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渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé)

發(fā)布時間:2023-04-05

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé)(通用25篇)

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇1

  職責(zé):

  1、建立和完善區(qū)招商管理制度及流程,逐步完善部門職能、加強(qiáng)團(tuán)隊優(yōu)化、管理;

  2、組織實施市場趨勢分析、競爭環(huán)境分析、相關(guān)行業(yè)信息及加盟商動態(tài)分析,開拓優(yōu)質(zhì)全國加盟經(jīng)銷商;

  3、完成部門招商工作計劃、業(yè)績?nèi)蝿?wù)計劃;

  4、負(fù)責(zé)將招商加盟任務(wù)合理分解,并負(fù)責(zé)年度及各階段招商加盟指標(biāo)的達(dá)成;

  5、負(fù)責(zé)制定市場的各項費(fèi)用預(yù)算,并在組織實施過程中進(jìn)行費(fèi)用控制;

  6、負(fù)責(zé)加盟招商活動的策劃、組織、實施和評估,主持招商談判工作;

  7、負(fù)責(zé)區(qū)域加盟商的考察和評估; 保證網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局;確保公司良性連鎖經(jīng)營和拓展;

  任職要求:

  1.市場營銷、電子商務(wù)類大專以上學(xué)歷;

  2.外埠加盟類相關(guān)區(qū)域管理經(jīng)驗2年以上工作經(jīng)驗,能適應(yīng)短期不定期出差;

  3.具有較強(qiáng)的溝通能力,市場開發(fā)能力,具備獨(dú)立處理問題的能力;

  4.數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),能吃苦耐勞,配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇2

  職責(zé)

  1、拓展渠道合作及支持渠道伙伴開展業(yè)務(wù),和渠道伙伴達(dá)成長期緊密合作;

  2、負(fù)責(zé)與合作方及渠道商之間進(jìn)行項目合作聯(lián)絡(luò)、溝通與談判、簽約;

  3、完成公司分配的銷售指標(biāo)和任務(wù)、執(zhí)行和推廣公司渠道政策;

  4、負(fù)責(zé)渠道伙伴培訓(xùn),客戶陪訪,銷售扶持等工作。

  任職資格

  1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、5年以上渠道拓展經(jīng)驗,具有Saas軟件渠道銷售經(jīng)驗或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)公司渠道崗位經(jīng)驗背景優(yōu)先;

  3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語言表達(dá)能力和分析判斷能力;

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)合作代理商銷售、維護(hù)工作;

  2、能充分利用公司提供資源打開市場,完成銷售任務(wù)。

  3、整合社會各類資源,與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)溝通,探索和實際新的業(yè)務(wù)類型和模式,推動業(yè)務(wù)增長點(diǎn)。

  4、對負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的代理商進(jìn)行有效管理,提升代理商的銷售能力;

  5、完成代理商、大代理商的拓展、溝通、簽約等工作;

  職位要求:

  1、專科及以上學(xué)歷,計算機(jī)及市場營銷等專業(yè)尤佳;

  2、較強(qiáng)的市場分析判斷能力、溝通談判技巧;

  3、高度的工作熱情、工作積極性及團(tuán)隊合作意識,極強(qiáng)的責(zé)任心和協(xié)作能力;

  4、有移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品渠道銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  5、有客戶等渠道資源者優(yōu)先。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的渠道建設(shè)(代理商與經(jīng)銷商)及終端客戶資源,完成公司下達(dá)的銷售;

  2、根據(jù)所掌握的信息制定并執(zhí)行所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售及業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;

  3、制定所負(fù)責(zé)團(tuán)隊的工作目標(biāo)及優(yōu)先順序,通過績效考核流程管理并確保團(tuán)隊成員共同完成銷售任務(wù);

  4、建立所負(fù)責(zé)區(qū)域的代理商銷售網(wǎng)絡(luò),管理代理商的績效以完成公司的銷售任務(wù),關(guān)注經(jīng)銷商數(shù)量和業(yè)務(wù)量,以及管理的區(qū)域和客戶數(shù)量;

  5、引導(dǎo)代理商執(zhí)行公司的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略并確保公司業(yè)務(wù)的健康可持續(xù)發(fā)展;

  6、建立并維護(hù)與區(qū)域內(nèi)大客戶之間的良好關(guān)系;

  7、在所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)組織各項市場推廣活動,并建立良好的品牌形象;

  8、結(jié)合銷售業(yè)績有效地控制運(yùn)營成本;

  任職資格:

  1.大專或以上學(xué)歷,醫(yī)療器械、醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2.5以上的醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗,其中2年以上區(qū)域銷售管理工作經(jīng)歷;

  3.優(yōu)秀的市場分析判斷能力和反應(yīng)能力,具創(chuàng)新性;

  4.優(yōu)秀的銷售管理能力,熟悉護(hù)理耗材銷售和渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

  5.事業(yè)心強(qiáng),能承受工作壓力,極強(qiáng)的執(zhí)行能力。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)建立開發(fā)渠道,開辟合伙人模式,致力于全國商家入駐平臺,打造標(biāo)桿市場,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),與合伙人建立的良好合作關(guān)系;

  2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)合伙人的日常管理和培訓(xùn),渠道的日常管理和關(guān)系維護(hù);

  3、維護(hù)并監(jiān)管城市和合伙人,通過線上數(shù)據(jù)監(jiān)控,結(jié)合線下走訪,對合伙人進(jìn)行進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)和答疑解惑,提升城市合伙人各項能力;

  4、負(fù)責(zé)行業(yè)相關(guān)信息的整理和匯報,關(guān)注行業(yè)競爭對手,收集分析報告,了解行業(yè)動態(tài);

  5、負(fù)責(zé)傳達(dá)總部運(yùn)營思路,協(xié)助執(zhí)行總部最新活動方案落地。

  職位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,五年以上工作經(jīng)驗,形象良好;

  2、善于溝通、具備團(tuán)隊協(xié)調(diào)及管理能力,有同等工作職位經(jīng)驗者優(yōu)先(創(chuàng)客寶等);

  3、至少3年以上渠道銷售管理工作經(jīng)驗,具備一定的培訓(xùn)能力;

  4、能夠適應(yīng)出差,有合伙人資源優(yōu)先。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇6

  1、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)外商鋪及寫字樓的招商及進(jìn)場管理工作;

  2、負(fù)責(zé)制定招商、市場調(diào)查、商業(yè)規(guī)劃等相關(guān)管理制度及規(guī)范,組織制定招商計劃及時間進(jìn)度計劃;

  3、對商戶日常經(jīng)營進(jìn)行監(jiān)督及物業(yè)管理服務(wù),根據(jù)商戶情況及時與業(yè)主溝通;

  4、處理日常經(jīng)營中的商戶問題,并向業(yè)主在品牌和經(jīng)營方面提出合理的調(diào)換建議;

  5、商戶調(diào)整的招商推進(jìn),營運(yùn)期招商規(guī)劃及實施;

  6、項目周邊市場需求調(diào)查,制定行業(yè)市場調(diào)查方案,定期進(jìn)同類市場調(diào)查,分析業(yè)態(tài)匯總調(diào)查數(shù)據(jù),了解行業(yè)動態(tài);

  7、重點(diǎn)意向商戶公關(guān)談判,租賃意向達(dá)成及簽約跟蹤;

  8、根據(jù)集團(tuán)整體布局,對簽約期滿商戶進(jìn)行續(xù)租及鋪位調(diào)整談判;

  9、招商團(tuán)隊培訓(xùn)和管理,提升團(tuán)隊成員專業(yè)能力。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇7

  職責(zé)

  1) 負(fù)責(zé)制定招商目標(biāo)并督促執(zhí)行

  2) 負(fù)責(zé)開發(fā)社群市場,拓展代理商

  3) 負(fù)責(zé)培養(yǎng)公司內(nèi)招商人員和代理商的談判能力、業(yè)務(wù)技能技巧

  4) 負(fù)責(zé)組建、培養(yǎng)招商團(tuán)隊,制定并實施公司人才儲備計劃

  5) 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)招商事業(yè)部不公司其他部門的工作

  經(jīng)驗和能力要求:

  1) 有社群運(yùn)營成功運(yùn)營案例者優(yōu)先,具有社群運(yùn)營經(jīng)驗優(yōu)先。

  2) 3 年以上銷售經(jīng)驗、或帶過100 以上會銷團(tuán)隊或有帶領(lǐng)過50 人以上直銷團(tuán)隊的經(jīng)驗。

  3) 有豐富的社群人脈關(guān)系或熟悉社群大咖圈子,能夠獨(dú)立尋找社群團(tuán)隊進(jìn)行合作談判。

  4) 具有極強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和高度責(zé)任感

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇8

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在全國地區(qū)的招商工作;

  2、負(fù)責(zé)尋找目標(biāo)客戶、開發(fā)新客戶,整合經(jīng)銷商資源,執(zhí)行公司銷售政策,達(dá)成公司目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)合作渠道準(zhǔn)入審核及溝通工作,協(xié)助建立穩(wěn)定、高質(zhì)量的分銷渠道,確保公司產(chǎn)品銷售通暢;

  4、負(fù)責(zé)分銷代理商結(jié)構(gòu)的統(tǒng)計、分析、評估與規(guī)劃工作;

  5、督促代理商的醫(yī)院開發(fā)、學(xué)術(shù)推廣、專家網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作;

  6、負(fù)責(zé)市場信息系統(tǒng)的建立和維護(hù),并負(fù)責(zé)市場信息的收集、整理及傳遞;

  7、負(fù)責(zé)規(guī)范招商流程制度,并落實執(zhí)行,定期修訂;

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇9

  職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)項目商鋪招商管理、部門計劃和預(yù)算,并按計劃實施,帶領(lǐng)下屬員工完成公司下達(dá)的招商與租賃指標(biāo),并定期按公司的經(jīng)營計劃對商戶進(jìn)行調(diào)整;

  2、負(fù)責(zé)相關(guān)招商運(yùn)營工作的方案制定,執(zhí)行及總結(jié),以及相關(guān)材料的準(zhǔn)備和落實;

  3、負(fù)責(zé)招商渠道拓展,重點(diǎn)客戶的開拓和關(guān)系維護(hù);

  4、定期進(jìn)行詳細(xì)的市場調(diào)研,分析市場變化,搜集新品牌的資料。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè),5年以上商業(yè)辦公、創(chuàng)意園區(qū)招商經(jīng)驗,對商業(yè)地產(chǎn)招商全過程有較深的了;

  2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,具有極強(qiáng)的談判能力和較好的團(tuán)隊管理能力;

  3、熟悉日常辦公軟件操作(Word、Excel、PPT、CAD),有商業(yè)策劃文案功底優(yōu)先。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇10

  1. 協(xié)助總監(jiān)制定并組織實施完整的招商及商務(wù)扶持方案;

  2. 引導(dǎo)和控制代理商(經(jīng)銷商)工作的方向和進(jìn)度;

  3. 開發(fā)多種招商及商務(wù)扶持手段,完成全年招商計劃及回款任務(wù);

  4. 幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)招商隊伍;

  5. 公司招商合同的談判與簽訂工作;

  6. 處理代理商投訴,跟蹤處理投訴結(jié)果,并進(jìn)行代理商滿意度調(diào)查;

  7. 進(jìn)行代理商分析,建立融洽關(guān)系;

  8. 深入了解本行業(yè),把握最新招商信息,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù);

  9. 完成上級臨時交辦的其他任務(wù)。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇11

  1 達(dá)成公司下達(dá)的拓展指標(biāo)

  2 根據(jù)公司發(fā)展要求,制訂長期發(fā)展規(guī)劃

  3 新店籌備制訂詳細(xì)的開業(yè)計劃,嚴(yán)格控制費(fèi)用及開業(yè)進(jìn)度

  4 房屋租賃合同的簽訂與談判

  5 新址市調(diào)數(shù)據(jù)的收集與市調(diào)報告出具

  6 監(jiān)督與協(xié)調(diào)門店設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)工作

  7 出租物業(yè)的管理及與業(yè)主關(guān)系維護(hù)

  8 配合公司完成并購事宜

  9 完成公司交給的其他相關(guān)工作

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇12

  1、負(fù)責(zé)所轄市場區(qū)域招商開發(fā)與管理;

  2、負(fù)責(zé)新老客戶關(guān)系維護(hù),代表公司與客戶進(jìn)行具體業(yè)務(wù)的有效及時對接;

  3、負(fù)責(zé)銷售終端學(xué)術(shù)推廣,促銷上量。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇13

  1、根據(jù)區(qū)域招募城市運(yùn)營商;

  1、協(xié)助完成所轄區(qū)域的城市運(yùn)營商的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;

  2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、運(yùn)營商的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局;

  3、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況,及時跟進(jìn)經(jīng)銷商提貨計劃和物流發(fā)貨狀況;

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)各自區(qū)域的新店指標(biāo)按時按量達(dá)成;

  2、制定各自區(qū)域的渠道開店策略;

  3、負(fù)責(zé)各自區(qū)域內(nèi)新店拓展、尋找意向加盟商;

  4、負(fù)責(zé)各自區(qū)域的門店優(yōu)化工作;

  5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)各自區(qū)域大型連鎖物業(yè)開店工作。

  任職資格:

  1、形象良好,普通話標(biāo)準(zhǔn);

  2、性格活潑開朗,具備較強(qiáng)的語言表達(dá)與溝通協(xié)調(diào)能力;

  3、具備良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊協(xié)作精神;

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇15

  1、根據(jù)公司整體工作計劃,負(fù)責(zé)制定本部門各階段工作計劃,并按計劃開展各項工作。

  2、根據(jù)公司整體規(guī)劃,負(fù)責(zé)本部門賣場規(guī)劃和布局。

  3、負(fù)責(zé)本部門商品引進(jìn)、洽談、簽約工作,選擇品牌商及品牌。

  4、負(fù)責(zé)本部門所經(jīng)營商品的開發(fā)、調(diào)整優(yōu)化工作,完善本部門商品結(jié)構(gòu)。

  5、負(fù)責(zé)本部門所經(jīng)營商品的市場動態(tài)進(jìn)行調(diào)查分析,收集信息資料,提交分析調(diào)查報告

  6、負(fù)責(zé)按月編制本部門新品牌引進(jìn)、品牌優(yōu)化計劃、進(jìn)行商品結(jié)構(gòu)分析、不斷提高本部門商品銷售。

  7、負(fù)責(zé)大型促銷活動和措施的落實,協(xié)助品牌商做好宣傳促銷活動,和品牌商共同落實促銷措施。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇16

  職責(zé):

  1、依據(jù)所屬區(qū)域年度銷售指標(biāo),制定月銷售計劃及實施方案,并達(dá)成該計劃;

  2、依據(jù)部門下達(dá)的各產(chǎn)品強(qiáng)銷指標(biāo),在所轄區(qū)域內(nèi)以自然人和自建推廣隊伍的形式向結(jié)合,以達(dá)到銷售指標(biāo)的完成和醫(yī)院開發(fā)的進(jìn)度。

  3、對所轄區(qū)域內(nèi)商業(yè)配送公司的日常維護(hù)及相關(guān)配送合同的簽訂;

  4、對所轄區(qū)域內(nèi)商業(yè)配送公司每月銷售流向的及時收集與提報;

  5、對終端推廣業(yè)務(wù)員的日常工作管理及工作指導(dǎo)和督導(dǎo),協(xié)助業(yè)務(wù)員完成終端銷售指標(biāo);

  6、協(xié)助自然人完成協(xié)定銷售指標(biāo),對自然人的評估、置換、管理、推廣費(fèi)用落實及跟進(jìn);

  7、執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)學(xué)術(shù)推廣工作的聯(lián)系、組織、實施、完成和追蹤。

  崗位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、有終端推廣經(jīng)驗、終端客戶資源者優(yōu)先;

  3、誠實,正直,勤奮,能夠適應(yīng)較大工作壓力;

  4、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,和獨(dú)立組織完成項目的能力;

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司家居產(chǎn)品的招商工作(渠道拓展),及時有效的對顧客進(jìn)行溝通,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);

  2、制定招商計劃,根據(jù)計劃組織和實施招商,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成招商任務(wù)指標(biāo);

  3、維護(hù)客戶關(guān)系,開發(fā)新客戶,追蹤潛在客戶與客戶建立良好的關(guān)系,促進(jìn)成交率,提高品牌口碑傳播率。

  4、搜集市場信息及市場動態(tài),了解并滿足客戶需求,了解業(yè)內(nèi)招商的發(fā)展動態(tài),提供公司準(zhǔn)確、詳實的市場調(diào)研資料;

  5、負(fù)責(zé)加盟商售后聯(lián)系溝通,了解加盟招商工作在運(yùn)行過程中出現(xiàn)的相關(guān)問題,突出改進(jìn)意見和建議;

  6、定期對招商政策進(jìn)行評估、調(diào)整及修改,獨(dú)立、如期完成工作總結(jié)和計劃。

  任職資格:

  1、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

  2、有8年以上泛家居品牌招商工作經(jīng)驗;

  3、了解品牌體系招商工作,能熟悉運(yùn)用現(xiàn)代招商商業(yè)運(yùn)作模式流程,有較強(qiáng)的市場調(diào)研能力和數(shù)據(jù)搜集;

  4、整合與分析能力,市場洞察力極強(qiáng);

  5、語言表達(dá)能力、溝通能力及商務(wù)談判能力;

  6、良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,富有激情,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力;

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇18

  1、項目餐飲品牌的招商;

  2、餐飲市場行業(yè)分析,特營店市場定位分析,并輸出報告結(jié)論;

  3、搭建招商標(biāo)準(zhǔn)體系;

  4、完成特營店餐飲招商指標(biāo);

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇19

  1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)相關(guān)招商事宜

  2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)招標(biāo)及省屬掛網(wǎng)

  3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的渠道與貨源管理

  4、熟悉區(qū)域內(nèi)競品的市場結(jié)構(gòu)、最新動向等重要信息

  5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域代理商的選擇、管理;

  6、完成區(qū)域銷售、回款指標(biāo);

  7、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的經(jīng)銷商管理(發(fā)貨、回款) 。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇20

  職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作;

  2、負(fù)責(zé)與代理商洽談,簽訂銷售合同,并為代理商提供服務(wù);

  3、負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;

  4、收集轄區(qū)市場信息,并及時反饋;

  5、記錄經(jīng)銷商信息,建立信息檔案。

  任職資格

  1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、2年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗,有豐富招商渠道者優(yōu)先;

  3、熟練產(chǎn)品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;

  4、有出色的客戶服務(wù)意識、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇21

  1、負(fù)責(zé)公司線上產(chǎn)品銷售、商務(wù)溝通、合作簽單等

  2、利用自身合作資源,推介公司產(chǎn)品,與各電商平臺店鋪形成代理銷售關(guān)系;

  3、開拓代理客戶,宣傳和推介公司;負(fù)責(zé)對客戶使用公司產(chǎn)品的溝通培訓(xùn),確保產(chǎn)品正確使用,合同簽訂。

  4、管理維護(hù)客戶關(guān)系,搜集并整理客戶反饋,提高客戶滿意度。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇22

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解;

  2、分析市場動態(tài),撰寫分析報告;

  3、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;

  4、維護(hù)與客戶長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;

  5、根據(jù)營銷計劃,定期進(jìn)行渠道動態(tài)調(diào)整。

  6、獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉,接收授權(quán)代表公司于客戶締結(jié)合同;

  任職資格:

  1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗,有大型企業(yè)商務(wù)運(yùn)作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  3、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源,具備招商管理經(jīng)驗;

  4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,有很強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力;

  5、能承擔(dān)較大壓力。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇23

  職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)合作代理商銷售、維護(hù)工作;

  2、能充分利用【公司提供資源】打開市場,完成銷售任務(wù);

  3、整合社會各類資源,與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)溝通,探索和實際新的業(yè)務(wù)類型和模式,推動業(yè)務(wù)增長點(diǎn);

  4、對負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的代理商進(jìn)行有效管理,提升代理商的銷售能力及二次續(xù)費(fèi)能力;

  5、完成代理商、大代理商的拓展、溝通、簽約等工作;

  職位要求:

  1、專科及以上學(xué)歷,計算機(jī)及市場營銷等專業(yè)尤佳;

  2、較強(qiáng)的市場分析判斷能力、溝通談判技巧;

  3、高度的工作熱情、工作積極性及團(tuán)隊合作意識,極強(qiáng)的責(zé)任心和協(xié)作能力;

  4、有移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品渠道銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  5、有電話銷售、陌生拜訪經(jīng)歷者優(yōu)先。

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇24

  1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展,拓展B端合作銷售渠道,如商超、社區(qū)店鋪、學(xué)校以及盒馬鮮生等新零售渠道;

  2、負(fù)責(zé)與目標(biāo)客戶談判及合作方案的策劃與實施。

  3、 負(fù)責(zé)公司線上線下產(chǎn)品的銷售,達(dá)成既定的業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo);

渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé) 篇25

  1. 把握產(chǎn)業(yè)園區(qū)定位、參與招商目標(biāo)及方案的制定與實施。

  2. 根據(jù)集團(tuán)招商策劃目標(biāo)組織項目招商推廣的執(zhí)行工作。

  3. 及時掌握市場動態(tài),分析市場競爭發(fā)展?fàn)顩r,提供集團(tuán)招商管理中心調(diào)整策劃推廣方案。

  4. 深入學(xué)習(xí)和掌握招商政策(人才、稅收、樓宇、基金、物業(yè))。

  5.組織客戶接待、活動宣傳等招商活動,并注意挖掘開發(fā)新的客戶,進(jìn)行潛在客戶需求調(diào)查,建立客戶數(shù)據(jù)庫,并對招商合同及客戶資料進(jìn)行整理歸檔、開展信用管理工作。

  6. 帶領(lǐng)團(tuán)隊完成潛在客戶的前期溝通,跟蹤接洽,與客戶簽訂租賃協(xié)議/認(rèn)購協(xié)議,完成公司招商目標(biāo)

  7. 參與公司重點(diǎn)客戶的招商談判,完成重點(diǎn)客戶的招商引進(jìn)工作。

  8. 提升入駐客戶的滿意度,不斷完善招商服務(wù),及時完成收租與到期續(xù)約的目標(biāo)。

  9. 協(xié)助物業(yè)對入駐客戶做優(yōu)化管理,及時對退租客戶做好跟蹤服務(wù)。

  10. 抓好招商專員培訓(xùn)工作,包括崗前培訓(xùn)與技能、業(yè)務(wù)的專業(yè)知識培訓(xùn),專業(yè)技術(shù)知識與綜合管理知識相結(jié)合交替。

  11. 檢查和監(jiān)督部門公共盤維護(hù),確保招商部公共盤的數(shù)據(jù)實時更新及準(zhǔn)確。

  12. 對接招商管理部匯報招商目標(biāo)的達(dá)成情況,組織招商團(tuán)隊及人員的考核。

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    職責(zé)描述:1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)和市場發(fā)展,置頂所負(fù)責(zé)本區(qū)域銷售戰(zhàn)略、營銷計劃、銷售目標(biāo);2、負(fù)責(zé)所轄各區(qū)域的'銷售管理,確保所轄區(qū)域的市場穩(wěn)定和營銷計劃及銷售目標(biāo)的有效實施;3、協(xié)調(diào)組織所轄銷售區(qū)域銷售資源、費(fèi)用合理分配,分解銷...

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    職位描述:1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的授權(quán)店的管理及服務(wù)工作,落實總部商務(wù)政策,實現(xiàn)總部的車輛分銷銷量目標(biāo)和利潤目標(biāo);2.在總部及大區(qū)采銷部的支持下,協(xié)助及管理門店的.臨時車輛采購及銷售工作及推動總部從廠家集采車輛在區(qū)域內(nèi)的分銷工作;...

  • 餐飲招商經(jīng)理崗位職責(zé)(通用20篇)

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    1、根據(jù)部門整體工作計劃,制定自身工作各階段工作計劃,并按計劃開展各項工作。2、根據(jù)公司整體規(guī)劃,提出賣場規(guī)劃和布局的合理化建議。3、負(fù)責(zé)商戶引進(jìn)、洽談、簽約工作,選擇品牌商及品牌。...

  • 餐飲招商經(jīng)理崗位職責(zé)及要求(精選21篇)

    【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)制定招商策略及執(zhí)行計劃;2、負(fù)責(zé)主動挖掘目標(biāo)客戶,進(jìn)行各種招商談判,帶領(lǐng)招商團(tuán)隊完成既定招商任務(wù);3、負(fù)責(zé)公司相關(guān)招商會的籌備、執(zhí)行實施;4、負(fù)責(zé)對潛在加盟商開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作;5、負(fù)責(zé)開發(fā)后的...

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    職責(zé)描述:1、根據(jù)總體目標(biāo)制定招商經(jīng)營目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)和工作計劃,協(xié)助副總監(jiān)進(jìn)行招商運(yùn)營工作;2、針對入駐企業(yè)碰到的各類政策、市場問題給與協(xié)調(diào)解決;3、匯總招商工作中的各類問題,并提出策劃思路和建議;4、與各級政府、商會、協(xié)會...

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    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)協(xié)助區(qū)域經(jīng)理開展工作,達(dá)成招商計劃2、通過對客戶的拜訪與溝通,維持客戶與公司的良好的相互信任的.合作關(guān)系3、輔助上級招商經(jīng)理進(jìn)行對特定領(lǐng)域的新客戶群體進(jìn)行信息收集與初步溝通,取得新客戶對公司的認(rèn)知,并提高新客戶對...

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    1、負(fù)責(zé)制定招商策略及執(zhí)行計劃;2、負(fù)責(zé)主動挖掘目標(biāo)客戶,進(jìn)行各種招商談判,帶領(lǐng)招商團(tuán)隊完成既定招商任務(wù);3、負(fù)責(zé)對潛在加盟商開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作;4、負(fù)責(zé)開發(fā)和的加盟商開店輔助工作,協(xié)助客戶盡快落實開店目標(biāo);5、負(fù)責(zé)記...

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    職責(zé)1.負(fù)責(zé)大型賣場招商進(jìn)駐,賣場協(xié)調(diào)等工作;2.區(qū)域門店開設(shè)、翻新、擴(kuò)店等事宜實時跟進(jìn);3.負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場上競品渠道信息(面積、銷量、位置等);4.負(fù)責(zé)渠道資料整理、渠道開發(fā)跟進(jìn)(申請、裝修物料、樣品配發(fā)、裝修進(jìn)度)、對接總...

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  • 區(qū)域招商經(jīng)理崗位的職責(zé)文本(通用27篇)

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  • 崗位職責(zé)
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