應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)（精選28篇）

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇1

　　1、安排好銷售的內(nèi)、外部工作，做好經(jīng)營計劃及制定銷售目標(biāo)，對本項下業(yè)務(wù)業(yè)績負責(zé);

　　2、對長租業(yè)務(wù)專員的考核與管理;

　　3、根據(jù)月度、季度、年度計劃完成業(yè)務(wù)單量;

　　4、客戶市場的開拓及關(guān)系維護;

　　5、每月完成公司制定的目標(biāo)客戶的拜訪數(shù)量;

　　6、認真完成公司交辦事項，同時積極配合公司各部門的工作。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇2

　　1、負責(zé)根據(jù)市場需求及工廠產(chǎn)能，與研發(fā)部門制定產(chǎn)品推廣計劃;

　　2、通過對品牌及市場環(huán)境的深刻理解，帶領(lǐng)團隊制定營銷策略、活動執(zhí)行方案;

　　3、快速理解產(chǎn)品特征，對產(chǎn)品價值進行再塑，提出適合的營銷策略;

　　4、合理分配資源，利用線上線下多種方式，促成銷售達成;

　　5、對產(chǎn)品售后進行追蹤，掌握市場對產(chǎn)品的供需情況，結(jié)合客戶反饋，及時對產(chǎn)品或銷售方式進行調(diào)整，促進后續(xù)銷售;

　　6、搭建銷售團隊并進行管理，完成日常工作及臨時工作。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇3

　　1、永輝、物美、家樂福等KA賣場拜訪、客情維護、陣列調(diào)整等日常工作;

　　2、KA促銷活動落地執(zhí)行;

　　3、配合促銷督導(dǎo)對促銷員進行日常管理，招聘、培訓(xùn)、考勤、指導(dǎo)等;

　　4、訂單下達管理，協(xié)調(diào)門店訂單、公司日常訂單確保訂單準(zhǔn)確及貨源充足;

　　5、其他協(xié)調(diào)類工作。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇4

　　1. 負責(zé)開展公司電動工具產(chǎn)品外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)、維護國外客戶;

　　2. 制定銷售計劃，提升公司產(chǎn)品在客戶端的銷售份額;

　　3. 外貿(mào)出口訂單跟進處理，保證貨物按照客戶要求出運，協(xié)助所需文件的準(zhǔn)備;

　　4. 妥善處理售后服務(wù)，應(yīng)對客戶索賠和突發(fā)事件;

　　5. 收集市場信息，定期提交市場及客戶分析報告。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇5

　　1)負責(zé)指定省區(qū)的業(yè)務(wù)開拓和維護

　　2)協(xié)助核心客戶完成年度任務(wù)指標(biāo)

　　3)根據(jù)公司要求，計劃、安排區(qū)域市場推廣工作

　　4)定期收集、匯報市場信息及競品動態(tài)

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇6

　　1、負責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)商超系統(tǒng)業(yè)績的達成;

　　2、負責(zé)系統(tǒng)POS銷售數(shù)據(jù)的調(diào)取和統(tǒng)計;

　　3、負責(zé)重點門店陳列及客情維護;

　　4、監(jiān)督檔期執(zhí)行情況，跟進門店訂單及到貨情況!

　　5、業(yè)務(wù)員團隊的日常管理及拜訪行程制定!

　　6、業(yè)務(wù)員和促銷員的日常招聘及培訓(xùn);

　　7、其他銷售經(jīng)理交辦事項;

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇7

　　1、開發(fā)餐飲、餐飲供應(yīng)鏈、商超、肉食類加工廠等類型客戶，完成公司制定的月度銷售額；

　　2、每月定期開發(fā)新客戶，提交客戶需求（主要為進口豬肉類原料需求），完成客戶開發(fā)分析方案；

　　3、配合公司市場部，完成公司研發(fā)產(chǎn)品的市場調(diào)研，提交調(diào)研數(shù)據(jù)；

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項；

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇8

　　1、根據(jù)辦事處負責(zé)制定區(qū)域市場規(guī)劃，合理分配、監(jiān)督指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員的具體工作，推動銷售計劃執(zhí)行；

　　2、以公司政策為標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)辦事處支持與配合各級通路客戶做好銷售工作；并跟進通路簽約合同的執(zhí)行，統(tǒng)籌開展貨流管理、價格體系管理等工作，有效的推進保障所轄市場順利完成目標(biāo)；

　　4、配合完成區(qū)域推廣活動的各項落地安排；

　　5、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)業(yè)務(wù)人員日常工作指導(dǎo)及考核；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇9

　　1.認真協(xié)助營運經(jīng)理工作，落實每天的工作內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時糾正。

　　2.商品的陳列。賣場銷售情況的跟進與改善。

　　3.協(xié)助市場經(jīng)理開展并執(zhí)行各類促銷活動。

　　4.客情關(guān)系的維護。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇10

　　1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

　　2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo);

　　3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

　　4、市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、負責(zé)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);

　　6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇11

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及銷售目標(biāo)，制定區(qū)域銷售計劃，分解目標(biāo)到部門每個人員；

　　2、負責(zé)區(qū)域人員管理工作；

　　3、完成轄區(qū)內(nèi)空白市場客戶開拓；

　　4、負責(zé)重點客戶的生意目標(biāo)實現(xiàn)，必要時協(xié)助終端開拓與維護；

　　5、負責(zé)區(qū)域銷售回款的管理，確保銷售回款及時；

　　6、收集銷售市場信息、消費能力、消費意愿、消費趨向、競爭對手情況、客戶反映等信息，并及時反饋；

　　7、帶領(lǐng)團隊與代理商緊密合作做好促銷活動。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)公司總體業(yè)務(wù)目標(biāo)，負責(zé)管轄區(qū)域或業(yè)務(wù)模塊的銷售目標(biāo)達成;

　　2.在現(xiàn)有客戶基礎(chǔ)上，全方位做好團隊新客戶持續(xù)開發(fā)工作;

　　3.客戶管理：通過客戶選擇，確定客戶需求，引導(dǎo)進貨，調(diào)查并分析客戶滿意情況，妥善處理客戶意見,建立良好的客戶關(guān)系，進而實現(xiàn)深度合作，同時處理好客戶投訴;

　　5.積極配合上級主管工作，不斷學(xué)習(xí)，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)達成，實現(xiàn)自我逐級提升。

　　職位要求：

　　1、35歲以下，有銷售工作經(jīng)驗，敢于挑戰(zhàn)自己，希望實現(xiàn)更好的自己;

　　2、有快消品銷售工作經(jīng)驗者或復(fù)員軍人優(yōu)先考慮;

　　3、具備良好的市場敏銳度、能夠及時掌握市場信息、并及時把握市場運作;

　　4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力：能夠做好和經(jīng)銷商溝通。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇13

　　1、根據(jù)區(qū)域重點連鎖任務(wù)情況，匹配重點市場推廣活動，通過策劃、執(zhí)行市場推廣活動、提升客戶動銷。

　　2、開展區(qū)域重點系統(tǒng)及重點門店產(chǎn)品相關(guān)培訓(xùn)，提升客戶產(chǎn)品銷售能力。

　　3、開展門店形象打造工作，包含產(chǎn)品在終端陳列、重點門店形象建設(shè)。

　　4、協(xié)助推銷團隊做好當(dāng)?shù)貐^(qū)域消費者服務(wù)及維護基礎(chǔ)工作。

　　5、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成重點系統(tǒng)打造工作，完成區(qū)域內(nèi)調(diào)貨及動銷指標(biāo)。

　　6、區(qū)域內(nèi)銷售網(wǎng)點開發(fā)工作。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)各區(qū)域的市場開發(fā)，老客戶維護，銷售管理工作。

　　2、定期拜訪客戶，維護客戶關(guān)系;與客戶面談，進行新品推薦并了解客戶面料需求;

　　3、洽談客戶訂單，完成銷售合同的簽訂，完成個人業(yè)績指標(biāo);

　　4、把握部門訂單生產(chǎn)進度、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門，保證大貨交期正常;

　　5、落實訂單回款與團隊年度銷售指標(biāo)業(yè)績目標(biāo)的達成。

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

　　崗位要求;

　　1、 大專以上學(xué)歷，外語外貿(mào)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，英語書面及口語表達能力強;

　　2. 三年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)跟單經(jīng)驗，有服飾、面料或輔料跟單經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3. 性格外向，積極主動，有較強的溝通及談判能力;

　　4. 熟悉外貿(mào)跟單流程,負責(zé)處理客戶詢盤，打樣，推樣;

　　5. 訂單和重要客戶的跟進，款項跟進，以及客戶的維護工作;

　　6. 有團隊領(lǐng)導(dǎo)能力以及責(zé)任心、2年相關(guān)管理經(jīng)驗

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇15

　　1、積極開發(fā)新客戶，維護公司的老客戶;

　　2、完成公司日程任務(wù)指標(biāo)，積極維護客戶，

　　3、處理日常銷售及銷售管理工作。

　　4、帶領(lǐng)銷售完成銷售任務(wù)，完成公司各項活動;

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司業(yè)績?nèi)蝿?wù)指標(biāo)，按要求完成本中心年度業(yè)績指標(biāo);

　　2、負責(zé)本中心員工的團隊建設(shè)，貫徹執(zhí)行公司的規(guī)章制度及對日常運營進行監(jiān)督與管理;

　　3、全面負責(zé)本中心的業(yè)務(wù)的正常運行，組織完成公司下達的增值業(yè)務(wù)任務(wù);

　　4、負責(zé)向運營總監(jiān)匯報本中心的日常運營情況及業(yè)績;

　　5、及時了解使館簽證動態(tài)，學(xué)習(xí)簽證最新準(zhǔn)確信息并及時組織本中心員工學(xué)習(xí);

　　6、與使館建立良好的合作關(guān)系;

　　7、完成總公司交待的其它工作。

　　任職資格：

　　1、25-45歲，大專及以上學(xué)歷;

　　2、英語讀、說、聽、寫精通，英語能作為工作語言;

　　3、具有3年以上基層管理工作經(jīng)驗，有旅游、酒店、銀行等相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、優(yōu)秀的語言表達、人際溝通能力及綜合分析判斷能力;

　　5、性格踏實、穩(wěn)重、立場堅定、原則性強，形象端莊大方;

　　6、工作負責(zé)、細心、耐心、有計劃性，學(xué)習(xí)能力強;

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1、完成銷售總監(jiān)根據(jù)公司目標(biāo)布置的月度、季度、年度銷售指標(biāo)的達成，應(yīng)收賬款的回收工作任務(wù);

　　2、負責(zé)個人追蹤客戶服裝業(yè)務(wù)的及時跟進工作，包括初期意向確定、產(chǎn)品需求、報價、交付標(biāo)準(zhǔn)、時間等環(huán)節(jié);

　　3、積極與設(shè)計部、品牌部、市場部和供應(yīng)鏈等部門溝通協(xié)調(diào)服裝設(shè)計、工藝、工期、報價、市場推廣等工作;

　　4、負責(zé)所管理客戶服裝的項目管理工作，管理和控制流程中的重要節(jié)點，保障項目產(chǎn)品的順利交付和貨款回收，以及后期客戶市場 推廣的服務(wù);

　　5、負責(zé)所管理客戶的周期性客戶關(guān)系的維護工作;

　　6、負責(zé)部分新客戶的開發(fā)和維護工作。

　　【任職要求】

　　1、兩年以上客戶銷售或營銷的經(jīng)驗;4A公司營銷經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、全日制本科或以上學(xué)歷(經(jīng)驗優(yōu)秀者可放寬至�？�);

　　3、擅長溝通，有談判能力，形象氣質(zhì)和親和力佳，有較熟練的PPT演講技能。

　　4、具備強烈的進取意識和靈活的問題解決能力，渴望高薪;

　　5、有IP授權(quán)經(jīng)驗或?qū)Ψ�裝設(shè)計有敏銳的時尚感者優(yōu)先。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇18

　　1、負責(zé)根據(jù)客戶的要求，給用戶提供專業(yè)的保險知識咨詢和服務(wù)；

　　2、負責(zé)推薦保險種類及相關(guān)理財產(chǎn)品，并制定保險方案；

　　3、負責(zé)定期接受專業(yè)保險業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和講座；

　　4、負責(zé)參�？蛻舻暮罄m(xù)客戶服務(wù)工作；

　　5、負責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)組推廣人員的日常營銷工作，追蹤和督促推廣人員達到業(yè)務(wù)目標(biāo)，負責(zé)業(yè)務(wù)組推廣人員的職場管理，并及時報告異常情況；

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇19

　　1.主要做會員店的管理與業(yè)務(wù)洽談。

　　2.建立完善客戶檔案；

　　3.做好銷售統(tǒng)計；

　　4.收集市場信息，為業(yè)務(wù)開發(fā)新客戶做相關(guān)準(zhǔn)備工作；

　　5.  保持同公司各類客戶的密切聯(lián)系，并建立長期穩(wěn)定的良好合作關(guān)系；

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇20

　　熟悉國內(nèi)女裝品牌，拓展女裝貼牌業(yè)務(wù)；

　　負責(zé)開發(fā)ODM、OEM、FOB客戶，取得訂單后根據(jù)客戶實際需求完成訂單業(yè)務(wù)；

　　完成客戶的詢價、報價、合同、訂單等具體事宜；

　　完成公司副總經(jīng)理安排的工作指標(biāo)；

　　協(xié)助副總經(jīng)理維護好客情關(guān)系；

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇21

　　職責(zé):

　　1、完成所轄區(qū)域?qū)��?yīng)產(chǎn)品線的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;

　　2、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場終端的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及客戶談判工作;

　　4、具有較強的溝通能力及交際技巧，良好的市場開發(fā)能力。

　　5、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重、工作細心、責(zé)任心強，良好的團隊協(xié)作精神;

　　任職資格:

　　1、大專及以上學(xué)歷;

　　2、相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上;

　　3、具有較強的溝通能力、理解能力和學(xué)習(xí)能力;

　　4、吃苦耐勞，有較強的工作責(zé)任心、自主作業(yè)能力以及團體協(xié)作能力;

　　5、適應(yīng)短期出差且服從公司調(diào)配;

　　6、熟練使用辦公軟件，尤其是PPT制作與Excel數(shù)據(jù)整理;

　　7、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇22

　　1、重點團購客戶的維護；

　　2、負責(zé)開發(fā)新團購客戶，提供產(chǎn)品信息咨詢服務(wù)；

　　3、配合部門經(jīng)理開展促銷活動，對區(qū)域市場進行分析研究、提出有利于團購銷售的促銷方案；

　　4、協(xié)調(diào)公司與團購客戶的合作關(guān)系，做好客情工作，及時反饋客戶合作時提出的意見；

　　5、部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇23

　　1、協(xié)助城市經(jīng)理制定并完成年度，月度銷售計劃

　　2、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標(biāo)

　　3、負責(zé)所轄區(qū)域門店的人員招聘，面試，培訓(xùn)以及人員的管理

　　4、維護門店客情，處理好同門店主管，經(jīng)理，店長的關(guān)系

　　5、負責(zé)門店陳列的管理和維護

　　6、保障庫存合理，回款及時

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇24

　　1、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)日常業(yè)務(wù)管理客戶開發(fā)、業(yè)績達成、費用管控;

　　2、負責(zé)完善終端產(chǎn)品分銷、查補貨、標(biāo)準(zhǔn)化陳列、廣宣物料投放;

　　3、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)客戶政策促銷活動制定與執(zhí)行，費用指標(biāo)掌握與應(yīng)收款管理與監(jiān)督;

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇25

　　1、認真及時地完成銷售任務(wù)。

　　2、開拓市場，完善銷售網(wǎng)絡(luò)和渠道。

　　3、關(guān)注市場行情，關(guān)注公司產(chǎn)品銷售狀況。

　　4、與客戶保持緊密聯(lián)系，協(xié)調(diào)解決突發(fā)情況。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇26

　　1.市場：負責(zé)個人及團隊的業(yè)績提升，提升品牌市場占有率，了解市場信息，行業(yè)動態(tài)，競品動態(tài);

　　2.人員：負責(zé)銷售的團隊的組建及培訓(xùn);

　　3.客情：負責(zé)公司孤單客戶及新客戶的盤活、開發(fā)、拜訪及客情維護;

　　5.活動：負責(zé)團隊營銷活動的組織參與、落地執(zhí)行(公司主導(dǎo)策劃)

　　6.培訓(xùn)：負責(zé)組織銷售培訓(xùn)，提升銷售人員的銷售能力。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇27

　　1、根據(jù)公司下達的銷售整體計劃制定本團隊銷售工作計劃，并組織實施;

　　2、負責(zé)組織本銷售團隊完成公司下達的銷售任務(wù);

　　3、執(zhí)行具體銷售工作包括與客戶談判、釋疑、簽約、催收銷售款項等;

　　4、依照公司的管理制度，負責(zé)本團隊業(yè)務(wù)員的考核及培訓(xùn);

　　5、負責(zé)本人及本團隊銷售目標(biāo)的完成;

　　6、協(xié)助團隊業(yè)務(wù)員談判;

　　7、團隊人員日常工作的輔導(dǎo)與管理

　　8、對銷售計劃進行即時跟蹤，并根據(jù)實際情況作出調(diào)整。

　　9、對每月、每季度的銷售情況及時分析。

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇28

　　1.日常客情維護門診專家，定期拜訪專家，及時處理專家訴求，并反饋上級;

　　2.能較好完成陌生專家的獨立拜訪，并傳遞關(guān)鍵信息;