區域銷售總監崗位的主要職責概述（精選31篇）
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇1
職責：
1、對區域或行業項目的拓展(弱電工程、系統集成、網絡安全)及研究，并做出項目可行性分析報告，為項目承接提供決策意見;
2、對各個項目業務承接的商務洽談、公關、投標相關工作;
3、建立暢通的項目拓展渠道，挖掘和追蹤各區域或項目市場信息，完成目標項目數量;
4、與相關企業及政府部門的溝通協調公關工作，完成預期銷售任務目標;
5、完成領導安排的臨時任務或其他工作。
任職要求：
1、市場營銷、經濟、金融、管理類、技術類等相關專業，�？埔陨蠈W歷;
2、熟練投標函及商務投標、善于運作并參與指導公司招投標工作;
3、有項目類銷售經驗，有IT項目業績;重點是政府采購項目、安全等保、弱電工程項目以及政府、國家電網、銀行、軍企、企事業單位項目推廣;曾服務過工程類相關公司，如：系統集成類、弱電安裝工程類、環保工程類、建筑工程類、機電工程類、消防工程類、水利水電工程類大型企業或上市公司，有相關工作經驗者優先。
4、性格外向，良好的心理素質，較強的溝通談判能力、公關社交能力和計劃組織與協調能力;
5、有一定的區域或行業人脈資源，能適應出差;
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇2
職責：
1、協助總經理建立企業中長期發展戰略規劃，從市場發展的角度論證戰略的合規性，保障企業的可持續的發展;
2、根據公司發展戰略制定并組織實施營銷中心經營策略;
3、根據公司策略，組織營銷中心采用多種方法及手段進行市場開拓及產品銷售，對利潤目標、銷售目標、市場占有率的達成結果負責;
4、負責營銷體系與系統建設，監管體系運作情況，確保營銷中心管理有序進行;
5、負責公司品牌建設與維護，提高品牌知名度;
6、負責營銷中心預算管理與控制，確保營銷成本控制;
7、負責客戶關系管理，強化合作關系;
8、負責營銷中心團隊管理;
任職要求：
1、年齡：30~40歲 男女不限
2、本科及以上學歷，市場營銷、管理類等相關專業;
3、4年以上快速消費品百人以上團隊銷售總監工作經驗;
4、受過戰略管理、市場營銷、管理技能開發、合同法、財務管理等方面的培訓;
5、具有較強的領導與組織能力、判斷與決策能力、計劃與執行能力、人際溝通與談判能力;
6、善于運用各種激勵措施調動下屬的積極性;
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇3
職責:
1、專項跟蹤特定工程領域的照明工程信息，，收集客戶資料及項目信息，持續開拓項目資源，并建立穩定的客戶關系;
2、維護和開拓銷售渠道和新客戶，執行并完成公司年度銷售計劃和目標;
3、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;
4、負責組織的營銷運作，包括計劃、組織、進度控制及協調;
5、建立和管理營銷團隊，并進行培訓、考核和激勵;
6、根據公司市場營銷戰略，提升銷售價值，控制成本，擴大在所負責區域的銷售，積極完成銷售量指標，擴大產品市場占有;
7、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務;
8、根據公司的業務、價格及市場策略，處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。
崗位要求：
1、市場營銷相關�？埔陨蠈W歷;
2、2年以上銷售經驗，有建筑工程類營銷或管理經驗優先;
3、優秀的建筑工程項目運作能力，能獨立運作千萬級市政/商業地產項目;
4、熟悉照明產品及照明工程市場，熟悉燈具參數、性能;
5、敏銳的市場洞察力，極強的溝通能力以及強烈的責任心，具備一定的管理領導能力;
6、學習能力強、有激情，敬業、有創新精神;
7、優秀的溝通表達能力，良好的團隊精神;
8、抗壓能力強，能適應經常出差。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇4
1.協助營銷人員進行營銷策劃方案的制定及產品定位，提出市場及客戶需求方面的建議和意見，并監督執行。
2.負責根據市場變動及項目經營目標，制定或調整銷售策略、銷售方案及組織制訂銷售計劃。
3.負責對銷售節奏、可售房源、銷售政策有效把控及跟蹤競品市場和國家政策變化，提出有效解決方案。
4.負責與策劃、行銷等團隊有效溝通，提高來訪量和項目品質感。
5.根據銷售節點計劃，及項目制定簽回目標，分解季、月、周度銷售任務，并分解至經紀人。
6.負責推動銷售目標的達成，督導經紀人完成認購、簽約與回款任務。
7.負責銷售團隊的管理與培訓，并落實公司銷售團隊的激勵機制與考核機制。
8.帶領團隊負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務。
9.協助團隊了解客戶需求，促成房屋買賣或租賃業務，并負責業務跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作。
10.協助團隊負責公司房源開發與積累，并與業主建立良好的業務協作關系。
11.負責銷售團隊的組建、培訓、考核、評估等，打造高素質的銷售隊伍。
12.建立回訪和售后服務機制，提升項目的口碑和市場形象，及不斷改善現場合作關系，提升團隊的歸屬感和凝聚力。
15.負責銷售團隊管理和建設，對公司各銷售樓盤進行日常管理及承辦領導交辦的其他事務。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇5
工作職責：
1.根據公司年度營銷策略，制定大片區市場拓展(推廣)年度規劃，并負責落實實施。
2.負責所轄區域行業、重大銷售項目的銷售策略、商務談判、合同評審及目標達成。
3.負責核心客戶高層關系的開發和維護。
4.督促并確保所轄區域制定區域市場拓展(推廣)年度規劃，并監督各區域規劃實施。
5.制定區域性營銷策略，對所轄區域銷售計劃的監督執行及指導。
6.審核所轄各區域市場、銷售、管理等費用預算及支出和報銷。
7.審核所轄各區域提交的營銷策略方案。并對方案的預算控制、投放效果、客戶跟進、業績關系等進行分析。
8.制定所轄區域客戶服務流程，監督客戶運維機制的落實，致力于可持續性的客戶滿意度建設。
9.負責跨部門合作工作項目的組織協調，所轄區域營銷管理會議的組織召開。
10.負責與區域市場發展和成長相關的其他社會資源和人脈關系系統(運營商、教育等)的建立和維護。
11.參與營銷中心重大決策的討論，并提出建議。
12.完成上級交派的其他工作任務。
管理職責：
1.負責所轄區域管理制度、業務工作流程的設計和制定;
2.組織制定所轄區域人力資源需求計劃，指導、監督部門員工職業發展規劃的落實;
3.組織制定區域年度預算，并負責費用管控;
4.負責部門的團隊建設、組織管理，績效管理、人才培養等人力資源管理工作，如招聘、選拔、培訓、激勵、評價下屬員工等;
5.負責公司理念、文化、政策在部門內部的宣傳、貫徹、落實。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇6
1、組織與管理銷售團隊，負責銷售隊伍的建設與培養；
2、每月按時完成團隊及個人銷售指標；
3、保持與北京總部電銷團隊的實時溝通，將獲取到的客戶資源分配給下屬員工跟進；
4、有獨立的銷售渠道，具有良好的市場拓展能力。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇7
職責：
1、客戶開拓：熟悉并深入分析海運物流行業及客戶特點，制定銷售策略及銷售計劃，進行相關產品的推廣及新客戶開拓，完成銷售目標;
2、客戶關系維護：負責日�？蛻袈摻j、拜訪、關懷、問題協調等客戶關系維護工作及合約維護、變更、續約、賬款回收等商務事宜，完成續約及銷售收入指標;
3、項目實施推動：負責新項目的合同談判、合約簽訂、上線實施組織及日程管理等工作;
4、市場及產品支持：協助進行市場調研和客戶需求收集，參與市場及產品相關策略制定，協助產品需求調研的客戶聯絡與安排，協助產品行業專家團隊建設工作。
招聘要求：
1、計算機、市場營銷、物流等相關專業本科及以上學歷;
2、5年以上海運物流或海運軟件行業銷售業務、大客戶管理或高級銷售商務工作經驗;
3、具有海運+IT復合型背景優先考慮，有船公司客戶資源尤其有深圳區外船公司及港口人脈資源者優先考慮，有海運+互聯網平臺背景者優先考慮;
4、英語聽說讀寫流利;
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇8
職責：
1、完成區域市場體系建設，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果;
2、負責銷售活動的策劃和執行，完成銷售計劃及回款任務;
3、開拓新市場,發展新客戶,拓展產品銷售范圍;
4、建立客戶數據庫，管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃;
5、團隊建設。銷售團隊建設，包括人才招聘、業務培訓和交流、團隊凝聚力建設等。
任職資格：
1、五年以上軟件行業銷售經驗，大專以上學歷;
2、表達能力強，具有較強的市場開拓與銷售技能;
3、有積極的開拓精神和較強的管理能力、判斷和決策能力，以及良好的人際溝通協調能力、計劃與執行能力;
4、嚴謹、誠實、勤奮的職業品質，良好的人際關系和團隊合作精神，能適應經常出差;
5、具有國內外企業管理軟件銷售等相關工作經驗者優先。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇9
職責：
1、 根據公司銷售戰略目標，制定所轄區域的具體營銷策略、計劃并實施，達成公司的年度銷售目標;
2、 控制銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發展;
3、 負責區域內重點客戶關系的維護，項目商機的落地;
4、 具備一定的市場前瞻力，能就階段性市場運作情況做出準確分析;
5、 負責區域內人員管理及培養;
6、 區域內日常事務的管理。
任職資格：
1、大專及以上學歷，8年以上市場營銷工作經驗;
2、熟悉通信行業的銷售模式，有渠道、客戶資源、運營商關系者優先;
3、有系統集成、視頻類項目運作經驗者優先考慮;
4、具有良好的開拓能力、人際交往能力、溝通協調能力、計劃執行能力、團隊管理能力;
5、能適應省內出差。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇10
1、負責針對目標客戶制定銷售策略及解決方案，并完成所負責行業客戶的市場開拓；
2、負責指定行業客戶的關系維護與市場挖掘；
3、負責招投標的相關事宜；
4、負責跟蹤銷售合同，完成公司業績及回款等考核指標。
5、負責區域相關銷售團隊建設并完成團隊每年銷售業績。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇11
1.根據各自的年度銷售任務制定年度、季度及月度銷售計劃，并定期提交銷售報告，進行必要的銷售分析、銷售統計；
2.所屬片區老客戶維護、新客戶開發及維護工作；
3.客戶滿意度管理，以及對客戶投訴處理結果的跟蹤；
4.重大客戶《市場推廣方案》的制定、修訂，準確掌握、主動跟進所負責客戶的付款情況，對于貨款及時回收；
5.協助市場部對所屬區域市場進行考察，對競爭對手所轄客戶端活動信息的收集、整理并提供分析報告；
6.對公司在所轄客戶端影響力的不斷提升負責；
7.對公司產品在所轄的客戶市場占有率的不斷提升負責。
8.銷售費用的有效控制；
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇12
職責：
1、負責開發區域內普教行業學校、教育局、教育研究院、教科所等客戶攻關與維系;
2、有效結合市場情況挖掘新老客戶需求，提高產品的美譽度;
3、可獨立完成產品介紹，組織帶領下屬開展銷售工作、包括需求挖掘、方案組織、商務公關、招投標及簽單回款、組織內外部資源完成公司下達的區域經營指標;
4、深入了解教育行業，把握行業政策信息及發展動態，收集行業信息，分析競爭情況，給上級提供決策依據及建議;
5、協助總部營銷負責人開展銷售人員的考核與管理，建立、補充、發展、激勵及考核銷售隊伍;
任職要求：
1、大專以上學歷，市場營銷或師范類專業，6年以上銷售經驗，2年以上銷售團隊管理經驗，熟悉K12教育信息化行業、教育裝備;
2、有區域內K12教育系統資源或人脈(包括運營商、教育機構、教培機構、政企客戶等);
3、具有豐富團隊管理經驗和業務經驗，有校園合作教育類渠道代理商資源;
4、具有豐富的資源整合能力及行業資源渠道拓展能力;
5、善于溝通和談判，有良好的職業心態和團隊協作精神，有一定的抗壓能力，能適應經常出差;
6、有“作業盒子”、“一起作業網”，“分級閱讀”等進校教育信息化產品工作經驗的優先，無K12教育行業工作經驗及資源的勿投;
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇13
職責：
1、負責區域內高校、高職、中職或中小學的銷售管理工作，協助總經理監督下屬銷售部市場運作及落實執行 ;
2、組織帶領下屬開展銷售工作，包括需求挖掘、方案組織、商務公關、招投標及簽單回款，組織內部外部資源完成公司下達銷售任務;
3、深入了解本行業，把握最新行業政策信息及發展動態，收集行業信息、分析競爭情況，給上級提供決策依據及建議;
4、在公司銷售制度下，開展本市場領域所屬銷售部門的隊伍建設、費用控制、項目進度及回款監督工作;
5、協助銷售中心總經理及下屬部門開展銷售人員的考核與管理，建立、補充、發展、培養、考核銷售隊伍。
任職資格：
1、大專及以上學歷，8年以上銷售從業經驗，5年以上銷售團隊管理經驗，熟悉IT、行業產品、教育信息化、教育裝備及集成項目;
2、有區域內職業院校、高校、k12等教育系統資源或人脈;
3、具有豐富的團隊管理和業務拓展經驗，有校園合作、教育類渠道代理商資源。
4、熟悉并認同教育信息化行業市場前景，有豐富的資源整合能力及行業資源渠道拓展能力，愿意在此行業深度耕耘的優先。
5、善于溝通，有親和力、有高度的工作熱情和大局觀，能夠適應一定強度的全國范圍出差。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇14
職責：
1、參與制定公司營銷戰略;
2、負責所轄區域內公關、促銷活動的開展與實施;
3、負責對所轄的市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析;
4、負責重大營銷合同的談判與簽訂;
5、制定營銷系統培訓計劃并實施;
6、協助運營總監建立調整公司營銷組織，細分市場建立、拓展、調整市場營銷網絡;
7、定期和不定期拜訪重點客戶，及時了解和處理問題。
招聘要求：
1、本科以上學歷，3年以上相關經驗;
2、2年以上相關市場營銷、企業管理、工商管理等專業;
3、良好的溝通表達、協調和組織能力;
4、熟練掌握并使用辦公軟件;
5、豐富的渠道管理經驗、拓展、維護經驗;
6、適應長期出差或駐地。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇15
職責：
1、執行市場拓展計劃，發展客戶關系，獲得有效、詳細的客戶需求，探索行業拓展的可行性;
2、根據客戶需求按公司規定報價，進行商務談判，促成合約簽訂;
3、按規定清晰流利地向客戶介紹公司及產品，獲得有效、詳細的客戶需求， 反饋給相關部門;
4、負責所在區域的新客戶的拓展;
5、發揮團隊精神，在小組項目銷售中發揮互助協作精神。
任職要求：
1. 本科以上學歷，醫學、計算機、市場營銷相關專業;
2. 2年以上醫療軟件，醫藥或醫療器械行業銷售工作經驗者，歷史業績較好者優先;
3. 熟悉產品市場動態，有銷售管理運營經驗;
4. 富于挑戰，能承受壓力;
5. 具有較強的組織協調能力、語言表達能力和分析判斷能力;
6. 熱愛銷售行業，對銷售工作有激情，能適應出差;
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇16
1.根據區域整體銷售目標，制定市場推廣和銷售計劃，監督實施銷售全過程，并完成銷售任務。
2能獨立進行銷售規劃，能為客戶提供服務。準確分析客戶痛點，精準判斷客戶購買潛力和需求，撰寫解決方案。
3把握當地市場行業、客戶特點及發展趨勢，對公司在當地的市場策略等提出有價值的建議，且形成落地執行方案。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇17
1、負責招生指標分解、編制分校的招生計劃、推廣計劃、廣告計劃、促銷計劃，并指導和監督各項計劃的實施。
2、統籌指導、監督招生辦和教學點的招生工作。
3、協助校長對區域各部招生板塊規劃和招生系統日常管理。
4、市場調查及分析。
5、負責帶領市場推廣團隊完成推廣任務。
6、負責帶領招生系統完成市場推廣、咨詢轉化工作，完成分校招生目標。
7、負責組織招生系統完善和維護話術、地推和招生咨詢流程。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇18
1、目標管理：根據事業部目標，分解省級年度、季度、月度目標，并制定年度、季度、月度的銷售、回款和市場開拓計劃，確保省級目標的實現；
2、市場拓展：負責區域內行業、市場和競爭對手相關信息的分析并制定出競爭戰略，樹立公司品牌，擴大市場占有率；
3、客戶關系：負責良好地維護固有客戶關系，并積極建立新的客戶關系，提升客戶滿意度；
4、商務事宜：參與銷售價格決策，審核投標文件、技術方案等重要商務文件；組織完成重大項目投標、合同簽訂并促進合同結算、應收賬款回收；
5、售后維護：負責計劃并監督完成各項項目工程、協助工程管理部完成工程交付，為客戶提供及時、高效、高質的服務
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇19
1、負責西南區域店鋪管理、業績達成、人員培養、貨品管理以及商場對接；
2、負責西南區域的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；
3、負責組織的銷售運作，包括計劃、組織、銷售計劃控制和檢討；
4、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；
5、具有專業的服裝、鞋類商品知識及很強的數據分析能力。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇20
1、負責所管轄區域的日常銷售人員的管理工作。
2、協助銷售總監制定公司的銷售目標及銷售戰略。根據公司年度工作計劃，制定相關銷售人員的工作目標和工作計劃。包括制定、審核銷售管理制度、銷售政策，設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算、銷售人員考核辦法及獎勵辦法并考核實施。
2、協助銷售總監規劃公司銷售系統的整體運營，建立、健全各項規章制度，推動公司銷售系統管理的規范化。并參與制定公司銷售中長期規劃，計劃方案,監督實施銷售全過程，完成銷售任務。
3、負責相關銷售項目的總體規劃、部署及資源調配等。
4、建立穩定的銷售團隊，帶領團隊將計劃轉變為銷售結果。
5、建立先進的客戶管理和開發方法，開拓市場，擴大業務量。
6、組織收集市場及競爭產品相關市場信息及動態，并提出合理化建議。
7、相關銷售人員員工績效考評及部門費用管理與控制。
8、協調公司其他職能部門對招投標、報價項目的前期配合工作及銷售合同簽訂、履行與管理，商務談判、組織售后工作。
9、根據公司整體發展策略，制定與市場發展相適應的業務崗位和拓展方案，落實下達的各項業績指標；制定每月、各季度工作計劃、定期總結銷售過程中出現的問題，并提出相關解決方案。
10、定期走訪各區域經銷商和協助監督銷售人員的開拓市場情況。
11、完成上級交辦的其他臨時性工作。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇21
1、根據公司整體營銷目標，制定所轄區域的銷售計劃方案，帶領負責區域完成全年銷售任務。
2、負責區域銷售隊伍建設、培訓等工作，確保銷售隊伍的戰斗力。
3、貫徹公司渠道政策，制定所轄區域的具體支持措施，對于重點客戶和項目進行支持，提供銷售賦能工作。
4、根據客戶調研，研究分析市場狀況、跟蹤行業發展趨勢、了解競爭對手動態，優化營銷策略。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇22
職責：
1、 在公司規定的責權范圍內實現所承擔的新渠道(汽車4S經銷商或集團)開發目標;
2、 了解所負責地區汽車經銷商分布情況，指導銷售顧問完成銷售目標，建立成熟的銷售團隊;
3、 定期收集所負責地區的市場動態信息，并向分總提出建設性意見;
4、 定期收集客戶反饋意見，客戶滿意度，客戶質量;
5、 完成領導委派的其他任務。
任職要求：
1、本科及以上學歷;
2、有3-5年以上汽車后市場行業經驗優先考慮;
3、有很強的拓展渠道能力具有穩定的客戶關系和穩定成熟的渠道關系資源;
4、熟悉財務、稅務、商務的一般知識，能夠順利開展銷售工作;
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇23
職責：
1.獨立負責所轄區域銷售管理及業務拓展，制定銷售計劃，開發目標和潛在客戶資源，完成銷售任務;
2.負責收集所轄區域的客戶信息與分析競爭對手，對目標市場進行業務規劃及分析判斷;
3.規劃所轄區域的銷售戰略，制定營銷方案、市場活動方案等，并完善營銷團隊銷售管理的各項制度;
4.獨立進行客戶跟蹤、談判、簽約、收款和客戶關系的維護;
5.市場調查和客戶調查，分析市場銷售的相關問題并及時解決。
【任職要求】
1.本科及以上學歷、醫藥及營銷類相關專業優先;
2.兩年以上醫療信息化工作經驗,其中有大客戶銷售經驗，業績優秀者優先;
3.較強的表達及溝通能力、具有較強的銷售技巧及豐富的銷售經驗;
4.有進取心，認同公司價值觀;能吃苦耐勞，適應不定時出差，抗壓能力強。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇24
1、全面負責省、市、縣政府項目的開拓及維護工作，具備制定合作策略及政府方向談判能力等項目工作的能力；
2、負責項目有關的業務會議以及重大項目談判并簽訂項目合同；
3、負責項目計劃的落實、分解并制定階段性項目計劃，組織、指導團隊成員各項項目工作；
4、定期與重要客戶溝通，發展與重要客戶的良好關系，完成公司銷售目標；
5、政府職能部門的關系維護；公司內、外部關系維護；
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇25
職責：
1、 負責制定所在區域品牌營銷策略和銷售目標，負責區域公司的管理工作;
2、 負責完成銷售任務，實現公司的決策和戰略，對總公司的整體績效完成提供保障;
3、 建立和管理銷售團隊，規范銷售流程，制定銷售管理制度，設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略;
4、 負責開發和維護重要渠道客戶，建立完善客戶體系，從而提升市場銷量及市場競爭力;
5、 負責提交月度、季度、年度銷售報告，分析市場潛力、銷售數據和費用管控、團隊建設等，為公司管理提供有效的數據支持;
6、 完成領導安排的其它工作任務。
任職要求：
1、大專及以上學歷，5年以上經驗;
2、工作主動、勤力、認真、細心，具團隊合作精神;
3、具有很強的語言表達能力、溝通協調能力及談判能力
4、有酒店行業材料、燈具、調光系統銷售經驗優先;
5、能接受頻繁出差。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇26
1.負責江蘇省醫療設備的市場推廣工作并對經銷商進行管理及考核，以完成各項銷售目標;
2.負責完成訂單并跟進，確保產品能夠及時安裝，提高客戶滿意度;
3.參與招投標工作，協調市場、產品、銷售、物流和服務部門參與項目后期工作;
4.參與區域市場營銷活動,了解參與此類活動的客戶信息和動態;
5.定期拜訪客戶，收集客戶需求信息并形成拜訪報告,協調相關部門解決客戶提出的問題;
6.參加銷售培訓，完成市場信息的收集和分析，周期性向總經理匯報總結。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇27
1. 依據部門下達的計劃，完成銷售目標、市場目標等；
2. 負責大區域現有運營商和政企客戶的跟進維系，拓展新客戶，增加產品銷售范圍；
3. 負責商務談判、招投標跟進、合同簽約及售前協調工作；
4. 負責市場信息的收集及競爭對手的分析；
5. 了解行業客戶需求，負責行業客戶渠道建立與管理。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇28
1、分析區域內教育機構目標客戶分布，制定區域業務銷售策略
2、主動積極向客戶介紹我們的產品，幫助教育機構AI&在線教育升級轉型；
3、培訓及服務客戶并提供合理發展建議；
4、收集并解決客戶反映及投訴的問題，提供良好的服務意識；
5、不斷接受公司的各項業務和技能提升培訓。
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇29
職責
1、負責大區客戶的開發、關系維護和良好溝通;
2、負責區域內渠道建設、維護、更新、管理，及時溝通反饋代理商、分銷商信息;
3、收集潛在目標客戶信息，負責完成銷售任務量、招商數量、專賣店數量、分銷網點數量等;
4、負責區域內空白區域招商及代理商優化，幫代理商開發分銷商、協助代理商操作好當地市場;
5、持續掌握代理商情況，保持與代理商的緊密聯系，做好代理商與公司之間的信息溝通傳達;
6、收集一線市場信息，定期向公司反饋區域市場環境變化及競爭對手動態，為公司高層提供準確的決策依據。
任職資格
1、高中及以上學歷，相關專業畢業;有智能鎖行業工作經驗優先;
2、有2年以上銷售工作經驗，有區域開發客戶經歷;
3、具有獨立客戶開拓能力、公關能力、談判能力;
4、要求完成每月公司交辦的績效;具有良好的團隊意識;
5、身心健康，有事業心，勤奮踏實，具有開拓精神，誠實守信;
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇30
1.負責公司產品（手衛生管理系統、醫療廢物管理系統、消毒液、洗手液等）的銷售。
2.負責區域內市場渠道網絡建設與維護；
3.負責區域內市場的調研，開發、銷售、服務支持與關系維護工作，與目標客戶建立良好的業務關系；
4.參與市場調查、競爭對手研究、營銷策劃等，并定期或不定期的為營銷策略提供相關市場信息和開拓市場的建設性意見；
5.制定系統費用、人員預算，合理分配利用銷售資源提升銷售整體效率；
6.負責所轄區域市場各階段銷售指標；
7.關注市場重大變化，及時給與對應策略并組織貫徹實施
區域銷售總監崗位的主要職責概述 篇31
1.開展行業信息化市場調研和需求調研，把握市場動態；
2.策劃企業品牌、產品和服務的市場推廣方案及宣傳資料；
3.統籌市場推廣方案的執行、評估和修正；
4.負責重點市場和重點項目開發和跟蹤；
5.培訓和支持市場人員開展工作。