IT主管基本的工作職責(精選30篇)
IT主管基本的工作職責 篇1
職責:
1、 負責編制公司信息化發展規劃、協調公司信息化建設;
2、 負責制定公司信息化管理規章制度和流程規范設計;
3、公司內部IT基礎架構規劃,服務器軟硬件和網絡設備日常維護、系統安裝調試和管理工作;
4、負責公司IT基礎架構、服務器、網絡設備、備份的穩定運行,日常服務器維護、操作系統、郵件系統的安全補丁、漏洞檢測及修補、病毒防治等工作;
5、負責致遠OA、用友U8系統實施操作及公司各業務流程;
6、負責公司所有IT設備固定資產管理,建立完善公司數據信息與資料;
7、配合公司戰略調研各系統軟件及硬件方案;
8、上級領導交代的其他工作。
任職資格
1、精通Windows Server 20xx/20xx及更新操作系統的服務,磁盤陣列;如AD/DNS/DHCP/IIS/ /Hyper-V/VM/等技術;
2、熟悉基本網絡知識,能夠獨立設計、規劃以及搭建辦公室網絡以及分支機構網絡,熟練的配置。具有比較強的網絡排錯能力;
3、熟悉用友ERP各業務模塊;
4、熟悉致遠OA;
5、熟悉PDM軟件
6、具備獨立解決故障的能力和遠程協作能力;
7、有數據庫管理經驗者優先考慮;
8、有三年以上系統支持或系統項目能力經驗者優先考慮;
9、本科及以上學歷,計算機相關專業;
IT主管基本的工作職責 篇2
職責
1、負責公司電腦維護、有線無線網絡維護,辦公設備維護;
2、負責網絡平臺的運行監控和維護,服務器、路由器、交換機等設備管理和維護;
3、負責公司系統安全及協助總務專員的5S、基建等管理工作;
4、完成總公司和上級安排的其他工作。
任職資格
1、計算機相關大專及以上學歷,具有2年以上IT技術工作經驗;
2、對服務器、路由器、交換機、無線等IT設備能夠熟練操作及維護,具備故障診斷和處理能力;
3、熟悉程控交換機配置和維護工作;
4、熟悉辦公電子設備(打印機、復印機、電腦)的維護,能進行簡易維修;
5、有主導工業企業ERP項目推進經驗優先。
IT主管基本的工作職責 篇3
職責:
1. 負責公司網絡建設及維護,包括:交換機、無線控制器、行為管理、防火墻等;
2. 負責公司內部服務器搭建和維護,及項目需求的服務器搭建;
3. 負責公司電腦、打印機、弱電、機房、桌面等維護;
4. 負責公司各系統維護,包括OA、企業郵箱、U8;
5. 負責公司新員工入職及離職手續辦理,包括賬號開關、電腦及其他設備配件發放;
6. 負責公司內部電子設備采購、資產管理;
7. 配合公司銷售人員提供音視頻設備的安裝部署支持;
8. 與各個部門溝通交流完成公司及項目相關工作。
任職要求:
1.本科或以上學歷,計算機相關專業,2年以上工作經驗;
2.熟練操作思科、華為、華三交換機的配置,包括ACL、VLAN、Portal、802.1x等;
3.掌握思科AC、AP的配置,對無線有一定的實施經驗,了解信道及功率理論及調試;
4.熟練使用windows中AD、DHCP、DNS、NPS的搭建,掌握linux中Shell腳本及各服務安裝配置;
5.掌握Vmvare esxi虛擬化的安裝和部署;
IT主管基本的工作職責 篇4
職責:
1、負責參與制定公司信息化規劃及管理;
2、負責參與制定公司信息工作計劃及執行考核;
3、負責公司各項業務信息化需求收集、梳理、流程優化等相關工作;
4、負責公司信息化項目的實施推進;
5、負責公司信息化軟件的開發與二次開發、數據庫建立;
6、負責參與公司信息系統的規劃與建設;
7、完成領導交辦的其他工作。
人員要求:
1、本科及以上學歷,計算機類、軟件類等相關專業,兩年以上企業信息化工作經驗,有醫藥行業從業經歷者優先;
2、具備軟件開發經驗,熟練掌握JA、NAT等開發語言,熟悉主流開發框架與技術;
3、熟悉企業各項管理業務,具有OA、PDM、ERP等應用系統的實施管理經驗;
4、具有良好的溝通協調、分析判斷、組織管理、承受壓力、獨立解決問題的能力,有高度責任心、良好的團隊協作精神。
IT主管基本的工作職責 篇5
職責
1、負責公司IT系統建設及維護與管理;
2、負責公司辦公設備和網絡維護與管理;
3、負責公司信息項目建設等。
任職資格
1、大學專科以上學歷,計算機等相關專業;
2、具備5年以上IT管理和實操經驗;
3、對公司辦公硬件和網絡的安裝、維護比較精通;
4、對管理系統的操作和系統實施比較熟悉;
5、具有獨立操作IT系統工程經驗;
6、具備務實的敬業精神和良好的職業素養。
IT主管基本的工作職責 篇6
1、負責招生專員的管理、培訓、帶教工作;
2、根據校區制定的市場前端月目標,分解到每周每日;
3、通過地推、線下廣告投放、市場促銷活動等線下市場活動的策劃與實施,獲取有效的信息量;
4、渠道合作:通過異業、相關資源共享等方式開拓多種渠道,有效獲取客戶資源;
5、活動支持:根據教學及營銷工作的需要,定期組織策劃相關市場或營銷活動,為報名或續費提供有效支持;
6、市場調研:開展相關競品的調研工作,并形成調研報告,及時反饋市場信息。
IT主管基本的工作職責 篇7
1、負責前臺接待的日常管理工作,貫徹落實每日每周每月必做;
2、負責對本班組內部員工工作的布置、檢查、評估、反饋;
3、接受顧客咨詢,解決顧客疑難,受理顧客投訴;
4、完成上級交辦的其他工作。
IT主管基本的工作職責 篇8
職責:
1、配合軟件供應商完成公司內ERP系統項目的實施。
2、負責公司內ERP的日常信息維護,要求及時準確。
3、定期對ERP一線使用人員進行操作培訓。
4、推進ERP系統在集團內的普遍應用。
5、保證ERP系統的正常運行。
6、協助上級領導利用系統完成日常管理運營工作。
任職要求:
1、計算機或相關專業專科以上學歷,具有良好的溝通能力。
2、參與過ERP項目實施者優先。
3、從事過維修連鎖行業的ERP維護優先。
4、懂SQL數據庫和系統開發優先。
5、為人誠實正直,積極上進,工作認真細心。
IT主管基本的工作職責 篇9
1、負責對訂單物料的評審,制定庫存安全標準,保證訂單物料的庫存;
2、負責根據訂單情況及物料庫存情況給車間下達生產任務單,并且進行過程跟蹤及異常事件處理;
3、負責根據物料的庫存下物資請購單,保證庫存的正常循環,并協助外協跟進物料到貨的進度;
4、根據ERP系統數據,處理車間生產中造成的呆滯物料,及時改制、報廢處理;
5、負責計劃部每月外協外購超期報表的統計;
6、負責跟催物料采購的進度,確保物料庫存,保證生產正常運作及貨物交期的達成。
IT主管基本的工作職責 篇10
1、有著豐富的網店運營經驗以及互聯網絡營銷思維,具有前瞻性目光。
2、熟悉淘寶營銷工具(直通車、淘寶客、鉆石展位/焦點圖/店鋪街等),能夠找到性價比高、有效推廣方式,提高店鋪的訪
問量和轉化率。
3、負責店鋪產品類目排名的優化(如關鍵詞,人氣寶貝,瀏覽量等),標題優化,店鋪流量的優化(用過營銷手段增長店內PV,
獨立IP),轉化率的優化(流量轉為銷量的研究),數據研究統計(量子),淘寶營銷工具的優化和利用(比如:直通車、搭配
套餐、秒殺、打折)。
4、懂得打造店鋪爆款、積極上線新品、能夠針對主推款、節假日、換季產品等制定切實有效的營銷方案,并協調營銷策劃。
5、負責微博、社區論壇、博客等。軟文帖子的編撰、發布等;市場推廣效果的統計分析、評估、調整項目相關工作的實施。
6、有清晰的邏輯思維能力和語言及文字表達能力。
7、負責行業及店鋪相關數據的分析、總結。
IT主管基本的工作職責 篇11
1,負責訂單評審,制定月度和周生產計劃和采購計劃等
2,對生產計劃進行分解,督導各車間及時完成生產任務
3,負責監管產品生產的生產工藝、質量,及時解決生產過程中出現的各種問題
4,負責本部門的安全生產管理工作
5,負責本部門的持續改善工作,降低公司生產成本
6,完成領導臨時交辦的工作任務
IT主管基本的工作職責 篇12
1)客戶訂單分析及生產計劃的制定與跟進;
2)物料計劃的制定及協調執行;
3)生產異常等突發情況的組織處理;
4)生產計劃管理數據的統計匯報;
4、PMC相關操作指引的制定優化及維護,定期召開PMC會議;
5、負責市場銷售訂單的評審,綜合協調生產和銷售計劃;
6、負責制定和審核生產計劃,確保產、供、銷平衡;
7、協調和銜接各部門的工作進度,對車間各工序時間和工作提出調整;
8、庫存的控制,呆滯物料及成品的預防控制及處理;
9、積極融入精進學習及阿米巴經營管理模式;
IT主管基本的工作職責 篇13
1.管理銷售團隊,達到業績目標;
2.進行銷售流程管理,根據實際情況提出改善意見,不斷優化銷售流程;
3.分析銷售數據,根據數據調整對內人員管理策略和對外銷售策略;
4.和教務團隊合作,達到公司業績目標;
5.管理團隊成員績效,進行個人/團隊銷售培訓,提高團隊整體業務水平;
6.安排接待客戶,完成個人簽單任務;
7.協助園長進行公司管理。
IT主管基本的工作職責 篇14
1、負責整站SEM/SEO架構,對搜索引擎算法有深刻的理解,有豐富的實戰操作經驗;
2、全面負責公司SEO/SEM推廣的管理優化,能夠根據公司要求,制定全面的搜索引擎優化策略,對SEO/SEM效果負責;
3、負責網站流量數據監控和數據統計,對網站進行持續分析和改進;
4、負責網站關鍵詞優化和頁面架構,提高網站流量和轉化率;
5、根據公司戰略發展要求,通過各種數據分析及數據挖掘手段,制定整站SEM/SEO優化方案,監督執行和效果檢
6、定期跟蹤、分析、總結SEM/SEO效果及研究各類行業網站的SEM/SEO策略,并提出有效調整方案;
IT主管基本的工作職責 篇15
① 負責生管KPI指標的達成,并推動指標的提升;
② 負責部門員工的管理與監督;
③ 負責產能負荷分析、編制產能規劃,監控與調整產能;
④ 負責跟進備料進度以及物料損耗的監控;
⑤ 負責生產計劃和訂單交付達成的跟進、協調;
⑥ 負責生產計劃例會的召開,訂單交付異常處理;
⑦負責規劃生產資源以及加班成本管控。
IT主管基本的工作職責 篇16
1)根據公司生產交付目標,制定交付計劃。
2)根據生產計劃制定物資需求計劃,保證物料及時滿足生產。
3)負責下達生產指令,對生產進度進行跟蹤,根據工程交付要求及時調整生產計劃
4)協調各部門資源,及時處理加急工程,確保完成生產任務。
5)負責分析各車間產能,根據各車間的生產能力協調生產任務。
6)做好生產計劃的檢查和計劃控制工作
IT主管基本的工作職責 篇17
職責:
1、負責公司信息化建設的總體規劃與實施,參與公司專用管理標準或制度的制定;
2、負責部門預算,相關設備的維護管理,以及第三方軟件的對接與評定,并提出可行性方案等工作;
3、支持業務系統OA、ERP、SCM、CRM、工程項目管理、業務流程設計、硬件接口及技術平臺;
4、負責公司內部計算機網絡規劃管理,相關的軟件、硬件的維護和升級等日常工作;
任職資格:
1、專科以上學歷,計算機相關專業畢業,5年以上工作經驗;
2、能夠規劃整合制造業公司信息系統,軟硬件實施與維護,基礎架構設計和網絡安全管理、數據庫等;
3、制造型企業信息技術工作經驗3年以上,有團隊管理經驗或項目實施經驗優先;
4、熟悉用友U8-ERP系統優先,有實施制造業MES系統經驗優先;
5、優秀的溝通協調能力,組織與項目管理能力;
IT主管基本的工作職責 篇18
1. 主導訂單評審、物料需求計劃以及貨倉存量的控制。
2. 對公司生產發展趨勢作預測,進行生產能力負荷評估,制定合理的生產排產方案。
3. 統籌安排整體部門事宜,建立部門管理程序和標準,督導完成部門任務。
4. 參加生產協調會、周例會,如實報告生產計劃執行情況,提出有效建議。
5.督導生產、物控、貨倉、成品出貨按工作職責進行工作。內容包括PC生產計劃安排和調整,與銷售部的溝通,生產進度跟催;MC物料需求計劃的建立,與采購部溝通訂料事宜,物料進度跟催,物料領、補的控制;監督管理貨倉材料和產品的接收、保管、發放,完善帳目、ERP系統數據等事務;監督管理成品出貨、運輸、客退產品之安排與跟進。
6. 負責與其他相關部門信息溝通和協調。
7. 檢查和審核下屬工作進度和工作績效。內容包括設定下屬的工作目標和進程, 追蹤并進行定期工作績效評估。
8. 規劃和設計PMC部發展計劃并建立完善方案。
IT主管基本的工作職責 篇19
1、負責合理調配公司的人力、物力、財力來滿足客戶的訂單需求
2、熟悉接收業務意向訂單詢期并組織評審及回復,接收業務部的銷售訂單,并組織材料安排生產確保按期交付;
3、根據訂單、物料、人力合理安排生產計劃并組織實施;
4、負責跟蹤落實生產進度的達成,確保準時完成生產任務,當出現異常時能及時調整計劃,讓訂單順利出貨;
5、能夠根據公司現狀建立基礎數椐統計和分析,配合相關部門優化ERP系統運行;
6、能夠根據公司現有狀況,編制采購物料計劃和追蹤表,跟催達成物料的交期,確保生產按計劃進行;
7、負責組織并協調物料異常和生產進度異常處理會議;
8、負責公司特殊訂單的物料與生產進度的追蹤,確保準時完成;
9、負責各類生產與物料計劃數據報表的制定和報送;
10、負責本部門人員的工作安排、調配和培訓工作,并協助ISO辦公室對所屬部門的考核工作;
11、嚴格執行上一級領導的工作安排。
IT主管基本的工作職責 篇20
1、負責生產月計劃與周計劃的編制;
2、負責生產指令的發布及執行的進度跟蹤,以實現訂單的完整交付、及時交付;
3、做好訂單的評審,制定并監督生產計劃的落實;
4、依據生產計劃的完成情況、采購物資供應情況,合理調整生產計劃達成出貨要求;
5、做好生產現場的物料供應籌備工作與結單時產品數量物料清退的跟進工作;
6、協調各相關部門,解決生產障礙,保證生產的順利進行;
7、組織對呆、滯、廢料和不良品物料的預防及處理,加速存貨周轉;
8、準確及時統計計劃物控各項數據,提出分析報告,反饋統計信息,為成本控制提供數據;
9、完成領導交辦的其他工作事項。
IT主管基本的工作職責 篇21
職責:
1、負責公司日常網絡、信息化軟硬件維護管理工作;
2、負責公司網絡安全進行設置、管理以及維護;
3、負責公司業務系統、辦公系統的維護及數據管理;
4、服從上級的工作分配。
崗位要求:
1、25-35歲,第一學歷大專及以上,計算機相關專業優先;
2、3年以上網絡管理從業經歷;
3、有商業連鎖、集團信息化工作背景優先;
IT主管基本的工作職責 篇22
1、進行與生產有關的物料的供應管理工作;
2、負責倉庫物料的產銷存管理,合理安排倉庫布局;
3、指導物料保管員做好物料入帳、接收、送檢、存放、備料、發放及物料盤點工作;
4、按生產計劃的要求查詢欠料,跟催物料,處理物料異常;
5、統籌定單及庫存情況,定期統籌制定物料需求計劃;
6、統籌安排物料員、信息員、物料配送員的工作;
7、根據客戶訂單協調發貨;
8、制定出物料部的常用物料臺帳。
IT主管基本的工作職責 篇23
職責:
1.負責網站搜索引擎優化工作:關鍵詞部署,內鏈調整,包括但不限于百度知道優化、口碑優化、下拉優化、圖片優化、最新相關信息優化;
2.負責關鍵詞分析,分析網站關鍵詞、挖掘網站長尾關鍵詞,對內容和鏈接進行更新和調整;
3.負責站內外鏈接,站內連接的建設及優化,維護網站的外鏈建設、友鏈建設,不斷開拓外部鏈接、友情鏈接的新渠道;從SEO的要角度,為公司網站的頁面內容,網站架構和布局提出專業化的建議;
4.對網站流量進行數據監控和數據統計,分析網站日志對網站進行持續分析和改進;
5.負責診斷、分析本站和競爭網站,并提出SEO診斷報告;
6.跟蹤監測頁面流量轉化數據和用戶行為分析的情況,和相關團隊及團隊成員良好溝通合作,推動改進意見和優化策略的落實和后期效果的跟蹤監測。
任職資格
1、三年以上的網絡推廣經驗,了解互聯網的特質,熟悉網絡平臺的運作和推廣的各種方式。
2、熟悉軟文、Blog、論壇、社區、群,圖片和視頻等及其他新興網絡推廣媒介。
3、工作認真,細致,敬業,注重團隊合作;善于溝通,語言表達能力強,富有創意,具有較強的學習能力。
IT主管基本的工作職責 篇24
職責:
1、在公司政策下執行各項措施計劃,確保各軟硬件系統正常運行,制定公司系統規范;
2、各種算計突發事件處理的有關事項;
3、數據保密措施的有關事項;
4、商業應用系統維護、系統開發、網絡管理及維護管理;
5、各商業系統、自主研發系統使用、修改管理;
任職資格:
1、大專及以上學歷,計算機軟件或相關專業;
2、3年以上信息管理經驗,有較強的溝通協調能力;
3、具備一定的領導能力,具備應對突發事件的處理能力;
4、有商場應用系統維護工作經驗者優先。
IT主管基本的工作職責 篇25
職責:
1. 統籌部門各店鋪年度規劃、月度規劃、費用預算規劃、貨品規劃、爆款打造、店鋪定位、店鋪營銷活動;
2. 對銷售任務進行分解,并根據營銷節點,制定銷售任務及營銷計劃;帶領團隊從活動策劃,會員營銷,業務創新等方面不斷提升轉化率和留存率,提升項目銷售業績
3. 審核部門套餐設置、軟件應用購買、各項費用審批,并提交運營總監審批,總經理批準;
4. 跨部門協作,整合內部資源;
5. 對接平臺各小二(類目小二、聚劃算小二、淘搶購小二、美柚招商、返利網招商等),整合外部資源、關注類目一手信息并信息與團隊同步;
6. 面試、篩選符合部門各崗位人才,并進行培訓、考核;
7. 選品,根據淘系數據,對供應鏈提供產品進行評估(市場容量、產品價格段需求量、流量結構、推廣手段、詳情頁邏輯、詳情風格、產品功能),完成爆款數據標準文件、制定爆款項目推進表,并監督把控項目執行進度;
任職要求:
1、本科及以上學歷。
2、3年以上淘寶網天貓旗艦店或者電商平臺宣傳推廣經驗,并有2年以上管理經理;
3、精通淘寶網營銷規則以及各種營銷工具,熟悉淘寶網會員的購物習慣和購物心理;
4、熟悉行業現狀與發展趨勢、淘寶運營環境、淘寶交易規則、淘寶推廣,淘寶站內廣告資源;
5、良好的策劃推廣能力、項目執行能力以及數據分析能力;
IT主管基本的工作職責 篇26
職責:
1、 協助部門副經理完成工作計劃的擬定、批報、組織實施與目標達成;
2、 協助部門副經理開展渠道拓展、數據收集、洽談、簽約等工作并進行數據匯總與提報;
3、 負責聯盟、小區、異業多渠道聯合營銷的組織與銷售目標跟進;
4、 負責撰寫渠道營銷活動方案并落實、執行;
5、 負責組織定期渠道分銷會議;
6、 負責渠道周、月、季度報表的編寫和提交;
7、 負責渠道數據的建檔與存檔工作;
8、 完成上級交辦的其它工作。
任職資格:
1.大專以上學歷,男女不限,市場營銷專業畢業優先;
2.2年以上銷售工作經驗,有同行業工作經驗者優先;
3.性格開朗,健談,抗壓能力強。
IT主管基本的工作職責 篇27
(一)負責處理系統出現的異常數據,并分析出現的原因,進行程序改進;?
(二)負責新軟件項目的開發與應用,ERP、CRM等信息平臺的開發及實施,并進行服務器與數據庫維護;
(三)協助公司做好信息化建設及網絡建設規劃,設計富有本公司特色的網站頁面,并對其內容及時加以更新;
( 四)負責網絡的維修、安全管理等相關工作,負責定期對打印機、計算機硬件進行例行檢測、保養,并做好相應的備案;
(五)負責排除打印機、電腦硬件、網絡設備、網絡線路等故障問題;
(六)做好信息系統的安全防范工作,及時更新殺毒軟件,保障信息設備和各種數據的安全;
(七)主動與其他部門聯系,征求各部門對信息化建設的意見,并發現問題及時解決。
IT主管基本的工作職責 篇28
1. 建立健全生產計劃,物料計劃等相關管理制度;
2. 主導銷售訂單評審(評估),對訂單交期負責,監控制造部計劃計劃達成率,訂單準交率;
3. 根據訂單與銷售預測及生產狀況,組織生管人員編制合理的生產計劃并監督執行與達成;
4. 根據訂單與銷售預測及倉庫庫存狀況,供應商L/T等因素,組織物控人員編制合理的物料需求計劃并監督執行與達成;
5. 主導并組織生產協調會,周產銷協調會的召開;
6. 公司所有生產物料采購申請的預審;
8. 對倉庫庫存情況進行管理,指導物控專員定期整理呆滯物料明細,申請報廢審批;
9. 日常表單的權限內簽核及部門一般性費用的預審與管理;
10. 完成上級交辦的臨時性任務及其他工作的協助開展。
IT主管基本的工作職責 篇29
1、審核月度生產計劃、訂單物料需求計劃,督促周生產計劃執行,并組織生產;
2、監控全廠物料狀況及生產進度,精通生產計劃排程,掌握生產計劃的特點要要求;
3、進行產能負荷分析,調整生產計劃;
4、一切有礙于貨期和計劃之事項的追蹤,跟進,并及時與相關人員溝通協調;
5、統計數據的分析推進和完善;
6、負責本部門各人員工作的監督,并執行到位;
IT主管基本的工作職責 篇30
職責:
1、聯絡、對接外部資源:通過行業展會、大會等渠道,積極開發和對接外部資源,建立企業與行業媒體的交流,輸出企業價值觀獲得更多關注;
2、具備市場敏銳度,捕捉最新行業資訊,及時獲取最新行業動態相關資源,必要時需實地考察、調研,為拓展新市場做準備;
3、對潛在客戶和客戶需求獲取進行前端維護,簡單了解客戶情況并有一定判斷力,后續與銷售進行有效銜接;
4、建立與政府、監管部門、資質審查部門等職能部門的聯系與溝通,獲取最新政策動態,配合需求部門申請相關資質、許可等,增強企業規范度;
5、聯絡高端協會、沙龍等組織,建立良好公共關系,向上層建筑輸出更多公司文化、價值觀、理念和實力,以獲取更多高端資源和背書;
6、平衡高層領導與媒體之間的關系,做好采訪、演講等活動的溝通,媒體對外報道的內容質量及評價等,維護公司整體形象。
任職資格:
1、大專及以上學歷;
2、有物流地產、物流等行業經驗者,富有物流行業資源者優先;
3、具有較強的商務談判能力,有一定的市場開拓能力,溝通能力強,處事靈活,同時具有市場洞察力、系統分析和邏輯思維能力,具備靈活多變的處事方式。