區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述(通用29篇)
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇1
職責:
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃,制定部門加盟招商計劃,保證項目招商進度,完成招商任務及指標;
2、負責東北區(qū)域市場的開發(fā)及市場調(diào)研,根據(jù)實際需要規(guī)范招商流程、制定招商方案、選址標準、投資標準等;
3、拓展適合品牌發(fā)展的加盟商,并對加盟商進行選擇和評估,進行合作談判、跟進及合同簽訂;
4、負責協(xié)助加盟商做好開業(yè)前籌備工作及加盟商開業(yè)指導工作,深耕品牌影響力;
5、完成上級安排的其他工作。
任職要求:
1、有連鎖加盟招商五年以上工作經(jīng)驗,尤其鞋服類連鎖加盟招商經(jīng)驗,熟悉遼寧市場優(yōu)先錄用;
2、全日制本科以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);
3、思維活躍,熱情大方,具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)與開拓市場的能力;
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇2
職責:
1、負責指定區(qū)域的招商工作,完成銷售目標。
2、負責發(fā)貨、回款等商務工作。
3、區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的管理與服務,開發(fā)空白市場。
4、建立健全客戶信息檔案。
任職要求:
1、醫(yī)學、藥學等相關專業(yè),大專及以上學歷,有2年以上的工作經(jīng)驗。
2、熟悉應用辦公軟件,有較強的表達能力,善于溝通,有簡潔流暢完整的寫作能力。
3、性格正直、誠信、有激情,有良好的組織協(xié)調(diào)能力,團隊協(xié)作能力,執(zhí)行力強。
4、家在本地,有當?shù)貐^(qū)醫(yī)藥營銷網(wǎng)絡資源和公共事務資源。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇3
職責:
1、熟悉醫(yī)藥行業(yè)精準招商模式,負責公司產(chǎn)品在所轄區(qū)域招商代理開發(fā)、談判、協(xié)議簽訂和代理商管理工作;
2、負責所轄區(qū)域經(jīng)銷商的管理,與該地區(qū)主要經(jīng)銷商建立長期、穩(wěn)定的合作關系,并負責該地區(qū)空白市場的開發(fā)工作;
3、負責已開發(fā)區(qū)域的產(chǎn)品上量管理;
4、了解招商政策,做好市場調(diào)研、分析及時反映市場動態(tài)信息;
5、完成年度銷售計劃及目標;
6、參與重大招商的談判與合同簽訂;
7、負責代理商的管理與考核,激發(fā)和調(diào)動代理商的工作熱情達成年度目標。
崗位要求:
1、醫(yī)藥相關專業(yè);
2、有1年以上的銷售或招商經(jīng)驗;
3、有等級醫(yī)院客戶資源者優(yōu)先;
4、良好的人際溝通及演講能力;
5、良好的組織能力和執(zhí)行力;
6、能吃苦耐勞,有上進心,愛學習,注重溝通與團隊協(xié)作;
7、服務意識強,有超強的事業(yè)心,具有強烈的晉升欲望;
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇4
職責
1、負責所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作;
2、負責與代理商洽談,簽訂銷售合同,并為代理商提供服務;
3、負責代理商的開發(fā)和管理,維持良好的合作關系;
4、收集轄區(qū)市場信息,并及時反饋;
5、記錄經(jīng)銷商信息,建立信息檔案。
任職資格
1、專科及以上學歷,市場營銷、生物、醫(yī)學、藥學等相關專業(yè);
2、有醫(yī)院皮膚科或化妝品營銷經(jīng)驗及公立私立醫(yī)院械字號產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟練產(chǎn)品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;
4、有出色的客戶服務意識、較強的業(yè)務拓展和人際交往溝通能力;
5、誠實守信、勤奮敬業(yè)。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇5
職責
1、負責對所轄區(qū)代理商、分銷商的篩選和管理;
2、完成公司對所轄區(qū)域制定的銷售目標;
3、代理商銷售網(wǎng)絡信息的收集、統(tǒng)計、分析;
4、做好本區(qū)域的市場調(diào)查工作并及時反饋給上級領導;
5、負責按照公司銷售政策與客戶簽訂銷售協(xié)議并監(jiān)督執(zhí)行;
6、負責處理好本區(qū)域銷售過程中發(fā)生的產(chǎn)品質(zhì)量問題、竄貨問題、客戶投訴等問題;
7、負責做好本區(qū)域掛網(wǎng)工作、中標后市場開發(fā)、品種配送等工作;
8、負責完成公司安排的其他工作;
任職資格
1、了解醫(yī)藥學基礎知識及藥品管理相關法規(guī)、熟悉廣東省醫(yī)藥掛網(wǎng)相關政策法規(guī);
2、具有良好的溝通及談判能力、協(xié)調(diào)能力、良好的精神風貌和社交禮儀;
3、具有良好的行業(yè)內(nèi)工作背景和口碑,具有招商和代理商管理的工作經(jīng)驗;
4、具有相關產(chǎn)品招商經(jīng)驗、區(qū)域代理商客戶資源、處方藥推廣經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇6
1)負責產(chǎn)業(yè)園區(qū)了孵化基地招商工作,各類招商渠道的開拓與日常維護;
2)開發(fā)客戶資源,了解項目的相關需求,引進項目入駐;
3)當?shù)厍澜ㄔO,拓展項目并進行初步篩選;
4)接待來訪客戶、主動拜訪客戶,解決客戶的需求完成簽約;
5)參加各種行業(yè)展會、創(chuàng)業(yè)大賽等商務活動,宣傳、推廣孵化基地和優(yōu)勢;
6)完成領導交辦的其他事項。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇7
職責
1) 負責制定招商目標并督促執(zhí)行
2) 負責開發(fā)社群市場,拓展代理商
3) 負責培養(yǎng)公司內(nèi)招商人員和代理商的談判能力、業(yè)務技能技巧
4) 負責組建、培養(yǎng)招商團隊,制定并實施公司人才儲備計劃
5) 負責協(xié)調(diào)招商事業(yè)部不公司其他部門的工作
經(jīng)驗和能力要求:
1) 有社群運營成功運營案例者優(yōu)先,具有社群運營經(jīng)驗優(yōu)先。
2) 3 年以上銷售經(jīng)驗、或帶過100 以上會銷團隊或有帶領過50 人以上直銷團隊的經(jīng)驗。
3) 有豐富的社群人脈關系或熟悉社群大咖圈子,能夠獨立尋找社群團隊進行合作談判。
4) 具有極強的溝通能力、團隊管理能力、領導能力和高度責任感
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇8
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進行目標分解;
2、保證營銷網(wǎng)絡的開拓與合理布局;
3、分析市場動態(tài),撰寫分析報告;
4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;
5、維護與客戶長期良好的合作關系,保持公司品牌形象;
6、根據(jù)營銷計劃,定期進行渠道動態(tài)調(diào)整;
7、負責下屬人員日常工作及業(yè)務的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇9
職責:
1、建材品類大客戶開發(fā)及維護;
2、通過詳盡的市場調(diào)研,制定合理的品類規(guī)劃及品牌招商方案,推動所轄范圍內(nèi)的新項目招商成功;
3、通過品類機構調(diào)整、品牌優(yōu)化組合,推動所轄范圍內(nèi)的樓層平穩(wěn)經(jīng)營;
4、通過業(yè)務模式創(chuàng)新,增強建材品牌的合作黏度,使工作更有效率和價值;
5、通過行業(yè)調(diào)研、分析,定期形成房地產(chǎn)市場、建材行業(yè)、競爭對手、消費者等行業(yè)總結報告,做為市場決策依據(jù)。
任職資格:
1、大專及本科以上學歷;
2、從事建材家居關聯(lián)行業(yè)或賣場渠道等相關行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗;
3、較強的工作責任心和團隊精神,性格開朗,自信,承壓能力強;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力、計劃執(zhí)行能力。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇10
職責:
1、按照公司的戰(zhàn)略規(guī)劃及渠道策略開展渠道開發(fā)拓展工作;
2、負責所轄區(qū)域的代理商發(fā)展、代理商培訓和支持管理等工作;
3、有效開發(fā)、維護、管理渠道商,運用各種策略技能提升代理商銷售效能和市場業(yè)績;
4、負責完成個人渠道開發(fā)任務指標。
任職要求:
1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品渠道開發(fā)經(jīng)驗,有獨立開拓及維護渠道商經(jīng)驗,了解移動互聯(lián)網(wǎng)市場的發(fā)展和商業(yè)應用,有騰訊、百度渠道工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有代理商資源的優(yōu)先;
3、能夠承受較大工作壓力及經(jīng)常出差,有較好的團隊合作意識;
4、熟悉渠道運作流程,具有良好的計劃、執(zhí)行、溝通、協(xié)調(diào)能力;
5、形象好,氣質(zhì)佳,溝通表達能力較強,具有強烈的開拓精神和成功欲望。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇11
職責:
1、根據(jù)好貨日報的運營策略,整合統(tǒng)籌內(nèi)外部資源,負責渠道代理商的招商、管理(主要是微商渠道,尋找合適微商團體);
2、根據(jù)業(yè)務要求做好渠道代理商相關的信息梳理和分析,及時傳遞信息,優(yōu)化渠道代理商的運營管理;
3、基于提升代理商對好貨日報的產(chǎn)品認知與消費的目的,對代理商進行公司產(chǎn)品業(yè)務模式/銷售知識/管理知識的交流、指導、培訓。
任職要求:
1、本科學歷,3年以上招商、渠道管理經(jīng)驗;
2、具有優(yōu)秀的溝通能力、語言表達能力、分析判斷能力和較強的組織協(xié)調(diào)能力;
3、具備良好的心態(tài),積極的工作熱情和抗壓能力,有較好的服務意識。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇12
1、根據(jù)公司整體工作計劃,負責制定本部門各階段工作計劃,并按計劃開展各項工作。
2、根據(jù)公司整體規(guī)劃,負責本部門賣場規(guī)劃和布局。
3、負責本部門商品引進、洽談、簽約工作,選擇品牌商及品牌。
4、負責本部門所經(jīng)營商品的開發(fā)、調(diào)整優(yōu)化工作,完善本部門商品結構。
5、負責本部門所經(jīng)營商品的市場動態(tài)進行調(diào)查分析,收集信息資料,提交分析調(diào)查報告。
6、負責按月編制本部門新品牌引進、品牌優(yōu)化計劃、進行商品結構分析、不斷提高本部門商品銷售。
7、負責大型促銷活動和措施的落實,協(xié)助品牌商做好宣傳促銷活動,和品牌商共同落實促銷措施。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇13
1、負責項目加盟商資源開發(fā)、品牌推廣和管理;
2、做好招商對接、項目介紹以及客戶轉化促成加盟成交;
3、做好自己和本部門招商人員的招商管理及日常管理工作;
4、及時掌握客戶情況,招商情況以及準確的市場信息;
5、制定自己和本組招商計劃和部門總體任務的分解方案,并上報完成情況及未完成原因;
6、配合招商經(jīng)理做好本部門招商人員的日常工作分配;
7、負責與加盟商洽談,簽訂加盟合同,并為加盟商提供服務;
8、收集轄區(qū)市場信息,并及時反饋;
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇14
職責:
1、對招商項目進行市場調(diào)研、分析,產(chǎn)品策劃、推廣;
2、制定分解招商計劃,并落實完成招商任務;
3、負責招商項目運作實施監(jiān)控,以及招商項目流程化建設,拓展、維護相關產(chǎn)業(yè)內(nèi)資源,開拓招商渠道;
4、與各級政府部門建立良好的關系,保證企業(yè)入駐、招商工作正常進行;
任職資格:
1.本科及以上學歷
2.具有兩年以上產(chǎn)業(yè)項目招商經(jīng)驗
3.熟悉招商流程,具政府園區(qū)招商部門、孵化器、加速器、科技園招商和運營管理經(jīng)驗,有IT、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)相關資源。
4.抗壓能力較強,良好的溝通表達能力及協(xié)作能力。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇15
1. 負責代理商信息收集、篩選、匯總;
2. 對所管轄區(qū)內(nèi)銷售的全過程負責,能夠承擔代理商管理、回款等事宜;
3. 按公司制定的銷售目標有效達成銷售業(yè)績,完成產(chǎn)品在本區(qū)域的銷售目標;
4. 與客戶建立牢固的合作關系,維護和提高企業(yè)聲譽;
5. 根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇16
職責:
1、招商方案、招商工作計劃的有效執(zhí)行;
2、組織招商活動,宣傳和解釋招商政策;
3、開展市場推廣,電話招商工作,積累客戶資源,搜索目標客戶信息,開拓新的客戶;
4、與招商相關活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào),配合招商會的客戶邀約工作;
5、協(xié)調(diào)、處理客戶關系,維護并及時更新客戶資料,完成公司安排的各項招商工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇17
職責:
1、負責所轄區(qū)域內(nèi)的渠道建設(代理商與經(jīng)銷商)及終端客戶資源,完成公司下達的銷售;
2、根據(jù)所掌握的信息制定并執(zhí)行所負責區(qū)域的銷售及業(yè)務發(fā)展計劃;
3、制定所負責團隊的工作目標及優(yōu)先順序,通過績效考核流程管理并確保團隊成員共同完成銷售任務;
4、建立所負責區(qū)域的代理商銷售網(wǎng)絡,管理代理商的績效以完成公司的銷售任務,關注經(jīng)銷商數(shù)量和業(yè)務量,以及管理的區(qū)域和客戶數(shù)量;
5、引導代理商執(zhí)行公司的業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略并確保公司業(yè)務的健康可持續(xù)發(fā)展;
6、建立并維護與區(qū)域內(nèi)大客戶之間的良好關系;
7、在所負責區(qū)域內(nèi)組織各項市場推廣活動,并建立良好的品牌形象;
8、結合銷售業(yè)績有效地控制運營成本;
任職資格:
1.大專或以上學歷,醫(yī)療器械、醫(yī)學、護理學、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.5以上的醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗,其中2年以上區(qū)域銷售管理工作經(jīng)歷;
3.優(yōu)秀的市場分析判斷能力和反應能力,具創(chuàng)新性;
4.優(yōu)秀的銷售管理能力,熟悉護理耗材銷售和渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.事業(yè)心強,能承受工作壓力,極強的執(zhí)行能力。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇18
1、負責公司線上產(chǎn)品銷售、商務溝通、合作簽單等
2、利用自身合作資源,推介公司產(chǎn)品,與各電商平臺店鋪形成代理銷售關系;
3、開拓代理客戶,宣傳和推介公司;負責對客戶使用公司產(chǎn)品的溝通培訓,確保產(chǎn)品正確使用,合同簽訂。
4、管理維護客戶關系,搜集并整理客戶反饋,提高客戶滿意度。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇19
1.根據(jù)公司整體經(jīng)營目標,組織創(chuàng)建銷售團隊,制定銷售計劃,根據(jù)計劃制定和調(diào)整銷售方案(策略),并負責具體銷售策略的實施,推動銷售工作的開展,掌握銷售進度;
2.積極拓展銷售渠道,發(fā)展新客戶,跟蹤準客戶和潛在客戶,有電商微商等等新銷售模式經(jīng)驗更佳;
3.負責業(yè)務范圍內(nèi)的銷售談判、簽訂合同;
4.定期組織匯報銷售情況,編制銷售報表,主持銷售團隊例會;
5.做好銷售的后期服務工作,協(xié)助財務部收取客戶需繳納的各項費用;
6.根據(jù)公司規(guī)定,定期對銷售代表進行考核;
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇20
職責:
1.負責招商工作和開發(fā)客戶,完成每月招商部下達的招商任務;
2.負責生活配套、休閑娛樂、特色餐飲業(yè)態(tài)招商工作和開發(fā)客戶;
3.協(xié)助部門領導開展主力店、一、二線品牌的招商談判與落位,以及關系維護的組織,籌劃公司商業(yè)項目的招商活動。
5..負責一般商戶的招商談判和落位審核,并負責其關系維護;
6.協(xié)助財務部完成客戶的簽約及收款;
任職要求:
1、大專以上學歷,具備3年以上大型商業(yè)購物中心或大型商業(yè)綜合體招商工作經(jīng)驗,同等職位2年以上工作經(jīng)驗;
2、具有良好的市場分析能力以及談判經(jīng)驗或成功案例,熟悉商業(yè)的工作程序及特點;
3、具備較為豐富的商業(yè)資源及靈活運用的能力;
4、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質(zhì),表率性強,責任心強;
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇21
職責:
1、負責開發(fā)和維護所轄區(qū)域代理商,幫助和協(xié)調(diào)代理商完成銷售計劃;
2、負責執(zhí)行公司的營銷策略,并制定市場開拓和開發(fā)計劃;
3、了解負責區(qū)域的競品情況、市場動態(tài),按時提交相關市場的分析報告;
4、負責組織和實施公司產(chǎn)品在負責區(qū)域內(nèi)的各項市場推廣活動;
5、監(jiān)督市場銷售計劃的執(zhí)行情況,并提出與銷售工作相適應的合理性建議。
職位要求:
1、專科及以上學歷,醫(yī)學、藥學、市場營銷相關專業(yè),2年以上醫(yī)藥行業(yè)銷售工作經(jīng)驗,有招商、商業(yè)渠道銷售、管理經(jīng)驗的優(yōu)先;
2、具有獨立客戶開拓能力、公關能力、談判能力及一定的策劃能力和組織能力;
3、當?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源,有較強的藥政事務能力;
4、良好的溝通表達能力和人際交往能力;
5、工作勤奮敬業(yè)踏實、有進取心、能承受工作壓力,團隊合作意識強。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇22
1.在區(qū)域內(nèi)進行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成銷售任務;
2.開拓潛在客戶,并對既有客戶進行維護;
3.充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管匯報反映競爭對手的情況,并提出合理化建議;
4.制定并實施區(qū)域內(nèi)的推銷計劃,組織各種推廣活動;
5.表達溝通能力強,有良好的服務意識,有團隊協(xié)作精神;
6.樹立公司良好形象,對公司商業(yè)秘密做到保密。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇23
職責:
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進行目標分解;
2、分析市場動態(tài),撰寫分析報告;
3、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;
4、維護與客戶長期良好的合作關系,保持公司品牌形象;
5、根據(jù)營銷計劃,定期進行渠道動態(tài)調(diào)整。
6、獨立進行業(yè)務談判和交涉,接收授權代表公司于客戶締結合同;
任職資格:
1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);
2、3年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗,有大型企業(yè)商務運作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡資源,具備招商管理經(jīng)驗;
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,有很強的團隊管理能力;
5、能承擔較大壓力。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇24
1、負責落實執(zhí)行公司招商政策,制定招商計劃,并按計劃組織實施招商工作;
2、負責商戶的開發(fā),談判及合同的簽署;
3、負責已簽約的商家品牌的進場、籌備、開業(yè)及簽約商家進場前后的協(xié)調(diào)工作;
4、監(jiān)督執(zhí)行租賃合同,及時協(xié)調(diào)經(jīng)營過程中發(fā)生的問題,維持良好的合作關系;
5、結合商場實際情況,合理規(guī)劃商業(yè)空間布局,不斷提升所負責品類商戶競爭力;
6、建立商家品牌檔案,進行購物中心業(yè)態(tài)品牌的調(diào)研實施,提交市調(diào)方案;
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇25
1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃對所服務區(qū)域的渠道進行拓展,維護和運維管理,完成渠道的體系化建設;
2、貫徹公司渠道政策,對渠道進行有效管理,充分挖掘并激活現(xiàn)有渠道資源,有效增加渠道業(yè)務量,對渠道業(yè)績達成結果負責;
3、定期對各渠道開展產(chǎn)品和業(yè)務培訓;
4、定期收集反饋市場信息,了解渠道需求;
5、參與并執(zhí)行公司策劃的各類市場營銷招商活動;
6、負責所在區(qū)域渠道相關數(shù)據(jù)的分析和匯告。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇26
1、根據(jù)公司的招商計劃,結合市場機遇定時安排全國以及區(qū)域的招商會議或活動;負責招商,落店,合同簽定等所有手續(xù)完成進行檔案對接;
2、負責招商工作和開發(fā)客戶,完成每月招商部下達的招商,落店任務;
3、負責對潛質(zhì)或者意向客戶拜訪及回訪,做好客戶跟蹤,并以專業(yè)角度推廣公司的品牌業(yè)務;
4、負責對客戶進行評估,符合公司的人脈、經(jīng)濟、地域、品牌意識等要求的客戶挖掘成為我們的經(jīng)銷商;
5、協(xié)助營銷總監(jiān)籌備和參加公司年度計劃的各大展會,并配合執(zhí)行展會流程工作;
6、制定并控制招商區(qū)域各項預算,執(zhí)行公司的其它計劃和政策;
7、根據(jù)實際情況需要,協(xié)助運營經(jīng)理做好售后服務工作,樹立良好的品牌形象,和客戶建立良好的互動,有需要的時候配合運營經(jīng)理參加經(jīng)銷商開業(yè)、促銷等活動;
8、協(xié)助財務部完成客戶的簽約及收款;
9、完全了解和掌握招商政策,能針對意向客戶的需求通過招商政策認真講解,回答客戶疑問并促進合作;
10、積累客戶資源并建立客戶檔案做到定期跟進和聯(lián)系,促進成交和合作;
11、收集、整理、歸納市場行情、價格,以及新項目、競爭對手、客源等信息資料,提出分析報告,為領導決策提供參考;
12、負責引導意向客戶、經(jīng)銷商到我司參觀洽談,并能熟練地講解和介紹公司產(chǎn)品和優(yōu)勢,有效地傳遞公司企業(yè)文化和品牌理念等增加經(jīng)銷商的合作意向和信心;
13、對經(jīng)銷商進行財力、人脈、地域環(huán)境、店鋪選址等條件評估和分析,給予經(jīng)銷商合理建議;
14、對活動執(zhí)行中出現(xiàn)的問題,及時作出急案處理并調(diào)整;
15、跟物業(yè)保持良好的關系,協(xié)助經(jīng)銷商拿賣場的位置;
16、與客戶進行招商談判,在和客戶簽約后,負責客戶入駐的各項手續(xù)的辦理;
17、完成上級主管安排的其他臨時性工作
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇27
職責:
1、制定區(qū)域招商策略、計劃等方案,負責目標客戶的開發(fā)及終端銷量的跟進分析;
2、建立和管理客戶檔案和信息數(shù)據(jù)庫,維護客戶關系,解決客戶問題;
3、負責意向客戶拜訪及回訪,認真講解招商政策,回答客戶疑問;
4、做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應市場信息;
5、和銷售,設計開發(fā),推廣,工廠等部門密切合作,完成區(qū)域銷售目標;
要求:
1、有豐富的招商經(jīng)驗,及櫥具,家居商務運作經(jīng)歷者優(yōu)先;無經(jīng)驗,優(yōu)秀有能力應屆生亦可;
2、具有豐富的招商渠道,掌握相關工作技巧;
3、較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察能力,善于團隊管理;
4、有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),能承受較大壓力;
5、有一定的商業(yè)法律知識儲備,熟悉招商操作程序和招商渠道;
6、有自主創(chuàng)業(yè)思維和理念,較強的自律性
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇28
1、負責招商工作和開發(fā)客戶,尋求客戶資源;
2、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務;
3、陪同客戶考察場地,促成租賃業(yè)務,與租戶建立良好的合作關系;
4、負責客戶資料的搜集與整理,做好客戶分析工作并及時反應市場信息;
5、完成領導交辦的其他工作。
區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇29
職責:
1、負責宣傳推廣和銷售公司產(chǎn)品,完成公司的銷售任務指標及相關任務;
2、負責周邊地市州代理商及經(jīng)銷商的招商、產(chǎn)品業(yè)務宣傳及市場開發(fā),確保招商工作計劃的完成;
3、負責組織市場調(diào)查,預測市場發(fā)展趨勢,并針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略;
4、協(xié)助完成各種招商說明會及推薦會等活動的召開舉行。
任職要求:
1.熟悉互聯(lián)網(wǎng)、金融等行業(yè)類項目的招商及項目的整體運作;具備項目前期行業(yè)定位及后期營銷策劃及執(zhí)行能力;
2.熟悉全國互聯(lián)網(wǎng)、金融等行業(yè)區(qū)域代理商招商模式和流程,能夠獨立自主進行客戶開發(fā),具有較大規(guī)模的招商項目案例,有項目實際操盤經(jīng)驗;
3.具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡資源,具備招商經(jīng)驗以及具有廣泛的社會關系資源,卓越的市場開拓能力及談判能力;
4.商業(yè)觸覺敏銳,能幫助公司了解市場發(fā)展的動向;能獨立完成市場調(diào)研報告并提出專業(yè)的觀點;
5.2年以上工作經(jīng)驗、招商、渠道開發(fā)、銷售類工作經(jīng)驗;