組長職責教研組長職責(通用4篇)
組長職責教研組長職責 篇1
1、教研組長應樹立全心全意為本組教師服務的思想和協助教師提高業務能力意識,有扎實的工作作風,認真細致地做好本職工作。
2、教研組長學期初要根據學校工作計劃,針對各學科特點定出教研組工作計劃(教研計劃、課題研究計劃、教師培訓計劃、理論學習計劃等),經教導主任批準后實施,期末寫出工作總結。
3、積極有效地組織教師開展各種活動(教研、理論學習等)。根據學?蒲杏媱潱M織本學科組的科研工作。根據教研組的教研主題,開展組內校本教研活動。(組織教師學習教育教學理論,更新觀念,鉆研業務,提高教學能力。(組織理論學習))
4、帶領和指導備課組長制定學期教學進度計劃和教學研究計劃,指導開展相應的教學研究活動。(指導備課組工作)
5、教研組長有權對學科任課教師在教學實踐活動中的各環節進行指導、檢查和監督。了解教師的業務水平和能力,主動向學校提供聘任教師的可靠依據,參與學校對教師業務水平的評定工作。教研組長每學期聽課不少于規定節數,組織開展好教師的研究課和青年教師評優課活動。
6、協助教導處抓好教學常規的落實工作,及時向教導處匯報落實的情況。依據本組管理方案,對教師紀律、活動、課題研究等進行量化考核,不斷提高管理質量和管理水平。(通過檢查備課、聽課、檢查學生作業與學生座談等形式,了解本組教師教學情況,包括教學進度、備課、上課、作業批改、課外輔導),有責任向老師提出改進教學的意見和建議。(教學質量管理)
7、做好上級、學校各種會議精神的傳達、落實工作。負責協調組織本學科各年級的期中、期末等考試工作。領導學科備課組的業務活動,配合年級組搞好教育活動。
8、組織好學科課外活動,組織學生參加學科競賽,根據學科的特點和具體情況,訂出導優輔差計劃,協助教導處安排好輔導教師的工作(以老帶新)。
9、提出本學科教師培訓具體建議和意見,協助教導處安排好學科的進修活動,特別關注新編教材的培訓工作。
10、帶領全組教師爭創各級“優秀教研組”。
組長職責教研組長職責 篇2
1.依照黨校和部門安排,組織好教研業務學習和業務管理及期中、期末組織活動。
2.對教研工作和活動注意協調好各方面的關系,發現問題及時向主任和教研辦反映。
3.按照領導安排,做好教研組考勤、考核等方面的管理。并關心組內同志的思想和生活。
4.組織好教研組同志搞好公共場合和室內衛生,加強室內精神文明建設。
5.對分管校長、主任交辦的任務要保質保量,準時完成。
組長職責教研組長職責 篇3
1.學生課題組組長在研究性學習課程實施過程中,主要負責團結全組同學并帶領大家積極投入每個階段的學習活動,完成各階段的工作目標和任務。
2.一般由學生民主推舉產生;以身作則,尊重組員,虛心聽取各方面的意見,要有研究成本意識,做好協調工作,處理同學之間出現的矛盾和分歧,對小組課題研究計劃的實施和組員的管理負有責任。
3.在教師的指導下,帶領全組制訂課題研究方案,撰寫開題報告,開展課題研究,完成結題報告和小組總結,參加年級統一組織的開題評審、成果展示、答辯、考核等活動。
4.負責課題小組成員的分工,根據組內成員的特長和興趣愛好,合理有效地進行人員配置,明確本組人員各自的責任,要求大家認真履行,對不能完成任務的組員及時進行批評、督促。
5.組織召開課題小組會,討論課題研究中遇到的問題,商量解決的辦法,反思前面的工作,確定活動內容和方式。
6.做實驗和到校外活動,要按規定獲得老師的批準,提醒組員注意活動中的安全。
7.認真按時填寫活動量表,詳細記錄每次活動的情況,做好小組成員的考勤工作;每周向教師匯報課題實施情況,反映課題研究中遇到的問題,聽取老師的意見。
8.經常組織小組成員向其他課題組學習取經,相互交流,取長補短。
9.組織小組成員掌握評價標準和評價方法,客觀公正地開展自評和互評,填寫評價量表。
組長職責教研組長職責 篇4
1.組織本組教師認真學習黨的教育方針和教育教學理論,結合工作實際不斷提高對教育方針的認識水平和教育理論水平,引導教師按照教育規律開展教育教學工作。
2.組織教師認真學習教學大綱和教材教法,明確本學科的教學任務和各年級的教學要求,保證正常的教學進度。
3.根據學校的教學工作計劃,結合本教研組的實際,制訂學期工作計劃,并認真檢查落實情況,每學期末寫出本教研組教學工作總結。協助教導主任安排好教師的教學教研活動,遇到教師不能上課時,要及時協助教導主任組織教師代課,努力做到不因教師請假而使學生停課或缺課。
4.協助處室主任檢查教師備課與上課、作業批改及其他教學活動的落實情況,推動教師在個人認真鉆研教材的基礎上,開展好備課、上課、作業批改等教學活動。按教導處及本年級計劃組織好教師開展教學教研活動,落實教學教研課題的研究工作,確保教研活動質量。推動教改,努力積累教學資料,指導本組教師積極開展教學基本功訓練活動。協助教導處及本部搞好各項學科競賽。
5.積極協助教導處指導教師制訂進修計劃并檢査落實情況,配合教導處通過以老帶新(拜師)活動,上好示范課、評優課,學習外單位教學經驗等方式,幫助教學上有困難的教師盡快提高教學水平。
6.加強自身業務素質的培訓,自覺學習與接受當前教學改革精神,勇于實踐探索,做本組教師的表率。
7.保質保量地完成每學期的教研組活動,聽、評活動要有時效性、針對性與指導性。