早教老師工作職責與任職要求（精選4篇）
早教老師工作職責與任職要求 篇1
1、高質(zhì)量的完成課程的教授;
2、參與報名工作，成為家長可信賴的對象;
3、與家長溝通，邀請家長及時來上課;
4、教學設(shè)備的維護和管理;
5、負責品牌形象的傳遞。
早教老師工作職責與任職要求 篇2
1.根據(jù)課程計劃，執(zhí)行相關(guān)課程的授課;
2.根據(jù)課程要求，準備教案、教室及教具等;
3.對授課中出現(xiàn)的問題及時調(diào)整和解決;
4.積極與會員家長溝通課程情況和學員表現(xiàn)等;
5.配合公司舉辦各項活動的策劃與執(zhí)行。
早教老師工作職責與任職要求 篇3
1.負責幼兒托班學員的保教工作;
2.負責與家長進行學員情況溝通;
3.教室及教具的維護和管理;
4.校區(qū)領(lǐng)導下達的其他配合性工作。
早教老師工作職責與任職要求 篇4
1、負責中心早教課程教學工作;
2、負責中心所帶班級會員教務(wù)工作;
3、負責中心會員活動的開展;
4、負責中心會員服務(wù)工作;
5、負責配合教研主任完成相關(guān)教學工作;
6、配合中心顧問進行客戶維護;
7、協(xié)助公司進行招生宣傳工作。