關于銷售總監職位崗位職責描述(精選28篇)
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇1
1. 對確保經銷商的信譽負責;
2. 對確保貨款及時回籠負責;
3. 對銷售指標制定和分解的合理性負責;
4. 對銷售部給廠家造成的影響負責;
5. 對所屬下級的紀律行為、工作秩序、整體精神面貌負責;
6. 對銷售部預算開支的合理支配負責;
7. 對銷售部工作流程的正確執行負責;
8. 對銷售部負責監督、檢查的規章制度的個情況負責;
9. 對銷售部所掌管的廠家秘密的安全負責。
10. 有對銷售部所屬員工及各項業務工作的管理權;
11. 對篩選客戶有建議權;
12. 對重大促銷活動有現場指揮權;
13. 對所屬下級的工作有監督、檢查權;
14. 對所屬下級的工作爭議有裁決權;
15. 對直接下級有獎懲的建議權;
16. 對所屬下級的管理水平、業務水平和業績有考核權;
17. 對限額資金有一定的支配權;
18. 有退貨處理權;
19.范圍內的銷售折讓權。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇2
1、根據公司總體戰略,結合市場情況制定銷售策略與規劃并組織實施,達成銷售目標;
2、根據既有的銷售體系,完善完整銷售體系和流程;
3、維護現有客戶關系,建立新客戶聯系,開拓新市場;
4、負責銷售團隊的建設和成長,培養專業的銷售團隊,建立銷售團隊激勵機制,激發銷售人員進行客戶開拓和維護;
5、制定銷售費用的預算,控制銷售成本,提高銷售利潤;
6、幫助銷售經理開拓、溝通和管理區域的重要客戶,并負責協調維護市場與技術關系;
7、負責所轄團隊的銷售管理,包括銷售目標的制定、分解、部署、監督實施;
8、 定期或不定期拜訪重點客戶,建立、保持與客戶、同行業間的良好合作關系;
9、深入了解本行業,把握最新銷售信息,為企業提供業務發展和價格定位的戰略依據;
10、建立和發展客戶關系,向用戶提供最佳的解決方案,掌握市場動態,熟悉市場狀況并有獨特見解和營銷方案;
11、管理日常銷售業務工作,審閱訂貨、發貨等業務報表,指導、監督并有效控制控制銷售活動。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇3
1.銷售總監要負責督促銷售人員的工作并檢查其工作;
2.銷售總監要負責制定年度、月度的銷售計劃;
3.銷售總監工作崗位職責要定期做好年度、月度的銷售總結;
4.要負責管理整個銷售團隊,要定期給銷售團隊進行培訓;
5.銷售總監要給每位銷售人員進行績效考核的評定,其評定項目主要有開發客戶的數量、拜訪客戶的數量。有沒有及時跟進客戶以及有沒有及時完成公司下達的銷售指標;
6.要總結并要給銷售人員制定計劃;
7.要善于與上下級溝通,遇到問題時要給予幫助;
8.要提高銷售人員的素質,并要定期給他們進行專業的培訓;
9.銷售總監工作崗位職責要合理運用銷售策略;
10.要妥善處理員工提出的反對意見。
11.銷售總監工作崗位職責要負責維護和管理潛在的客戶以及現有客戶。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇4
1、制定公司的銷售戰略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領導團隊將計劃轉變為銷售結果;
2、負責所有區域的項目信息收集,客戶發展;
3、分解銷售任務指標,制定責任、費用評價辦法,制定、調整銷售運營政策;
4、銷售團隊的管理,包括任務管理、績效提升、人員配置、團隊能力提升、建立,補充、發展、培養銷售隊伍組織氛圍建設、確保形成有戰斗力和激情的銷售團隊。;
5、及時反饋區域內市場情況,提出市場拓展計劃;
6、進行客戶分析,挖掘客戶需求,開發新的客戶和新的市場領域;
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇5
1. 醫療器械國際市場銷售,根據公司戰略目標,規劃海外區域布局,制定中長期發展路徑;
2. 分析行業發展現狀,制定國際區域的拓展計劃,完成公司的年度銷售目標;
3. 根據區域市場情況,分析制定當地市場的銷售策略和產品策略,指導國際銷售團隊完成區域的渠道建設和銷售任務;
4. 規劃、組織、實施市場推廣活動,構建良好的品牌形象和客戶關系,醫療器械國際展會營銷,參加國際大型醫療器械展會(如Medica, ArabHealth)及區域性醫療器械展會;
5. 規劃公司國際品牌推廣數字化營銷策略,在線及涉媒品牌推廣及營銷;
6. 收集國際市場產品趨勢及客戶動態需求,有效銜接產品經理和研發,支持新產品開發策略和國際市場策略;
7. 協調內部資源輔助主導完成國際市場法規注冊策略和執行;
8. 生產和售后有效溝通,提高和改善客戶滿意度;
9. 其他國際營銷中心的任務;
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇6
職責:
1、負責營銷隊伍的組建、人員的考核、激勵和培訓機制的建立;
2、制定營銷戰略規劃、營銷組合策略和營銷計劃;
3、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析,及時調整策略和計劃,確保實現營銷目標、完成營銷計劃;
4、拓展與客戶和社會各界的關系,建立完善的客戶關系管理體系;
5、負責重大公關、促銷活動的實施與協調,重大合同的談判與簽訂以及投標事宜組織。
任職資格:
專科及以上學歷,市場營銷相關專業;
3年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理經歷;
有豐富的客戶資源和客戶關系,有消防、學校等資源優先;
有較強的事業心,具備一定領導能力;
具備較強的市場分析、營銷、推廣能力,有良好的人際溝通協調能力以及分析、解決問題的能力。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇7
1.制定并實施區域銷售計劃,完成銷售目標;
2.制定并實施區域回款計劃,完成回款目標;
3.銷售團隊管理與協同;
4.執行銷售和市場營銷的戰略和行動計劃;
5.提升客戶關系,建立與更新客戶信息;
6.收集與分析市場及競品信息并制定解決方案;
7.與其他部門合作
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇8
1、負責公司產品ODM/OEM業務銷售、推廣及專案管理;
2、制定銷售計劃,帶領部門完成銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇9
職責:
1.負責微營銷渠道整體營銷運營推廣,不斷創新銷售模式、技巧,線上營銷設計、策劃、運營;
2.利用微信平臺推廣企業的產品、服務;
3.組織與策劃公司產品營銷體系的建設以及產品價格體系和市場定位;
4.團隊組建管理。
崗位要求:
1.對微信銷售業績負責,必須是微營銷方面的高手、專家,有豐富的運營指導和管理經驗;
2. 具有較強的語言組織能力和營銷文案撰寫能力;
3. 思維活躍,具有良好的理解能力和團隊精神,熱愛本職工作,工作細心、責任心強,
富有想象力和激情;
4. 有從事互聯網行業和社會化營銷的相關經驗;
5. 能夠根據用戶的需求,創造更好的交互內容,具有創造平臺內容的良好技巧;
6. 輔助公司組建開放的團隊構建社會化營銷體系;
7.績效與業績轉化率成正比。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇10
職責:
1、全面負責醫療機構的建設、規劃、運營工作;
2、協助公司總經理制定醫療機構運營發展戰略規劃和管理體系,參與制定項目經營策略、經營目標、營銷方案;
3、整合醫療資源,挖掘潛力,開發新的特色診療項目,把握市場趨勢,提高經營業績。
4、負責醫療機構的經營管控與市場化運作模式推廣和日常經營分析、報告;開發、維護與醫院相關的合作關系,負責醫療機構公共關系管理;
5、建立、健全醫療機構運營管理體系和管理制度、管理模式、管理流程等;建立、健全醫療機構運營架構,組建運營管理團隊,明確各崗位職責。
任職要求:
1、市場營銷、臨床、醫療相關專業背景,有一定項目管理經驗優先,有醫療項目開發、經營經驗者優先;有醫院開發和管理經驗者優先;
2、具有較強的文字組織和語言表達能力、溝通協調能力以及人際關系處理能力;
3、工作態度認真、謹慎,心理承受能力強,誠實守信,責任意識強,積極進取;
4、顧全大局,具有全局意識,善于團隊管理。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇11
1、 服務于有巨大發展前景的智能制造業, 負責我司獨家代理進口的自動化產品在指定區域內的銷售, 拓展和管理區域內各級代理商,給代理商和客戶提供技術服務和售后服務;
2、主要工作對象: 中高端制造業的技術部門和采購部門, 各級代理商;
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇12
1、負責銷售團隊的組建與管理工作;
2、培訓員工掌握產品及銷售知識,規范銷售流程;
3、負責公司產品的銷售和客戶關系維護;
4、負責公司市場開拓,進行銷售預測,制定銷售計劃并執行;
5、對所在銷售團隊任務負責,完成并超越公司設定的銷售任務;
6、與客戶保持友好關系,定期回訪客戶,做好與客戶的溝通。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇13
職責:
1、負責合肥區域市場ERP/OA等信息化項目商機挖掘、項目推進,控制銷售過程,促進簽單;
2、開拓ERP/OA等產品市場,完成公司下達的經營指標;
3、參與商務談判,簽署商務合同并負責合同收款;
4、跟蹤項目實施服務過程,維護與提升客戶滿意度。
任職資格:
1、本科及以上學歷,財務管理或信息系統管理相關專業優先;
2、1-2年以上的軟件行業銷售工作經驗,具備良好的客戶資源優先;
3、具備良好的責任心和較強的學習能力;性格穩重,積極主動,善于溝通,工作勤奮,具備強烈的經營意識。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇14
崗位職責:
1、負責帶領團隊搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2、協作總經理制定各類電話銷售管理制定及服務標準;
3、負責對電話銷售團隊組建及人員進行培訓、管理、評估;
4、負責定期形成銷售業績報告;
5、帶領團隊完成銷售目標;
任職資格:
1、有電銷團隊的管理經驗。
2、較強的市場分析、營銷、推廣能力,豐富的營銷網絡及銷售成本控管經驗;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀者優先。
4、工作嚴謹,計劃性強并具有戰略性思維;
5、有較強的事業心,具備一定的領導能力。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇15
職責:
1.負責制定企業的銷售戰略及具體銷售計劃
2.組織與管理銷售團隊,完成公司的銷售目標
3.控制銷售預算、銷售費用,銷售范圍與銷售目標的平衡發展
4.培訓考核激勵下屬員工,協助下屬員工完成銷售任務。
5.參與制定和改進銷售策略、規范、制度,不斷適應市場的發展
6.妥善處理客戶投訴事件,以及接待客戶來訪。
任職資格:
1.40歲以下,高中及以上學歷。5年以上銷售工作經驗,
2.具有良好的溝通能力及團隊管理能力
3.有一定的市場資源。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇16
1、調研和考察市場;
2、督促銷售專員的工作;
3、銷售計劃的制定、定期的銷售總結;
4、銷售團隊的管理、每月每位銷售專員的績效考核的評定;
5、上下級的溝通、制定不定期的促銷優惠活動、銷售專員的培訓;
6、展會的工作分配以及協助生產工廠研發新產品。
銷售總監崗位要求
1、市場營銷、銷售管理、企業管理等相關專業;
2、具有從事銷售管理工作的經驗;
3、熟練的外語交流和較強的表達能力,對電子辦公軟件熟練使用;
4、具有一定抗壓能力,有較強的市場開拓和銷售能力;
5、具備優秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經驗豐富,以往銷售業績良好;
6、具有很好的人際資源和開發人際資源能力,與人力資源行業溝通良好。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇17
1、全面負責校區銷售目標并推進實施年度銷售策略、計劃、方案,并組織實施,完成銷售目標;
2、市場信息分析:能夠通過各種渠道收集項目機會及競爭對手信息,快速響應;
2、制定銷售部門的工作規范、績效考核方案等
3、客戶關系管理:維護老客戶關系,通過客戶拜訪、客戶建議與投訴等服務活動提高客戶滿意度,建立、鞏固均衡的客戶關系平臺;
4、做好校區客戶服務工作,協調公共關系,保障校區各項活動正常有序地開展;
5、控制校區行政費用支出成本,完成總部交待的其它工作。
6、制定中心員工短、中、長期在崗培訓計劃,并負責監督落實執行,保障人才的梯隊建設;
7、加強校區團隊管理,內部溝通協調,降低員工流失率,提高人均產出;
8、積極、恰當處理對外公共關系,維護校區積極、健康的正面公共形象,保障校區安全。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇18
1.負責公司新媒體營銷體系的戰略分析、戰略定位、業務架構、運營模式、競爭戰略、實施規劃等方面的管理工作。
2.統領具有多個產品線的市場新媒體營銷體系。根據公司及市場具體情況,制定公司銷售目標。
3.建立有效的協同機制,促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。
4.完成與本崗位相關的其他工作以及領導交辦的工作。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇19
1、負責公司區塊鏈通證融資系統、智能精準賣貨系統、智能社交電商分銷系統、區塊鏈積分撮合交易與溯源供應鏈系統、視商直播營銷裂變系統、海外全球移動社交電商分銷系統、全球電子商務ERP、物流倉儲軟件、區塊鏈供應鏈溯源系統等軟件項目的銷售,自己和帶領銷售團隊都能超額完成銷售業績目標;
2、負責品牌工廠和零售商家企業老板、董事長、總經理等目標客戶的快速開發和成交;
3、負責銷售類工作的全程參與,完成目標客戶需求快速定位、客戶高效開發與跟進、商務談判跟直接簽單及回款等,以及客戶的二次深度開發和成交。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇20
職責:
1、負責電商銷售團隊的組建、整合、規劃、組織,推進電商銷售團隊的運營事務;
2、負責制訂年度、月度運營方案,包括產品、活動及廣告投放、活動檔期等規劃,編制相關計劃和預算,做好銷售情況的統計跟蹤、分析和改善,帶領電商銷售團隊完成銷售目標;
3、負責公司電商平臺的運營和新媒體的運營,有成功的電商操盤經驗;
4、熟悉主流第三方電商平臺的運營模式,熟悉美容化妝品推廣運營方式,如天貓、京東、唯品會等;
5、負責線上整體運營和管理,制定銷售計劃,帶領電商團隊完成銷售目標;
6、負責制定電商銷售團隊工作流程、銷售政策和管理制度并監督執行。
7、負責組建電商銷訓團隊并考核管理。
任職要求:
1、五年以上電商運營經驗,年齡28-40歲,有帶30人以上電商團隊和操盤過2億元以上電商盤子,有新零售電商銷售的創新思維;對網絡廣告的投入產出比比較重視,而且很敏銳,并有過較好的業績表現。
2、有三年以上電商售管理經驗,熟悉各種新興的線上活動的運營、社交電商的運營模式,對各種新興的網絡推廣方式有一定的了解(如微信、微博、網絡直播、網紅推廣、軟文推廣、短視頻、抖音、小紅書等),有成功案例者優先;
3、熟悉電子商務的運營模式及各項流程,能夠獨立組建團隊,制定銷售政策和管理制度;
4.有豐富的媒介資源,能夠熟練運用各種宣傳媒介進行宣傳推廣工作。
5、具有較強的談判能力,能對接一些大的電商平臺(包括大的電商平臺)的合作;
6、富有激情與進取精神,有良好的市場開發和營銷能力。擁有良好的團隊管理能力。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇21
職責:
1.協助總經理建立全面的銷售戰略;
2.制定并組織實施完整的銷售方案;
3.引導和控制市場銷售工作的方向和進度;
4.組織銷售序列開發多種銷售手段完成銷售計劃及回款任務;
5.主持公司重大銷售合同的談判與簽訂工作;
6.進行客戶分析,建立客戶關系,挖掘用戶需求;
7.協助處理重大客戶投訴,跟蹤處理投訴結果;
8.管理各區域銷售經理,并對其進行績效考核;
9.幫助各區域經理建立、補充、發展、培養銷售隊伍;
10.對各區域經理進行業務指導和技巧培訓。
崗位要求:
1、具備涂料產業專業知識與技能及20xx年以上管理銷售團隊經驗,具有保溫材料、有涂料工程銷售渠道優先
2、應具有全日制高等院校本科以上學歷(市場營銷、公共關系等專業)
3、對工作有自信心、處事果斷、時間觀念強、辦事有序不亂、工作不拖拉、講究效率、執行力強
4、能夠熟練使用各種辦公軟件,具備很強的數據分析能力及市場分析能力;
5、有良好的團隊合作意識和個人素質,能夠承受一定工作壓力及商務談判能力
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇22
職責:
1、協助總經理制定公司的發展戰略,銷售戰略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領導團隊將計劃轉變為銷售結果;
2、開拓業務,與客戶、同行業間建立良好的合作關系;
3、與客戶建立良好關系,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;
4、分解銷售任務指標,制定責任、費用評價辦法,制定、調整銷售運營政策;
5、制定銷售目標、市場拓展計劃,審核客戶的各種計劃并監督執行;
6、組織部門開發多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務;
7、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發新的客戶和新的市場領域。
任職資格:
1、大專以上學歷,有良好的職業操守,品行優秀,綜合素質高;文字能力強,表達能力強。
2、具有3年以上市場營銷或管理工作經驗;具備優秀的溝通能力和團隊合作精神,有豐富組建和培訓團隊經驗。
3、具備較強的時間管理能力和工作管理能力。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇23
1、建立和管理中國銷售團隊,制定和實施銷售策略,跟蹤和實現年度和月度銷售目標2、通過開發、拓展和管理主要客戶來增加國內的總銷售額
3、負責大型項目的銷售、推廣和管理以及行業客戶的開發
4、有效開發、維護和管理國內渠道客戶,運用各種營銷策略幫助和提高代理商和大型項目的銷售業績
5、建立有效的營銷品牌和營銷推廣計劃,提高在國內的整體銷售業績
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇24
職責:
1、協助決策層制定市場營銷發展戰略,負責其業務領域范圍內短、中長期的市場規劃;
2、制定部門全年業務,完成公司下達的全年度經營目標;
3、結合公司發展階段,配合上級制定切實可行的營銷戰略及執行方案,建立及提升企業品牌;
4、負責對部門銷售人員的日常組織、協調和管理工作;
5、為部門內銷售人員制定分部分項目標,并提供必要市場營銷培訓。
任職要求:
1、本科及以上學歷,市場營銷、管理、經濟、公關等相關專業;
2、有5年以上市場管理相關或環境檢測相關經驗優先;
3、有戰略性思維且具有獨立組織和研究項目的能力,熟悉市場營銷,兼有業務拓展能力;
4、具有較強的領導能力,有內外部協調能力、溝通能力、談判能力、及業務分析能力;
5、具有良好的市場洞察力、信息分析和組織能力,有很強的團隊合作能力和交際能力。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇25
職責:
1、領導銷售部、制定公司全年發展戰略和銷售目標;
2、負責展廳、展覽、美陳、活動等相關的資料收集及大客戶的挖掘 ;
3、建立廣泛、良好的客戶關系,建立銷售網絡并進行有效管理和維護客戶良好關系;
4、對工程設計方案做出預算并對簽訂的合同進行把關,管理銷售人員協助完成項目報價;
5、較強的團隊管理能力和部門之間協調能力;
6、招聘銷售人員并善于培訓;
7、完成全年公司銷售目標及其他渠道業務開發工作;
崗位要求:
1、4年以上的展廳、美陳、活動公司銷售經驗;
2、2年以上銷售團隊的管理經驗;
3、有一定的社會資源和客戶資源
4、良好服務意識,較強的溝通、分析、把握、應變能力;
5、責任心強,良好職業道德及團隊管理經驗;
6、對公司政策執行力度大,善于應酬和出差;
7、對工作有忘我的精神并敢于挑戰;
8、做人有擔當做事有條理對公司絕對忠誠而不斤斤計較;
9、老板不在公司能監督并帶領團隊獨立開展業務;
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇26
負責華北大區區域的公司業績任務,管理和發展當地經銷商,同時對于新經銷商的開拓任務。
對所屬區域內的銷售團隊進行管理和指導。
結合公司整體政策,有獨立區域的渠道分解、消化甚至優化能力和執行力。
有品牌廠家的銷售經驗,可以根據當地市場提出自身策略性打法,包含渠道、市場、終端、服務等。
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇27
1、協同管理人員負責所在區域產品的售前顧客開發以及售后顧客維護、引導后期繼續合作購買
2、協助公司庫管做好產品會員信息登記,做好會員管理
3、管理好公司的線上商城,做好線上訂單的及時處理
關于銷售總監職位崗位職責描述 篇28
1、規劃實施:負責完成公司制定的年度產品銷售目標及終端開發指標;在公司整體銷售政策及策略框架內,制定區域性銷售政策;正確帶領團隊進行任務目標的分解和落實;領導下屬完成指定的銷售指標;負責帶領團隊進行醫院的開發及維護工作,定期做出開發報告。負責有關職能部門的協調工作,確保營銷工作的正常運行。
2、市場維護:負責醫院拓展、客戶維護及網絡建設工作,維護市場秩序;負責信息的收集及競爭對手的分析。
4、團隊建設:建立和管理銷售團隊,組織實施培訓,幫助團隊成員提高銷售技能和工作積極性;保證團隊的良性運作和發展。
5、制度優化:根據公司業務發展,對管理制度進行優化調整,及時組織制定改進優化激勵方案。
6、費用管理:負責銷售費用、差旅費用、獎懲等費用管理;監控各類費用的發生、發展;符合公司制度、保證資金安全。