渠道運營經理的工作職責表述（通用27篇）

渠道運營經理的工作職責表述 篇1

　　職責：

　　1、負責內容渠道運營，以提升簽約作者各平臺影響力及商業價值為目標，開展各項渠道運營工作。

　　2、行業渠道建設，渠道管理和渠道關系維護等工作，與合作伙伴進行商務洽談。

　　3、與運營團隊、代理公司及服務商協作，提升各渠道的內容傳播效率。

　　4、分析數據并采取針對性運營手段，增加簽約作者粉絲數量，提高商業價值。

　　職位要求：

　　1、熱愛網絡視頻，對網絡原創視頻的內容特點與觀眾喜好有一定見解。對各類短視頻平臺有深入理解經驗優先。

　　2、具備良好的溝通談判技巧和團隊協作能力，有渠道管理經驗或渠道資源者優先。

　　3、本科及以上學歷，3年以上互聯網內容運營經驗或渠道運營經驗，視頻與短視頻行業優先。

　　4、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識。有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰，能夠承擔目標壓力;

　　5、有知名MCN工作經驗優先。

渠道運營經理的工作職責表述 篇2

　　職責：

　　1、合作渠道管理運營，優化業務流程，提高運營效率，對經營數據負責;

　　2、根據公司業務需要，協助公司拓展相關合作項目，搶占業務市場;

　　3、分析數據，沉淀有效經驗，以良好態度推進維護合作方關系，直接對渠道拓展及運營結果負責。

　　4、建立和拓展電商渠道的業務關系，深入挖掘合作點;

　　5、結合公司內部資源，運營渠道健康良好的發展;

　　6、根據合作伙伴相關節點策劃運營活動，并對活動結果進行數據分析，提出優化方案;

　　7、負責每月渠道結算付款。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷;

　　2、3年以上電商運營工作經驗，有3C行業經驗佳，有成本意識，并能及時對項目合作提出改善建議;

　　3、出色的用戶意識、市場和數據敏感度、溝通和協作能力、學習能力、執行力;

　　4、具有手機廠商&電商平臺從業經驗者優先;

　　5、具有較強抗壓能力，能妥善應對項目壓力。

渠道運營經理的工作職責表述 篇3

　　1、協助總監制定總體渠道發展戰略以及目標;

　　2、負責調研行業狀況及同行競爭企業或產品情況，對調研及評估結果出具分析報告，把握市場趨勢，使產品更具市場競爭力;

　　3、在公司整體營銷政策框架下制定渠道發展規劃，通過市場推廣活動，拓展營銷渠道，擴大市場占有率，特別是本地市場;

　　4、制定和實施各產品的渠道價格體系及營銷策略、推廣計劃;

　　5、制定渠道銷售工作目標，并分解執行，完成部門銷售指標;

　　6、負責渠道維護和管理等日常工作;

　　7、把握公司在行業中的發展方向，完成公司在行業中的市場定位、及時提供市場反饋。

渠道運營經理的工作職責表述 篇4

　　職責：

　　1，根據公司分銷策略，維護，管理各線下分銷渠道;

　　2，監控和收集分銷渠道的日常數據、效果，并及時跟進、調整;

　　3，進行渠道運營團隊日常工作的分配，跟蹤、溝通、協調、解決各分銷渠道的問題;

　　4，管理渠道運營組團隊，培訓，指導，激勵下屬團隊成員;

　　5，有效進行跨部門溝通，與公司其他業務部門緊密合作。

　　要求：

　　1，大專以上學歷，酒店管理/旅游管理專業優先考慮;

　　2，有豐富的B2B旅游平臺線下渠道運營經驗;

　　3，有較強的團隊管理能力;

　　4，工作認真負責，主動積極;

　　5，英語讀寫良好。

渠道運營經理的工作職責表述 篇5

　　職責：

　　1、統籌現有互聯網公眾籌款渠道的維護和日常運營，配合項目部門進行籌款產品的優化，配合服務部門進行日常捐贈人服務;

　　2、負責籌款渠道營銷的合作拓展、策劃、組織、實施、資源管理等，對接渠道營銷需求，與項目、營銷、品牌和傳播等團隊協力合作，完成機構營銷倡導活動在渠道上的策劃與執行;

　　3、負責渠道平臺的合作對接，協助渠道統籌拓展、溝通平臺合作資源，負責推進渠道及企業合發或其他部門的資源整合，跟進合作方案、落實并追蹤合作結果;

　　4、全面統籌渠道管理，負責規劃與制定本渠道發展策略和計劃、負責制定該渠道預算和預算的管理執行等;

　　5、領導管理1-2人團隊;

　　6、完成上級領導安排的其他工作。

　　任職資格：

　　1. 本科以上學歷，市場營銷、工商管理、社會科學等相關專業;

　　2. 3年以上客戶拓展/互聯網產品運營/市場營銷工作經驗;

　　3. 熟悉公益行業、有互聯網公眾籌款平臺開拓和運營經驗者優先;

　　4. 具備互聯網思維，對互聯網公益感興趣，熱衷于嘗試新事物;

　　5. 擁有快速學習能力，擁有較強的團隊協作能力、溝通能力和領導力，能承受較強的工作壓力;

　　6. 理解公益行業，認同壹基金的公益理念。

渠道運營經理的工作職責表述 篇6

　　一、信息收集：

　　1、根據領導安排，收集行業、集團內外各類渠道信息并及時反饋。

　　2、協助渠道運營總監與各事業部、代理商、終端店面溝通，了解各類需求數據并及時反饋。

　　二、協助建立渠道體系標準建設

　　1、協助各事業部完成渠道運營體系建設。

　　2、協助代理商完成渠道運營體系建設。

　　3、協助渠道終端專賣店完成標準運營體系建設支持。

　　三、監督渠道運營

　　監督各事業部、省代、經銷商的渠道運營體系建設標準、政策的執行及開展情況。

　　四、其他

　　完成領導交辦的其他任務

渠道運營經理的工作職責表述 篇7

　　職責：

　　1、 能夠把握公司各門店的業務范圍及KPI目標，協調各部門以支持各門店完成各項指標;

　　2、 定期分析總結各門店的運營情況，制定相對應的一店一策提升計劃，形成共識后督導推動;

　　3、 審閱及匯報月度營收/成本報表，尋求提升項目利潤的空間;

　　4、 主要客戶關系的日常維護，協助BD尋求新業務機會;

　　5、 負責線上線下營銷策略開發、方案執行;

　　6、 團隊的建設與培養。

　　任職條件：

　　1、大專以上學歷，有通訊或相關行業渠道運營經驗，有移動產品線下門店統籌管理經驗更佳;

　　2、具備互聯網行業平臺思維，熟悉互聯網運作模式;

　　3、具備敏銳的市場洞察能力，較強的策略思考能力和邏輯思維能力;

　　4、優秀的文案功底，良好的溝通能力，能獨立撰寫運營方案和一店一策策略措施。

　　5、能適應出差，立場堅定，具有主體價值意識。

渠道運營經理的工作職責表述 篇8

　　職責：

　　1) 開拓和維護專項主題的定向銷售渠道;

　　2) 與渠道一起策劃跟蹤需求;

　　3) 針對產品，找出定向人群，嘗試接觸;

　　4) 建立不同專向領域的生態圈，并通過微信等手段進行維護;

　　5) 配合專項渠道，來促使渠道復購

　　任職要求：

　　1)學歷要求：本科及以上

　　2)3～4年相關工作經驗

　　3)英文熟練

　　4)專業技能：熟練使用微信等新媒體工具

　　5)能力素質要求：善于溝通，能夠迅速融入不同圈子，熟悉了解旅游行業的情況

渠道運營經理的工作職責表述 篇9

　　職責:

　　1、負責所管轄區域的渠道經銷商的開發工作，完成公司下達的經銷商開發任務;

　　2、負責與經銷商之間簽訂協議，達成公司要求的回款任務;

　　3、協助經銷商在市場推廣及操作過程中疑難問題的處理;

　　4、研究分析市場狀況、跟蹤行業發展趨勢、競爭對手動態和政府相關法規。

　　任職資格

　　1、35周歲以下，大專及以上學歷，擁有渠道開拓能力;

　　2、熟悉家庭用檢測儀器、健康保健品、智能機器產品渠道開發運作模式，有實際開發渠道經驗和渠道資源;

　　3、有極強的工作熱情，喜歡渠道銷售工作。

渠道運營經理的工作職責表述 篇10

　　職責

　　參與制定渠道開發、選擇、管理的總體策略，渠道合作的聯絡、考評、篩選、淘汰和更新工作，渠道管理策略持續改進;

　　新渠道拓展;行業推廣渠道運營發展趨勢分析，對外合作聯絡及談判;

　　審查渠道合作者的資格，整理收集分析合作者的業務水平;負責對渠道合作者提供持續支持;執行渠道合作者的培訓、售前協助、售后客戶服務和技術支持等;配合執行渠道開發成本分析和控制策略;

　　第三方服務商拓展與合作;

　　完成領導交辦的其他任務;

　　任職要求 ：

　　1、 本科及以上學歷，3-5年渠道運營經驗;

　　2、 對互聯網安全有一定程度的熱愛和了解，有互聯網安全行業經驗者優先;

　　3、 有較強的分析能力，能熟練應用各類計算機統計軟件;

　　4、 良好的團隊合作精神和敬業精神;

　　5、 良好的學習意識，能承受一定的工作壓力，具有高度的耐心、細心和恒心;

渠道運營經理的工作職責表述 篇11

　　職責：

　　1、主要負責設備的運營，包含國內市場。

　　2、分析市場及客戶情況，指導客戶開展彩票銷售運營工作，協助客戶調整設備布置區域。

　　3、無錫各點位鋪設的洽談會務、客戶拜訪及關系維護。

　　4、執行各項與運營業務相關的工作。

　　任職要求：

　　1.最好具備一定的銷售和市場經驗，具備優秀的渠道開發和市場開拓能力。

　　2.能夠適應短途出差。

　　3.較好的談吐，形象氣質佳，有親和力

　　4.具有良好的團隊協作精神，良好的協調、溝通能力

　　5.思維敏銳，極富創新精神，環境適應能力強，抗壓能力強

　　6.有較強的自我管理能力及自我學習能力，能快速學習掌握客戶拓展和銷售技巧

　　7.有強烈的事業心和責任感，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關談判能力

渠道運營經理的工作職責表述 篇12

　　職責：

　　1、熟悉高端快銷品市場運營模式和營銷方案的靈活應用。

　　2、根據預定的銷售計劃，完成團隊和所屬區域渠道的任務目標。

　　3、拓展異業合作商戶、開發與維護封閉渠道，掌握市場動態和發展趨勢，并根據市場變化情況，提出具體渠道的銷售計劃方案和合理化建議。

　　4、組織策劃并執行各類渠道營銷拓展活動。

　　5、負責渠道活動策劃、組織、執行，客戶問題的收集、反饋和解決工作。

　　6、定期完成分析報告與銷售工作規劃。

　　任職要求：

　　1、26-32周歲，專業不限，大專以上學歷。

　　2、具備3年以上大型快消品行業工作經驗，至少1年以上營銷工作經驗。

　　3、具備專屬項目獨立工作能力，勇于接受工作挑戰，能夠承擔目標壓力。

　　4、較強的商務談判和獨的市場拓展能力，有渠道開發維護管理經驗者優先考慮。

　　5、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識。

渠道運營經理的工作職責表述 篇13

　　職責：

　　1、負責除天貓以外其他電商渠道平臺的運營統籌工作;

　　2、根據公司的發展和品牌的定位，負責新渠道的開拓，以及現有店鋪的運營工作;

　　3、負責各網絡渠道的平臺資源和活動對接，計劃制定、執行相應的方案并完成公司的業績和利潤目標;

　　4、定期統計銷售數據，及時調整銷售策略，并根據各項分析及時調整和提出建議;

　　5、對競爭對手的品牌、價位、活動進行研究，提出應對措施;

　　6、合理控制電商渠道費用收入，制定合理可行的電商促銷方案，拉動電商渠道銷售增長;

　　職位要求：

　　1、大專以上學歷，3年以上電商渠道運營工作經驗;

　　2、精通電商渠道銷售的運營和盈利模式，能利用平臺進行有效推廣和宣傳;

　　3、熟悉各個平臺的運營模式，運營細節和優化，保證在合理投入下的最大產出;

　　4、具備較強的數據與市場分析、營銷、推廣能力、分析與解決問題的能力;

渠道運營經理的工作職責表述 篇14

　　職責：

　　1、積極開拓并持續維護所負責區域內的合作商家。

　　2、按照公司要求對合作商家的服務質量進行監控。

　　3、主動提出與合作商家的合作或活動建議，嚴格執行已經達成的合作協議或活動方案，確保完成公司下達的銷售任務。

　　4、不斷熟練業務知識，提高業務技能，培訓合作商家相關部門工作人員。激勵合作商家員工主動銷售本公司產品。

　　5、積極解決會員投訴及后市場相關問題。

　　職位要求：

　　1、具有2年及以上活動、市場推廣及策劃工作經驗。

　　2、有駕駛證，能熟練駕駛，有汽車領域相關工作者優先。

　　3、熟悉維保商家，具有豐富的客戶資源和客戶關系。

　　4、思維敏捷，有營銷理念，良好的溝通表達能力。

　　5、文字功底需深厚，可，可高冷，可文藝

渠道運營經理的工作職責表述 篇15

　　職責：

　　1、通過互聯網，利用微信、微博、QQ等新媒體工具對公司產品，業務進行營銷推廣;

　　2、負責公司官網、新媒體平臺(包含但不限于微博，微信)的日常運營、內容更新及優化 ;

　　3、高質量完成相關原創類文章的撰寫和發布，有較強的文字寫作能力;

　　4、負責公司線上活動的統籌策劃與落地執行;

　　5、負責為粉絲策劃提供優質、有傳播性的內容，提高粉絲活躍度;與微信的粉絲做好互動，對微信粉絲的網絡行為進行分析與總結。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，網絡與新媒體，漢語言文學、新聞學等相關專業;

　　2、具備良好的文字功底，組織策劃能力，擅長文案編輯，圖形處理，粉絲運營;

　　3、有較強的數據分析能力，熟練使用excel進行數據分析;

　　4、對事物永遠保持好奇感和探索欲，熟悉移動互聯網新媒體運營;

　　5、具備良好的溝通交流能力;較好的團隊協作精神和分享意識。

渠道運營經理的工作職責表述 篇16

　　職責：

　　1.負責公司入圍的渠道機構的對接與管理工作;

　　2.負責處理銷售推過來的客戶，為客戶匹配最優貸款方案;

　　3.跟進客戶貸款進程，溝通處理客戶貸款中遇到的問題，解決客戶貸款需求;

　　4.定期與合作渠道進行溝通，建立良好的長期合作關系。

　　職位要求：

　　1.22-35歲，普通話流利，熟悉辦公軟件;

　　2.善于以公司層面進行公司與公司之前的合作開展，具有較強的維護合作渠道、公司關系的應變能力;

　　3.有貸款相關工作經驗者優先。

渠道運營經理的工作職責表述 篇17

　　職責：

　　1、負責部門的組織管理和考核，負責部門制度、規范、流程的制定實施;

　　2、根據公司與廠家任務指標，配合總監，制定本部門業績目標。轉達、組織完成廠家指定的任務指標;

　　3、及時了解效果廣告市場動態，布局運營發展方向，定期對運營優化團隊進行各類課程培訓，提升部門運營水平;

　　4、制定相應激勵政策，帶領團隊完成部門的業績目標;

　　5、負責部門人才的培養、選撥以及團隊文化的建設;

　　6、其他工作：定時向銷售端及上級輸出廣告投放行業數據，為銷售端提供行業開發方向依據和參考。

　　【崗位要求】

　　1、基本要求：

　　1)能獨立制定客戶方案，有成功運營優化客戶廣告的經驗;

　　2)了解互聯網廣告的各種商業模式，商業觸覺敏銳，善于創新，追求卓越;

　　3)良好的時間管理習慣，能夠應付突發、并發的多項任務，抗壓能力強。

　　2、培訓與技能：

　　3、經歷：從事互聯網廣告運營工作3年以上經驗，熟悉互聯網廣告，同類產品團隊管理經驗1年以上;

　　4、其它要求：具有較好的執行力，協調統籌能力，及一定的公共關系處理能力。

渠道運營經理的工作職責表述 篇18

　　職責：

　　1、幫助渠道商整理資源，讓其最大化產出;

　　2、能及時溝通各渠道工作人員，及時掌握渠道運營情況

　　3、維護好現有渠道的同時，能夠開發更多的渠道和分銷(資源延伸);

　　4、協助渠道商做好市場規劃，分銷布局;

　　5、協助做好培訓及服務支撐工作，提升渠道商的經營意識及能力，有效賦能;

　　任職要求：

　　1、能出差，有車有駕照，三年以上工作經驗

　　2、具有極好的溝通協調能力和團隊精神;

　　3、對銷售和市場拓展有熱情、有沖勁，具備良好的綜合素質和抗壓能力;

渠道運營經理的工作職責表述 篇19

　　職責：

　　1、負責對接重點手游渠道(硬核、TapTap、應用寶、UC等)的運營需求;

　　2、負責公司游戲平臺的合作渠道拓展，接入公司項目;

　　3、定期輸出渠道運營數據報告，跟蹤渠道效果;深入分析合作渠道特性，制定合理、有效的渠道產品及運營策略;

　　4、跟蹤及記錄不同類型不同評級的競品在渠道的發行節奏及相關運營活動效果、特殊資源合作等，深入了解挖掘不同渠道的特性，分析渠道用戶偏好;

　　5、了解渠道的最新運營動態，熟悉渠道的最新運營規則，并定期整理刷新，策劃渠道側運營活動，對渠道產品、流程及頁面進行策劃或優化,提升運營指標。

　　任職要求：

　　1、移動應用渠道領域3年以上經驗者，曾主導或參與移動應用產品渠道合作者優先考慮;

　　2、具有良好的數據敏感度、數據分析能力及廣告素材優化能力;

　　3、高效的執行力，較強的責任心和原則性，能承受工作壓力;

　　4、有良好的溝通能力、團隊協作能力及跨部門協作推動力;

　　5、具備豐富的行業人脈資源。

渠道運營經理的工作職責表述 篇20

　　職責：

　　1、負責游戲渠道發行運營工作，拓展和維護手游推廣渠道，對渠道進行有效管理，加強渠道控制力

　　2、配合公司制定并執行渠道推廣計劃，完成游戲新增KPI，帶領團隊持續有效地達成目標

　　3、負責版本更新，運營計劃同步，數據分析，產品分析等。規劃游戲渠道的相關素材，活動，社區運營等

　　4、對游戲上線素材、活動進行分析總結，定期輸出渠道運營數據報告，評估渠道效果并進行優化

　　5、渠道發行流程及規范的梳理與完善，溝通協調團隊高效作業

　　崗位要求

　　1、熟悉游戲行業，本科以上學歷，至少2年以上手游或app渠道經驗

　　2、對各大手機游戲游戲推廣平臺屬性有較強認知，能夠根據不同屬性平臺制定對應的渠道運營策略

　　3、規劃能力強、學習能力強、自我驅動責任感強，并具備良好的溝通表達能力，能夠承受較強的工作壓力

　　4、帶過S級產品優先

　　5，會簡單使用photoshop

渠道運營經理的工作職責表述 篇21

　　職責：

　　1. 渠道合作機制制定與調整、區域渠道發展策略的分析與制定;

　　2. 渠道合作伙伴的引進、培訓、評估與激勵;

　　3. 渠道合作伙伴信息管理、分析與運營建議;

　　4. 渠道項目的商務支持，包括但不限于洽談溝通、報價、合同擬定、回款與續簽。

　　任職要求：

　　1. 本科以上學歷，5年以上渠道及商務運營經驗;

　　2. 有醫療設備行業背景、醫院信息系統行業背景或企業級SaaS服務行業背景優先;

　　3. 優秀的邏輯思維及數據分析能力;

　　4. 優秀的溝通、協調與應變能力。

　　5. 較強的商務文書撰寫及處理能力。

渠道運營經理的工作職責表述 篇22

　　職責：

　　1.負責公司級活動的渠道搭建，商務合作洽談，落地及運營。側重與大型渠道的，基于內容和產品的換量合作和聯合推廣。

　　2.善于根據渠道方用戶群體特性，不同產品或入口的流量規模及業務邏輯，結合活動特點，針對性制定渠道運營規劃和運營策略，并完成渠道運營引流目標。

　　3.推進協調內部相關產品，運營等資源與渠道方緊密配合，快速實現商務合作項目的落地。

　　4.渠道合作效果定期分析，策略判斷及對不同渠道模式提出優化方案，建立健康、高效的渠道合作/投放模型。

　　5.負責了解和分析市場、競品及潛在合作伙伴動態，定期形成分析報告。

　　任職要求：

　　1.3年以上旅游行業渠道推廣運營經驗，有大型旅游公司級大促/節日的渠道運營經驗及渠道資源優先考慮。

　　2.具備出色的商務溝通、跨團隊資源協調和全盤把控能力，習慣于主動與內外部跨部門和跨團隊的合作方探討合作方案，并推進團隊高效合作，快速落實產品方案及運營方案。

　　3.具備很強的資源整合能力，具有敏銳的市場分析意識和創新意識。善于價值捕捉，挖掘與合作伙伴的共贏合作機會。

　　4.邏輯清晰，目標導向思考，同時具備很強的數據敏感性和數據分析能力，對于整體渠道運營規劃有自己的理念。

　　5.有很強的責任感，自我驅動型人格，能承受壓力和快節奏。

　　6.本科以上學歷，旅游專業、營銷、市場等專業優先考慮

渠道運營經理的工作職責表述 篇23

　　職責：

　　1、負責品牌在區域代理渠道，新媒體電商渠道的開發和管理，現有渠道的維護拓展;

　　2、負責制定渠道銷售目標，運營計劃，完成與公司共同制定的銷售目標;

　　3、制定分銷渠道的具體實施方案，培訓分銷商，了解分銷商營銷數據情況，解決客戶問題。

　　任職要求:

　　1、3-5年相關工作經驗;本科及以上學歷，母嬰品牌渠道拓展經驗為佳;

　　2、有責任心，抗壓力強、積極性高，具備較強的市場洞察分析能力、優秀的溝通和談判能力;

　　3、熟悉各渠道、新媒體電商的特性，并敏銳捕捉市場信息，尋求新的商務發展機會，維護良好的合作關系;

　　4、 較強的渠道拓展和維護，及良好的市場拓展開發經驗及代理商評估與管理能力。

渠道運營經理的工作職責表述 篇24

　　職責:

　　1、參與公司戰略方向，經營目標討論，并制定合理的公司業務運營戰略、運營方法、操作規范。負責推動企業經營目標的實現，并對結果負責;

　　2、負責流通平臺信息資源及人脈資源等的開拓及維護工作;

　　3、負責商場流通平臺調研、規劃、開拓、設計等相關工作，并落地實施負責;

　　4、負責對流通渠道法人資源開發管理，對商城服務產品進行設計，包括但不限于服務項目、服務質量、服務價格等;

　　5、負責店鋪招商溝通與管理工作，持續掌握運營情況、并對運營結果負責;

　　6、對渠道店鋪的風險控制(含稅務風險)，并對渠道安全負責

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷，5年以上的電商渠道工作經驗，其中至少2年運營管理經驗，熟悉電商主流平臺的運營流程;

　　2、具備較強的市場、渠道建設和資源整合能力;

　　3、營銷策劃能力強，對整合營銷和互動影響的內容有一定的見解;

　　4、良好的溝通能力、銷售談判技能和人際關系處理能力，有團隊精神;

　　5、性格樂觀開朗，應變能力，心里素質過硬，能承受一定的工作壓力。

渠道運營經理的工作職責表述 篇25

　　職責：

　　1、協助制定渠道發展及運營策略，能根據市場環境及時調整渠道各項策略和運營辦法;

　　2、根據渠道策略推進代理商開拓、培訓、日常運營管理等各項事務;

　　3、根據公司政策執行對代理商的激勵、支持、考核工作;

　　4、收集、分析代理商在渠道開拓中遇到的問題，提供解決辦法;

　　5、搭建渠道管理體系，規范渠道各項工作流程，定期組織召開會議，督促渠道業務團隊完成業績目標;

　　6、協助渠道部負責人對渠道業務人員進行管理。

　　任職要求：

　　1、大學本科及以上學歷，3年以上渠道管理經驗;

　　2、有良好的文字功底，可獨立完成政策性文件的起草;

　　3、具有家電、家居建材等耐用消費品全國性渠道運營管理經驗者優先;

　　4、具有團隊協作精神，能承受工作壓力。。

渠道運營經理的工作職責表述 篇26

　　職責：

　　協助開發同事與汽車金融保險客戶達成合作，確立分銷方案，導入渠道產品;

　　通過培訓輔導促進破冰產出;

　　通過多輪拜訪或者駐店，保持客戶活躍度;

　　對接客戶及公司財務做應收賬款核對、催收等;

　　配合渠道服務團隊做好庫存管理及客戶投訴等;

　　挖掘客戶信息、競品信息等，抓住機會深度分銷公司產品，完成銷售指標。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學歷，專業不限，汽車/金融/市場營銷相關專業優先;

　　2.有汽車金融、汽車保險等相關行業從業經驗優先;

　　3.熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件;

　　4.具有一定的判斷力、人際溝通協調能力、計劃與執行能力和客戶服務能力。

渠道運營經理的工作職責表述 篇27

　　職責：

　　1、負責游戲外宣包裝等工作;

　　2、負責游戲發行前的渠道預熱等工作，包括論壇維護、專題制作、攻略資訊撰寫等事宜;

　　3、策劃渠道側運營活動，對渠道產品、流程、頁面進行策劃和優化，提升運營指標;

　　4、跟進游戲上線相關事宜，包括素材、渠道社區運營等，對效果負責;

　　5、負責手游渠道的運營支持工作，跟進渠道廣告合作情況;

　　6、對游戲上線素材、投放效果數據進行分析總結，定期輸出渠道運營數據報告，深入分析合作渠道特性，制定合理、有效的渠道運營策略;

　　7、及時了解分析市場走勢及競爭對手的最新動態，對市場行為進行綜合分析，做分析報告;

　　8、配合商務跟進游戲線上推廣相關合作溝通，協助合同及款項跟進;

　　任職資格：

　　1、熟悉游戲行業，至少1年以上游戲運營經驗，深度了解國內手游行業發展趨勢及競品發展情況;

　　2、熟悉安卓渠道聯運平臺規則，重點是5+7渠道，有過平臺運營維護相關經驗;

　　3、具有較強的責任心和團隊合作精神、合作開拓精神、創新精神以及溝通協調能力;

　　4、熱愛游戲，愛玩游戲，能迅速了解新游戲產品，對數據敏感、善于分析和優化;