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物業管理員崗位職責內容要求具體

發布時間:2023-03-04

物業管理員崗位職責內容要求具體(通用29篇)

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇1

  1、負責制定辦公樓、商場物業年、月、周工作計劃

  2、負責制定辦公樓商場各項安全規章制度并監督執行。

  3、負責辦公樓、商場水電維修、維保等工作。

  4、負責處理突發性事件。

  5、負責與相關政府部門進行工作對接。

  6、配合商管經理做好部門日常管理工作。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇2

  1、根據公司整體目標制定園區本部工作計劃等各項工作,并跟蹤落實執行計劃;

  2、對本園區整體物業進行日常監督管理,對物業范圍內的公共設施實行責任管理,巡查物業園區各租戶二次裝修工程方案的審核及監督工作;

  3、負責園區各租戶租金繳納的監督;

  4、執行本物業園區、樓房的對外招租招商工作;

  5、根據實際情況提出設備運行節能措施,并保證實施,做好節能降耗工作;

  6、負責本園區物業管理團隊的建設。監督管理。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇3

  1、協助物業經理負責生物工業園區物業管理,與政府部門對接、與租戶對接;

  2、協助監督和管理園區的保潔和安保工作,裝修日常巡查;

  3、負責公司對園區企業發函、通知等文件的起草審核;

  4、其他領導安排的工作

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇4

  1、主管領導下,具體行使管理、監督、協調服務的職能。

  2、負責管理公司清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作。

  3、全面掌握區域物業公共設施、設備的使用過程。

  4、協調主管送發物業管理方面的文件。

  5、負責發現運作中不合格的服務項目,進行跟蹤、驗證,處理客戶投訴。

  6、負責為客戶辦理入住、裝修、退租手續。

  7、完成辦公室臨時交辦的工作。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇5

  1、對商場秩序經理負責,主持班組會議,布置工作要求,檢查班內隊員的著裝儀表、值勤情況和崗位質量;

  2、熟悉建筑結構、消防重點部位和商戶的基本情況,嚴格執行客戶貨物出門憑證制度;

  3、檢查、督促下屬人員愛惜使用各種安保器材和日常用品,做好保管、保養工作。

  4、按要求做好各項記錄的收集和登記工作,并每月上報秩序經理;

  5、做好本班工作日志記錄及與接班班組工作用品的交接手續、崗位與崗位進行對口接班;

  6、發現火災或火災報警,協助消防人員迅速帶領隊員趕到現場,查明起火部位,迅速投入滅火搶救,及時疏散人員,減少傷亡事故和財產損失;

  7、負責帶領班內隊員按照巡邏方案進行日常巡邏,發現可疑現象和不安全隱患及時向秩序經理報告,接受指令,妥善處理各種問題;

  8、熟悉商場結構、安全重點部位和商戶的基本情況,按照安全規范對裝修現場做好管理工作;

  9、負責對商場內的各種危險品(易燃品、易爆品等)實行監管;

  10、負責對商鋪二次裝修的現場安全部分按物業手冊進行管理及監督工作;

  11、負責檢查中控室內設施設備使用及維護,檢查消防設施設備;

  12、負責商場開閉店管理、嚴格按照“三關一閉”檢查;

  13、協助其他部門工作,完成上級交辦的其他任務。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇6

  、負責客戶意見、建議的受理、跟進、反饋及回訪;

  2、收集和整理客戶信息,建立健全客戶資料數據庫、做好大廈客戶的日常溝通和服務;

  3、對管轄區域的工程維修、安全管理、清潔衛生、綠化養護與消殺情況進行監督檢查,并對不合格項協調相關部門進行整改;

  4、完成領導臨時交辦的各類工作。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇7

  1、負責監管項目資產的運行情況,安排項目設備設施的維修,保持項目環境衛生;

  2、負責與客戶聯系,做好與客戶之間的溝通,及時反饋客戶信息,使公司與客戶之間保持良好的溝通;

  3、統計項目產生的水電等公共事業費用,審核與租戶公共事業費的對賬工作;

  4、對欠款租戶能進行有效催討,做好賬款文件、通知文函與單據的預審工作,保證賬款及時到賬;

  5、妥善處理一切緊急及突發事件。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇8

  職責:

  1、做好現場物業管理相關的保潔、綠化、消防、公共設施、裝修等綜合查檢和日常管理工作。

  2、對日常業主及租戶的裝修進行檢查和記錄。

  3、對所管理區域安全隱患進行排查,發現問題及時解決或上報主管處理。

  4、完成報修復核、物業通知發放等物業服務相關的業務工作。

  5、于突發事件發生時迅速應急支援。

  6、熟練運用各類辦公軟件。

  7、完成公司領導交辦的其他工作。

  崗位要求

  1、熟悉國家及本地政府法規及物業管理行業規章制度;

  2、誠實正直、品行端正、具有較強工作責任心、工作態度積極、服務意識強、具有親和力;

  3、良好的執行能力和溝通能力;

  4、優秀的組織能力和團隊合作精神;

  5、思維周密、嚴禁,善于發現問題、分析問題、提出改進建議;

  6、善于學習,業務及業務相關知識全面;

  7、從事過物業管理工作或退伍軍人優先錄用;

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇9

  職責:

  1、確實掌握安全事宜,服勤于大廈內的指定之警衛崗及電梯前進出人員引導安排事宜。發現有不正常情況,立即通知相關人員到場檢查、處理;異常情況應及時上報班長主管。

  2、負責大廈內日常秩序維護,巡樓打點。

  3、負責外來人員登記、詢問等接待工作。注意收集顧客的意見和建議,及時向上級或指揮中心匯報并做好記錄。

  4、具有良好的協調能力,溝通能力,有責任心,有親和力,普通話標準流利。

  5、完成領導交辦的其他工作等。

  任職要求:

  1、25-35歲,身高175cm以上,身體健康,容貌端正;

  2、熟悉安全制度、意外事件及緊急事故之預防與安排;

  3、良好的親和力及溝通能力,從事過安保行業,有一定寫字間大廈物業大堂工作經驗、退伍軍人優先考慮。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇10

  職責:

  1.負責客戶投訴接待、記錄、轉達或報告以及跟進和回訪;

  2.負責轄區內的公共設施、環境衛生、裝修巡查工作,每天巡查所管責任區域,發現問題立刻處理,每天驗證完成情況;按規定填寫《工作日志》及《工作巡視檢查記錄》

  3.定期、準確的向主任匯報日常工作的落實及進度等情況;

  4.協助客戶辦理裝修及進駐,協調各部門對裝修單元從申報到驗收進駐的全過程。

  任職要求:

  1、大專以上學歷(含大專),物業管理等相關專業;

  2、溝通、協調應變能力強,熟悉各類辦公軟件的操作,文筆流暢;考慮問題細致周到

  3、一年以上的物業管理經驗,有寫字樓或政府機關部門物業管理工作經驗者優先;

  4、具備一定的口頭溝通、文書寫作的能力。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇11

  1、協助經理制定和完善部門內部的各項管理制度、各類工作人員的作業程序及考核評分標準和獎懲措施。

  2、具體負責對行政后勤、人事培訓、客戶服務、品質管理、信息溝通等工作的協調、組織和監督,定期組織召開工作例會,及時了解工作中存在的問題,積極采取各種措施予以改進。

  3、負責部門人員工作崗位、職責的合理安排和制定,不斷提出合理化建議,完善部門組織架構及人員崗位職責,并協助經理對所管轄人員的工作績效進行公正合理的考評。

  4、負責審批本部門每月的培訓計劃,監督各類員工崗前、在職及升職培訓計劃的制定、實施、培訓結果的考核,并跟蹤培訓效果。

  5、監督管理處員工業余文化生活的組織實施,增強員工集體凝聚力,提高員工素質。

  6、負責部門的質量管理工作,監督管理處各項工作嚴格按照質量體系文件進行操作,監督各類各類文件、資料、質量記錄的管理和歸檔工作。監督管理處內部各類檢查工作,并根據檢查結果予以通報,對發現的問題采取糾正預防措施。

  7、負責整理匯總管理處季度管理報告,報部門經理審批,并于下季度___個月20號前向全體住戶公布。

  8、健全并落實小區精神文明建設公約,定期向住戶宣傳黨和政府的政策、法規、公共管理制度和消防法規等。

  9、協助經理安排每月夜間查崗人員,并將查崗結果在部門內通報。

  10、改善下屬的工作流程,指導下屬完成工作目標和計劃,并加強學習,不斷提高自身的管理素質、業務技能和修養。

  11、在經理休假等情況時,代行經理職責。

  12、完成公司領導交辦的其他工作。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇12

  需在樓盤駐場

  負責做好客戶的協調工作(包括客戶簽單確認、成交統計、客戶資料歸檔管理等);

  跟進項目成交付款工作;

  進行各項數據統計和分析,及時匯報及反饋銷售數據情況。、

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇13

  1、協助領導做好園區的日常管理工作,包括客戶進駐裝修、退租清場管理、日常糾紛管理,客戶進駐、退租交接辦理等;

  2、負責接聽電話、接待客戶,打印文書,受理投訴和報修工作,并登記安排處理和回訪,對投訴和維修中需要協調的事項作及時的溝通處理。

  3、負責收繳停車費、維修費等,催繳租金、水電、管理費;

  4、負責協助領導做好保潔、保安的日常事務管理工作。

  5、完成上級交辦的其他工作。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇14

  職責:

  1、與業主辦理各類手續;

  2、接收來自業主的咨詢或投訴并做好登記、跟蹤和回訪;

  3、負責按規程每日巡查、做好登記;

  4、負責報告、信函等公文的起草及相關事項的跟進;

  5、跟進綠化、清潔的執行情況,與相關主管保持聯系;

  6、與業主建立并保持良好關系。

  任職要求:

  1、形象良好,五官端正,身體健康,

  2、年齡:20歲-35歲;

  3、有良好的服務意識和較強的語言表達及溝通協調能力;

  4、能承受高強度工作壓力;

  5、中專上學歷,物業管理或酒店管理專業優先考慮;

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇15

  1、負責團隊建設及內部管理工作,統籌團隊完成突發事件的協調處理;

  2、負責環境、秩序、客服、工程專線服務管理工作;

  3、有前期介入、交房、裝修管理與后期管理經驗;

  4、組織團隊完成公司下達的經營、管理、服務等各項經營指標;

  5、協助公司開展物業服務方案編制、物業公司招投標、物業管理費備案、項目后評估等工作;

  6、接收、協調和前介人員反饋的前介高風險事項,與置業職能進行有效聯動,保證公司前介工作有效落地

  7、協助和督促項目交付前的分戶檢驗工作,包括分戶檢驗計劃、流程的編制及實施階段的工作檢查和協調,并提供技術支持;

  8、完成公司下達的年度重難點管理工作。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇16

  1、文職工作:為已經入駐創客空間的會員提供行政服務,例如:電話接聽、打字復印、收發傳真、來訪接待、快遞收發、日常收租、開具發票、環境維護等;

  2、銷售工作:根據創業者的需求,幫助其匹配合適的產品服務并促成成交,(產品包括:辦公室、公司注冊、財務記賬報稅等);

  3、銷售工作:通過網絡發帖推廣的形式宣傳公司業務,在58同城,趕集,搜房等專業網站進行公司空置辦公室信息的發布,跟進意向客戶達成合作;

  4、其他輔助性工作:配合收集會員提交的相關工商財稅資料以及上級安排的臨時工作。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇17

  1、負責商場食品安全日常檢查并記錄;

  2、協助營銷策劃進行節日環境布置,落實花木等裝飾的擺放工作;

  3、每日對所管轄區域的外包保潔及外包綠化工作情況進行巡視檢查,并對不合格問題點提出整改方案。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇18

  1、市場管理工作中消防制度的宣貫與落實。

  2、市場管理工作中消防安全的檢查與安全監督工作;

  3、市場日常消防臺賬的建立與相關文書的備檔工作;

  4、配合市場管理部經理對市場商戶進行消防安全教育工作的。

  5、負責對接消防管理部門的各項工作;

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇19

  1、負責樓宇的驗收、交接,以及小區業主的回訪工作,及時做好統計、分析,上報上級領導。

  2、負責管理費的追繳,以及有償服務的推廣。

  3、負責業主入住相關設施的開通。

  4、負責日常業主的報修、投訴處理,并做好信息的反饋、分析,必要時將有關情況向上級領導匯報。

  5、完成上級領導布置的工作。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇20

  1、熟悉物業管理法律法規、管理規定,熟悉本物業公司的各項工作制度、作業流程、收費內容和依據及客戶的基本情況。

  2、具體實施客戶的入住檔案登記,入住手續辦理和客戶二次裝修等活動的督辦和跟進。

  3、每日對所轄區域進行巡查監督,對所發現問題記錄后及時通知相關人員及時處理。對未及時處理的問題,應查明原因,報主管領導解決。

  4、定期或不定期對業主進行回訪,向業主宣傳物業管理方面的政策及法規,虛心接受業主的批評和建議,不斷改進工作方法,提高服務質量。

  5、每月負責向業主發出物業管理服務費通知單,并配合主管領導作好催繳工作。掌握當月各項應收款項的具體情況,月結月清。

  6、負責客戶購電的輸入管理工作。負責客戶物品運出房屋的受理登記和監督工作。

  7、清楚所管理服務轄區內環境保潔工作,明確作業任務、標準和要求,掌握各區域清潔工的基本情況,嚴格按照公司制訂的保潔工作要求督促各區域清潔工進行日常清掃保潔工作。負責編制用品需求計劃,監控使用。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇21

  1.負責公司小區物業和商鋪的交樓、入伙、裝修、租賃合同手續的辦理,以及管理費用和租金費用的催收工作,并每月做好資金費用報表交公司上級領導審核;

  2.監督與維護公司的各項用水用電管理工作,全面負責對公司的供水及供電的情況進行檢查,發現故障則了解故障的原因并及時進行故障排查和維修;

  3.負責制定和完善物業設施、設備、環境、安全、消防等物業管理制度及操作流程,并組織實施;

  4.負責處理小區物業和商鋪業主的投訴和突發事件的處理工作,并適當做好妥善的安排,并形成文件向上級公司領導匯報;

  5.嚴格執行各項規章制度,貫徹物管法、消防法規,協助相關部門處理好業主和租戶的關系。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇22

  職責:

  1、接受客戶各類投訴,做好投訴情況記錄,做好相關的跟進工作;及時回訪客戶,與客戶建立良好的溝通;

  2、負責客戶接待來訪,做好相關登記工作;

  3、負責園區的日常巡查,保持物業衛生的質量、環境情況,發現問題及時知會有關部門跟進處理;

  4、定采集客戶對物業管理提出的建議和意見,定期向主管領導匯報物業管理發生的情況,并及時跟進處理;

  5、負責定期派發物業管理費通知書及租金通知書,及時通知客戶領取發票;

  6、負責所管物業的日常管理事務性工作,完成部門領導臨時交辦的相關工作任務。

  7、協助招商工作;

  8、完成上級領導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、具備較好的客戶服務意識,良好的溝通表達能力,較強的協調能力;

  2、1年以上工作經驗,持有物業上崗證,有相關崗位工作經驗者優先;

  3、熟悉行業有關管理的法規、法令及標準,熟悉掌握各種辦公軟件的操作。

  4、在移動、聯通從事過服務工作的人員優先錄用。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇23

  1、協助物業部派發租戶租金通知單及租金欠費催繳工作;

  2、負責項目相關資料的整理和歸檔工作;

  3、每日巡查相應的物業區域,督促相關工作人員做好衛生,安全的檢查;

  4、每月物業檢查整改表,跟進處理各種存在的整改問題;

  5、協助管理處客戶投訴并負責跟蹤回訪;

  6、積極向管理處提出改善管理工作意見和建議,完成領導交辦的其他工作。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇24

  1、業主及物業內部檔案管理;

  2、規范業主入住手續,確保業主順利入住;

  3、負責物業管理費及各項費用的收繳工作并做登記;

  4、做好物業統計臺賬的登記;

  5、來訪業主的接待及電話的接聽。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇25

  1)負責公司非生產公共區域硬件系統或設施包括水、照明電、電話、門、窗、墻、地、樓梯、天花板、桌、椅、燈具、環境綠化、廁所、食堂、垃圾存放、樓頂、公共標記、形象標志(字體)等的定期檢(巡)查、維護、維修管理,確保上述各系統構件在任何時候均處于完好狀態;

  2) 確保正常供水、供電和電話通信的暢通,確保水電、電信管線安全,接到維修報告至處理完畢的時間,一般故障不得超過48小時;

  3) 定期對各系統構件進行巡查及維護、保養,可預期故障發生率應低于1%;

  4) 協助有關部門對辦公、環保設施進行維修改造和調整;

  5) 實施清潔人員清潔工作每日分工區域的檢查和記錄,為評估和考核清潔工作提供客觀證據;保證公司各公共區域的整潔、衛生;

  6) 主動協助綜合部處理各種應急事務;

  7) 完成上級領導交辦的臨時工作。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇26

  )公司建筑物業及其相關設施的維護保養、使用操作的執行;

  2)公司水、電、燃氣、空調、電梯、防火防盜系統、環保等設備的維護、保養,日常檢查;

  3)公司高低壓電房、設備房、電梯間等日常管理和安全防范;

  4)公司廠房、物業的維修、保養,澇、汛、風、雪等各種自然災害預防;

  5)負責物業的防火、防盜、環保、安監責任

  6)完成行政經理委派其他臨時性工作。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇27

  1、負責落實管理區域內的消防工作,保證區域內的物業及使用人的安全;

  2、熟悉掌握管理區域內消防設施的性能和使用情況

  3、定期檢查防火安全制度落實情況,對重點部位采取措施

  4、負責員工防火意識教育和消防培訓工作,提高實戰能力

  5、負責制定、修改消防安全制度及消防應急方案

  6、負責參加對合作項目新建、改建、擴建的設計審查和施工驗收

  7、負責完成上級交代的其他任務

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇28

  1、熟悉商戶資料,商戶租賃合同、二次裝修流程及各項管理規定;

  2、與商戶保持良好的溝能,處理商戶一般投訴及詢問,提供優質服務;

  3、掌據商戶交費情況,并負責督促商戶按時交費;

  4、每日巡查商城,檢查并處理商戶違規違紀行為,維護好商城形象;

  5、處理簡單的物業維修工作。

物業管理員崗位職責內容要求具體 篇29

  職責

  1、巡查物業現場管理,對工作質量進行現場監管。

  2、掌握和采集市場商戶經營信息,及時為商戶解決物業方面的問題。

  3、與商戶建立良性的溝通渠道。

  4、公司交辦的其它工作。

  任職資格

  1、大專或以上學歷;物業行業經驗2年以上,優秀物業專業應屆畢業生優先

  2、同類物業項目管理總經驗豐富;有管理安管、客服、清潔團隊的基層工作經驗;

  3、實際工作執行力強,效率高;在工作面前,肯犧牲自我利益;

  4、能獨立完成物業各項制度制訂,文筆優秀;現場走動能力強,工作落實效率高;

  5、對本職工作有不斷改進的想法和推動能力,實操工作能力很強;

  6、對服務需求應主動想辦法給予實現,實現需求時,應主動與需求方進行溝通;熟悉物業預算控制;

  7、熱愛物業行業,對物業現場管理有一定見解。

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