媒介總監工作的基本職責（精選30篇）

媒介總監工作的基本職責 篇1

　　職責：

　　1、媒體資源收集、評選，形成報告供公司領導選定投放;

　　2、負責為集團副總裁提供媒體投放規劃建議，協助公司領導規劃年度媒體投放計劃。

　　3、電視媒體，網絡，雜志，報紙，刊物，廣播等媒體投放跟單;

　　4、集團媒體投放合同、影像資料，檔案管理;

　　5、季度對投放媒體進行效果評估總結;

　　6、協助部門進行營銷事件規劃，提升企業的品牌知名度、認同度和美譽度。

　　基本任職要求：

　　1、具有5年以上媒體相關的工作經驗;

　　2、熟悉傳統媒體及新媒體的運作方式。

媒介總監工作的基本職責 篇2

　　職責：

　　1、負責統籌內容創作部管理工作，制定本部門管理制度、流程和培訓;

　　2、獨立負責公司多層面媒體管理及維護;

　　3、負責媒體公關發布統籌，監控公司各項目的媒體發布進程;

　　4、負責媒體資源整理和拓展工作;

　　5、參與公司內容運營策劃工作，管理并統籌內容策劃創作;

　　6、負責根據整體媒體環境、客戶行業特點、資本市場行情進行輿情分析，提供專業媒體策劃方案;

　　7、有2年以上財經記者經驗優先。

　　任職資格：

　　1、5年媒介公關或內容策劃工作經驗，3年同崗位團隊管理經驗;

　　2、本科及以上學歷;中文專業、新聞學專業、傳播學專業、公共關系學專業、廣告學相關專業;

　　3、了解各類媒體特點及操作流程，有能力管理主要媒體關系;

　　4、網感好、文字功底強，能迅速總結重點，文字風格輕松幽默;

　　5、有財經媒體工作經驗者;

　　6、具有新聞敏感性和邏輯性;

　　7、有良好的語言表達能力與溝通能力，抗壓性強，具有團隊合作精神和良好的組織協調能力。

媒介總監工作的基本職責 篇3

　　職責：

　　1、根據公司下達的開發與招商目標，制定公司媒體陣地開發策略和招商策略及實施;

　　2、定期對媒體營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整媒體營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成媒體銷售目標和計劃;

　　3、負責制定媒體中心管理制度、工作流程及實施;

　　4、負責陣地開發及招商任務的執行;

　　5、負責定期組織市場調研，收集市場信息;

　　6、負責客戶檔案管理工作，對客戶群進行分析

　　7、負責合同的洽談和簽訂

　　8、負責跟蹤訂單發貨情況及貨款回收情況

　　9、負責反饋客戶信息及其他意見建議

　　10、負責參與公司其他營銷活動

　　11、銷售費用的預算和控制

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，有廣告媒體等相關行業5年以上工作經驗;

　　2、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，在較強壓力下工作的能力，熟悉市場運作，擅長人員培訓，具有管理媒體團隊的能力，能制定出長期銷售目標;

　　3、具備較強的宏觀把控及計劃、組織、控制、協調、談判能力，良好的團隊建設能力，具有敏銳的商業意識和市場策劃、實施能力、公關能力，優秀的溝通、組織協調能力;

　　4、對媒體營銷具有深刻認識，媒體銷售經驗豐富，具有敏銳的市場洞察判斷能力及表達溝通能力;

　　5、負責媒體中心的管理工作，能完成公司銷售目標和銷售費用預算控制并帶領團隊、制定部門銷售指標和戰略目標，完成銷售目標。

媒介總監工作的基本職責 篇4

　　職責：

　　1、了解品牌公關關系工作的各項需求，建立和維護與媒體、消費者等公眾的良好關系，負責聯絡、開拓及維護媒體關系。

　　2、整合各種網絡推廣平臺，組織專題接觸目標消費族群提升品牌口碑和美譽度。

　　3、負責微信公眾號、新浪微博、小紅書、B站、抖音、快手、淘寶直播等平臺的推廣，負責KOL的篩選與合作推進。

　　4、開拓對外異業聯盟各種合作，開發新的合作領域、不斷擴大推廣范圍。

　　任職資格要求：

　　1、 媒介推廣老司機兼潮流達人。

　　2、有豐富的化妝品行業媒體、網絡媒體及KOL等媒介資源。

　　3、化妝品行業同等崗位兩年以上工作經驗。

媒介總監工作的基本職責 篇5

　　職責：

　　1、根據公司制定的戰略和業務進展情況，制定媒介相關工作的發展規劃和發展策略，領導公司媒介工作高效展開;

　　2、在部門具體工作實施中把握方向，指導重大、核心及疑難問題，保證有關媒介管理工作順利開展;

　　3、對媒介部的總體發展提供有價值的建設性意見，推動媒介部全面健康的發展;

　　4、組織和推動媒介工作系統的建設與提高，帶領媒介工作的創新;協調各部門之間的關系融洽發展;

　　5、保證與客戶部及網站的良好溝通，內部提高服務滿意度，對外準確傳達，保證公司利益

　　任職資格:

　　1.本科(含本科)以上學歷，有5年及以上網絡媒介管理工作經驗;

　　2.全面、透徹了解互聯網營銷手段和方法，對互聯網廣告有深刻獨到理解;熟知汽車行業基本規律，洞悉和準確解讀客戶需求;兼具創新性思維能力和客戶全部廣告項目統籌把控能力;熟煉使用辦公軟件word，excel、powerpoint;

　　3.具有良好的溝通與協作能力、主觀能動性等;

　　4.有汽車、快消行業經驗優先考慮。

媒介總監工作的基本職責 篇6

　　1、品牌策略：協助上級編制公司品牌年度實施策略，并組織實施執行。

　　2、媒體渠道構建：協助上級建立全國性媒體及四川區域媒體網絡，包括不限于：政府、財經、行業、新媒體、網絡社區五大媒體渠道的建設及日常維護：

　　①政府類媒體，卡位主流聲音：省市黨報黨刊、電視臺、廣播電臺等，如《四川日報》、四川衛視等;

　　②財經類專業媒體，突出產業價值，引導行業、投資等關注：目前社會主流財經類媒體，如《第一財經周刊》、《經濟觀察報》等;

　　③行業類媒體，專業度認可，傳播集群效應：國內地產、物業等行業媒體，如億翰智庫、中國指數研究院、中國物業管理協會媒體平臺等專業機構媒體;

　　④網絡社區類，引導輿論走向，輿情及時監控：百度、新浪、網易等社區、貼吧，東方財富等股吧;

　　⑤新媒體類，構建輿論領袖，消除網絡雜音：網絡大V、自媒體人、熱度公眾號等

　　3、輿情監控：線上線下輿情監控，線上及時布防、實現負面輿情攔截，線下督促業務單位，從源頭切斷負面信息產生根源。

　　①百度搜索引擎優化，關鍵詞動態捕捉，整合資源對網絡輿情現象進行監測，并及時優化處理;②借助媒體關系，進行輿情攔截;

　　③對總部職能、區域公司各業務線條進行輿情培訓，強化危機公關能力。

　　4、區域媒體生態圈建設：指導并協助區域公司構建媒體關系生態圈，提升區域公司媒介傳播運作能力。

　　①協助各區域公司共同建立當地主流媒體、行業協會等良好交流關系，并定期與總部交流互動;

　　②培訓區域公司負責人、品牌建設負責人，提升其媒介傳播專業業務能力

　　5、品牌傳播：

　　①制定具有傳播效應的媒體推廣執行方案，實現精準媒體關系運用與管理，同時負責對外宣傳稿件編撰及發布，對發布效果進行分析優化;②整合發展集團內部資源及媒體外界資源，對嘉寶品牌節點性事件進行矩陣式傳播，擴大傳播聲量。

媒介總監工作的基本職責 篇7

　　職責：

　　1、與客戶中心進行及時的溝通與聯系，了解并領悟客戶需求，指導部門員工制定媒介計劃及媒介購買政策;

　　2、根據客戶需求對公司代理的媒體進行深度開發，能提出完整的媒體策略;

　　3、實施并監控廣告發布，維護及開拓媒介關系，保持與媒體的經常性有效溝通;

　　4、根據客戶中心反饋的客戶發布需求，安排團隊成員切實執行;

　　5、上級領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科學歷，有20xx年以上戶外媒體公司工作經驗，其中8年以上公交車、地鐵、候車亭等戶外媒體公司工作經驗;

　　2、熟悉并掌握公交媒體的執行流程，對媒體特點以及操作流程有清晰認識，具有很強的掌控能力，并具備團隊的管理經驗;

　　3、深刻理解專業服務公司、媒體、公共關系、傳播及相關領域的知識，熟悉國內媒體的操作方式，有成功服務個案;

　　4、能對銷售方案提出基于媒體角度的建議;

　　5、具有優秀的溝通能力和談判能力，文字功底強;

　　6、具有良好的職業道德素質、工作細致、抗壓性強、團隊合作精神佳。

媒介總監工作的基本職責 篇8

　　職責：

　　1、根據公司的發展要求，制定項目的媒介策略及實施媒介計劃;研究媒體趨勢和環境，負責各類媒體計劃的實施、執行、跟進和監督;

　　2、對媒體資源進行有效分析、開發和管理,及時配合客戶需求完成媒介資源計劃及合作洽談;

　　3、負責各類媒體的開拓，包括但不限于戶外媒體、社交類媒體;

　　4、負責對執行的廣告投放進行監督和追蹤，對執行效果進行評估分析，不斷優化廣告投放效益;

　　5、整合、管理媒體資源，建立媒體資源庫，完善相關機制，保持并增進與大眾或行業媒體的關系維護;

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，廣告、新聞傳播、市場營銷相關專業畢業經驗者優先;

　　2、5年以上媒介經驗，對傳統媒體和新媒體的各項資源均有深入的了解;

　　3、有豐富的線下廣告投放經驗，充足的線下媒體資源，熟悉掌握線下媒體投放策略;

　　4、具備優秀的信息分析處理能力，獨立工作能力強，心理承受能力強;

　　5、具有較強的媒介傳播價值分析能力和創意能力，了解媒體傳播及廣告投放操作流程;

媒介總監工作的基本職責 篇9

　　職責：

　　1、有5年左右經驗優先

　　2.負責公司廣告平臺和媒體方(資源方API或SDK對接)程序化對接

　　3.獨立完成競品分析報告、媒介排期制定、協助采購談判及監測報告;

　　4.負責媒介關系的維護，保持與媒體的日常聯絡，隨時掌控有關媒體動態的各類信息;

　　5.協助其他部門，支持媒介策略;

　　6.帶領各媒介組順利完成媒體考核指標;

　　7.帶領團隊協助完成內部銷售媒介需求及媒介策略的統籌;

　　8.定期新資源拓展，穩固公司媒體執行力的優勢;

　　9.了解各媒體效果情況,以精確的數據分析、嚴謹的邏輯推論為媒介策略的支撐;

　　10.完成上級交給的其它媒介相關工作。

　　任職資格：

　　1.具有SSP(精準投放廣告)公司、4A公司資源者，互聯網大媒體經驗者優先;

　　2.具有百度網盟，廣點通從事媒介工作優先;

　　3.具有高度責任感，和良好的抗壓能力，能保持對專業工作的持續熱情;

　　4.具備良好的時間管理能力和變通能力;

　　5.理解并認同企業文化;積極進取，有良好的客戶服務意識。

媒介總監工作的基本職責 篇10

　　職責：

　　1、負責影視劇資源洽談、評估、配合銷售、談判購買、項目執行及影視資源庫管理;

　　2、影視劇資源洽談：引進優勢電影電視劇等資源，建立影視資源庫，與國內制片公司建立長期的戰略合作關系;

　　3、資源評估：組織評估會，從項目的題材、陣容、發行、合作條件等板塊進行初步篩選，參與媒介策略、媒介購買及商務談判溝通等;

　　4、項目推薦：將影視娛樂項目推薦給公司的各個客戶部門，根據客戶需求推薦適合的項目，達成植入合作;

　　5、購買談判：溝通植入權益和價格，與制作方簽訂合約;

　　6、關系維護：與片方建立良好合作關系;組織聯絡各大主要媒體(電視臺、電臺、報社、雜志社、網站等)，建立并鞏固與重點媒體的良好關系，與媒體建立長期穩定的戰略合作關系;

　　7、負責公司媒介資源整合與開發、媒介部日常運營與管理等工作。

　　任職要求：

　　1、從事電影電視劇項目、植入廣告、傳統廣告等媒介工作5年以上;

　　2、具有廣告計劃、購買經驗，或具有影視劇制作、發行、宣傳的經驗;

　　3、熟悉影視公司有一定影視資源及人脈關系，對娛樂營銷行業有豐富了解;

　　4、具有良好的帶領團隊能力和解決突發問題的個人能力。

媒介總監工作的基本職責 篇11

　　職責

　　1、 根據 brief 制定媒介策略，獨立完成策劃提案。

　　2、 負責媒體新資源、新平臺的開發，媒體資源整合，以及數據評估

　　3、 實時掌握大中華地區數字營銷行業媒體，海外電商市場的發展動態及趨勢。

　　4、案例分析研究及創新新媒體項目研究。

　　工作要求

　　1、5年以上廣告公司工作經驗，2年以上4A digital media Plan服務經驗。

　　2、英語或日語能力較強，能直接用外語寫方案，且做直接的口頭交流。

　　3、有犀利的商業眼光與邏輯思考能力。

　　4、溝通能力、流程控制能力較強。

媒介總監工作的基本職責 篇12

　　職責：

　　1. 負責媒介采購團隊的工作流程優化及團隊管理;

　　2. 帶領團隊維護現有媒介資源，并不斷開拓新的媒介資源渠道;

　　3. 制定媒介采購策略及合作框架，主導媒介談判;

　　4. 負責項目的投放策略，包括但不限于媒體投放渠道、預算分配、傳播及轉化邏輯等;

　　5. 深度參與每個執行項目，對采購成本及毛利率負責;

　　6. 監督項目執行過程，并及時調整與優化，對投放項目結果負責;

　　7. 負責日常媒體資源庫的維護，評估媒體資源，為業務部門提供可靠的投放建議。

　　任職要求：

　　1. 中文專業、新聞學專業、傳播學專業、公共關系學專業、廣告學等相關專業，全日制大專及以上學歷;

　　2. 有5年以上數字媒介工作經驗，其中至少2年團隊管理經驗;

　　3. 擁有豐富的傳統數字媒體、新媒體及媒介代理商資源;

　　4. 深諳數字媒體的投放及優化策略，善于整合資源，并有創新合作的意識;

　　5. 有很強的學習能力，對數字媒體的發展趨勢有足夠的敏感度;

　　6. 有非常強的協調、溝通及談判能力，有較強的抗壓能力;

　　7. 有很強的團隊合作精神及職業操守。

媒介總監工作的基本職責 篇13

　　1、 對接客戶需求，制定媒介公關策略：包括媒體渠道選擇、預算分配及傳播邏輯，媒體平臺不限于：微博、微信、小紅書、知乎、抖音、一直播、秒拍或其他社交媒體合作平臺。

　　2、 把控整體，協調好媒體、客戶及公司內部之間的合作進度，確保項目有序執行。

　　3、 溝通協調并監督媒體能高質量，高效率的完成深度合作。

　　4、 對結果負責，有完整的效果的預估、投放后的效果整理及評估機制。

　　5、 能夠充分理解公司各部門的崗位與職能，以項目落實為目標，協調好各部門推進整體項目進程。

　　6、 開發及維護公司既有供應商關系，及時有效的推進各媒體及供應商的項目結算安排，提出創新的合作形式建議，與媒體保持長期友好的合作關系。

　　7、 帶領團隊內部不斷學習分享，共同實現公司年度績效

　　8、有很好的團隊管理經驗，項目管理經驗。

媒介總監工作的基本職責 篇14

　　職責：

　　1、根據公司發展計劃進行新媒體平臺的開拓、合作及維護，建立公司媒體庫資源;

　　2、充分理解客戶的市場媒體宣傳策略，制定媒體合作方案，高效完成媒體投放落地執行;

　　3、能夠獨立進行媒介采購工作，制定媒介排期和預估傳播效果;

　　4、了解并及時調配媒體資源，保證媒體資源的最大化利用;

　　5、收集并整理各媒體平臺的信息和動態，對媒體進行對應評估分析及管理。

　　6、KOL資源(小紅書為主)采買及KOL日常關系維護。

　　任職資格：

　　1、本科以上學歷，廣告學、新聞學、市場營銷和企業管理等相關專業背景;

　　2、3年以上廣告或者新媒體行業從業經驗，有知名平臺工作背景優先;

　　3、深諳新媒體渠道合作規則，具有豐富的新媒體及內容媒體資源及人脈關系(如：微博、微信、各類短視頻平臺、B站、小紅書等);

　　4、能夠獨立進行媒介資源開發和資源置換;

　　5、媒體效果控制力強，能熟練整理分析媒體投放數據，熟悉掌握各媒體投放情況，具備較強的媒體投放效果分析研究能力;

　　6、 熟悉當下互聯網媒體的市場價格，具備優秀的談判及議價能力、市場洞察力;

　　7、具備優秀的團隊管理能力。

媒介總監工作的基本職責 篇15

　　職責：

　　1.制定媒體關系管理工作流程;

　　2.管理全國各主要媒體關系，清晰認識媒體特點及操作流程;

　　3.與媒體高層進行日常有效溝通;

　　4.制定媒體關系管理工作目標，協調所負責項目的媒體關系，完成既定工作目標，并對最終結果負責;

　　5.向客戶端提供媒體發布策略，并對客戶端工作的質量提出建議;

　　6.危機管理時，要及時與相關媒體進行有效溝通，實行媒體干預;

　　7.有過新媒體媒介者優先。

　　任職要求：

　　1.全日制國家重點本科或以上學歷，傳媒、新聞、市場營銷等專業方向;

　　2.具備3年以上媒體關系管理經驗，熟悉媒體特點及操作流程;

　　3.具有較強的表達能力以及良好的溝通協調能力;

　　4.踏實認真，具有良好的工作責任心;

　　5.容貌較好，氣質佳

媒介總監工作的基本職責 篇16

　　職責：

　　1.制定媒介策略及媒體維護計劃，組織執行并監督效果

　　2.熟悉互聯網傳播形式及特點;具備較強的網絡媒體談判能力;

　　3.能夠獨立進行媒介采購工作，制定媒介排期和預估傳播效果;

　　4.充分理解客戶的市場媒體宣傳策略，完成媒體談判購買工作;

　　5.具有搜集相關媒介資料并進行分析，開發和管理媒體資源的能力;

　　任職要求：

　　1.3年以上互聯網媒體購買或互聯網銷售工作經驗，優秀的談判技巧,有4A公司工作經驗優先;

　　2.本身自帶媒介資源，有媒介管理經驗者優選;

　　3.熟悉微信公眾號、微博、淘寶京東達人等新媒體的運營及管理;

　　4.能夠獨立進行媒介資源開發和資源置換;

　　5.有互聯網類、傳統媒體報業類、新媒體類工作經驗，以及自身帶有多種渠道資源優先;

媒介總監工作的基本職責 篇17

　　職責：

　　1、 開發和管理媒體資源，及時把握媒體動向，充分掌握媒介知識、報道需求，給客戶提供公關傳播的創新形式以及策略建議;

　　2、 帶領媒介團隊服務汽車客戶公關全案工作;

　　3、 帶領媒介團隊進行全年大小活動媒體接待工作;

　　4、 獨立與客戶溝通內容，方案及結果匯報;

　　5、深度媒體溝通，維護媒體關系，進行日常傳播及危機處理。

　　任職要求：

　　1、 4年以上汽車公關媒介經驗;

　　2、 有廣泛、深入的媒體資源關系，通曉媒體運作模式和規律;

　　3、 溝通能力強，能獨立對接客戶，承接工作內容，作工作匯報。

　　4、 優秀的資源開發和整合能力、團隊協作能力;

　　5、 具備較強的媒介談判能力，準確跟媒體核心人員交流，并進行最優價格談判。

媒介總監工作的基本職責 篇18

　　職責：

　　1. 負責媒介資源談判、維護和拓展，并負責各重大媒體的日常聯絡及關系維護;

　　2. 充分理解客戶的媒體傳播需求，為項目提供媒介支持，完成媒介策略及媒介購買方案的制定;

　　3. 配合銷售及策劃的社會化媒體營銷工作需求，協同服務團隊達成傳播KPI及ROI指標，對服務團隊負責;

　　4. 對已投放廣告、軟性資源數據整理分析，根據數據對媒介推廣進行把控及調整，并形成分析報告;

　　5. 管理媒介團隊，并指導其具體工作。

　　崗位要求

　　1. 本科以上學歷，廣告學、公共關系學等相關專業優先考慮;

　　2. 三年以上媒介策劃相關工作經驗，熟悉品牌客戶媒介傳播策略;

　　3. 熟悉互聯網行業或移動互聯網行業的媒體推廣，并對于傳播規律熟悉;

　　4. 擅長媒介管理經驗，具備4A廣告公司或互動公司工作經驗優先;

　　5. 熟練掌握數據獲取及整理技能，能輸出簡潔/易懂的專業數據報告;

　　6. 有媒介資源優先。

媒介總監工作的基本職責 篇19

　　職責：

　　1、負責公司媒體開發戰略的制定與執行，確保達成客戶的商業目標;

　　2、整合公司媒體資源，穩固公司強大的媒體執行力的優勢，維護公司專業品牌形象;

　　3、全面、細致的管理與監督公司媒介部的媒介招商執行工作，管理監督項目回款情況;

　　4、為新項目提供媒介支持(包括報價、媒介策略)，并為項目合理分配媒介專員及其他媒介執行人員;

　　5、負責媒介部與公司各部門的工作協調、配合，不斷優化本部門的工作流程;

　　6、調查及整理匯總媒介行業數據，提出傳播形式創新建議;

　　7、負責所轄員工的日常管理、指導、培訓及評估。

　　崗位要求：

　　1、大學專科及以上學歷;中文專業、新聞學專業、傳播學專業、公共關系學專業、廣告學相關專業;

　　2、5年媒介開發工作經驗，3年同崗位團隊管理經驗，對媒體特點以及操作流程有清晰認識，有能力管理主要媒體關系;

　　3、良好的語言表達能力與溝通能力，抗壓性強，具有團隊合作精神和良好的組織協調能力;

媒介總監工作的基本職責 篇20

　　1、負責公司媒體關系的建立與維護，與媒體建立廣泛的聯系，包括內容合作、公關傳播等;

　　2、公司市場活動的方案策劃及撰寫、組織和執行，負責公關活動文案的策劃與執行，與市場專員良好的合作，建立穩固發展的市場及媒體關系;

　　3、負責撰寫媒體發布的新聞稿件及新聞稿件的收集整理和匯總存檔;

　　4、組織有關企業自身和相關合作伙伴有關的媒體推廣活動工作，包括新聞發布會、節假日活動等。

　　5、邀請記者對重要客戶進行訪談及參與客戶的活動。

媒介總監工作的基本職責 篇21

　　職責：

　　1、具有分析評估各類媒介資源的能力，能獨立完成媒介資源購買談判工作;

　　2、能夠準確把握客戶需求，快速整合各類媒介資源, 并給客戶提供專業的媒介合作建議;

　　3、能獨立完成媒介策略提案，有較強的提案能力;

　　4、建立媒介資源庫，形成媒介資源的積淀。

　　任職要求：

　　1、大專或以上學歷;

　　2、3年或以上互聯網廣告行業媒介，互動媒介的相關工作經驗;

　　3、了解國內各媒體的運作模式，具有較強的管理組織與協調能力;

　　4、良好的表達與溝通能力，抗壓性強;

　　5、注重團隊協作，有強烈的責任心和敬業精神，良好的職業素養;

媒介總監工作的基本職責 篇22

　　職責

　　1. 負責洽談各類優質的媒體廣告流量的合作;

　　2. 深度挖掘合作方的資源潛力，配合進行公司廣告業務開展;

　　3. 進行媒體開拓和媒體關系維護，保證媒體廣告資源執行結果;

　　4. 研究各類媒體合作伙伴及相關行業特征，提出合作改善及合作建議;

　　5. 同媒體廣告流量推動落實框架協議，推動落實可投放廣告主的黑白名單;

　　6. 結合公司實際情況對網絡媒體合作模式進行創新和發展。

　　任職資格

　　1. 有5年以上媒體或互聯網相關資源管理或資源策略崗位從業經驗;

　　2. 良好的書面表達能力和語言溝通能力;

　　3. 優秀的執行能力和團隊意識，承壓力強，勇于面對困難和挫折;

　　4. 有媒體資源及人脈者可更優考慮。

媒介總監工作的基本職責 篇23

　　職責

　　1、統籌安排北京分公司媒介安裝線條工作，媒介安裝團隊管理，

　　2、 了解公司常規媒體廣告發布流程;

　　3、 根據客戶合同實際情況合理指導安排廣告上、下刊計劃。

　　4、能結合客戶需求與公司媒體資源情況進行媒體點位合理統籌、排期;

　　5、結合廣告發布的實際情況進行評估、為銷售部門提供客戶跟進方案;

　　6、跟蹤、協調處理廣告投放期間的異常情況或投訴事件。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學歷，廣告，新聞、傳播等相關專業可優先考慮;

　　2、1年以上廣告、電梯媒體行業相關經驗者優先;

　　3、具有較好的分析能力和良好溝通協調能力;

　　4、性格積極向上，同時具備不少于2年團隊管理經驗。

媒介總監工作的基本職責 篇24

　　職責：

　　1、負責公司產品的推廣和運營;

　　2、挖掘現有渠道的合作潛力，提升合作水平;

　　3、開拓并大量接入app及wap站流量，通過廣告形式進行流量變現;

　　4、通過數據分析，梳理現有合作業務，提升媒體流量變現效率。

　　5、結合業務發展狀況，尋求內外部市場合作伙伴，搭建市場拓展架構

　　任職資格

　　1、對廣告渠道、大數據行業有一定了解，有渠道拓展經驗優先;

　　2、熟悉互聯網廣告市場，對互聯網廣告平臺、廣告網絡、廣告產品等具備深刻的理解及認知;

　　3、優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調營銷團隊的工作;

　　4、工作技能：商務談判

　　5、其它要求：有穩定客戶資源者高薪聘請。

媒介總監工作的基本職責 篇25

　　職責

　　1、負責管理新媒體合同流程、發票流程、請款流程，解決疑難陣地的危機公關;

　　2、負責整體媒體傳播戰略的制定與執行，確保達成客戶的商業目標，協助媒介人員積極開發和維護好陣地;;

　　3、制定和實施年度媒體拓展計劃和媒介執行計劃，及媒體關系的維護策略等;

　　4、整合公司媒體資源，穩固公司強大的媒體執行力的優勢，維護公司專業公關公司的品牌形象;

　　5、全面、細致的管理與監督公司媒介部的媒介執行工作，管理監督項目回款情況;

　　5、為新項目提供媒介支持(包括報價、媒介策略)，并為項目合理分配媒介經理及其他媒介執行人員;

　　6、負責媒介部與公司各部門的工作協調、配合，不斷優化本部門的工作流程;

　　7、調查及整理匯總媒體行業數據，提出傳播形式創新建議;

　　8、建立有深度、長期并穩定的高端媒體關系，提升對媒體的運用效能;

　　9、負責所轄員工的日常管理、指導、培訓及評估。

　　任職資格

　　1、大學本科及以上學歷;中文專業、新聞學專業、傳播學專業、公共關系學專業、廣告學相關專業優先;

　　2、具備良好的溝通能力和協調能力;

　　3、有強烈的責任心和敬業精神，良好的職業素養;

　　4、有較強的執行力和抗壓力，對媒體特點以及操作流程有清晰認識，有能力管理主要媒體關系;;

　　5、有2年以上廣告工作經驗者優先;

　　6、良好的語言表達能力與溝通能力，抗壓性強，具有團隊合作精神和良好的組織協調能力;

　　7、文筆優秀，邏輯性強。

媒介總監工作的基本職責 篇26

　　職責

　　1、負責公司媒體關系的建立與維護，與媒體建立廣泛的聯系，包括內容合作、公關傳播等;

　　2、公司媒體活動的方案策劃及撰寫、組織和執行，建立穩固發展的媒體關系;

　　3、負責撰寫媒體發布的新聞稿件及新聞稿件的收集整理和匯總存檔;

　　4、組織有關企業自身和相關合作伙伴有關的媒體推廣活動工作，包括新聞發布會。

　　5、邀請記者對重要客戶進行訪談及參與客戶的活動。

　　任職資格

　　1、本科以上學歷，公關、新聞、金融等相關專業優先;

　　2、熟悉公關行業，至少擁有2年公關傳播、活動組織管理等相關工作經驗;

　　3、性格開朗，具有良好溝通能力和團隊合作精神，工作認真負責、細心、刻苦耐勞;

　　4、有良好的口頭表達能力和邏輯思維能力，具備良好的媒體資源協調能力;

　　5、具備較好的文字撰寫能力，熟悉傳統媒體、有新媒體經驗，了解媒體運作規律。

媒介總監工作的基本職責 篇27

　　職責：

　　1、主合作媒體商務關系維護，媒體核心層關系為主;

　　2、媒介團隊管理，及績效達成;

　　3、最大化拿到媒體政策;

　　4、統籌媒介部服務于全國銷售運營及內部，確保媒體關系暢通;

　　5、了解市場及競品情況，及時反饋及其他需要媒介部工作。

　　任職要求：

　　1、5年以上商務經驗，2年以上管理經驗，代理公司信息流媒介總監經驗優先;

　　2、熟悉媒體圈、頭條、快手媒體銷售或渠道優先

　　3、商務能力強，談吐穩重

　　4、大專以上學歷，能適應出差

媒介總監工作的基本職責 篇28

　　職責：

　　1、負責媒體關系維護，與媒體建立長期穩定的合作關系;

　　2、依據客戶需求，為客戶推薦、優選匹配的媒體資源，進行媒體推介方案的提報，并確保提報方案的精確性體系;

　　3、落實媒體采購、整合工作，進行有效的采購成本控制;

　　4、負責采購合同的擬定，并確保合同有效執行，監督完成上刊、驗收工作;

　　5、完成媒介資源數據庫的收集、整理、分析，及時把握媒體動向，建立完善的媒介信息庫，準確完整的匯總媒體信息

　　任職要求

　　1、廣告、新聞、市場營銷專業等相關專業本科以上學歷;

　　2、具備較好的文字撰寫能力，熟悉媒體，了解媒體運作規律;

　　3、良好的商談溝通、協調應變能力與統籌規劃，抗壓能力;

　　4、具備較強的團隊合作意識;

　　5、熟悉媒介投放工作流程和工作模式，以及較強的媒體資源整合能力;

　　6、文字撰寫功底強，能熟練運用常用辦公軟件(Word、Excel、Photoshop等辦公軟件)。

媒介總監工作的基本職責 篇29

　　職責：

　　1.制定媒介部門運營戰略規劃，建立與優化完善日常運營相關的制度、業務體系流程，并監督團隊執行;

　　2.根據項目經營目標，制定整體年度運營方案、產品經營策略及業務目標達成計劃;

　　3.負責網紅經濟運營思路的制定、完善，推廣策略的優化，獲得推薦資源，社會化傳播活動創意營銷轉化變現;

　　4.制定業務管理與發展策略，建立有效運營手段提升客戶群活躍度，進行產品市場推廣的策劃和實施,并對結果負責。

　　任職要求：

　　1.本科以上學歷，對MCN媒介機構市場發展、網紅電商運營有深入的了解，熟悉互聯網業務的發展現狀及趨勢;

　　2.5年以上網紅媒介運營經驗，3年以上管理經驗，熟悉互聯網電商運營管理結構和流程;

　　3.出色的理解能力、溝通能力、開拓能力和邏輯分析能力，有一定的營銷推廣經驗，團隊搭建和管理能力強;

　　4,精通達人經濟發展規律和運營規則，精通各種推廣方法，廣泛的人脈，藝人、主播、網紅資源及渠道資源者優先。

媒介總監工作的基本職責 篇30

　　職責：

　　1.負責與社會化媒體關系的建立、維護和拓展，與媒體保持有效溝通;

　　2.負責新媒體項目的傳播策略撰寫，資源提報和配比;

　　3.負責排查和整理優質媒體資源，進行媒體數據、資料收集和整理工作，并對媒體資源進行有效的分析和總結;

　　4.負責跟進所轄項目的流程進度、成本控制和預決算工作;

　　5.進行各類媒體資源的創新嘗試組合，如：互動營銷、社交媒體的新型整合營銷媒介資源組合嘗試。

　　職位要求:

　　1、大專以上學歷，2年以上新媒體拓展經驗，對公關傳播，媒介執行有一定認知;尤其對于新媒體(包括公眾號、自媒體)這一板塊有相關經驗者;

　　2.具備優質豐富的新媒體資源，能夠維護和管理媒體關系，具有較強開拓能力、抗壓能力、溝通和協調能力;

　　3.熟悉新媒體運作模式，對行業內出現的新形式的移動廣告方式有較高的敏感度，善于分析、辨別、預測未來的發展動態，能夠獨立負責項目者優先;

　　4.具有較強的執行力、溝通能力和談判能力，良好的團隊合作精神;

　　5.工作積極主動，數據意識強，善于總結和分析數據，有鉆研精神，能承受較大的工作壓力。