核算主管的崗位職責（精選12篇）
核算主管的崗位職責 篇1
崗位職責:
1、及時了解各工地的進度、收款信息、簽證等情況，參與項目成本全過程控制管理;
2、編制、審核項目概/預算，處理工程變更及簽證費用，辦理項目結算;
3、審核人工預估任務書、項目人工成本，對超過公司標準的情況時及時責令調整;
4、及時輸入結算工程的技術工、輔工等信息，建立人工成本數據庫;
5、對項目部材料及人工等工程成本進行測算，審核項目的贏利點、虧損點，找出產生的原因，提出合理建議，及時將情況匯報領導;
6、建立、健全公司成本管理體系，建立、健全成本控制規章制度;
7、完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 工程管理等相關專業大專以上學歷，3年以上相關工作經驗;
2. 熟悉CAD操作、定額知識、成本測算知識，有一定的成本分析能力;
3. 為人正直，責任心強，有較好的溝通協調能力，語言表達能力。
核算主管的崗位職責 篇2
崗位職責：
負責項目公司的核算管理工作，認真貫徹各項財務制度，按時保質保量完成所負責項目公司基礎賬務核算，每月按集團要求結賬，出具財務報表;
完成會計年終決算，開展往來款項核對，做好應收賬款催收工作，防止壞賬損失;
按時完成各類會計檔案的整理、裝訂、歸檔及保管工作。
配合推動財務信息化的開發和上線，建立完善標準化、流程化、系統化、電子化的財務共享服務模式，為內外部提供專業的基礎財務咨詢服務。
配合內外部審計工作;
完成上級領導其他事務
任職資格要求：
本科及以上財務管理、會計專業，初級以上職稱， 2年以上總賬經驗;
熟悉水務行業主要業務特點優先;
熟悉企業會計準則和企業財務制度流程，熟悉財會專業理論、現代企業管理;
熟悉國家各項相關財務、稅務、審計的法規和政策;
具有良好的溝通協調能力、組織管理能力和團隊合作精神;
具有較強的執行力，抗壓能力強;40歲以下，熟練應用辦公軟件。
核算主管的崗位職責 篇3
崗位職責：
1.建立印繡花、水洗等特殊工藝成本核算標準;
2.處理印繡花、水洗等特殊工藝的價格、質量異常;
3.協助開發部進行特殊工藝開發;
4.精準核算特殊工藝價格，支持采購下單;
5.特殊工藝成本分析，對供應商成本績效進行考核;
任職要求：
1.高中及以上學歷，特殊工藝核算相關工作經驗;
2.特殊工藝生產及成本核算知識，有一定的數據分析能力;
3.有豐富的印繡花、水洗供應商資源;
4.良好的溝通能力、抗壓能力和邏輯思維能力;
核算主管的崗位職責 篇4
崗位職責：
1、核算醫院科室基數，與全國縣級醫院對接，對醫院的合作科室進行基數確認工作。
(工作目標：以分析數據、談判溝通、計算基數等方法，合理降低基數);
2、每月對合作醫院進行收入核算和數據分析;
3、建立部門數據臺賬，存檔管理有關文件;
4、整理出部門核算流程相關的標準表單;
任職資格：
1、全日制大專以上學歷，會計財務相關專業為佳;
2、2年以上相關工作經驗，醫療行業財務核算相關工作者優先考慮
3、工作認真，負責，細心，誠信為本;
4、愿意定期出差;
核算主管的崗位職責 篇5
崗位職責
1、業務主管職位，獨立負責工作小組，給下級成員提供引導或支持并監督他們的日常活動;
2、執行、協調財務稽核、審計、會計工作;
3、監督執行、維護公司財務管理程序和政策，參與制定年度、季度財務計劃;
4、向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;
5、組織公司的成本管理工作,進行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成。
任職資格
1、財務、會計、金融、投資、管理等專業大專以上學歷，有生產廠區財務經驗優先;
2、3年以上財務管理工作經驗;
3、熟悉國家金融政策、企業財務制度及流程、會計電算化，精通相關財稅法律法規;
4、較強的成本管理、風險控制和財務分析的能力;
5、良好的組織、協調、溝通能力和團隊協作精神，能承受較大工作壓力。
核算主管的崗位職責 篇6
崗位職責：
1、統籌財務核算工作，建立核算標準體系;
2、夯實財務核算基礎，提升財務核算效率和質量;
3、梳理核算遺留事項;
4、對接外部會計師事務所、稅務、銀行;
5、按月出具合并會計報表、及KPI報表;
6、納稅籌劃，熟悉最新的稅務政策。
職位要求：
1、3年以上中大型集團財務核算經驗;
2、財經本科畢業，中級優先;
3、主動思考，工作積極性強、執行力佳;
4、有互聯網行業從業經驗優先。
核算主管的崗位職責 篇7
職責：
(1)執行公司營運制度和標準，推動企業戰略經營核算目標的實現;
(2)執行并完善項目管理流程及預警體系，項目核算體系，促進各流程節點健康有序進行，提升生產營運效益;
(3)項目成本、薪酬、合同執行量及回款的預測及數據統計分析;為公司領導層決策提供所需數據;
(4)領導交辦的其他事宜。
任職資格：
(1)計算機或預算相關專業，本科以上學歷;
(2)有成本核算或項目預(決)算相關工作經歷，有項目系統管理理論基礎;
(3)執行力強、原則性強、抗壓能力強，責任心強;
(4) 對數據敏感，超強的數據處理能力;精通數據庫處理和excel操作。
核算主管的崗位職責 篇8
職責：
1、編制集團合并財務報表、審核母、子公司財務報表。
2、參與公司定期報告、臨時報告的編制及信披工作。
3、貫徹公司會計核算政策，制定會計核算制度及財務管理制度并監督各子公司財務執行情況。
4、負責規范、指導母、子公司會計核算情況。
任職要求：
1、本科以上學歷，會計、財務管理相關經濟類專業，具備中級會計師職稱。
2、熟悉、精通會計準則、賬務處理、合并財務報表的編制、會計法規和稅法等內容，較有較強的對新準則的學習能力。
3、具有3年以上核算主管或會計主管相關經驗(生產制造業優先)，熟練掌握office日常辦公軟件的功能。
4、具有較強的邏輯思維能力、對數字敏感，善于發現問題、分析分問，有團隊協作意識。
5、具備良好的組織協調能力、溝通能力和抗壓能力、責任心強。
6、知名會計事務所審計工作經驗優先考慮。
核算主管的崗位職責 篇9
職責：
1.專業主管(專業經理方向)，將作為專業經理培養。在上級領導的監督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務;
2.審核各類原始單據，審批OA流程，編制記賬憑證，登記臺賬;
3.維護總賬與明細賬，梳理往來賬，做到賬賬相符、賬實相符;
4.組織日常會計核算，財務分析和編制財務報告;
5.監督固定資產和低值易耗品盤點工作，分析差異;審核資產與經營類業務臺賬;
6.財務檔案管理;
7.完成領導交辦的其他工作。
任職資格：(請仔細閱讀，謹慎投遞)
1.大專及以上學歷，財會或相關專業，中級及以上會計職稱;
2.5年以上財務工作經驗，3年以上同等崗位財務管理工作經驗，有商業管理企業工作經驗優先;
3.熟悉國家財稅法律，精通財務核算并具有較強的財務分析、財務預測能力;
4.熟練使用金蝶財務軟件、OA、OFFICE等日常辦公軟件;
5.工作認真、細致、責任感強 ，具有一定的領導能力，良好的抗壓能力及執行力，良好溝通能力。
6.能接受月初(如元旦、五一、十一等)加班，可在月中安排調休。
核算主管的崗位職責 篇10
職責：
1、負責定期與客戶對賬，與倉庫對賬，確保安得帳與客戶帳，安得帳與實物一致;
2、負責倉儲單據與存卡填寫、裝訂與管理等規范化，對單據與存卡的完整性和規范性負責，確保有據可查，有效規避倉儲運作風險;
3、負責月度庫存報表的及時編制與按時上交，對庫存報表的準確性和及時性負責;
4、負責制定本倉庫客戶的庫存賬務管理SOP，并組織對下屬進行培訓，確保執行;
5、負責制定倉庫盤點策略，并定期組織盤點，輸出盤點結果;
任職要求：
1、熟悉倉庫管理知識如庫存管理、先進先出法等倉儲管理原則;熟練掌握計算機辦公軟件應用知識。
2、熟悉倉庫出入庫流程和系統操作，掌握《庫存管理辦法》《非正品管理辦法》《貨物裝卸管理規范》《倉儲單證管理辦法》
3、熟悉倉庫出入庫流程和系統操作，掌握《庫存管理辦法》《非正品管理辦法》《貨物裝卸管理規范》《倉儲單證管理辦法》
4、3年及以上倉儲流程作業經驗，1年以上管理經驗
5、具備一定的組織和協調溝通能力，賬務處理及管理能力，培訓能力
核算主管的崗位職責 篇11
職責：
1、負責審核集團各公司財務報表及合并財務報表，并進行分析匯報;
2、負責建立并完善會計核算流程;
3、負責集團各公司利潤預測;
3、負責公司的全面核算工作定期編制會計報告，納稅申報工作;
4、配合審計完成年度財務審計，按照證監會當年規定編制財務報告;
5、配合其他事業部，提供所需的財務分析數據;
6、部門的日常管理和人員培養
任職要求：
1、具有優秀院校全日制本科以上學歷背景;大型制造業企業背景，做過子母公司合并報表;
2、有事業部業績考核機制設計經驗;
3、上市公司經驗者優先;
4、熟悉國家會計及稅收法律法規，關注細節、具備很強的規則意識和風險意識，原則性強，能嚴格執行財會工作制度;
5、較強的邏輯思維能力、獨立處理問題的能力、數據分析能力、文字表達能力及組織管理能力。
核算主管的崗位職責 篇12
職責：
1.協助會計經理做好會計核算管理工作，定期編制會計報表;
2.指導會計人員核算業務，改善工作質量和服務態度，做好績效考核工作;
3.進行成本費用核算的預測、計劃、控制、分析和考核，督促各部門降低消耗、節約費用;
4.整理各類原始資料，制定會計資料的使用辦法及規定，組織做好會計檔案的管理工作;
5.協助經理進行IPO相關工作;
6.完成領導交辦的其他工作;
任職資格：
1.全日制統招本科及以上學歷，會計或審計專業，中級及以上會計職稱;
2.至少5年及以上大型非貿易企業(超過200人)財務工作經驗，有三年及以上財務核算管理工作經驗;
3.有經歷過企業上市工作經驗或事務所經驗者優先。