經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé)（通用25篇）

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇1

　　1.組織辦好會議接待、娛樂等各項活動;

　　2.協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;

　　3.組織公司辦公費用的計劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作;

　　4.管理公司非技術(shù)資料、計算機磁盤、光盤等資料;

　　5.做好辦公室人員考勤和處理各種假期;

　　6.管理公司的公共衛(wèi)生、食堂就餐工作;

　　7.發(fā)放日常福利、節(jié)日福利;

　　8.購買、管理和維修公司固定資產(chǎn);

　　9.負責(zé)辦公用品、文具、生活配套設(shè)施的管理;

　　10.做好公司廢物(品)處理和銷售管理工作

　　11.完成直屬上司交辦的臨時性工作。

　　行政主管崗位要求

　　1.有較強的管理能力;

　　2.熟悉使用辦公軟件，要求熟練掌握個人電腦技術(shù)、MS Word、Excel和Power Point以及創(chuàng)建多種專業(yè)文件的經(jīng)驗;

　　3.做事客觀、嚴謹負責(zé)、踏實、敬業(yè);

　　4.工作細致認真，謹慎細心、責(zé)任心強;

　　5.具有很強的人際溝通協(xié)調(diào)能力，團隊意識強;

　　6.能夠熟練地準備統(tǒng)計報表、書面報告以及做管理方面的演說;

　　7.要對公司的發(fā)展和表現(xiàn)進行逐步地監(jiān)控;

　　8.要有非常好的組織能力。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇2

　　1、全面負責(zé)公司各項行政事務(wù);

　　2、公司運營流程優(yōu)化，包括OA、K3等辦公系統(tǒng)的管理;

　　3、企業(yè)文化建設(shè)，組織活動與會議，包括員工大會、管理層會議、年會等

　　;4、結(jié)合公司發(fā)展策略，制定、推行合理的規(guī)章制度;

　　5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇3

　　1 負責(zé)院內(nèi)設(shè)施設(shè)備的管理、維修和保養(yǎng)。

　　2 負責(zé)公司保安保潔的日常管理工作。

　　3 負責(zé)車輛管理及維修調(diào)度、年檢及保險辦理。

　　4 生活垃圾及醫(yī)療廢棄物處理相關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)。

　　5 政府機關(guān)：水上消防支隊、區(qū)安監(jiān)部門等檢查及工作聯(lián)絡(luò)。

　　6 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇4

　　行政方面：

　　1、負責(zé)全公司日常行政事務(wù)管理。

　　2、負責(zé)接待、機票及酒店預(yù)訂工作。

　　3、負責(zé)公司來往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示，及部門檔案資料的歸檔立卷管理工作，做好公司原始資料收集和編纂工作。

　　4、組織安排公司辦公會議，或會同有關(guān)部門籌備公司其他會議及有關(guān)重要活動，做好會議記錄和整理會議紀要，根據(jù)需要按會議決定發(fā)布文件。

　　5、負責(zé)公司辦公設(shè)施的管理。包括公司辦公用品采購、發(fā)放、使用登記、保管、維護管理工作，負責(zé)傳真機、復(fù)印機、長途電話、電腦的管理和使用。

　　6、組織安排各種文體活動和旅游活動。

　　7、完成上級交辦的的其他事宜。

　　人事方面：

　　1、負責(zé)公司考勤表記錄與管理工作。

　　2、負責(zé)公司績效考核，發(fā)布績效考核內(nèi)容及復(fù)核等工作。

　　3、負責(zé)公司五險一金及社保相關(guān)事宜的辦理工作。

　　4、負責(zé)公司薪酬核算工作，包括社保、補助等在內(nèi)的一系列基本項。

　　5、負責(zé)公司物品的預(yù)算、采購、管理工作。

　　6、設(shè)備的管理與登記工作，能夠做到來源清晰，出處了然于心。

　　7、參與制定各項制度，諸如考勤制度，資產(chǎn)管理制度，績效考核制度，會議制度等，主要負責(zé)起草工作。

　　8、人事檔案的管理工作與通訊錄的更新工作。

　　9、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他臨時工作等。

　　任職要求：

　　1、行政類、人力資源類或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2、有2年以上行政人事后勤的工作經(jīng)驗;

　　3、工作細致、認真、有責(zé)任心，較強的文字撰寫能力，較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力;

　　4、熟練使用office辦公軟件及自動化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;

　　5、身體健康、為人正直、踏實，工作積極主動。

　　公司行政主管崗位職責(zé)范文3

　　1、負責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試;

　　2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;

　　3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;

　　4、負責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達;

　　5、負責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;

　　任職要求：

　　1、中專/以上學(xué)歷，有一年及以上相關(guān)人事行政工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、責(zé)任心強;有良好的團隊及服務(wù)意識;

　　3、學(xué)習(xí)力強、溝通能力好、有親和力 ;

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇5

　　1. 貫徹執(zhí)行公司各項方針、政策、指令，負責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查各地的實施情況

　　2. 搞好信息的采集，為執(zhí)行管理層提供切實有效的信息服務(wù)工作，以便其決策

　　3. 負責(zé)制訂執(zhí)行行政規(guī)章制度、工作程序和管理標(biāo)準;指導(dǎo)、協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)匦姓�工�?/p>

　　4. 負責(zé)各地行政費用管理和核算工作，本著合理節(jié)約的原則，搞好行政后勤決算工作

　　5. 負責(zé)管理公司資產(chǎn)，做好物品的管理工作及各項后勤保障工作

　　6. 負責(zé)各地公司執(zhí)照、公司印章的管理，嚴格使用程序和手續(xù)

　　7. 負責(zé)各地行政檔案的管理，做好立卷、歸檔、分類、保管和

　　8. 負責(zé)協(xié)調(diào)、溝通公司內(nèi)外關(guān)系、執(zhí)行與總部各部門的關(guān)系

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇6

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。

　　2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

　　3、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　4、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　5、負責(zé)保管使用企業(yè)圖章和相關(guān)證件。

　　6、負責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。

　　7、負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

　　8、公司管理制度、規(guī)章制度、合同書，公司總體運行配合。

　　9、在總經(jīng)理的引導(dǎo)下，制定公司年度人力資源規(guī)劃，設(shè)計并完善公司人力資源結(jié)構(gòu)。

　　10、執(zhí)行人力資源規(guī)劃并負責(zé)人員的招募。

　　11、根據(jù)公司實際狀況，制定審核公司的各級人員培訓(xùn)計劃并督導(dǎo)實施。

　　12、督導(dǎo)辦理員工入職、離職手續(xù)的辦理。

　　13、督導(dǎo)建立完善員工個人檔案。

　　14、督導(dǎo)辦理公司人員的社會保險事宜、公司業(yè)務(wù)經(jīng)營相關(guān)證件、公司員工的考勤計薪及審核工作。

　　15、完善公司績效考核制度。

　　16、不定時的對下屬進行本崗位專業(yè)知識的培訓(xùn)工作。

　　17、協(xié)調(diào)各部門、各級人員之間的關(guān)系，創(chuàng)建良好的企業(yè)文化。

　　18、完成上級臨時安排的工作。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇7

　　1、協(xié)助物業(yè)總經(jīng)理貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示，做好上傳下達、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)溝通工作;

　　2、負責(zé)公司往來信函、行政公文的管理工作，負責(zé)公司文件檔案資料的建立、健全和歸檔整理工作，并及時更新、維護、備份和管理;

　　3、負責(zé)草擬公司文件，對公司合同及相關(guān)文件的法律層面負初步審核責(zé)任，確保對外文書無法律隱患;

　　4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織安排公司辦公會議，做好會議記錄并及時整理會議紀要;

　　5、負責(zé)組織編寫有關(guān)企業(yè)文化的企業(yè)刊物;組織安排各種文體活動和團隊活動，增強團隊凝聚力;

　　6、負責(zé)辦理公司相關(guān)資質(zhì)的申請、年審等手續(xù)。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇8

　　1、負責(zé)公司的日常行政事務(wù)、辦公用品領(lǐng)用、固定資產(chǎn)管理、會務(wù)管理、行政費用管理等;

　　2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好日常工作，組織、安排公司會議，做好記錄，檢查決議落實情況，及時匯總向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報;

　　3、負責(zé)辦公室日常辦公制度維護、管理以及對外溝通接待的工作;

　　4、協(xié)助開展團隊企業(yè)文化建設(shè)，策劃團建、生日會、年會等公司活動。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇9

　　【管理層級關(guān)系】

　　直接上級：總經(jīng)辦主任

　　直接下級：車隊隊長、采購員、庫管員

　　【技能要求】

　　基本素質(zhì)：有較強的責(zé)任心和事業(yè)心，熱愛本職工作，辦事公道，實事求是，不謀私利。有較強的組織和協(xié)調(diào)能力，易于合作。

　　自然條件：30歲以上，男性，五官端正，身體健康。

　　文化程度：大專以上學(xué)歷。

　　工作經(jīng)驗：5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中3年以上物資采購或管理經(jīng)驗。

　　特殊要求：5年以上駕齡，熟悉汽車機械原理。熟悉采購程序和采購內(nèi)容，掌握市場行情和供貨渠道。

　　【崗位職責(zé)】

　　1.協(xié)助總經(jīng)辦主任負責(zé)行政車隊及物資采購的全面工作;

　　2.負責(zé)行政部門工作計劃和工作總結(jié)、月報的起草;

　　3.參加部門每周例會和地方政府召開的交通安全會議，及時匯報工作情況，并向下傳達上級要求;

　　4.負責(zé)安排車隊的日常工作并根據(jù)部門經(jīng)理的要求，充分調(diào)動全隊司機的積極性;

　　5.負責(zé)車輛停駛維修的審批，努力控制維修費用;審核每月業(yè)務(wù)報表，并將統(tǒng)計分析結(jié)果上報部門經(jīng)理;

　　6.督促和檢查下屬執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和執(zhí)行交通法規(guī)情況;督促和檢查各部門車輛使用保養(yǎng)情況和貫徹交通法規(guī)情況;

　　7.組織司機進行車輛正常保養(yǎng)，并安排車輛月檢工作;

　　8.熟悉和掌握公司所需辦公用品、勞保用品及日用清潔品的名稱、型號、規(guī)格、價格、用途等。檢查購進物資是否符合質(zhì)量要求，對所轄物資料采購負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

　　9.按計劃完成所轄物資的采購任務(wù)，并在預(yù)算內(nèi)做到開源節(jié)流;

　　10.負責(zé)所轄物品、辦公家具、設(shè)備及勞保用品等的發(fā)放審核，并負責(zé)費用控制;

　　11.及時處理產(chǎn)品質(zhì)量問題，協(xié)調(diào)供應(yīng)商退、換質(zhì)量不合格產(chǎn)品;

　　12.負責(zé)固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公家俱、辦公設(shè)備的的使用管理，并協(xié)調(diào)各部門使用;

　　13.負責(zé)BP機的使用及交費的管理;

　　14.組織協(xié)調(diào)公司獻血工作;

　　15.負責(zé)下屬員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)并定期對下屬進行績效評估;;

　　16.組織司機負責(zé)調(diào)查公司車輛發(fā)生的交通事故，起草報告并提出處理意見。

　　17.當(dāng)好部門經(jīng)理參謀，完成部門經(jīng)理交給的其它工作任務(wù)。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇10

　　1、全面負責(zé)人事、行政相關(guān)工作。

　　2、負責(zé)員工招聘、入職、培訓(xùn)，人事調(diào)動，建立人事檔案。

　　3、負責(zé)規(guī)劃、協(xié)調(diào)聘用、福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等管理工作。

　　4、負責(zé)組織行政、后勤等日常行政管理的動作。

　　5、負責(zé)健全與完善規(guī)范化管理制度;綜合調(diào)研、收集與企業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)和信息。

　　6、協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系，加強部門間的溝通聯(lián)系，為各部門解決具體問題。

　　7、負責(zé)公司外聯(lián)及各項活動的組織。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇11

　　1、組織辦好公司各項會議(主管會、季度會、年會等)

　　2、娛樂(運動會、省內(nèi)省外旅游等)各項活動;

　　3、負責(zé)組織各種員工福利活動及公司慶典活動(節(jié)日禮品、新店開張等);

　　4、負責(zé)宣傳文體工作，辦好黑板報、宣傳欄;

　　5、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;

　　6、組織公司辦公費用的計劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作;

　　7、負責(zé)公司各分行、辦公室水電費、管理費等計量、核算、收繳;

　　8、負責(zé)員工宿舍水電費的計量、核算、收繳;

　　9、負責(zé)員工社會保險的辦理;

　　10、負責(zé)公司員工經(jīng)紀證報考及證件辦理;

　　11、負責(zé)全公司人員考勤和處理各種假期;

　　12、負責(zé)公司各分行辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生檢查考核及總部各部門衛(wèi)生紀律;

　　13、購買、管理和維修公司固定資產(chǎn);

　　14、負責(zé)勞保用品、辦公用品、文具、衛(wèi)生用品、生活配套設(shè)施的發(fā)放與管理;

　　15、做好公司廢物(品)處理和銷售管理工作;

　　16、負責(zé)各項文件的收發(fā)及發(fā)布等;

　　17、負責(zé)公司所有印刷品及店面裝修事項等跟進;

　　18、完成直屬上司交辦的臨時性工作;

　　19、協(xié)助各部門辦理所需事項;

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經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇12

　　1.負責(zé)協(xié)助綜合部經(jīng)理進行各項工作;

　　2.人員管理：辦理人員的工作調(diào)動手續(xù)，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)等，定期提交人員情況統(tǒng)計表;

　　3.考勤管理：定期匯總考勤，記錄考勤及獎懲登記本，抽查各部門考勤情況;

　　4.后勤管理：組織協(xié)調(diào)員工參加公司組織的各項活動;

　　5.負責(zé)對公司的文件及檔案進行管理，做好存檔工作;

　　6.員工培訓(xùn)：建立培訓(xùn)檔案，準備培訓(xùn)材料，編制考核試卷，匯總《員工培訓(xùn)記錄表》;

　　7.協(xié)助建立公司物資管理臺帳;

　　9.負責(zé)各部門文件傳遞收發(fā)，檔案整理工作;

　　10.其他行政管理工作。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇13

　　1、負責(zé)辦公區(qū)行政事務(wù)的日常運營及優(yōu)化，滿足業(yè)務(wù)部門特定的行政需求并落地行政規(guī)范制度;

　　2、辦公區(qū)的空間、環(huán)境的規(guī)劃管理及行政事務(wù)的日常運營(如前臺、保潔、綠植、安保、康體中心等);

　　3、 貫徹事業(yè)部行政制訂的規(guī)范制度并在日常運營中進行反饋并提出優(yōu)化建議;

　　4、 負責(zé)了解所服務(wù)區(qū)域行政服務(wù)體驗的現(xiàn)狀并提出有效的改進建議;

　　5、 滿足所服務(wù)業(yè)務(wù)線特定的行政需求及上級交辦的其他事務(wù)。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇14

　　一、按照行政辦公室職責(zé)，主持全面工作，并負責(zé)考核辦公室人員的履職情況。

　　二、負責(zé)為省、市各級領(lǐng)導(dǎo)部門提供關(guān)于學(xué)校發(fā)展動態(tài)的工作。

　　三、負責(zé)學(xué)校對外有關(guān)方面的聯(lián)系工作。

　　四、負責(zé)閱文、外來文件的批辦、催辦工作。

　　五、負責(zé)督促檢查學(xué)校決定的執(zhí)行和落實情況及重要事項的督辦工作。

　　六、負責(zé)學(xué)校的會議安排和公務(wù)接待工作。

　　七、負責(zé)學(xué)校的節(jié)、假日總值班和領(lǐng)導(dǎo)干部值班的安排，并檢查總值班情況。

　　八、負責(zé)學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)日常公務(wù)活動的服務(wù)工作。

　　九、負責(zé)學(xué)校車輛的統(tǒng)一調(diào)配和使用。

　　十、負責(zé)聯(lián)系和協(xié)調(diào)學(xué)校各部門的工作。

　　十一、負責(zé)協(xié)調(diào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)活動的安排。

　　十二、負責(zé)貫徹執(zhí)行勞動人事方面的方針、政策和各項規(guī)章制度。

　　十三、負責(zé)有關(guān)規(guī)章制度的建立與完善，規(guī)范人事管理工作。

　　十四、協(xié)助完成學(xué)校召開的會議及大型活動的策劃、準備、組織工作。

　　十五、完成上級機關(guān)和學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇15

　　1、在行政管理部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,具體負責(zé)公司行政后勤的管理工作;貫徹落實公司領(lǐng)導(dǎo)及辦公室領(lǐng)導(dǎo)指示精神,恪竟職守,廉潔奉公,努力做好每項具體工作。

　　2、在公司領(lǐng)導(dǎo)及行政管理部經(jīng)理安排下,具體做好各類會議及活動的籌措和辦理工作,圓滿完成、落實每項工作任務(wù)。

　　3、負責(zé)辦理公司總務(wù)、后勤具體事務(wù),包括辦公設(shè)備、設(shè)施、辦公用品的計劃、市場調(diào)查、保管和發(fā)放,員工餐廳、員工宿舍等方面的事務(wù)。

　　4、負責(zé)辦理有關(guān)辦公安全、消防、環(huán)境布置、清潔衛(wèi)生、網(wǎng)絡(luò)通信等其它行政事務(wù)性工作。

　　5、按照行政管理部職責(zé),切實做好社區(qū)文化宣傳及公司品牌建設(shè)和推廣工作,具體負責(zé)園區(qū)環(huán)境布置的策劃和實施、公司形象宣傳和品牌推廣、社區(qū)文化活動及員工業(yè)余文化生活的組織實施工作。

　　6、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇16

　　1、負責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔、;

　　2、負責(zé)上傳下達，配合其他部門各類活動及工作;

　　3、負責(zé)辦公用品的申購、臺賬的建立與相關(guān)報表的制作工作;

　　4、負責(zé)會議紀要和文字材料的管理;

　　5、負責(zé)固定資產(chǎn)管理;

　　6、負責(zé)辦公室的日常管理工作。

　　7、保安、保潔管理;

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇17

　　1、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的要求及相關(guān)會議精神，對各部門、各崗位的工作進行協(xié)調(diào)與督辦，確保公司各項工作有效落實.

　　2、負責(zé)組織起草行政綜合文件、計劃、報告等文件，建立健全公司行政各項管理規(guī)章制度。

　　3、負責(zé)公司后勤、采購、以及固定資產(chǎn)等日常性行政事務(wù)的管理與監(jiān)督，確保公司行政工作能有效的積極開展。

　　4、負責(zé)促進公司與社會各界的廣泛合作和友好往來，做好項目申報工作，并協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好對外公關(guān)接待工作，樹立公司良好形象。

　　5、負責(zé)組織公司召開各項會議，并確保會議室的正常使用，保證會議的正常進行。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇18

　　1、行政各模塊工作情況梳理，流程制度優(yōu)化建設(shè)，拉通各地區(qū)公司之間的行政管理要求并對執(zhí)行情況跟進監(jiān)管;

　　2、行政信息化、自動化建設(shè)推動，簡化人工操作，提高工作效率;

　　3、員工滿意度調(diào)研分析，制定改進計劃方案并推動落地;

　　4、通過行政數(shù)據(jù)分析，進行風(fēng)險提醒和費用管控，優(yōu)化管理;

　　5、行政公眾號運營管理，工作服務(wù)宣傳，提升行政美譽度;

　　6、行政各模塊的專業(yè)與培訓(xùn)課程設(shè)計、授課，提高團隊綜合素質(zhì)和專業(yè)能力;

　　7、提供各模塊行政工作的問題解決方案。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇19

　　1、負責(zé)廣州校區(qū)的行政專員管理工作;

　　2、負責(zé)培訓(xùn)各校區(qū)現(xiàn)有和新入職行政專員;

　　3、監(jiān)督、巡查管理各校區(qū)行政專員工作;

　　4、負責(zé)校區(qū)總部行政工作及制度的宣傳和貫徹。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇20

　　一、行政管理人員隸屬公共課教學(xué)部負責(zé)人直接領(lǐng)導(dǎo)。

　　二、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的指示，組織制定公共課教學(xué)部的各種規(guī)章制度，起草有關(guān)材料、發(fā)布有關(guān)通知、文件等。撰寫我部工作計劃、工作總結(jié)等有關(guān)文件和稿件。負責(zé)對各級來文的收發(fā)、傳閱、督辦、歸檔和文件資料的立卷歸檔。保管教師檔案。

　　三、為部領(lǐng)導(dǎo)的日常工作做好服務(wù)、聯(lián)系和協(xié)調(diào)。

　　四、組織、安排我部日常工作會議和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它會務(wù)組織工作。

　　五、負責(zé)對外接待和來人來訪接待的事務(wù)性安排。

　　六、負責(zé)我部教師工作量的統(tǒng)計和綜合信息的統(tǒng)計和上報。

　　七、保管部日常辦公用品等公共設(shè)施，負責(zé)后勤服務(wù)工作。

　　八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇21

　　1.團隊管理，推行團隊建設(shè)和內(nèi)部管理，完善制度;

　　2.工作環(huán)境管理，創(chuàng)造和維護一個良好的生產(chǎn)、經(jīng)營、辦公環(huán)境;

　　3.日常事物管理，對瑣碎的日常事物規(guī)范化、標(biāo)準化、信息發(fā)布，文檔保存;

　　4.公共關(guān)系管理，與外界保持聯(lián)系良好互動，樹立良好形象;

　　5.總務(wù)后勤保障，落實員工宿舍、消防安全、設(shè)備設(shè)施、飲用水、水電管理等，為員工提供完善的后勤保障工作。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇22

　　1、負責(zé)招聘工作，組織實施及公司內(nèi)部員工的調(diào)配工作;

　　2、負責(zé)公司日常各項行政工作和后勤事務(wù)管理工作，包括固定資產(chǎn)管理、辦公用品管理、辦公環(huán)境管理、辦公禮儀管理等，保證公司日常辦公有序進行;

　　3、制定公司的人力資源發(fā)展計劃，確保人才梯隊發(fā)展和人才儲備及培養(yǎng);

　　4、編制公司人事、行政管理制度，規(guī)避各項人事風(fēng)險;

　　5、提升公司內(nèi)部企業(yè)文化，加強公司企業(yè)文化建設(shè);

　　6、公司活動策劃、組織工作以及會務(wù)安排;年會籌劃組織;

　　7、負責(zé)各部門的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇23

　　1、負責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試;

　　2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;

　　3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;

　　4、負責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達;

　　5、負責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;

　　任職要求：

　　1、中專/以上學(xué)歷，有一年及以上相關(guān)人事行政工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、責(zé)任心強;有良好的團隊及服務(wù)意識;

　　3、學(xué)習(xí)力強、溝通能力好、有親和力 ;

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇24

　　一、負責(zé)起草學(xué)校行政的重要文稿和行政領(lǐng)導(dǎo)的重要講話稿。

　　二、協(xié)助辦公室領(lǐng)導(dǎo)校核和安排打印以學(xué)校名義發(fā)出的各類文稿，并搞好發(fā)文的編號登記及歸檔工作。

　　三、好每周全校性會議和活動日程安排，負責(zé)校行政會議記錄，撰寫會議紀要，及時了解和反饋會議決議和執(zhí)行情況。

　　四、負責(zé)校內(nèi)外各單位往來發(fā)文工作以及相應(yīng)的督辦、文印、歸檔等工作。

　　七、主要負責(zé)學(xué)校、校領(lǐng)導(dǎo)的印章、鋼印的管理工作。負責(zé)審定各行政單位印章的刻制，收回廢止停用的印章。

　　八、組織落實、協(xié)調(diào)全校范圍內(nèi)的重要會議、重大活動和會務(wù)組織。

　　九、負責(zé)學(xué)校的接待服務(wù)工作，組織安排上級領(lǐng)導(dǎo)、兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)及重要來賓、來客的接待，制定接待工作計劃并組織實施。

　　十、負責(zé)校領(lǐng)導(dǎo)的工作聯(lián)絡(luò)與接待、日常工作的協(xié)調(diào)與安排，并及時向辦公室通報。

　　十一、負責(zé)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)出差的交通、通訊等服務(wù)工作。

　　十二、負責(zé)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及學(xué)校辦公室的衛(wèi)生、安全、基礎(chǔ)設(shè)施的配備與管理工作。

　　十三、負責(zé)學(xué)校辦公室固定資產(chǎn)管理工作。

　　十四、負責(zé)會議室、會客室的使用與管理工作。

　　十五、負責(zé)校領(lǐng)導(dǎo)外出公務(wù)活動預(yù)訂機票、車票，以及借款、送站、接站、報銷等工作。

　　十六負責(zé)學(xué)校大事記及全校性綜合情況統(tǒng)計報表工作。編寫學(xué)校概況和大事記。

　　十七、完成辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

經(jīng)典的公司行政主管崗位職責(zé) 篇25

　　1. 協(xié)助上級完善及優(yōu)化公司各項管理制度。

　　2.負責(zé)公司規(guī)章制度擬定、優(yōu)化及執(zhí)行監(jiān)督。

　　3.負責(zé)辦公室日常行政、資產(chǎn)、費用管控。

　　4.負責(zé)新老員工制度培訓(xùn)。

　　5.負責(zé)公司資質(zhì)、補貼、商標(biāo)等項目申報。

　　6.負責(zé)全員聚會、生日會、節(jié)假日員工福利及會議活動的策劃統(tǒng)籌執(zhí)行。

　　7.其他部門相關(guān)配合工作。