媒介主管的工作職責(zé)文本（精選29篇）

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇1

　　職責(zé)：

　　1、制定新媒體平臺的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;

　　2、根據(jù)整體營銷目標(biāo),制定新媒體平臺的戰(zhàn)略發(fā)展,管理平臺運營內(nèi)容;

　　3、管理新媒體團隊，不斷培養(yǎng)提升下屬工作能力;

　　4、根據(jù)階段目標(biāo)制定新媒體活動推廣方案，負(fù)責(zé)活動整體營銷推廣事項;

　　5、新媒體推廣的渠道建立與媒介合作;

　　6、完成公司和行業(yè)線領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);

　　7、危機公關(guān)處置。

　　任職要求：

　　1、大專含以上學(xué)歷，網(wǎng)絡(luò)營銷、新聞、中文、市場營銷、休閑旅游等相關(guān)專業(yè)優(yōu)，35歲以內(nèi)，條件優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)放寬;

　　2、3~5年同類崗位相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉主題樂園行業(yè)特性，能具有獨公關(guān)及市場運作能力;

　　4、對行業(yè)新興/傳統(tǒng)媒體熟悉了解，網(wǎng)絡(luò)事件營銷應(yīng)急事件處置及時有效;

　　5、至少熟悉云南省內(nèi)各大主流媒體，了解云南省宣傳主管部門，有危機公關(guān)處置經(jīng)驗。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇2

　　職責(zé)：

　　1)負(fù)責(zé)公司品牌傳播媒介策略及方案的制定、執(zhí)行及評估。

　　2)負(fù)責(zé)公司媒介的開發(fā)及媒體關(guān)系的日常維護、優(yōu)化媒介資源并建立良好的長期合作關(guān)系。

　　3)日常品牌宣傳、廣告投放的聯(lián)系溝通，媒體活動的策劃、實施、跟進。

　　4)對投放的媒體廣告項目進行跟蹤與監(jiān)督并進行效果評估。

　　5)負(fù)責(zé)制定媒介投放預(yù)算、采購及結(jié)算工作。

　　任職要求：

　　1)、大學(xué)本科或以上學(xué)歷，公關(guān)、廣告、商業(yè)、新聞等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2)、2年以上PR以及市場銷方面工作經(jīng)驗熟悉品牌策劃推廣，具有廣泛的媒體資源、人脈資源，具備公關(guān)特質(zhì);

　　3)、熟悉公關(guān)活動流程及PR運作流程，具有優(yōu)秀的公關(guān)活動項目策劃及執(zhí)行與拓展能力，文筆好。

　　4)能夠獨立組織新聞發(fā)布會、專訪及其它公關(guān)活動。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇3

　　職責(zé)：

　　1、制定新媒體傳播計劃，撰寫內(nèi)容，并定期進行內(nèi)容發(fā)布。

　　2、制定媒介宣傳推廣計劃，并做好媒體關(guān)系維護。

　　3、參與組織并落實公司制訂的廣告投放計劃及費用與預(yù)算。

　　4、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各項目的廣告宣傳、促銷、公關(guān)、項目推廣等工作。

　　5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、推進公司VI系統(tǒng)工作。

　　7、對新媒體運營有一定的敏感度，能夠捕捉媒介熱點和受眾關(guān)注點。

　　8、能夠完成活動方案策劃撰寫，及配套推廣宣傳。

　　任職要求：

　　1、全日制本科或以上學(xué)歷，廣告、新聞、傳播、文學(xué)、編劇等專業(yè)優(yōu)先;

　　2、三年以上品牌相關(guān)工作經(jīng)驗或兩年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗為佳;

　　3、熟悉各類媒體，有媒體相關(guān)背景或有媒體資源優(yōu)勢者為佳;

　　4、出色的文案策劃及危機公關(guān)處理能力。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇4

　　1. 負(fù)責(zé)企業(yè)日常的媒介工作，包括但不限于對外媒介溝通、媒介資源對接、內(nèi)容生產(chǎn)和維護，以及企業(yè)活動的媒體排期、數(shù)據(jù)制作和競品分析等。

　　2. 密切關(guān)注企業(yè)的媒體活動執(zhí)行情況 ，并及時調(diào)整媒介計劃。并與各門戶網(wǎng)站、紙媒、行業(yè)媒體保持親密良好的關(guān)系，并可以開拓全新的媒介資源。

　　3. 企業(yè)文宣的對外發(fā)布。具備優(yōu)秀的文筆和撰稿能力，保證企業(yè)優(yōu)秀的新聞輸出，通過新聞稿件，闡述企業(yè)的各種動態(tài)。

　　4. 負(fù)責(zé)與相關(guān)人員進行良好的溝通，保證各項工作的順暢進行。

　　5. 熟悉行業(yè)，并能緊跟行業(yè)發(fā)展的趨勢。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇5

　　1、負(fù)責(zé)在媒體眼中樹立公司良好的形象;

　　2、負(fù)責(zé)公司對外有關(guān)媒體單位、政府職能部門的聯(lián)系、溝通工作;

　　3、負(fù)責(zé)與媒體關(guān)系的維護;

　　4、負(fù)責(zé)處理與媒體有關(guān)的相關(guān)危機;

　　5、參預(yù)各項媒體發(fā)布工作的接洽與談判;

　　公關(guān)工作

　　1、參與公司重大新聞發(fā)布會組織籌備工作;

　　2、接待重要賓客的來訪;

　　3、接待重要業(yè)務(wù)單位來訪; 媒體公共危機事件的及時監(jiān)控與處理;

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇6

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)媒體資源方的渠道建立與溝通及相關(guān)的資源開發(fā)招投標(biāo)工作;

　　2、負(fù)責(zé)對外媒介采購，落實采購，進行有效的采購成本控制;

　　3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊對媒體市場及同行業(yè)公司調(diào)研，根據(jù)調(diào)研情況完成市場分析報告;

　　4、負(fù)責(zé)戶外廣告及互聯(lián)網(wǎng)等前沿媒體行業(yè)的持續(xù)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析測算和信息收集;

　　5、負(fù)責(zé)行業(yè)基礎(chǔ)信息搜集整理、圖表制作、工作總結(jié)匯總等。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)、傳媒或相關(guān)專業(yè)，兩年以上廣告相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、熱愛戶外廣告與互聯(lián)網(wǎng)前沿媒體行業(yè)并有獨立見解，熟悉該領(lǐng)域商業(yè)模式;

　　3、市場敏感度強，文字功底扎實;

　　4、善于溝通，樂于接受挑戰(zhàn)，對工作富有責(zé)任感。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇7

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)品牌風(fēng)險事件的布防與公關(guān)處理;

　　2、負(fù)責(zé)媒體關(guān)系拓展、維護與廣告合作管理。

　　3、負(fù)責(zé)對投放效果進行監(jiān)測和評估，及時提出或調(diào)整推廣策略;

　　4、負(fù)責(zé)拓展及維護媒體關(guān)系/公共關(guān)系，建立媒體資源庫，與全國主流財經(jīng)媒體、國內(nèi)主流門戶網(wǎng)站等媒體以及行業(yè)權(quán)威企業(yè)測評機構(gòu)建立日常溝通機制，保持企業(yè)發(fā)展動態(tài)及時溝通，提升公司品牌知名度和美譽度。

　　任職要求：

　　1、 本科及以上學(xué)歷，新聞傳播、中文等相關(guān)專業(yè);

　　2、 熟悉媒體、房地產(chǎn)行業(yè)，具有全國主流財經(jīng)、國內(nèi)主流門戶網(wǎng)站、新媒體等資源;

　　3、 了解房地產(chǎn)行業(yè)，熟悉各類推廣方法的操作流程，有3年以上上市房企品牌傳播工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、 形象健康、陽光，工作積極，思維縝密，品牌意識強，具有優(yōu)秀的應(yīng)變能力、抗壓能力、團隊協(xié)作能力以及出色的溝通能力，掌握一定的商務(wù)談判技巧。

　　5、 具備良好的分析、文字能力，出色的溝通能力與技巧，可獨立策劃活動、執(zhí)行及效果監(jiān)督。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇8

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)編制各品牌媒介投放計劃，并實施投放;

　　2.負(fù)責(zé)對各媒體的考察。有針對性地了解分析各主流媒體的廣告投放價值，以及媒體在其受眾心目中的地位，提出有效的媒介投放策略;

　　3.根據(jù)各品牌傳播計劃，作出相應(yīng)的媒介投放建議，編制媒介投放計劃;

　　4.負(fù)責(zé)按投放計劃實施媒介投放，并進行投放效果評估;

　　5.負(fù)責(zé)媒介投放價格談判，控制投放價格，建立媒介價格檔案;

　　6.負(fù)責(zé)搜集各競爭品牌的媒介投放信息(如媒介選擇、投放時段、頻次等);

　　7.分析競爭品牌媒介投放策略,從而可進一步分析其營銷思路，做到知己知彼;

　　8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);

　　崗位要求：

　　1. 3-5年的媒介投放經(jīng)驗，熟悉媒體的工作流程和工作方式;

　　2. 良好的溝通能力，能夠?qū)�接外部媒體和內(nèi)部協(xié)作部門，處理復(fù)雜的關(guān)系;

　　3. 較好的邏輯分析能力，具有有效處理多任務(wù)的能力;

　　4. 熟練撰寫PPT，一定的策劃和撰寫方案的能力。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇9

　　1.制定和實施各類媒介/KOL的宣傳計劃并進行效果評估，建立相對應(yīng)的媒介機制;

　　2.提供積極有效拓展、聯(lián)絡(luò)及維護媒體及KOL關(guān)系，進行媒體KOL資源整合和維護;參與媒體推廣策略擬定，方案的組織和撰寫工作;

　　3.負(fù)責(zé)媒體/KOL關(guān)系的熟悉并建立與維護，與媒體/KOL建立廣泛的聯(lián)系，熟悉媒體運作流程;

　　4.整合線上線下各方資源，制定創(chuàng)新推廣手段，完成推廣目標(biāo);

　　5.靈活運用各類資源，積極推進資源變現(xiàn)

　　6.定期結(jié)合品牌/產(chǎn)品方向和自媒體品牌推廣意識，組織公司公關(guān)類活動，策劃各類媒體/KOL傳播活動，制定品牌傳播的方案并執(zhí)行，增加品牌和產(chǎn)品曝光

　　7.負(fù)責(zé)有效的數(shù)字化營銷、社會化媒體投放管理，效果監(jiān)控，制定宣傳方案實施步驟計劃，核算媒體傳播成本

　　8.建立、優(yōu)化、維護資源庫內(nèi)容，建立整合有效的資源體系

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇10

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)媒體售后監(jiān)測及管理;參與媒體供應(yīng)商的管理及維護，監(jiān)督，整合及針對銷售的需求提供方案;

　　2、協(xié)助執(zhí)行媒體發(fā)布的日常工作，處理周(月)報表更新，文件歸檔，管控付款，上畫等媒體運作流程;

　　3、通過OA系統(tǒng)整理媒介日常文件及檔案;PPT整理、核價、報價;OA系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫資料更新;

　　4、完成每月相關(guān)統(tǒng)計報表;維護客戶、解決客戶的需求;

　　5、完成部門上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。

　　任職要求：

　　1、18-30歲，大專以上學(xué)歷;

　　2、精通Photoshop設(shè)計軟件;

　　3、廣告行業(yè)同崗位經(jīng)驗優(yōu)先;

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇11

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對接各媒體大平臺賬戶，積極了解市場政策信息行情;

　　2、分析各媒體平臺賬戶數(shù)據(jù)信息，提供數(shù)據(jù)支持協(xié)助銷售業(yè)務(wù)部開單;

　　3、開拓和管理媒體資源，并負(fù)責(zé)各大媒體的日常聯(lián)絡(luò)及關(guān)系維護以及媒體的合作商談合作，包括但不限于搜索、效果類廣告等。

　　4、負(fù)責(zé)公司所有媒體資源的對接，負(fù)責(zé)媒體資源了解，消耗任務(wù)對接;

　　5、做好媒體對接工作，返點等，媒體有政策變動需及時跟上級領(lǐng)導(dǎo)反饋，保證公司利益;

　　6、了解媒體資源，收集媒體數(shù)據(jù)和素材，同步給業(yè)務(wù)部門參考。

　　任職要求：

　　1、1年以上互聯(lián)網(wǎng)或廣告公司媒介經(jīng)驗優(yōu)先，

　　2、熟悉媒體運作規(guī)律，掌握各個媒體的合作特點，了解媒介市場行情;較強的執(zhí)行力，敏銳的市場洞察力;

　　3、良好的口頭表達能力，優(yōu)秀的溝通應(yīng)變能力和人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力;

　　4、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，有原則及責(zé)任心，能夠承受一定的壓力。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇12

　　職責(zé)

　　1、能夠獨立拓展媒介資源(特別是新媒體資源)，協(xié)調(diào)維護媒體關(guān)系，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，并溝通開發(fā)新的媒介投放形式和投放創(chuàng)意;

　　2、能準(zhǔn)確把握自身需求，獨立完成媒介推薦、分析、評估、談判、執(zhí)行等工作;

　　3、有媒體資源庫管理經(jīng)驗，進行公司各類型媒體規(guī)范化管理;

　　任職要求

　　1、2年以上工作經(jīng)驗，擁有豐富的互聯(lián)網(wǎng)媒體資源，熟悉媒體渠道建立流程;

　　2、熟悉各類互聯(lián)網(wǎng)媒體、移動端媒體，熟悉social KOL的媒介購買形式，了解各種廣告、媒介傳播方式;

　　3、良好的溝通表達和協(xié)調(diào)能力，熟練掌握數(shù)據(jù)獲取及整理技能，輸出簡潔易懂的專業(yè)數(shù)據(jù)報告;

　　4、有4A媒介公司工作經(jīng)歷、電商行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇13

　　職責(zé)：

　　1.官方自媒體的維護及更新，內(nèi)容產(chǎn)出及節(jié)奏排期;

　　2.品牌廣宣品設(shè)計及廣告片拍攝策劃跟進(外聯(lián)公司原始文件歸類存檔，另轉(zhuǎn)設(shè)計部一套存儲);

　　3.跨界及異業(yè)合作的溝通及推進;

　　4.新品上市的規(guī)劃及推廣;

　　5.負(fù)責(zé)企業(yè)與媒體的接待、禮賓等關(guān)系維護工作;

　　6.熱劇植入及事件營銷的跟進;

　　7.其他市場總監(jiān)交待的事項;

　　8.品牌文化重大事件的推廣。

　　任職資格：

　　1、市場影響相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2、3年以上同行業(yè)或快速消費品企業(yè)策劃和廣告公司工作經(jīng)驗;

　　3、文案編撰能力、時間管理能力、應(yīng)變能力，邏輯思維能力，敏銳市場觀察及判斷力;

　　4、忠于公司，有耐心，性格積極樂觀，有較強的工作責(zé)任感。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇14

　　職責(zé)：

　　1、對市場資源有深入了解，可以進行資源談判、辨別及引入;

　　2、跟進日常廣告投放進程，包括效果跟盯、處理廣告投放過程中出現(xiàn)的問題、及報表總結(jié);

　　3、及時洞察媒體最新資訊，收集各類媒體資料;

　　4、負(fù)責(zé)維護公司與媒體間良好的合作關(guān)系;

　　5、拓展媒體合作，更新媒體資源庫。

　　任職要求

　　1、性格開朗，善于溝通，邏輯思維強。對游戲行業(yè)有充分的了解，操作過手游投放，有豐富的代理資源和渠道資源。

　　2、有2-3年工作經(jīng)驗，了解行業(yè)動態(tài)，熟悉市場資源及效果情況，有自己人脈資源及關(guān)系網(wǎng)，有一定的談判技巧。

　　3、對數(shù)據(jù)敏感，注重細(xì)節(jié)，有強烈責(zé)任感，抗壓能力強;

　　4、思路開闊，關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)熱點，有較強創(chuàng)意思維;

　　5、文案及審美功底良好，對產(chǎn)品素材有良好判斷。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇15

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)品牌內(nèi)部媒體、外部媒體以及企業(yè)文化的傳播;

　　2.維護現(xiàn)有媒介資源，制定媒介計劃，完成媒介投放管理;

　　3.獨立開發(fā)媒介投放形式和新得媒介投放創(chuàng)意;

　　4.完成公司公關(guān)活動策劃和執(zhí)行;

　　5.負(fù)責(zé)媒介供應(yīng)商管理;

　　6.負(fù)責(zé)媒介投放后的結(jié)果調(diào)查，分析與評估。

　　任職要求：

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2.2-3年媒體合作相關(guān)工作經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3.對媒介工作有熱情，溝通表達能力強，有耐心及責(zé)任心;

　　4、具體良好的文字功底，獨立性強。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇16

　　1、負(fù)責(zé)官方自媒體平臺日常發(fā)布及維護，包括微博、微信、抖音號，協(xié)助運營官方網(wǎng)站根據(jù)要求制定媒體投放策略和推廣計劃并負(fù)責(zé)推進實施

　　2、負(fù)責(zé)公司日常品牌宣傳、創(chuàng)意傳播、促銷推廣活動傳播實施及監(jiān)督

　　3、維護公司媒體資源，積極拓展、管理、優(yōu)化更多媒體資源

　　4、協(xié)助跟進媒介合作，包括媒介策劃與投放、網(wǎng)絡(luò)推廣等

　　5.負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)新聞收集，競品分析，及時抓住新聞熱點進行品牌傳播

　　6.良好的文字功底，有公眾號運營或傳統(tǒng)媒體采編工作經(jīng)驗優(yōu)先

　　7.穩(wěn)重、踏實，具備良好的綜合素質(zhì)和團隊協(xié)作精神

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇17

　　職責(zé)：

　　1、媒體關(guān)系的日常維護及拓展;

　　2、媒體合作活動的實施、跟進;

　　3、針對客戶需求與提案要素，有針對性地設(shè)計媒體推薦方案;

　　4、媒介資料的收集、分析與整理，建立完善的媒介信息庫。

　　任職資格：

　　1、語言表達能力強;

　　2、對報紙、新媒體運營有所了解;

　　3、創(chuàng)新、學(xué)習(xí)意識強，思維活躍。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇18

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)媒體執(zhí)行工作，包括日常咨詢、廣告位管理、制作修改排期、完成合同流程、協(xié)調(diào)廣告發(fā)布以及完成監(jiān)測報告等;

　　2、處理客戶下單的工作，包括跟進制作，監(jiān)管上刊，整理監(jiān)測報告，跟進收款等執(zhí)行層面上的事務(wù);

　　3、日常媒體的溝通，詢價，報價，政策等工作的執(zhí)行;

　　4、建立與維護媒體的良好合作關(guān)系，開拓和發(fā)展新的媒體關(guān)系

　　5、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和領(lǐng)導(dǎo)的指示完成工作范圍內(nèi)的其他工作任務(wù)

　　任職要求：

　　1、有3年以上戶外和網(wǎng)絡(luò)媒體執(zhí)行相關(guān)經(jīng)驗

　　2、熟悉媒體運作規(guī)律，掌握各個媒體的合作特點，了解媒介市場行情;

　　3、具有良好的人際溝通及談判技巧，邏輯思維能力和執(zhí)行力;

　　4、熟練操作OFFICE相關(guān)軟件，數(shù)據(jù)匯總能力強，邏輯性強，有一定的PPT項目撰寫基礎(chǔ);

　　5、溝通能力佳，工作責(zé)任心強，有很強的團隊合作精神，以及良好的個人品行與職業(yè)操守;

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇19

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助主管擬定軟性新聞并合理安排發(fā)布;

　　2、活動開始前內(nèi)部協(xié)作溝通、外部訂刊聯(lián)絡(luò)工作;

　　3、及時跟進媒體合同審批及活動結(jié)束后費用結(jié)算;

　　4、協(xié)助制定公司整體宣傳計劃;

　　5、對發(fā)布內(nèi)容及傳播情況進行監(jiān)控;

　　任職資格:

　　任職資格：

　　1、大學(xué)專科/市場營銷專業(yè)、經(jīng)濟與貿(mào)易或廣告專業(yè);

　　2、有一年以上媒介策劃、投放工作經(jīng)驗，對營銷、廣告和管理有理論知識和實際經(jīng)驗;

　　3、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇20

　　職責(zé)

　　1、根據(jù)市場推廣計劃完成媒體策劃，展開各方面媒體合作;

　　2、媒體投放計劃的制定、投放中的監(jiān)督控制及后期投放合理性分析;

　　3、輔助媒介經(jīng)理進行媒體預(yù)算的制定及費用的報批管理;

　　4、新聞、專訪等稿件的媒體發(fā)放及傳播監(jiān)控;

　　5、各類軟硬性媒體廣告的成本控制、合同簽訂、效果監(jiān)控與簡報發(fā)布，并支持媒體商務(wù)活動及合作的策劃。

　　任職資格

　　1、新聞傳播、新聞、傳播、廣告等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、2年以上媒介方面工作經(jīng)驗，媒體知識豐富;

　　3、性格開朗，有良好的溝通和談判技巧，有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神;

　　4、文筆流暢，有較強邏輯性，可流利閱讀英文材料;

　　5、熟練運用各種辦公軟件。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇21

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)媒體資源的挖掘、合作資源的合同簽訂、價格談判，提出相應(yīng)競爭策略;

　　2、配合開發(fā)與服務(wù)客戶，提供面向客戶品牌的媒介支持、分析、投放評估;

　　3、管理媒體資源，與媒體、媒介進行溝通和配合，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

　　4、依具客戶個性，結(jié)合媒體現(xiàn)實情況，制定投放策略及提案;

　　具備以下條件：

　　1、廣告、傳媒、市場營銷、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2、有二年以上廣告?zhèn)鞑バ袠I(yè)經(jīng)驗，其中一年以上媒介采購工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、了解國內(nèi)各媒體的運作模式;

　　4、具有出色的人際溝通能力;

　　5、掌握大量的媒介資源及渠道者優(yōu)先;

　　6、良好的語言表達及提案能力;

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇22

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)日常市場傳播方案制定、活動策劃與執(zhí)行;

　　2、負(fù)責(zé)國際媒體關(guān)系的日常維護及拓展，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，并積極拓展新的媒體資源;

　　3、負(fù)責(zé)把控海內(nèi)外公關(guān)活動內(nèi)容，新聞稿、聲明、媒體溝通函等發(fā)布內(nèi)容審查、稿件受理、發(fā)布監(jiān)控、效果調(diào)查;

　　4、負(fù)責(zé)海內(nèi)外公關(guān)活動項目統(tǒng)籌及資源協(xié)調(diào)跟進;

　　5、負(fù)責(zé)跟進了解LED顯示產(chǎn)品市場環(huán)境及媒體環(huán)境，對行業(yè)動態(tài)保持敏銳感知;

　　6、負(fù)責(zé)輿情監(jiān)測和媒體危機處理、處理負(fù)面新聞，保持海外品牌知名度與美譽度。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，有媒體、公關(guān)、LED顯示行業(yè)協(xié)會從業(yè)經(jīng)驗，擁有豐富的海外媒體資源者優(yōu)先;

　　2、熟悉海外傳播規(guī)律和媒體環(huán)境，有成功的品牌公關(guān)、市場傳播項目案例;

　　3、英語4級或以上，有流暢的中英文溝通表達能力;

　　4、自驅(qū)力，獨立思考能力，抗壓能力，較強學(xué)習(xí)能力，目標(biāo)導(dǎo)向;

　　5、能適應(yīng)國外短期出差。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇23

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)相關(guān)媒介投放方案的策劃和制訂，完成談判及購買;

　　2、負(fù)責(zé)媒介投放方案的相關(guān)執(zhí)行工作，包括合同簽訂、權(quán)益執(zhí)行、付款以及后期跟進和維護;

　　3、協(xié)助完成公司年度媒介投放計劃的制定;

　　4、負(fù)責(zé)分析各個地區(qū)各媒介狀況以及當(dāng)?shù)叵�費者媒介習(xí)慣;

　　5、負(fù)責(zé)定期對我司媒介投放效果分析和研究;

　　6、負(fù)責(zé)定期對競品媒介投放效果進行分析并研究相關(guān)應(yīng)對策略;

　　7、負(fù)責(zé)維持媒體、代理公司與我司的良好關(guān)系，并管理代理公司，提高其服務(wù)質(zhì)量和工作效率。

　　任職要求：

　　1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，市場營銷、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、具有優(yōu)秀的媒介數(shù)據(jù)管理和分析能力;

　　3、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和良好的創(chuàng)新意識和能力;

　　4、具有高度的責(zé)任感，能承受較強的工作壓力。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇24

　　職責(zé)：

　　收集區(qū)域媒體投放費用進度和投放效果，按時間節(jié)點匯總工作報告;

　　梳理線上投放系統(tǒng)的操作，對媒介系統(tǒng)提出操作改進意見推進系統(tǒng)優(yōu)化;

　　根據(jù)每一次的投放效果分析和總結(jié)原因，不斷優(yōu)化媒體組合提升傳播效果;

　　競品區(qū)域投放及四五線城市投放的信息搜集;

　　根據(jù)媒介的媒體分級維護執(zhí)行情況，定期更新媒體動態(tài)，相關(guān)信息及時反饋和同步客戶。

　　崗位要求：

　　本科及以上學(xué)歷，有較強的時間觀念和責(zé)任心;

　　一年及以上公關(guān)媒介或媒介投放經(jīng)驗，有汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　知曉媒體投放流程及媒體選擇標(biāo)準(zhǔn)等完整投放鏈，熟悉線上媒體投放類型，含新媒體、傳統(tǒng)媒體、戶外媒體，熟悉CPL、CPM、CPS;

　　對數(shù)據(jù)敏感，能通過數(shù)據(jù)看出數(shù)據(jù)背后的問題和原因，熟悉使用PPT、word、EXCEL辦公軟件。

　　抗壓能力強，有較強的團隊合作精神。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇25

　　職責(zé)：

　　1、與相關(guān)行業(yè)媒體保持良好的溝通，有效地維護媒體關(guān)系;

　　2、產(chǎn)品項目執(zhí)行(手機);

　　3、與手機客戶、部門之間對接、涉及產(chǎn)品項目內(nèi)的所有執(zhí)行工作;

　　4、配合項目負(fù)責(zé)人推進、執(zhí)行及匯總等，媒體對接。

　　任職要求：

　　1、性別不限、非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　2、3年以上公關(guān)媒介經(jīng)驗、有手機產(chǎn)品公關(guān)傳播執(zhí)行經(jīng)驗(傳統(tǒng)媒體資源)，熟悉3C數(shù)碼及IT產(chǎn)品行業(yè)、市場環(huán)境，了解手機等數(shù)碼產(chǎn)品傳統(tǒng)媒體運作流程;

　　3、學(xué)習(xí)能力強，抗壓能力。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇26

　　職責(zé)：

　　1、 KOL藝人資源推薦及采買，完成與KOL藝人的溝通，建立各類媒介資源庫，并參與購買談判;

　　2、 熟悉social平臺資源及玩法，具備獨立開拓媒體資源的能力，與主流網(wǎng)絡(luò)媒體保持良好溝通，維護媒體關(guān)系;

　　3、 制定媒介計劃，控制各平臺資源采購質(zhì)量與成本，把控項目進程， 完成項目執(zhí)行;

　　4、 有媒介策略基礎(chǔ)，能夠完成項目策略案及部門規(guī)劃策略;

　　5、 對網(wǎng)紅經(jīng)濟、達人KOL、MCN機構(gòu)有較深理解，有自媒體的策劃、運營經(jīng)驗，對自媒體/KOL的運作有自己的理解和趨勢變化的敏感;

　　任職要求

　　1、 具備2年以上媒介職位相關(guān)工作經(jīng)歷，5年以上廣告/公關(guān)公司/MCN機構(gòu)工作經(jīng)歷;

　　2、 熟悉KOL供應(yīng)商管理及其流程，具有良好的網(wǎng)絡(luò)紅人KOL資源;

　　3、 具備媒體價值分析能力及媒體效果評估能力，有相關(guān)媒介策略以及social經(jīng)驗和Account經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、 優(yōu)秀的人際溝通能力，思維敏捷，能獨立與客戶、媒體進行高效溝通;

　　5、 有新媒體運營經(jīng)驗，積累大量優(yōu)質(zhì)資源(MCN機構(gòu)或網(wǎng)紅)，人脈廣，與各平臺MCN機構(gòu)，網(wǎng)紅等有過業(yè)務(wù)合作，整合資源運營經(jīng)驗;

　　6、 較強的文字功底，能把控提案報告的質(zhì)量;

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇27

　　職責(zé)

　　1、與廣告代理公司建立并維系良好順暢的關(guān)系，確保日常相關(guān)工作的順利進行，確保客戶廣告投放上線;

　　2、較強的媒介溝通及對接能力，根據(jù)既定需求完成排期制作、排期核對、合同錄入、廣告內(nèi)容審查、整理播放證明、結(jié)案報告等;

　　3、跟進廣告下單流程及素材催收，監(jiān)控投放期間的廣告效果，項目結(jié)案等工作;

　　4、進行內(nèi)外部溝通，有效推進內(nèi)部流程優(yōu)化等工作;

　　5、主動的對內(nèi)多部門溝通、信息共享、組織協(xié)調(diào)實施等。

　　資歷要求

　　1、本科及以上學(xué)歷;

　　2、有1年以上互聯(lián)網(wǎng)媒體或代理公司相關(guān)工作經(jīng)驗;4A、大型廣告公司媒介執(zhí)行經(jīng)驗者優(yōu)先;互聯(lián)網(wǎng)媒介工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、具有較強溝通能力、抗壓能力，協(xié)調(diào)能力，積極肯干，學(xué)習(xí)能力強;

　　4、有美妝行業(yè)經(jīng)營者優(yōu)先。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇28

　　1. 收集區(qū)域媒體投放費用進度和投放效果，按時間節(jié)點匯總工作報告;

　　2. 梳理線上投放系統(tǒng)的操作，對媒介系統(tǒng)提出操作改進意見推進系統(tǒng)優(yōu)化;

　　3. 根據(jù)每一次的投放效果分析和總結(jié)原因，不斷優(yōu)化媒體組合提升傳播效果;

　　4. 競品區(qū)域投放及四五線城市投放的信息搜集;

　　5. 根據(jù)媒介的媒體分級維護執(zhí)行情況，定期更新媒體動態(tài)，相關(guān)信息及時反饋和同步客戶。

媒介主管的工作職責(zé)文本 篇29

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)企業(yè)日常的媒介工作，包括但不限于對外媒介溝通、媒介資源對接、內(nèi)容生產(chǎn)和維護，以及企業(yè)活動的媒體排期、數(shù)據(jù)制作和競品分析等。

　　2. 密切關(guān)注企業(yè)的媒體活動執(zhí)行情況 ，并及時調(diào)整媒介計劃。并與各門戶網(wǎng)站、紙媒、行業(yè)媒體保持親密良好的關(guān)系，并可以開拓全新的媒介資源。

　　3. 企業(yè)文宣的對外發(fā)布。具備優(yōu)秀的文筆和撰稿能力，保證企業(yè)優(yōu)秀的新聞輸出，通過新聞稿件，闡述企業(yè)的各種動態(tài)。

　　4. 負(fù)責(zé)與相關(guān)人員進行良好的溝通，保證各項工作的順暢進行。

　　5. 熟悉行業(yè)，并能緊跟行業(yè)發(fā)展的趨勢。

　　任職要求：

　　1、25-35歲，本科及以上學(xué)歷，漢語言文學(xué)、廣告、傳播學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷、了解廣告行業(yè)媒體的運作模式;

　　2、2年以上文案撰寫及投放經(jīng)驗、熟悉主流媒體特點和狀況;

　　3、掌握媒介基礎(chǔ)知識、熟練運用媒體分析軟件;

　　4、具有較強的協(xié)調(diào)能力及良好的分析和談判能力、善于溝通、反應(yīng)敏捷、工作細(xì)致。