職責：

　　1.協助總經理制定公司發展戰略規劃、營銷戰略規劃;

　　2.依據企業總體經營目標，制訂全面的銷售計劃，并監督實施全過程，完成銷售任務;

　　3.全面負責銷售部門工作，組建、管理、培養銷售團隊;

　　4.挖掘重要區域和行業市場的項目信息，主導重大項目的開展;

　　任職要求：

　　1.有照明工程行業5年以上營銷經驗，有銷售管理崗位3年以上管理經驗;

　　2.熟悉公共工程、商業地產的照明業務運作模式，有豐富的照明亮化工程的市場開拓與經營經驗;

　　3.具有出色的團隊組建和管理能力;

　　4.具有照明行業相關客戶資源者優先考慮，待遇面議;

業務總監的具體職責 篇10

　　職責：

　　1、根據營銷中心年度計劃，獨立或帶領團隊開發供應鏈進出口客戶，完成業務指標，確保公司營銷任務的完成;

　　2、監督實施銷售全過程，對業務活動進行核查分析，保證應收賬款的回收完成，及時解決與客戶合作期間的異常問題，不斷提升客戶滿意度;

　　3、保持與其它部門的默契配合和溝通，及時處理各種業務相關問題;

　　4、配合公司領導完成個人及團隊銷售業績目標，完成上級領導交辦的其它工作;

　　5、有強烈意愿追求更高收入，特別優秀者可參與公司中高層會議。

　　任職要求：

　　1. 全日制大專以上學歷，市場營銷、物流管理、國際貿易、電子類相關專業，男女不限;

　　2. 三年以上供應鏈行業及電子行業銷售經驗，至少一年供應鏈行業業務管理經驗;

　　3. 具備較強的客戶開發能力，分析與解決客戶問題的能力，執著于市場開拓，原則性強，細致負責，工作踏實，能承受較強的壓力，愿意自我挑戰;

　　4. 具備獨立建設和管理業務團隊的能力，持續改善銷售工作流程，建立規范、高效的業務團隊。

　　5. 要求自帶業務資源，歡迎帶團隊加入。

業務總監的具體職責 篇11

　　職責：

　　1、完成公司年度業務目標以及其他任務。

　　2、做好市場調查分析，開發新市場。

　　3、成熟項目的業務組織、協調和業務績效管理。

　　4、負責業務部內部的管理及建設，業務員隊伍的建設與培養。

　　5、負責公司業務回款及大客戶異常情況解決。

　　6、負責上級領導交辦的其他管理性工作。

　　任職資格：

　　1、年齡28-45歲之間。

　　2、高中及以上學歷，市場營銷、工商管理、物流管理等專業畢業，擁有物流行業銷售管理工作經驗5年以上。

　　3、有獨立的業務渠道，具有良好的市場拓展能力。

　　4、熟練企業管理模塊。

　　5、擁有良好的公文寫作能力。

　　6、熟練使用物流系統和辦公軟件。

業務總監的具體職責 篇12

　　職責：

　　(1)協助事業部總經理完成事業部分管工作;協助事業部總經理定期回訪和維護所分管重點客戶，積極開拓新客戶，定期向事業部總經理提交市場分析報告、做好清欠清收工作;

　　(2)按照事業部發展規劃，制訂所分管部門工作計劃;

　　(3)指導所分管部門經理完成事業部下達的各項任務考核指標;

　　(4)負責制訂或修訂所分管部門相關工作制度、工作流程;

　　(5)負責定期組織召開部門工作會議并將會議紀要及時上報事業部總經理;

　　(6)負責定期召開所分管客戶的業務研討交流會，向事業部總經理定期提交客戶分析報告;

　　(7)協助事業部總經理定期回訪和維護所分管重點客戶，積極開拓新客戶，定期向事業部總經理提交市場分析報告、做好清欠清收工作;

　　(8)負責協調跨部門業務協作的調度組織工作;

　　(9)負責分管客戶報告四級審閱;

　　(10)負責指導部門經理完成事業部重要客戶的業務咨詢工作;參加企業標的現場應標工作;

　　任職資格：

　　(1)40歲左右，本科及以上學歷，財稅相關專業優先;

　　(2)具備中級會計師、稅務師、注冊會計師資質任意一個，在企業財務、審計部門或稅務師事務所、會計師事務所等單位工作8年以上;

　　(3)有事務所管理經驗、市場開拓、客戶資源、專業著作優先;

　　(4)品行端正，具有吃苦耐勞、敬業精神。

業務總監的具體職責 篇13

　　職責：

　　1.配合公司發展戰略制定公司的二手汽車融租業務的營銷策略規劃和營銷部署。

　　2.負責公司二手汽車融資租賃業務團隊的籌建與運營考核，完成公司下達的經營指標。

　　3.做好市場調研，保持對二手汽車融資租賃市場動態的了解并及時調整市場運營策略。

　　4.負責二手汽車車輛融資租賃客戶渠道的拓展，客戶關系的經營及維護。

　　5.做好業務團隊的日常管理工作，控制、防范經營和操作風險的同時保持業務團隊的戰斗力。

　　6.根據工作安排，跟蹤、管理已租賃項目，協助完成租金回收等各項管理工作。

　　7.對公司經營戰略決策提供建議，后期高效執行并積極反饋。

　　8.完成領導安排的其他工作任務。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學歷，會計學、財務管理、金融專業或其他經濟類相關專業優先。

　　2.五年以上銀行信貸或融資租賃工作經驗，其中包括汽車融資租賃業務及團隊管理工作經驗。

　　3.有較強的團隊籌建、運營管理能力。

　　4.熟悉融資租賃業務流程、交易結構，具備業務拓展的敏銳性和營銷意識。

　　5.熟悉各種募資渠道，具備豐富的資金資源，在銀行、信托等金融機構或大型集團公司擁有豐富的人脈資源有豐富的項目資源和各行業人脈。

業務總監的具體職責 篇14

　　1、負責開發新客戶，了解客戶需求，尋找合作機會，維護及深挖現有客戶的更多業務，為客戶提供一站式的解決方案。

　　2、根據需要拜訪客戶，維護客情并向客戶推廣產品，不斷提高產品市場份額;

　　3、對外報價， 建立與維護客戶詳細檔案，完成公司下達的銷售任務;

　　4、處理銷售各項事務，如業務談判、合同簽訂、合同執行、客戶服務;

　　5、負責協助商務完成對客戶聯絡的相關事宜，負責回收應收賬款;

業務總監的具體職責 篇15

　　職責

　　1、負責完成下達公司產品的年度銷售任務及任務指標;

　　2、制定業務的銷售策略和銷售計劃;

　　3、組織和指導銷售人員工作，對銷售人員業績進行考評;

　　4、對銷售工作的監察，處理客戶問題，審核業務往來單位，建立信息反饋制度;

　　5、根據市場需求不斷調整銷售政策，管理制度和銷售計劃;

　　6、領導開展業務區域內市場調查和市場預測、策劃等工作。

　　7、具有較強的市場數據分析能力。

　　任職資格

　　1、大學本科及以上學歷;

　　2、經濟管理類、市場營銷類、項目管理類專業優先考慮;

　　3、3年以上衛生系統職業考試或醫療器械銷售管理工作經驗，有良好的團隊管理能力和項目運作經驗;

　　4、有較強的責任心和良好的團隊協作能力。

　　5、認同公司文化，尊重同行競業。

業務總監的具體職責 篇16

　　職責：

　　1、協助總經理完成項目策劃、談判和實施， 業務開展方案編寫、實施及相關項目對外合作談判并負責對合作項目的進度跟進;

　　2、負責協助尋找、挖掘、開拓有利于公司的合作資源，有效準確的評估資源的可合作性，高效靈活的制定戰略合作機制，并推動合作執行;

　　3、主動挖掘市場需求，為公司的產品和服務尋找新的業務增長點;

　　4、與合作方建立并保持正常穩定的關系，保證業務良好開展;積極反饋合作伙伴意見，合理調配資源;

　　5、負責市場信息的跟蹤搜集，分析并定期匯報行業情況，分析行業市場趨勢，探索新業務模式，與業界保持緊密聯系。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，5年以上相關崗位工作經驗，具有航空、旅游政府和廣告行業背景的人士優先考慮;

　　2、具有良好的敬業精神和團隊合作精神，有上進心，責任感強;

　　3、具有良好的書面和口頭溝通能力，高效的執行能力;

　　4、具有較強的談判技巧和熟練的提案能力，能承受一定的工作壓力，

　　5、能適應短期出差。

業務總監的具體職責 篇17

　　1.正確貫徹落實分公司KPI考核及相應管理辦法的精神，清晰分公司、本部門的KPI指標并有策略推進完成；

　　2.按照公司要求，督促本團隊有效完成面訪量、電話數和沙龍邀約，保證會員數達到分公司要求；

　　3.各產品營銷任務下達后根據團隊成員的特點制定團隊營銷計劃和營銷策略，督導下屬工作高效完成工作目標。對不能有效完成的人員，及時溝通，尋找原因并吸取教訓，就下一階段工作進行規劃、整改并報分公司備案。

　　4.團隊建設及團隊管理：

　　1）指導并負責所屬理財師達成年度工作指標，安排所屬理財師的工作，陪同所屬理財師拜訪客戶，并培訓他們的營銷技巧，全面提升理財師多層次技能水平；

　　2）及時了解本團隊客戶對各類型產品的需求情況；

　　3）配合人事部完成優秀理財師入司的推薦工作；

業務總監的具體職責 篇18

　　職責：

　　1、組織目標市場、競爭態勢、客戶需求等的調查，撰寫市場分析與評述，豐富與完善企業贏利模式內容。

　　2、協助決策層制定公司發展戰略，負責公司產品品牌市場短期及長期的公司戰略和策略。

　　2、負責公司的業務拓展、銷售運作，能強有力的將計劃轉變成結果。

　　3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃。

　　4、建立和管理團隊，規范業務流程，員工業務培訓，完成公司業務目標。

　　5、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市潛力、銷售數據和費用，測算盈虧情況，制定銷售政策。

　　任職要求：

　　1、具備催收業務管理經驗;1年以上相關經驗

　　2、具備一定數據處理和分析能力,綜合判斷能力強,風險意識敏銳;

　　3、獨立自主,能夠承擔一定壓力,管理能力,人際交往能力強;

　　4、正直公平,工作原則性強,以結果為導向;

業務總監的具體職責 篇19

　　1.構建、完善集團的無線業務管理體系，制定集團的無線業務管理制度、流程和技術標準并監督實施。

　　2.統籌集團無線業務的整體發展，制訂業務發展策略、目標、計劃，拓展各地無線業務。

　　3.建立與維護與運營商、政府管理機構等的關系，參與重大關系維護活動。

　　4.指導各省區的業務拓展工作，主導重大合同的商務談判。

　　5.統籌協調事業部的業務拓展、框架協議、工程建設、驗收交付、合同簽訂、維護服務的項目全周期管理工作。

　　6.統籌安排對各區域的室分業務拓展、建設、維護進行技術指導和技術支撐。

　　7.組織開展對各區域室分工程建設項目的管控，包括安全、質量、進度、成本的跟進、統計、督導、考核等。

　　8.組織開展對各區域室分工程維護項目的管控，包括質量、進度、成本、服務滿意度等的跟進、統計、督導、考核等。

　　9.管理下屬團隊，包括團隊成員分工、計劃的制定與落實、下屬員工的指導監督和考核、團隊建設等。

　　10.完成上級領導臨時安排的工作任務。

業務總監的具體職責 篇20

　　1、負責海外業務片區的整理管理和運作，包含架構搭建、品牌管理、業務管理、團隊管理等;

　　2、制定酒店渠道銷售計劃，帶領團隊完成全年銷售任務及各項市場指標;

　　3、負責整體銷售業績的完成及客戶全周期管理。

業務總監的具體職責 篇21

　　1.遵守公司的員工守則及其各項規章制度。

　　2.創新觀念,拓展新客戶,挖掘潛力客戶,創新業績。

　　3.協助業務經理制定月,季,年度銷售計劃并落實。

　　4.區分現有客戶,善于發現優質客戶,協助業務經理培育能為公司創造利潤的客戶,砍掉負值客戶。

　　5.根據市場信息與業務經理經常溝通,協助做好開發計劃及開發方向,了解環保行業的動態,不斷改善銷售策略,

業務總監的具體職責 篇22

　　1、負責新客戶的開發和維護，有團隊管理能力;

　　2、根據公司銷售計劃和目標，完成團隊銷售任務;

　　3、開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍;

　　4、了解客戶及市場需求，為客戶提供好的產品和服務;

業務總監的具體職責 篇23

　　1、主持公司的全面工作，確保公司各項工作正常、安全、高效運轉;

　　2、負責監督和保護公司的合法利益，擬定發展規劃，制定經營方式，組織協調和同業之間的合作關系，完成集團公司下達的公司年度經營目標，履行崗位的職責，工作任務;

　　3、主持公司的基本團隊建設，審定公司的基本管理制度，具體規章、獎罰條例，規范內部管理;

　　4、在企業文化、組織創新、人才開發、業務拓展、對外合作等企業發展的關鍵領域實行戰略管理;

　　5、負責建立企業戰略規劃策略、方案和工作程序;

　　6、做好對外公共關系的協調，樹立良好的企業形象;

　　7、完成總經理交辦的其它任務和其它職務部門代理的其它事務。

業務總監的具體職責 篇24

　　1、 熟悉資本市場的運作和管理，能操控完成股權投資類項目的整個程序。

　　2、 負責部門整體的管理工作，項目談判及后期渠道維護工作。

　　3、擁有豐富的項目資源和人際關系。

業務總監的具體職責 篇25

　　1、負責監督分管項目的編制預算和各項工作計劃;

　　2、負責監督分管項目質量體系工作的落實;

　　3、負責監督分管項目內各類規章制度、決議與檢查事項的落實;

　　4、負責分管項目的對外合同、文件的審核或簽署;

　　5、負責監督分管項目內的房屋共用部位，共用設施、設備的使用管理，維修和更新，保障各種設備的正常運行;

　　6、負責監督分管項目內的環境衛生，綠化養護，創造整潔舒適的生活工作環境;

　　7、負責與開發商相關事項的對接、協助與處理;

　　8、對所管轄區域的重大突發事件進行有效處理;

　　9、保持與外部各政府機構的聯系，保證公司正常運營;

業務總監的具體職責 篇26

　　職責：

　　1. 根據公司的戰略和銷售計劃，形成相應的銷售策略，并確保有效地在城市范圍內執行;

　　2. 完成公司制定的銷售計劃，達成團隊業績;

　　3. 負責本團隊人員的輔導與管理;

　　4. 負責管理本團隊的業務活動，并提供專業的輔導與訓練;

　　5. 根據一線工作銷售人員的反饋，向公司上層提出產品及流程優化建議;

　　6. 完成工作報告及相關的業務匯報工作。

　　任職資格:

　　1. 本科或以上學歷，營銷、管理、金融等專業優先考慮;

　　2. 5以上工作經驗，有銀行、保險、信托、證券及第三方理財產品經驗、5年以上相關行業管理經驗;

　　3. 具有優秀的團隊管理能力，能帶領團隊完成銷售任務;

　　4. 具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力，能夠有效開發客戶資源;

　　5. 具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力，能在一定的壓力下勝任工作;

　　6. 強烈的時間觀念和服務意識，靈活熟練的談判技巧;

　　7. 強有力的自律和自我驅動力，具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;

　　8. 有強烈的創業意識，愿與公司一同成長。

業務總監的具體職責 篇27

　　1、協助公司制定年度經營戰略、目標，并且按計劃制定具體的工作措施，核心業務開發，推動業務目標達成

　　2、預測、及時準確把握市場發展趨勢，全面主持部門管理工作

　　3、負責部門人員日常管理，對體制隊伍的搭建、指導、監督、培訓、績效考核等管理

　　4、帶領部門人員開拓及發展公司的所有業務

　　7、負責監控業務進度

　　8、具備較強的團隊建設能力、管理、培養等能力、良好的溝通、協作能力

業務總監的具體職責 篇28

　　職責：

　　1、 根據公司發展戰略，負責公司旗下智慧農業產業鏈項目或其他相關項目的營銷策劃與業務拓展，組織開展市場營銷與推廣活動，帶領團隊完成公司營銷目標和經營指標，為團隊總目標負責。

　　2、 參與公司重大項目研討和決策過程，并為公司戰略性營銷項目提供可行性建議;

　　3、 負責相關業務合作渠道的開發、維護，并推進合作成交;

　　4、完成市場部團隊人員組建、日常管理和考核，向市場副總匯報工作。

　　任職資格：

　　1、 正直誠信，年齡不限，性別不限，專業不限;

　　2、 有C端用戶市場開發實戰經驗，熟悉會銷流程及會銷成交方法，具有優秀的口頭表達能力及溝通能力;

　　3、 有獨立的營銷策劃能力，能提供準確的營銷策略、營銷方法，及策劃業務開展中的相關營銷工具;

　　4、 對智慧農業、區塊鏈、大數據等前沿領域有一定認知或資源者，優先考慮;

業務總監的具體職責 篇29

　　1、負責片區內業務人員的溝通與維護，及時將公司激勵方案通知業務員

　　2、保障各出單點的正常運營

　　3、及時處理業務開展中遇到的問題，對權限內無法處理的問題及時上報領導進行協調;

　　4、統計跟蹤。跟進業務進展情況，定期進行數據分析和通報，保證完成公司下達的目標;