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汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理的主要崗位職責(zé)和任職資格

發(fā)布時(shí)間:2023-03-26

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理的主要崗位職責(zé)和任職資格(精選6篇)

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理的主要崗位職責(zé)和任職資格 篇1

  崗位職責(zé):

  1、在區(qū)域內(nèi)對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行有序的開(kāi)展,與車(chē)行溝通達(dá)成合作。

  2、車(chē)輛訂單的跟進(jìn)與交接。

  3、貸前貸后資料的收集與回收。

  任職要求:

  1、有較強(qiáng)的溝通和觀察能力;

  2、對(duì)汽車(chē)銷(xiāo)售要有高度的熱情與激情;

  3、自備車(chē)輛,具有駕駛執(zhí)照,有金融 汽車(chē)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  4、積極上進(jìn),有吃苦耐勞精神。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理的主要崗位職責(zé)和任職資格 篇2

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)整車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)和進(jìn)店客戶(hù)咨詢(xún)服務(wù);

  2、負(fù)責(zé)整理各車(chē)型的銷(xiāo)售資料及客戶(hù)檔案;

  3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品的銷(xiāo)售市場(chǎng),完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo);

  4、負(fù)責(zé)挖掘客戶(hù)需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷(xiāo)售;

  5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶(hù)維系工作。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,有駕駛證并駕駛熟練,品貌端正;

  2、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,喜愛(ài)汽車(chē);

  3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn);

  4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,心理素質(zhì)佳;

  5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

  6、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理的主要崗位職責(zé)和任職資格 篇3

  1、依據(jù)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定公司的銷(xiāo)售計(jì)劃并組織實(shí)施。

  2、主持銷(xiāo)售部門(mén)日常工作事務(wù),合理調(diào)配人力、物力等資源。

  3、負(fù)責(zé)處理銷(xiāo)售人員無(wú)權(quán)處理或無(wú)法解決的重大問(wèn)題。

  4、處理與公司其他部門(mén)的關(guān)系,與其他部門(mén)有效合作。

  5、做好本部門(mén)人員的工作指導(dǎo)和考核工作。

  6、尋求部門(mén)新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。

  7、組織本部門(mén)員工開(kāi)拓市場(chǎng),開(kāi)展促銷(xiāo)和品牌宣傳活動(dòng)。

  8、組織本部門(mén)員工對(duì)二級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)與管理。

  9、組織對(duì)本部門(mén)的人員培訓(xùn)。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理的主要崗位職責(zé)和任職資格 篇4

  崗位職責(zé)

  1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷(xiāo)售計(jì)劃,形成相應(yīng)的銷(xiāo)售策略,并確保有效地在城市范圍內(nèi)執(zhí)行;

  2、完成公司制定的銷(xiāo)售計(jì)劃,達(dá)成城市業(yè)績(jī);

  3、負(fù)責(zé)簽定銷(xiāo)售合同,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷(xiāo)售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄,協(xié)調(diào)車(chē)輛運(yùn)輸?shù)仁聞?wù);

  4、根據(jù)一線工作銷(xiāo)售人員的反饋,向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議;

  5、負(fù)責(zé)各城市服務(wù)點(diǎn)的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、銷(xiāo)售人員的管理工作。

  任職資格

  1、3年或以上汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或兩年區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(熟悉4S店、平行車(chē)、汽車(chē)租賃、汽車(chē)配件等);

  2、具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力,市場(chǎng)感覺(jué)敏銳,有良好的溝通技巧和組織能力;

  3、熟練操作辦公室軟件EXCEL、WORD;

  4、能承擔(dān)較大壓力,適應(yīng)出差。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理的主要崗位職責(zé)和任職資格 篇5

  1:定期起草銷(xiāo)售代表的工作計(jì)劃、人員安排,并負(fù)責(zé)計(jì)劃和安排的實(shí)施

  2: 銷(xiāo)售代表的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督銷(xiāo)售流程,保證銷(xiāo)售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行

  3:銷(xiāo)售代表的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)

  4: 銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)與各種銷(xiāo)售活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的組織、鼓動(dòng)、巡檢與協(xié)調(diào),銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、氣氛的調(diào)節(jié)、調(diào)度

  5: 銷(xiāo)售代表的考核及日常人員管理,銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè),并提交人員使用與管理建議

  6: 定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報(bào)告(客戶(hù)分析、銷(xiāo)售策略效果與建議等),并組織銷(xiāo)售代表進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研

  7: 定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交工作計(jì)劃和總結(jié)

  8: 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售資料的監(jiān)控和準(zhǔn)備

  9: 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作

  10 對(duì)項(xiàng)目部銷(xiāo)售代表負(fù)有直接的考核權(quán),要求考核工作公正、公開(kāi)、公平,提供業(yè)務(wù)員的公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和條件,禁止出現(xiàn)不合理的競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)象。

  11: 嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定,服從項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理的管理和工作安排

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理的主要崗位職責(zé)和任職資格 篇6

  1、每日向總經(jīng)理分別匯報(bào)前一日工作和當(dāng)日工作安排;

  2、傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,并監(jiān)督實(shí)施;

  3、安排好銷(xiāo)售顧問(wèn)每天工作和交車(chē)事宜;

  4、幫助銷(xiāo)售顧問(wèn)做好接待顧客工作,力爭(zhēng)不斷提高成交率;

  5、要求銷(xiāo)售顧問(wèn)每天打回訪電話,跟蹤每一位潛在客戶(hù);

  6、依照制度安排好每位試乘試駕人員進(jìn)行試車(chē),并注意安全;

  7、負(fù)責(zé)展廳及車(chē)輛衛(wèi)生;

  8、定期安排銷(xiāo)售顧問(wèn)進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和學(xué)習(xí);

  9、掌握競(jìng)爭(zhēng)車(chē)型情況,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

  10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好展廳所有人員的工作聯(lián)系;

  11、協(xié)調(diào)銷(xiāo)售顧問(wèn)和其它部門(mén)的工作;

  12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理的主要崗位職責(zé)和任職資格(精選6篇) 相關(guān)內(nèi)容:
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    1. 全面負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部日常事務(wù)管理,對(duì)銷(xiāo)售部客戶(hù)滿(mǎn)意度及業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);2. 根據(jù)廠家布置的銷(xiāo)量任務(wù),制定部門(mén)年度預(yù)算計(jì)劃,根據(jù)銷(xiāo)售店年度/月份銷(xiāo)售目標(biāo),擬定并實(shí)施訂貨、銷(xiāo)售及庫(kù)存計(jì)劃;3. 根據(jù)總經(jīng)理布置的KPI各項(xiàng)考核目標(biāo)(銷(xiāo)售毛利、按揭、...

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    1、根據(jù)銷(xiāo)售中心整體計(jì)劃制定本部門(mén)銷(xiāo)售工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;?2、負(fù)責(zé)組織本銷(xiāo)售小組完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù);?3、執(zhí)行具體銷(xiāo)售工作包括與客戶(hù)談判、釋疑、簽約、催收銷(xiāo)售款項(xiàng)等;4、依照公司的管理制度,負(fù)責(zé)本組業(yè)務(wù)員的考核、培訓(xùn);5、負(fù)...

  • 汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)(精選7篇)

    1、在相關(guān)加油站點(diǎn)駐點(diǎn)值班,接受客戶(hù)咨詢(xún)。根據(jù)客戶(hù)需求解答及匹配適合的產(chǎn)品(包括汽車(chē)、金融、保險(xiǎn)、車(chē)輛收購(gòu))。2、有效執(zhí)行各類(lèi)汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)策略;3、開(kāi)發(fā)潛在目標(biāo)客戶(hù),按時(shí)完成汽車(chē)銷(xiāo)量指標(biāo);4、按規(guī)范流程接待客戶(hù),并向客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的售...

  • 汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)(通用30篇)

    1、和各部門(mén)密切配合完成工作。2、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,處處起到表率作用。3、制訂月/周銷(xiāo)售計(jì)劃。4、確定實(shí)時(shí)的銷(xiāo)售政策和設(shè)計(jì)銷(xiāo)售模式。5、銷(xiāo)售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。6、銷(xiāo)售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。...

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    1、在單店總經(jīng)理的帶領(lǐng)下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);2、協(xié)助總經(jīng)理管理團(tuán)隊(duì),完成銷(xiāo)售目標(biāo);3、簽定銷(xiāo)售合同,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷(xiāo)售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄,協(xié)調(diào)運(yùn)輸?shù)仁聞?wù);4、解決客戶(hù)就銷(xiāo)售和服務(wù)提出...

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    1. 全面負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部日常事務(wù)管理,對(duì)銷(xiāo)售部客戶(hù)滿(mǎn)意度及業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);2. 根據(jù)廠家布置的銷(xiāo)量任務(wù),制定部門(mén)年度預(yù)算計(jì)劃,根據(jù)銷(xiāo)售店年度/月份銷(xiāo)售目標(biāo),擬定并實(shí)施訂貨、銷(xiāo)售及庫(kù)存計(jì)劃;3. 根據(jù)總經(jīng)理布置的KPI各項(xiàng)考核目標(biāo)(銷(xiāo)售毛利、按揭、...

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    1、跟蹤公司分配的意向潛在客戶(hù),達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)并超越目標(biāo);2、認(rèn)真聆聽(tīng)客戶(hù)提出的相關(guān)問(wèn)題,并根據(jù)情況給予及時(shí)的解答出結(jié)果;3、銷(xiāo)售工作流程開(kāi)展產(chǎn)品推薦工作、介紹產(chǎn)品、引導(dǎo)客戶(hù);4、銷(xiāo)售活動(dòng)中客戶(hù)資料及客戶(hù)檔案管理,做好售前中后服務(wù)...

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    1、在相關(guān)加油站點(diǎn)駐點(diǎn)值班,接受客戶(hù)咨詢(xún)。根據(jù)客戶(hù)需求解答及匹配適合的產(chǎn)品(包括汽車(chē)、金融、保險(xiǎn)、車(chē)輛收購(gòu))。2、有效執(zhí)行各類(lèi)汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)策略;3、開(kāi)發(fā)潛在目標(biāo)客戶(hù),按時(shí)完成汽車(chē)銷(xiāo)量指標(biāo);4、按規(guī)范流程接待客戶(hù),并向客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的售...

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    1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略 、政策和計(jì)劃;2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;3、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;4、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額;5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓;6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售計(jì)劃...

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    以品牌主機(jī)廠下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)為目標(biāo),在經(jīng)銷(xiāo)商總經(jīng)理的指導(dǎo)下,協(xié)調(diào)公司相關(guān)資源,領(lǐng)導(dǎo)銷(xiāo)售顧問(wèn)和銷(xiāo)售支持人員,完成汽車(chē)銷(xiāo)售任務(wù)。...

  • 汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理工作職責(zé)(精選28篇)

    1、負(fù)責(zé)整車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)和進(jìn)店客戶(hù)咨詢(xún)服務(wù);2、負(fù)責(zé)整理各車(chē)型的銷(xiāo)售資料及客戶(hù)檔案;3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品的銷(xiāo)售市場(chǎng),完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo);4、負(fù)責(zé)挖掘客戶(hù)需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷(xiāo)售;5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶(hù)維系工作。...

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    1、每日向總經(jīng)理分別匯報(bào)前一日工作和當(dāng)日工作安排;2、傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,并監(jiān)督實(shí)施;3、安排好銷(xiāo)售顧問(wèn)每天工作和交車(chē)事宜;4、幫助銷(xiāo)售顧問(wèn)做好接待顧客工作,力爭(zhēng)不斷提高成交率;5、要求銷(xiāo)售顧問(wèn)每天打回訪電話,跟蹤每一位潛在...

  • 汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)(精選20篇)

    1、每日向總經(jīng)理分別匯報(bào)前一日工作和當(dāng)日工作安排;2、傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,并監(jiān)督實(shí)施;3、安排好銷(xiāo)售顧問(wèn)每天工作和交車(chē)事宜;4、幫助銷(xiāo)售顧問(wèn)做好接待顧客工作,力爭(zhēng)不斷提高成交率;5、要求銷(xiāo)售顧問(wèn)每天打回訪電話,跟蹤每一位潛在...

  • 汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理工作職責(zé)_汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理是干什么的(精選21篇)

    1、貫徹落實(shí)弘仁汽車(chē)企業(yè)文化精神,培養(yǎng)銷(xiāo)售員的業(yè)務(wù)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,提高銷(xiāo)售員的綜合素質(zhì)。2、完成銷(xiāo)售部每月各項(xiàng)指標(biāo),企化銷(xiāo)售部業(yè)務(wù)的具體運(yùn)作及方法。3、制定本部門(mén)年度、季度、月份、周、銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃,并具體落實(shí)實(shí)施。...

  • 汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理工作職責(zé)_汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理工作內(nèi)容(精選23篇)

    1、熟悉4S店汽車(chē)銷(xiāo)售管理流程,具有豐富的汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)管理知識(shí);2、負(fù)責(zé)展廳秩序管理、優(yōu)化銷(xiāo)售流程、組織實(shí)施銷(xiāo)售流程并進(jìn)行實(shí)時(shí)的監(jiān)督;3、通過(guò)積極有效的管理激勵(lì)團(tuán)隊(duì),建立積極的工作環(huán)境和氛圍;4、配合總經(jīng)理負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督銷(xiāo)售價(jià)格,并及...

  • 崗位職責(zé)
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