ERP實(shí)施顧問(wèn)崗位的工作職責(zé)說(shuō)明（通用8篇）

ERP實(shí)施顧問(wèn)崗位的工作職責(zé)說(shuō)明 篇1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)客戶調(diào)研、需求分析及解決方案的制定;

　　2、負(fù)責(zé)制定實(shí)施方案、培訓(xùn)方案，推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)程，控制項(xiàng)目按公司計(jì)劃達(dá)成;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)施工程師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo);

　　4、負(fù)責(zé)給客戶提供合理化建議并協(xié)調(diào)好與客戶的關(guān)系;

　　5、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目的驗(yàn)收及項(xiàng)目回款工作;

　　具體要求：

　　1、本科或以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、工業(yè)工程、財(cái)務(wù)、信管等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上ERP實(shí)施相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、善于溝通，具有較高的組織、協(xié)調(diào)能力;適應(yīng)出差;

ERP實(shí)施顧問(wèn)崗位的工作職責(zé)說(shuō)明 篇2

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作，包括現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、解決方案設(shè)計(jì)、流程優(yōu)化、數(shù)據(jù)整理、用戶培訓(xùn)工作;

　　2.提供現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施輔導(dǎo)支持;

　　3.進(jìn)行初步的APS系統(tǒng)安裝和簡(jiǎn)單的運(yùn)維支持;

　　4.能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、反饋問(wèn)題，提升內(nèi)部知識(shí)庫(kù)的積累;

　　5.提供內(nèi)部技術(shù)支持、培訓(xùn)，及客戶培訓(xùn)工作。

　　崗位要求：

　　1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息管理、工業(yè)自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2.3年及以上的ERP、MRP、MES或者生產(chǎn)管理系統(tǒng)方面的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，APS實(shí)施經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;熟悉制造業(yè)生產(chǎn)制造業(yè)務(wù)，

　　3.能夠熟練使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)整理、分析;

　　4.熟練使用PPT、Word及Visio等工具;

　　5.能夠?qū)�SQL Server或Oracle進(jìn)行基本的數(shù)據(jù)操作和備份、恢復(fù)操作;

　　6.具備良好的溝通表達(dá)能力和書(shū)面文檔撰寫(xiě)能力;

　　7.具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能夠合理控制客戶關(guān)系與項(xiàng)目進(jìn)度;

　　8.有良好的團(tuán)隊(duì)精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，能承受工作壓力，良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升愿望。

ERP實(shí)施顧問(wèn)崗位的工作職責(zé)說(shuō)明 篇3

　　職責(zé)：

　　1、完成項(xiàng)目部分模塊的需求收集、需求分析，測(cè)試，負(fù)責(zé)模塊相關(guān)文檔的編寫(xiě)、審核工作，負(fù)責(zé)對(duì)關(guān)鍵用戶培訓(xùn);

　　2、對(duì)用戶提出的意見(jiàn)進(jìn)行收集和整理，并對(duì)意見(jiàn)進(jìn)行分析后，解決問(wèn)題或能協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理解決問(wèn)題;

　　3、配合研發(fā)部門(mén)測(cè)試，及時(shí)解決系統(tǒng)問(wèn)題;

　　4、能夠協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制訂項(xiàng)目總體計(jì)劃，制定出負(fù)責(zé)完成工作任務(wù)的計(jì)劃，并按照計(jì)劃執(zhí)行。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，理工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、具有基本的數(shù)據(jù)庫(kù)知識(shí)，較強(qiáng)的需求文檔撰寫(xiě)能力;

　　3、具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作、溝通協(xié)調(diào)及語(yǔ)言表達(dá)能力;

　　4、有1-2年軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

ERP實(shí)施顧問(wèn)崗位的工作職責(zé)說(shuō)明 篇4

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)ERP項(xiàng)目的實(shí)施和項(xiàng)目管理;

　　2、調(diào)研和分析客戶的需求，設(shè)計(jì)和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，制定有針對(duì)性的實(shí)施方案，并通過(guò)專(zhuān)業(yè)的項(xiàng)目管理，協(xié)助和引導(dǎo)客戶完成系統(tǒng)實(shí)施工作;

　　3、負(fù)責(zé)集團(tuán)大中型客戶的實(shí)施支持和項(xiàng)目管理工作;

　　4、總結(jié)提煉優(yōu)秀企業(yè)的管理模式，參與實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

　　【期待】

　　1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)等ERP相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、熟練掌握財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈領(lǐng)域的ERP知識(shí)，熟悉汽車(chē)4S行業(yè)者優(yōu)先考慮;

　　3、2年以上實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目管理知識(shí)，具備良好的項(xiàng)目控制能力;

　　4、工作積極主動(dòng)，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題能力;

　　5、抗壓能力強(qiáng)、愿意接受挑戰(zhàn)，接受出差。

ERP實(shí)施顧問(wèn)崗位的工作職責(zé)說(shuō)明 篇5

　　職責(zé)

　　1、獨(dú)立和與他人合作，按計(jì)劃完成軟件項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)整體實(shí)施工作;

　　2、對(duì)公司各部門(mén)分別進(jìn)行ERP系統(tǒng)的使用培訓(xùn)和輔導(dǎo)，使各部門(mén)員工能夠熟練使用;

　　3、與ERP實(shí)施商保持良好的溝通，反饋公司各部門(mén)的特殊需求，報(bào)表需求以及其它要求等;

　　4、編寫(xiě)實(shí)施工作記錄文檔，編寫(xiě)項(xiàng)目檔案的整理工作等。

　　任職資格

　　1、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，參與過(guò)具體的軟件項(xiàng)目開(kāi)發(fā)與實(shí)施工作，并在項(xiàng)目中擔(dān)任主要職責(zé)，ERP項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、工作認(rèn)真踏實(shí)，心細(xì)，頭腦清晰，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;

　　4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;

　　5、具有較好的溝通能力，善于與人交流。

ERP實(shí)施顧問(wèn)崗位的工作職責(zé)說(shuō)明 篇6

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行有關(guān)SAP項(xiàng)目的售前、培訓(xùn)、實(shí)施及客戶服務(wù)等工作;

　　2、針對(duì)客戶需求和行業(yè)特點(diǎn)，提出基于SAP的解決方案;

　　3、依據(jù)項(xiàng)目要求，負(fù)責(zé)SAP的實(shí)施工作：需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測(cè)試和上線。

　　崗位要求：

　　1、3年以上SAP實(shí)施顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)，了解相應(yīng)模塊(FICO/ABAP/BASIS)的業(yè)務(wù)流程及配置，能夠協(xié)同完成項(xiàng)目的實(shí)施;

　　2、熟悉多模塊項(xiàng)目實(shí)施及運(yùn)維能力者優(yōu)先考慮

　　3、具備出色的實(shí)施能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能夠與公司其他顧問(wèn)一起順利完成項(xiàng)目任務(wù);

　　4、出色的溝通能力，以客戶需求為導(dǎo)向，完成對(duì)最終用戶或關(guān)鍵用戶培訓(xùn);

　　5、良好的適應(yīng)能力和抗壓能力，可以適應(yīng)出差。

ERP實(shí)施顧問(wèn)崗位的工作職責(zé)說(shuō)明 篇7

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)客戶ERP系統(tǒng)的日常維護(hù)、用戶問(wèn)題解答、問(wèn)題異常處理;

　　2.配合客戶ERP系統(tǒng)上線后的一切培訓(xùn)/需求調(diào)研/軟件更新等一切運(yùn)維工作;

　　3.定期上門(mén)拜訪客戶維持良好的客情關(guān)系;

　　4.能獨(dú)立挖掘并分析客戶需求并給出解決方案。

　　崗位要求：

　　1.計(jì)算機(jī)、軟件類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　2.具有良好的業(yè)務(wù)及管理流程分析能力，對(duì)待客戶有強(qiáng)烈的服務(wù)精神;

　　3.工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及溝通能力，能熟練應(yīng)用SQL數(shù)據(jù)庫(kù)語(yǔ)言;

　　4.溝通表達(dá)能力較好，思維邏輯清晰，具有較好的學(xué)習(xí)能力和解決問(wèn)題能力;

ERP實(shí)施顧問(wèn)崗位的工作職責(zé)說(shuō)明 篇8

　　職責(zé)：

　　1. 直接與客戶進(jìn)行溝通，并引導(dǎo)客戶需求;

　　2. 業(yè)務(wù)流程優(yōu)化改進(jìn)建議，完成MM / SD / PP項(xiàng)目藍(lán)圖確認(rèn)相關(guān)事項(xiàng);

　　3. 根據(jù)項(xiàng)目要求完成相應(yīng)需求和開(kāi)發(fā)文檔的編寫(xiě)工作;

　　4. 制作培訓(xùn)操作手冊(cè)，并組織項(xiàng)目的用戶培訓(xùn);

　　5. 負(fù)責(zé)進(jìn)行單元測(cè)試、集成測(cè)試、系統(tǒng)上線支持等工作;

　　6. 引導(dǎo)完成產(chǎn)品的界面、功能、流程設(shè)計(jì)，協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行開(kāi)發(fā)工作，推動(dòng)及協(xié)調(diào)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)進(jìn)度，把控項(xiàng)目質(zhì)量;

　　7. 研究相關(guān)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品特性，分析行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

　　8. 完成項(xiàng)目經(jīng)理或直屬主管交付工作任務(wù);

　　相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) Relevant Working Experience：

　　1. 至少3年以上SAP系統(tǒng)SD/MM/PP模塊項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，能主導(dǎo)本模塊項(xiàng)目實(shí)施工作;

　　2. 了解與SAP ERP SRM或CRM模塊相關(guān)集成者優(yōu)先;

　　3. 具有電商行業(yè)軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或B2B電商平臺(tái)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　4. 熟練掌握SAP系統(tǒng)SD/MM/PP模塊基本功能，熟悉采購(gòu)、銷(xiāo)售、庫(kù)存管理、供應(yīng)鏈管理等流程;

　　5. 有編寫(xiě)用戶需求說(shuō)明書(shū)、設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)、測(cè)試方案和報(bào)告、部署指引、用戶手冊(cè)和操作指南的相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

　　6. 能獨(dú)立編制開(kāi)發(fā)文檔，熟悉ABAP、Hybris等技術(shù)優(yōu)先;

　　7. 具備較好的UE/UI策劃能力，對(duì)商家端產(chǎn)品的視覺(jué)設(shè)計(jì)、用戶體驗(yàn)等有深刻理解者優(yōu)先;