稅務(wù)主管的主要職責(zé)有哪些（精選8篇）

稅務(wù)主管的主要職責(zé)有哪些 篇1

　　職責(zé)：

　　1、制定企業(yè)的整體稅務(wù)計(jì)劃以及稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃，進(jìn)行合理避稅，減少不必要的稅費(fèi)支出;

　　2、審核并上報(bào)相關(guān)稅務(wù)報(bào)表，編寫稅務(wù)報(bào)告，制作稅務(wù)文件;

　　3、處理有關(guān)稅務(wù)方面的工作，為企業(yè)的涉稅業(yè)務(wù)部門提供稅務(wù)方面的咨詢;

　　4、研究稅務(wù)相關(guān)政策，提供相關(guān)稅務(wù)管理建議;

　　5、負(fù)責(zé)檢查企業(yè)有關(guān)國家法律、法規(guī)以及公司財(cái)務(wù)稅務(wù)制度的執(zhí)行情況;

　　6、保持與稅務(wù)部門保持良好的關(guān)系;

　　7、負(fù)責(zé)部門人員的稅務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

　　任職資格：

　　1.熟悉國家相關(guān)的法律法規(guī)政策，精通會(huì)計(jì)法;

　　2.熟悉納稅申報(bào)的流程，熟悉稅款的類別以及繳納情況;

　　3.具有良好的理解力和執(zhí)行能力，能正確理解上級(jí)的意圖，并制定出相應(yīng)的具體的可操作的計(jì)劃，保證計(jì)劃的高效和有序性;

　　4.控制能力，能有效控制公司稅務(wù)的籌劃計(jì)劃;

　　5.溝通協(xié)調(diào)能力，能積極主動(dòng)與他人進(jìn)行交流，協(xié)調(diào)各類資源，保持業(yè)務(wù)有序進(jìn)行。

稅務(wù)主管的主要職責(zé)有哪些 篇2

　　職責(zé)：

　　1、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理;

　　2、加強(qiáng)公司納稅遵從及稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理，建立稅務(wù)合規(guī)體系及流程制度;

　　3、負(fù)責(zé)日常稅務(wù)相關(guān)事務(wù)，包括稅務(wù)申報(bào)、稅收返還申請、發(fā)票管理、報(bào)送統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)等工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司匯算清繳事項(xiàng);

　　5、與稅局及稅務(wù)顧問保持良好溝通，協(xié)助應(yīng)對納稅評估、稅務(wù)檢查等稅務(wù)事件;

　　6、完成高新技術(shù)企業(yè)的研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除工作及后續(xù)事項(xiàng)。

　　任職要求：

　　1、本科5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或稅務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、熟悉稅務(wù)業(yè)務(wù)的實(shí)際操作，具有2年以上知名互聯(lián)網(wǎng)公司或電商公司稅務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　3、有研發(fā)費(fèi)加計(jì)扣除、高薪技術(shù)企業(yè)資質(zhì)申請以及稅收優(yōu)惠辦理經(jīng)驗(yàn);具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和項(xiàng)目管理能力;

　　4、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性和分析判斷能力， 能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并解決問題;

　　5、熟悉國家相關(guān)的法律法規(guī)政策，熟練掌握稅法，了解地方稅務(wù)優(yōu)惠等政策;

　　6、工作態(tài)度積極進(jìn)取。

稅務(wù)主管的主要職責(zé)有哪些 篇3

　　職責(zé)

　　主導(dǎo)完成公司納稅申報(bào)及其他涉稅事項(xiàng)，做好涉稅檔案的歸類、整理與保管工作，稅務(wù)籌劃案例總結(jié)及分享;

　　與各地稅局或代辦保持良好溝通，完成公司各項(xiàng)稅務(wù)特殊事項(xiàng)：如稅務(wù)評估、稽查、檢查等;

　　了解全國各地的稅收政策，根據(jù)公司經(jīng)營需要，提出合法有效的稅收籌劃建議;

　　組織協(xié)調(diào)國家高新技術(shù)企業(yè)，軟件企業(yè)認(rèn)定條件等稅收優(yōu)惠等申報(bào)工作;

　　協(xié)調(diào)各運(yùn)營中心，督促各種稅籌方案落地;

　　協(xié)助上級(jí)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析(行業(yè)分析、競爭分析、資本市場分析)的工作;

　　完成上級(jí)交辦的其他工作。

　　任職要求

　　財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)類本科以上;

　　五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);對于稅務(wù)有獨(dú)特的見解或稅收籌劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　熟悉稅法和相關(guān)稅收知識(shí)，掌握各種稅收優(yōu)惠政策和稅務(wù)事項(xiàng)辦理流程;

　　大型互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)公司或個(gè)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　思維敏捷、邏輯清楚，對數(shù)字敏感。

稅務(wù)主管的主要職責(zé)有哪些 篇4

　　職責(zé)：

　　1.制定企業(yè)的整體稅務(wù)計(jì)劃以及稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃，進(jìn)行合理避稅，減少不必要的稅費(fèi)支出;

　　2.審核并上報(bào)相關(guān)稅務(wù)報(bào)表，編寫稅務(wù)報(bào)告，制作稅務(wù)文件;

　　3.處理有關(guān)稅務(wù)方面的工作，為企業(yè)的涉稅業(yè)務(wù)部門提供稅務(wù)方面的咨詢;

　　4.研究稅務(wù)相關(guān)政策，提供相關(guān)稅務(wù)管理建議;

　　5.負(fù)責(zé)檢查企業(yè)有關(guān)國家法律、法規(guī)以及公司財(cái)務(wù)稅務(wù)制度的執(zhí)行情況;

　　6.保持與稅務(wù)部門保持良好的關(guān)系;

　　7.負(fù)責(zé)部門人員的稅務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

　　崗位要求：

　　1.熟悉國家相關(guān)的法律法規(guī)政策，精通會(huì)計(jì)法;

　　2.熟悉納稅申報(bào)的流程，熟悉稅款的類別以及繳納情況;

　　3.具有良好的理解力和執(zhí)行能力，制定出相應(yīng)的具體的可操作的計(jì)劃，保證計(jì)劃的高效和有序性;

　　4.控制能力，能有效控制公司稅務(wù)的籌劃計(jì)劃;

　　5.溝通協(xié)調(diào)能力，能積極主動(dòng)與他人進(jìn)行交流，協(xié)調(diào)各類資源，保持業(yè)務(wù)有序進(jìn)行。

稅務(wù)主管的主要職責(zé)有哪些 篇5

　　職責(zé)：

　　1 發(fā)票的請購、開票、認(rèn)證、抵扣;稅務(wù)申報(bào)：月度、季度、年度匯算清繳工作;統(tǒng)計(jì)報(bào)告。

　　2 負(fù)責(zé)稅務(wù)資料的保管及收集。

　　3 負(fù)責(zé)公司日常納稅申報(bào)及稅務(wù)報(bào)表的編制，確保納稅及時(shí)、準(zhǔn)確;

　　4. 負(fù)責(zé)與稅務(wù)局專管員對接日常稅務(wù)工作及其他工商事項(xiàng)

　　5 稅務(wù)檔案整理;證件管理、變更、年檢等;

　　6. 在稅務(wù)部門要求的時(shí)間期限內(nèi)完成納稅申報(bào);

　　7.在金蝶K3財(cái)務(wù)系統(tǒng)中編制記賬憑證，并提交上級(jí)主管審核;

　　8. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1 從事財(cái)務(wù)工作三年及以上;其中納稅申報(bào)匯算清繳1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2 有良好的語言表達(dá)能力及較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，人際關(guān)系良好;

　　3 .熟練掌握會(huì)計(jì)核算、稅收法規(guī)等方面的專業(yè)知識(shí)。

　　4. 熟練運(yùn)用金蝶K3財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用;熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件;

稅務(wù)主管的主要職責(zé)有哪些 篇6

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司的稅金的計(jì)算、申報(bào)、稅款繳納等，稅務(wù)檔案保管。

　　2、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)登記事項(xiàng)辦理、發(fā)票購買等;

　　3、負(fù)責(zé)公司各類發(fā)票開具及發(fā)票事項(xiàng)處理;

　　4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)項(xiàng)稅抵扣，發(fā)票管理;

　　5、負(fù)責(zé)稅務(wù)事件處理，溝通;

　　6、負(fù)責(zé)公司稅收籌劃提議;

　　7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

　　任職要求：

　　5年以上企業(yè)稅務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)

　　大學(xué)本科及以上學(xué)歷，熟悉會(huì)計(jì)、稅法等相關(guān)法律、法規(guī)，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，同時(shí)具備會(huì)計(jì)師資格證者優(yōu)先考慮。

　　精通OFFICE辦公軟件，尤其EXCEL,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

　　責(zé)任心強(qiáng)，細(xì)心謹(jǐn)慎，有較好的溝通能力和合作精神。

稅務(wù)主管的主要職責(zé)有哪些 篇7

　　制定稅務(wù)制度、計(jì)劃和策略

　　1、 編制公司稅收制定以及籌劃方案，完善稅收體系，編制稅收申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)和流程，確保公司整體稅收最低;

　　2、 在熟悉掌握國家地方稅法、政策的基礎(chǔ)上，合理制定公司的稅務(wù)計(jì)劃;

　　3、 制定稅務(wù)策略使公司稅務(wù)收益計(jì)劃最大化;

　　4、 編制公司年度稅收預(yù)算，監(jiān)督稅收預(yù)算的執(zhí)行情況

　　負(fù)責(zé)稅務(wù)辦理和監(jiān)督

　　1、 辦理各類稅務(wù)登記，納稅申報(bào)等涉稅工作

　　2、 建立納稅輔助賬簿和年度納稅檔案

　　3、 監(jiān)督落實(shí)公司經(jīng)營虧損的稅務(wù)工作和稅前彌補(bǔ)工作

　　負(fù)責(zé)稅務(wù)審核

　　1、 審核所有對外報(bào)送的納稅資料和文件

　　2、 指導(dǎo)、審核公司會(huì)計(jì)人員的稅務(wù)工作

　　3、 對各種稅費(fèi)憑證進(jìn)行嚴(yán)格審核，保證公司的合法利益

　　提供稅務(wù)咨詢

　　1、 研究各類稅務(wù)問題，為公司業(yè)務(wù)運(yùn)營提供稅務(wù)咨詢

　　2、 針對公司經(jīng)營業(yè)務(wù)，提出相應(yīng)的稅收建議

　　3、 了解公司內(nèi)部相關(guān)稅收方面的日常咨詢

稅務(wù)主管的主要職責(zé)有哪些 篇8

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司涉稅方案的籌劃、涉稅政策的調(diào)查研究，協(xié)調(diào)各部門及個(gè)人的涉稅工作;

　　2.跟進(jìn)集團(tuán)及子公司的稅務(wù)申報(bào)情況，并比較分析各子公司稅負(fù);

　　3.對公司稅務(wù)方面的事務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)和檢查，消除日常稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

　　4.跟進(jìn)國家稅務(wù)相關(guān)政策，收集稅務(wù)法規(guī)及信息，進(jìn)行集團(tuán)及子公司稅收籌劃，建立集團(tuán)整體節(jié)稅模式;

　　5.維護(hù)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的良好關(guān)系，不斷加強(qiáng)與當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)的溝通和協(xié)調(diào)，依法妥善處理本單位各項(xiàng)稅務(wù)事宜。

　　6.完成上級(jí)交代的臨時(shí)工作等;

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、財(cái)政、稅務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，取得中級(jí)及以上職稱;

　　2.五年及以上稅務(wù)、審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉稅務(wù)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)，及稅務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理;

　　3.其它技能：熟練操作計(jì)算機(jī)及常用財(cái)務(wù)軟件，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力;

　　4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有耐心，積極性高，抗壓力強(qiáng);認(rèn)同企業(yè)文化及公司經(jīng)營理念;