媒介總監(jiān)崗位職責(zé)(精選25篇)
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1
1、 對(duì)接客戶需求,制定媒介公關(guān)策略:包括媒體渠道選擇、預(yù)算分配及傳播邏輯,媒體平臺(tái)不限于:微博、微信、小紅書、知乎、抖音、一直播、秒拍或其他社交媒體合作平臺(tái)。
2、 把控整體,協(xié)調(diào)好媒體、客戶及公司內(nèi)部之間的合作進(jìn)度,確保項(xiàng)目有序執(zhí)行。
3、 溝通協(xié)調(diào)并監(jiān)督媒體能高質(zhì)量,高效率的完成深度合作。
4、 對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé),有完整的效果的預(yù)估、投放后的效果整理及評(píng)估機(jī)制。
5、 能夠充分理解公司各部門的崗位與職能,以項(xiàng)目落實(shí)為目標(biāo),協(xié)調(diào)好各部門推進(jìn)整體項(xiàng)目進(jìn)程。
6、 開發(fā)及維護(hù)公司既有供應(yīng)商關(guān)系,及時(shí)有效的推進(jìn)各媒體及供應(yīng)商的項(xiàng)目結(jié)算安排,提出創(chuàng)新的合作形式建議,與媒體保持長(zhǎng)期友好的合作關(guān)系。
7、 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部不斷學(xué)習(xí)分享,共同實(shí)現(xiàn)公司年度績(jī)效
8、有很好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、拓展及維護(hù)媒體關(guān)系及合作機(jī)構(gòu)關(guān)系,進(jìn)行媒體資源整合和維護(hù);
2、對(duì)媒體進(jìn)行信息發(fā)布監(jiān)測(cè),并定期形成監(jiān)測(cè)報(bào)告,比如傳播稿件搜集并制作項(xiàng)目剪報(bào)等;
3、策劃并執(zhí)行與媒體合作項(xiàng)目的推廣活動(dòng),以及對(duì)外合作的執(zhí)行;
4、進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手公關(guān)傳播情況調(diào)研分析,定期出具調(diào)研報(bào)告;
5、邀約媒體人員參加各種類型的活動(dòng)等。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3
1、分析評(píng)估電視媒體資源,能獨(dú)立完成電視媒體資源購(gòu)買、談判工作;
2、能夠準(zhǔn)確把握客戶需求,快速整合電視平臺(tái)媒介資源,為客戶提供專業(yè)的媒介策略性建議并引導(dǎo)客戶采納執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)客戶媒介策略方案和日常傳播方案的策略引導(dǎo),能獨(dú)立完成媒介策略提案,有較強(qiáng)的提案能力;
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展工作,維護(hù)長(zhǎng)期關(guān)鍵客戶的合作關(guān)系;
5、建立電視媒介資源庫(kù),形成媒介資源的積淀;
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常工作管理,提供高標(biāo)準(zhǔn)的客戶服務(wù)質(zhì)量.
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4
1、負(fù)責(zé)公司媒體關(guān)系的建立與維護(hù),與媒體建立廣泛的聯(lián)系,包括內(nèi)容合作、公關(guān)傳播等;
2、公司市場(chǎng)活動(dòng)的方案策劃及撰寫、組織和執(zhí)行,負(fù)責(zé)公關(guān)活動(dòng)文案的策劃與執(zhí)行,與市場(chǎng)專員良好的合作,建立穩(wěn)固發(fā)展的市場(chǎng)及媒體關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)撰寫媒體發(fā)布的新聞稿件及新聞稿件的收集整理和匯總存檔;
4、組織有關(guān)企業(yè)自身和相關(guān)合作伙伴有關(guān)的媒體推廣活動(dòng)工作,包括新聞發(fā)布會(huì)、節(jié)假日活動(dòng)等。
5、邀請(qǐng)記者對(duì)重要客戶進(jìn)行訪談及參與客戶的活動(dòng)。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5
職責(zé):
1.制定媒體關(guān)系管理工作流程;
2.管理全國(guó)各主要媒體關(guān)系,清晰認(rèn)識(shí)媒體特點(diǎn)及操作流程;
3.與媒體高層進(jìn)行日常有效溝通;
4.制定媒體關(guān)系管理工作目標(biāo),協(xié)調(diào)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的媒體關(guān)系,完成既定工作目標(biāo),并對(duì)最終結(jié)果負(fù)責(zé);
5.向客戶端提供媒體發(fā)布策略,并對(duì)客戶端工作的質(zhì)量提出建議;
6.危機(jī)管理時(shí),要及時(shí)與相關(guān)媒體進(jìn)行有效溝通,實(shí)行媒體干預(yù);
7.有過新媒體媒介者優(yōu)先。
任職要求:
1.全日制國(guó)家重點(diǎn)本科或以上學(xué)歷,傳媒、新聞、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)方向;
2.具備3年以上媒體關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn),熟悉媒體特點(diǎn)及操作流程;
3.具有較強(qiáng)的表達(dá)能力以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4.踏實(shí)認(rèn)真,具有良好的工作責(zé)任心;
5.容貌較好,氣質(zhì)佳
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇6
職責(zé):
1、根據(jù)公司的發(fā)展要求,制定項(xiàng)目的媒介策略及實(shí)施媒介計(jì)劃;研究媒體趨勢(shì)和環(huán)境,負(fù)責(zé)各類媒體計(jì)劃的實(shí)施、執(zhí)行、跟進(jìn)和監(jiān)督;
2、對(duì)媒體資源進(jìn)行有效分析、開發(fā)和管理,及時(shí)配合客戶需求完成媒介資源計(jì)劃及合作洽談;
3、負(fù)責(zé)各類媒體的開拓,包括但不限于戶外媒體、社交類媒體;
4、負(fù)責(zé)對(duì)執(zhí)行的廣告投放進(jìn)行監(jiān)督和追蹤,對(duì)執(zhí)行效果進(jìn)行評(píng)估分析,不斷優(yōu)化廣告投放效益;
5、整合、管理媒體資源,建立媒體資源庫(kù),完善相關(guān)機(jī)制,保持并增進(jìn)與大眾或行業(yè)媒體的關(guān)系維護(hù);
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,廣告、新聞傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、5年以上媒介經(jīng)驗(yàn),對(duì)傳統(tǒng)媒體和新媒體的各項(xiàng)資源均有深入的了解;
3、有豐富的線下廣告投放經(jīng)驗(yàn),充足的線下媒體資源,熟悉掌握線下媒體投放策略;
4、具備優(yōu)秀的信息分析處理能力,獨(dú)立工作能力強(qiáng),心理承受能力強(qiáng);
5、具有較強(qiáng)的媒介傳播價(jià)值分析能力和創(chuàng)意能力,了解媒體傳播及廣告投放操作流程;
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇7
職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)媒介資源談判、維護(hù)和拓展,并負(fù)責(zé)各重大媒體的日常聯(lián)絡(luò)及關(guān)系維護(hù);
2. 充分理解客戶的媒體傳播需求,為項(xiàng)目提供媒介支持,完成媒介策略及媒介購(gòu)買方案的制定;
3. 配合銷售及策劃的社會(huì)化媒體營(yíng)銷工作需求,協(xié)同服務(wù)團(tuán)隊(duì)達(dá)成傳播KPI及ROI指標(biāo),對(duì)服務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé);
4. 對(duì)已投放廣告、軟性資源數(shù)據(jù)整理分析,根據(jù)數(shù)據(jù)對(duì)媒介推廣進(jìn)行把控及調(diào)整,并形成分析報(bào)告;
5. 管理媒介團(tuán)隊(duì),并指導(dǎo)其具體工作。
崗位要求
1. 本科以上學(xué)歷,廣告學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 三年以上媒介策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉品牌客戶媒介傳播策略;
3. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的媒體推廣,并對(duì)于傳播規(guī)律熟悉;
4. 擅長(zhǎng)媒介管理經(jīng)驗(yàn),具備4A廣告公司或互動(dòng)公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5. 熟練掌握數(shù)據(jù)獲取及整理技能,能輸出簡(jiǎn)潔/易懂的專業(yè)數(shù)據(jù)報(bào)告;
6. 有媒介資源優(yōu)先。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇8
職責(zé):
1、有5年左右經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2.負(fù)責(zé)公司廣告平臺(tái)和媒體方(資源方API或SDK對(duì)接)程序化對(duì)接
3.獨(dú)立完成競(jìng)品分析報(bào)告、媒介排期制定、協(xié)助采購(gòu)談判及監(jiān)測(cè)報(bào)告;
4.負(fù)責(zé)媒介關(guān)系的維護(hù),保持與媒體的日常聯(lián)絡(luò),隨時(shí)掌控有關(guān)媒體動(dòng)態(tài)的各類信息;
5.協(xié)助其他部門,支持媒介策略;
6.帶領(lǐng)各媒介組順利完成媒體考核指標(biāo);
7.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助完成內(nèi)部銷售媒介需求及媒介策略的統(tǒng)籌;
8.定期新資源拓展,穩(wěn)固公司媒體執(zhí)行力的優(yōu)勢(shì);
9.了解各媒體效果情況,以精確的數(shù)據(jù)分析、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬐普摓槊浇椴呗缘闹?
10.完成上級(jí)交給的其它媒介相關(guān)工作。
任職資格:
1.具有SSP(精準(zhǔn)投放廣告)公司、4A公司資源者,互聯(lián)網(wǎng)大媒體經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.具有百度網(wǎng)盟,廣點(diǎn)通從事媒介工作優(yōu)先;
3.具有高度責(zé)任感,和良好的抗壓能力,能保持對(duì)專業(yè)工作的持續(xù)熱情;
4.具備良好的時(shí)間管理能力和變通能力;
5.理解并認(rèn)同企業(yè)文化;積極進(jìn)取,有良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇9
職責(zé):
1. 根據(jù)業(yè)務(wù)需要對(duì)部門進(jìn)行統(tǒng)籌安排,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)全力配合客戶部完成各項(xiàng)年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2. 帶領(lǐng)部門配合策劃一起完成客戶提案,提供媒介部門的推薦建議方案;
3. 制訂年度及項(xiàng)目的媒介策略;包括制定發(fā)稿、信息搜集、項(xiàng)目搜索、剪報(bào)制作、數(shù)據(jù)校對(duì)、數(shù)據(jù)備份等后臺(tái)工作流程,全程
監(jiān)督,不斷提高質(zhì)量;
4. 對(duì)媒體開發(fā)、媒體溝通、媒體合作、媒體活動(dòng)、危機(jī)管理等服務(wù)內(nèi)容進(jìn)行規(guī)劃、執(zhí)行和質(zhì)量監(jiān)督,不斷提升部門整體水平和
行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;
5. 負(fù)責(zé)組織聯(lián)絡(luò)各大主要媒體(電視臺(tái)、電臺(tái)、報(bào)社、雜志社、網(wǎng)站等),建立并鞏固與重點(diǎn)媒體高層領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,與媒體建
立長(zhǎng)期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系
6. 根據(jù)客戶需求撰寫、審核各種稿件
7. 監(jiān)督和跟蹤相關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)度;
8. 媒介部日常管理、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,協(xié)同解決;
9. 負(fù)責(zé)部門員工的工作安排、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)關(guān)系,樹立團(tuán)隊(duì)精神,建設(shè)團(tuán)隊(duì)文化,培養(yǎng)新人,做好人才儲(chǔ)備工作;
10. 完成管理層臨時(shí)交辦的工作,固定與客戶部(業(yè)務(wù)單位)提交業(yè)務(wù)建議方案。
任職要求:
1. 專科以上公關(guān)、廣告、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。從事公關(guān)活動(dòng)20xx年以上市場(chǎng)營(yíng)銷或快消品相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有大型品牌傳
播,大型公司公關(guān)傳播經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。年齡30-45。
2. 市場(chǎng)敏感度強(qiáng),對(duì)客戶品牌及市場(chǎng)營(yíng)銷有較深厚的理解,能針對(duì)客戶的市場(chǎng)、品牌策略進(jìn)行整合營(yíng)銷策劃,具有較強(qiáng)的媒體
策劃、商業(yè)包裝能力
3. 良好的溝通技巧及服務(wù)意識(shí),有責(zé)任心;
4. 出色的咨詢、領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力
5. 優(yōu)秀的英語讀寫能力;
6. 很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;有親和力,很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心;
7. 具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力;
8. 有從事公關(guān)業(yè)、廣告業(yè)或文化傳媒公關(guān)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
9. 具備精誠(chéng)合作的良好團(tuán)隊(duì)合作的工作能力。
10. 工作穩(wěn)定性好, 與公司共同成長(zhǎng)的意愿較高。
11. 具備業(yè)務(wù)拓展、多任務(wù)管理、時(shí)間管理和項(xiàng)目預(yù)算管理能力
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇10
職責(zé):
1、研究市場(chǎng),向公司提出媒介渠道規(guī)劃部署和可行性方案;
2、分析公司媒介情況,整合公司優(yōu)質(zhì)媒介資源,提升媒介資源的利用效率;
3、負(fù)責(zé)新的網(wǎng)絡(luò)廣告平臺(tái)資源和渠道開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)談判的議價(jià)能力,構(gòu)建共享多贏的媒介利益分配機(jī)制,降低采購(gòu)成本;
4、管理整個(gè)媒介部團(tuán)隊(duì),做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)
任職條件:
1、 大專以上學(xué)歷,5年以上同崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、 有傳統(tǒng)及互動(dòng)媒介經(jīng)驗(yàn),具備媒介方案撰寫能力;
3、 媒介資源開發(fā)、整合能力強(qiáng);
4、 團(tuán)隊(duì)合作能力、人際關(guān)系管理能力、跨部門協(xié)調(diào)組織能力好;
5、 管理團(tuán)隊(duì)能力強(qiáng),善于激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員;
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇11
職責(zé):
1、根據(jù)公司營(yíng)銷策略,擬定公司品牌發(fā)展策略,建立和拓展豐富的推廣渠道;確保品牌建設(shè)與維護(hù)工作的順利開展,以達(dá)到提高公司品牌知名度和美譽(yù)度的目的;
2、遵循公司年度品牌策略,策劃全年品牌傳播、推廣活動(dòng),并協(xié)調(diào)資源保障計(jì)劃的執(zhí)行落地;
3、品牌傳播相關(guān)物料的策劃、傳播文案的撰寫、設(shè)計(jì)品質(zhì)管理、投放效果監(jiān)督;
4、發(fā)掘適合公司品牌傳播的各種新傳播渠道,策劃針對(duì)性的傳播計(jì)劃、并推進(jìn)執(zhí)行落實(shí);
5、掌握媒體資源,利用媒體資源,策劃相應(yīng)的活動(dòng)與方案,宣傳公司品牌的目的。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,新聞、傳播、中文系或廣告相關(guān)專業(yè);
2、5年以上品牌策劃經(jīng)驗(yàn),有參與大型活動(dòng)、公關(guān)策劃項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),有會(huì)展行業(yè)品牌策劃者優(yōu)先;
3、熟悉線上媒體,對(duì)媒體大號(hào)有一定的了解;
4、負(fù)責(zé)廣告投放媒介的選擇與優(yōu)化,媒介渠道的開拓、維護(hù)與創(chuàng)新;
5、具備良好的溝通與提案能力,較強(qiáng)的洞察客戶需求和準(zhǔn)確把握項(xiàng)目方向的能力;
6、家居行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇12
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)媒體關(guān)系維護(hù),與媒體建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
2、依據(jù)客戶需求,為客戶推薦、優(yōu)選匹配的媒體資源,進(jìn)行媒體推介方案的提報(bào),并確保提報(bào)方案的精確性體系;
3、落實(shí)媒體采購(gòu)、整合工作,進(jìn)行有效的采購(gòu)成本控制;
4、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的擬定,并確保合同有效執(zhí)行,監(jiān)督完成上刊、驗(yàn)收工作;
5、完成媒介資源數(shù)據(jù)庫(kù)的收集、整理、分析,及時(shí)把握媒體動(dòng)向,建立完善的媒介信息庫(kù),準(zhǔn)確完整的匯總媒體信息
任職要求
1、廣告、新聞、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、具備較好的文字撰寫能力,熟悉媒體,了解媒體運(yùn)作規(guī)律;
3、良好的商談溝通、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力與統(tǒng)籌規(guī)劃,抗壓能力;
4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
5、熟悉媒介投放工作流程和工作模式,以及較強(qiáng)的媒體資源整合能力;
6、文字撰寫功底強(qiáng),能熟練運(yùn)用常用辦公軟件(Word、Excel、Photoshop等辦公軟件)。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇13
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司廣告平臺(tái)和媒體方(資源方api對(duì)接)程序化對(duì)接
2.獨(dú)立完成競(jìng)品分析報(bào)告、媒介排期制定、協(xié)助采購(gòu)談判及監(jiān)測(cè)報(bào)告;
3.負(fù)責(zé)媒介關(guān)系的維護(hù),保持與媒體的日常聯(lián)絡(luò),隨時(shí)掌控有關(guān)媒體動(dòng)態(tài)的各類信息;
4.協(xié)助其他部門,支持媒介策略;
5.帶領(lǐng)各媒介組順利完成媒體考核指標(biāo);
6.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助完成內(nèi)部銷售媒介需求及媒介策略的統(tǒng)籌;
7.定期新資源拓展,穩(wěn)固公司媒體執(zhí)行力的優(yōu)勢(shì);
8.了解各媒體效果情況,以精確的數(shù)據(jù)分析、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬐普摓槊浇椴呗缘闹?
9.完成上級(jí)交給的其它媒介相關(guān)工作。
任職資格:
1.具有DSP(精準(zhǔn)投放廣告)公司、4A公司資源者,互聯(lián)網(wǎng)大媒體經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.具有百度網(wǎng)盟,廣點(diǎn)通從事媒介工作優(yōu)先;
3.具有高度責(zé)任感,和良好的抗壓能力,能保持對(duì)專業(yè)工作的持續(xù)熱情;
4.具備良好的時(shí)間管理能力和變通能力;
5.理解并認(rèn)同企業(yè)文化;積極進(jìn)取,有良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇14
職責(zé):
1、制定全年媒體開發(fā)計(jì)劃,并帶領(lǐng)部門完成任務(wù);
2、尋找媒體業(yè)務(wù)拓展目標(biāo)(重點(diǎn)為十字路口、繁華地段);
3、根據(jù)公司指定片區(qū)開發(fā)媒體位置;
4、及時(shí)了解并掌握一線城市優(yōu)質(zhì)、新型媒體,并能成功引進(jìn)本土市場(chǎng);
任職要求:
1、對(duì)行業(yè)及媒體有深入的了解,熟悉國(guó)內(nèi)媒體的操作方式,擁有并建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的媒體合作關(guān)系;
2、熟知媒體行情、媒介運(yùn)作、媒介購(gòu)買模式,善于溝通,有相當(dāng)?shù)恼勗捈记桑哂忻浇椴呗浴⒚浇橛?jì)劃制定和執(zhí)行能力;
3、積極主動(dòng)的合作意識(shí),團(tuán)隊(duì)作業(yè)精神;
4、具有較強(qiáng)的敏感性。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇15
職責(zé):
1、媒體資源收集、評(píng)選,形成報(bào)告供公司領(lǐng)導(dǎo)選定投放;
2、負(fù)責(zé)為集團(tuán)副總裁提供媒體投放規(guī)劃建議,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)規(guī)劃年度媒體投放計(jì)劃。
3、電視媒體,網(wǎng)絡(luò),雜志,報(bào)紙,刊物,廣播等媒體投放跟單;
4、集團(tuán)媒體投放合同、影像資料,檔案管理;
5、季度對(duì)投放媒體進(jìn)行效果評(píng)估總結(jié);
6、協(xié)助部門進(jìn)行營(yíng)銷事件規(guī)劃,提升企業(yè)的品牌知名度、認(rèn)同度和美譽(yù)度。
基本任職要求:
1、具有5年以上媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉傳統(tǒng)媒體及新媒體的運(yùn)作方式。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇16
職責(zé)
1、統(tǒng)籌安排北京分公司媒介安裝線條工作,媒介安裝團(tuán)隊(duì)管理,
2、 了解公司常規(guī)媒體廣告發(fā)布流程;
3、 根據(jù)客戶合同實(shí)際情況合理指導(dǎo)安排廣告上、下刊計(jì)劃。
4、能結(jié)合客戶需求與公司媒體資源情況進(jìn)行媒體點(diǎn)位合理統(tǒng)籌、排期;
5、結(jié)合廣告發(fā)布的實(shí)際情況進(jìn)行評(píng)估、為銷售部門提供客戶跟進(jìn)方案;
6、跟蹤、協(xié)調(diào)處理廣告投放期間的異常情況或投訴事件。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,廣告,新聞、傳播等相關(guān)專業(yè)可優(yōu)先考慮;
2、1年以上廣告、電梯媒體行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有較好的分析能力和良好溝通協(xié)調(diào)能力;
4、性格積極向上,同時(shí)具備不少于2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇17
職責(zé):
1.制定媒介部門運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃,建立與優(yōu)化完善日常運(yùn)營(yíng)相關(guān)的制度、業(yè)務(wù)體系流程,并監(jiān)督團(tuán)隊(duì)執(zhí)行;
2.根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定整體年度運(yùn)營(yíng)方案、產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)策略及業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成計(jì)劃;
3.負(fù)責(zé)網(wǎng)紅經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)思路的制定、完善,推廣策略的優(yōu)化,獲得推薦資源,社會(huì)化傳播活動(dòng)創(chuàng)意營(yíng)銷轉(zhuǎn)化變現(xiàn);
4.制定業(yè)務(wù)管理與發(fā)展策略,建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升客戶群活躍度,進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)推廣的策劃和實(shí)施,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,對(duì)MCN媒介機(jī)構(gòu)市場(chǎng)發(fā)展、網(wǎng)紅電商運(yùn)營(yíng)有深入的了解,熟悉互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢(shì);
2.5年以上網(wǎng)紅媒介運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)電商運(yùn)營(yíng)管理結(jié)構(gòu)和流程;
3.出色的理解能力、溝通能力、開拓能力和邏輯分析能力,有一定的營(yíng)銷推廣經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)搭建和管理能力強(qiáng);
4,精通達(dá)人經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律和運(yùn)營(yíng)規(guī)則,精通各種推廣方法,廣泛的人脈,藝人、主播、網(wǎng)紅資源及渠道資源者優(yōu)先。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇18
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣和運(yùn)營(yíng);
2、挖掘現(xiàn)有渠道的合作潛力,提升合作水平;
3、開拓并大量接入app及wap站流量,通過廣告形式進(jìn)行流量變現(xiàn);
4、通過數(shù)據(jù)分析,梳理現(xiàn)有合作業(yè)務(wù),提升媒體流量變現(xiàn)效率。
5、結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r,尋求內(nèi)外部市場(chǎng)合作伙伴,搭建市場(chǎng)拓展架構(gòu)
任職資格
1、對(duì)廣告渠道、大數(shù)據(jù)行業(yè)有一定了解,有渠道拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告市場(chǎng),對(duì)互聯(lián)網(wǎng)廣告平臺(tái)、廣告網(wǎng)絡(luò)、廣告產(chǎn)品等具備深刻的理解及認(rèn)知;
3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng),善于協(xié)調(diào)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的工作;
4、工作技能:商務(wù)談判
5、其它要求:有穩(wěn)定客戶資源者高薪聘請(qǐng)。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇19
職責(zé):
1.獨(dú)立執(zhí)行1-2個(gè)客戶或者1個(gè)公司重點(diǎn)客戶的媒體關(guān)系管理工作;
2.負(fù)責(zé)獨(dú)立進(jìn)行快消、金融行業(yè)媒體資源開發(fā);
3.準(zhǔn)確理解策劃端意圖,并形成互動(dòng),形成媒介策略;
4.根據(jù)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)展情況,完成每月約定工作任務(wù),對(duì)最終結(jié)果負(fù)責(zé);
5.對(duì)項(xiàng)目公關(guān)方案、計(jì)劃、稿件提出基于媒體角度的建議,按周組織參與媒體選題策劃會(huì)火稿件策劃會(huì);
6.控制所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的媒體運(yùn)作成本,做好財(cái)務(wù)管理,以合理成本高效精準(zhǔn)地完成既定工作目標(biāo),對(duì)最終結(jié)果負(fù)責(zé);
7.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并預(yù)警項(xiàng)目負(fù)面報(bào)道,提供解決方案。
任職要求:
1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷、5年以上同等職位公關(guān)經(jīng)驗(yàn),具備汽車行業(yè)的主流媒體資源;
2.對(duì)快消、金融行業(yè)的媒體特點(diǎn)以及操作流程有清晰認(rèn)識(shí),有能力管理主要媒體關(guān)系;
3.拓展新業(yè)務(wù)領(lǐng)域時(shí),能夠迅速開發(fā)相應(yīng)媒體資源;
4.能協(xié)助進(jìn)行危機(jī)管理,能夠與相關(guān)媒體進(jìn)行有效溝通;
5.能對(duì)公關(guān)計(jì)劃、稿件提出基于媒體角度的建議;
6.擁有4-5年以上國(guó)際、國(guó)內(nèi)大型公關(guān)顧問公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇20
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)與社會(huì)化媒體關(guān)系的建立、維護(hù)和拓展,與媒體保持有效溝通;
2.負(fù)責(zé)新媒體項(xiàng)目的傳播策略撰寫,資源提報(bào)和配比;
3.負(fù)責(zé)排查和整理優(yōu)質(zhì)媒體資源,進(jìn)行媒體數(shù)據(jù)、資料收集和整理工作,并對(duì)媒體資源進(jìn)行有效的分析和總結(jié);
4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)所轄項(xiàng)目的流程進(jìn)度、成本控制和預(yù)決算工作;
5.進(jìn)行各類媒體資源的創(chuàng)新嘗試組合,如:互動(dòng)營(yíng)銷、社交媒體的新型整合營(yíng)銷媒介資源組合嘗試。
職位要求:
1、大專以上學(xué)歷,2年以上新媒體拓展經(jīng)驗(yàn),對(duì)公關(guān)傳播,媒介執(zhí)行有一定認(rèn)知;尤其對(duì)于新媒體(包括公眾號(hào)、自媒體)這一板塊有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者;
2.具備優(yōu)質(zhì)豐富的新媒體資源,能夠維護(hù)和管理媒體關(guān)系,具有較強(qiáng)開拓能力、抗壓能力、溝通和協(xié)調(diào)能力;
3.熟悉新媒體運(yùn)作模式,對(duì)行業(yè)內(nèi)出現(xiàn)的新形式的移動(dòng)廣告方式有較高的敏感度,善于分析、辨別、預(yù)測(cè)未來的發(fā)展動(dòng)態(tài),能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目者優(yōu)先;
4.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通能力和談判能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5.工作積極主動(dòng),數(shù)據(jù)意識(shí)強(qiáng),善于總結(jié)和分析數(shù)據(jù),有鉆研精神,能承受較大的工作壓力。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇21
職責(zé):
1、了解品牌公關(guān)關(guān)系工作的各項(xiàng)需求,建立和維護(hù)與媒體、消費(fèi)者等公眾的良好關(guān)系,負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、開拓及維護(hù)媒體關(guān)系。
2、整合各種網(wǎng)絡(luò)推廣平臺(tái),組織專題接觸目標(biāo)消費(fèi)族群提升品牌口碑和美譽(yù)度。
3、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、新浪微博、小紅書、B站、抖音、快手、淘寶直播等平臺(tái)的推廣,負(fù)責(zé)KOL的篩選與合作推進(jìn)。
4、開拓對(duì)外異業(yè)聯(lián)盟各種合作,開發(fā)新的合作領(lǐng)域、不斷擴(kuò)大推廣范圍。
任職資格要求:
1、 媒介推廣老司機(jī)兼潮流達(dá)人。
2、有豐富的化妝品行業(yè)媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體及KOL等媒介資源。
3、化妝品行業(yè)同等崗位兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇22
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌內(nèi)容創(chuàng)作部管理工作,制定本部門管理制度、流程和培訓(xùn);
2、獨(dú)立負(fù)責(zé)公司多層面媒體管理及維護(hù);
3、負(fù)責(zé)媒體公關(guān)發(fā)布統(tǒng)籌,監(jiān)控公司各項(xiàng)目的媒體發(fā)布進(jìn)程;
4、負(fù)責(zé)媒體資源整理和拓展工作;
5、參與公司內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策劃工作,管理并統(tǒng)籌內(nèi)容策劃創(chuàng)作;
6、負(fù)責(zé)根據(jù)整體媒體環(huán)境、客戶行業(yè)特點(diǎn)、資本市場(chǎng)行情進(jìn)行輿情分析,提供專業(yè)媒體策劃方案;
7、有2年以上財(cái)經(jīng)記者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
任職資格:
1、5年媒介公關(guān)或內(nèi)容策劃工作經(jīng)驗(yàn),3年同崗位團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、本科及以上學(xué)歷;中文專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè);
3、了解各類媒體特點(diǎn)及操作流程,有能力管理主要媒體關(guān)系;
4、網(wǎng)感好、文字功底強(qiáng),能迅速總結(jié)重點(diǎn),文字風(fēng)格輕松幽默;
5、有財(cái)經(jīng)媒體工作經(jīng)驗(yàn)者;
6、具有新聞敏感性和邏輯性;
7、有良好的語言表達(dá)能力與溝通能力,抗壓性強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的組織協(xié)調(diào)能力。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇23
1. 帶領(lǐng)媒介開拓WAP網(wǎng)站,APP媒體,完成團(tuán)隊(duì)拓展指標(biāo),并對(duì)媒介進(jìn)行KPI考核,媒介日常事務(wù)處理,項(xiàng)目進(jìn)度的把控,并對(duì)該項(xiàng)目的任務(wù)額進(jìn)行負(fù)責(zé);
2. 負(fù)責(zé)為公司廣告平臺(tái)拓展整體移動(dòng)流量 (包括apps、 SDK、API接入、系統(tǒng)流量接入 、運(yùn)營(yíng)商流量接入等) 并對(duì)拓展結(jié)果負(fù)責(zé);
3. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求和客戶產(chǎn)品宣傳與推廣的要求,提出媒體策劃與購(gòu)買方案,保證媒體計(jì)劃的實(shí)施、執(zhí)行、跟進(jìn)以及監(jiān)督,為公司項(xiàng)目提供媒介支持(包括報(bào)價(jià)、媒介策劃)
4. 負(fù)責(zé)與APP媒體及WAP網(wǎng)站的對(duì)接、協(xié)調(diào)維護(hù)媒體關(guān)系,與媒體建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
5. 搜集相關(guān)媒介資料并進(jìn)行分析、整理,及時(shí)把握開發(fā)者動(dòng)向;
6. 對(duì)移動(dòng)市場(chǎng)(安卓、IOS)推廣渠道有多種了解,有自己的見解、方法,并拓展更多可合作方式;
7. 對(duì)媒體宣傳成本負(fù)責(zé),能有效減低媒體的綜合成本;
8. 進(jìn)行行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的監(jiān)測(cè)和數(shù)據(jù)分析,參與公司招標(biāo)客戶的比稿工作,撰寫和制作調(diào)研工作報(bào)告;
9. 培養(yǎng)新媒介,為其日常工作提供良好的指導(dǎo)與支持;了解部門人員動(dòng)向及具體情況。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇24
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)全媒體資源的開拓及維護(hù)、負(fù)責(zé)整合公司媒介資源;
2、搭建媒介團(tuán)隊(duì),制定公司媒介執(zhí)行方案與年度媒介拓展計(jì)劃并組織實(shí)施;
3、對(duì)媒體進(jìn)行信息發(fā)布監(jiān)測(cè),效果跟蹤,并定期形成監(jiān)測(cè)報(bào)告;
4、對(duì)各項(xiàng)目的媒體發(fā)布策略和媒介發(fā)布計(jì)劃進(jìn)行管理和控制,審核媒體發(fā)布的質(zhì)量、數(shù)量,控制整體成本;
5、對(duì)各項(xiàng)目的媒體發(fā)布策略和媒介發(fā)布計(jì)劃進(jìn)行管理和控制,審核媒體發(fā)布信息保證及時(shí)準(zhǔn)確;
7、及時(shí)的了解、協(xié)調(diào)、反饋公司客戶的發(fā)布情況,并與相關(guān)人員溝通;
8、根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行傳統(tǒng)媒體、新媒體的渠道的合作談判;
9、對(duì)接相關(guān)媒體,完整掌握媒體資源,和媒體保持長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
任職要求:
1、五年以上公關(guān)傳播行業(yè)經(jīng)驗(yàn),兩年以上媒介總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn),本科以上學(xué)歷;
2、熟悉傳統(tǒng)及新媒體運(yùn)作模式與發(fā)展動(dòng)態(tài);
3、具有媒體策略、投放計(jì)劃、媒介分析方案的策劃與撰寫的能力;
4、具備較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力
5、具有出色的人際溝通能力與良好的中文語言表達(dá)及書寫能力;
6、具有較強(qiáng)的管理組織與協(xié)調(diào)能力。
媒介總監(jiān)崗位職責(zé) 篇25
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司媒體關(guān)系的建立與維護(hù),與媒體建立廣泛的聯(lián)系,包括內(nèi)容合作、公關(guān)傳播等;
2、公司媒體活動(dòng)的方案策劃及撰寫、組織和執(zhí)行,建立穩(wěn)固發(fā)展的媒體關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)撰寫媒體發(fā)布的新聞稿件及新聞稿件的收集整理和匯總存檔;
4、組織有關(guān)企業(yè)自身和相關(guān)合作伙伴有關(guān)的媒體推廣活動(dòng)工作,包括新聞發(fā)布會(huì)。
5、邀請(qǐng)記者對(duì)重要客戶進(jìn)行訪談及參與客戶的活動(dòng)。
任職資格
1、本科以上學(xué)歷,公關(guān)、新聞、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉公關(guān)行業(yè),至少擁有2年公關(guān)傳播、活動(dòng)組織管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、性格開朗,具有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心、刻苦耐勞;
4、有良好的口頭表達(dá)能力和邏輯思維能力,具備良好的媒體資源協(xié)調(diào)能力;
5、具備較好的文字撰寫能力,熟悉傳統(tǒng)媒體、有新媒體經(jīng)驗(yàn),了解媒體運(yùn)作規(guī)律。