IT經(jīng)理崗位的基本職責(zé)文本（通用4篇）

IT經(jīng)理崗位的基本職責(zé)文本 篇1

　　職責(zé)

　　1、制定/實施符合業(yè)務(wù)需要及公司要求的IT策略和人員的合理安排從而有效地支持各地開店業(yè)務(wù);

　　2、設(shè)立員工的工作目標和績效考核，資本及費用支出的預(yù)算及控制;

　　3、制定項目計劃、設(shè)定項目優(yōu)先級從而有效利用資源及項目按時交付、項目得到客戶的驗收簽字和項目的支出在預(yù)算范圍;

　　4、業(yè)務(wù)系統(tǒng)的日常支持和維護，及文檔的管理更新;

　　5、服務(wù)器的部署和維護，提供更好的服務(wù)從而提高終端店鋪的滿意度。

　　任職資格

　　1、專科以上學(xué)歷計算機或管理信息系統(tǒng)專業(yè);

　　2、2年以公司IT管理經(jīng)驗或ERP系統(tǒng)的實施和支持經(jīng)驗、熟悉倍爾悅信息系統(tǒng)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、理解公司業(yè)務(wù)從而有能力成為業(yè)務(wù)伙伴，有IT策略制定并執(zhí)行的經(jīng)驗;

　　4、有良好的客戶服務(wù)意識、伙伴意識，善于學(xué)習(xí)，愿意接受挑戰(zhàn);

　　5、領(lǐng)導(dǎo)能力強，有優(yōu)秀的人員管理技能和組織建設(shè)能力及變更管理能力。

IT經(jīng)理崗位的基本職責(zé)文本 篇2

　　一、信息技術(shù)建設(shè)和管理 ：

　　1、構(gòu)建信息技術(shù)系統(tǒng)，保障企業(yè)信息安全，提升企業(yè)現(xiàn)代化辦公效能。

　　2、制定信息管理制度做好重要信息的備份工作及防泄密措施;

　　3、保障公司重要信息的完整，及安全評估信息技術(shù)系統(tǒng)的采購、信息技術(shù)系統(tǒng)的維護，輔導(dǎo)各部門信息技術(shù)系統(tǒng)的應(yīng)用 和更新。

　　二、硬件和軟件維護 ：

　　1、建立公司硬件設(shè)備臺帳和供應(yīng)商管理評估體系，提升企業(yè)的辦公設(shè)備性能，以高效辦公;

　　2、定期收集現(xiàn)代辦公室設(shè)備的更新情況，評估公司辦公設(shè)備運用，根據(jù)實際需求安裝、維護、申購、更換電子設(shè)備硬件;

　　3、公司各項ERP系統(tǒng)的上線、指導(dǎo)、維護;

　　4、各類系統(tǒng)軟件的維護;

　　5、監(jiān)控系統(tǒng)安裝、維護 ;

　　6、寬帶、網(wǎng)絡(luò)日常維護;

　　7、培訓(xùn)員工使用電子辦公設(shè)備;

　　8、及時協(xié)助各部門同事解決信息技術(shù)方面的疑難雜癥。

　　三、信息部門團隊管理和建設(shè)

　　1、信息部門工作規(guī)劃，領(lǐng)導(dǎo)部門人員開展工作，保質(zhì)保量完成各項工作任務(wù)和指標;

　　2、培養(yǎng)下屬，做好日常工作督查和梯隊建設(shè)。

　　四、上級安排的其他臨時性或項目性工作。

IT經(jīng)理崗位的基本職責(zé)文本 篇3

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責(zé)公司信息化系統(tǒng)規(guī)劃與實施。

　　2、負責(zé)公司信息系統(tǒng)(包括HRM、ERP 、資金系統(tǒng)等)的技術(shù)總體解決方案以及技術(shù)支持、開發(fā)、實施和推廣工作。

　　3、負責(zé)公司IT系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運行及網(wǎng)絡(luò)安全管理，制定公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、計算機軟硬件標準化方案及信息安全解決方案。

　　4、參與公司IT相關(guān)管理規(guī)范、規(guī)章制度的建立、執(zhí)行與監(jiān)督工作。

　　5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　【任職要求】

　　1、本科以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè);

　　2、從事技術(shù)開發(fā)和信息技術(shù)管理5年以上工作經(jīng)驗，2年以上大型公司IT經(jīng)驗;

　　3、具有較好的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力，積極主動，責(zé)任心強，有創(chuàng)新意識，能夠承擔(dān)較大的壓力。

IT經(jīng)理崗位的基本職責(zé)文本 篇4

　　職責(zé)

　　1.負責(zé)公司信息化總體規(guī)劃和需求管理、項目建設(shè)統(tǒng)籌及項目管理，設(shè)計總體架構(gòu)、形成信息化需求、評估技術(shù)策略、選擇解決方案。

　　2.負責(zé)信息化系統(tǒng)體系搭建工作，負責(zé)制定集成信息系統(tǒng)總體構(gòu)架、企業(yè)信息化實施組織，項目管理實施企業(yè)集成信息系統(tǒng);

　　3.負責(zé)公司信息化規(guī)劃工作的組織和推動，制定信息化中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、管理制度、標準規(guī)范能力，并組織評審、發(fā)布;

　　4.參與或主導(dǎo)公司重大業(yè)務(wù)變革項目涉及到的信息系統(tǒng)的規(guī)劃和選型，識別與分析跨領(lǐng)域的業(yè)務(wù)問題，形成信息化系統(tǒng)解決方案;協(xié)調(diào)、推動大型項目信息化支撐公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略落地;5.負責(zé)規(guī)劃依托大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)+、云計算、物聯(lián)網(wǎng)等新技術(shù)，進一步提升企業(yè)核心競爭力的解決方案引進;

　　6.指導(dǎo)信息化項目管理體系、優(yōu)化項目推進方法，建立項目管理制度、督導(dǎo)機制、規(guī)范、流程;負責(zé)相關(guān)項目的審核;

　　7.對公司整體的IT需求交付進行管理，加強與IT項目經(jīng)理、業(yè)務(wù)方需求的溝通，確保規(guī)劃的落地執(zhí)行，推動IT交付水平的不斷提升;負責(zé)指導(dǎo)項目經(jīng)理識別和防范項目風(fēng)險，受理和評估項目變更，向項目相關(guān)干系人通報項目進展及健康狀況;"

　　8.負責(zé)公司信息化規(guī)劃與信息化系統(tǒng)項目對應(yīng)統(tǒng)籌及項目管理;

　　任職資格

　　1、具有8年以上大型制造業(yè)企業(yè)IT系統(tǒng)應(yīng)用相關(guān)工作經(jīng)驗，或8年以上國內(nèi)外IT公司工作經(jīng)驗、且擔(dān)任過5個以上大型IT系統(tǒng)應(yīng)用項目經(jīng)理。

　　2、熟悉企業(yè)信息化產(chǎn)品、方案、集成與實施。

　　3、熟悉企業(yè)移動信息化方案，熟悉企業(yè)資源計劃ERP、商業(yè)智能BI、客戶關(guān)系管理CRM、物流與供應(yīng)鏈管理SCM、制造業(yè)信息化(MES、PDM/PLM)等方面專業(yè)知識。

　　4、對項目過程中產(chǎn)生的與項目管理相關(guān)的文檔有良好的書寫能力。

　　5、本科學(xué)歷、良好的良好的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力。